
前期设备工程师(压缩机)
2-4万元/月
设备工程师3-5年本科
工作内容:
1、结合公司发展战略,参与拟定新产品工艺设计及新生产线建设方案;
2、开展新生产线设备前期水电气条件评估、元器件选型分析及设备布局规划;
3、主导新设备导入前的整体功能、PLC系统、电气原理及人机交互设计的评审工作;
4、统筹新设备到厂后的水电气配套安装、调试实施及功能测试验证;
5、负责新产线项目中电气类技术文档的编制、维护与归档,并配合完成项目验收;
6、制定设备标准作业程序(SOP),并对生产操作提供技术支持;
7、依据新产品工艺需求,推动产线设备的技术升级与优化迭代。
任职资格:
1、机械设计、自动化、电子电气等相关专业,本科及以上学历;
2、具有3年以上自动化设备工艺开发相关工作经验;
3、有电动压缩机行业背景者优先考虑。
设备技术员
9000-15000元/月
设备工程师3-5年本科维修/保养非标设备自动化设备CADTPM技改
岗位职责:
1、负责涂布机、分切机等锂电生产设备的日常巡检、故障处理及预防性维护工作;
2、制定设备点检标准与维修计划,完善维护记录并持续优化TPM管理流程;
3、参与新设备的安装与调试,牵头推进设备技术改造及自动化提升项目;
4、对设备运行异常数据进行分析,配合工艺团队提高设备综合效率与产品合格率;
5、编写设备操作规范文件,并开展相关技能培训与指导;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景;
2、具备3年以上设备维保工作经验,掌握PLC及伺服控制系统者优先;
3、熟练使用CAD软件进行机械绘图,可独立开展设备故障诊断与处理;
4、具有较强的责任意识,良好的团队合作精神及抗压能力。
新能源行业,包吃包住,福利待遇优厚,欢迎咨询。
设备工程师
【工作内容】
机房组长:
1.统筹管理机房7×24小时值班团队,监督日常巡检、实时监控、值班规范执行,并负责排班与调班安排;
2.组织编制并审核机房年度维护计划、设备维护及维修记录文档;
3.组织开展机房人员技能培训,涵盖应急处置流程与故障应对能力,并实施技能评估考核;
4.保障机房内暖通、电气、弱电、消防等系统设备的稳定运行;
5.推进机房专项工程及零星施工的实施进度,并参与工程质量验收;
6.主导机房故障与突发事件的响应处理、技术支持及事后分析复盘;
7.编制和完善机房相关SOP、MOP、EOP操作规程
基地机房:
1.负责编制与审核机楼年度维护计划、维护保养及维修记录资料;
2.检查机楼内运营商驻场人员的巡检执行质量与值班纪律情况;
3.确保机楼内暖通、电力、弱电、消防等关键设施的正常运转;
4.跟进机房内专项工程及临时施工项目的进度,并组织验收工作;
5.牵头处理机楼内各类故障与事件,提供技术支撑并完成故障复盘分析;
6.制定和优化机楼相关SOP、MOP、EOP操作指导文件;
7.协同推进集群范围内其他专项任务的落地执行
【岗位要求】
1、工作年限:具备3年以上相关工作经验
2、行业经验:具有2年以上数据中心基础设施运维经历,有担任值班长或主管职务者优先
【岗位地点】
1、杭州市余杭区南湖科创大道之江实验室新园区
2、杭州市余杭区文一西路阿里巴巴西溪园区
设备调试技术员
5000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限综合安装维修故障处理机电设备安装维修
【工作内容】
- 负责公司生产设备的安装、调试及日常维护,涵盖硬件与软件系统的操作与性能优化;
- 参与音视频扩声系统、拼接屏等项目的现场实施与调测,保障系统稳定运行与功能完整;
- 协助处理客户在使用过程中出现的技术故障,提供现场或远程技术支持与解决方案;
- 配合项目团队推进交付进度,参与设备运行状态监控与数据整理分析,持续优化系统表现;
- 按计划开展设备巡检与保养工作,实施预防性维护措施,提升设备可靠性与使用寿命;
- 根据实际项目需要,撰写技术文档和操作说明,确保资料规范、准确、可追溯。
【任职要求】
- 具备1年以上相关领域工作经验,能独立承担设备调试与运维任务;
- 年龄介于22至35岁之间,身体健康,具备良好的沟通表达能力与团队合作意识;
- 有音视频扩声系统、大屏拼接项目安装调试经历者优先录用;
- 掌握计算机网络通信基础知识,具备基础软硬件操作技能;
- 学习适应能力强,可接受出差安排,具备一定的抗压能力。
【薪酬福利】
- 提供行业具有竞争力的薪资水平,具体待遇面议;
- 享受交通补贴、弹性工作时间及法定节日福利;
- 公司搭建完善的职业发展通道,支持员工持续学习与能力提升。
静设备设计工程师
1.5-3万元/月
设备工程师3-5年大专设计压力容器石油/石化设备标准规范
工作职责
1. 主导石油/石化领域静设备(含压力容器)的全过程设计,完成方案比选、参数核算及施工图绘制,确保满足安全规范要求。
2. 按照GB150、ASME等标准开展材料选用、强度验算与风险分析,确保设备在极端工况下的运行可靠性。
3. 承担LNG、空分等特殊工艺系统的静设备专项设计,解决低温、高压条件下的关键技术问题。
4. 协同工艺、采购部门编制技术文档,联动供应商推进设计实施,提供全周期技术支撑。
5. 参与技术路线制定与新产品开发,落实上级安排的其他专业技术工作。
任职要求
1. 具备3年以上压力容器设计背景,掌握石油/石化行业静设备设计标准与流程,专业理论功底扎实。
2. 熟悉GB150、ASME等规范要求,可独立完成合规性审查与设计方案改进。
3. 熟练使用AutoCAD、SW6、PVE、HYSYS、SolidWorks等设计软件,有PASS软件应用经验者优先。
4. 英语能力良好,能独立阅读英文技术资料,并具备基本英语口语沟通能力。
5. 具备系统化问题分析能力,可独立负责项目执行,擅长跨部门协作,具备较强适应力与创新意识。
6. 有空分、天然气、PSA项目单体设备设计经历者优先,具备LNG装置静设备设计经验者优先。
现场技术支持工程师
7000-9000元/月
设备工程师1-3年大专二类医疗器械三类医疗器械体外诊断试剂医疗设备检验科器械
岗位职责:
1. 负责区域内IVD设备(包括生化、免疫、临检等类型)的安装、调试与校准工作;
2. 提供专业化的设备维护、保养、维修及系统升级服务,保障设备稳定高效运行;
3. 及时响应客户技术需求,开展现场支持与故障排查,解决各类复杂技术难题;
4. 组织客户操作培训,编制标准化操作流程文档,提升客户自主使用水平;
5. 汇总并上报产品质量相关问题,为产品优化提供切实可行的技术改进建议;
6. 建立完善客户服务记录,定期执行设备巡检任务,持续提升客户满意度
任职资格:
1. 具备电子、机械、自动化、生物医学工程等相关专业大专或以上学历;
2. 拥有3年以上IVD领域技术服务经验,熟悉主流品牌设备的运维流程;
3. 掌握生化、免疫、临检中至少两类仪器的工作原理及相关维修技术;
4. 具备出色的故障分析与处理能力,可独立应对高难度技术挑战;
5. 具有良好的客户服务意识及沟通协调技巧;
6. 接受驻点安排,能够适应常态化出差
核心能力:
1. IVD设备专业技术维护与维修能力
2. 高级故障诊断与问题解决能力
3. 客户培训实施与技术指导能力
4. 现场突发情况应急响应能力
5. 跨部门协同与技术支持协作能力
纯水处理设备技术工程师
5000-8000元/月
设备工程师
纯水处理设备技术工程师5-8k
1.能熟悉反渗透水处理设备,双级反渗透水处理
设备EDI设备能独立安装调试,
熟悉水处理工艺、设备的安装调试
2、负责对公司水处理项目进行技术支持
3、需要有一年以上工作经验。
设备维修保养工程师 设备维修养护工程师
设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师1-3年本科自动化设备
岗位内容:
1、承担连续流装置的方案设计与部件选型工作,包括主体结构设计、零部件设计及配套选型,参与设备开发过程,协助制定仪表与自动化控制需求。负责项目中非标设备的技术设计,完成化工类机械(如反应容器、换热装置、塔类设备等)及管路系统的强度校核,并开展标准设备供应商的筛选、比对,配合采购团队推进设备采购流程。
2、跟进工程项目的图纸输出,组织加工图、装配图的绘制;工作态度严谨细致,能够高效响应并准确处理项目执行中的各类技术问题;支持产品售后技术支持,协同推动现场问题的闭环解决。
3、主导工程项目各阶段设备专业的设计任务,涵盖设备本体结构图、设备布局图、管道布置图、钢构平台设计及材料清单编制等工作,向相关专业提资设备技术条件与采购技术要求。
任职要求:
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程、化工机械、机械工程、机械设计及其自动化等相关专业背景。
2、具备不少于2年在化学化工、制药领域从事设备设计、制造、运维或应用工作的实践经验,掌握行业规范(如ASME、TEMA、GB/T等);具有石化、化学制药、精细化工等行业经历者优先;完整参与过制药类设备从设计→制造→安装→调试→维护全流程项目者优先。
3、精通化学化工/制药类设备的结构设计;熟悉材料选用、防腐策略及强度验证方法;了解常见制造工艺(如焊接工艺、无损检测等);具备绘图软件操作能力,掌握仿真分析工具,可独立完成图纸输出与力学计算;具备较强的故障诊断与现场应对能力。
4、能接受短期出差安排,抗压能力强,持有C1驾驶证者优先考虑。
5、熟练运用Solidworks、CAD、SW6等设计软件;掌握Pro E、Fluent、Comsol中任一仿真工具者更受青睐。
6、品行良好,责任心强,富有进取意识,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,适应阶段性出差或现场作业环境。
招聘长期工
5000-7000元/月
普工电池厂长白班免费培训包吃包住20人以上月结
月工资5400-5800,长白班,月休2-4天
浙江湖州八里店电池厂招聘(60人)
工作内容:组装电池,工作轻松
工作岗位:普工
性别年龄:18-45周岁,男女不限
工作时间:早上8:30-晚上20:30
岗位工资:普工19元/小时*11小时=209元/天
工资发放:每月20-25号
,,周周可预支,,,急辞按16元/小时结算,离职需提前15天告知厂里,否则按照急辞算
福利待遇:
节假日礼品
住宿免费:4-6人间,水电平摊,包吃工作餐
面试要求:
识字、身体健康、无大面积纹身、无犯罪记录、
工作地址:浙江省湖州市吴兴区八里店镇
联系电话(微信同步)
杭州萧山区招电焊,今天下午焊一个摩托车连接片,有焊机,带几只焊条就行,150元,
电焊1-4天1-2人完工结算
杭州市萧山区招电焊,今天下午焊一个摩托车连接片,有焊机,带几只焊条就行,150元,
挡车工1-2人
招聘
挡车工2名 慈星和STOLL 机器
待遇面议
工作地点,杭州市余杭区良诸勾庄杭丝时装工业园
联系电话
二保焊氩弧焊叉车工
塘栖普工2⃣6⃣4⃣一天
包吃,提供住宿周结
塘西井号信号塔厂包吃 工资周结【每周五发发工资,身体健康】长期稳定有活干
岗位薪资 :
⭐⭐普工2⃣3⃣/小时2⃣6⃣4⃣/天
氩弧焊工:4⃣0⃣/小时 + 包吃
二保焊工:3⃣5⃣/小时 + 包吃
叉车工:2⃣6⃣/小时+包吃
7000-9⃣5⃣0⃣0⃣/月➕包吃
,30-50岁,能适应倒班工作、认识26个字母。
工作时间:7:00 - 19:00(两班倒)
面试时间:明天下午1.50准时集合
地址:区塘栖工业园 (具体位置可详询)
☎联系电话:
面试请务必带好本人身份证原件准时到场❗
冲床工钻床工普工
杭州百诺机械有限公司(招聘)
普工:1名,,初中或初中以上学历,年龄25-50岁,懂得钻床工作肯吃苦,有相关工作经验的优先。薪资待遇面议。
冲床工: 1名,,年龄35-50岁,急需熟练工,入职当月交保险,薪资待遇面议。
联系电话:人事 (),
厂址:黄湖镇王位山村白石坞188号
二保焊氩弧焊叉车工
塘栖普工2⃣6⃣4⃣一天
包吃,提供住宿周结
塘西井号信号塔厂包吃 工资周结【每周五发发工资,身体健康】长期稳定有活干
岗位薪资 :
⭐⭐普工2⃣3⃣/小时2⃣6⃣4⃣/天
氩弧焊工:4⃣0⃣/小时 + 包吃
二保焊工:3⃣5⃣/小时 + 包吃
叉车工:2⃣6⃣/小时+包吃
7000-9⃣5⃣0⃣0⃣/月➕包吃
,30-50岁,能适应倒班工作、认识26个字母。
工作时间:7:00 - 19:00(两班倒)
面试时间:明天下午1.50准时集合
地址:区塘栖工业园 (具体位置可详询)
☎联系电话:
面试请务必带好本人身份证原件准时到场❗
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景
2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上
3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力
4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能
5、具备文档编写和数据分析能力
6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力
岗位要求
1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施
2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失
3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪,
4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作
5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控
6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
操作工采购专员设备工程师
闽华电源最新招聘如下:
1、操作工:数名(计件)
2、采购员:有1-2年左右采购工作经验。
3、电气工程师,机电一体化,自动化,机械相关专业,有设备管理、维保经验。
4、设备工程师,有自动化设备维保经验,对设备熟悉。
5、电池工艺工程师,熟练cad制图,有老师傅带教。
7、品管:大专学历以上,有经验优先。
地址:泉州市安溪县龙门镇龙桥路189号
联系人:高女士1()
设备技术员
7000-9000元/月
设备工程师3-5年大专机械设备维修注塑机修电气设备维修服装设备机修特种作业操作证 (电工)
岗位职责:
1、承担公司各类生产设备的检修与维护任务。
2、及时处理管辖区域内设备故障,分析故障成因并汇总,推动改进措施落地执行。
3、落实所辖设备的日常巡检与保养工作,确保运行稳定。
4、参与新设备设施的可行性评估与验证,协助完成安装与调试流程。
5、根据设备维护需求,提出备品备件或外部协作建议,持续优化维修成本。
6、对设备运行过程中的安全性能及防护措施进行专业评估。
7、完成上级部门交办的其他相关工作任务。
8、具备IP仪表板设备操作经验者优先考虑
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,机电一体化、机械工程、电子工程等相关专业;
2、工作经验:三年以上设备管理、调试与维修经历,具有非标自动化设备设计背景者优先;
3、专业知识:掌握设备管理、自动化控制、西门子PLC编程、电气原理、气液控制系统、机械设计与制图等内容;
4、专业技能:能科学高效地组织设备保障工作,具备扎实的机械与电气设备调试能力;
5、语言能力:无特殊要求;
6、胜任素质:具备良好的学习能力、执行力、责任心以及创新意识
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、高温补贴、节日福利
工程师助理/可接受小白/需出差
7000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限C语言WindowsAndroid单片机开发PLC工程师
招聘岗位
设备管理与维修工程师助理
岗位职责
1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试,保障正常运行
2. 及时处理设备故障,完成维修与隐患排查
3. 建立设备台账、维保记录,做好资料归档
4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点
5. 执行设备安全规范,杜绝安全事故
6. 按时提交维保、故障、运行统计报表
任职要求
1. 不限学历,有师傅带,出师即可为机械/电气/机电师
2. 有设备维修、保养、巡检工作经验,无经验也无须担心,有师傅带
3. 能独立处理常见设备故障,动手能力强
4. 有电工证等相关证书优先
5. 责任心强,服从安排,能适应应急加班
薪资待遇
- 综合薪资:7000–10000元/月
- 五险一金、带薪年假、法定节假日
- 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴
- 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全(面试通过即可安排宿舍)
- 技能培训、持证加薪、晋升空间大,每季度一次考核:工程师助理-初级-中级-高级-工程师等,晋升一个等级底薪上涨500-800之间(根据个人能力)
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
破碎筛分技术专家/(A170524)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
职位描述:
1、应用技术支持与方案设计:面向客户提供专业技术咨询及现场服务,根据物料特性(如硬度、粒度分布)与项目实际需求,定制化设计设备选型方案与工艺流程,保障技术方案的经济性与可实施性;
2、材料与供应链管理:主导破碎、筛分设备关键部件(如辊面、齿板、筛网)的材质选型与供应商协作,掌握高铬合金、铬钼合金等耐磨材料的技术性能与适用工况,构建并优化核心供应商合作体系;
3、市场调研与竞争分析:持续跟踪砂石骨料、金属矿山领域的技术发展动态与市场需求变化,对比分析主流品牌(如美卓、山特维克、南昌矿机等)在产品性能、定价策略及市场份额方面的表现,输出行业研究报告,支撑公司产品规划决策;
4、客户服务与项目落地:参与客户项目初期技术沟通与投标方案编制,提供专业答疑与方案说明;协同销售团队推进设备安装调试及后续技术保障工作,确保项目高效交付并提升客户满意度。
职位要求:
1、机械工程、矿业工程等相关专业本科及以上学历,具有5-10年矿山设备研发或现场应用工作经验;
2、熟练掌握破碎、筛分设备的工作原理与结构特点,熟悉颚式、圆锥、对辊破碎机及振动筛、圆振动筛等设备的技术参数与使用场景;
3、具备耐磨材料选型与应用经验,了解国内主要供应商(如河南红星、南昌矿机等)的技术能力与区域布局,能够独立开展材料性能与成本综合评估;
4、具备良好的跨部门协作与客户沟通能力,能准确传达技术方案与执行路径。能适应短期出差,接受矿山作业环境,具备较强的抗压能力与团队合作意识。
杭州富阳摄像头厂,长白班+带手机薪资
7000-8000元/月
长白班免费培训包吃餐补包住20人以上月结
富阳大华摄像头:
23元/小时含餐补,工时稳定。
一、常白班岗位,
男女不限,年龄18-40周岁会英文字母,无纹身、无案底。满1个月报销。
二、薪资待遇:
1、小时工:单价23元/小时,综合工资7500元左右。
2、常白班岗位
3、4-6人/间免费住宿。宿舍提供免费WIF1.水电自理。有独立的卫生间、空调、热水洗浴。
4.就餐:厂区有食堂,菜品丰富。
5、每月15号准时发放工资。。
面试需要提前准备:
1、一支黑色水笔
2、2张身份证复印件。
地址:杭州富阳东洲大华
蓝牙耳机打包300/天+包吃住+长白班坐班
7000-8000元/月
长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结坐班包吃住
开年入职奖励1300补贴(需在职20天)
薪资待遇:
短期工:25~27/小时,随走随结, 包吃包住,每周预支800-1200。
正式工:底薪4290(岗位津贴500+全勤300+绩效奖励1000)+加班工资(平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍)综合工资7500-8500
(10号一次性准时发上个月工资)
招聘岗位:
普工,包装工,操作工,,巡查,组装工,质检员,上料、测试、仓管,贴标签,打包等
空调暖通设计工程师
5000-8000元/月
暖通工程师1年以下大专图纸绘制/审核方案设计日常运维住宅小区写字楼酒店旅馆二级建造师注册暖通工程师鸿业暖通AutoCAD天正建筑了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识
1、熟练掌握办公与设计类软件,承担公司方案设计及施工图绘制工作
长白班,免费住宿,吃住在厂
6000-8000元/月
包装工社保包住保险11-20人月结其他
招长期工
临江物流长白班+长夜班
装卸20元每小时(每天保证10小时,不足的也按10小时算)
扫描,分拣19-22元每小时
免费住宿,一天五元水电费
吃饭有食堂菜品丰富扣时间
年龄17-55岁男女不限
一月上够26天全勤奖200元
不住宿有150元每人外住补贴
每天10点以后面试
杭州临平区招聘普工,制作门窗
4000-10000元/月
普工长白班免费培训包吃包住月结
招聘普工,工作地点在杭州市临平区塘康路296号。要求年龄18-45周岁,身体健康。长白班,能接受加班。试用期计时,月综合薪资4000-10000元;提供包吃包住,全勤奖、工龄奖等福利,有内部培训和晋升机会。
工厂搬运工包住
浙江杭州现代化工厂招聘普工,薪资丰厚,从事辅助工作如碎料、吸料和纸箱搬运等,货物为塑料杯,提供良好住宿和工作环境。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州夹具工程师找活在线招聘信息,主要招聘杭州设备工程师相关人才。作为设备工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设备工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。