1、建立健全的采购流程，确保规范执行并持续优化维护 2、保障公司生产所需物资的稳定供应 3、加强供应商管理体系，有效控制采购成本，提升产品质量 4、推动采购部门的持续改进与效率提升 5、具备出色的计划制定及落地执行能力 6、拥有良好的沟通协调、组织管理能力，富有团队合作精神 7、具备较强的分析与问题解决能力，思维缜密，注重细节 8、掌握专业的审核方法与技巧 9、了解企业质量管理体系相关要求 10、负责新供应商的开发与评估 职业要求：年龄在30至45岁之间

岗位职责: 1.负责水果行业采购事务，保障供应链的稳定运行与高效运作。 2.与供应商建立并保持良好协作关系，实现有效的成本管理。 3.研判市场动态，为公司采购决策提供数据分析支持。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推进各项工作。（须熟练使用英语或西班牙语） 2.具有团队协作意识，能够与团队成员协同完成项目目标。 3.具备持续优化能力，不断改进采购流程与工作方法。

岗位职责： 1.负责4S店售后配件的采购安排、库存调配、维修支持及品质管理，确保配件品质符合公司规范与客户需求。 2.与供应商保持密切对接，协调解决供货过程中的各类异常，保障配件交付的时效与准确。 3.跟踪并分析配件采购与运营成本，制定可行的成本优化措施，助力企业提升盈利水平。 4.主动与客户交流，响应并处理售后反馈，持续提升服务体验与客户认可度。 5.定期审查售后配件相关流程，评估执行效果，推动流程优化以提高整体运作效率。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，能妥善应对客户与供应商间的协作问题。 2.拥有较强的逻辑分析能力及成本管控意识，可根据市场动态及时调整工作方法。 3.熟悉汽车售后服务配件领域，具备快速融入岗位工作的适应力。 4.具备团队协作意识，能够组织并带领团队达成既定工作目标。

1、配合科长开展所辖钢厂原料的采购相关事务； 2、了解各类生产规格对原料的要求，积累并掌握业务所需的专业知识与实操经验； 3、协助科长开展原料带钢运输车队的日常运营与协调工作； 4、定期调研各钢厂，掌握行业最新动态，收集并反馈同业相关信息； 5、承担业务用车驾驶任务，做好车辆的日常检查与保养维护。

【岗位职责】 1.负责供应商日常管理，开展商品政策沟通与谈判工作； 2.进行商品数据分析，实时跟踪库存及销售进度，掌握畅销、常规及滞销商品情况； 3.组织市场调研，及时了解行业趋势与市场变化； 4.严控采购环节的质量与成本，提升采购效益； 5.管理采购执行进度，保障商品按时配送至门店； 7.检查各门店商品陈列情况，给予陈列优化建议与指导。 【任职要求】 1.具备1年以上大型服装连锁企业采购工作经验者优先，具备较强的沟通协调与谈判能力； 2.年龄在35周岁以下； 3.可接受短期出差安排。 福利待遇： 五险、节日福利、免费茶歇、食堂、带薪出游、晋升空间大。

岗位职责： 1、负责供应商的开发与管理，审核其资质文件，确保准入合规，维护稳定、互信、可持续的合作关系。 2、执行采购任务，依据公司下达的计划制定实施方案，保障物料按时按质按量交付，满足生产需求。 3、市场研判与调控：结合市场动态，科学制定采购策略，在合理价格区间完成采购操作，维持合理库存，确保供应连续性。 4、体系建设：参与完善采购管理制度，推动流程标准化、操作规范化，提升采购工作效率。 5、落实采购成本管控，配合财务完成对账及结算相关工作。 6、及时完成办公用品、员工福利、工作服装等物资的采买，保障各部门日常运转需要。 7、针对因原材料问题引发的客户投诉或公司损失，协调供应商进行补货、整改及索赔处理，维护企业权益。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、三年以上采购相关工作经验，熟悉供应商开发与评估流程，具备良好的成本控制与质量把控意识； 3、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧、计划组织能力、语言表达能力和信息收集分析能力，具有较强的市场预判与决策判断力； 4、责任心强，品行良好，能适应高强度工作压力。

1.规划公司产品的品类布局，执行年度采购方案，统筹商品营销活动，保障年度利润目标实现； 2.管理供应商资源，主导商品政策谈判与日常沟通协调； 3.开展商品数据分析，实时监控库存周转情况，掌握畅销、常规及滞销商品表现； 4.组织市场调研，跟踪行业趋势与市场变化； 5.严控采购环节的质量标准与成本优化； 6.监督采购进度执行，确保商品按时配送至门店； 7.搭建并培养采购团队，统筹日常采购作业与工作计划； 福利待遇： 五险、节日福利、免费茶歇、食堂、带薪出游、晋升空间大

晋升路径：储备--品类经理--资深经理 要求：****以下，能接受长期出差。 统招大专及以上学历，性格外向，思维清晰，具备良好的沟通表达能力，熟练使用Excel办公软件。 工作内容：有专人带教，长期驻点于生鲜市场（北京或保定）及果蔬产地（根据水果蔬菜成熟季节分布，涉及多个省份），系统学习果蔬品类特性、采购流程、合同谈判技巧、损耗控制等核心业务知识，逐步培养独立采购作业能力，通过考核后进入晋升通道。本岗位需长期外派，于宣化公司本部办公时间较少，能适应出差节奏者欢迎加入！ 储备期综合薪资4500-6000K，晋升后综合收入约6000-10000元

标识行业的采购总监（河北北京办公，全国出差，年薪20万以上） 岗位职责： 1、准确下达采购指令，跟进生产进度，强化供应商管控，保障各批次订单按时交付。 2、新增采购品类需及时组织样品试制、评审、优化及小批量生产验证。 3、与供应商保持紧密协作，对原材料选用、工艺流程、制程控制、检验标准、执行方式及包装规范进行评估与监督。 4、负责采购业务对账工作，完整收集相关单据，按时向财务提交挂账资料，及时提供发票，并依合同约定申请付款。 5、针对供应商交付的不合格产品，及时处理退货、换货或索赔事宜。 6、调研市场动态，反馈原材料价格趋势、新工艺进展及可替代材料信息。 7、维护供应商合作关系，提升企业合作地位，争取价格与服务方面的优先支持。 8、根据分公司采购需求，对其采购人员的工作内容进行审核、指导、纠偏及持续优化。 9、加强结算管理，控制无票采购，在不增加成本前提下尽量取得合规发票。 10、完成上级交办的其他任务及临时性工作。 任职要求： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 2、5年以上采购领域工作经验。 3、接受过ISO9000质量体系、CPSM、CPM、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等相关培训者优先； 4、具备较强的供应商开发能力与谈判技巧； 5、具有良好的职业素养，稳定性强，善于团队协作； 6、品行良好，责任心强，诚实守信。 职位亮点：标识采购

【岗位职责】 1.明确服纺品类的商品布局，执行部门年度采购方案，统筹商品活动策划，保障年度利润目标实现； 2.管理供应商资源，主导商品政策谈判与日常沟通协调； 3.开展商品数据分析，实时监控库存与售罄情况，掌握畅销、平销及滞销商品动态； 4.组织市场调研，跟踪行业趋势与竞争动向； 5.严控采购环节的质量标准与成本支出； 6.监督采购进度执行，确保商品按时上架门店； 7.搭建并培养采购团队，统筹日常采购工作及计划管理； 8.制定新店商品陈列方案，巡查各门店陈列执行情况，提供专业陈列指导支持； 【任职要求】 1.具备1年以上连锁企业工作经验者优先（如信誉楼服装类连锁品牌：红豆、热风、海澜之家、杉杉、巴拉巴拉、安踏、361等），有柜组主任或商品经理经验者更佳，具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧。 2.年龄在35周岁以内 福利待遇： 五险、节日福利、免费茶歇、食堂、带薪出游、晋升空间大

招聘上锯，截合，打捆各1名，熟练工优先，具体面议，有意者请联系

司机 工作地址:安平县城东消防大队斜对过 5500-6200元/月

库管 工作地址:安平县城东消防大队斜对过 2800-3500元/月

武术/散打/搏击老师 工作地址:安平县金街南门 3000-7000元/月

喷涂厂招司机电话

岗位职责： 1.制定并落实机械设备及配件的采购策略与执行计划，结合生产实际与市场动态优化采购方案，有效控制采购成本。 2.构建并持续维护优质供应商资源库，负责供应商开发、资质审查、价格谈判、合同签署及日常合作管理，确保供应链高效稳定。 3.全程管控采购各环节，包括需求确认、询价比价、订单执行、到货跟进、质量检验及售后问题处理，保障物资符合技术规范与交付周期。 4.建立健全采购台账，定期开展采购数据统计、成本分析与供应商绩效考核，提出可行性改进建议。 5.熟知机械行业相关法规与质量标准，识别并防范采购风险，协同其他部门完成相关协作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业； 2.具备5年以上机械设备行业采购工作经验，且经历连续； 3.有搭建供应商管理体系及制定内部采购流程的实际经验； 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力； 5.年龄32-40岁，性别不限；

岗位名称：分包采购工程师 所属部门：采购部 汇报对象：采购部门负责人/副总经理 招聘人数：1人 岗位概述 本岗位全面负责数据中心工程项目中分包采购的全周期管理工作，涵盖需求对接、供应商开发与评审、招标组织、合同谈判及执行、履约协调与成本管控等环节，确保分包资源合规、高效、优质地支持项目交付目标，助力公司在数据中心建设领域的核心能力持续增强。 核心职责 一、需求统筹与计划管理 联动工程项目部、设计及技术团队，准确识别并整合各阶段分包采购需求（如机电安装、暖通、弱电、消防、装饰装修等专业工程）； 制定分包采购实施计划，匹配项目进度，保障采购节奏与施工节点紧密协同。 二、供应商全周期管理 拓展、评审、引入并维护数据中心工程相关专业分包商资源库，建立动态绩效考核机制； 组织开展供应商资质审核、实地考察及技术沟通，确保其具备承担高标准数据中心项目的技术实力与实施经验。 三、采购执行与合规管控 主导分包采购招标/比选流程，编制技术文件、评标方案及采购资料； 组织开标、评标与定标工作，确保流程透明、公正、合规，符合公司内控要求及行业规范。 四、合同谈判与履约管理 牵头分包合同商务谈判，明确工作范围（SOW）、技术要求、工期、质量、安全及违约责任等核心条款； 监控合同履行进展，协调处理履约过程中的技术问题、进度偏差、变更事项及争议纠纷，保障项目有序实施。 五、成本优化与风险防控 研判分包市场价格走势，结合项目特性制定成本控制措施，推动降本增效落地； 识别采购环节中的合规、交付、质量等潜在风险，制定应对预案并联合相关部门协同处置。 六、跨部门协同与数据沉淀 与工程、成本、法务、安全等团队高效协作，实现采购-施工-验收全流程闭环管理； 积累分包采购数据与实践案例，持续完善采购策略、标准化文档及供应商管理体系。 任职要求 1.学历专业：本科及以上学历，工程管理、采购与供应链管理、电气/暖通/自动化等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上工程类采购或分包管理经验，有数据中心、IDC、大型公共建筑或机电工程项目经历者优先； 专业能力： 1.熟悉工程分包采购流程及招投标相关政策，掌握EPC或施工总承包模式下的采购运作机制； 2.具备较强的成本管控意识、合同谈判技巧及风险预判能力； 3.熟练操作Office、ERP系统或采购管理平台； 4.综合素质：工作踏实负责，沟通协调能力强，具备良好的抗压性与执行力，认同高标准、高可靠性的数据中心建设理念。 我们提供 具有行业竞争力的薪酬福利体系； 参与国家级新基建重点项目的宝贵实践经验； 专业、开放、高效的工作氛围与职业成长通道； 健全的培训机制与技术专家支持平台。 加入捷通智慧，共筑数字中国基石！

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

1.供应商资质管理：负责在各类招标平台完成供应商注册及入库操作，按时准确提交企业资质、过往业绩等相关材料，确保企业顺利纳入合格供应商名单，维护企业参与投标的必备资格。 2.CA数字证书管理：牵头办理投标所需的CA数字证书，熟悉证书申领流程，对接相关服务机构，完成证书申请、领取、安装与续期等工作。建立并维护CA证书使用台账，安全保管证书设备及密码信息，保障证书正常使用，杜绝因证书异常影响投标进程。 3.招投标信息支持：参与投标项目的前期评估工作，协助收集和整理项目所需基础资料，如公司简介、资质文件等，为后续标书编制提供有效支撑。 4.跨部门协同配合：与公司各职能部门保持高效沟通，统筹招投标过程中所需的资源与信息支持，推动各项准备工作有序开展，保障整体流程顺畅推进。 5.合同及档案归集：负责已签署合同的分类整理与归档工作，建立完整的合同管理台账，确保合同资料的完整性、规范性与安全性，防止文件遗失、损毁或信息外泄。 年龄：22-****。 学历：本科及以上学历，专业不限。 工作经验：3-5年政府招投标相关内勤岗位经验，熟悉招投标基本流程与关键节点，具备招标平台供应商入驻、企业CA证书办理等实操经验者优先。 专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，掌握基础档案管理方法与实务操作。 沟通协调能力：具备较强的沟通协作能力，能与公司内部团队及外部招标单位进行顺畅对接，准确传递信息，及时协调处理问题。 职业素养：性格稳重踏实，工作细致认真，具备良好的学习能力与应急响应能力；具有高度保密意识，严格遵守公司各项保密规定，不擅自泄露敏感信息。

岗位职责： 1.负责机加工车间的日常运营及生产任务的统筹安排； 2.推进生产计划的执行，保障生产进度与产品质量达标； 3.组织车间人员管理，开展新员工指导与技能培训，提升团队专业水平； 4.组织实施设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运行； 5.落实车间安全管理制度，保障生产作业过程中的安全规范。 任职要求： 1.具备机械制造类相关专业本科或以上学历； 2.拥有5年以上机加工车间管理实际工作经验； 3.熟知机加工作业流程及相关设备操作，具备独立编制生产计划的能力； 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5.具备较强的组织管理和团队领导能力，能高效完成车间人员管理工作。

1、全面掌控饮品生产各环节流程，统筹管理瓶装水、果汁、茶饮、碳酸饮料等产品的生产线日常运作，涵盖原料采购对接、生产计划安排、品质监督及设备保养等内容，确保产线稳定高效运行。 2、持续改进生产工艺流程（如配料、灌装、杀菌、包装等），优化资源配置，降低单位能耗，提升设备使用效率，保障生产任务按时保质完成。 3、严控产品质量与生产安全，落实国家相关标准（如GB7101《饮料通用安全标准》）及企业质量管理体系要求，构建覆盖全过程的质量追溯系统，实现产品合格率100%。 4、主导车间安全生产工作，制定应急处置预案，定期开展安全培训与隐患排查，强化员工安全意识，杜绝各类安全事故的发生。 5、实施生产成本精细化管理，聚焦原材料损耗、人工支出、设备维保等关键项，设定降本目标并推动执行，提升生产端盈利能力。 6、建立健全生产团队人才发展机制，负责车间主任、技术员、操作工等岗位的招募、培养与绩效评估，打造专业性强、执行力高的稳定作业队伍。

培养期：6个月培养期，分公司提供总部培训机会 管理储备干部： 1、了解公司基本概况，熟悉部门制度及岗位职责，掌握生产部门整体运作流程； 2、达成公司设定的储干个人成长各阶段目标要求； 3、通过系统学习快速适应并胜任多岗位工作任务； 4、配合上级开展本职工作及团队管理事务，积极参与各部门相关培训； 5、完成领导交办的其他工作事项。 技术储备干部： 1、跟进生产计划执行情况，协调处理异常问题，保障生产计划顺利推进； 2、指导并监督工厂在计划安排、生产运行、现场管理、物料供应及质量控制等方面的工作，及时应对突发状况，确保生产有序进行； 3、组织落实并对生产过程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产出效率、人员配置等指标进行监督与调控； 4、实时掌握生产环节的质量动态，促进跨部门沟通协作，快速响应和解决生产过程中出现的各项问题； 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助

公司高薪诚聘标书制作专员 标书制作专员工作内容： 1、参与公司项目投标流程，负责标书文件的编制与归档； 2、配合完成投标资料的整理与撰写，保障投标工作有序推进； 3、协同相关部门协作，提升标书的专业水平与中标几率。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，善于团队合作； 2、熟悉工程类招投标基本流程，能较快融入岗位节奏； 3、工作细致认真，有责任感，能在规定时限内高效完成任务。 标书制作专员工作福利： 底薪3000-4000+提成上不封顶+工龄奖+公休+节假日福利（具体面议，视个人能力而定） 工作时间： 08：30-12：00 14：00-18：00（随季节调整）每周日休息 公司地址： 安平县城西王庄金三角加油站北邻大楼6楼坤尚网业（业务部） 【附加：公司长期高薪诚聘内贸业务员】 业务员工作福利： 底薪2000+25％提成（上不封顶）+绩效奖金+工龄奖+公休+节假日福利 工作时间： 08：30-12：00 14：00-18：00（随季节调整）每周日休息 公司地址： 安平县城西王庄金三角加油站北邻大楼6楼坤尚网业（业务部）

岗位职责： 1、负责投标文件的编制与审核，确保标书内容规范、专业并符合相关要求； 2、统筹内部资源，收集并汇总投标所需的技术及商务支持材料； 3、参与投标方案的规划过程，提供切实可行的投标策略支持； 4、跟踪投标各阶段进展，保障投标文件高质量按时交付； 5、做好投标资料的归档管理，定期整理留存以便后续查阅。 任职要求： 1、了解招投标流程及相关法规政策，有实际操作经验者优先； 2、具备优秀的文字表达能力和文档排版处理技能； 3、拥有良好的沟通协作能力，能有效调动内外部资源； 4、做事严谨细致，具备较强的责任感和信息保密意识； 5、能适应高强度工作节奏，具有积极的团队协作态度。

一、生产计划与组织 1、依据销售订单及市场需求，编制详尽的生产排程，科学规划生产节奏，保障产品按时交付。 2、统筹调配人力、设备、原材料等生产资源，确保生产运作有序进行。 二、质量控制 1、建立并维护生产环节的质量标准体系，全程监督生产工艺，确保产品品质达标。 2、针对出现的质量问题迅速响应并推动改进，联合质量团队开展原因分析，落实纠正方案。 三、成本控制 1、跟踪监控原材料、人工、设备折旧等各项生产支出，持续推进降本增效。 2、优化工艺流程，提升生产效率，增强资源利用效益。 四、人员管理 1、负责生产团队的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设，打造高效协作队伍。 2、合理分配岗位职责，明确工作目标，保障生产任务高效完成。 五、安全与环境管理 1、制定并执行安全生产管理制度，确保人员作业安全及设备稳定运行。 任职要求： 1、掌握全面的生产管理理论，熟悉生产流程与工艺要求。 2、具备较强的计划统筹与组织协调能力，能高效配置生产资源。 3、了解常用质量管控工具与方法，熟悉成本核算基本原理。 4、具有三年以上药品或保健食品生产管理经验，熟知行业生产特性。

1、车间主任直接向总经理汇报工作，在公司副总经理的指导下，全面主持车间的日常管理工作 2、负责统筹车间的生产运营、质量管理、安全生产及设备维护，确保各项考核指标顺利达成。强化“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的职责意识 3、落实公司下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务；贯彻执行公司会议决议及相关管理制度与具体措施 4、组织推进生产流程优化与现场管理提升，持续提高生产效率与产品合格率 5、落实车间人身安全与设备安全管理，保障生产过程安全有序、文明规范 6、负责在制品、生产设备、附件、工具、量具及工位器具的使用管理与日常维护保养，确保其完好有效 7、加强车间员工的日常管理，组织开展培训与团队建设，不断提升员工技能水平与综合素养 8、监督本车间工艺纪律的执行情况，确保各工序按标准规范操作 9、对车间各类生产报表及原始记录的及时填报与真实准确承担管理责任

岗位职责 1.沟通协调能力强；适应能力较好； 2.身高160CM以上、形象佳，25-35岁之间； 3.熟练办公文件。 4.办好领导安排的所有工作。 工资3000+元 上班时间8:00-12:0014:00-18:00。 周六日选一天休息，节假日轮休。 上保险。

1.吹膜经验5年以上，会维修，懂点基础配方。 2.会带班，独立完成订单。 3.待遇自己提，要求我来出。 4.8个小时三班倒