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人事专员
岗位职责: 1、负责公司员工招聘流程的执行,包括简历筛选、面试安排及初步沟通。 2、管理员工入职、离职手续,确保人事档案的准确性和及时更新。 3、协助制定和优化人力资源相关政策和流程,提升员工体验。 4、参与员工关系维护,处理员工咨询,协助解决劳动纠纷。 5、支持团队完成人力资源数据统计与分析,为管理层决策提供依据。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和人际交往技巧,能够有效协调内外部关系。 2、熟悉国家劳动法律法规,有基本的人力资源管理知识。 3、熟练使用办公软件,如Word、Excel等,具备基本的数据处理能力。 4、具有较强的责任心和保密意识,能够处理敏感信息。 5、积极主动,具有团队合作精神,能够在快节奏环境中工作。 6有没有经验都可以,热爱学习的来
人事专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专弹性工作制人力/财务/行政/法务客服教育培训招聘与配置人事档案管理
岗位职责: 1.负责招聘,优化招聘渠道与流程,确保人才及时到岗。 2.熟悉公司人事岗及业务岗的工作职责。 3.负责新人的基础技能培训及养成良好的工作习惯。 4.协助新人到岗后一个月内的上岗指引。 任职要求: 1.大专及以上学历;年龄25-40岁。 2.具备较强的计划性与执行力,能适应快速发展的工作环境。 3.具备团队合作意识,能够承受一定的工作压力。 (有团队管理经验者、有业务经验者、业绩突出者优先,如有不符合要求却有志挑战高薪者亦可咨询了解,适合即开绿道破格录取) 我们提供: ·具有竞争力的薪酬福利(面议) ·完善的职业发展通道与培训支持 ·开放协作的工作氛围 欢迎具备热情、责任心与专业能力的人才加入我们,共同推动组织与员工的共同成长!
人力专员助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专人事档案管理企业文化建设招聘与配置
【岗位职责】 1、负责公司人员招聘及面试相关工作; 2、管理员工考勤,处理劳动关系事务并做好协调工作; 3、推进人力资源六大模块相关的各项基础性工作; 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、******,性格乐观积极,身体健康,身高158cm以上,仪容整洁,形象良好;大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2、具有一年以上人力资源工作经验,掌握人力资源专业知识,持有相关资格证书者优先; 3、熟悉人力资源六大模块操作流程,了解国家劳动法律法规及相关政策规定; 4、能熟练操作常用办公软件及人事管理系统; 5、具备良好的沟通表达能力,书面与口头表达流畅,富有亲和力,责任心强,工作认真踏实。 【工作时间】 每周工作六天:上午 8:00-12:00;下午 13:30-17:30 周日休息(特殊情况需调休),享受法定节假日。 【薪酬福利】 五险+包吃+包住+法定假日+节日福利+多项奖金 欢迎投递简历或来电来访咨询,期待与您携手共进,共创辉煌未来!
招聘专员经验不限大专金融销售招聘与配置
负责招聘人才,开拓新招聘渠道,培育新人,管理团队。 上班时间:周一至周六上午8点半到11点,下午3点到4点半。 岗位要求: 大专及以上学历 25~50周岁
人事行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理不接受居家办公薪资核算人力资源/
岗位职责 1.人事管理 -负责护工团队的招聘选拔、面试组织及入职手续办理,包括健康证、职业资格证等相关资质的审核。 -建立并维护护工个人档案、排班计划与考勤数据,合理安排轮岗、调休及临时替班事宜。 -办理护工劳动合同签订、社保公积金申报及离职流程,确保各环节符合劳动法规要求。 2.行政支持 -与医院护理部、后勤单位保持沟通,落实护工岗位分配及工作物资发放(如工作服、清洁用具等)。 -策划并执行护工专项培训项目(如院内感染防控、基础护理技能),统筹会议安排与纪要归档。 -处理护工日常行政事务,包括工牌制作、值班区域调配、服务投诉收集与跟进处理。 3.沟通协调 -在护工、护士长与患者家属之间建立有效沟通机制,及时传递服务需求与反馈意见。 -协助应对突发状况,如劳务争议调解、工伤事故上报及相关流程协助。 --- 任职要求 1.基本条件 -大专及以上学历,人力资源管理、行政管理或护理类专业优先考虑。 -具备1年以上人事或行政岗位工作经验,有医疗机构、养老机构或护理服务从业背景者优先。 -熟练操作Office办公软件(Excel用于排班管理、Word撰写通知),掌握钉钉/企业微信等协同工具。 2.核心能力 -具备医疗场景理解力:熟悉护工日常工作内容(如协助翻身、卧床照护),能准确理解医护沟通术语。 -工作细致耐心:善于处理重复性高、细节多的任务(如排班调整、证件有效期预警)。 -应变能力强:面对人员紧缺或客户投诉时,具备快速响应与资源调配能力。 3.优先条件 -参与过护工培训体系搭建或绩效考核设计者优先。 -掌握《劳动法》相关规定及医疗行业劳务派遣管理政策者更佳。
人事专员/助理
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
岗位职责: 1.负责公司人力资源工作的日常执行与基础管理 2.参与招聘环节,协助完成简历筛选及面试组织安排 3.支持人力资源各项运营事务的处理与流程跟进 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.工作积极主动,具备较强的任务执行与问题应对能力 3.对人力资源领域有热情,乐于学习并持续提升专业能力
人力实习生
150-200元/天
人力资源专员/助理经验不限学历不限客服互联网从业经验互联网运营接受居家办公人力资源/管
岗位职责: 1.参与公司人力资源部门的日常事务管理与基础维护; 2.协助开展招聘相关工作,包括简历筛选及面试协调支持; 3.参与人力运营环节的具体执行与操作事项。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识; 2.能够高效执行交办任务,具备较强的问题分析与处理能力; 3.对人力资源领域有浓厚兴趣,乐于迎接挑战并持续提升自我。
肇庆高要区招工地小工/杂工、护坡/边坡木工师傅两个附近的明天上午能到的,下午做事
建筑木工边坡护坡小工
肇庆市高要区招工地小工/杂工、护坡/边坡木工师傅两个肇庆附近的明天上午能到的,下午做事
肇庆 高要区
1月8日 14:14拨打电话
梅州丰顺县招工地小工/杂工推钢管,钢巴片打包,塔吊绑勾装车。
180-200元/天
小工力工3-6个月1-2人月结班组
梅州市丰顺县招工地小工/杂工推钢管,钢巴片打包,塔吊绑勾装车。
梅州 丰顺县
4月1日 09:19拨打电话
清远英德市工作地点大湾周边招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人日结
工作地点大湾周边清远英德招工地小工/杂工
清远 英德市
12月18日 15:44拨打电话
厨工/杂工月结
高州市金阳学校旁边 厨房阿姨,年龄25-50岁。 工作轻松氛围好,手脚麻利、吃苦耐劳者、服从安排,做事认真负责. 包吃住,上班时间9个钟工资2800-3700元 联系电话: 地址:高州市信息技术学校
茂名 高州市
4月8日 06:14拨打电话
打包1-2人
(同步) 【招聘】招聘:淘宝仓库快递打包各1名,要熟手会检查鞋子的 (年龄:20-38岁)。 陈生:
茂名
4月8日 06:12拨打电话
商务经理
1.3-1.4万元/月
商务经理包住包吃1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 负责市场调研与商务拓展,精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调,保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划,达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系,推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门,统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求: 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强,具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向,抗压能力突出,可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态,有资源整合意识及跨部门协作实战经验
服务员月结
功城记沙煲粉招工人(20-45岁)工资:3000-5000 白班:9:00-18:00晚班:17:00-02:00底薪+全勤++夜班补贴+月休三天电话:地址:化州市河西街道万达广场2号门功城记沙煲粉店
茂名 化州市
4月8日 05:52拨打电话
茂名信宜市招押运明早走,联系(此单已接)
押运员
招押运明早走信宜,联系(此单已接)
茂名 信宜市
4月8日 05:38拨打电话
人事专员包吃住
5000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,及时更新HR系统信息,确保数据准确合规 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识,责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
品检工普工编织工人事专员
【诚聘】 1、线束工程师:1名 2、人事行政文员:1名 3、硅胶PVC押出师傅:1名 4、绞铜编织工:1名 5、电缆IPQC:2名 6、普工:多名 公司地址:东莞市东坑镇 电话:王小姐
东莞
4月8日 00:15拨打电话
人事
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 3. 熟悉劳动法基础知识,了解HR基础模块操作流程 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心 5.熟练使用Office办公软件,学习能力强,适应快节奏工作
招聘人事专员
3000-4000元/月
招聘专员
熟练使用各个招聘软件,开拓线下招聘渠道,不要求你天天公司坐班,只要工作效率
招聘人事专员
5000-6000元/月
招聘专员
熟练使用招聘软件,线下招聘渠道,不要求你在公司办公,但是一定要有工作效率,多劳多得,想赚的多就多多约面试
小工长期包住包吃6-10人月结劳务
招聘好消息:[庆祝][庆祝] 由中国水利水电第三工程局,竞标广东环北部湾水资源配置C2标!属国家投资大型饮水隧道工程。根据工程规划需要,现扩招10名普工岗位!有意向者速及联系。 具体要求: 年龄54周岁以下,犯罪前科,身体健康、吃苦耐劳、做事有责任心!工作时长10小时制(包括中途吃饭和休息时间)白、夜两班倒。长期能从事此项工作,没什么技术含量,体力强度也不大。 待遇: 普工包月底薪6200元, 干满试用期综合考评表现好的员工,底薪工资基础给予上调。涨幅标准:0一1000元。 福利: 劳保用品,床上用品统一发放,加班及奖金另算,包吃包住。名额有限招满即停,诚意应聘人员可及时联系及准备相关资料。非诚勿扰!联系电话:.微信同步!谢谢。
茂名 电白区
12月22日 20:15拨打电话
茂名信宜市招安装小工一名要求会用沙轮机
小工1-2人
招安装小工一名要求会用沙轮机
茂名 信宜市
11月30日 18:44拨打电话
广东茂名岗位名称;岗位要求:会说普通话;工作负责;吃苦耐劳;薪资待遇:月薪为4000~60
4000-6000元/月
临时工月结
岗位名称; 岗位要求:会说普通话;工作负责;吃苦耐劳; 薪资待遇:月薪为4000~6000元。
茂名
3月29日 13:54拨打电话
茂名高州市招氩弧焊,听从安排,责任心强,最好那种不想外出那种,长期有工开
氩弧焊工长期1-2人月结
高州市招氩弧焊, 听从安排, 责任心强, 最好那种不想外出那种, 长期有工开
茂名 高州市
3月19日 20:11拨打电话
小工长期
广东茂名茂名石化招监护工资现;工期长;生手260熟手280,9个小时有意者联系孙经理: 备注:要求有茂石化监护证(厂外)
茂名
3月27日 09:19拨打电话
变压器强电工小工电表长期包住6-10人月结包工
茂名市电白区招强电 有朋友有队伍做电力施工的吗?立杆,拉线,变压器安装,电表等,约3个亿工程量,广东电白县。做劳务,可以个人或劳务公司签合同。不用押金 证件:高压4个低压4个小工2个作业负责人1个资料员1个安全员1个。
茂名 电白区
11月27日 10:15拨打电话
茂名高州市招氩弧焊,不锈钢学徒工,最好那种不想外出那种,又想学一门手艺,长期有工开
工地学徒工不锈钢安装氩弧焊工长期1-2人月结
高州市招氩弧焊, 不锈钢学徒工, 最好那种不想外出那种, 又想学一门手艺, 长期有工开
茂名 高州市
11月26日 10:02拨打电话
门窗安装工地学徒工长期1-2人月结
招门窗安装学徒 要求: 1、想学门窗安装; 2、做事负责任; 3、做事要积极; 4、要有时间观念; 5、听从师傅安排!
小工长期3-5人月结专业师傅
岗位职责: 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3.执行安全文明施工要求,保持作业区域整洁有序 4.听从班组长安排,按时保质完成交办的日常杂务工作 5.参与简单工序操作,如混凝土浇筑辅助、模板支设配合等 任职要求: 1. 身体健康,能适应工地环境及体力劳动 2.吃苦耐劳,服从管理,具备基本团队协作意识 3.无犯罪记录,无不良从业史 4.年龄18-60周岁,符合国家劳动用工规定 5. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
茂名 化州市
4月3日 21:17拨打电话
茂名茂南区招工地力工、工艺管道管工、污水/污泥处理、其他工程司机
污水处理力工工艺管道管工其他工程司机
茂名市茂南区招工地力工、工艺管道管工、污水/污泥处理、其他工程司机
茂名 茂南区
11月14日 18:19拨打电话
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