招聘强弱电、网管、万能工2名。要求年龄35-55岁，初中及以上学历，身体健康，无不良嗜好，懂水电基础维修，有酒店物业万能工经验者优先。能接受值班和应急维修，需持有相关证件，具备安全操作意识。薪资为3800-4500元/月，包工作餐，购买社保。享有法定节假日、年休假及员工福利。工作地址位于乐山市沐川县沐溪镇幸福大道三段。

招聘：物业综合维修工薪资：面议岗位职责：1.负责路面砖维修、阴井盖油漆、管道油漆、吊顶、门、窗、屋顶、墙面幕墙等所有公共设施的巡查和保养，保证设备正常运行。2.按照年度公区维护计划，按计划开展公区维护和维修，确保公共设施保养任务的完成。3.按规范填写各种设备运行记录及巡视检查表格。4.每日检查本岗位使用的工具及仪表，确保其处于良好及准确的状态。5.收集设备运行管理中的相关信息，协助对维护保养中发现的问题及时处理解决，做好记录报告领班。提出防范的建议和措施。6.负责物业服务中心派单维修工作和领导安排的其他工作。任职要求：1.有精装住宅工作经历的优先，有相关资格证书的优先。

西南交大内招聘1、物业保安，上24小时休24小时(可以休息)，2650/月，要求：男55-60，女50-60，无犯罪记录，身体健康。2、湖山宾馆维修工，（会简单维修即可）上24小时休24小时，2400元每月，买社保公积金，联系电话：

招聘强弱电、网管、万能工。要求身体健康，吃苦耐劳，懂水电基础维修，有酒店物业万能工经验者优先。需踏实稳重、责任心强，服从管理，能接受值班和应急维修。无不良嗜好，需持有相关证件，具备安全操作意识。工作地点位于乐山市沐川县幸福大道三段。有意者可报名。

成都尚品物业管理集团有限公司峨眉山市分公司云海天荟项目招聘1.物业工程装修管理,要求高中及以上学历。身体健康,年龄50岁以下,持有电工操作证,有物业工程维修从业经验、弱电专业优先,月休4天。工资4000-4500。2、物业设备设施管理维修,要求高中及以上学历,从事过物业工程维修行业,设备维修有专长。月休四天,工资3800—4300。

招聘强弱电、网管、万能工岗位。薪资为3800-4500元/月。要求身体健康，吃苦耐劳，懂水电基础维修，有酒店物业万能工经验者优先。需踏实稳重、责任心强，服从管理，能接受值班和应急维修。无不良嗜好，需持有相关证件，具备安全操作意识。有意者可报名。

1、物业维修工 2、熟悉物业维修工作，1年以上工作经验，须持低压电工证或高压电工证 3、入职购买五险一金 4、节日礼品、带薪年假、提供免费年度体检

【岗位职责】 1. 负责团队日常督导、人员培训，协助绩效核算、计件费用分配，统筹跨部门协同沟通。 2. 按需调配班组人力、均衡班组工作量；统筹辅料、劳保品、备件申购及到料跟进。 3. 管控生产工艺与成型机参数，保障产能达标；处置生产、设备、模具异常，优化生产流程，跟进工装运维，落地班组诉求，提升生产效率。 4. 抽检发泡密度及成品质量，统计工序废品，分析质量及报废问题，制定整改措施，处理质量异常与返工返修工作。 5. 监管生产设备节能运行，巡查现场跑冒滴漏，统计水电汽能耗，排查能耗异常并整改。 6. 排查整改现场安全隐患，纠正违章作业，核验设备安全装置，规划现场物流，管控现场6S及环境卫生。 【岗位要求】 一、学历和专业： 1.全日制大专或以上学历，化工、机械、机电等相关专业优先。 二、专业职称或证书： 有技术职称证书优先。 三、所需技能： 1. 熟练掌握泡沫产品发泡、成型生产工艺流程、质量检验标准； 2. 能够熟练调试泡沫成型机； 3. 熟练使用OFFICE办公软件进行数据统计分析； 4. 具备基本设备故障诊断与维修能力。 四、所需经验： 3年以上生产制造企业工作经验，1年以上班组长或同等管理岗位经验。 五、所需综合素质： 1. 责任心强，执行力强，沟通协调能力强； 2. 能深入一线，吃苦耐劳，适应车间工作环境； 3. 具备团队协作意识，处事公平公正，有一定抗压能力； 4. 具备现场问题判断与应急处置能力，具有较强的问题解决能力、应急处理能力。

【岗位职责】 1. 负责食品生产工厂的管理工作，统筹生产运营与执行。 2. 组织制定生产计划，监督生产进度，确保生产任务按时保质完成。 3. 主导食品安全与质量管理体系的建立与实施，确保符合相关法规要求。 4. 统筹人员、设备及生产资源配置，优化生产流程与运营效率。 5. 推动工厂安全、环保及现场管理，保障生产环境合规有序。 【岗位要求】 1. 食品相关专业本科学历，食品生产5年以上工作经验。 2. 熟悉食品生产流程及行业规范，对质量与安全管理有系统性理解。 3. 具备良好的沟通能力和问题解决能力，能高效协调各部门工作。 4. 能够承受工作压力，适应制造业工作节奏，注重细节与执行落地。 5. 具备持续改进意识，推动生产效率与管理水平不断提升。 6. 待遇面谈

招聘小院工人：需要每天去学校拉饭.搞卫生.喂狗煮饭.煮肉.会骑电三轮.，需住在小院.喜欢狗不怕狗为前提.会使用智能手机！65岁以下！两口子最好.工资4000-5000一个月.有意者联系：

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资， 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿... 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿..

熟悉办公软件！国内电商运营，配合经理完成助理份内工作。

乐山市市中区招燃气管道安装室内外

乐山市峨边彝族自治县招防水工，设备漏水

皇姑用一个学校维修的5个月

长春市正荣贸易有限责任公司（大厦写字楼）招聘万能工/水电小工，要求持有电工证，年龄18-58岁。薪资为3000元/月，工作清闲。

招聘电工、空水综合修人员数名，工作地点位于亮马桥地铁出口附近的新源南路地铁出口附近，岗位为写字楼维修。要求持有电工或空调工、暖通管道维修等相关证书，具备3年以上工作经验，年龄53岁以下。班次为上五休二，也可选择上三休一（按天计算），周六日不上班。薪资为6000元，提供住宿，可自行做饭。应聘者需有耐心、具备团队合作精神，为人正直。有意者可报名。

物业公司招聘工程维修师傅，岗位为水、电工（万能工），共2名。要求年龄60周岁以下，身体健康，踏实肯干。工作时间实行倒班制，月薪面议。以上岗位提供工作餐及各项福利。工作地点位于哈西。

招聘岗位：综合维修工岗位要求：负责写字楼公共区域给排水、照明、门窗等设施设备日常巡检、保养与维修，具有同业态3-5年服务经验，持低压证带制冷证优先上岗。年龄：25-50岁工作时间：08:00-17:00，白班，月休4天薪资待遇：五险一金（扣完）4200地址：海河东路与环宇道交口，柳月桥设计之都项目电话：

具体薪资面议！！！ 岗位任职要求： 1. 籍贯：不限 2. 学历：大专及以上，企业管理、质量管理等相关专业优先 3. 经验要求：具备3年以上生产管理经验，其中至少1年在本行业担任相同或类似岗位 4. 知识要求：掌握生产运作流程，熟悉产线布局、工序安排及成本控制，了解安全生产与食品安全相关法规要求 5. 能力要求：具备良好的计划统筹、沟通协调与组织执行能力；具有较强的团队领导力和基础文书处理能力，熟练使用办公自动化工具 6. 其他要求：作风严谨、品行端正、诚实守信，执行力强 工作内容： 1. 目标与制度管理：参与制定部门年度目标，承接并分解个人岗位任务；严格执行公司各项流程、制度及表单应用，积极反馈优化建议 2. 生产交付管理：根据加工计划落实班前人员、设备、物料、方法及环境准备，下达班组每日生产指令并归档执行记录；跟踪物料使用与生产进展，协调处理异常情况，汇总流转数据确保账实一致 3. 质量与食品安全管理：监督各环节工艺规范执行，及时纠正不合规操作并协助处置不合格品；巡查食品安全执行情况与消毒流程，组织班后清场作业，检查防鼠、防虫、防尘措施落实；开展卫生教育培训，强化员工食品安全意识 4. 安全生产管理：贯彻安全文明生产标准，每周开展隐患排查并推动整改，每月组织消防器材点检；每班巡视作业安全状况，制止违章行为并做好记录；负责劳动防护用品的申领、存储、发放及台账登记 5. 设备与成本管理：牵头开展设备、工具、量具的日常维护保养，监督按规程操作，配合完成维修保养任务；依据预算管控生产支出，通过工艺改进、设备优化、人力调配等方式提升生产效率 6. 团队建设管理：定期组织员工技能培训，制定绩效考核细则并落实奖惩机制；关注员工思想状态，收集合理化建议，促进团队和谐稳定 7. 其他工作：积极为企业发展提出建设性意见，认真履行岗位职责并持续学习提升；服从上级工作安排，闭环管理各项任务；主动协作同事，保障跨部门工作高效衔接

四川康昇电子厂招聘：车间主管一名，男女不限，年龄在30一40岁，有过电子厂班组长工作经验者优先。解决吃住，购买社保，工资待遇优厚。联系人：陈先生，

一、设备全周期管理与运维保障 1、设备规划与选型：根据危废处置工艺实际需求，协同技术团队开展新设备的选型论证与性能评估，确保设备满足环保规范及处理能力要求；建立完善的设备档案，记录设备规格、技术参数、投运时间及维护履历，实现从投入使用到退役全过程可追踪。 2、日常运维与保养：制定年度及月度设备维保计划，组织并指导团队执行日常巡检任务，及时识别潜在问题并处理初期故障，防止故障蔓延影响正常运行。 3、故障维修与应急响应：在收到设备异常反馈后，迅速调度维修力量进行故障诊断，统筹调配资源实施紧急修复，最大限度缩短停机时间；编制关键设备应急预案，并定期组织模拟演练提升应对能力。 4、设备升级与淘汰：关注危废处理领域新技术发展动态，分析现役设备的技术状态与服役年限，提出更新改造建议并提交审批；依规执行设备退出流程，确保老旧设备依法依规处置。 二、合规与安全风险防控 1、合规性管理：保障设备运行、检修及技改各环节符合国家环保与安全生产相关法规要求，配合监管机构开展合规审查，提供完整的运维资料与检测数据支持。 2、安全隐患排查：定期开展设备安全专项检查，针对发现的问题制定整改措施清单，并跟进整改进度直至闭环完成。 3、操作规范执行监督：编制危废处理设备标准化作业指导书，监督现场人员严格执行操作流程，杜绝违章作业行为，定期组织设备安全操作培训提升员工意识。 三、成本与团队管理 1、运维成本控制：编制年度设备运维预算方案，强化预算执行过程管控；优化备品备件库存结构，优选高性价比耗材与服务商；通过精细化管理降低设备能耗水平和故障发生频率，推动运营效率提升。 2、团队建设与管理：负责维修团队人员招聘、出勤管理及专业技能培训，持续提升队伍技术水平；建立绩效考核机制，实施定期评估与激励措施，打造团结高效的工作团队。 3、跨部门协作联动：与生产单元沟通设备使用情况，收集运行反馈信息；与采购部门对接备件供应进度，与安环职能协同开展设备安全环保联合检查，保障设备管理工作与各业务模块高效衔接。

【岗位职责】 1. 生产管理：监控生产流程，分析生产效率，负责车间的生产成本核算与控制，根据公司下达的生产计划，制定生产排程。 2. 技术质量管理：建立和完善车间的质量管理体系，负责涡流纺工艺参数的制定、优化与标准化，监控全过程质量，定期分析，对质量异常迅速做出反应并主导纠正预防措施。 3. 设备管理：制定和执行涡流纺设备的预防性维护和保养计划，组织对设备突发故障进行抢修，分析故障原因；负责审核车间设备备品备件的需求计划，控制备件库存成本。 4. 人员与团队管理：负责车间班组建设，合理分配班组人员和工作任务，优化人力资源配置；制定并组织实施员工的岗位技能、安全、质量培训计划；负责对下属员工工作绩效进行考核与评估。 【岗位要求】 1. 5年以上纺纱行业生产管理经验，其中至少3年以上专注于涡流纺生产管理或技术管理岗位（如涡流纺车间主任、经理、高级工艺工程师等）。具备大规模涡流纺生产线（如至少5台以上村田涡流纺设备）的全面管理经验。 2. 精通涡流纺技术：深刻理解涡流纺成纱原理、工艺配置、设备特性及优缺点。 3. 熟悉原料特性：精通棉、涤纶、粘胶等纤维的性能及其在涡流纺中的应用。 4. 卓越的质量管控能力：熟练使用乌斯特条干仪等检测仪器数据分析问题。 5. 设备维护知识：熟悉村田涡流纺机的机械结构、电气控制和日常维护保养要求。 6. 熟练使用办公及ERP软件：能够利用数据进行生产分析和决策。

招聘物业总监1名，薪资面议；招聘物业项目经理2名，薪资面议；工作地点：犍为县联系人：黄女士

【岗位职责】 1. 独立完成压力容器（储罐/换热器/反应釜/塔器/分离器等）的方案设计、强度计算、总装图及零件图绘制； 2. 按GB/T 150、TSG 21等标准完成强度校核、开孔补强、疲劳分析等技术文件编制； 3. 处理制造过程中的技术问题，出具设计变更，配合焊接、探伤、热处理等环节； 4. 参与技术协议编制、投标方案及客户技术交流。 【岗位要求】 1. 过程装备与控制工程、化工机械、机械设计等相关专业，本科及以上； 2. 3年以上独立设计经验。

长期招其他物业人员数名，四川省乐山市范围内，待遇面谈，有餐补、五险一金，周结，能吃苦耐劳，负责日常安装与维护，自带常用工具

1、具有化工分析相关专业背景； 2、具备5年以上磷矿分析领域工作经验，熟知磷矿检测的各类流程与技术规范； 3、具备良好的责任心与团队组织协调能力，能够科学安排实验任务并监督执行； 岗位主要工作及职责： 1. 全面负责化验室日常运作，统筹分配分析任务，保障检验工作有序高效开展； 2. 负责全部化验用试剂的配制、储存与使用管理，确保试剂质量满足分析要求； 3. 组织带领团队完成原料、过程样品及最终产品的各项检测分析，确保检测数据真实准确； 4. 根据生产及质量管控需要，配合完成各类临时下达的化验工作任务。

【岗位职责】 1. 负责内包车间日常生产组织与现场管理，合理排班分工，确保按时保质完成包装任务； 2. 严格执行工艺标准与作业指导书，监督称量、封口、喷码、装箱等环节操作规范，确保产品质量； 3. 负责班组人员管理，包括新员工带教、技能培训、考勤记录及日常纪律管理； 4. 监督车间卫生、人员着装及设备清洁消毒，确保符合食品安全及GMP要求； 5. 负责包装设备的日常点检与基础维护，发现异常及时报修并跟进； 6. 控制物料消耗（包装膜、纸箱等），减少浪费，降低损耗率； 7. 填写并审核生产记录、设备运行记录及清场记录，确保数据真实可追溯； 8. 监督员工安全操作，落实安全生产要求，确保车间安全运行。 【岗位要求】 1. 中专/高中及以上学历； 2. 2年以上食品车间包装经验，1年以上班组长管理经验，有调味品行业经验者优先； 3. 熟悉内包工序关键控制点及GMP、6S管理要求； 4. 能独立带班，具备较强的责任心、执行力与组织协调能力； 5. 具备基础办公软件操作能力，能填写及审核生产记录； 6. 适应生产车间工作环境及加班安排。 【优先条件】 1. 持有食品安全管理员证书者优先； 2. 熟悉自动包装线操作或设备调试者优先。

工作内容 1.负责食品生产车间内的产品制造、装配及检验相关作业； 2.对生产流程中出现的异常情况做到及时识别并迅速上报； 3.保障车间生产任务高效、有序完成。 任职要求 1.身体健康，符合岗位用工条件； 2.态度认真，具备较强的责任意识； 3.具有良好的协作精神，能积极配合团队开展工作。

【岗位职责】 1. 负责面条、挂面、切面、预制面等各类面制品生产工艺管控、技术优化、配方调试，保障产品口感、品相、规格标准化。 2. 统筹车间生产技术落地，指导员工和面、压面、切面、烘干、包装全流程工艺操作，规范作业标准，解决生产过程中的断条、粘连、口感发硬、易变质等技术问题。 3. 优化生产工艺参数，改良产品配方，提升面制品品质、延长保质期，降低原料损耗、生产成本，提升生产效率。 4. 负责新品面制品研发、试样、试产及工艺定型，输出标准化生产工艺文件、作业指导书。 5. 管控生产全过程食品安全、卫生规范，落实食品生产相关法规及车间质控标准，配合质检、监管部门检查。 6. 统计生产技术数据，复盘工艺问题，持续推进工艺升级、品质改良，稳定产品批次一致性。 7. 负责车间技术团队培训、工艺交底，规范生产操作，杜绝技术性生产失误。 【岗位要求】 1. 3年以上面制品（挂面、鲜面、预制面）生产技术、工艺管控、技术管理经验，熟悉面制品全套生产工艺及配方。 2. 精通和面配比、醒发控制、烘干调控、防腐保鲜、口感优化等核心技术，能独立解决各类生产工艺难题。 3. 熟悉食品安全生产规范、车间质控流程，具备新品研发、工艺优化能力。 4. 责任心强、执行力高，具备现场管理、技术培训能力，能适应车间生产节奏。 5. 食品相关专业、持有食品相关证书、有规模化面制品工厂从业经验优先。