
底薪6000准时下班合肥优质岗位
1.5-2.5万元/月
置业顾问社保经验不限学历不限精致下午茶带薪年假不等人快消品奖金上不封顶欢迎咨询
底薪6000元绝不克扣
要山要海要自由一边工作一边旅行一边提升一边看世界
底薪6000+10%-40%业绩提成+7天带薪学习+五险+额外奖励3000起上不封顶。综合收入15k-2w
不良资产赛道、法拍、商拍
1.2-1.8万元/月
置业顾问20人以上经验不限学历不限网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销按单提成回款提成销售额提成TOCTOB租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询客户开发房源开发客户开发/市场拓展经验房屋买卖
【挑战年入1〇〇万,法拍顾问丨合伙人】
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我们是【合伙人模式】我们的目标让每个法辅人一年内主城区购房,年入百万。
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这份工作不适合所有人,要有创业精神和对这个行业的认可和信心,我们提供的是零成本创业平台,是合伙人模式,有三大板块收入:高额提成+团队建设收益+投资回报
法辅在线,是一家专业法拍房和不良资产处置服务商,2016年成都总部公司成立!是双创证券上市公司,全国32家连锁企业集团公司,上海.长沙.武汉.西安.郑州.青岛.石家庄.合肥…
法辅在线安徽总部2018年成立,1600平方办公场地,全职人员七十人,因业务扩展,现面向合肥招聘
招募岗位
①法拍顾问,销冠年入超百万,我司是专业法拍房辅拍服务机构,全国42个城市均设有分公司。
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②以下为市场部业务
究竟什么样的事业可以让你长久的做下去?
答:共赢才是王道,“利他”者终会“达己”。
做法拍房辅拍不是中介,是帮买,做的是“利他”的生意,是真切为客户省钱,赚钱,融钱!省下大钱花个小钱付我们,等于去风险省时省力的投资,即多方共赢~
法拍房优势明显:
1、首先价格低市场价,起拍价5~7折;
2、现房不限购,交易周期短;
3、客户群广泛:刚需省钱,投资赚钱,缺钱融钱。
【工作内容】:
1、开发法拍房客户邀约到店谈单,为客户提供法拍房疑难问题答疑;
2、帮助客户挑选优质房源,为客户提供竞拍方案;
3、签约客户流程跟进,提醒客户提前准备材料和配合内容;
PS:公司全程赋能,系统培训,工作时间早九晚五(周日休),早会之后如果没有培训会议可自行安排时间展业,时间相对自由。兼职合作不作要求。
【工作要求】:
1、为人真诚,为客户着想,要有利他心;
2、有创业精神,和长期主义精神;
3、年龄25~50周岁,你的职场经验在这个行业会变成你的优势。
【福利待遇】:
1、公司提供平台和完备的培训;
2、团队领导辅助谈单,陪伴你成长,有客户邀约到店,你搞不定的,有人帮助你搞定;
3、晋升体系完善,提成公开透明,百万年薪触手可及;
4、回款即发放提成,跟自己做生意一样;
5、薪资架构:提成+开单奖+团队建设+管理奖
都刷烂了吧!都是销售岗哦不如
2-3.5万元/月
置业顾问经验不限学历不限保障月薪欢迎咨询我绝对不嫌烦带薪培训实现下午茶自由带薪年假没工作别慌!找我聊聊专属90 00后岗位有脑就懂 有手就会
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中元企业文化&福利待遇:全国连锁,规模大,制度健全,带薪培训、入职即安排资深员工指导,老带新上手快、新人每日享有多种奖励(邀约客户到店有奖、成单享额外激励)
完善的培训体系:每周固定开设培训课程,定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识,不定期组织前往总公司参加专项培训班
清晰的晋升通道:普通员工表现优异者,转正后即可参与晋升培训,最快三个月可升任部门主管,享受更高薪资与培养机制;入职满六个月且业绩突出者,有机会晋升为地区门店经理,进入核心管理团队
优厚的福利保障:每周固定提供下午茶,全员共享。每月定期开展体育活动,公司提供经费支持,关注员工身心健康。依据业绩排名,每季度组织一次团队旅游,提升员工归属感与价值认同
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清晰的晋升通道:普通员工表现优异者,转正后即可参与晋升班培训,最快三个月晋升为部门主管,享受更高薪资与培养机制;满六个月且业绩突出者,有机会晋升为地区门店经理,进入核心管理团队。
优厚的福利保障:每周固定提供下午茶,全员共享;每月定期组织体育活动,公司补贴活动经费,关注员工身心健康;根据季度业绩排名,组织员工旅游,提升团队凝聚力与个人价值认同。
客户资源公司全包/就近选择/开单超容易【就近选择门店/包住】+带薪培训+师傅一对的带教
8000-10000元/月
置业顾问社保学历不限
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一)招聘岗位:
房产经纪人、置业顾问(主要负责新房、二手房出售和房屋出租业务)
薪资待遇:无责底薪5000+20%-60%高提成+团队激励现金奖,综合月薪8000-10000元以上,缴纳社保。
2、不需要你有经验,带薪培训,1对1师徒带训,教会你是师父的岗位职责之一;每个月公司统一培训,销售技能持续提升。
3、快速的晋升(经纪人,店经理,商圈经理,每个月一次考核,主要以业绩为主,公平透明无黑幕)。
4、带薪年假15天。
5.上班时间:早上9:00-12:00,下午14:00-19:00
(二)、你需要具备的
1、学历不限
2、年龄22-45周岁,学历不限,无需经验
3、想挣钱,目标明确,能坚持自己的理想,不甘于平凡
4、不怕辛苦,愿意提升自我
面试过了就入职,不复杂,带薪培训(中介
1.5-2.6万元/月
置业顾问经验不限大专及以上
你或许不必出类拔萃,但注定与众不同
同样是上班,我们薪资更高、福利更优、团队氛围更融洽,发展空间也更广阔,怎能一概而论?
薪资结构:6000底薪+提成(10%—40%)+奖金(3000-20000)+每日开单红包奖励无上限
综合收入情况:20%员工月收入在8500以下,60%员工稳定月入2万—4万,20%表现突出者可达3万—5万,销售冠军收入更为可观
岗位名额有限,机会优先留给行动者
先面试、先入职、先上岗、先创收
立即联系我预约面试
案场置业顾问
1.5-2万元/月
置业顾问1-3年学历不限房产信息维护更新保障月薪新房房地产行业经验受理客户咨
岗位职责:
1、拟定个人销售策略与工作计划,严格执行公司及项目相关管理规定开展销售工作;
2、负责公司房产项目的推广介绍,接待来访客户并推动签约成交;
3、了解客户真实需求,挖掘并持续跟进潜在客户,落实客户追踪与联络工作;
4、保持热情周到的服务态度,提供详尽专业的讲解,确保客户获得优质体验;
5、及时收集市场信息,定期分析市场变化、销售情况及成交客户数据,形成销售总结报告并上报。
任职资格:
1、学历不限,专业不限;
2、具备1年以上楼盘销售经验,销售领域表现突出者或优秀应届生可适当放宽条件;
3、了解房地产市场基本动态及相关政策法规,对销售工作有浓厚兴趣,具备积极进取的工作态度;
4、拥有良好的沟通协调与谈判能力,掌握扎实的营销方法、销售技巧和说服力;
5、吃苦耐劳,心态积极,诚实守信,作风踏实务实。
高端置业顾问
6000-10000元/月
置业顾问保险生日福利五险经验不限大专及以上网络销售地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB
1.负责为企业或商户提供专业选址服务,通过分析客户业务需求、预算及发展规划,利用线上线下渠道收集匹配房源;
2.深入调研目标区域市场环境、政策及竞品情况,为客户提供选址方案;
3.代表客户与业主洽谈租金、租期等条款,协助签订合同;并在入驻后跟进解决相关问题,助力客户实现商业目标。
房产销售顾问不动产经纪人
1.8-3.5万元/月
置业顾问1-3年大专及以上
高提成,高自主。
遵守法律法规及公司基础制度,业务开展可灵活操作,销冠享有老板亲自奉茶待遇,诚聘有经验的业内人才,具体条件详谈。
底薪6000准时下班合肥优质岗位
1.5-2.5万元/月
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综合收入15k-2w
保姆月结
【订单类型】上午半天,阿姨8点半到12点半
【面试时间】尽快
【服务地址】庐阳区缤纷南国蝶舞居
【房屋面积】120
【用餐人数】3
【家庭情况】一家三口
【工作内容】做饭,打扫卫生
【其他要求】52岁以下,做饭好吃,干净利落
【休息天数】单休
【薪资待遇】2600能接单的尽快联系
挑战高薪的看过来!!!
8000-10000元/月
置业顾问包吃6-10人1-3年中专及以上直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC商业地产新房受理客户咨询实地看房客户开发楼盘驻场客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖
招聘招聘:
置业顾问5名,身高162cm以上,形象气质佳,普通话标准。高中以上学历。工资待遇:底薪+高提成!挑战高薪的看过来
杭州钱塘区岗位职责:1.开发与维护房源:寻找新房源,核实信息,并进行实勘。2.接待与匹配客
5000-8000元/月
置业顾问社保五险一金五险学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
岗位职责:
1.开发与维护房源:寻找新房源,核实信息,并进行实勘。
2.接待与匹配客户:接待咨询,了解需求,为客户精准匹配合适房源。
3.带看与促成签约:陪同客户看房,协调双方价格,协助签订合同。
4.跟进交易流程:协助办理贷款、过户等后续手续,维护客户关系。
任职要求:
1.高中或中专以上学历,有销售经验或服务意识者优先。
2.沟通表达能力强,有亲和力,具备抗压能力和目标感。
3.能使用手机和电脑办公,有交通工具(如电瓶车)者更佳。
薪酬福利:
·“底薪+高额提成”,多劳多得,收入上不封顶。
·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。
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一句话总结:寻找客户和房源,促成房产交易,收入靠业绩。
无责5.5K招新房销售丨综合薪资2万起
1.5-3万元/月
置业顾问包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成保障月薪带薪培训带薪年假提供住宿租房优惠购房优惠新房实地看房客户开发销售经验房屋买卖
你好,如果你想逆天改命,请花一分钟认真看完:
我们是一家只做一手房交易的公司,与市面所有房产公司都不同,工作流程和模式也不一样,福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣,从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州,到目前完成4800套一手房交易,成交3.5亿,成为苏州实力较强的一手房公司,公司5年的沉淀,业绩每年都是增长,大部分员工半年买奔驰宝马奥迪,公司会在未来五年到十年继续扎根长三角,将带出上百位管理层,2025年会有5人500万以上年薪,20人年薪200万以上,30人年薪100万万以上管理层,50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。
工作情况:我先讲一下工作内容,首先前期进行5-7天的基础培训,因为必须要了解什么房地产市场,以及所卖的地方有什么优势,就像建高楼大厦必须把地基打好,然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主,并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识,客源公司统一派发,无须担心开发客户的问题,后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看,当然也要综合个人能力。
工作内容:
1.负责在公司提供的网络平台上(幸福里、安居客)发布房产类广告,客户会主动咨询,做好登记(公司会提供端口,费用全部公司出)
2.负责电话邀约与日常维护,邀约客户实地看房(每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励)
3.负责客户的谈判,签约,协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜(经理协助,亲自带)
4.从客户开发到邀约以及谈判成交,我们分三个部分组成,分工合作,所以并不是所有人都需要外出谈客户
薪资待遇:
1、薪酬福利:无责任底薪4千-8千,额外还有现金奖励,业绩提成25%至40%起,平均薪资一万以上非常轻松(平均月薪1.5万~3万元,优秀者月薪3万~5万,上不封顶)
正常干:1.5万--3万月收入
努力干:3万--5万月收入
拼命干:5万至10万以上月收入,上不封顶(公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房,只要你敢想敢干,一切都有可能)
2、公司提供网络端口与精准客户,新人不用担心前期没客户,开不了单的问题,平均开单周期一到两周一单,一单提成过万
3、零基础小白也可以轻松上手,7天带薪培训就可以上岗了
任职要求:
1:22岁以上,学历,户籍不限;
2、有责任心,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;做事认真踏实,为人正直诚恳
3、有理想,有抱负。有极度的赚钱欲望,不甘于现状
4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动
5、思维敏捷,善于学习,具备良好的语言表达及沟通能力
你是否担心自己开不了单只能拿底薪?你是否担心自己做不好?你是否害怕自己不适合?为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情!想想万一做好了呢!买车买房,让身边所有人对你刮目相看
只要你想赚钱,热爱销售,不甘于平庸,想要搏一搏未来,我们可以从零基础开始教你,提供充足的客户资源,无论你是行业老手,还是新手
置业顾问
岗位职责:
1.负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额。
2.制定营销计划,完成销售指标。
3.开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系。
4.收集行业、市场信息。
任职要求:
1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。
2.性格开朗、抗压能力强,执行力高。
3.热爱销售,并专注于销售工作。
薪资福利:
1.底薪:3500元+500元/月。
2.35%-55%提成。
二手房置业顾问
3000-4000元/月
置业顾问社保保险生日福利五险一金五险餐补1-2人经验不限中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班阶梯式提成保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房商业地产新房豪宅交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
1.万物云即万科物业旗下房产租售业务;
2.专盘专做及核心商圈房产租售业务;
3.有梦想,愿意挑战高薪,吃苦耐劳,抗压且喜欢销售工作,想改变自己生活状况,有良好服务意识;
4.具有一定房产销售经验优先考虑。
安徽高速ETC服务点发行专员
4000-9000元/月
销售专员包住经验不限大专及以上
【福利待遇】
1.底薪4500+提成+奖金(月度奖金+季度奖金+年度奖金+提升奖励)
2.上班时间:早8晚6,周日固定休息,节假日按照国家规定正常放假。
3.一经录取,公司提供小区公寓式住宿,宿舍家电齐全,公司包住。
【岗位职责】:
1.负责安徽高速收费站ETC的发行及相关管理工作;
2.为客户提供咨询服务,解决客户在ETC使用过程中遇到的各种问题;
3.维护并更新客户信息数据库,确保数据准确无误;
4.配合团队完成ETC发行任务指标。
【任职要求】:
1.熟悉ETC发行与管理流程,具备相关经验者优先;
2.具有良好的沟通技巧和客户服务意识;
3.能熟练使用计算机及常用办公软件;
4.工作认真负责,具备较强的抗压能力。
养老社区品牌代言人
1.5-1.8万元/月
销售专员经验不限大专及以上不接受居家办公医疗/大健康个人(ToC)面销/陌拜经验会展销售房地产门店/柜台销售高薪自由面销/陌拜互联网金融不加班双休,法休金融产品电话销售经验
双休,法定节假日休息,不加班
团队氛围融洽,晋升通道广阔
上班时间:早8:30-17:00,午休时间:11:30-14:00
周末双休,节日按国家规定休假
工作内容:
1、负责社区活动的组织与协调;
2、开发并维护各社区相关负责人关系;
3、办理社区活动事务,对接养老社区资源;
4、拓展养老社区门店并开展对接工作;
任职要求:大专及以上学历,年龄25-50岁,形象良好,气质出众
薪资结构:综合收入12000-20000+,上不封顶
由底薪+提成机制+出勤补贴+人才补贴构成
销售顾问
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班回款提成TOB
高薪招聘销售顾问工作轻松环境好发展空间大大平台
双休/综合薪资15000/财税销售
1.2-1.3万元/月
电话销售社保交通补助生日福利高温补贴五险餐补11-20人1-3年大专及以上网络销售按单提成TOB
【岗位职责】
1.公司提供的客户资源,通过电销、网销、等形式,向企业客户推广财税合规的服务,完成客户开发与签单。
2.负责邀约会有专门的老师去谈单,定期回访客户,维护良好合作关系,挖掘客户需求,提升客户生命周期价值。
3.深入了解电商企业客户目前的痛点,结合公司服务方案,税务老师为客户定制个性化解决方案,清晰解答财税政策、流程等问题,促成合作。
【福利待遇】
1.底薪4600+提成10%-15%,每单提成3000-4000以上,一个月二三单轻松破万哦,综合薪资在15k以上
2.社保类型:五险、节假日福利
3.培训机制:公司拥有专业、完美的培训体系,保障提升您个人职业技能,
4.晋升空间大,有能力者表现好更能申请带团队,提点管理奖都有,公司提供平台自己自由发挥。
5.人性化管理制度,不苛刻,老板和团队经理都是年轻人,工作氛围轻松,没有勾心斗角。
6.定期的下午茶,为大家创造良好的工作环境。
【工作时间】
朝九晚六,午休一个半小时,,周末双休,不加班法定节假日正常休息【岗位要求】
1.沟通表达清晰,具备亲和力与说服力,能高效建联客户;
2.抗压能力强,目标感清晰,愿意挑战高薪;
3.学习力佳,可快速掌握财税业务知识与销售技巧。
网络销售
4000-8000元/月
网络销售生日福利年终奖餐补学历不限代理商销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
可居家办工,社恐懒人福音
通过主流社交平台,抖音,小红书等寻找客户
维护客户关系
不会不要紧,肯学就行
公司做区块链web3项目,未来的发展方向,站在风口,猪都会飞
8000双休/朝九晚六/财务税务销售岗位
1.2-1.8万元/月
销售专员社保生日福利1-3年大专及以上电话销售对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售电话销售经验财税
【岗位职责】
1.利用公司提供的客户资源,通过电话、网络等方式,向电商类企业推广财税合规服务,完成客户的开发与签约工作。
2.负责客户邀约及初步沟通,后续由专业税务顾问进行深度洽谈,定期跟进客户动态,维护长期稳定的合作关系,持续挖掘潜在需求,延长客户合作周期并提升价值贡献。
3.精准对接客户需求,深入理解电商企业在税务方面的实际难题,结合公司服务体系,协助税务专家为客户制定专属解决方案,准确解答相关政策与操作流程,推动项目落地达成合作。
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【工作时间】
朝九晚六,午休一个半小时,周末双休,不加班法定节假日正常休息
【岗位要求】
1.沟通表达流畅,具备亲和力与说服能力,能够高效建立客户联系;
2.抗压能力强,目标明确,敢于追求高收入;
3.学习能力出色,能快速掌握财税相关知识及销售方法。
无压力销售+社保+5000起收入不封顶
7000-12000元/月
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1.薪资待遇:底薪5000+绩效提成70%+现金奖励+提成,五险/社保+保底年薪+带薪年假
2.工作时间:9:00-12:00;14:00-19:00,中午休息2小时,每周休息一天,可调休
3.享受免费的小白新人培训+晋升培训等
4.上班地点:目前在合肥分布广泛,有1300多家门店,可根据居住地就近安排。招聘要求:
1.年龄20-45岁之间,身体健康
2.诚实守信,具有良好的团队精神。
3.愿意挑战高薪.
另外招宝妈、宝爸、时间可根据自己调整
高级家居顾问
4000-20000元/月
客户经理社保生日福利年终奖1-3年学历不限个人(To C)沟通能力客户开发企业服务电话销售经验
职位描述
岗位职责:
1、主动拜访客户,拓展业务资源,配合设计师完成签约工作;
2、参与各类市场推广活动,现场负责客户接待、交流与引导;
3、通过电话、微信等方式对接公司提供的意向客户,开展产品介绍及日常客户维护;
4、及时完成上级安排的其他临时性任务。
任职资格:
1、表达清晰,思维敏捷,具备良好的学习能力;
2、工作态度积极,善于沟通,执行力强;
3、有1至3年家庭装修行业经验者优先,无经验者可提供系统培训。
薪资:底薪+提成
平均月薪4000-20000元,收入稳定,上不封顶;
福利待遇
1、享受带薪岗前培训,配备一对一专业带教,拥有健全的培训机制。
2、节日福利、季度团建旅游、年终奖、15天带薪年假、生日礼金、结婚贺金、生育贺金、团队活动、家庭关怀计划。
3:业绩表现优异者薪酬更高,薪资方案可面议。
业务员-双休-试用期交五险一金合肥
8000-13000元/月
销售专员五险一金1-3年中专及以上电话销售其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)其他行业
岗位职责:
1、负责与意向国企事业单位及企业进行对接,开展单位资源的收集与整理,推动合作达成;协助国内外工业绿色高新技术产业项目落地,提供专业化的沟通支持;
2、通过电话沟通了解企业实际需求,有效引导行业团体标准相关项目的推进;
3、定期对已合作企业进行回访,保持顺畅交流,维护长期稳定的合作伙伴关系;
任职要求:
1、热爱销售工作,具备较强的销售意愿,有相关工作经验者优先考虑!
2、工作态度积极,主动性强,具备良好的团队协作意识;有协会工作经历者优先!
3、具备优秀的沟通协调能力,富有进取心和抗压能力!
4、普通话流利,语言表达清晰,具备良好的交流技巧!
5、时间观念强、踏实肯干者优先录用!
公司的管理模式:倡导团结协作,杜绝内部纷争,坚持问题导向,坚决抵制不良风气;期待与有能力、有思路、有激情的伙伴共同奋斗,我们的目标很明确:快乐工作、实现成长并获得可观收入。
薪资待遇:上不封顶
1、普通员工试用期综合薪资4100元起+提成;
2、转正后综合薪资4800元+提成;
3、入职即缴纳五险一金,享受周末双休,参照国企事业单位福利标准,包含节日礼品、带薪年假、工龄工资,团队氛围融洽;
4.入职后享有系统化培训及团队拓展训练机会;
5.重视员工发展与培养,提供充足的晋升空间;
6、健全的晋升通道:普通员工→精英员工→金牌员工→钻石员工
管理层晋升路径:业务员→实习主任→主任→合伙人
上下班时间:8:30-11:301:30-5:30
栏目概述
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