底薪5500，综合收入6000-20000、包住宿、氛围好，晋升空间 岗位职责： 一、前期 1、由资深业务员带教，快速熟悉市场与业务流程； 2、维护现有客户资源，同步学习开拓新客户渠道； 3、始终保持积极进取的心态，能吃苦耐劳，并在压力与挑战中持续成长； 二、后期 1、需定期出差，负责江浙沪地区新市场的开发与拓展； 2、学习并逐步承担销售团队的管理职责； 3、协同团队共同完成公司下达的销售任务； 4、配合公司推进年度区域发展计划的落地执行。 任职要求： 1、年龄17—****，性格外向乐观，学历不限，接受零经验人员； 2、具备较强的抗压能力，拥有良好的团队合作精神和服务意识； 3、责任心强，执行力高，独立工作能力强，能适应高强度工作节奏； 4、对销售岗位有强烈兴趣，渴望突破自我、追求高收入与发展机会； 5、工作态度认真，富有激情，具备基本服务意识，有上进心和职业操守； 6、应届毕业生或无销售背景者优先录用 薪资和福利： 1.试用期：底薪5500+奖金+高提成+包住宿； 2.转正后：底薪6000+奖金+高提成+包住宿+晋升机会； 3.公司免费提供系统化培训，差旅费用全额报销，节日福利齐全，定期组织团建活动、聚餐，每年安排不少于2次国内外旅游，举办员工生日会，提供总部进修深造机会，法定节假日正常休假。 晋升空间：集团坚持内部培养管理者，不对外招聘管理岗，致力于打造职业经理人队伍，晋升机制透明高效，职业发展路径清晰：客户代表—销售主管—销售总监—销售经理 地铁：5号线东山站2号口直行100米B座出电梯左转

岗位职责： 1。负责网商银行线下测额相关工作，按标准流程执行任务 2。高效完成每日测额任务，确保数据准确并及时反馈 3。电话预约客户，见面扫码开通，开通扫码流程30秒一分钟即可。 4。业务不涉及理财，不涉及贷款。客户不喜欢，可现场关闭，不影响佣金。 任职要求： 1。善于沟通，能够独立完成分配的工作任务 2。具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3。有较强的学习能力，能持续优化工作执行效率

瑞幸咖啡业代江北区域招聘（入职三方缴纳五险一金） 【岗位职责】 · 负责产品的渠道销售与门店推广（六合主城—江浦主城区） · 维护客户关系，完成销售目标。经销商负责发提成 · 定期拜访客户，执行销售与陈列沟通 【职位要求】 · 40周岁以内，饮料行业经验者优先 · 具备渠道销售、门店销售及市场推广实操经验 · 对这区域有客情，有客户资源优先，待遇匹配 联系电话：徐经理

就是在农村推广有安装意向的客户 公司负责剩余流程 全程无套路 适合想挣钱的来

工作区域:殷巷，百家湖，胜太路，托乐嘉，万达，方山，大学城，小义乌，南京南，大明路，铁心桥，虹悦城，安德门-就近安排 福利:提供住宿以及交通工具(免费)，另外享受1000的员工的入职津贴 回家过年前再挣一笔!!!

我们负责： 1、公司产品的销售及推广； 2、依据市场运营规划，达成团队销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、以团队形式外出出差；（差旅费用全额报销） 5、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 你需要： 1、学历不限，年龄30周岁以下； 2、经验不限，公司将提供专业系统化培训； 3、思维灵活、表达清晰，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备较强的客户服务意识； 5、有担当，能适应较强的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于迎接挑战。 我们提供： 1、底薪6k-8k＋提成+奖金，收入丰厚，付出即有回报，上不封顶。 2、带薪培训体系，涵盖岗前集训、在岗提升、产品知识、销售技能、管理能力及职业发展课程，全面增强综合竞争力。 3、集团每年组织两次以上国内或国际旅游，团队定期开展聚餐、野外生存训练、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假等丰富活动。 4、为员工提供职业发展规划与创业支持平台，每位成员均享有公平晋升机会，打造轻松愉悦的工作环境与和谐人际关系。 5、提供住宿，无需加班。 绝不收取任何费用 愿你成长： 销售代表——销售主管——副经理——经理——集团董事 在这里，你会遇见同龄伙伴，他们将成为你的兄弟姐妹；有走过相似道路的前辈，为你指点方向；更有助你一步步实现成长与创业理想的舞台！别让犹豫耽误青春，相信加入我们将是你坚定而正确的选择！ 职位福利：包住、员工旅游、包吃、不加班、项目奖金。

我们的要求很简单： 1、热爱与人交流，具备良好的沟通能力，能和客户建立长期信任关系； 2、性格积极乐观，有亲和力，无经验也可培养，愿意投身销售行业。 [工作内容] 1、负责学校、政府等大客户的资源维护，定期跟进客户需求，提供售后支持，提升客户满意度； 2、根据个人意愿可申请短期省内外出差（自愿参与），开展市场拓展与产品推广（团队协作出行，公司承担全部差旅费用）。 [薪资待遇] 1、月薪6k-8k+提成+奖金+免费住宿，产品提成比例为15%-30%（依品类而定），收入上不封顶； 2、入职即享免费住宿，配备完善生活设施； 3、福利包含：带薪年假、法定节假日、节日礼品、年度员工旅游、带薪专项培训； 4、提供系统化成长支持：涵盖产品知识、销售实战、客户沟通、团队带领及企业管理课程。 [上班时间]：8:30-18:00，国家法定假日正常休息！ [年龄要求]：18-30岁，欢迎应届毕业生，经验不限，退伍军人优先考虑。

名仁苏打水业代江北区域招聘（入职厂家，缴纳五险一金） 【岗位职责】 · 负责产品的渠道销售与门店推广（负责区域六合主城—江浦主城）。最好住在大厂或者高新 · 维护客户关系，完成销售目标经销商付提成 · 定期拜访客户，执行销售与陈列沟通 【职位要求】 · 40周岁以内，饮料行业经验者优先 · 具备渠道销售、门店销售及市场推广实操经验 · 对这区域有客情，有客户资源优先，待遇匹配 联系电话：戴

招聘：学业规划师（本科 有早晚班） 薪资：5000-15000元/月 岗位职责： 1、客户开发与转化 2、需求分析与方案制定 3、市场与竞品分析 4、专业销售课程 任职要求： 学历要求：本科及以上学历 技能要求：与人沟通能力极强，对产品能够快速熟悉，并且处理问题能力强，能够应对不同的学生家长 其他：具备良好的沟通能力/团队协作精神/抗压能力等。 薪资福利： 薪资范围：5000-15000元/月 福利：社保、带薪年假、节日福利、培训机会、年终奖金等。 工作时间 早班8:30-16:30，晚班15:30-23:30 面试地址：南京市溧水区海乐城南塔15楼博琨学业规划中心 注意事项： 可根据岗位需求增加“加分项”（如持有相关证书、英语能力等）； 高级岗位可补充“团队管理经验”或“业绩目标”等要求；

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

南京市鼓楼区招叉车工

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【金像二厂】 招聘岗位： 普工，操作工，品保。 招聘要求：男女不限，18-40 岁，18-35 岁。 ⚠18-23岁需提供非学生工证明。 薪资模式：底薪3190，含130考核，加班按2660计算，综合7000以上。 上班时间：8点-20点 企业生产：生产线路板，没有流水线，空调车间。 食宿条件：包吃住，水电费均摊。伙食非常好，宿舍有空调洗衣机。 招聘要求：会26个英文字母，二代身份证有磁，无烟疤纹身，无犯罪记录，全部包进。 企业地址：东南大道816号。 。 ⚠面试需带身份证原件。 ：

南京市建邺区招工地力工现在来上800箱地砖，800元，提供电动车

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招聘南油原创风格 简约 通勤 极简风 7年老店 上班地址：金晖1楼 要求：90后00后 ，会独立跟单销售，性格好，手脚麻利，有团队精神 底薪?提成?达标奖 联系方式： （同步）

急聘！急聘！急聘 世界500强亿滋食品（奥利奥/炫迈/趣多多）招人啦 招聘岗位：车销业务员 负责区域：大岭山、万江、东城、樟木头、黄江、大朗、 任职要求： 1. 必须自带电动车或小汽车； 2. 主要跑区域小店、便利店、副食店，负责门店拓展、产品卖进、陈列维护及客情维护； 3. 熟练使用手机，系统录入销售数据； 4. 能吃苦耐劳，性格外向，执行力强，有快消车销/小店经验优先。 福利待遇： 公司购买社保，收入可观、薪资面议！ 欢迎有志之士加入，有合适的朋友欢迎推荐 联系人：梁生

北京通告，招5月15-17号车展导购协助人员，要求 18～35 岁之间，不能染发烫发，不能太个性。穿着干净利落，一身黑（黑色上衣，黑色裤子，黑色鞋子）听从安排，聪明机灵踏实干活。耍滑勿扰。要求善于沟通交流，热情大方。有导购经验优先。室外介意勿扰。 工作内容：签到引导，协助销售卖车等等。 工作时间： 8:00-18:00，每天200元不管饭。 三天必须连续都能干，不能连续干的勿扰。 工作地点：首钢园 （不备鸽子，，。）。

公司静安店开张，急招派单老师、家政经纪人、家政合伙人，要求52岁以下，沟通好、情商高，工资10000--30000，有意向者面谈！电话

招聘：医疗器械推广 薪资：6500-15000元/月 大专及以上学历，3年以上市场推广相关工作经验，熟悉医疗行业销售流程、医院采购模式及区域市场特点者加分。 具备完整的市场推广策划与执行能力，有成功的推广活动案例，能独立统筹大型推广项目，具备较强的方案撰写与落地能力。 能适应阶段性出差（根据市场拓展需求安排），具备较强的沟通协调能力、谈判能力及抗压能力，责任心强，目标感明确，具备良好的团队管理与协作意识。 具备敏锐的市场洞察力和创新思维，能结合行业特点优化推广策略，善于解决推广过程中的各类问题，推动推广工作提质增效。 熟练使用Office办公软件、设计类基础工具（如PS）者加分，有媒体资源、行业人脉资源者优先。 负责指定区域内医疗器械的销售推广工作，制定并落实个人销售计划，达成公司既定的销售指标和业绩目标。 开发区域内新客户（医院、诊所、医疗器械经销商、康复机构等），维护老客户关系，建立稳定的客户网络，提升客户满意度和忠诚度，促进二次合作及转介绍。 精准对接客户需求，专业讲解公司产品的性能、优势、使用方法及相关政策，提供定制化的销售解决方案，协助客户完成采购流程。 负责公司部分市场推广规划与落地执行，结合公司业务（设备相关）特点，制定年度、季度市场推广计划，明确推广目标、预算及执行路径，确保达成市场拓展及品牌提升目标。。 负责品牌形象塑造与传播，规范品牌推广物料（海报、手册、宣传片等）的设计与制作，传递公司核心价值，提升品牌知名度与美誉度。 控制市场推广预算，做好管控与复盘分析，优化推广投入产出比，确保各项推广工作高效落地。

岗位职责： 1、依据公司市场发展计划，开拓有效目标B端客户: 2、快速响应客户需求，做好客情维护: 3、做好客户分析和信息收集整理: 。 【岗位要求】 1、有toB业务推广经验，软件相关行业优先: 2、为人诚恳，有责任心，能承受较大的工作压力: 3、有良好的人际沟通能力。

想挣钱你就来！！！每月正常成交5辆车左右（新人起步约2台/月，收入可达1-2万+，房车提成十分可观）。有意向可以考虑哦~ 每月薪资8000以上，工作轻松简单 岗位职责： 此岗位为一线销售岗，销售产品为售后改装升级类（如车辆安全辅助系统、卫浴设备、烹饪设备、冷暖空调系统、车身外观件、底盘系统、电路系统等），单价区间3000-20000元，收入结构=4000元无责任底薪+1000元考核奖金（主要依据短视频、直播等执行情况）+销售额5%提成。做六休一，综合月收入约1万元以上。 入职即配备带教师傅，提供专业运营指导老师及抖音大V主播带教，助力打造你在房车售后改装领域的个人品牌。（可参考公司抖音号：中琅二手房车） 岗位职责： 1、完成每日短视频与直播任务（前期以短视频为主，运营老师全程指导；1个月后逐步开展直播，初期每天1小时，成熟期每天2小时）； 2、对线上引流获取的客户线索进行微信添加、沟通跟进、邀约到店并促成成交； 3、达成个人销售业绩目标； 4、积极参与展会活动，拓展行业人脉，加强同行交流； 5、按时参加公司组织的各项培训及学习考核； 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、热爱销售工作，具备新媒体平台（抖音、视频号、快手、小红书等）使用经验，对短视频或直播感兴趣者优先； 2、身体健康，踏实肯干，具备较强的坚持力与执行力； 3、理解能力好，沟通顺畅，能耐心细致地与客户交流； 4、愿意主动学习房车改装相关知识，具有较强的学习意愿； 5、向往房车生活方式，对房车改造与个性化改装有浓厚兴趣。

诚聘销售精英 我们正在寻找一位具备狼性与专业度的销售人才，与团队共同开拓市场版图，实现业绩高增长。 岗位职责 1. 业绩达成：负责指定区域或产品线的销售任务，制定个性化销售策略，完成季度/年度业绩指标。 2. 客户开发与维护：主动挖掘潜在客户资源，建立并维护良好的客户关系，提升客户忠诚度与复购率。 3. 市场拓展：关注行业动态与市场需求，拓展销售渠道，探索新的业务增长点。 4. 合同跟进：负责、合同签订及款项回收等全流程跟进工作。 任职要求 1. 经验与能力：有1-3年及以上销售经验，具备敏锐的市场洞察力和客户开发能力，有相关行业资源者优先。 2. 素质与心态：目标感强，抗压能力突出，具备良好的沟通表达、谈判技巧和团队协作精神。 3. 职业素养：工作积极主动，责任心强，具备优秀的学习能力和应变能力。 4. 有大健康，银发经济相关从业经验或者资源优先 我们提供 1. 高额提成，上不封顶，多劳多得。 2. 清晰的成长路径：完善的培训体系与晋升通道，助力个人职业快速发展。 3. 积极的团队氛围：年轻、活力、进取的团队，共同奋斗，共享成功。 联系方式 有意者请联系：[联系电话/邮箱] 公司地址：[公司地址] 期待你的加入，与我们并肩共创辉煌！

职位描述 一、基本要求： 1.大专及以上学历，年龄在30周岁以下； 2.品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 3.具备销售相关工作经验者优先录用。 （如拥有丰富行业经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（提供食宿） 1.无责任底薪：5000-8000元/月； 2.食宿全包，出差期间按地区差异享有4800-8400元/月的食宿补贴，缴纳六险一金，未转正期间享受七险； 3.入职满两年员工收入结构：底薪＋提成＋奖金；综合年收入平均达26万元； 备注：具备专业素养及实战经历者，首年即可冲刺30万元以上年薪。 三、岗位职责： 1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国范围内（不含台湾、西藏两省） 3、区域划分原则：每人负责一个县级区域（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额可达300万元以上 4、合作体系：县级经销商→乡镇零售商→终端种植大户 5、主要工作内容：农药产品的推广与销售，具体包括： ①销售支持：通过会议营销、门店促销、驻点推广（试验示范、测产观摩会、势能会议等形式）开展销售活动 ②客户关系维护 ③市场秩序管理

【业务模式】操作极简，只需拨打公司分配的资源，全程无需外出邀约客户，成单客户由公司负责人直接上门办理手续。 【急招】贷款行业“实力派”！高薪、高效、不啰嗦，就差一个你！ 薪资待遇：底薪5500+提成高达40%，上不封顶！ （老板原话：只要你能放款，我的钱包你随便掏！） 职位要求： 脸皮够硬（客户说“不要”，你就回“再想想三秒钟”） 口才要强（能把“利率说明”变成“最超值合作”） 心理抗压能力强（被拒？那是客户在测试你的坚持！） 入职福利： 免费带薪培训，3天掌握“让客户主动找你贷款”的秘诀！ 团队全员“演技派”，上班如即兴喜剧，KPI就是笑点担当！ 月度奖励？我们发“老板血压飙升奖”（只因业绩太亮眼！） 友情提示： 内心脆弱者请三思（毕竟客户偶尔会问“你们不会是高利贷吧？”） 反感数钱的人请回避（我们日常凡尔赛：“哎，今天又帮客户搞定500万资金”） 应聘方式： 微信联系HR：陈女士（备注：未来“信贷王者”） 直接来公司面谈，咖啡畅饮，段子不断！ 办公地点：南京市江宁区胜太路99号南岸瑞智（胜太路地铁3号口） 我们不夸大，只做放款！ 加入我们，一起让银行侧目！

汤山卤菜店招人，，50上下，保底4500，联系电话

【岗位优势】 - 专业产品、话术培训，对无经验、经验低的友好； - 公司提供全国精准有效客户资源，无需自行开发； - 薪资透明，综合薪资普遍在15000元左右，能力强的月入3万+很轻松； -纯写字楼办公，无需地推、无需陌拜。 【工作内容】 - 负责通过电话与潜在客户沟通邀约，介绍公司产品及服务； - 完成每日电话邀约任务，收集客户信息并反馈至团队； - 协助完成销售目标，提升客户转化率； - 参与团队培训与业务学习，提升销售技巧与专业能力。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限； - 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； - 热爱销售工作，有较强的学习能力和抗压能力； - 有电话销售或相关实习经验者优先，欢迎应届毕业生投递，可转正。 欢迎所有有兴趣的小伙伴咨询~

这里没有画饼领导 只有明码标价的提成和肉眼可见的晋升； 如果你厌倦了推销“可有可无”的产品 这里都是企事业单位的刚需产品； 有行业领先的产品 也有新人拿下千万项目 新人也有快速跃变的机会 **你设计的每一个福利方案、卖的每一张福利卡、每定制一个企业员工专属福利是saas，都在帮企业留住人才，也为自己铺就金牌销售之路。** 岗位福利： 1.薪资情况：底薪（5-16K季度调整——根据上个季度业绩）+绩效（1-2K/月）+提成+项目超额奖金； 2.上班时间：周一至周五9:00-18:00，周末及国家法定节假日休息； 3.公司福利：带薪年假、每季度团建游玩活动、周末双休、定期调薪、生日礼物、周年礼物…… 4.销售福利：模范销售奖励、业绩PK奖励、团建基金、带队提成、公关费支持、季度升舱奖励等； 5.按照国家标准购买五险一金（入职即开始缴纳）； 6. 第一阶段4部分薪资组成：底薪（5-12K，季度浮动，团队平均底薪10000+）+月度提成（尚不封顶）+季度绩效（每个月600-1500不等，基本都能拿到）+溢价（根据客户与项目情况）；第二阶段薪资：底薪7-19K+每个月绩效+提成++溢价，优秀的小伙伴收入非常乐观，复购率很高。 7.跨城市分享、学习优秀销售、销售管理经验与技巧。 8.每年外出旅游，2次（包含海外游）； 岗位职责： 1.按照公司培训方法及思路开拓大客户销售渠道，挖掘潜在客户，根据客户需求完成员工福利相关产品的销售； 2.公司主要做企事业单位（主要客户群体：机关单位、事业单位、、中大型企业）员工生日预算、电影文娱预算、年节礼包预算、员工餐补预算、供应链输出等员工卡券福利与综合系统解决方案，具体方案根据客户需求、阶段、规模、预算，规划以及客户经理给客户的设计安排。 3.执行公司销售政策，完成对应目标； 4.不断提高自身的专业能力，进行客户的开拓； 任职要求： 1.男女不限，2年以上B端销售经验； 2.具备良好的思维逻辑、谈判能力、语言表达能力、抗压能力及一定的商业策划能力，能够吃苦耐劳； 3.该岗位为大客户销售经理岗位，对市场嗅觉、沟通情商、面销能力、电话沟通技巧、客户管理维护、售后服务及商务公关等综合能力有一定要求，具备越多越好（符合这些要求你一定会做的很好，愿意学习努力，在这里你也可以具备这些能力）； 4.同行业及有客户资源者优先，生日、电影：节日福利团购、餐补、员工健康保障…… 5.福利同行高薪进入 关于培训： 1.转正后公司统一安排到上海系统化培训； 2.入职会安排一个师傅，一对一带教，至少带半年以上（非常友好的师徒文化：亦师亦友、相互学习、共促快速发展进步……）； 3.团队内部系统化、深入行业内情的学习（很多内容公开学不到） 4.优秀销售定期组织全国集中培训； 5.年轻优秀销售代表可进入CEO特训班，定期跨城市学习交流。 晋升发展： 晋升通道：销售经理——资深销售经理（团队经理）——销售总监——资深销售总监——城市BU——大区总——销售VP—— （全国在快速扩张发展，机会真的非常多，能者居之，公平公正，销售是平台头部部门，在这里可以系统化学习成长、体系化发展） 团队领导nice 学习氛围好 如果你符合上述要求 有系统的销售方法 良好的培育带教 欢迎你的加入 一起学习 相互打拼 快速晋升 共同发展 赢得良友 赢得不菲的收入 每年，2-3次团队省外大部门旅游团建 每个季度一次市内团建……

【南京各分公司办公地点如下】 浦口区动漫大厦 江宁区邓家湖路1号 江宁区胜太路同曦大厦 玄武区徐庄软件园 【优势亮点】 1、试用期即缴六险一金!提供食宿! 2、内部晋升空间大(95%以上团队管理人员均为内部晋升) 3、工作氛围很好，年轻化的管理模式，全是90后、00后的小伙伴，领导很nice不会枯乏味! 4、公司设有完善的带薪培训，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训 【福利】 入职即可享受六险一金; 三餐补贴、交补、油补等; 提供住宿(人才公寓，家电齐全，高速WIFI); 地铁沿线免费班车接送; 学历提升补贴、; 三节双份礼品(您和父母各一份); 免费健身房和瑜伽室 【工作内容】 1、针对在公司购买过产品的客户，进行回访和长期维护; 2、了解和分析客户需求，促成复购 【任职要求】 1、有挣钱欲望 2、坦诚自信，乐观进取，责任心强 【提升培训】 1、每月最少一次商品培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管1V1的专项能力培训; 2、在公司，可以考取健康管理师资格证，提升自己的专业度。 【晋升发展】 管理路线:储备池一储备主管一主管一见习经理一经理 【公司介绍】 公司是07年成立的，目前员工规模2000人左右，是融合互联网+大健康，提供一站式健康咨询、健康消费、健康管理的科技服务企业。致力于为银发人群提供衣，食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品销售，涵盖1500+供应商和2600+品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告，每月新增客户2-3万，为客户提供更好的产品和服务

一、岗位要求： 1、性别不限 2、能吃苦耐劳，有强烈赚钱意愿，目标半年内清空负债 3、热爱外出拓展，不拘泥于固定办公场所 4、积极学习，持续提升行业专业能力 二、岗位职责： 1、通过线上线下多种方式，与中介、物业、招商等渠道建立合作关系，开发客户资源 2、协同设计师完成客户洽谈，推动签约落地 三、岗位薪资： 1、试用期底薪无责任5K 2、转正后底薪5K-6K，提成奖金丰厚，月均成单1单，提成3K起；每月现金激励2K起 四、公司福利： 1、齐全的社会保险保障 2、节日福利、带薪年假齐全 3、月度奖金及优厚的季度、年度奖金 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金奖励 5、无责高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游 6、定期组织聚餐、旅游等团队建设活动 7、每位员工均可参与公司组织的专业实战培训 8、全员享有公平透明的晋升发展空间 五、其他： 1、工作时间：早9晚6，周末大小周休息 2、公司紧邻地铁1号线（软件大道站），直达便利 3、团队氛围融洽，关系简单纯粹，办公环境舒适宜人