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湖州长兴县消防电工,外包
面议
消防电1-2人
湖州市长兴县消防电工,外包
湖州 长兴县
12月18日 10:56拨打电话
小工打胶建筑承包3-5人完工结算
湖州市安吉县招建筑承包、泄爆墙墙板安装,外板2层,内板一层。没做过的别打电话了,大约1500平方,马上就能进场。点工也行,要做过有经验的。需要2个大工2个小工。小工在下面切板画线运板,大工在上面安装龙骨,塞棉打胶。
湖州 安吉县
12月4日 08:32拨打电话
湖州长兴县招建筑木工、木模,点包工,铺平板,做柱子,拆模,小工拔订子包工。只需要散人,夫妻
面议
建筑木工小工综合承包木模长期3-5人包工自备工具技术好专业师傅
湖州市长兴县招建筑木工、木模,点包工,铺平板,做柱子,拆模,小工拔订子包工。只需要散人,夫妻对。
湖州 长兴县
10月16日 10:03拨打电话
湖州吴兴区找上砖块一名包工地址在天能天泽府西北
上砖综合承包
找上砖块一名包工地址在湖州吴兴区天能天泽府西北
湖州 吴兴区
9月9日 08:01拨打电话
湖州德清县招水电工,虹吸雨水,短期。可包活
1.2-1.3万元/月
水电工5-14天1-2人完工结算点工专业师傅二把刀勿扰
湖州市德清县招水电工,虹吸雨水,短期。可包活
湖州 德清县
11月29日 12:07拨打电话
湖州安吉县招建筑木工散人,还差二三个人一起干包活,价高钱稳,有想法的兄弟伙联系我,
面议
建筑木工长期1-2人月结包工二把刀勿扰专业师傅自备工具
湖州安吉招建筑木工散人,还差二三个人一起干包活,价高钱稳,有想法的兄弟伙联系我,
湖州 安吉县
7月29日 11:12拨打电话
湖州安吉县招内架包工20人,干活认真,听从安排。……
1-1.1万元/月
内架综合承包长期11-20人完工结算包工吃苦耐劳
湖州安吉招内架包工20人,干活认真,听从安排。……
湖州 安吉县
8月14日 08:44拨打电话
综合承包拆模长期3-5人包工二把刀勿扰
招工地拆木拔钉两对夫妻工,可以做点工包工,工资每天240到600元一天,每天9小时,要专业拆木拔钉的,二把刀突扰
湖州 长兴县
12月13日 14:34拨打电话
湖州安吉县要木工20人包工。
建筑木工综合承包
湖州市安吉要木工20人包工。
湖州 安吉县
9月5日 10:37拨打电话
湖州吴兴区招贴砖贴荷兰砖包工点工都可以
综合承包贴砖荷兰砖
湖州市吴兴区招贴砖贴荷兰砖包工点工都可以
浙江湖州招钉木架,2名,做到年底,人走账清,电话:(张总)
木架工1-2人
招钉木架,2名,做到年底,人走账清,电话:(张总)
湖州
12月30日 19:49拨打电话
浙江湖州招做底工夫妻,喷漆一名,工资年底结清
底漆面漆灰工家具打磨修色
招做底工夫妻,喷漆一名,工资年底结清
湖州
12月30日 19:49拨打电话
品检工包吃1-2人月结
招聘职位: 长白班 长期工 1.印刷1位,高中学历,90后,能清楚辨别颜色, 2.制袋工4位,80后,高中及以上学历, 3.干燥剂工一位,34-45岁,初中学历及以上, 4.品检两位,要求,25-40,有工作经验优先 平均工资:6000-7500 包一日三餐 报名电话:
湖州
12月30日 19:47拨打电话
自动焊机手冲床工
五金厂招 自动焊工:2名 冲床工:2名 普工;4名 工资计价,多劳多得,长期有活干 地址;孝源伊玛家具内
湖州
12月30日 19:40拨打电话
湖州南浔区招室内安装密封铝板两人,
300-400元/天
铝单板1-2人完工结算
湖州市南浔区招室内安装密封铝板两人,
湖州 南浔区
12月30日 19:39拨打电话
天津滨海新区招外墙保温(保温工)几根管扣铝包工报料有时间的联系我
外墙保温综合承包
天津市滨海新区招外墙保温(保温工)几根管扣铝包工报料有时间的联系我
南昌南昌县有做小承包的吗?木模加4个人,高层,人诚实的,2把手勿扰
木模综合承包3-5人
有做小承包的吗?木模加4个人,高层,人诚实的,2把手勿扰
南昌 南昌县
12月30日 19:49拨打电话
漳州南靖县急招室内栏杆包装纸拆除工人多名,50岁以下,手脚麻利,共8栋楼,包工点工均可!,
拆除栏杆综合承包
急招室内栏杆包装纸拆除工人多名,50岁以下,手脚麻利,共8栋楼,包工点工均可!,有意速联系
漳州 南靖县
12月30日 19:48拨打电话
达州达川区招建筑承包
建筑承包
达州市达川区招建筑承包
消防安装喷淋烟感长期3-5人
温州市招消防喷淋安装师傅,喷淋支管安装,支管可以外包,要求技术好,服从安排,云贵川老乡优先,一天9个小时,点工看技术说话
温州 瓯海区 南白象
12月30日 19:47拨打电话
板间车间班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
1.具备3年以上钣金生产管理经验,精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相关专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备(如数控折弯机、激光切割机等),可独立设置与调整工艺参数,持续优化折弯作业效率。 4.掌握多种焊接技术(包括氩弧焊、激光焊等),具备指导焊工实际操作能力,保障焊接质量达标。 能准确识读机械图纸,熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键技术要点。 5.熟悉6S管理体系,严格执行现场管理标准,确保车间环境整洁有序,落实安全生产规范。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上智能硬件机械设备/机电/重工医疗器械/设备
1.工厂生产各项事务熟悉 2.数据统计 3.熟悉生产相关工艺 4.制作sop 岗位要求。本科工科相关专业,有意愿从事管理工作。
滚齿组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1.负责滚齿生产环节的全程监督与管理,保障产品品质与生产效率 2.组织并协调团队成员的任务分配,持续优化生产工艺流程 3.应对生产过程中出现的突发状况,快速定位并解决各类现场问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识 2.能够高效管控生产现场,确保生产任务按时保质完成 3.工作态度严谨细致,具备高度的责任感与问题处理能力
包装复合机长
8000-12000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结3-5年高中及以上全职包装/印刷
岗位要求:2年以上复合操作经验,熟悉铝箔玻纤布等材料复合工艺,懂设备日常保养,有独立调机经验者优先,具备独立操作复合生产线的能力 待遇:包吃包住+社保+奖金+节日福利,白班
湖州安吉县招建工散人,一起做包活,还差二个人,价高钱稳,有耍起的兄弟可以联系我
建筑木工建筑承包1-2人
湖州安吉招建工散人,一起做包活,还差二个人,价高钱稳,有耍起的兄弟可以联系我
湖州 安吉县
7月31日 10:03拨打电话
生产跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专及以上包装/印刷
岗位职责: 1.负责生产跟单及文职事务,促进生产与销售部门间的对接与协同; 2.承担包装与印刷相关任务,包含印刷物料的基础排版设计及包装材料的采购执行; 3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控及产品质量达标; 4.汇总并分析生产相关数据,实时汇报生产动态与异常情况,并提出改善建议; 5.对接客户沟通,掌握客户需求,及时传递客户反馈与改进建议。 任职要求: 1.需主动学习包装/印刷工艺及相关流程;熟练使用办公软件,可学习基础纸箱排版操作,如Ai、Cdr,工作细致认真; 2.有生产跟单或文员相关经验,了解生产运作流程及基本管理要求; 3.具备良好的沟通与组织协调能力,能有效推动生产与销售之间的协作; 4.具备一定的数据分析能力与问题处理能力,能快速识别问题并提供解决思路; 5.具备较强的客户服务意识,能够与客户维持顺畅且积极的沟通关系。
湖州长兴县招建筑木工,长期大工,小工。需要3-4人。也可以做点包工。
7000-10000元/月
建筑木工小工综合承包3-6个月3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
湖州市长兴县招建筑木工,长期大工,小工。需要3-4人。也可以做点包工。
湖州 长兴县
8月29日 13:10拨打电话
湖州德清县湖州市德清县招厂房砌墙班组四到六人,师傅工,做包工
综合承包砌砖
湖州市德清县招厂房砌墙班组四到六人,师傅工,做包工
湖州 德清县
8月21日 18:47拨打电话
湖州吴兴区横管铸铁管加PVC管外包。
铸铁管综合承包PVC管道
横管铸铁管加PVC管外包。
湖州 吴兴区
9月1日 09:25拨打电话
生产主管
1-1.4万元/月
车间主任月结1-3年学历不限建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责 1.生产管理与目标达成 •编制并落实年度、月度生产计划,保障腻子粉在产量和质量方面的指标顺利完成。 •科学配置人员、设备及原材料等生产资源,持续优化工艺流程,提高整体生产效能。 •跟踪监控生产关键数据(如产量、能耗、合格率),快速识别并处理生产过程中的异常情况与瓶颈问题。 2.质量与安全管理 •构建并持续改进腻子粉产品的质量管控体系,确保产品满足国家及行业相关标准要求。 •组织实施全过程质量检测,严格把控原料入库、生产环节及成品出库质量,防止不合格产品流入市场。 •全面主导工厂安全生产工作,制定并推行安全管理制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生。 3.成本控制与设备管理 •统筹生产成本管理,涵盖原材料采购价格审核、能耗管理、人工成本优化等方面,有效降低单位制造成本。 •制定设备维护保养方案,组织定期检修与日常维护,保障设备稳定运行,减少非计划停机时间。 •负责生产设备的升级、技术改造以及新设备的选型、安装与验收工作。 4.团队管理与人员建设 •主导工厂员工的招聘录用、技能培训、绩效评估及薪酬福利管理,建立科学合理的激励机制。 •打造积极向上的团队文化,增强员工责任感、主动性与专业能力。 •明确各岗位职责分工,协调生产部门内部及与销售、采购等相关部门之间的协作关系。 5.日常运营与合规管理 •确保工厂运营符合环保、消防、劳动保障等相关法律法规要求,及时办理和更新各类资质证照并完成年审。 •定期向上级管理层汇报生产运行、经营成果及安全管理状况,并提出切实可行的优化建议与实施方案。
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