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甘肃金恒泰业新材料科技有限公司
3000-5000元/月
会计大专及以上
进出库及进出账统计电话联系
主管会计
5000-8000元/月
会计10年以上本科及以上
工作内容 1、承担公司日常会计核算任务,保障财务报表的准确性与及时提交; 2、负责账簿、原始凭证及财务资料的归集与保管,确保资料齐全且安全可控; 3、开展财务数据分析,定期出具财务分析报告,并为管理层提供决策支持建议; 4、指导并监督会计人员日常工作,确保各项财务操作符合法律法规要求; 5、参与年度预算编制,并对预算执行情况进行持续追踪与评估; 6、配合内外部审计工作的实施,推动审计流程顺利开展,及时落实整改事项; 7、保持与银行、税务等相关机构的有效对接,妥善处理各类外部财务事宜; 8、统筹税务管理工作,落实税务合规要求,探索合法节税路径; 9、参与重大经营项目的财务可行性分析及决策辅助工作; 10、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、财务管理、会计或相近专业本科及以上学历; 2、年龄***以上,具有不少于10年会计领域从业经历; 3、掌握国家财经法规、税收政策及会计准则,具备良好职业操守; 4、拥有出色的财务数据解读能力,可独立完成复杂程度较高的分析任务; 5、具备团队管理经验,擅长组织协调并促进下属成长; 6、沟通能力强,能够高效协同各方解决实际问题; 7、工作态度严谨,责任心强,具备较强的保密观念。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验物流总账核算成本管理中级
工作内容: 1、负责新洮源集团财务管理工作,保障财务数据的准确性与及时性; 2、带领财务团队,完善财务流程与内控机制,提升财务运行效率; 3、参与集团财务战略制定,为管理层提供有效的财务决策依据。 岗位要求: 1、掌握系统的财务管理理论与实务操作能力; 2、具备独立带队经验,拥有较强的团队组织与协调能力; 3、具备优秀的沟通技巧和应对复杂问题的解决能力; 4、精通房地产、建筑、物业、宾馆及餐饮行业财务核算与管理流程。
人事招聘岗位
1-1.5万元/月
人事经理经验不限高中及以上弹性工作制
人事管理岗负责招聘人员,拿团队管理津贴
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务综合管理
工作权限: 1.在本部门及岗位职责范围内开展日常生产作业,接受经理直接工作安排。 2.依据公司财务制度审核资金支出,有权否决不合规的用款申请。 3.有权抵制违反财务制度要求的指令性操作。 4.具备公司现金收付的经办权限。 5.可登记现金日记账并按时提交相关报表。 工作内容: 1.办理公司各类零散现金收支事务; 2.承担票据管理与月度结算报销工作,编制银行存款余额调节表; 3.提供每月统计机构所需的相关数据资料; 4.负责员工薪资的发放执行; 5.协同其他部门完成协作事项,落实上级交办的其他工作任务。
人事主管招聘
3000-8000元/月
人事经理1-3年高中及以上
招聘岗位:人事主管(侧重招聘方向) 我们期待与你并肩,让门店从“单店”到“连锁标杆”——邀你加入,共筑长期发展之路! 关于我们的长期目标 我们不止于眼前的经营,更致力于3-5年内实现: 从单店到区域连锁的突破,逐步拓展门店数量,成为本地同行业口碑标杆; 建立标准化运营体系,打造可复制的成功模式,为未来跨区域发展奠定基础; 培养一支稳定、专业的核心团队,让每一位成员都能与公司共同成长,共享发展红利。 你的核心价值:为“做大做强”储备人才 作为人事主管,你将是公司扩张的“人才基石”,核心职责包括: 深度对接门店各阶段发展需求,制定长期招聘战略(如新店拓张期的批量招聘、核心岗位储备等),确保人才供给与业务扩张节奏匹配; 搭建高效招聘体系,拓展多元化渠道(含内部培养、外部引进),精准筛选既符合当下需求、又具备长期发展潜力的人才; 参与搭建员工成长体系,从新人入职到骨干培养,助力团队能力提升,为连锁化发展储备管理人才; 完善人事流程(入职、考核、激励等),增强团队凝聚力,降低核心人才流失率,夯实扩张的团队基础。 我们希望你: 有1-3年招聘或人事管理经验(零售、连锁行业优先),懂招聘更懂“识人”,能判断候选人与公司长期发展的匹配度; 具备一定的前瞻性,能结合业务目标规划招聘节奏,不局限于“眼下招人”; 沟通力、抗压性强,能适应门店扩张期的快节奏工作,认同“共同成长”的理念; 大专及以上学历,人力资源相关专业优先。 与你共享的“优厚待遇” 薪资保障:行业内有竞争力的薪酬(基本工资+绩效奖金+年终分红,随公司规模增长同步提升); 福利兜底:入职即缴五险一金,给你稳定保障; 成长空间:公司扩张期优先从内部提拔管理人才,你的能力将直接决定晋升速度(如未来可晋升为区域人事负责人); 额外关怀:带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训基金(支持你提升专业能力)。 加入我们 如果你看好实体门店的长期潜力,愿意和我们一起从“做好一家店”到“做好一群店”,请: 咨询电话:[联系电话],联系人:杨经理 工作地点:兰州市西固区 我们相信,优秀的人才是公司做大做强的核心动力——你的每一份努力,都将与公司的未来紧密相连,我们期待与你双向成就!
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上混合办公
整理审核原始凭证、记账、结账,逐月进行纳税申报,分析日常经营情况,对会计资料做分类归档,为公司领导提供决策信息。
行政人事部经理
5000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置*****薪酬福利
岗位职责: 1.全面负责公司行政及人力资源整体运作,确保各项人事行政工作与企业战略方向协同推进。 2.持续梳理并优化管理流程与制度体系,推动组织运行效能稳步提升。 3.独立主导或深度参与招投标各环节工作,保障流程规范、执行高效。 4.对行政与人事各项工作实施精细化管控,确保操作精准、结果可靠。 5.结合业务发展需要,灵活应对各类行政人事事务,保障工作衔接顺畅、响应及时。 任职要求: ***** 1.具备优秀的统筹规划与团队引领能力,能有效带领团队达成既定目标。 2.拥有出色的沟通技巧与协调能力,可高效处理企业内外部行政事项。 3.熟悉行政管理与人力资源管理全流程,能够独立开展相关专业工作。 4.具备良好的协作意识,善于与团队成员保持积极互动与配合。 5.适应高强度工作节奏,对待任务积极主动,富有责任心与职业热情。
人力资源经理/主管1-3年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控人力资源规划绩效管理大中型企业从业3年以上管理经验薪酬福利
岗位职责: 1、制定人力资源战略规划,确保人力政策与企业战略发展方向一致; 2、全面负责招聘工作,引进高素质人才,完善团队人员配置; 3、搭建系统化培训机制,提高员工专业能力及组织运作效率; 4、推进绩效管理体系落地执行,并持续优化评估流程; 5、协调员工关系事务,打造积极向上的工作氛围,增强员工归属感。 任职要求: 1、精通人力资源六大模块,拥有扎实的人力资源管理实践经验; 2、具备卓越的领导才能,善于激发团队潜力并推动目标实现; 3、具备较强的沟通与协调能力,能高效开展跨部门协作; 4、具有敏锐的行业洞察力,能及时应对人力资源环境的变化; 5、具备优秀的分析与应变能力,可妥善处理各类复杂人事事务。
会记
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常会计核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行分析汇报 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理,确保合规无差错 4.定期开展账目核对与资产盘点,保证账实相符、账账相符 5.配合内外部审计工作,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,持有会计从业资格证书,具备基础财务知识 2.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,尤其是Excel函数应用 3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有企业全盘账务处理经验者优先,能独立完成一般纳税人账务流程 5.学历不限,有志于长期在财务领域发展,学习能力强
甘肃白银找仓栏车顶班司机,顶10天,明天上车新车,有顶班的联系我
货运司机B2
找仓栏车顶班司机,顶10天,明天上车新车,有顶班的联系我
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1月16日 06:23拨打电话
白银白银区找顶班押运员一位,到西安,,明天出车,
押运员1-2人
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白银 白银区
1月16日 06:19拨打电话
厨工服务员
【招聘】 服务员 工资3800-4500 后厨 工资3800-4500 要求长期稳定,年龄20-40岁,,有经验者优先。 工作地点 白银国芳百货5楼 电话 (同)
白银 白银区
1月16日 04:56拨打电话
保洁开荒保洁月结
招聘:国芳百货白银世贸中心招聘商场保洁数名,,60岁以下,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,具备良好的服务意识和责任心,具备一定的沟通协作能力,有工作经验的优先录用。 待遇:公司福利+工龄工资,工资2200-2800元 地址:白银国芳百货世贸中心 联系人:杜经理
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1月16日 04:56拨打电话
甘肃白银有做石材的联系。
石材安装
有做石材的联系。
白银
1月16日 04:53拨打电话
会计B2
招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务(薪资6k+月休+福利)】 诚聘: 岗位一,人事综合管理人员1名,,40周岁以下,全日制大专及以上学历;2.具备较好的文字功底,工作严谨细致、责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神,有相关经验者优先考虑。3.长白班,单休,综合收入5-6W/年, 岗位二,机修师傅一名 岗位三,驾驶员一名B2 岗位四,财务一名 ☎
杭州
1月16日 03:33拨打电话
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
财务经理
4000-6000元/月
财务经理10年以上本科及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计中级会计师国内院校优先
‌财务专业知识与持续学习能力‌、‌财务分析与决策支持能力‌、‌风险管理与内部控制能力‌、‌战略思维与商业敏锐度‌、‌沟通协调能力‌、‌团队建设与领导力‌、‌税务筹划能力‌、‌资金管理能力‌、‌创新思维与数字化技能‌、‌合规管理与法律法规知识‌。
财务经理3-5年大专及以上
职位要求: 1.22-40岁,大专或以上学历,财务、会计相关专业。 2.有3年以上财务工作经验,对会计和税务均有全面了解,熟悉国内会计准则及相关的财务、税务法规及政策。 3.能熟练操作电脑及办公软件,有财务系统操作经验优先。 4.自律、细心、严谨,责任心强,服从上级安排。 工作内容: 1.负责对接项目的财务会计、资金管理、成本核算、报表编制、凭证录入整理装订等工作。 2.负责项目财务预算、费用控制、现金流管理等方面工作,确保项目顺利运转。 3.进行项目税务申报工作,支持项目日常税务相关工作的对接,办理各类税务手续。 薪酬福利: 1.视工作经验及能力,5000-6000元/月,社保齐全,有节日福利费。 2.上班时间早九晚六,中午休息一小时,月休4天,轮休制,法定节假日正常休息。 工作地点:江门市新会区启超大道168号陈皮供应链产业园A1客梯4楼陈皮人家集团 联系人:何小姐,微信不同号仅限电联,葵乡人才与就业搜索陈皮人家
财税咨询专员
4000-8000元/月
财务顾问1年以下大专及以上推广活动运作售前/售后咨询代理记账客户关系维护
具备财务相关基础知识,性格积极乐观,善于交流与协作,
会计
3000-4000元/月
会计学历不限
有工作经验,年龄不限,吃苦耐劳,认真工作,对电脑基本技巧熟悉操作
会计
4000-5000元/月
会计大专及以上
会计 •薪资:4000元-4500元 •岗位职责:承担账务处理、财务报表编制、税务申报等财务工作。 •任职要求:会计专业,持有会计证书,熟练操作财务软件。 •联系人:王女士 •联系电话:
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司日常账务处理,保障财务信息的准确与完整。 2.编制及复核各类财务报表,如资产负债表、利润表等。 3.跟踪并管控日常运营成本,提供有效的降本增效建议。 4.配合完成税务申报及相关事务,确保符合相关法规要求。 5.整理与保管财务档案,包括会计凭证及各类账目资料。 任职要求: 1.具备扎实的财务理论基础和实务操作能力。 2.熟练使用财务系统及常用办公软件。 3.具备良好的协调沟通意识,能积极配合团队推进财务工作。 4.熟悉财务管理制度,可应对复杂财务事项的处理。 5.具备独立作业能力,拥有较强的统筹规划与分析判断力。
财务咨询专员
4000-8000元/月
财务顾问1年以下大专及以上推广活动运作售前/售后咨询代理记账客户关系维护
具备财务基础知识,性格乐观积极,善于交流与团队协作,***********
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司日常账务处理,确保财务数据真实准确。 2.编制并审核各类财务报表,如资产负债表、利润表等。 3.跟踪并管控日常支出成本,提出优化与节约建议。 4.配合完成税务申报及相关工作,保障操作合规。 5.整理归档财务资料,包括会计凭证及各类账目文件。 任职要求: 1.熟悉财务基础知识,掌握会计实务操作技能。 2.熟练使用财务系统及常用办公软件。 3.具备良好沟通协调能力,善于团队协作推进财务工作。 4.深入理解财务制度,可应对复杂财务事务处理。 5.能独立开展工作,具备较强的组织与分析判断能力。
主播
1000-4000元/月
人事专员经验不限高中及以上
负责短视频的拍摄以及直播招聘工作
人力资源专员
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上
这是一个“发布职位”的手机界面,包含以下关键信息: -工作地址:银川贺兰县贺兰县湖畔人家农庄 -职位名称:人力资源专员 -职位描述:提示请勿填写电话、QQ、微信等联系方式,以及性别、地域歧视、海外招工和违反法律法规的内容,建议明确岗位职责、任职要求、福利等内容以精准匹配人才 -电话助手:开启后号码自动接受牛人来电请求,可联系时间段为07:00-23:00(可在设置中更改) -操作按钮:有“下一步”按钮,底部提示发布职位即表示遵守
人力资源专员
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专及以上
人事助理工作内容: 1.招聘与配置:‌根据企业经营战略规划的要求,‌协助人事部经理招聘优秀、‌合适的人才并进行有效配置,‌确保合适的人在合适的岗位上 2.培训与发展:‌组织有效的培训活动,‌最大限度地开发员工的潜能。‌这包括新进员工的适应和胜任工作培训,‌以及在岗员工的岗位所需新技能培训 3.员工关系管理:‌建立、‌维护和改善公司与员工的关系,‌促进普通员工和管理层的沟通,‌协调员工内部的关系 4..协助经理他在工作上处理一些比较简单的工作任务。主要协助经理收集,整理及统计各种单据及报表;供应商资料与产品资料管理。负责部门管理以及供应商之间事宜的跟进;在经理比较忙时候,能负责一些次要商品采购,并和经理完成线上选品工作。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司日常账务处理,保障财务数据真实准确。 2.编制及审核各类财务报表,如资产负债表、利润表等。 3.跟踪并管理日常支出成本,提供有效的成本优化建议。 4.配合完成税务申报及相关事务,确保符合相关法规要求。 5.整理与归档财务资料,包括会计凭证及各类账目文件。 任职要求: 1.具备扎实的财务理论基础和会计实务能力。 2.熟练使用财务软件及常用办公软件。 3.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作,支持财务工作高效推进。 4.熟悉财务制度与规范,能应对复杂财务事项的处理。 5.具备独立作业能力,拥有较强的组织规划与分析判断力。
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