高薪招聘跟单员，学历不限，大专及以上，月薪范围3500-6500元，共招聘2名，可现场或电话求职应聘，工作地点在安徽省阜阳市颍上县经济开发区纬五路南侧分金路东侧安徽阜阳。

招聘车险跟单专员，实行双休制度，签订甲方合同。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括：凭借公司提供的资源，通过电话沟通方式开展业务，无需外出；为客户提供快速、准确与专业的咨询和汽车保险服务。任职要求：专科及以上学历，普通话标准，表达清晰，有亲和力，电脑操作熟练；有较好的学习能力和抗压能力，熟练使用office软件；勤奋踏实，热爱销售工作，有相关工作经验者优先。薪酬福利：新人有无责任底薪，业绩提成、新人奖、贡献奖、工龄、团队激励，平均税后工资3500元左右；正式员工底薪加业绩提成、贡献奖、工龄、团队激励，平均税后工资5000元起。签订阳光保险正式劳动合同，享有当地五项社会保险，公积金需满足一定条件。福利包括长期服务奖、年节福利、带薪休假、带薪培训、父母养老金等。公司提供完善的人才培训机制和“多轨制”晋升通道。工作时间：周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00，双休；国家法定节假日正常带薪休息。

招聘跟单文员，负责跟单整理等工作。薪资为3000元以上/月。

招聘跟单文员。要求有相关工作经验，工作内容简单。上班时间为8:00至17:30。薪资为3500元/月，享受节日福利。

工作内容： 通过货运平台，高效对接车辆，远程协助司机，协调装卸货事宜，流程清晰明了，上手快，无需复杂技能。 任职要求： 18-35岁，无学历限制，只要沟通顺畅，有责任心，长期工，即可。 薪资待遇： 无责底薪，加绩效工资，加提成，多劳多得，上不封顶，固定工时，月休4天，节假日正常带薪休假。

招聘跟单员。薪资为4000-4500元/月。工作内容包括客户关系维护与跟踪，了解客户需求，加大产品销售，建立互惠共赢的关系。要求持有机动车C1驾照并能熟练驾驶车辆。有钢材、保温材料、密封件销售经验者优先。需维护现有老客户，如有能力拓展新市场，可建立与扩大销售渠道，提升销量提成薪资。

招聘跟单员。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：做好项目进度跟踪；做好项目报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。任职要求：高中以上学历，会开车并有C1驾照；工作积极认真负责，原则性强，有执行力；具有服务意识，能适应较大的工作压力；有销售服务行业工作经验者优先考虑；可以出差优先考虑（滁州周边）。

阜阳市太和县急招跟单员，月薪底薪+提成3000-6000元，包午餐 任职资格：1.学历不限，专业不限，有一定的语言沟通能力，有上进心，要有责任心，物流专业优先。2，口齿清晰，说话清楚，要稳定的，长期工。3，18-35岁，男女不限。上班时间：早8:30-晚6点，（不在这用餐12点下班2点上班）中午有工作餐，每周休息一天，节假日正常带薪休假，公司气氛超级好，主打开心工作。薪资待遇：实习一个月，工资2000元，实习期满每月3000元基本工资，加提成，上手快的，提前结束，转正式工资，加提成，加奖金。

招聘跟单员，提供五险，长白班。薪资为4500-6000元/月。岗位职责包括：操作电脑进行出入库打单，负责货物出入运送及数量清点；协助处理部门日常行政事务；需具备一定财务经验，会开单、对账，了解财务知识。任职资格要求：能熟练操作电脑，简单操作办公软件，熟悉路况；懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

招聘跟单员（文职岗）。有无经验均可，需熟练操作日常办公软件，服务意识好，责任心强。无需外出跑单，单休，购买社保。薪资3500元以上/月，具体薪资面议。

建华建材安徽有限公司行车工一名风炮手10名：主要负责C，D、F、M车间打螺丝，工资根据产量核算，7500-9000元不等拆装头尾板5名：主要负责C、D、F、M车间头尾板安装，工资根据产量核算8000-9500元不等场地挂钩手、看皮带2人：主要负责场地挂钩、码头看皮带，挂钩手7000、看皮带6000多元工作地点：安徽省芜湖市繁昌区新港镇建华产业园联系电话：尹

长岗壹月科技长白班包吃住！电气接线员40以内男女不限薪资：19/时，包吃住！内容：给电控柜做二次接线时间：早八晚五中间休息一个小时接受加班：（微同）

扫地，清理垃圾

保洁210，没任务简单保洁，没活的可以报名。

招聘临时打磨工1人190/天8小时加班费另算管吃有意者电话联系工作地点：合肥市长丰县双凤开发区梅冲湖路023号

招聘跟单文员，有经验者优先。薪资4000元以上/月。有意者请联系李。

岗位职责 1、负责隔热条订单全流程跟进，对接客户、仓库库存，跟进订单、发货进度，及时同步订单状态； 2、订单信息录入系统，整理客户台账，制作、核对送货单、对账单等单据，资料分类归档； 3、跟进出货、物流情况，反馈订单异常，做好客户沟通对接； 4、使用Excel做数据统计，整理销售报表，完成上级安排的其他内勤文职工作。 岗位要求 28‑45岁 2、熟练Word、Excel基础办公软件，会做表格、数据录入整理； 3、做事细心严谨，有责任心，沟通顺畅，能适应业务跟单节奏； 4、有建材、型材、隔热条行业跟单经验优先，无相关行业经验踏实好学也可。 薪资：3500-4800 工作时间： 月休：4天 工作地点：长沙市天心区 联系电话：

招聘跟单文员1名，可以直接添加微信【岗位职责】 1. 订单跟进与单据制作； 2. 物流协调与管理； 3 客户沟通与维护： 协助业务员或直接与客户沟通，及时反馈订单状态、处理发货过程中的突发问题，维护良好的客户关系。 5. 数据管理与归档： 负责相关业务文件、单据的整理、归档及台账录入，确保数据可追溯。 【任职要求】 1. 教育背景： 大专及以上学历， 2. 经验技能： 有实际跟单经验者优先。 3. 办公软件： 熟练使用Office办公软件（Excel， Word等），懂ERP系统操作者更佳。 4. 综合素质： 工作细心严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 5.年龄在25-35之间。 福利待遇 1. 薪资4-5K，薪资根据工作经验与能力核定； 2. 公司缴纳社保，额外增加意外险。公司提供完善的员工福利，工作环境舒适； 联系电话： 谭小姐（微信同号） 地址：均安世友制造园2栋403

工作地点 惠州华贸中心 上班时间 08:30-18:00，正常作息 岗位职责 1. 订单跟单管理：负责快消品客户日常接单、录单、核对订单明细，确认产品规格、数量、价格、发货时间，确保订单信息零误差；全程跟进订单出库、发货、到货全流程，及时同步订单进度给客户与上级。 2. 物流车辆调度：协助负责每日发货车辆安排、运力对接、运单核对，合理规划发货批次与配送路线；跟进物流运输状态，处理配送延迟、到货异常、货损等突发问题，保障货品准时送达。 3. 账目台账核对：每日整理订单台账、发货记录、物流单据、回单归档，定期对接财务核对往来账目、客户货款、发货对账，保证单据齐全、账目清晰可查。 4. 客户对接维护：对接经销商、渠道客户日常咨询，回复发货、库存、到货进度等问题，协调处理售后基础问题，维护良好的客户合作关系。 5. 库存与备货协助：同步仓库库存数据，跟进备货、补货、退换货流程，协助把控货品周转与临期品管控，配合完成月度数据汇总、报表整理工作。 6. 日常行政协助：配合部门完成日常工作对接、资料整理、数据统计，协助跟进销售落地事宜，完成上级安排的其他工作。 7.需要出差到工厂（弹性出差） 8.需要完成老板安排的工作（相当于老板的小助理） 任职要求 1. 大专及以上学历，应届生、无经验均可，有人带教； 2. 熟练使用电脑办公软件，细心耐心、对数字敏感，做事有条理； 3. 沟通能力良好，擅长对接协调，抗压能力强，工作认真负责； 4. 有快消品、跟单、物流调度、文职相关经验者优先。 岗位优势 纯室内办公、环境舒适，工作内容稳定简单，朝八晚六作息规律，适合长期稳定发展。

跟单 30岁以上，5年以上跟单经验，高中以上学历，上班时间 早班：8：00-12：00 12：30-17：30 中班：12：30-17：30 18：00-22：00 提供吃住，月休四天 每月20日准时发放上月工资 工作和宿舍环境舒适

岗位职责： 1、配合厂长完善工厂设备管理体系，设计覆盖设备全周期的管理流程（包括采购、安装、调试、使用、维护及报废等环节），确保体系满足国家行业规范及企业实际运营要求。 2、定期回顾设备管理流程执行效果，通过分析设备故障频率、维修支出等核心数据，发现管理薄弱点，推进流程改进，提高设备管理的效率与标准化水平。 3、全面负责生产设备的日常运行与维护工作，制定预防性保养方案和突发故障应急处理预案，组织人员按计划落实维保任务，降低非计划停机概率，保障生产有序进行。 4、跟踪监测设备运行状况，建立完整的设备台账系统，记录运行参数、保养情况及故障详情，按时编制设备运行分析报告，为后续设备升级或替换提供决策依据。 5、主导设备运维团队（含维修工、电工、制冷工等）的搭建、培训与绩效评估，制定专项培训方案（涵盖操作技能、安全规程、维护技术等内容），持续提升团队专业水平与综合素养。 岗位要求： 1、掌握设备原理、机械设计、电气控制、自动化技术等相关专业知识，了解设备全生命周期管理的基本理论与实践方法。 2、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。 3、具备较强的设备维护与技术问题解决能力，能独立应对重大设备故障与复杂技术挑战，熟悉常用生产设备的构造、工作原理及维护作业流程。

工作职责 1. 参与公司业务板块轮岗（生产、技术、营销等），全面掌握钢结构全产业链的运行机制。 2. 协助各职能部门主管开展日常事务，推动项目执行并参与实际问题处理。 3. 基于轮岗实践经验提出改进方案，为集团管理升级提供来自基层的反馈与建议。 4. 参与多部门协同任务，提升资源统筹及跨团队沟通协作水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、材料科学、管理类等相关专业优先考虑。 2. 具备出色的学习领悟力与系统性思维，能迅速理解并应用新知识。 3. 拥有良好的语言表达与团队合作意识，能够胜任多元化岗位任务。 4. 对钢结构产业具备一定了解或发展兴趣，有志于在建筑工业化方向长期发展。

招聘物流调度员3名。负责完成每天上游下达的计划，并合理安排车辆。要求会使用相关系统或工具。薪资为2200-3000元/月。

[红包][红包][红包]17元/H+日结！！！明天乌衣丰树仓招人时间:10:00-19:00左右（如加班需配合,要求:男女不限（18-50岁）待遇:日结17/h长期18/h打包，理货，会电脑简单操作的优先安排！联系:方（）

桐城嘉奕包装有限公司招文员 招聘岗位（生产文员） 1.薪资:根据岗位定薪：4000-4500 2.上班时间：8:00-17:30 无休 要求：需要有工作经验。 地址：桐城市新渡镇金九路一号五洲包装隔壁 报名电话:

岗位职责: 1.负责生产流程的统筹管理与持续优化，保障生产效率稳定提升 2.对生产全过程进行监督管控，确保产品品质达到规定标准 3.带领团队达成既定生产目标，推动整体工作绩效不断提升 任职要求： 1.具备优秀的团队组织与管理能力，善于激发成员积极性 2.具有较强的分析与应变能力，能有效处理生产过程中的各类突发状况 3.具备良好的跨部门协作意识，确保生产环节高效衔接与顺利推进

招聘仓库拣货发货退货员。薪资为3000-4500元/月。岗位职责包括：熟练使用电脑，每天进行退货的入库操作；整理库存，退货验货；有责任心，会简单的表格登记数量、记录数据；能做到发货结束的优先。任职要求：有仓库管理、电商发货等相关工作经验，学历高中以上；有电商发货配货拣货经验优先，会聚水潭ERP优先。对于无相关工作经验的，公司会组织培训，达标后上岗。工作时间：早8:00至晚6:00。

招聘仓储设备操作员。入职即购买五险一金，提供工作餐，有意者请直接电话联系。薪资为5000-6000元/月。工作内容包括公司仓库立体库设备操作。实行两班制，要求能够上夜班。电脑简单操作是必要条件。

1、落实上级下达的管理目标，配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施 2、实时跟进生产进度及物料供应情况，确保产品按时交付并符合品质标准 3、合理安排产线人力配置，组织人员培训，确保作业流程标准化，保障生产高效与产品质量稳定 4、监控产线员工出勤情况并及时汇报，优化人员稳定性，降低离职率，重点培养关键岗位技能人才 5、监督产线员工对生产设备及工装治具进行日常保养维护，依规范执行设备自检工作 6、负责工单结案处理及工单物料损耗的跟踪管控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等现场管理经验 4、有带线实操经验，熟悉工厂领料备料、生产流程、测试及包装等环节，能适应高强度工作，具备一定管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线，发展空间广阔

岗位职责： 1、现场管理：深入生产车间，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、工艺及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序作业，确保生产任务按时按量完成，保障计划全面落地。 3、品质管理：依照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，确保产出质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：全日制大专或本科及以上学历 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求：具备较强执行力，能扎根现场发现问题并推动解决；拥有良好的组织管理与沟通协调能力 4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，通过奖金机制激励人才成长与体系建设，薪资待遇优厚，奖励力度大