管理物业项目一切工作事宜

招聘物业经理、管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

和静县霍尔古吐水电站招聘物业工作人员若干名，其中包括保洁工3名、维修工3名、电工2名（需持证上岗）。所有岗位要求年龄在35至56岁之间，身体健康，工作有责任心，服从管理。每月休假4天，可连休。薪资范围为4500至5800元。

招聘：小区工程师傅50岁以内，缴纳五险一金，过节福利，到手工资3800+ 要求：有低压电工证，有工作经验 联系电话：

招聘维修工。薪资为每月4000元以上。要求持有驾驶证和电工证。

招聘物业经理、管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

【岗位职责】 作为酒店万能工，您将负责酒店内各种设施的维护与修理工作，确保酒店运营的顺畅。具体职责包括但不限于:执行给排水系统的日常检查与维修;处理电气设备故障，包括照明、插座、空调等;对电梯进行定期检查和维护，确保其安全运行;检查燃气设备的安全性，及时排除隐患;维护消防设备，确保其处于良好状态:管理暖通系统，保证客房及公共区域的适宜温度和空气质量。 【任职要求】 -具有中专或以上学历，专业背景为建筑、机电、工程等相关领域。 -至少2年以上的综合维修工作经验，熟悉给排水、电气、电梯、燃气、消防设备、暖通等领域的操作与维护。 -持有电工证、电梯操作证等相关职业资格证书者优先。 -良好的问题解决能力，能够独立完成维修任务。 -具备较强的责任心和服务意识，能够适应快速变化的工作环境。 -能够有效沟通，与团队成员协作解决问题。 【福利待遇】 -提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人经验和技能水平确定。 重要提示：需要有酒店开荒装修经验；用电知识、水暖知识扎实者优先录用，请认真阅读后投简历。

三坪附近招聘绿化工兼综合维修工，工作轻松，每月18号按时发放工资。有意者可报名。

企业名称：新世纪物业岗位名称：电工、维修工岗位数量：1年龄要求：55岁以下学历要求：不限专业要求：带电工证者优先（岗位涉及高压、低压内容）薪资待遇：4000-5000元/月（五险一金）用工地点：哈密市新世纪大厦是否提供住宿：否联系方式：

招聘维修工一名，薪资为3.6K-4.0K。岗位职责包括：负责学校设备、水电、桌椅板凳等日常巡检、故障维修及预防性维护；快速响应报修，解决水电、机械等现场问题；记录维修台账，反馈异常并协同改进。任职要求：持有电工证，具备1年以上实操经验；能看懂图纸，熟悉常见设备原理；吃苦耐劳，安全意识强，应急响应快。

吐鲁番市鄯善县招钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋工

招聘岗位：预支瓦，UD，腹板各工序熟练工。 岗位要求：18-45周岁以内，身体健康，能适应轮岗式工作，无过敏史。 薪资待遇：包吃包住，时薪18元/小时+计件工资，综合工资7000-10000元。

急招一名泵车师傅，工作地点在吐鲁番地区，提供汉餐。

吐鲁番市鄯善县招工地小工/杂工

吐鲁番市高昌区招挖机/钩机司机 装车，单钩工资利索

急招岗位：物业经理一、岗位职责：1、全面负责所管区域的日常管理工作，确保运营有序、服务达标。2、监督各项工作的执行情况，提升客户满意度。3、负责团队管理，保障整体业务能力。二、任职要求：1、具有物业管理工作经验者优先。2、无不良从业记录，严格遵守公司各项规章制度，服从工作安排，能够完成交办的各项任务。联系电话：

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织开展社区文化活动，推动和谐邻里关系建设 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力 4.持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 5. 良好的职业道德与团队管理经验

物业公司招聘以下岗位：保洁，要求55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理；电工，要求55周岁以下，持有电工证，熟悉基础水电维修，有团队意识；监控值班员，要求55周岁以下，持证上岗，会基础设备操作。另招聘物业经理，要求年龄45周岁以下，爱岗敬业。有意者可拨打电话咨询。

招聘物业管理员和绿化员，薪资为3000-5000。 物业管理员岗位职责：负责园区日常秩序维护，门岗值守，来访人员登记及出入管理；协助开展消防安全巡查，及时发现并报告安全隐患；响应业主合理诉求，妥善处理基础事务性问题；配合完成应急事件处置及临时工作任务。有物业、安保或相关工作经验者优先，退役军人、持有中级消控证者优先。 绿化员岗位职责：负责园区绿化栽植养护。欢迎踏实肯干、积极进取的从业者加入。

远东置业有限公司诚聘以下岗位： 一、物业项目主管：1名。 二、保安：1名，工作地点为金华江南宝莲广场。 三、中级消控员：2名，工作地点分别为江北新华街中华广场和龙游县荣昌广场。 四、电工：1名，工作地点为金华市李渔路宝莲广场。条件优秀者可放宽要求，需持有相关证书，具体待遇面议。

综合检修岗1.拥护中国的领导，品行端正，遵纪守法，认同华能企业文化。2.2027年8月底前，取得毕业证和学位证的国内普通高等院校全日制应届毕业生或取得教育部留服中心学历学位认证的国（境）外初次就业的全日制留学生。3.2026年毕业且在择业期内未就业的毕业生可纳入招聘范围。2026年入学的一年制留学生（硕士）不纳入本年度招聘范围。4.成绩优良，身心健康，符合岗位要求。5.符合企业实际需要，专业与岗位对口。6.应具有大学本科及以上学历。1.身心健康，品行端正，遵纪守法。2.综合成绩排名进入所在专业的前2/3。3.在校期间未受任何处分现象。4.基础扎实、踏实肯干、求知欲强、吃苦耐劳，适应电力企业工作性质，服从单位对岗位及工作地点的安排和调整。薪资福利:基本薪酬：岗位工资、月度绩效奖金、年度奖金津贴补贴：艰苦边远津贴、南疆津贴、工龄津贴、夜班津贴、运检津贴七险两金：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、补充医疗保险、商业保险、住房公积金、企业年金员工福利：定制工装、员工宿舍、节日福利、生日慰问、结婚慰问、生育慰问、岗位技能提升培训、误餐补贴、取暖费、健康体检、探亲费、通讯费多样化假期：国家法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、育儿假、护理假招聘专业：动力机械及工程，机械设计制造及其自动化，金属材料工程，安全工程，机械工程，材料成型及控制工程工作地址:鄯善

工程安保部招聘万能工/电工1名，要求具备同等岗位工作经验，入职需携带农业银行卡。 薪资为5000—6500元，公司提供员工餐和宿舍，享有工龄工资、带薪年假，每季度举办生日活动，工作地点在疆内。

工程维修，持有低压电工证。

1、根据合同和现场实际情况制定项目运行方案。 2、招聘工作人员，签订合同和社保缴纳。 3、根据实际情况安排工作人员工作。 4、对工作人员制定考核绩效方案，按月和季度，年度进行考核，按月发放工资工作人员工资。 5、及时向高层汇报工作，了解公司发展方向。 6、开拓市场。

招聘物业管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

认真负责，持有相关证书，会小区水电工作 各类节日都有福利，有偿服务奖金

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总设备运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2.持有电工证、焊工证、制冷证等至少一项有效特种作业操作证 3.能独立识读简单电气图纸和设备说明书，具备基础钳工与管道操作能力 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和沟通协调能力 5.身体健康，能适应登高、夜间及节假日轮值等弹性工作安排

诚招有丰富经验的物业经理和物业管理员，如有意向请联系，具体待遇面议。无经验者勿扰。

1. 工作地点：奎屯市内高校 2. 工作时长：标准8小时工作制，作息稳定，校内岗位长期稳定不轻易裁员 3. 年龄要求：50—60周岁，身体健康，手脚麻利，能胜任日常维修作业 4. 任职优先条件：有水电、暖通、门窗、土建类维修实操经验，懂校内设施维护者优先录用 5. 工作内容：校园宿舍、教室、公共区域日常水电检修、暖气维护、简单木工、五金设施抢修、零星修缮等后勤维修工作 6. 岗位优势：校内工作环境简单，人流量固定，活儿稳定，适合长期踏实干的老师傅

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总分析常见故障，提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，持有电工证、焊工证、制冷工证等任一特种作业操作证者优先 2.具备综合维修相关工作经验，熟悉多类机电设备基本原理与操作规范 3.动手能力强，能独立完成常见维修任务，具备基础识图与工具使用能力 4.责任心强，安全意识高，能适应轮班或应急加班安排 5.服从管理，具备良好的沟通协作能力和服务意识