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总工程师
1-1.2万/月
总工程师5-10年高中
土建总工,施工房建,厂房
总工程师3-5年大专设计管理技术管理高压氧仓、潜水艇、微高压
岗位职责: 1. 负责微高压氧舱与高压氧舱产品的结构方案规划、设计开发及系列化产品现场实施建设; 2. 主导新产品结构件的试制过程,组织小批量生产并跟进批量制造进度; 3. 对接厂家完成定制类产品的技术沟通与协作; 4. 编制并输出产品BOM、工程图纸及相关技术文档等资料。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 机械设计或相关专业背景,具备5年以上微高压氧舱及医用高压氧舱项目研发与落地经验; 3. 精通2D、3D设计工具,熟练操作AutoCAD、Solidworks、CAXA等软件; 4. 掌握常用金属与非金属材料特性(如ABS、PC、POM、PA、PP、PS、PE、PVC),了解注塑模具与冲压模具基础知识; 5. 熟悉产品从立项到量产的完整开发流程; 6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 7. 学习能力强,具备良好审美意识,能及时捕捉行业新技术、新工艺发展趋势; 8. 拥有独立承担项目的经验。
总工程师5-10年大专道路工程
项目总工,全面负责道路施工的技术管理工作。 任职要求: 1. 拥有土木工程或相关专业学历背景 2. 具备5年以上道路工程施工经验 3. 熟悉CAD等专业技术软件操作 4. 具备良好的沟通协调能力,能与团队及客户高效对接 5. 工作认真负责,具备较强的团队合作意识 6. 持有公路二级建造师资格证书
总工程师
7千-1万/月
总工程师10年以上本科建筑施工管理建筑招投标施工单位一级建造师(建筑工程)一级建造师(市政工程)一级建造师(机电工程)一级建造师(水利水电)一级建造师(公路工程)
一、岗位职责 1. 落实并执行公司技术管理细则及国家发布的相关行业标准。 2. 主导编制公司各工程项目的施工组织设计,审核与批准重大专项技术方案。 3. 组织制定、修订并推动实施公司技术管理制度、技术标准及工艺规范。 4. 构建完善公司质量管理体系,监督、检查和指导项目工程质量,牵头处理重大质量事故。 5. 从技术角度保障施工安全,审核安全技术措施与方案,参与重大安全事故的调查与处置。 6. 参与重大工程项目的投标工作,负责投标文件的编制与审核。 7. 组织开展公司技术资料整理及中州杯、商鼎杯、绿色施工、工法、QC成果、科技成果等工程类奖项的申报工作。 二、任职资格 1. 具备本科及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业背景,持有高级工程师职称及一级注册建造师资格。 2. 拥有10年以上施工技术管理岗位工作经验,年龄不超过40岁。 3. 熟悉国家及地方现行建筑法律法规、设计规范、施工验收标准及相关强制性条文。 4. 具备中州杯、商鼎杯等工程奖项申报的实际经验。 5. 熟练使用Office、AutoCAD、广联达等办公及专业软件。 6. 郑州地区缴纳五险一金,享受每年10天带薪年假。
防辐射专项总工程师
8-9千/月
总工程师10年以上学历不限
防辐射项目专业人士
总工程师
1.2-2万/月
总工程师10年以上本科技术管理质量管理造价管理招投标管理
岗位职责: 全面负责公司技术管理相关工作。 1、落实国家、行业及上级单位有关技术质量的法律法规、标准规范、规程制度。 2、保障“质量、职业健康安全和环境保护”管理体系高效运转。 3、牵头组织内部技术培训、交底及图纸会审工作。 4、指导并监督技术人员按规范要求完成成果交付。 5、统筹政策性文件的起草与落地实施。 6、审定各项咨询类技术成果文件。 任职要求: 1、本科及以上学历,年龄45周岁以下,具备10年以上工程咨询行业工作经验; 2、拥有高级工程师职称,持注册类执业资格证书,或有知名咨询企业总工履职经历者优先;熟悉专项债、投融资、城市更新、EOD、招标、造价、监理等专业领域; 3、具备扎实的专业能力与出色的客户沟通协调水平,可独立主导项目运作及团队管理; 4、具备良好的职业素养、责任心强,执行力突出,善于沟通、持续学习,富有团队协作精神。
技术员,现场负责
5-7千/月
技术员长期1-2人月结
做农村自建房的现场技术员,工作态度认真,积极,勤奋,综合性专业强。
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
室内设计师
7-8千/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求,完成量房、预算编制及施工图深化 3. 协调施工落地,跟进材料选样、现场放样及竣工验收 4. 配合软装搭配与陈设设计,提升整体空间品质感 5. 参与项目提案汇报,持续优化设计方案与客户体验 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 3. 有独立完成中小型室内设计项目经验者优先 4. 沟通能力强,责任心强,具备团队协作意识 5. 对装修工艺、材料及施工流程有一定了解
河南郑州寻找铺砖师傅,有老板正在招聘铺砖人员。
贴砖
寻找铺砖师傅,有老板正在招聘铺砖人员。
郑州
10月27日 14:41拨打电话
河南郑州该处有一扇木门需要维修,有意者可自行联系洽谈价格。
木门安装
该处有一扇木门需要维修,有意者可自行联系洽谈价格。
郑州
10月27日 14:41拨打电话
装修木工1-4天1-2人日结
明天需要木工一名,320一天,不管吃,要求年龄不宜过大,三天一结,负责墙面造型工作。技术不熟练者请勿联系。工作地点在港区。
郑州 新郑市
10月27日 14:41拨打电话
前端开发工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责Web前端页面开发与交互实现,确保产品在多终端、多浏览器下的兼容性与高性能 2. 与产品经理、UI设计师及后端工程师紧密协作,参与需求评审与技术方案设计 3. 持续优化前端架构与代码质量,推动组件化、模块化开发实践 4. 维护和升级现有前端系统,及时修复线上问题并提升用户体验 5. 关注前端技术发展,参与新技术调研与落地应用 任职要求: 1. 熟练掌握HTML/CSS/JavaScript,熟悉ES6+语法及主流前端框架(如Vue/React) 2. 具备良好的工程化思维,熟悉Webpack/Vite等构建工具及Git协作流程 3. 了解HTTP协议、跨域解决方案及常见前端安全机制 4. 具备独立分析和解决问题能力,责任心强,具备良好沟通与团队协作意识 5. 学历不限,经验不限,热爱前端技术并持续学习者优先
总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师经验不限大专
负责项目技术管理
总工程师10年以上学历不限高速路基总工
岗位职责: 1. 全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,主导重大技术决策与创新方向 2. 统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程,确保项目高效交付与技术合规 3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化及标准化建设,提升整体技术竞争力 4. 协调跨部门资源,推动技术成果产业化落地,支撑公司业务可持续发展 5. 跟踪行业前沿技术动态,组织技术培训与知识沉淀,打造高绩效技术梯队 任职要求: 1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景与系统性工程管理能力 2. 有大型项目技术统筹经验,熟悉相关行业技术规范与质量标准 3. 具备优秀的跨部门协同能力和技术领导力,能有效驱动团队达成目标 4. 具备良好的逻辑思维、问题解决能力及高度的责任心与职业素养 5. 行业背景匹配,具备相应领域技术积累与成功实践案例
技术总工
总工程师
有EPC项目施工经验者优先,非诚勿扰
总工程师10年以上硕士
一、岗位职责 1.作为eVTOL航空器型号技术总责任人,全面负责型号设计技术方案的集成与协调,对型号设计的完整性、符合性负责; 2.牵头定义航空器功能基线(FBL)、分配基线(ABL)与产品基线(PBL),负责型号构型基线的建立与维护; 3.组织各专业设计组的接口协调,解决型号研制过程中的重大技术问题,确保各专业设计协调一致; 4.主持型号技术评审(包括设计方案评审、技术状态评审等),对型号设计更改进行技术审定与把关; 5.统筹型号研制过程中各专业符合性验证活动的技术协调,配合适航部开展审定基础与审定计划相关工作; 6.对型号设计资料(图纸、技术条件、工艺规范等)的技术完整性进行总把关。 二、任职要求 1.飞行器设计、航空宇航科学与技术等相关专业,硕士及以上学历; 2.具有多年航空器型号总体设计或型号总师/主任设计师岗位工作经历,主持过完整型号研制项目; 3.精通航空器总体设计、系统集成与适航符合性要求,具备型号全生命周期技术管理经验; 4.熟悉构型管理(FBL/ABL/PBL)、设计评审与设计更改控制流程; 5.熟悉CCAR-21部及局方设计保证系统要求者优先; 具备优秀的跨专业协调、技术决策与团队组织能力。
总工程师5-10年大专
要求预算编制,污水管网,图子,跟业主沟通,现场资料,现场总工1名,施工员2名,要求会测量,能吃苦耐劳,会做市政道路等
房建市政类专业监理工程师
4-6千/月
总监理工程师10年以上中专/中技监理工程师培训证
房建市政类专业监理工程师,有专业监理工程师证书会监理资料,会用电脑,年龄60周岁以下
放线员技术员市政技术员长期11-20人完工结算
招聘:市政雨水箱涵/管道技术员 岗位职责 负责市政雨水箱涵、雨污水管道工程的现场技术管理、施工组织与质量管控; 熟悉施工图纸,参与图纸会审、技术交底,编制专项施工方案、技术措施及安全交底; 负责现场测量放线、标高控制、沟槽开挖、基础处理、管道安装、箱涵支模与浇筑等技术工作; 监督施工工序质量,处理现场技术问题,做好隐蔽工程验收、施工日志、签证及资料报审; 配合监理、甲方及质检单位检查验收,确保施工符合规范及设计要求 有雨水箱涵、雨污水管网施工现场技术员工作经验,能独立驻场; 熟练使用CAD、水准仪、GPS等测量仪器及办公软件; 熟悉沟槽支护、管道铺设、箱涵结构施工、闭水试验等施工工艺及验收规范; 能吃苦耐劳,适应工地现场作息,责任心强,沟通协调能力良好; 有市政项目完整资料编制经验、持有岗位证书或C1及以上驾驶证者优先。 薪资待遇 薪资:8000–10000元/月,能力优秀者可面议; 包吃包住, 工作地点 郑州市
装修工程师
7千-1万/月
装修工程师3-5年大专住宅小区内装
小区公区装修
BIM工程师
5-6千/月
BIM工程师1-3年大专
岗位职责: 1、承担BIM模型的搭建任务; 2、依据二维设计图纸构建三维模型,并完成构件的添加工作; 3、配合建筑师、工程师等专业人员,推进各施工阶段的建模及施工图绘制; 4、对设计方案图纸进行优化与核查,提交综合性优化建议报告; 5、协助主管完成相关技术文档与标准文件的整理编制; 6、开展BIM相关的节能性能分析及可视化设计支持工作; 7、参与招标文件中技术条款的审查,提供合理化修改意见。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,工程类相关专业背景; 2、熟练掌握Tekla、Catia、Revit、Bentley等至少一种专业软件操作技能。
施工队长
1-1.2万/月
防水工程师
防水工,带班队长,能解决各种建筑漏水问题,会开车,能吃苦,做事踏实,年龄60以下,提供食宿。
装修承包工长
8千-1.2万/月
工长月结
郑州市金水区招工长工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区 工长职责 1、包工包料承接公司家装或工装装修项目; 2、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺; 3、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作; 4、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题; 5、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量; 6、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题; 7、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工; 8、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验; 9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
郑州 金水区 燕庄
8月23日 15:19拨打电话
BIM工程师3-5年大专
1. 负责建筑、结构、室内空间、机电(电气/暖通/给排水/消防)管线、智能化专业BIM模型搭建。 2. 完成机房、机柜区、配电室、电池间、柴发机房、冷通道等区域精细化建模,按项目要求输出符合要求的模型。 3. 处理项目中已有BIM模型,输出符合项目要求的模型。 4. 负责公司内部标准族库建设。 【岗位要求】 1. 熟练使用Revit、AutoCAD等工具,能够独立完成机电综合、模型检查及深化出图; 2. 大专及以上学历,建筑相关专业。
监理工程师1-3年大专工业建筑土建机电
岗位职责: 需具备新能源项目(光伏、风电、高低压配电、储能等)实际操作经验! 1、负责所承担工程项目的现场管理,深入学习施工图纸,掌握尺寸、标高、质量标准及材料规格,依据设计图纸、施工规范、操作规程和施工组织方案实施管理,发现问题及时处理或向上级汇报,提出解决方案。 2、参与单位工程的设计交底与图纸会审,针对有特殊技术要求的分部分项工程,向施工单位进行技术说明,并做好相关记录。 3、按照工程管理制度开展现场巡查并留存记录,落实关键部位的技术复核,参与隐蔽工程验收并及时完成签认;未经签认的工序不得进入下一道施工环节,协同相关单位人员开展分部分项工程质量检查、验收与评定工作,重点工序须全程跟踪监管。 4、对进场的各类建筑材料进行核查,监督施工单位送检材料样品,对存疑材料应督促其重新抽样检测。 5、组织协调分管工程中各专业工种之间的技术衔接与配合事宜。 6、认真填写施工日志及工程巡查管理台账,确保内容完整、真实、简洁、准确;经手的原始记录和技术资料应及时整理,并移交相关负责人归档上报。 7、依据审批后的总体进度计划及月度计划,对项目施工进度实施全过程管控。 8、严谨审核各类工程变更通知单和签证文件,按公司流程报批后及时签发并传达执行; 9、督促施工单位落实现场安全防护措施,推进文明施工建设,积极打造标准化施工现场。 10、细致审查施工单位提交的工程量周报、月报以及施工组织方案、进度计划表,并提出具体审核意见。 任职资格: 1、土木工程、电气、建筑学、机电安装等相关专业大专及以上学历; 2、工作经验:在风电、光伏等新能源领域具有两年以上工作经历; 3、须持有国家一级或二级注册建造师证书,或具备注册监理工程师、造价工程师、国家注册安全工程师等相关执业资格。 工作地点: 省外
安全工程师1-3年中专/中技
【岗位职责】 1. 协助制定和实施公司的环境、健康、安全管理计划; 2. 负责驻厂现场的环境、健康、安全管理,并提出改进意见; 3. 发布公司EHS的相关政策、流程和标准,提高员工的意识和技能水平; 4. 进行安全教育培训及事故调查,建立有效的事故防范体系。 【岗位要求】 1. 熟悉EHS管理体系和相关法规,有EHS管理经验; 2. 对安全管理有深入的了解,能分析控制安全风险; 3. 良好的沟通、协调和组织能力,具有...
项目总工程师
1.2-2万/月
总工程师5-10年本科技术管理工艺管理建筑业
工作地点:河南片区 项目总工程师(持有相应证件,具备丰富项目技术管理经验): 1、协助项目经理确立项目质量管理方针、目标与实施计划,推动标准化体系落实,牵头编制项目工程质量计划及保障方案,全面组织创优工作,并针对施工中出现的质量问题制定纠正与预防措施; 2、在项目经理统筹下,承担施工现场技术与质量管理的技术主导职责; 3、严格审查施工图纸,依据设计文件及技术规范组织施工,对不符合施工标准、操作规程及工艺流程的施工队伍或个人有权责令停工并督促整改,确保问题及时纠正; 4、牵头各类原始记录及质量评定资料的填写工作,负责技术与质量档案的收集、整理与归档管理; 5、对因技术管理不到位引发的质量事故或不合格工程,承担直接技术责任; 6、参与编制项目施工组织设计及重大施工技术方案,负责相关技术措施与专项方案的审核与确认; 7、组织并参与重大质量、安全事故的调查分析,开展质量与安全专项检查,落实季节性施工管理,重点抓好雨季、冬季施工各项保障工作; 8、监督核查安全生产、职业健康及环境保护管理执行情况,检查现场文明施工状态,发现问题立即提出整改要求并跟踪落实; 9、协调建设单位(业主)、设计单位、监理机构、地方政府主管部门以及总承包、分包单位之间的关系,优化资源配置与现场调度,深入一线及时解决施工过程中各类技术与管理问题; 职位要求: 1、本科及以上学历,土木工程或相关专业,具备五年以上建筑领域技术岗位工作经验,曾独立主导至少一个项目的土建技术管理工作; 2、具有中级或以上专业技术职称,持有一级建造师执业资格者优先考虑;
总监
9千-1.5万/月
监理工程师5-10年本科团队建设与人才培养客户关系维护与商务谈判
一、公司简介 河南戎军企业管理有限公司作为中国退役军人服务促进会副理事单位,长期专注于退役军人就业创业服务、国防教育、红色文化传承及军创企业扶持等领域。依托国家级平台资源与地方政策支持,公司正加速构建多元化发展格局,现面向社会公开招聘运营总监一名,携手推进退役军人事业发展与企业战略跃升。 二、岗位职责 1. 战略规划与执行 - 结合公司发展战略,拟定年度运营计划、业务指标及实施路径,并对整体经营成效负责。 2. 项目运营管理 - 统筹管理退役军人就业安置、职业培训、企业孵化、国防教育、军事拓展等重点项目全周期运作。 - 完善项目执行标准,提高服务品质与客户体验。 3. 资源整合与合作拓展 - 深入链接政府机构、军队单位、企事业单位及社会组织,拓宽合作网络,推动项目落地与规模化复制。 - 开拓并维系与退役军人事务部门、行业组织、中业及国有单位的长期合作关系。 4. 团队建设与组织管理 - 组建专业化运营团队,健全绩效评估与激励机制,增强团队战斗力与协作效能。 5. 品牌与影响力建设 - 协助打造企业品牌形象,策划实施大型论坛、公益活动及专题项目,提升公司在退役军人领域的知名度与公信力。 6. 经营分析与风险控制 - 定期开展运营数据分析,优化资源配置与成本管控,及时识别并应对潜在运营风险。 三、任职要求 1. 基本条件 - 年龄30–45岁,中共党员优先,退役军人优先考虑。 - 本科及以上学历,企业管理、公共事务、市场营销等相关专业背景。 2. 工作经验 - 具备8年以上运营管理实践经验,有军创企业、人力资源服务、教育培训、国防教育或大型/事业单位管理经历者优先。 - 熟悉退役军人相关政策法规,拥有与政府部门、部队单位对接经验者优先。 3. 能力素质 - 具备出色的战略研判能力、资源整合能力与落地执行能力。 - 擅长沟通协调,能够在多主体、跨系统环境中有效推进合作事项。 - 政治立场坚定,认同退役军人事业价值,富有责任感与使命担当。 4. 其他要求 - 可接受阶段性出差,适应快节奏高强度工作环境。 - 无不良从业记录,作风端正,形象良好。 四、我们提供 - 富有竞争力的薪酬待遇:年薪制 + 绩效奖金 + 项目分红 - 高层次的发展平台与国家级行业资源支撑 - 清晰的晋升机制与系统的成长培养体系 - 深度参与国家退役军人服务事业、实现个人社会价值的广阔机会
总工程师
2-3万/月
总工程师10年以上本科技术管理
【岗位职责】 1. 全面负责公司的技术管理工作。 2. 贯彻执行国家、行业、上级有关技术质量法律、法规、标准、规范、规程和管理制度。 3. 负责“质量、职业健康安全和环境保护”管理体系的有效运行。 4. 主持内部学习、交底和会审。 5. 指导监督技术人员严格按规范交付成果。 6. 组织政策文件的编制、实施。 7. 审核各类咨询成果。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,45岁以下,10年以上工程咨询领域工作经历。 2. 具备高级工程师职称、持有注册类证书者、具有行业知名咨询公司总工经验优先考虑;精通专项债,投融资,城市更新,EOD,招标,造价,监理等领域业务。 3. 具有娴熟的专业技能与卓越的客户服务沟通技巧,能独立领导管理项目和团队。 4. 具有敬业精神、工作责任心,优秀的执行力、沟通能力、学习能力和团队意识。
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