
工长小工长期完工结算
长期小工
看一下内容:(我写清楚以免耽误各自时间)
我方工地业务稳定,地区是在杭州,区域不限。
长期需要(团队工长、班主、企业合适可以长期合作)人数不限
所需人员:工地所有工种的小工
工资:100-220/天(结算方式:3天内工期的完工结算,3-15天的现结,大于15天-30天的周结,大于30以上周结或月结具体看情况)
年龄:只要能满足买流动保险的年龄限制就可以(基本都要求不超过60岁)男女均可
额外要求:
1、要团队,单个个人不要(至少能有3人一起的)
2、服从管理
3、试工2-3小时
4、工地每天工作时间9-9.5小时(分白班、晚班、夜班,具体按各团队来定)
其余问题电话联系我
兼职二级建筑工程市政水利公路机电类建造师
40-45元/时
水利工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-05-15
岗位职责:
1.负责建筑、市政、水利、公路、机电建造类项目的现场施工组织与协调工作
2.监督工程进度与实施过程,确保项目按计划及规范有序推进
3.解决施工过程中出现的技术难题,保障工程品质达标
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2.能够高效落实上级交办的工作任务,推动项目准时交付
3.拥有主动学习意愿,持续优化工作流程与执行方法
兼职中级建筑工程技术员(市政水利公路方向)
50-55元/时
水利工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-04-16
岗位职责:
1.承担建筑市政水利及公路工程的规划与设计任务
2.参与工程项目施工过程中的管理与质量监督
3.配合推进工程项目的交付与验收相关工作
任职要求:
1.具备扎实的工程专业背景和实际操作经验
2.具有良好的团队协作能力,保障项目按时推进
3.对建筑、市政、水利、公路工程领域具备浓厚兴趣与积极态度
水利规划设计/土地工程设计
8000-10000元/月
水利工程师1-3年学历不限农田水利工程临时用地土地复垦土地整治
工作职责:
1、承担高标准农田规划设计、临时用地复垦方案编制、土地整治类项目的技术工作;
2、负责与业主单位及自然资源主管部门的业务对接与沟通协调;
3、完成上级交办的其他相关可行性任务。
专业要求:
本科及以上学历,土地资源管理、城乡规划、地理信息系统、农业水利工程、土地整治工程等相关专业优先。
任职要求:
1、热爱国土资源行业,有意愿在本领域长期发展;
2、熟练操作GIS、CAD、PS等专业工程软件及常用办公工具;
3、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,具有一定文字撰写能力;
4、熟悉国土空间规划及相关政策法规;
5、责任心强,具备服务意识和时间管理能力;
6、善于人际交流,拥有较强的团队协作精神。
工作经验:
1、具备3年以上相关工作经验者优先录用;
2、优秀应届毕业生如具备扎实的专业基础,也可酌情考虑;
3、年薪不低于15万元,有实际经验者优先聘用,具备带队能力者薪资可另行商议;
4、工作地点位于宁波市。
水电站集中控制运维主管
9000-12000元/月
水利工程师5-10年大专水电站运维水电站站长水电站管理水电站集控水利发电不需长期出差其他优势技能水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1、负责小水电站日常运行维护工作的组织安排及现场人员的管理协调;
2、提供小水电站运营与检修的远程技术支撑,能快速准确识别运行故障并提出有效处理方案;
3、负责小水电站项目交接工作,以及内部与外部相关单位的沟通协作;
任职要求:
1、大专及以上学历,水利水电工程或相关专业毕业;
2、年龄30岁以上,具备5年以上小水电站运维管理经历,责任心强,具有良好的职业操守和抗压能力;
3、工作地点位于浙江金华市武义县,能接受 occasional 出差安排;
4、熟练掌握常用办公软件操作,如Word、Excel等;
5、公司可提供住宿,实际工作地为浙江金华武义,允许携带家属。
项目助理/主管
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科工程项目智慧水利电气自动化不需长期出差水利信息化接受无水利工程师经验水利相关专业
招聘人数:2人
学历要求:本科
专业要求:水利相关专业
工作经验要求:不限
岗位描述:
1、承担公司水利信息化项目的落地执行与统筹管理,涵盖水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理)的系统集成,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的运行监测与远程控制;
2、对项目实施全过程中的材料质量、施工技术、工程品质、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调,确保各环节高效衔接,及时应对并处置突发情况;
3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进等工作;
4、协助设计团队开展项目前期招投标相关支持工作;
5、维护客户关系,收集潜在项目信息,助力业务拓展。
岗位要求:
1、水利类专业优先录用;
2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力;
3、具有敬业精神,能吃苦耐劳,尊重客户需求,服从工作安排;
4、逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新知识,抗压能力良好;
5、熟练使用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作;
6、身体健康,能适应出差任务(持有驾照者优先考虑)。
岗位福利:
1、每日工作时间9:00-17:30,严格执行国家法定节假日制度,周末固定双休(节日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天的带薪春节长假,配备舒适办公环境与融洽团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年至少组织一次国内外团队旅游。
管培生-水电站运维管理方向(接受应届)
5000-8000元/月
水利工程师1-3年本科运维技改不需长期出差水电站水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1、学习并掌握集控中心值班规范,做好电站运行数据的记录与台账管理;
2、熟悉运维部门管理体系,了解集控中心主任、运维经理的工作流程、职责划分,参与绩效考核制度的制定、培训及执行过程;
3、学习水电站运维托管方案的编制与优化,配合推动托管业务的实施与落地;
4、参与制定并持续完善水电站技改、检修、扩容提效项目的现场勘查、验收标准,并协助相关工作的组织与管理;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,水利水电工程或相关专业;
2、具备1-3年小水电站运维管理经验,应届对口专业毕业生亦可考虑,持有高低压电工证者优先;
3、掌握中小型水电站技术改造、扩容提效核心技术,熟悉水电站自动化监控系统、远程集中控制系统,以及相关技改、维修、维护和增容提效工程的施工管理和质量控制;
4、具有制度建设及流程建模实践经验者优先。
水土保持设计师
5000-10000元/月
水利工程师本科水土保持监测验收监督检查报告编制
岗位职责:
1.负责生产建设项目水土保持方案、监测、监督检查、验收等水土保持相关咨询服务工作;
2.负责项目资料收集、外业现场勘察等工作;
3.依照技术规范、要求编制报告,并独立完成项目的技术评审、报批及存档工作;
4.负责项目相关方的沟通与协调,对项目中各个工作阶段的进度和质量负责;
5.依照项目合同和项目进度,及时申请、跟踪项目支付。
任职要求:
1.水土保持、水利水电等相关专业本科及以上学历;
2.2年及以上水土保持类项目工作经验;
3.熟悉水土保持相关政策及法律法规,熟悉整个工作流程;
4.具备良好的沟通能力,责任心、主动性、抗压力强,有团队协作精神,适应出差。
薪资待遇:固定工资+绩效工资+提成奖金,平均年薪16万;
福利待遇:六险一金(五险+意外险+公积金)、双休
杭州市人才政策:应届生生活补贴:本科1万元、硕士3万元、博士10万元;租房补贴:1万/年,发放三年
水利水电智能化工程师
6000-9000元/月
水利工程师1-3年大专不需长期出差有水利工程师经验水利相关专业
一、岗位要求:
1.专科及以上学历,计算机、电子信息、智能化等相关专业毕业;
2.3年以上智能化与系统集成项目工作经验;
3.了解和掌握常见弱电智能化系统如:视频监控系统、综合布线系统、机房工程等的特性和应用技巧,智能设备的工作原理和应用场景;
4.有一定软件基础,有做过智能化项目的经验;能适应省内出差;
5.善于沟通,良好的理解能力和语言表达能力,有售前工程师经验的优先,有团队合作精神;
6.了解和掌握水利水电智能化系统如:大坝安全监测,河道监测系统,智慧灌区,幸福河湖等内容的优先;
7.有软考类证书(信息化监理工程师、系统集成工程师、网络工程师、项目管理师等)、以及一建、二建(机电)、水利水电中级等证书优先。
8.具有产品销售推广的经验。
二、岗位职责
1.完成总经理交付的各项工作任务;
2.认真做好智能化项目的各项相关工作;
3.负责智能化项目的具体实施工作;
4.协助公司完成信息化项目招投标工作。
三、工作地点浙江省杭州市余杭区余杭街道文一西路1818-2号2幢710.711室
四、其他
五险一金,双休
砍伐工长期20人以上周结
岗位职责:
1.负责竹林区域的竹子砍伐、截断及归堆作业
2.按照安全规范操作砍伐工具,确保作业过程无安全隐患
3.
4.遵守林业采伐管理规定,不超范围、不超量作业
5.完成现场主管交办的其他林区相关辅助任务
任职要求:
1.身体健康,能适应山区户外作业环境
2. 具备基本体力劳动能力,无恐高、晕眩等不适症状
3.有林木采伐经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4.吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
5.最低学历不限,年龄18-55周岁
衢州柯城区招消防电中工,小工若干名
220-300元/天
消防电小工1-2人
衢州市柯城区招消防电中工,小工若干名。后期布线,设备安装。有经验熟练者优先,工期三个月左右。
水工设计师(知水水务)
1-1.5万元/月
水利工程师3-5年本科水工设计水利水电
岗位职责:
1、承担水利工程及关联工程的设计相关任务
2、完成上级交办的其他工作任务
任职资格:
1、性格开朗,具备良好的人际沟通意愿与能力
2、可独立开展水工项目各阶段设计及相关协作工作
3、工作踏实,积极进取,具有较强的责任意识
4、具备独立思考能力,能在实践中不断反思总结,持续提升专业水平
5、拥有出色的沟通协调、问题处理及抗压能力
6、年龄要求25-35岁,有志于在水利设计领域长期深耕发展
7、熟练操作常用办公软件:word/excel/ppt/ps/cad/bm/hec/理正等
职位福利:
节日福利、周末双休、五险一金、绩效奖金、高温补贴、定期体检
农业水利工程师
8000-12000元/月
水利工程师3-5年本科农田水利工程水利灌溉工程渔业水利工程
岗位二:农艺水利工程师岗位职责
1. 根据农艺实际需求融合污水处理技术,制定节水型灌溉及再生水利用实施方案。
2. 负责节水灌溉装置与水利监测设备的选型、研发及性能验证测试。
3. 承担农田水利工程现场勘察、施工图设计及建设过程中的技术指导工作。
4. 调整优化灌溉运行参数,建立科学节水机制,提高水资源利用效率。
5. 推动水处理系统与农业灌溉系统的协同对接,解决技术整合中的关键问题。
6. 编写水利工程项目方案、设计图纸及相关招投标资料,监督工程实施质量。
任职要求
1. 农田水利、农业水利工程、水文水资源等相关专业,本科及以上学历。
2. 具备3年以上节水灌溉或农业水利工程设计、研发相关工作经验。
3. 掌握灌溉工程技术标准与水利规范,具备农艺栽培与水处理基础知识。
4. 熟练操作CAD等制图软件,具有独立编制工程技术方案和报告的能力。
5. 能够胜任现场作业环境,熟悉水利设备应用及施工环节的技术指导。
6. 具备较强的分析与解决问题能力,工作作风细致严谨,有同行业经验者优先。
水利工程师
7000-8000元/月
水利工程师5-10年大专
勤劳肯跑,对河道治理项目有一定了解,工作主要负责测量放线,质量,安全,配合内页资料。不怕晒太阳。
一级建造师(建筑/市政/水利/公路/机电)
65-70元/时
水利工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-04-24
岗位职责:
1.承担建筑、市政、水利、公路及机电工程项目的统筹规划与落地执行;
2.确保项目按既定规范与进度节点有序推进并顺利完成;
3.与团队密切配合,保障工程建设的质量与实施效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效处理项目各环节对接事务;
2.具有团队合作意识,能够在集体中主动承担任务并协同推进;
3.持续关注行业发展新趋势,积极学习提升专业能力以应对工作变化需求。
水利工程师本科
岗位职责:
1.负责生产建设项目水土保持方案、监测、监督检查、验收等水土保持相关咨询服务工作;
2.负责项目资料收集、外业现场勘察等工作;
3.依照技术规范、要求编制报告,并独立完成项目的技术评审、报批及存档工作;
4.负责项目相关方的沟通与协调,对项目中各个工作阶段的进度和质量负责;
5.依照项目合同和项目进度,及时申请、跟踪项目支付。
任职要求:
1.水土保持、水利水电等相关专业本科及以上学历;
2.2年及以上水土保持类项目工作经验;
3.熟悉水土保持相关政策及法律法规,熟悉整个工作流程;
4.具备良好的沟通能力,责任心、主动性、抗压力强,有团队协作精神,适应出差。
薪资待遇:固定工资+绩效工资+提成奖金,平均年薪16万;
福利待遇:六险一金(五险+意外险+公积金)、双休
杭州市人才政策:应届生生活补贴:本科1万元、硕士3万元、博士10万元;租房补贴:1万/年,发放三年
装修工长
8000-9000元/月
装修工长工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2. 编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3. 监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准
4. 组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查
5. 配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑/市政/机电等工程现场管理流程
2. 熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备基本识图与施工计算能力优先
3. 持有施工员、安全员、二级建造师等执业资格证书者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力
5. 身体健康,能适应长期驻场工作,服从公司项目调配
水泵设计研发工程师
1.2-2.4万元/月
水利工程师3-5年本科水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差
岗位职责:
1. 承担产品图纸的设计、样机试制、小批量生产跟进、认证支持及技术文档编制等相关工作。
2. 开展水泵性能的理论推导与仿真分析,确保设计方案达到既定性能指标。
3. 结合使用工况与输送介质特点,合理选型材料,保障水泵长期运行的稳定与可靠。
4. 在样机制造与试验阶段识别问题,开展根因分析并制定有效整改措施,保证设计与制造过程满足品质规范。
5. 主导或配合完成潜水泵、污水泵、永磁泵等产品的研发项目管理,涵盖进度安排、资源配置等工作。
6. 参与订单执行过程中的技术评审,指导生产现场技术难题处理,并提供可行的技术解决方案;协助解决售后技术问题;
7. 协同开展供应商技术能力评估与持续改进工作;参与质量管理体系运行维护及客户审核准备工作;
岗位要求:
1. 机械制造及其自动化、电机、电气类相关专业本科及以上学历;
2. 熟练掌握CAD、Solidworks、UG、Proe等主流设计工具;
3. 具备五年以上机械设计工作经验,有完整参与水泵行业研发项目者优先;
4. 对材料特性、电机原理及水力性能具备一定理解;
5. 工作积极主动,具备良好的责任意识与团队合作精神;
市政工程中级职称技术人员
5000-10000元/月
市政工程师经验不限学历不限中级市政工程师职称
急招!硬性要求:需持有市政相关专业中级工程师职称证书,社保及证件资料须在7日内完成转入。项目地处浙江省杭州市上城区,为造价2000万元的市政道路工程(含一座钢箱梁桥),工期一年。具体事宜可进一步沟通。
工长装修木工装修承包装修工长5-14天11-20人周结
绍兴市招工长/工程师、装修木工、装修承包
找装修工长,做过连锁店面的优先。具备看图算材料会安排人的能力
一级水利工程项目经理
1.2-1.8万元/月
水利工程师3-5年高中不需长期出差水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1. 全面负责水利工程项目的整体推进,确保各阶段工作有序开展;
2. 负责施工现场的监督与技术指导,保障工程安全与质量达标;
3. 及时协调处理施工过程中出现的技术难题,提供专业技术支持;
4. 承担项目日常管理工作,涵盖合同执行、施工调度及质量监管等环节。
任职要求:
1. 具备扎实的项目管理经验及现场应急处置能力;
2. 具有良好的沟通协调能力,认同团队协作理念;
3. 熟悉水利工程建设相关法律法规并具备一定理解;
4. 能独立主导项目运作,具备较强的判断力与风险管控意识。
一级水利工程项目经理
1.5-2万元/月
水利工程师经验不限大专水利一建有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差
岗位职责:
1. 全面负责水利工程项目的整体推进,保障项目各阶段有序实施;
2. 负责施工现场的监督管理,确保施工安全与工程质量达标;
3. 及时处理施工过程中出现的技术难题,提供专业技术指导;
4. 承担工程项目日常运作管理,涵盖合同执行、进度规划及质量把控。
任职要求:
1. 具备扎实的项目管理经验及现场应急处置能力;
2. 擅长跨部门沟通协作,具备良好的团队意识;
3. 熟悉水利工程建设相关法律法规并能合理运用;
4. 可独立主导项目运行,具备较强的判断力与风险防控能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衢州水利工程师日结在线招聘信息,主要招聘衢州水利工程师相关人才。作为水利工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水利工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。