工长月结
集团管理岗全国独家资源。
用工单位为华兴建设/电力能源。招聘岗位为储备工长、工长。招聘要求：22至26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化、电力技术等专业优先考虑。
福利待遇：综合薪资6000至10000，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，有升职机会。
岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量、放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格，认真安设、调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，制定测量放线方案。
培训时间为3至6个月，培训地点在陕西咸阳中铁干培中心。合同时间为首签3年、续签5年、续签8年，之后转为终身合同（工作到退休）。
工作地址包括连云港、浙江苍南、广东陆丰、广东廉江、福建霞浦、山东招远等地。
工长月结
招聘带班工长，工作地点位于陕西省咸阳市。岗位职责为负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为6400至9100元/月。
核力火力工程师
8千-1万/月
工长工程师
任职要求
1. 大专及以上学历，化工、热能动力、电气工程等相关专业。
2. 拥有化工项目或火力发电厂项目3-5年项目经理现场管理经验，完整跟进过火电/化工基建、 锅炉，脱硫，输煤建筑及改造、安装技术指导，图纸会审，协调沟通。锅炉安装、汽轮机及其附属设备安装等。
3. 持有二级建造师（机电专业）注册证书优先。
4. 熟悉火电、化工设备安装施工流程、行业规范及竣工验收流程。
5. 具备较强的多方协调、现场问题处理能力。
工长工程师月结全职
待遇：入职当月即签订正规劳动合同，依法缴纳五险一金，包食宿，月休10天，（12次/年），定期体检；
职责：在矿长的领导下，协助矿长抓好矿山的安全生产管理工作;在代理矿长期间履行矿长的安全生产职责，对矿山安全生产工作负责任;
要求：45岁以下，统招大专及以上，矿业相关专业，持中级采矿职称证书，10年以上矿山安全生产经验。
项目：金属矿
工作地点：河北省
陕西咸阳陕西咸阳顺发工程公司招聘带班工长，薪资6200-8800元，缴纳五险。
6.2-8.8千/月
工长月结
陕西咸阳顺发工程公司招聘带班工长，薪资6200-8800元，缴纳五险。
工长月结
集团管理岗全国独家资源。
用工单位为华兴建设或电力能源。
招聘岗位为储备工长、工长。
招聘要求：22至26岁，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化、电力技术等专业优先考虑。
福利待遇：综合薪资6000至10000，五险二金，过节费全年4000左右，防暑补贴2000左右，及各项福利，每年考核调薪，有升职机会。
岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量、放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格，认真安设、调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，制定测量放线方案。
培训时间：培训3至6个月，培训地点为陕西咸阳中铁干培中心。
合同时间：首签3年，续签5年，续签8年，转终身合同（工作到退休）。
工作地址：连云港、浙江苍南、广东陆丰、广东廉江、福建霞浦、山东招远等地。
工长月结
招聘带班工长若干名，要求勤快肯干，负责施工现场测量放线工作。薪资为6400-8800元/月，按月结算。
奶粉储备干部（渭南）
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责：
1、掌握奶粉市场动态，建立并完善奶粉销售渠道的门店信息及基础数据档案；
2、深入市场一线调研，收集竞品销售表现及营销活动安排等相关信息；
3、拓展新客户资源，提升公司产品在市场的销售额与份额；
4、维护客户关系，及时响应并协助解决新老客户在产品和服务中的各类问题，提供有效支持；
5、推进各区域门店促销活动的实施，对接终端确保活动落地，并跟踪销售成果；
6、负责渠道体系日常沟通与事务处理，定期提交工作反馈及总结报告；
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，2024年/2025年/2026年毕业生，市场营销、工商管理等相关专业优先，接受全国分配；
2、具备快消行业销售实习经历者优先考虑；
3、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力、沟通协调能力与团队协作意识，注重结果达成。
培养晋升机制：
1、入职初期三个月由导师全程指导，主要开展门店拜访、新品推广及市场开拓等工作，后期逐步独立承担部分业务。培养期结束后，经综合评估合格，将根据公司业务需求在全国范围内定岗；
2、晋升通道：储备干部-业务代表/动销主管（对接经销商及母婴门店）/连锁主管（对接母婴系统及门店）-办事处经理
鸿蒙性能开发
1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责鸿蒙操作系统内核及应用层的性能分析与优化，定位并解决CPU、内存、功耗等关键指标的瓶颈问题。
2. 设计并实现性能测试方案，通过Profiling工具（如Hprof、Systrace）分析系统运行数据，输出可落地的优化策略。
3. 参与鸿蒙分布式技术栈的性能调优，保障跨设备协同场景下的流畅体验。
4. 与芯片厂商、设备厂商协作，推动底层驱动与系统框架的性能适配。
【岗位要求】
1. 计算机相关...
咸阳礼泉县招聘，要求年龄在55岁以内，身体健康，无需体检可直接上岗。薪资为每天200元，日
200元/天
工地小工/杂工日结
礼泉县招聘，要求年龄在55岁以内，身体健康，无需体检可直接上岗。薪资为每天200元，日结。
石材抛光长期6-10人月结
岗位职责：有无经验均可，可以培训，有试用期。年龄18-55岁以下男女均可
1.负责石材表面抛光处理，确保光泽度、平整度及纹理还原符合客户或工艺标准
2. 熟练操作抛光机、磨边机等石材加工设备，定期维护保养，保障作业安全与效率
3. 根据图纸或样品要求，精准控制抛光工序参数（如转速、压力、耗材配比）
4. 配合质检人员完成成品检验，及时调整工艺偏差，降低返工率
5.保持工作区域整洁有序，规范存放工具及辅料，落实安全生产规范
任职要求：
1.有石材抛光相关工作经验，熟悉大理石、花岗岩等常见石材特性及抛光工艺
2. 能适应车间作业环境，具备较强动手能力与质量意识
3.工作认真负责，注重细节，能独立完成常规抛光任务
4.无学历硬性要求，有相关培训经历或师带徒经验者优先
5.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备基本沟通协作能力
切割混凝土完工结算
西安周边泾阳永乐镇招聘专业切割混凝土师傅。
工作内容：切割一个7米多宽、15米长的直跑楼梯，楼梯有六七个踏步，涨模了一两公分。
施工面积约15平方米。
完工后薪资以现金结算。
生产班长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 在生产经理的领导下，对前处理的生产任务和管理工作全面负责。
2. 负责班组物料控制，保证生产作业正常进行（确保原料、辅料符合要求）。
3. 负责班长现场管理。
4. 负责生产安全管理。
5. 提出班组建议，协助完善生产管理制度与流程。
6. 负责板组件关系协调及外部关系维护。
7. 完成上级临时下达的任务。
8. 负责生产工程监督管理管控。
【岗位要求】
1. 具有一定的职场管理经验。
2. 会操作电脑，数字观念强。
3. 服从领导安排，工作积极主动。
外包项目主管
3-5千/月
生产组长/拉长1-3年高中农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容：
负责外包项目日常生产运营的组织与管理
任职要求：
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性，高中及以上学历
生产主管/车间负责人
8千-1.2万/月
车间主任5-10年大专
工作职责
全面统筹车间日常生产运作，制定并落实生产计划，确保产量目标按时达成。
建立和完善生产流程及标准作业规范（SOP），持续提升生产效率与产品品质的稳定性。
推动车间质量管理体系实施，严格落实食品安全管理要求，保障产品符合行业相关标准。
负责生产团队的组织管理、技能培训与绩效评估，建设高效协同的作业队伍。
统筹安排生产设备的保养与管理工作，确保设备稳定运行，减少故障停机时间。
管控生产成本，合理配置资源，推进降本增效措施落地见效。
任职要求
大专及以上学历，食品科学、机械工程或相关专业者优先考虑。
具备5年以上食品或饮料制造领域生产管理经验，熟悉生产全链条及质量控制要点。
具有较强的生产计划编排与执行能力，能高效协调人员、设备、物料等各项资源。
了解食品安全法规体系（如HACCP、ISO22000），有质量体系实际运行或维护经验。
具备良好的团队领导力与沟通协作能力，能够及时应对和解决现场突发问题。
具有较强的成本管控意识和数据分析能力，善于通过数据指导生产改进。
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金）
福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿
岗位职责：
1、在生产部的管理下，全面统筹车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作，持续优化管理流程，提升生产效率，确保各项生产指标和任务高质量完成。
2、依据生产计划安排组织车间作业，协调各工序衔接，实时掌握生产进度，保障生产均衡推进并按时达成既定任务。
3、落实安全与文明生产规范，指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程，按照图纸、工艺文件和标准执行生产操作。
4、按照企业设备管理制度，切实开展设备日常维护与保养工作，定期组织检查，确保设备稳定运行。
5、监督员工按规定妥善保管、送检及正确使用各类生产工具，推动实现规范化、文明化生产。
6、积极配合职能部门开展员工质量意识教育和技术能力培训，持续提升团队专业素养。
7、重视质量检测工作，及时组织排查并处理质量异常问题，遇重大设备、技术或质量问题须立即上报。
8、对员工出勤状况、工作纪律、执行效率及责任意识进行管理，并监督检查工艺纪律的落实情况。
9、结合车间现有资源，科学合理规划生产区域布局，确保现场秩序井然、通道畅通，实现安全、整洁、高效的生产环境。
10、每日开工前完成准备工作确认，下班后监督值班人员完成车间清洁、设备养护及安全巡查等收尾工作。
任职要求：
1．具备大专及以上学历或具备丰富的药厂生产实操经验。
2．具备较强的组织管理能力和跨环节协调能力。
3．具有高度的工作责任心和职业使命感。
金属制品生产跟单员
4-6千/月
生产跟单/文员包吃包住3-5年高中制造业
原材料采购——生产跟单——系统录单——委外跟进——内部结算
【岗位职责】
1. 线上系统订单录入，包含但不仅限于采购入库、生产订单、委外订单、销售出库等订单环节的录入。
2. 负责线下原材料的主材、辅材采购以及确保准时到货（催料）。
3. 负责委外喷涂订单下单和跟进，发货订单的汇总和整理。
4. 与原材料厂家的月度对账，与委外喷涂厂家的月度对账。
【岗位要求】
1. 我们是业财一体的金蝶系统，业务下推财务，需要使用过金蝶、用友财务软件以及ERP系统的优先。
2. 有生产加工制造业且用过业财一体系统工作经验者优先；懂得钣金工艺流程，以及加工环节的优先。
3. 会计专业毕业的，以及从事过与会计相同或相关工作经验的优先。
4. 熟练运用Excel办公软件，熟练各类公式。
【福利待遇】
1. 管吃管住。
2. 缴纳社保。
3. 生日福利。
【工作时间】
本岗位单休。不能单休者，勿扰！
【工作地点】
8月底之前在高陵上班。9月份在泾阳三渠镇南里庄村上班。
SMT主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验
【岗位职责】
1. 负责SMT机器调试和生产不良控制，日常生产线的转线。
2. 负责SMT产能规划和分析，制定产能标准，控制设备抛料率。
3. 负责SMT车间机器设备的保养、维护及数据的备份。
4. 熟练使用离线编程软件完成编程。
5. 负责SMT设备的故障处理和定时保养、维护及数据记录。
6. 负责SMT品质监控，品质异常的分析和处理，配合产线分析处理不良品，并进行改善。
7. 负责SMT技术员未能解决的技术支援，设备的重大故障处理；负责对操作员的作业指导、培训。
8. 与生产人员一起分析不良发生根本原因，并提供有效纠正对策。
9. 负责持续改善和提高设备贴装率，减少设备故障，提高生产效率。
10. 负责制定作业人员的作业规范，制定设备操作的规范，制定机种制程控制的要求。
11. 负责SMT车间的日常工作安排与人员的管理，SMT车间与各部门之间的联络、协调。
【岗位要求】
1. 5年以上SMT管理经验。
2. 熟悉SMT（/DIP）制程需求设备，掌握其工作原理且有较好的维护经验。
3. 熟悉SMT工艺制程，有较强的问题分析、解决能力。
4. 能够合理地优化、管控SMT的产能，不断提高产品品质和生产效率。
5. 掌握精益生产的理论并实际推广应用。
6. 熟练应用CPK、PFMEA、DOE、6 sigma等分析工具。
7. 良好的沟通能力，思维清晰，工作态度严谨。
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工50人，厂区面积20000㎡。
主营产品包括：仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程涵盖：剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑等工艺环节。
因业务拓展需求，现面向社会招聘生产主管，具体要求如下：
1、年龄28至43周岁，具备大专及以上学历，专业不限。
2、具有同规模制造企业3至5年技术管理经历，熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等工艺流程。
3、思维清晰，具备问题识别与解决能力，对生产排程安排及人员激励管理有一定经验或独到见解。
4、需常驻厂区或居住地临近厂区，每月安排固定休息时间。
5、年薪范围为10万至12万元，薪酬随年度产值情况动态调整。
生产领班（陕西咸阳）
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科食品/饮料
一、岗位概要
监督代加工环节的质量管控，推动加工厂建立并完善质量管理体系，确保体系有效运行与持续优化，保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作，助力加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务：
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督，确保其按规范执行管理要求。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员的日常考勤管理，完成绩效考核数据汇总及相关报批流程。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请，并完成相关审批手续。
5、物流管理
负责物流回单的审核工作，组织实施对承运商的日常管理与绩效考评。
任职资格：
1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验：
1) 具备2年及以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准；精通饮料半成品及包材的检验流程，了解检测设备的维护与校准，具备处理制程中质量异常问题的能力。
3、知识技能：
1) 掌握食品饮料企业质量管理流程，熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求；
2) 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；具备SAP系统操作经验。
3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识，了解采购与物流管理基本内容。
4) 学习能力强，具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力：
1）责任心强，具备敬业精神和团队协作意识。
2）做事细致严谨。
3）品行端正，自律廉洁，坚持原则。
4）工作积极主动，条理清晰。
5）执行力突出，能严格按照计划与规范推进工作任务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸阳工程师最新招工在线招聘信息，主要招聘咸阳工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
