
会议服务
面议
其他物业人员包住包吃月结全职
工作内容:主要负责项目会议服务相关工作,同时负责部分办公室的日常卫生清扫工作。
人员要求:
,年龄20-28岁,五官端正、形象气质较好,身高160cm以上。
2.中专或大专及以上学历,从事过会务服务等工作者优先,普通话标准,亲和力强。
3.熟练使用办公软件,熟悉会议设备。
4.遵纪守法、品行端正、作风正派、具有良好的个人品质和职业道德,无违法犯罪、违纪记录。
物业项目主管
3970元/月
其他物业人员社保月结
岗位职责:
1.负责物业项目部的日常管理工作;
2.组织和实施项目部会议召开;
3.与甲方保持良好沟通,了解需求,及时提供的服务;
4.管理项目团队,提升团队综合能力,确保项目工作顺利进行。
任职要求:
1.拥有会务和管理经验;
2.高中以上学历;
3.工作时间:朝九晚五;
4.工资3970元,加五险。综合能力突出者可面议。
5.工作地址为青羊区优品道附近
物业经理
4000-5000元/月
物业经理包住社保1-2人月结全职
事业机关单位物业经理。身高160以上,会基本的办公软件操作,协调能力强,工作认真负责,身体健康,无不良嗜好,有酒店餐厅、会务保障经验优先。待遇4000,买社保。包住,工作餐。
会务:年龄45以内、身高160以上,工作认真负责、身体健康、无不良嗜好,有会务保障经验优先。待遇3000至3200。工作餐。
物业项目现场管理
面议
物业经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目服务管理(保洁,绿化,安保,物业设施维修),保质保量完成各项服务工作。
2.统筹协调项目资源,做好项目人员管理,提升团队效率。
3.指导并培养项目人员,持续优化项目管理流程与服务工作,推动标准化与持续改进。
任职要求:
1. 专科及以上学历,熟练掌握各类办公软件,具备一定项目管理经验;
2.善于沟通,具有良好的协调能力和组织管理能力;
3.具备一定的生产经营管理及安全管理能力;
4.具备一定的文案能力,能独立完成项目相关方案、规定及通知的撰写工作;
5.具备一定的语言表达能力,能较好的向甲方汇报工作及参加甲方及相关方的相关会议并表述相关意见建议;
6.有责任心,工作踏实,正直诚恳,勇于承担压力;
7.能主动参与一线工作(如关键节点加班等),维持团队凝聚力。
主管/经理
6000-8000元/月
物业经理保险包住社保1-2人月结全职
招聘写字楼秩序部主管2名,,年龄25~45岁,身高172以上,大专文凭,有写字楼工作尽力优先,退伍军人优先,招聘客户主管2名,年龄22~35岁,身高160以上,高中以上文凭,有写字楼工作经历优先,有意者联系吴先生,
物业工程部经理
6000-8000元/月
物业工程主管1-2人月结
1.全面管理运维组的管理,制定年/季/月度工作计划,规划工程任务优先级、时间表及资源分配,监督日常工作落地与计划执行,确保有序推进。
2.牵头组织消防、防汛、电梯困人等各类应急预案演练,统筹突发事件应急响应,指导现场人员安全处置、故障判断与上报,筑牢安全防线。
3.负责设施设备全流程管控,组织日常巡检、预防性维护及维修工作,监督年度维保计划、预防性试验及检测实施,规范倒闸操作票填写与审批,解决现场实操技术问题。
4.管理电梯、消防等外包维保单位,监督服务质量。
5.协助甲方监督第三方安全作业审批;维修及施工项目(如基建、水电、防水、玻璃、空调及安防设施等)的申报,包括前期沟通协调与审价,出据各种方案或报告等;协助甲方完成项目监管及验收工作;协助甲方完成各类费用结算等工作(如定期向甲方申报资金计划);收集所有资料交安全主管归档。
6.做好园区能耗及维修成本统计分析,按时汇报甲方,推动节能降耗措施落地;规范劳务用工管理,完成成本核算与收入结算。
7.搭建并完善专业技术管理制度与标准,组织员工实操培训、考核,建立“维修知识库”;制定班组管理办法及绩效考核标准,负责考勤统计、绩效实施与月度工资申报。
8.建立和更新“核心设备全生命周期数字档案”及员工服装、工器具台账;监督各类巡查计划执行,完善设备数据监管。
9.管控日常报修全流程,做好信息收集、任务分派、跟踪验收及单据核销,规范完善质量记录,确保全程可追溯。
10.按要求不定期组织查夜工作,监督检查夜间值班及巡逻情况,确保安全保障效率。
11.负责分管区域绿化维护及植物租摆管理,以及季度环境消杀工作监管等,协助甲方完成成本结算。
12.协助其他同事完成相关工作,完成领导交办的其他工作。
做好保密工作。
杭州滨江区1、负责工程条线日常工作,负责各系统正常运行的监督、管理以及现场突发事件处理;2、负责本项目
9000-10000元/月
物业工程主管社保高温补贴1-2人月结全职写字楼工程负责人、园区工程主管
工作时间:08:30-17:30;做六休一
1、负责工程条线日常工作,负责各系统正常运行的监督、管理以及现场突发事件处理;
2、负责本项目各个设备房的安全管理工作及突发事件的处理,监察各项操作规程的执行情况;并及时上报甲方及上级;
3、负责对本项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期巡视和不定期检查,如电梯机房、直饮水机房、冷冻机房、冷却塔以及锅炉房等设备房掌握熟悉;
4、负责及时有效地解决工程服务用户投诉和设备运行事故及故障跟踪;
5、负责部门行政管理事物包括:班次编排、岗位编排、员工在岗培训、绩效评估等;
6、负责定期向甲方及公司汇报工作情况,监督完成项目管理所需的各项工作;
7、结合甲方及公司文件制定、提交项目工程综合类维护工作计划,并提交甲方审核;与甲方保持沟通及对工作结果进行监督、审核;
8、协助甲方进行专业维保单位质量的监管及工作的考核评估;
后勤主管
4000-5000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 主导设施设备维护、安全消防、环境保洁及应急事件处理等现场管理工作
4.编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利能力和资源使用效率
5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门,妥善处理投诉建议,维护良好公共关系
任职要求:
1.学历要求:不限
2.工作经验:不限
3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,具备基础服务意识与沟通协调能力
4. 具备较强的责任心、执行力和抗压能力,能适应一线现场管理工作5.持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
钢筋工3-5人点工
乐山犍为招钢筋工
岗位职责:
1. 按照施工图纸和规范要求进行钢筋的下料、加工、绑扎及安装作业
2. 配合施工员完成钢筋工程的技术交底与现场放样工作
3. 对钢筋规格、数量、位置及保护层厚度进行自检与互检,确保符合质量标准
4. 参与钢筋隐蔽工程验收,及时整改发现的问题
5. 落实安全操作规程,做好工完场清及设备工具日常维护
任职要求:
1. 具备钢筋工相关工作经验,熟悉钢筋翻样与施工流程
2. 能识读建筑结构施工图,了解平法图集基本知识
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识
4. 持有有效钢筋工职业资格证书或上岗证者优先
5. 无不良从业记录,服从项目现场统一管理
水电工
浙江大学医学院附属妇产科医院(萧山钱江院区)诚聘
1、工程综合维修主管/管理员:
1)大专以上学历,年龄30-45周岁(条件优越可适当放宽),
2)持有相关特种作业证书:高、低压电工证等,
3)具备水、电、气等相关知识,熟悉设备设施的日常管理和维修技能,三年以上团队管理经验,有医院工程管理基础,能吃苦耐劳,沟通能力强。
2、水电设备巡检员:日常负责生活水泵房、中水、污水等设备机房巡检,要求有高压电工证,年龄55周岁以下,薪资5000-5500元,上班时间为做一休二,上班时间7:30-7:30(缺本月3.6.9的班),
以上岗位交五险,有节假日福利、高温补贴等(可提供住宿)
联系方式:;
地址:浙江省杭州市萧山区济仁路368号
客房保洁保安电工消防证
物业招聘岗位:
【倒班保安员】3人,52岁以下,上24休24。
2.【保安班长】1人,48岁以下,上24休24,有相关管理工作经验。
【消防员】1人,上24休24;50周岁以下,消防需持消防证件上岗,有相关工作经验。
4.【客房保洁员】1人,52岁以下。
5.【会服】1人;35岁以下,身高1.65以上,有相关工作经验。
6.【电工】1人;需持有电工证上岗,50周岁以下,有相关工作经验。
7.【秩序主管】1人,薪资5000+,48岁以下,责任心强,良好的沟通协调能力,有2年以上相关管理经验。
8.【工程主管】1人,薪资5000+,45岁以下,责任心强,良好的沟通协调能力,有3年以上相关管理经验。
五险,提供免费工作餐。
工作地点:兴隆台
:同步
物业工程主管月结
阳光学院滨海校区招聘??:
工程领班,45岁以内,持电工证(高压证、低压证),无色盲色弱,会常规的设施设备及水电维修,能够监督并指导班组及时、保质保量完成日常维修工作,应急能力强,有大型物业经验优先,上班时间8:00-17:30 月休六天 ;月薪6700+值班津贴
工作地点:福州市长乐区金滨路999号阳光学院滨海校区()
物业工程主管社保1-2人月结
工程管理夜值人员
1、遵纪守法,吃苦耐劳,工作认真踏实;有良好的道德修养和较强的事业心和责任心,具有全局观念和团结合作精神;2、年龄在60以下,身体健康;3、具有丰富的水系统、电系统工作经验,具有相关职业资格证书,能认真负责做好本职工作。在小说阅读器中沉浸阅读因工作需要,工作时间13小时(巡更主要在前半夜)
薪资福利:缴纳五险,工资到手4100元,食宿自理,月休4天,法定节假日三倍工资。
招工人数:1
1.报名时间:2026年3月16日 - 2026年3月20日,上午9:00 - 12:00;下午14:00 - 17:00;现场报名地点:山西全联人力资源有限公司(太原市晋源区西中环南段199号国投大厦阿里云创新中心6层602、603、604室)。2.应聘者须提供:本人有效身份证原件及复印件、个人简历、岗位所需的相关资格证书、无犯罪记录证明。审核资料通过后安排面试,时间、地点另行通知。3.报考人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合报考条件、弄虚作假的,一经查实,即取消录用资格,并记录在案,造成的后果由报考者本人承担。
工作地址:太原市晋源区西中环南段国投大厦
物业工程主管月结
园区招聘物业主管及工程部主管
年龄:50岁以内
要求:有相关经验者,电工证优先
工资待遇:面议
联系人:
上班地址:中阳大厦
保洁管家
【招聘】物业公司招聘
1、保洁员 (景秀峨眉二期、三期)
待遇:月休4天
要求:年龄60以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排
2、物业楼栋客服管家
待遇:薪资面议(),工作氛围好;
岗位要求:年龄25-36岁,有小区住宅管理相关工作经历,具备一定的客户服务知识和能力。
工作地点:峨眉
咨询电话☎:
四川乐山【物业管家招聘】4-5K/月*13薪职责描述:1、协助项目经理开展满意度提升、物业
4000-5000元/月
管家餐补月结
【物业管家招聘】4-5K/月*13薪职责描述:1、协助项目经理开展满意度提升、物业服务费收取以及现场的基础业务品质提升工作、业主报事报修;2、及时处理客户的各类投诉,按公司服务要求给予客户答复;3、定期对部门服务质量进行统计、分析,提出整改意见;4、,统计收欠费情况;5、协助管家主管的工作任职要求:1、35岁以下,大专以上学历,物业管理等相关专业;2、半年以上物业行业工作经验,半年以上同岗位管理工作经验,有大型物业同岗位工作经验优先,或物业管理专业的本科应届毕业生;3、有一定的沟通及协调能力,服务意识强,执行力强;4、具良好的职业道德,具有高度的责任感、抗压能力较好。福利待遇:五险一金、餐补、绩效奖工作地点:乐山美的珺御府联系人:夏女士。
临时工其他物业人员
运营
公司:乐山万达广场商业管理有限公司
招聘人数:7
要求:不限,本科
联系电话:孔老师
工作地点:乐山
管家餐补
物业相关岗位
1、35岁以下,大专以上学历,物业管理等相关专业;2、半年以上物业行业工作经验,半年以上同岗位管理工作经验,有大型物业同岗位工作经验优先,或物业管理专业的本科应届毕业生;3、有一定的沟通及协调能力,服务意识强,执行力强;4、具良好的职业道德,具有高度的责任感、抗压能力较好。1、协助项目经理开展满意度提升、物业服务费收取以及现场的基础业务品质提升工作、业主报事报修;2、及时处理客户的各类投诉,按公司服务要求给予客户答复;3、定期对部门服务质量进行统计、分析,提出整改意见;4、,统计收欠费情况;5、协助管家主管的工作
薪资福利:五险一金、餐补、绩效奖
工作地址:乐山美的珺御府
绿化保安
招聘:建筑|装修|物业管理 » 工程、保安、绿化
工程1名:
维护小区设施设备,水电维修维护、各类报事报修等工作, 有工作经验并持有相关证件,价格面议,月休四天。
保安1名:
有从事安全、秩序维护工作相关经验,具有一定的口头表达与沟通能力,具备处理和应付突发事件的能力,忠于职守、服从意识强,积极敬业,注重团队意识。3100元/月,月休四天。
绿化1名:
专业性过关,身体健康,能服从工作安排,工资待遇2800元左右/月,月休四天。
请直接电联!电联!电联!
其他物业人员社保3-5人月结
峨眉山市国信中安物业管理有限公司】|售楼部形象|招工信息|4人|4200元/月|峨眉山市胜利街道光明大道6号|
四川乐山【物业管家招聘】4-5K/月*13薪职责描述:1、协助项目经理开展满意度提升、物业
4000-5000元/月
物业管理员五险一金年终奖大专及以上
【物业管家招聘】4-5K/月*13薪
职责描述:
1、协助项目经理开展满意度提升、物业服务费收
取以及现场的基础业务品质提升工作、业主报事报修;
2、及时处理客户的各类投诉,按公司服务要求给予客户答复;
3、定期对部门服务质量进行统计、分析,提出整改意见;
4、辖区内各类服务的收取,统计收欠费情况;
5、协助管家主管的工作
任职要求:
1、35岁以下,大专以上学历,物业管理等相关专业;
2、半年以上物业行业工作经验,半年以上同岗位管理工作经验,有大型物业同岗位工作经验优先,或物业管理专业的本科应届毕业生;
3、有一定的沟通及协调能力,服务意识强,执行力强;
4、具良好的职业道德,具有高度的责任感、抗压能力较好。
福利待遇:五险一金、餐补、绩效奖
工作地点:乐山美的珺御府
联系人:夏女士
四川乐山【物业管家招聘】4-5K/月*13薪职责描述:1、协助项目经理开展满意度提升、物业
4000-5000元/月
管家餐补月结
【物业管家招聘】4-5K/月*13薪职责描述:1、协助项目经理开展满意度提升、物业服务费以及现场的基础业务品质提升工作、业主报事报修;2、及时处理客户的各类投诉,按公司服务要求给予客户答复;3、定期对部门服务质量进行统计、分析,提出整改意见;4、辖区内各类服务的,统计收欠费情况;5、协助管家主管的工作任职要求:1、35岁以下,大专以上学历,物业管理等相关专业;2、半年以上物业行业工作经验,半年以上同岗位管理工作经验,有大型物业同岗位工作经验优先,或物业管理专业的本科应届毕业生;3、有一定的沟通及协调能力,服务意识强,执行力强;4、具良好的职业道德,具有高度的责任感、抗压能力较好。福利待遇:五险一金、餐补、绩效奖工作地点:乐山美的珺御府联系人:夏女士。
物业主管兼会服
4000-5000元/月
物业经理社保1-2人月结
办公楼物业急聘
物业主管兼会服一名,,年龄35岁左右,大专以上学历,工资4500元
联系电话:
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐山物业工程主管找活在线招聘信息,主要招聘乐山物业工程主管相关人才。作为物业工程主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业工程主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。