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浙江宁波招聘:工程师薪资:5000-7000/月相关经验
5000-7000元/月
工长工程师月结
招聘:工程师 薪资:5000-7000/月 相关经验
宁波
12月26日 07:11拨打电话
设备维护工程师
7000-9000元/月
设备工程师1-3年学历不限1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证需要出差
岗位职责: 1.负责设备日常维护与保养,保障设备稳定运行。 2.定期开展设备巡检,及时排查并解决运行中的各类故障。 3.能运用办公软件完成文档整理及工作报告编制。 4.具备相关领域工作经验,熟悉设备操作规范及常见故障应对措施。 5.持有有效的低压电工证,确保作业过程符合安全要求。 任职要求: 1.熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等。 2.掌握机械、液压、电气原理知识,具备识图与制图能力。 3.有KUKA/Fanuc焊接机器人行业背景,了解设备操作及工站夹具电气问题处理。 4.持有有效的低压电工证,保证现场操作安全合规。
注塑工艺工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-2人月结3-5年高中及以上UGAutoCAD注塑工艺设计/评审Pro/E
招塑胶项目工程师1名 岗位要求: 1)依据客户提供的产品资料(图纸),完成塑胶产品模具及成本的评估,并向客户提交报价方案; 2)根据产品信息整理新产品数据,组织项目启动会议,明确项目团队成员职责并监督执行,制定新产品开发计划,输出会议纪要、DFM报告、塑胶项目开发进度表、模具制作进度跟踪表; 3)安排模具设计评审,推进模具制造进程,实时跟进开模进度,确保按时完成并交付样品给客户,过程中持续监控模厂进展,出现异常及时与客户沟通协调; 4)通过电话、微信、邮件等方式,对接客户处理开模过程中的各项事宜; 5)制定生产流程与品质控制策略,规划生产所需工装夹具的设计方案,输出产品控制计划及工装夹具图纸; 6)编制产品相关技术文档,输出BOM清单、技术图纸、技术规格标准等文件; 7)组织新品试模与样品制作,协调信息传递,安排样品寄送及评审确认工作,输出打样单; 8)跟进新品小批量试产及交付,汇总生产过程中模具相关问题并推动整改; 9)主导与客户的项目进度汇报,确认关键节点,针对问题点提出改善措施并落实闭环管理,输出打样问题总结报告; 10)负责模具验收工作,明确模具维护保养要求及使用寿命标准,输出模具验收报告和保养规范文件; 11)组织项目移交工作,确保工程资料完整归档,输出控制计划、BOM、2D图纸、模具图纸等交付物; 12)跟踪客户产品ECN变更及模具变更事项,把控变更执行进度; 13)协同其他部门开展工艺优化、技术升级及新工艺导入等相关工作。 岗位二:项目工程师助理3名,接受实习生
面料研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年大专及以上图案/色彩设计羊毛针织纺织染整研发纺织/染整专业
岗位职责: 一、趋势研究与竞品分析 1、通过行业展会、市场报告等途径搜集面料流行趋势信息,研判市场需求动态。 2、评估竞品在纤维配比、织造方式、后整理表现等方面的特点,提出产品改进建议。 二、开发执行与工艺试验 3、原料选型:协助确定羊毛类原料及混纺方案,测试基础物性(如强度、缩率),对比供应商成本与品质。 4、工艺优化:参与织造环节(组织结构试样)和后整理过程(助剂选用与工艺调整)的打样工作,留存关键工艺数据。 三、样品测试与改进 5、跟进样品检测结果(如起毛起球性、色牢度),查找未达标原因,优化原料配比或加工工艺。 6、汇总实验记录,为批量生产提供技术支撑。 四、协作支持 7、协同生产、销售等相关团队推进开发流程,完成上级交办的其他任务。 任职要求(大幅降低): 1、纺织工程、轻化工程(染整方向)或材料学(纺织材料)等相关专业专科及以上学历; 2、1-3年毛纺面料领域工作经验优先,具备毛纺企业织造车间、染整车间或实验室实习或实操经历,掌握面料生产基本流程与作业规范; 3、核心技能:能辨识常规面料参数(如克重、缩率)/熟悉基础检测设备操作(如电子秤、拉力仪)/可配合完成工艺数据记录与整理; 4、工艺理解:知晓毛纺织造及后整理主要工序(如定型、剪毛),不要求独立设计能力; 5、个人特质:积极学习,表达清晰,具备团队合作意识,责任心强,关注细节。
宁波宁海县生产助理
5000-6000元/月
生产运营3-5人月结1-3年中专及以上做六休一工作餐免费住宿免费缴纳社保
生产助理
工长工程师日结兼职
岗位职责: 1、负责工装项目的现场施工管理,确保工程质量和进度符合公司标准; 2、协调各施工班组,合理安排施工计划,解决现场技术问题; 3、监督施工材料的使用,确保材料质量和成本控制; 4、与甲方及相关部门保持良好沟通,处理现场变更及验收事宜; 5、完成公司及上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、有自己的装修团队。 2、具备工装行业相关经验,熟悉工装施工工艺及流程; 3、具有较强的现场管理能力,能够独立解决施工中的技术难题; 4、良好的沟通协调能力,能够有效管理团队及外部合作方; 5、责任心强,注重细节,能够承受一定的工作压力; 6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑
项目技术助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上机械项目
教育背景: 1、机械类相关专业大专以上学历; 2、具备质量体系与项目管理相关经验; 3、工科方向应届毕业人员。 技能技巧: 1、具备较强的分析、管理及人际沟通能力; 2、熟练操作办公软件及人事管理系统工具; 3、具有良好的英语听说读写水平。 态度: 1、工作积极主动,认真负责,沟通能力强,富有责任心; 2、具备高度的职业精神与工作热情,能适应高强度工作节奏,保持乐观进取心态; 3、拥有良好的团队协作意识与组织协调能力。
液压工程师(J10102)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压系统液压
工作职责: 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制,元器件选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术方面的咨询与疑问。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、液压、流体力学等相关专业; 工作经验: 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验; 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点; 4、了解多种典型液压回路的结构与应用; 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计; 6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程;
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
工作职责: 1、客户镁合金产品应用支持 2、杭州湾现场试制工艺负责 3、客户培训 4、项目技术方案制作 任职资格: 1、大专以上学历 2、有镁合金高压或半固态现场经验 3、5年以上工作经验
杭州西湖区招工长/工程师,家装工长,有施工团队最好!
工长
杭州市西湖区招工长/工程师,家装工长,有施工团队最好!
浙江宁波北仑春晓街道,踢脚线安装师傅
踢脚线安装
宁波市北仑春晓街道,踢脚线安装师傅
宁波
1月2日 15:07拨打电话
商务车司机保险高温补贴包住餐补3-5人周结C1照
1.工作内容:帮公司开车接送客户 2.工作时间:8-10小时。 3.薪资福利:底薪7000+补助+加班费,综合收入8000~13000。公司提供车辆,提供住宿 4.工资结算:月结,可申请周结
焊接包吃11-20人月结
3号正式面试, 看车间直接上班 石浦、浦园小区边 长白班。长白班。不体检 企业主要:生产手机电子。SMT插件。一年四季全车间恒温、环境优美、全坐班。 年龄18~40岁 焊锡熟手20, 普工:19元/小时 SMT操机、焊接工岗位20 元/时。 月工时300以上 月综合工资:6300左右。 每月15号发工资 包吃2餐。生活美美哒 。 ,辞职提前一周申请, 联系电话
宁波
1月2日 15:06拨打电话
宁波鄞州区招电梯司机
4000-5000元/月
电梯司机长期3-5人月结
宁波鄞州招电梯司机
宁波 鄞州区
1月2日 15:06拨打电话
长白班牛奶厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
廊坊三河市北京及周边农村自建房旧房改造工长
面议
工长月结兼职
北京及周边农村自建房旧房改造工长
水电工工长综合承包装修木工广告安装5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
广州南沙区招工长/工程师
工长
广州南沙招工长/工程师
公司直招包工
1.2-2万元/月
工长水电工综合承包装修木工5-14天11-20人完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
通信登高塔工
9000-11000元/月
通信工程师
招通信登高塔工,小工。有应急管理厅颁发的登高证电工证优先,工资面议
后道主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上
岗位职责: 1、依据生产部经理发布的生产任务,合理规划各工种当日生产安排,保障生产流程顺畅有序; 2、核对工艺单样衣的后道工序技术规范与标准,并将各环节技术要点准确传达至对应操作人员; 3、实时检查各工序执行情况是否符合工艺规定,发现问题立即处理整改,杜绝不合格产品入库; 4、每日准确统计各工序计件完成量,登记完毕后提交生产部经理进行汇总; 5、与仓库对接成品入库数量,确保数据真实无误; 6、协助生产经理高效开展车间各项生产管理事务; 任职要求: 1、具备两年以上相关领域工作经验,性别不限,年龄需满28周岁以上; 2、熟练掌握后道处理、包装等生产工艺流程; 3、为人正直,工作态度严谨,具有较强的组织协调与管理能力。
主管注塑工
岗位名称:注塑主管 岗位要求:1.熟悉注塑工艺、流程,成型调试,熟练调试机械手,能解决生产问题;2.能适应高强度工作,按照生产部计划合理安排车间生产;3.有较强的管理能力,做好员工岗位调配、纪律管理、5S实施与教育。 薪资待遇:具体薪资面议。
宁波
12月25日 13:38拨打电话
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
工作职责: 1.液压系统设计与开发: 负责核心液压回路的开发与调试,结合镁合金压铸工艺特性,设计具备安全联锁功能的液压控制方案 对现有设备液压系统进行优化升级,参与设备装配现场指导,及时处理液压相关故障问题 2.技术文档与标准化: 独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、物料清单等全套技术资料的编制 3.跨部门协作与支持: 协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与运行调试 为采购提供液压元器件(泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样品验证 面向生产、装配及售后团队开展液压技术培训并提供现场支持 任职资格: 学历与专业:本科及以上,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业 经验要求: 熟练操作Solidworks进行三维建模及工程图出图;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站、整机管路的三维布局设计,并输出工程图与BOM表;掌握各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,熟悉金属材料性能及热处理工艺 问题诊断能力:能够快速判断并解决现场液压系统故障 项目管理能力:可牵头液压子项目的开发工作,保障项目节点按时达成 沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识与团队合作精神,能高效配合机械、电气团队作业 成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、系统可靠性、加工可行性及后期维护便利性 英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先
主管注塑工
招聘:注塑部主管 薪资:9.9K-14.9K 岗位职责: 2、负责定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结; 3、负责加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题; 4、负责合理安排日常生产工作,对本部工人生产过程实行全程跟踪监督; 5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度,确保工人的人身安全和设备的正常运转; 6、负责对注塑设备人员加强巡查和指导,严禁违规操作; 7.负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐患,确保设备设施的正常运转; 8、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗,如人工费、修理费、电费等,协助库管人员定期的盘库清查,做到实际数量与账面数量相符合; 9、负责加强自身技术能力,及时解决生产过程中的技术难题; 10、负责做好注塑部门同其它部门的关系。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、饲料加工、机电设备等相关专业,28-40岁; 2、5年以上饲料行业工作经验,3年以上大型饲料公司生产经理经验,精通饲料生产管理、设备维护、维修、保养; 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力;
宁波
12月28日 16:24拨打电话
钣金车间主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责: 要求会熟练操作激光和折弯 1.负责生产加工工艺的制定与持续优化,保障工艺流程高效稳定运行。 2.负责产品质量管控,确保所有产品符合公司规范及行业相关标准。 3.负责编制生产排程,保证各项生产任务按期交付。 4.监督生产作业过程,落实生产现场的安全管理要求。 5.对接相关部门工作,保障生产环节协同顺畅。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及团队协作意识。 2.熟悉生产加工工艺流程,掌握基本的质量控制原理。 3.具备较强的计划制定与执行能力,能科学安排生产进度。 4.具有良好的沟通技巧和问题协调处理能力,可及时应对生产异常。 5.工作认真负责,能积极承担并推动生产任务顺利完成。
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年本科及以上小家电设计
工作职责: 1、主导新产品设计、样品制作、测试验证及相关技术文档的编制与输出; 2、统筹产品研发过程中各项技术环节的协同,确保需求落地,实现既定目标并完成成果交付; 3、处理产品开发中的设计难题,承担既有产品的改进与性能优化任务; 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、机械设计、自动化等相关专业,本科及以上学历; 2、具备六年以上工作经验,其中至少两年从事小家电、家具或玩具类产品的设计实践; 3、熟悉家电类产品开发流程,掌握模具及五金加工工艺知识; 4、熟练使用各类制图软件工具;具备良好的计划执行能力和服务意识; 5、熟悉产品设计全流程,能够持续提升产品开发与设计水平; 6、积极配合标准化团队推进设计开发工作的规范化实施。 双休,五险一金,提供食宿,预计2025年底搬迁至镇海,薪资具体可详谈。
生产主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验压力设备经验机加工工艺经验机械加工制造经
1.生产计划执行与管理 依据生产需求编制月度/周度生产达成方案,保障主机装配、整机装配及焊接等核心工序按期交付; 跟踪生产进展,统筹物料、设备与人力配置,及时化解瓶颈环节引发的交付风险; 2.生产现场管控 实施精益生产管理(5S、标准化作业),持续优化车间作业布局; 监督工艺规范落实情况,确保空压机组制造过程符合标准要求; 3.成本与效率优化 核算制造成本构成(人工、能耗、物料损耗),实现年度制造成本降幅不低于8%; 推进设备OEE提升项目,降低非计划性停机、停线频次; 4.团队与安全管理 负责50余人生产团队日常管理,建立班组绩效评价机制(含人均产出、计划完成率); 贯彻安全生产责任制,重点监管起重吊装、压力容器试压等高危作业环节; 5.跨部门协同 联合质量部门处理制程异常(如钣金件尺寸超差导致批量返修); 配合研发部门推进新产品试产工作(如永磁变频空压机产线产能爬坡计划); 6.技术升级与数字化 牵头自动化升级项目(如引入焊接机器人),将关键工序自动化率提升至60%; 推动MES系统落地应用,实现工时、在制品状态等生产数据实时可视化监控
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上绩效奖金周末单休有生产管理经验电子电器经验半导体经验
江口中信云谷车间管理约15人团队 熟悉电子厂基本运作流程及岗位要求,具备PCBA行业相关认知,掌握团队组织、人员调配、安全生产管理及薪资结构设计等方面的实际经验。 需精通插件、补焊、测试等工序的流程衔接与人力配置,能够高效协调各岗位运转。 熟练操作波峰焊设备、贴片机,并具备设备日常维护与保养能力,熟悉电子厂常用设备的运行原理。 要求具备较强的动手能力和现场问题处理能力。
纺织品生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责: 1.生产计划与组织:统筹生产计划的制定与执行,协调各环节资源,保障生产任务有序推进,确保产量、质量及交付周期按既定目标达成。 2.物料管理:负责原材料、零部件等物资的调度与管控,维持合理库存水平,保障生产所需物料及时供应。 3.车间管理:涵盖安全生产监督、人员培训与调配、成品质量检验、设备日常维护保养及生产效能数据分析等工作。 4.生产标准制定:依据产品类别及客户需求,建立并完善生产作业标准,保障产品质量稳定及生产过程安全可控。 5.沟通与协调:及时传达公司战略方向与管理要求,提升团队协作效率,营造积极高效的生产工作氛围。 6.现场管理:落实现场5S管理要求,持续优化生产环境,保持作业区域规范有序、干净整洁。 7.安全管理:全面负责技术、生产、工艺、品质、采购、仓储等职能部门的统一管理,优化组织结构与业务流程,提升跨部门协同效率。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上生产制造类企业管理工作经验,有纺织类日用消费品行业背景者优先考虑; 3、精通生产体系运作机制与现场管理方法,熟练掌握生产控制、工艺流程及现场执行要点; 4、掌握生产成本管控手段,熟悉整体运营流程,了解生产工艺规程及质量管理体系; 5、具备出色的组织协调能力、沟通表达能力与工作规划能力。
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