岗位职责： 1. 全面主持项目部日常运作，构建并完善项目安全管理体系，制定切实可行的安全管理方案； 2. 统筹组织生产计划与施工流程，确保均衡施工，对项目成果负总责，落实安全生产与环境保护措施，推进文明工地建设； 3. 主导工程材料的评估、采购及供货管理，对设备供应质量把关，定期开展材料管理情况检查； 4. 负责经济合同的全过程管理，严格执行合同约定的权利与义务，组织验工计价、财务对接及工程款结算工作，强化成本管控； 5. 参与工程局授权范围内的施工组织设计或技术方案编制，参与合同评审，牵头开展质量与安全事故调查处理。 任职条件： 1. 年龄不超过40周岁，统招大专及以上学历，专业为房屋建筑工程、土木工程或相关领域； 2. 具备5年以上工作经验，其中至少3年在大型工程项目现场管理岗位履职，有中建系统工作经历者优先； 3. 持有中级专业技术职称及一级注册建造师执业资格。

工作职责 1. 全面主持市政工程项目的生产组织与实施，统筹把控施工进度、工程质量、安全生产及成本管理，确保项目按时保质完成交付。 2. 牵头编制并落实施工技术方案，根据项目实际优化工艺流程，及时解决现场技术问题，确保施工过程符合规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历，工程类相关专业背景，具备高级工程师职称及广东水利或市政二级以上建造师资格。 2. 拥有市政工程项目生产管理实践经验，掌握市政工程施工流程、技术标准及相关质量验收规范。 此工作地点：海南省白沙县

工作职责: 新材料相关工作 任职资格: 本科及以上学历

工作职责 1. 深入理解企业级业务场景（如ERP、供应链管理等），基于MDG技术栈构建契合业务需求的元数据模型，确保模型具备良好的可扩展性与复用能力。 2. 定制模型到代码的生成规则，针对不同业务模块优化生成策略，保障系统功能与实际业务流程的高度匹配。 3. 与业务团队紧密协作，将复杂的业务需求转化为可视化的模型设计，通过模型验证提前识别并规避潜在的业务逻辑问题。 4. 跟进MDG技术在项目实施过程中的业务适配挑战，提供切实可行的解决方案，提升系统交付的业务契合度与用户满意度。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，具有2年以上企业级应用开发经验。 2. 理解模型驱动工程（MDE）核心理念，熟练掌握MDG工具（如Eclipse EMF、低代码平台）的模型设计与规则配置方法。 3. 精通至少一种主流编程语言（优先Java/C），具备数据库设计与业务流程建模能力，能够独立完成从业务需求到模型设计的转化。 4. 具备较强的业务场景分析能力，能快速捕捉业务痛点，并运用MDG技术提出有效应对方案。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能够高效联动业务、产品团队推进技术方案落地执行。

岗位职责： 1、初期在各基层部门进行轮岗实践，掌握不同岗位的标准化作业流程； 2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向，重点培养生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等领域的专业人才。 任职资格： 1、全日制一本及以上学历，主修电气自动化、机械等相关专业； 2、具备良好的学习能力，能迅速适应并掌握岗位操作流程；沟通协调能力强，工作认真负责，富有团队责任感。

岗位职责 1. 技术战略规划：主导无机非金属材料（特别是锆基材料）及化工方向的新产品研发布局，制定中长期技术发展路径，推动企业在新能源、生物医疗等领域的核心技术突破。 2. 团队管理：统筹研发团队运作，负责项目启动、实验方案设计、工艺改进及成果落地，保障研发进程高效且成果可靠。 3. 行业引领：把握全球锆材料技术发展方向，参与相关标准建设，增强企业在全球锆产业中的影响力与竞争力。 4. 跨部门协作：协同生产与市场部门，推进研发成果向产品快速转化，响应客户个性化需求并实现应用落地。 任职要求 • 专业背景：材料科学与工程、无机非金属材料、化工工艺等相关专业，本科及以上学历。 • 工作经验：具备锆材料或相近领域研发经历，拥有2年以上团队管理经验，掌握氧化锆、硅酸锆等产品的开发流程。 • 素质能力：具有战略视野、创新能力及跨文化沟通技巧，能胜任快节奏、高要求的工作环境。

主要职责 1.学习与融入：系统掌握公司规章制度、标准作业流程（SOP）、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践：在主管带领下，深入生产或服务一线，熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础：学习日常管理要点，并协助开展基础管理工作。 4.团队协作：掌握与一线员工高效沟通的方法，协助解决现场常见问题，提升协同作业能力。 5.安全与5S：严格执行安全生产规定，参与维护工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 6.问题反馈：在实践中主动观察，识别运行中的不足，并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗：依据培养方案，在指定岗位间进行轮岗学习，拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历（表现突出者可适度放宽条件）。 2.基本素质： 责任心强：工作严谨踏实，具备较强的担当意识和归属感。 执行力强：能准确理解并落实各项指令与流程，保障工作质量与效率。 吃苦耐劳：适应现场工作环境，具备应对阶段性压力的能力。 学习能力：积极获取新知识、新技能，快速胜任岗位需要。 沟通协调：具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性：自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件（同等条件下优先录用）： 退伍军人：欢迎退役士兵加入！部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力，是我们高度重视的优势。 中共党员：欢迎优秀党员报名！我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。

长期承接非标电气开发与调试项目，覆盖汽车、3C、锂电、半导体、医疗等领域非标自动化设备。 包含： 1、PLC程序设计与现场调试，熟练掌握西门子、三菱、欧姆龙、汇川、台达、倍福等主流品牌中至少两种； 2、具备与机械手、视觉系统等第三方设备通讯联调能力； 3、可独立完成EPLAN电气图纸绘制； 要求： 1、具备PLC开发经验，精通梯形图、ST、SCL等编程语言，拥有实际调试经历； 2、参与过多个非标自动化项目PLC开发工作，行业包括但不限于汽车、3C、锂电池、半导体、医疗设备等； 3、工作认真细致，沟通顺畅，能配合客户安排并按规范完成技术任务； 您有技术、有空档期，我们有稳定项目资源，期待携手合作！

岗位职责： 1、制定并完善生产管理相关制度与流程，推动各项管理制度落地执行，保障生产运作规范有序； 2、依据国家法规及企业质量管理体系要求，严格执行内部技术控制标准，确保产品符合安全与质量规范； 3、围绕年度绩效目标，合理管控电力、蒸汽、机械设备物料及人工等可变生产成本； 4、统筹生产设备的运行维护工作，编制设备保养方案及备品备件采购计划； 5、推进部门人才梯队搭建，组织实施员工培养及岗位应知应会培训； 6、定期开展生产团队安全教育与专业技能提升培训； 7、对接政府安监、环保、特种设备监管等相关职能部门，协调处理日常事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧、机电、自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上大型企业同岗位工作经验； 3、掌握先进生产计划与资源调配方法，能高效组织生产要素配置； 4、了解饲料加工工艺流程，熟练运用品质管控措施，确保产品稳定达标； 5、熟悉饲料生产设备运行原理，具有一定的设备运维管理能力；

生产维护岗位，负责电驱动总成EOL NVH检测全过程管控，保障生产阶段NVH质量表现，涵盖直通率优化、三品处置、停线应对、异常总成拦截等工作，同步识别制程中的潜在风险点，推动反向改进及预防措施落地实施 1）、具备Discom/Rhf台架数据解析与标准修订能力 2）、熟练操作LMS/Head等NVH专用测试工具，可独立开展数据采集、分析及报告编制 3）、掌握NVH基础理论与信号处理原理 4）、了解齿轮箱典型故障模式及其对应信号特征 有新能源汽车项目经历者优先 精通振动噪声原理与信号处理方法，熟练运用ANSYS/VA One等仿真平台，具备独立完成模态与声学仿真分析能力；熟悉NVH测试设备操作，拥有传递路径分析经验 理解电机、底盘等部件结构原理，熟知整车动力系统布局，能从系统角度定位并解决NVH问题 具备扎实的逻辑分析与文档输出能力，能够清晰表达测试结论与改善方案；具备良好沟通协调能力，可协同研发与供应商推进问题闭环；工作态度认真细致，责任心强，富有创新思维与学习意识，持续关注行业技术发展动态

除锈刷防锈漆

岗位职责： 1. 通过合规网约车平台接单，安全、准时、优质地完成乘客接送服务 2. 熟悉工作区域道路及常见目的地，合理规划行驶路线，提升运营效率 3. 保持车辆整洁、设施完好，定期进行基础车况检查与维护 4. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通事故及严重违章记录 5. 主动沟通、礼貌待客，妥善处理乘客咨询与合理诉求 任职要求： 1. 持有有效身份证及C2及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒、酒驾、暴力等不良记录 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 学历不限，具备良好服务意识和责任心

岗位职责： 1. 安全、准时、规范地提供载客服务，保障乘客出行安全与舒适体验 2. 熟悉城市道路及重点区域（如车站、机场、商圈、医院等）路线，合理规划行车路径 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，及时报修故障，确保车辆符合营运标准 4. 遵守交通法规及行业管理规定，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶、拒载、议价等违规行为 5. 主动配合公司调度安排及服务质量监督，及时反馈运营中遇到的问题 任职要求： 1. 持有有效机动车驾驶证（C2及以上）及当地出租车驾驶员从业资格证 2. 无重大交通责任事故记录，近3年无严重交通违法扣分情形 3. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患， 4. 具备良好服务意识和沟通能力，责任心强，遵纪守法，诚信守约 5. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航软件及移动支付工具

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成平台派发的乘客接送任务 2.熟悉城市道路及常用出行路线，主动提供舒适、友好的乘车服务 3. 按要求完成车辆日常清洁、基础检查及保养配合工作 4.遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通违章和安全事故记录 5.及时响应平台调度与用户评价反馈，持续提升服务质量 任职要求： 1.持有有效身份证及C2及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、吸毒、酒驾等违法犯罪记录，征信良好 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本智能手机操作能力，能熟练使用接单APPn5.诚信守法，服务意识强，具备良好的沟通与应变能力

三亚市崖州区招开槽/切割

冷库土建基础

一级建造师、安全B证，能外派

地下电缆管道暗挖

老旧小区改造施工管理

1、搭建并完善生产指挥体系，科学编制生产计划并推动落实，定期跟踪生产进度与质量情况，确保各项生产任务高效率达成。 2、依据生产排程精准把控生产节奏，统筹各车间协同作业，合理调配人力，动态优化设备与物料调度，保障生产环节高效衔接。 3、牵头推进工装夹具的优化升级，持续提升生产效率、控制制造成本；定期审视标准作业流程（SOP）的有效性，助力产品质量与作业效能同步提高。 4、注重基层管理人才如主管、组长及多能工的选拔与培育，制定专项培养方案，强化其专业技能与管理水平，构建稳定高效的现场管理梯队。 5、及时应对制程异常问题，制定有效改善对策；负责编制相关培训材料并监督执行落地，防止同类问题再次发生。 6、全面监控生产部门在人力、物料、工时、产量、效率、环保等方面的核心指标，为团队提供必要支持与资源，以最优成本交付客户满意产品；主导辖区内各项降本增效工作的实施。 7、负责现场5S执行、安全生产管理及持续改进工作，统一推进车间管理、目标达成与成本管控；保持跨部门高效协作，确保生产相关事务顺畅联动。 任职要求： 1、大专及以上学历，五年以上生产主管经验，其中至少两年担任生产经理岗位，具备锂电池制造行业背景者优先，有行业TOP3企业同岗经历者条件可适度放宽。 2、精通工厂生产运作模式与管理体系，具备扎实的生产管理、成本控制、品质管理及物流管理实战能力。 3、熟悉ISO质量管理体系与5S管理标准，掌握系统的精益生产理论，拥有丰富的精益实践经历，能够有效推动产线精益化变革。 4、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力；组织管理能力强，思维敏捷，能快速应对和解决生产过程中的突发状况。

1，具备大型商场餐饮、服装、健身房等项目的施工管理经验

从事海南炼化（商储备库区）仪控专业维保工作，并满足以下条件能力: 1.可熟练排查、处理现场智能仪表故障； 2.仪表技术管理工作:搜集整理仪表数据、台账； 3.熟练掌握控制系统（主要是中控DCS ECS700系统、和利时SIS、GDS系统）组态、调试及报警、故障处理等工作； 4.持证，危险化学品安全作业证（化工自动化控制仪表作业）。 薪资待遇:有意者详谈！

有多年水利水电工程施工经验，懂水利水电工程造价，预算，有至少两个超过1亿的水利水电项目负责人的经验

1、核对地磅磅单，确保进出库数据准确无误。 2、编制生产日报、销售日报及库存报表。 3、与客户进行对账，整理合同及票据。 大专及以上学历（优秀者可放宽）； 能熟练操作Excel（透视、基础函数必备）； 原则性强，能适应工厂环境。

岗位职责: 1.负责工程项目全过程的统筹与监管，保障项目按期交付 2.带领团队成员协同作业，提升整体协作效能 3.持续改进工程作业流程，提升工作执行质量 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合各方资源 2.具有团队协作意识，能够快速适应并融入动态工作环境 3.具备较强的学习能力，持续掌握新技能以应对业务发展变化 4.可接受岛内出差

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款产品，包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作均在室内进行，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、年龄18岁以上，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作有浓厚兴趣，积极主动； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态，有销售相关工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及奖金激励； 公司不定期开展专业培训，助力个人成长与能力提升。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，齐全便利。 晋升通道： 业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

岗位职责： 1、在项目经理的指导下，全面负责项目施工日常管理事务，落实业主及监理单位对工程技术方面的各项要求。 2、牵头编制项目管理策划文件，并组织实施与过程监督。 3、主导项目技术管理工作，严格执行上级及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准。组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工方案，并在施工过程中提供技术支持与质量把控。 4、牵头开展施工图预检工作，参与由业主组织的设计交底与图纸会审。对施工图及工程变更执行的有效性负责，施工中如发现图纸问题，及时向监理单位提交书面意见。 5、组织编制设备材料供应计划、大型机械配置计划及技术培训计划，并推动落实执行。 6、组织专项施工方案与安全技术措施的编制，开展项目内部技术交底。负责对所编方案进行技术经济对比分析与评估。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规的培训学习。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查，必要时进行抽查；当工程存在质量或安全隐患时，提出相应的技术对策与预防措施。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理施工全过程资料，项目投运后负责组织竣工资料的归档移交。 10、配合项目经理完成其他施工管理相关工作。 11、负责新技术、新工艺的研究、试验、推广使用及总结工作。 任职要求： 1、基本要求：年龄28-45岁，形象良好，身体健康，能够适应长期外派工作环境。 2、教育背景：大专及以上学历，工程类相关专业，熟练掌握办公软件及制图工具，持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格，具备安全员B/C证。 3、工作经验：具有10年以上项目管理经验，其中至少3年在房地产或市政新建项目中担任同岗位职务。 4、工作技能：系统掌握工程技术知识，具备扎实的项目技术管理实战经验；熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规定、技术规范与标准。 5、个人素质：具备良好的职业操守，作风严谨细致，责任心强；具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划执行能力，以及成本控制意识、安全意识、团队协作精神和廉洁自律品质；具备一定突发事件应对能力，思维全面。 6、岗位关键能力指标：拥有丰富的项目技术管理实践经验；职业素养良好，工作认真细致，责任心强；具备较强的外部协调能力、管理能力、培训能力、沟通协调能力、计划与执行能力，具备成本意识、安全意识、团队意识，廉洁自律；具备一定的应急处置能力，考虑问题全面周到。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等

岗位职责： 1、主导工厂日常运营与管理，统筹协调生产、质量、设备及人员等各项工作的有序开展； 2、编制并执行生产计划，保障生产任务按时高质量达成，提升整体运作效能； 3、牵头构建并完善生产管理体系，优化工艺流程，持续推进降本增效； 4、监督安全生产制度落实，强化安全责任机制，确保厂区安全平稳运行； 5、促进各部门间的协作配合，加强跨部门沟通与信息联动。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与团队管理经验，能高效推动多部门协同作业； 2、精通工厂生产运营流程，掌握生产计划、品质管控、设备运维等相关专业技能； 3、具备出色的问题识别与处理能力，可快速响应并解决生产过程中的突发问题； 4、责任心强，执行力高，能适应高强度工作节奏，符合制造业岗位要求。

一，成本管控 二，经营能力（签证 变更等） 三，风险管控（安全 质量 工期等） 四，领导力和团队管理能力 五，商务谈判能力 六，技术能力 七，计划组织能力

岗位职责 1.生产管理：制定并执行生产计划，优化生产工艺流程，跟踪生产进度，保障产品品质与产出目标的实现。 2.人员管理：搭建并带领生产团队，组织员工培训，提升团队专业能力，实施绩效评估与反馈。 3.设备管理：确保生产设备稳定运行，规划设备保养方案，保障设备效能满足生产任务需求。 4.安全管理：贯彻安全生产规范，开展安全教育，强化现场安全管理，杜绝安全隐患。 5.成本控制：管控生产环节各项成本，提升作业效率，减少资源浪费。 任职要求 1.经验：具有3年以上洗涤行业生产管理相关工作经验。 2.技能：掌握洗涤生产各环节流程、设备操作方法及质量管理体系。 3.管理能力：具备优秀的团队组织与跨部门协调能力。 4.学历：本科或以上学历。 5.工作态度：工作认真负责，抗压性强，富有责任心与创新意识。 薪资待遇 根据个人能力与实际经验面议。