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设备工程师经验不限中专及以上接受无设备维保经验需要夜班C1驾照需要出差企业(甲方)不需要倒班
1、依据公司设备保养计划,按既定保养规范落实门店设备的维护作业; 2、按照维修工单执行标准,及时完成系统分配的上门维修任务; 3、根据所在区域的安装任务安排,依安装规范完成设备的现场安装工作; 4、依照公司对零配件及维修工具的管理规定,负责配件的申领、保管与定期盘点; 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,硬件类相关专业背景,持有驾照,具备设备维护相关实习经验; 2、能够适应夜间工作环境,具备较强的抗压能力; 3、具备基本客户服务意识,与客户沟通时保持耐心与专业; 4、乐于学习新技术、新知识,能适应维保技术更新及质量标准提升的要求; 5、因应公司业务发展需要,可接受全国范围内的工作调动。 特别说明:古茗旗下自建的一支设备售后维保团队,覆盖古茗全国门店设备维护需求。
设备工程师经验不限中专及以上接受无设备维保经验需要夜班C1驾照需要出差企业(甲方)不需要倒班
1、依据公司设备保养计划,按既定标准落实各门店的设备保养工作; 2、按照维修工单规范,及时响应并完成系统分配的上门维修任务; 3、根据所在区域的安装安排,依照安装流程与标准执行设备安装作业; 4、遵照公司对零配件及维修工具的管理规定,负责相关物料的申领、保管与定期盘点; 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备硬件类相关专业背景,持有驾照,有设备维护类实习经验者优先; 2、能够适应夜间作业环境,具备较强的抗压能力; 3、具备基本的服务意识,与客户沟通时态度耐心、表达清晰; 4、具备学习意愿,能快速掌握新技术、新流程,适应维保技术迭代及质量标准提升; 5、因应公司业务拓展需要,可接受全国范围内的工作调配。 特别说明:古茗旗下自建的一支设备售后维保团队,覆盖古茗全国门店设备维护需求。
smt设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差需要夜班要求有设备维保经验电子/通信机械经验新能源设备经验半导体设备经验其他企业(甲方)3-5年设备维保经验需要倒班
岗位职责: 1、负责设备的调试工作; 2、处理松下贴片机运行过程中的抛料问题; 3、参与设备日常保养,快速响应突发故障,记录维修过程并及时反馈; 4、编制设备操作指导文件,并开展相关操作培训; 5、收集并分析设备的CMK\SPC相关数据。 任职要求: 1、了解SMT生产流程及相关作业规范 2、掌握ISO9001、IATF16949质量管理体系要求 3、熟悉SMT生产设备常见异常类型及应对措施 4、具备松下贴片机编程、调试及维护保养经验 5、熟悉设备台账、验收流程及设备履历管理 薪资福利: 1、8-10k,享有年终奖 2、入职即缴纳社保和公积金 3、提供餐补、宿舍、班车、工龄补贴、通讯补贴、夜班补贴(如涉及夜班) 4、享受端午、中秋、春节等节日福利 5、提供生日、婚庆、生育、住院、丧葬礼金 6、配备部门活动经费 7、组织定期健康体检 上市公司全资子公司,资金实力雄厚,新厂建设发展迅速,晋升机会广阔
设备管理工程师
9000-15000元/月
设备工程师3-5年大专及以上五险一金电工证焊工证特种设备安全管理员证机加工设备经验自动化设备经验两班倒有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
岗位:设备管理岗 1、岗位简介: 负责屠宰厂设备的TPM管理工作,确保设备稳定运行零故障,提升生产效率与交付能力,通过优化设备性能保障产品品质,同时降低运营成本,充分释放每头猪的价值,助力大众享用高品质猪肉 2、业务难点: 协调设备与人员协同作业,提升生产效能,推动技术改进以增强产品质量,规范设备从使用到维护的全生命周期管理,持续降低生产成本 3、岗位亮点: 【1】超高的薪酬:优秀主管综合年薪30W+; 【2】技术多面手:操作上千台自动化设备,推动前沿技术在生产中的实际应用; 【3】优秀者同行:公司携手麦肯锡共建卓越设备管理体系,汇聚行业专家共同升级业务能力 4、薪资:战略定薪9-15k/月 5、晋升: 【1】管理路径:设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理 【2】技术路径:设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工 6、人才需求: 具备强烈目标感、高度责任感,善于深入钻研,能够扎根现场攻坚复杂问题 7、需求专业: 电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业
设备助理工程师
5000-7000元/月
设备工程师1-3年大专及以上机电自动化设备异常处 生产工艺改善
1.设备维护和点检 2.生产现场跟进 3.上级下达的其它任务 4.生产线维护及运转保证 5.生产线品质异常处理 6.治工具维护和管理 7.试产现场跟进 8.此岗位需要上夜班。 职位招聘5-10人
设备助理工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年大专及以上五险一金电工证自动化设备经验两班倒有设备管理经验
岗位职责: 1 产线设备切割段/绑定段/模组段的日常保养与点检作业; 2 跟进生产现场运作,确保完成每日生产目标; 4 保障生产线正常维护与持续运转; 5 处理生产过程中的品质异常问题; 6 治具及工具的维护与管理; 7 完成上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1 大专及以上学历,具备LCM模组相关经验者可放宽至中专学历; 2 具备2年以上电子行业设备保养相关工作经验; 3 可适应白夜班轮班制度,具备良好的沟通能力和较强的责任心。
半导体设备技术员
4000-5000元/月
设备工程师经验不限本科及以上机械
我们正在寻找专业匹配、技术扎实且具备应变能力的人才加入团队,携手高效开展机械相关工作,具体信息如下: 岗位要求 -专业倾向:机械工程类相关专业优先。具备对口专业基础,能迅速掌握机械结构与运行原理,可快速投入设备操作、维护等实际工作,减少适应周期。 -技能要求:熟练使用CAD绘图软件,能够独立承担设计及图纸绘制任务。 -能力特点:需思维敏捷,具备应对突发状况的能力,如设备临时故障的处理、作业流程的即时优化等。 薪资福利 -试用期:4000元/月 -转正后:5000元/月 -福利待遇:提供住宿,减轻通勤负担
设备技术员
5000-7000元/月
设备工程师经验不限本科及以上
【岗位职责】 1、按计划执行安全与设备的日常巡检工作; 2、及时进行预防性维护并处理设备运行中的异常情况; 3、负责新进设备的安装调试与参数匹配; 4、依据设备技术文档,规范开展维护保养作业; 5、持续优化设备运行效率,提升设备可用率; 6、有效控制并降低设备作业过程中的碎片率; 7、负责设备备品备件及耗材的库存管理与成本控制; 8、协助工程师完成各类设备故障的分析与处理。 【任职要求】 1、本科及以上学历,电气自动化、机械类相关专业优先; 2、具备良好的组织协调能力与应变能力,善于沟通与团队协作; 3、工作细致有序,责任心强,能够主动推进工作任务; 4、欢迎优秀的应届毕业生投递应聘。
设备技术员
8000-13000元/月
设备工程师3-5年学历不限不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验汽车机械经验半导体设备经验企业(甲方)其他3-5年设备维保经验需要倒班
1. 具备新能源电池行业叠片、组装、烘烤等工序两年以上维修经验,熟悉相关设备运作流程 2. 快速响应并处理设备突发异常,保障产线正常运转,满足生产运行需求 3. 负责锂电生产设备的日常维护、检修及保养工作,落实设备运行状态巡检与记录管理 4. 开展设备故障根因分析,优化设备性能,提高运行稳定性,减少停机频次 5. 参与制定设备标准操作规范,协助完成操作人员技术培训与考核工作 中秋、端午过节费各300元(试用期减半),生日发放100元蛋糕卡;工龄工资100元/年,春节赠送春节大礼包一份。结婚礼金1000元,生育礼金500元,福利待遇优厚。 食宿条件:公司提供三人间住宿(非上下铺,100元/月,水电全免),房间配备独立卫浴、空调、免费WiFi、24小时热水,设有投币式洗衣机。厂区提供三餐(菜品多样,含炒菜、小碗菜、面食等),每月为员工充值餐费,凭工卡刷卡就餐,每餐配套赠送酸奶、水果、矿泉水等
设备技术员
1.1-1.6万元/月
设备工程师3-5年本科及以上五险一金TPM团队管理经验注塑AutoCAD只上白班汽车机械经验自动化设备经验数控设备经验钣金有设备管理经验
1、推进互联工厂升级改造:依据互联工厂转型发展战略,编制年度设备引进项目规划,并组织开展相关技术方案的可行性论证; 2、管理设备技术资料归档工作,包括设备图纸、控制程序及操作手册等文件的整理与维护; 3、持续降低设备故障率,统筹现场设备的维护保养工作,评估并改进设备安全防护设施;根据设备运行状态,组织制定例行保养、检修及应急抢修计划,落实停机预防措施与闭环管理;负责设备完好性管理,实施定期巡检、润滑、保养及检修任务; 4、开展现场能源使用情况检查,识别并纠正能源浪费现象; 5、参与新购设备验收过程中的技术评估,开展设备性能数据统计分析,对新立项项目的技术方案进行性能层面的评审; 6、处理各类技术事务,包括设备管理体系文件编制、认证所需材料准备;配合解决设备备件在项目实施中的后续问题;确保文档存档完整、满足认证要求; 7、结合设备运行实际,制定备件采购计划,合理控制备件成本与库存水平,推动可修复备件的再利用;负责T+1月度备件预算编制,执行备件盘点管理,落实旧件退库报废流程,管控非标件加工预算及报废事项; 8、编制年度设备大修总体计划,制定所辖区域的具体检修安排,审核确定最优检修方案,并根据执行反馈动态调整计划内容; 9、定期抽查备件管理情况,确保台账记录准确完整,账物一致无差错。
快递员快递包装有提成免费培训3-5人月结全职
1、收件操作: 确认订单信息:检查订单完整性及是否本人区域,准备相应物料或设备; 托寄物查验:100%验视托寄物,确认托寄物符合收寄要求,并对物品进行加固包装; :按相关规定主动知会客户,向客户; 2、派件操作: 快件交接:清点快件数量,查看运单信息; 上门派件:合理安排快件派送路线,派送至运单填写的最小服务地址; 客户签收:提醒客户当面验货,引导客户进行电子签收或正楷字签收; 工作内容非常简单,白班时间自由,超高单价计提,快来试试吧
装车
面议
装卸工交通补助3-5人完工结算兼职
会装板车
快递员快递包装有提成免费培训3-5人月结全职
1、收件操作: 确认订单信息:检查订单完整性及是否本人区域,准备相应物料或设备; 托寄物查验:100%验视托寄物,确认托寄物符合收寄要求,并对物品进行加固包装; :按相关规定主动知会客户,向客户; 2、派件操作: 快件交接:清点快件数量,查看运单信息; 上门派件:合理安排快件派送路线,派送至运单填写的最小服务地址; 客户签收:提醒客户当面验货,引导客户进行电子签收或正楷字签收; 工作内容非常简单,白班时间自由,超高单价计提,快来试试吧
快递员快递包装有提成免费培训3-5人月结全职
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快递员快递包装有提成免费培训3-5人月结全职
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施工交付工程师
3000-5000元/月
设备工程师1-3年中专及以上责任心强,做事细心,配合团队意识好
负责公司项目建设的跟进沟通协调,设备实施施工,交付验收,需要有过一定智能设备的经验,对智能设备感兴趣的,需要具备独立完成项目实施到达交付的能力。 岗位职责: 1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与修复,保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备选型、安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术档案管理 3.制定并优化设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出改进方案以提升OEE(设备综合效率) 4.配合生产、质量等部门解决设备相关异常,支持GMP/ISO等体系审核中的设备合规性要求 5.指导操作人员正确使用设备,开展基础设备操作与维护培训 任职要求: 1.学历不限,机械、电气、自动化或相关工科专业背景优先 2.具备设备维修或自动化控制相关经验,有制造业产线设备维护经验者优先 3.熟悉PLC、变频器、气动液压系统等基本原理,能看懂电气图纸和设备说明书 4.具备较强动手能力、问题分析能力及安全责任意识,持有低压电工证者优先 5.工作认真负责,具备良好的沟通协作能力和持续学习意愿
水处理设备运维
设备工程师
设备故障监控,简单耗材更换,运行仪表抄报,有电工证优先。
水处理设备值班及运维
设备工程师
设备故障监控,简单耗材更换,运行仪表抄报,有电工证优先。
管道工程师安全工程师电气工程师PMC设备工程师
帮朋友公司岗位,有意向的朋友,直接打电话联系,岗位不多,抓紧时间联系。 【招聘】- PMC岗位 中海壳牌惠州乙烯三期(工期3-4年) 1 采办(催交、催运、仓储、计划等)工程师多人 2 管道工程师 3 焊接工程师 4 电气工程师 5 仪表工程师 6 计划工程师 7 设备工程师 8 安全工程师 要求: ①50周岁以下,中级职称、学历全日制大专(要有全日制学历认证)。 ②石油化工项目5年以上同岗位经验,有大型炼化项目PMC经验者优先考虑。 ☎:()
惠州
1月31日 22:52拨打电话
管道工程师安全工程师电气工程师PMC设备工程师
帮朋友公司岗位,有意向的朋友,直接打电话联系,岗位不多,抓紧时间联系。 【招聘】- PMC岗位 中海壳牌惠州乙烯三期(工期3-4年) 1 采办(催交、催运、仓储、计划等)工程师多人 2 管道工程师 3 焊接工程师 4 电气工程师 5 仪表工程师 6 计划工程师 7 设备工程师 8 安全工程师 要求: ①50周岁以下,中级职称、学历全日制大专(要有全日制学历认证)。 ②石油化工项目5年以上同岗位经验,有大型炼化项目PMC经验者优先考虑。 ☎:()
惠州
1月30日 21:49拨打电话
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责: 1、担任中层管理职务,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或协助高层制定并落实相关管理制度与政策; 2、全面负责日常运营工作,对下属人员实施管理、指导、培训及绩效考核; 3、组织编制年度生产计划与作业计划,并开展生产调度、过程管控与执行监督; 4、牵头组织拟定、修订并监督执行生产、设备、安全检查、环保管理、生产统计等相关制度的建立与实施; 5、规划并落实产品生产进度安排、工艺方案及流程设计; 6、协同其他部门,在既定的数量、质量、交期和成本要求下,保障高效稳定的生产运作。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械、机电一体化、焊接自动化等相关专业; 2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经验,具有同行业背景者优先考虑; 3、精通生产制造体系运作与现场管理流程,擅长生产控制,熟悉各生产环节的技术与管理要点; 4、掌握生产成本管控方法,具备整体运营统筹能力,熟悉生产工艺流程与技术规范,了解生产质量管理流程,掌握ISO9001:2000质量管理体系标准; 5、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力以及战略规划能力。
设备安装调试
4000-7000元/月
安装工程师经验不限中专及以上
可适合出差,机电专业,有无经验均可
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作年限:具备同岗位1年及以上相关经验 资质证书:无特定要求 能力要求: ①拥有饲料企业1年以上生产经理或厂长实际工作经验 ②熟悉饲料生产工艺、设备运行原理及相关专业技术知识 ③具备提升生产效率并实现突破的实际成功案例 ④有禽鱼料、反刍料生产管理经验者优先考虑 岗位职责: 1、承接工厂管理部下达的战略目标,推动各项管理措施有效落地执行; 2、组织制定饲料生产的管理制度与标准,优化生产流程体系; 3、针对子公司存在的生产难题,制定切实可行的整改方案并指导实施; 4、审核生产计划,并监督子公司按计划严格执行与落实; 5、制定生产团队培训规划,统筹组织实施各类专业培训工作; 6、协助处理子公司重大生产异常事件,参与应急响应并完成案例复盘总结
高压基础
面议
强电工程师学历不限
做过光伏基础
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位内容: 1.负责生产车间的日常运作管理,确保生产任务按时完成并维持产品质量稳定; 2.规划并组织实施生产流程,合理分配产线人员工作,优化设备与人力配置; 3.建立并执行安全生产、环境保护及质量管理相关制度,保障生产活动符合国家法规及企业标准。 任职要求: 1.具备良好的组织协调与沟通能力,能够高效推动生产计划顺利实施; 2.熟知车间作业流程,掌握现代生产设备的操作与使用技能; 3.拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能胜任高节奏的工作环境。
设备主管
6000-11000元/月
厂长/主管5-10年学历不限团队管理经验机加工设备经验只上白班有设备管理经验五险
岗位职责: 1、负责生产设备的日常管理与维护,保障设备稳定高效运行; 2、牵头制定设备保养方案,预防性维护减少故障,控制停机时长; 3、统筹内部资源处理设备运行中的技术难题,提升产线运作效率; 4、关注行业设备技术发展,推动先进设备引入与现有配置优化; 5、健全设备台账及技术文档体系,为管理决策提供数据支撑。 任职要求: 有设备管理经验5年,2年以上团队带领经历 1、掌握各类机械设备的工作原理及维保流程; 2、具备扎实的设备故障诊断与处理能力; 3、拥有良好的团队组织能力,能带领团队完成设备维护任务; 4、沟通协调能力强,可与生产部门实现高效配合; 5、具有创新思维,能提出并落地设备优化改进措施。
服装厂主管
8000-12000元/月
主管5-10年高中及以上有生产管理经验
宣城地区,外发和内发车工管理和对接
钣金制造主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产主管有生产管理经验其他钣金工艺经验钣金
工作内容 1.负责生产部门的日常管理与工作协调; 2.对生产流程中出现的问题做到及时识别并迅速上报; 任职要求 1.身体健康,符合岗位基本条件; 2.工作态度认真踏实,积极主动; 3.有钣金行业生产管理相关从业经验者优先录用。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专及以上团队管理服装生产生产跟单包装/印刷库存/仓储管理
岗位职责: 1、负责生产线的日常运作,确保生产任务有序开展; 2、监督生产环节,确保产品品质达到公司要求标准; 3、参与生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 任职要求: 1、能带领员工协同作业,具备现场管理经验,熟悉家纺类产品生产流程者优先; 2、具备较强的团队组织能力及沟通协调能力; 3、适应高效工作节奏,具有较强的问题分析与处理能力; 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力,踏实肯干; 5、了解安全生产规范,能够落实现场安全管理工作要求。
港务设备维护主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责:(芜湖三山区) 1、统筹部门内部管理及日常设备设施维修保养工作的组织实施,对设备设施维保成效及设备完好率承担管理责任; 2、监督并推动设备维修保养计划、设施制作安装方案的落地执行,确保各项计划有效落实并达成预期目标; 3、在本部门内确保公司相关制度文件得到准确传达与严格执行; 4、负责对接保障生产设备运行所需的外部资源,开展联络与协调工作,并对沟通成果负责; 5、参与公司新购、搬迁、报废的生产与动力设备设施的全流程管理,组织现场勘查、书面评审、专题讨论或委托第三方机构评估,并主导验收工作; 6、审核部门内图纸及技术资料,承担自制工装、设施的图纸设计任务; 7、协助开展公司设备设施的技术方案设计工作; 8、组织开展本部门安全培训、安全教育、监督考核以及事故原因分析,严格落实安全管理措施,防范安全事故发生; 任职要求: 1、30-45岁,大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验; 2、精通港口设备的维护、保养及技术改造,具有较强的项目管理经验;有吊机制造厂工作背景或大型吊机维修经历者优先,掌握起重原理,具备焊接技能,熟悉大型吊机结构及配套抓斗等附属设备的维修方法; 3、能够独立识别、处理安全事故隐患,并提出有效解决方案; 4、掌握专业安全作业规范及相关知识; 5、熟练使用CAD进行机械制图,具备较强的零件测绘能力; 6、了解设备管理、团队管理等相关业务知识。
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