
研发主管
1.6-2.2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士C语言
(一)岗位职责
1. 研发规划与执行:主导产品研发路径与技术方案设计,统筹产品从需求定义、架构设计、开发实施到验证测试的全流程,保障技术成果高效落地。
2. 团队建设与管理:搭建并带领嵌入式、硬件、后端等研发团队,负责工作任务分配、技术把关、代码审查及团队专业能力持续提升。
3. 技术攻坚与架构:牵头攻克系统整合、低功耗优化、复杂环境适应性、边缘侧AI应用等关键技术瓶颈,审定整体系统架构与核心技术路线。
4. 质量与流程保障:构建并完善符合铁路领域标准的研发质量管理体系与开发流程,确保产品在可靠性、安全性、可维护性方面达标合规。
(二)岗位资格要求
1. 学历与经验:硕士及以上学历,电子工程、计算机、通信等相关专业背景。具备5年及以上研发工作经验,其中至少2年团队管理经历,有终端设备或嵌入式系统完整项目经验者优先。
2. 技术深度:熟练掌握嵌入式开发技术(C/C++),熟悉主流MCU/MPU平台,了解硬件开发流程,对传感器应用、无线通信技术(如LoRa、5G)有扎实理解。
3. 行业认知:熟悉工业级电子产品开发规范,掌握ISO9001或IRIS(国际铁路行业标准)体系要求,具有铁路行业或高可靠性环境产品开发背景者更佳。
4. 领导能力:具备出色的团队引领能力、技术判断力以及跨职能协作推动力。
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
企业现面向社会及应届毕业生公开招募中高层储备干部,培养内部管理人才,机会难得,仅此一次,期待有志之士加入。公司提供系统化内部晋升通道,半年可任主管,一年晋升经理,两年有望成为总监。只要你具备进取心与成长意愿,我们愿意全力培养。经验不限,无相关背景或应届生亦可申请。能力可以提升,培训全程支持;但缺乏目标感与坚持信念者恕不录用。
岗位职责:
1. 配合所属部门主管的工作部署与任务安排;
2. 主动参与知识产权领域专业知识的学习与培训课程;
3. 对团队管理有兴趣,或在管理思维方面有一定思考与见解;
4. 在校期间曾担任学生干部,具备基础组织协调经验者优先考虑;
任职要求:
1. 性格乐观自信,善于表达,具备良好的人际沟通能力;经验不限;
2. 有清晰的个人职业发展方向与成长规划;
3. 品行端正,踏实肯干,具备团队协作意识,遵守公司管理制度;
福利待遇:
1. 工作时间:8:30~12:00,14:00~18:30,午休2小时;
2. 实行单双休轮休制,每月至少享6天休息,法定节假日照常放假,节日礼品丰富;
3. 提供行业内具竞争力的薪酬体系及高额绩效奖励;
4. 团队活动频繁,文娱项目多样;
5. 生日当天享蛋糕、鲜花及惊喜礼物;
6. 办公室提供多种零食、咖啡、奶茶、花茶等饮品(目标是让你快乐增重);
7. 入职即享带薪岗前培训,工作氛围轻松开放;
8. 定期组织员工聚会、生日会、专业培训及年度旅游,享有带薪年假;
9. 表现突出者最快3个月即可进入管理层。
(五险、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪机会、资深导师指导、全勤奖励、弹性工作制、年底双薪、年终分红、补充医疗保险、节日关怀)
辊压工艺工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专辊压
1. 战略与计划管理:
1.1 统筹工程部辊压相关工作,组织并指导团队完成公司在辊压领域的设计任务,主导文件编制、审核,以及滚轮、检具的技术支持与进度规划;
1.2 构建并持续优化滚轮在开发设计、加工制造、装配调试及量产调试阶段的全流程体系,开展面向模具技术人员的专业培训;
1.3 主导量产过程中产品状态监控与技术问题处理,防范和化解工艺环节中的潜在风险。
2. 业务管理:
2.1 负责新项目试制阶段的工艺评估与成本核算,进行工艺布局设计及技术方案评审;
2.2 组织实施新项目产线的设计会审、过程监造、预验收及最终验收工作;
2.3 建立并完善开发设计、加工制造、装配调试、试模量产等环节的工作流程,并对夹具维修技术人员进行系统化培训。
3. 人事管理:
3.1 编制操作工生产作业工艺培训资料,并组织实施现场实操培训;
3.2 编写、更新产线日常点检、维护保养作业指导书,并对操作人员开展相应培训。
4. 财务管理:
涉及技术协作与支援事项所产生的常规差旅费用按标准执行。
5. 日常运营管理:
5.1 参与前期技术需求对接,起草辊压生产线技术协议,协助供应商筛选,跟进实施进度,参与调试与验收;
5.2 开展常规冲压、辊压、切断等工艺评审,识别关键技术难点并提出解决方案;
5.3 负责辊压线产品的PFEMA编制、PPAP进度跟踪,制定工艺路线,提供技术性报价依据;
5.4 项目立项后,分解开发任务,制定项目开发计划,确认并监督供应商执行计划;
5.5 组织自制设备技术方案的评审与确定;
5.6 统筹项目进度、成本控制与质量管理工作;
5.7 协调设备运输、安装、调试、整改及移交全过程,负责移交后的产能提升与技术监督改进;
5.8 跟踪辊压设备的设计、制造、组装与调试进展,及时解决各阶段问题,结合试产异常分析根源,制定纠正措施;
5.9 组织开展辊压工艺技术培训及相关准备工作;
5.10 主导辊压线的调试工作,处理复杂技术故障;
5.11 攻关辊压生产线中的关键工艺技术难题。
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科机械设计三维造型设计
岗位职责:
(1) 负责起重举升类新产品液压系统的设计与研发;
(2) 承担现有产品系统的优化改进、性能增强及故障诊断分析工作;
(3) 提供现场及售后环节中液压相关问题的技术支持服务。
任职要求:
(1) 机械设计或液压相关专业背景;
(2) 工作积极主动,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能服从工作安排;
(3) 熟练掌握pro/E、CAD等设计软件以及Office办公软件;
职位福利:五险一金、绩效奖金、项目奖、租房补贴、餐补、节日福利、加班补助、职工餐厅、职工宿舍、免费班车、定期团建
半导体技术工程师
9000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科半导体芯片
一、岗位职责:
1. 负责设备的日常维护及故障排查处理
2. 处理产品异常问题,推进制程改善以提升产品质量
3. 通过对设备进行优化与改进,提升设备运行效率
4. 半导体设备基础参数的设定与性能调优
5. 利用半导体生产管理系统整理设备运行状态及生产数据,并完成工作交接
二、任职要求:
- 学历要求:近三年本科毕业生
- 专业要求:电子、微电子、自动化、机械、电气、化工、物理、材料、计算机等理工科相关专业
- 能力要求:
1. 具备扎实的专业课程基础并能实际应用
2. 具备良好的逻辑思维能力与沟通表达能力
3. 熟练操作Office等常用办公软件
4. 可接受倒班安排(三班倒)
工长工程师月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
已读必回~视频面试-无责8-12k生产储备干部
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的组织与管理,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,并达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产环节中的物料损耗。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备较强的目标意识与执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力和问题处理能力
储备干部(包住宿+可零经验)
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限本科人力资源管理方向
我们正在招聘培训生,参与公司全方位的业务培训与成长发展。
工作内容:
1. 参加公司组织的各类业务培训;
2. 通过轮岗机制熟悉各部门工作流程;
3. 投身实际项目或任务,提升实战经验;
4. 定期汇报培训进展,提交优化建议。
岗位要求:
1. 具备本科或以上学历,专业不限;
2. 具备优秀的学习能力和沟通技巧;
3. 对企业运营及业务内容有高度热情;
4. 能够接受轮岗安排,具备良好适应性;
5. 拥有团队合作意识,态度积极向上。
高级电声技术专家
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科喇叭膜片制程动圈动铁
岗位职责:
1.负责电声类产品的研发与设计工作,涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。
2.根据项目具体需求,开展产品设计方案调整与优化,确保符合技术指标及性能标准。
3.参与模具与治具的研发过程,配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。
任职要求:
1.具备扎实的电声工程专业知识,能独立应对并解决产品研发中的技术问题。
2.拥有较强的分析判断与问题处理能力,可高效推进产品设计与开发任务。
3.具备良好的团队协作意识,能够与团队成员保持顺畅沟通,协同推动项目顺利实施。
产品研发工程师-化工实验装置
9000-13000元/月
其他生产营运人员5-10年硕士化工产品工艺设计工程设计能源化工产品工艺包开发
一、岗位职责:
1、主导化工科研仪器的新产品开发及全生命周期管理;
2、负责原型机的搭建、测试验证、性能优化及核心技术问题攻关;
3、撰写并持续更新相关技术文件(包括技术方案、分析报告、标准规范等);
4、配合推进产品量产转化,提供生产过程中的技术支持与工艺优化建议。
二、任职资格:
1、硕士及以上学历,化工工程、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景;
2、具备扎实的化工专业知识,熟悉相关设备原理,擅长技术问题深入研究;
3、思路清晰,具备较强的学习能力与实际问题解决能力;
4、拥有良好的团队合作意识和跨部门沟通协调能力,能够有效推动项目执行;
5、具有3-5年及以上工艺包设计经验或设计院工作经历者优先考虑。
三、职位亮点:
√ 标准8小时工作制(早9:00-晚18:00),周末双休+法定节假日正常休息
√ 入职即办理社会保险
√ 提供年度健康体检
√ 设立月度全勤奖励
√ 每年组织不少于3次团队建设活动
√ 传统节日福利发放(端午/中秋/春节定制礼品套装)
要3个人干杂活,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住,300一天,年龄17~54不限经验
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招3个焊工450一天包吃住,不要证会焊就行
380-450元/天
工厂焊工加班补贴五险五险一金夜班补贴保险20人以上月结
要5个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
【出差。扬。州。二。保。焊】年龄18-48
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咸阳兴平电子厂长白班管吃住 坐岗 可预支
6000-7000元/月
长白班车间电子厂保险餐补社保五险包住20人以上月结
【陕西迈时光电】
———————————————
<合作伙伴>须知
【面试时间】周一至周五正常面试
【面试地点】陕西省咸阳市厂区
【 接人电话】对接群私聊
———————————————
<招聘员工>须知
【岗位要求】作业员 ,男女比例3:1,21-45岁,必须会识字,会写26个英文字母;
【工作内容】生产化学元器件,在显微镜下操作
【工作时间】08:30~20:30 中午吃饭休息1小时,下午吃饭休息半小时,正常每天算加班2.5小时!半个月倒班一次!上六休一,一般固定每周天休息
【薪资待遇】18元/H餐补10元/班夜班补贴15元/班
稳岗补贴
6个月工资1元 19元/H
12个月工资2元 20元/H
【吃住情况】餐补10元/餐,厂区里面有餐厅,公寓式宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器齐全。住宿费用200元每月,水电费平摊
【厂区优势】 全坐岗,不穿无尘服,不过安检门,恒温车间,车间环境好,干净无噪音
【注意事项:,,13:20准时刷系统,面试必须携带身份证原件;有纹身无法安排面试;穿奇装异服不能参加面试(吊带,短裙,短裤,拖鞋,染发);
建筑BIM工程师
8000-12000元/月
BIM工程师5-10年大专方案设计结构分析造价管理核心建模中级工程师职称二级建造师全国BIM等级考试BIM实操经验甲级设计院工作经验
建筑蓝图,BIM拆图,分析,计算,
BIM工程师(北京项目管综专业,食宿补贴6000/一月)
1.6-1.7万元/月
BIM工程师3-5年大专模型碰撞结构分析核心建模Revit
*人在北京周边专业人士有管综经验即可,欢迎报名,不符合慎重投递
1. 熟练使用Revit等主要BIM相关软件;
2. 具备独立建模与项目落地能力,熟悉建筑/机电/钢结构任一或多专业流程;
3. 有实际工程落地经验,能独立处理图纸问题、碰撞优化、净高分析等;
4.熟悉BIM管综专业;
5. 时间稳定、责任心强、沟通高效,可接受兼职/阶段性合作/远程协作。
加分项
• 具备BIM管综项目专业2个以上实施经验;
• 北京周边行业人士,灵活沟通能力好;
•工作态度认真,会管综,能积极听从甲方工作合理的安排;
工作方式
• 签兼职承揽协议/弹性时间/可远程;提供交社保支持;
• 薪资:10000/一月;食宿补贴6000/一个月
• 工作时间:跟随甲方项目部即可;
其它:长期合作优秀者公司后续就近安排
BIM工程师
1.5-2万元/月
BIM工程师3-5年本科
长水机场T2项目现场办公。
需求:机电精装BIM应用工程师,熟悉机场公建项目管综深化;持有图学学会BIM二级机电证书,可用于投标资料。
工作:Revit建模、机电管综优化、碰撞报告、净高分析、出深化施工图纸,对接总包BIM部门,现场协调问题,图纸变更同步更新模型。
请报:
①驻场综合单价(元/天,含税金开票);
②最少进场周期;
③食宿是否需要我方承担;
④过往机场、大型公建项目案例;
PDMS设计工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师1-3年本科核心建模
### 1. **专业知识** - **工程背景**:一般需具备机械工程、化工工程、石油工程、土木工程或相近专业本科及以上学历。
- **PDMS软件技能**:精通PDMS软件操作,涵盖3D建模、设备布局、管道规划、结构建模、电气仪表布置等功能模块。
- **行业标准**:掌握相关行业规范与标准,如ASME、ANSI、API、ISO等。
### 2. **工作经验**
- **设计经验**:通常需具备2-5年工厂设计工作经历,尤其在石油化工、天然气、化学工业等领域有实际项目积累。
- **项目经验**:有大型工程项目参与经历者优先,能独立承担设计任务或主导团队完成项目实施。
### 3. **技能要求**
- **3D建模能力**:熟练运用PDMS开展三维建模工作,包括设备、管线、结构框架、电缆桥架等内容。
- **图纸生成**:可基于PDMS模型输出符合规范的施工图及技术文档
BIM工程师
1.2-1.5万元/月
BIM工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责公共建筑、商业综合体及高档住宅等类型项目的全专业BIM模型搭建与日常维护工作;
2.协同建筑师、结构工程师及机电工程师,完成各专业方案、初设及施工图阶段的BIM深化设计,出具高质量的碰撞报告与综合优化建议;
3.针对装配式结构项目,进行预制构件的BIM深化建模、碰撞检测,支持构件从设计、生产到安装的全过程信息追溯与施工模拟;
4.配合项目需求进行BIM可视化设计(包括虚拟漫游、施工工序动画等),辅助项目方案汇报与施工交底;
5.参与建立并维护企业BIM标准构件库与参数化族库,提升团队整体建模效率与交付质量。
任职要求:
1.大专及以上学历,建筑学、土木工程、机电工程、工程管理等相关专业;
2.具备5年以上建筑设计及BIM相关工作经验,有海外项目、大型公建、商业建筑或高档住宅项目经验,具备出色的管线综合能力及图纸深化校核能力;
3.精通Revit、AutoCAD、Navisworks等主流BIM软件,理解BIM模型与3ds Max之间的数据交互逻辑,能够熟练进行格式转换、模型清理与优化;
4.具备优秀的跨专业协同能力与沟通表达能力,工作严谨细致,责任心强;
5.具备良好的英语读写能力,能够熟练阅读英文原版建筑图纸、技术规范及项目邮件,并能使用英语撰写基础的专业技术报告;具备基础的英语听说能力,能配合团队完成日常沟通。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容:
负责外包项目日常生产运营的组织与管理
任职要求:
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性,高中及以上学历
技术人才(储备干部)
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专/中技食品/饮料
负责车间技术生产相关工作
任职要求:
1、中专及以上学历
2、食品、制药、烹饪等相关专业优先
3、欢迎应届毕业生投递
晋升空间大,福利待遇优厚,提供食宿,缴纳社会保险
金属制品------生产跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结3-5年高中制造业
原材料采购——生产跟单——系统录单——委外跟进——内部结算
1、负责线上系统中各类订单的录入工作,包括但不限于采购入库、生产订单、委外订单、销售出库等环节的数据维护。
2、公司采用金蝶业财一体化系统,业务流程自动下推至财务模块,熟悉金蝶、用友或ERP类财务软件者优先考虑。
3、有制造业生产跟单经验,且使用过业财集成系统的候选人优先;了解钣金加工工艺及相关生产流程者更佳。
4、负责线下主材与辅材的采购执行,确保原材料按时到货,并及时进行催料跟进。
5、负责委外喷涂订单的下达与进度跟踪,以及发货订单的信息汇总与归档整理。
6、完成与原材料供应商及委外喷涂厂商的月度对账工作,确保账务准确无误。
7、会计相关专业背景,或具备会计、财务类岗位工作经验者优先录用。
8、熟练操作Excel办公软件,掌握常用函数及数据处理功能。
4、提供食宿,缴纳社会保险,享有生日福利。
本岗位实行单休制,无法接受单休者请勿投递!
8月底前工作地点为高陵,9月起工作地址变更为泾阳三渠镇南里庄村。
总工程师
5000-10000元/月
总工程师3-5年本科
本科及以上学历,具备大型自动化生产项目经验,
能够独立完成技术方案的编制,
熟练操作各类三维设计软件,
精通SolidWorks、UG等专业工具,
持有高级工程师职称或研究员资格证书。
机加主管(待遇面议+陕西+食宿全包)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限三菱
岗位职责:
负责塑胶模具厂机加工团队的全面运作(涵盖:火花机、数控铣削、深孔钻、车铣磨焊、线切割,CNC操机及编程)
岗位要求:
1、学历不限,需具备十年以上塑胶模具加工制作从业经历;
2、精通模具加工流程及相关工艺规范;
3、熟悉注塑模具结构,掌握模具装配与维修技术;
4、熟练操作车床、铣床、磨床、注塑模具及相关量具,了解其加工工艺;
5、具备良好的沟通协调能力及团队管理经验,可有效组织人员作业;
6、能依据模具生产计划把控加工周期,跟进制造进度,并及时处理制程中的各类问题。
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金)
福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿
岗位职责:
1、在生产部的管理下全面负责车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续提升管理能力与生产效率,确保各项生产指标和任务高质量、高效率完成。
2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡有序,确保任务按时达成。
3、严格执行安全生产与文明生产规范,引导员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。
4、按照公司设备管理制度,切实落实设备日常维护与保养工作,定期开展设备检查与保养评估。
5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用各类工具,确保生产过程规范有序。
6、积极配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训,持续提升团队专业素养。
7、重视质量检验工作,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。
8、对员工出勤状况、工作纪律、效率表现及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的执行情况。
9、结合车间现有条件,科学合理规划生产现场布局,确保现场秩序良好、通道畅通,实现安全、文明生产。
10、每日上班前完成准备工作,下班后督促值班人员完成车间环境清洁、设备维护及安全巡查等收尾工作。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,药学、生物医药等相关专业,应届生可由工厂培养;
2.具备良好的组织管理和沟通协调能力。
3.具有较强的责任感与职业使命感。
压力容器研发工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年本科设计结构设计工艺设计非标设备特种设备
岗位职责:
1. 依据工艺条件(如压力、温度、介质等)完成压力容器的结构方案设计,确定壳体、封头、法兰、支座等组件的结构形式;
2. 审查压力容器条件图,并对图纸内容进行补充和完善;
3. 解读设备技术规格文件,明确供货边界、涂装标准等相关要求;
4. 执行压力容器的设计任务,编制施工图纸及计算文档,并提交审批;
5. 根据审核反馈意见修改并优化施工图纸;
6. 与设计单位或客户对接确认施工图细节,发现问题及时调整修正;
7. 按项目需求编制设备风险分析报告;
8. 负责容器图纸向生产部门的技术交底工作;
9. 审核外协制造方提交的施工图纸,确保其与原始条件图保持一致。
任职要求:
(1) 化工工程、油气储运等相关专业背景
(2) 熟练使用sw、AutoCAD等设计软件
(3) 具备石油天然气领域压力容器设计工作经验2年以上
(4) 国家统招本科及以上学历
制造厂仓储主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理ERP制造业仓储管理团队管理
工作职责
1. 负责厂区内原材料、在制品及成品的全过程仓储作业,涵盖到货验收、库存核查、拣选配料及发货复核等环节。
2. 持续优化仓库空间规划与收发流程,提高库存周转效率,减少积压物料,确保生产所需物资准时供给。
3. 制定并落实仓库安全管理机制,定期开展安全巡查,保证存储区域满足消防、防湿及特种设备使用标准。
4. 统筹仓储团队日常运作,组织实施业务培训,提升人员操作熟练度与整体工作效率。
5. 与生产、采购及物流单位保持紧密协作,及时处理物料流转与仓储配合中的各类问题,保障供应链高效运转。
任职要求
1. 大专及以上学历,物流、供应链或相关专业背景者优先考虑。
2. 具备3年以上制造型企业仓储管理经验,了解装备制造类物料属性及仓储特殊要求。
3. 熟悉ERP系统应用,具备基础数据分析能力,能依据数据反馈改进库存管控方案。
4. 具有良好的团队组织能力与沟通协调技巧,能够有效推进多部门协同工作。
5. 熟知仓储安全相关规定及特种设备(如叉车)操作规程,持有相应资格证书者优先录用。
SMT线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限高中电子/半导体生产跟单
岗位职责:
1. 负责SMT生产线的组装作业,保障生产进度与产品品质。
2. 熟练操作SMT相关设备,执行贴片工序,完成元器件的贴装与焊接。
3. 严格按照工艺要求开展首件确认及自主检查,确保各环节准确无误。
4. 执行安全操作规程,落实设备日常维护与保养工作。
5. 配合团队达成生产目标,参与优化改进活动,提升作业效能。
任职要求:
1. 了解基本电子元器件知识,熟悉SMT生产工艺流程。
2. 动手能力强,工作认真细致,具备独立完成工作任务的能力。
3. 能适应轮班安排,具有良好的协作意识,积极参加岗位培训。
4. 对电子制造领域有较强兴趣,具备同行业经验者优先考虑。
5. 身体状况良好,能承受一定工作强度,责任心强,服从工作安排。
免漆定制工厂车间主管(生产管理主任)
8000-12000元/月
主任主管10年以上大专
岗位职责:
1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作,确保生产流程的高效运转。
2.监督生产过程,保证产品质量和生产效率,满足客户需求。
3.组织实施车间内部的生产计划,协调各部门间的工作,确保生产目标的达成。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级领导交流。
2.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题。
3.对生产管理有深刻理解,能够持续优化生产流程和提升工作效率。
4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
栏目概述
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