试用期（一个月）2500 转正工资3000-3500 包吃老板吃啥你吃啥 五险 简单的流水账工作轻松 需要一个踏实认真负责的 工作时间早9晚6午休1个小时

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责: 1.财务核算体系建设 1.1建立统一的会计核算规范，牵头构建公司财务核算体系； 1.2牵头制定并优化财务管理制度与业务流程，落实《会计法》及相关财经法律法规，执行公司财务管理、会计核算及内部控制相关制度； 1.3推动财务战略规划和制度落地实施，并对执行过程开展核算监督与跟踪评估。 2.财务信息化推进 2.1根据公司财务管控需求及实际业务特点，设计匹配的财务核算管理机制； 2.2运用信息化工具，将重复性、基础性工作实现流程化、标准化，打通内部业务链条，推动财务数据互联互通，提升整体运营效率。 3.业财协同深化 3.1为公司重大融资、投资事项提供专业财务支持； 3.2参与拟定投资策略，组织实施投前估值与收益分析、投中财务尽调以及投后财务整合与管控； 3.3协同推进公司重要投融资项目的决策分析工作； 3.4支持公司申报政府补贴、资质认定等事项的财务材料准备； 3.5编制各类财务报表及报告，向管理层传递关键财务信息，真实反映企业财务状况与经营成果； 3.6配合内外部审计监察工作，持续完善部门内部控制机制； 3.7与政府主管部门及相关行业机构保持良好沟通，按需开展对接交流； 3.8协同审计监察工作，健全内控管理体系。 4.人才梯队构建 4.1识别评估财务团队现状及核心岗位需求，系统培养关键岗位继任者，健全财务人才发展体系。 任职要求: 1.具备良好的数据敏感度、逻辑思维能力与分析判断力； 2.具备较强的沟通协调能力、组织推动能力及书面表达能力； 3.能适应高强度工作节奏，思维严谨、责任心强，具备优良的职业操守； 4.精通会计、税务领域知识，具有扎实的财务管理实践经验； 5.5年及以上相关工作经验，其中至少2年担任管理岗位； 6.持有注册会计师证书者优先，须具备中级会计师或以上资格，或取得中级及以上职称。

岗位职责： 1、日常会计核算：执行公司日常财务核算工作，完成记账凭证编制及账务处理，确保各类账目清晰、准确无误。 2、财务报表编制与分析：按时编制财务报表并开展数据分析，提供可靠的财务信息与报告，辅助企业决策支持。 3、预算管理：结合公司战略规划，组织实施利润、投资及预算管理工作，撰写经营与分析报告，助力经营决策推进。 4、税务管理：负责纳税申报、税务筹划等相关事务，保障企业税务操作合法合规。 5、成本控制与分析：开展成本、费用及盈利情况分析，提出降本增效建议，持续优化成本管理体系。 6、资产管理：负责固定资产与库存物资的管理，组织定期盘点，确保资产账实相符、账目清楚。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计、经济类相关专业优先考虑。 2、熟悉税务流程，具备扎实的税务申报能力。 3、拥有较强的财务管理技能，能高效完成各项日常财务工作。

主持制定会计核算、资金管理、税务筹划等财务制度，确保符合《会计法》《公司法》等法规要求。

工资待遇： 4k+食宿自理 早九晚六、单休、可调休 岗位职责： 1.编制企业财务规划，监控预算执行过程，保障财务目标达成； 2.组织开展会计核算、报表编制与财务数据分析，为管理决策提供依据； 3.负责企业资金调度与管理，提升现金流使用效率； 4.早九晚六，单休，支持调休安排 任职要求： 1.掌握扎实的财务专业知识，具备一定管理素养； 2.熟练操作财务系统及常用办公工具； 3.具备良好的人际沟通意识和团队协作态度； 4.适应快节奏工作环境，责任心强，恪守职业操守

性别不限，大专及以上学历，具备6年以上财务管理工作经验，持有中级或以上会计师职称。 熟练掌握财务、会计、金融等相关专业知识，熟知财税法律法规及内部财务控制流程。 精通财务软件操作，具备较强的成本管控与财务分析能力。 工作认真负责，恪守职业道德，忠诚敬业。 薪资待遇面议。 联系电话：***********

装修公司，负责财务工资核算及账务处理

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入确认、费用报销处理、成本核算等相关事务； 2、按时编制各类财务报表，保证数据的真实性和准确性； 3、配合开展预算编制及执行过程的跟踪监控，提供财务分析支持，助力管理决策； 4、妥善保管财务档案资料，确保财务记录齐全并符合相关合规要求。 任职要求： 1、具备良好的沟通与协调能力，能与内外部团队高效协作； 2、工作细致认真，责任心强，具备较强的保密意识和职业操守； 3、持有会计初级资格证书

职位描述： 公司经过前期的客户的肯定，和良好的口碑积累，现在公司在一个高速发展期，我希望可以找到一个这和我们一起并肩成长的伙伴。在这家公司你不仅可以挣钱，还会遇到一个惜才的老板，这个社会需要的一定不是智商高，而是情商高的人。怎么可以提升自己的核心竞争力，在这里公司老板都会告诉你，并且言传身教。 前言：你是否觉得作为一个普通会计的你，总是一直埋头苦干，感觉怀才不遇，而不确定不知道自己的怀才不遇是为什么！让我来告诉你答案，我希望你来到公司你将是那个受到尊重的人。 期待中的你: 1、代理记账行业5年以上的经验，有多个行业的做账经验，中级会计职称、有扎实的会计实操功底，能够熟练使用各种财务软件，能够自主独立的负责各个行业的全盘账处理，内账处理。会熟练使用EXCEL表格。会根据财务报表做相应的财务分析。 2、有独立思考的能力，有较强的沟通能力，积极正能量，对自己的职业有长远的规划。 3、能够解答客户日常关于财税方面的问题。并且老板能够听的懂，希望您能够用简洁明了的语言去给客户建议。 4、凡事能够为客户多考虑一步。具备简单的税务筹划意识，能够帮客户省不必要的税负。 5、一定是个认真负责、仔细的人。 我希望你在这里不仅可以挣钱，还可以学到本领。但是我会定期对我员工培训，增长他们的见识，开拓他们的视野。 上班时间和福利如下： 1、大小双休（上班时间早上9点30-下午6点） 2、年龄28-40岁之间 3、年终奖、入职奖励、节假日福利、团建等

房子110平方左右，墙面材料雅晶石材料，艺术漆师傅，需要有相关施工经验和技术。施工时间预约为本月20号左右。

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吃苦耐劳，尽心尽责

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

审核开工相关资料，编制成本预算，进行成本分析

岗位职责：协助财务经理完成日常事务性工作 岗位福利：五险一金，环境优越，交通便利，全勤奖励，提供补助，薪资待遇3000-4500

1.具备一定工作履历，建筑工程相关领域从业4年以上，持有初级会计证书 2.工作态度认真，稳定性强 上班时间：9:00-18:00 包吃 五险 双休 年终奖

内容：复印整理财务资料 期限：短期1个月 其他：保险，包吃，不包住 地点：珙县巡场镇商业步行街 薪资：1500

负责公司财务报表编制和税务申报以及后勤数据录入。

1、熟练掌握建筑行业及商贸企业全盘账务处理、涉税事项操作及相关风险管控，能够高效完成往来账目统计与财务筹划工作！ 2、具备良好的跨部门协调能力，能顺畅对接各下属单位，沟通顺畅，情绪管理能力强！ 3、工作态度严谨踏实，责任心强，稳定性高 上班时间：9:00-18:00 包吃、五险、双休，年终奖，目前项目处于赶工阶段，需周六出勤，预计近三个月项目竣工后恢复双休

工作职责： 1.负责整车项目成本目标的设定、分解及全过程控制 2.负责整车项目投资预算的审核、整合与执行监管 3.负责在产项目预算的执行监控与管理 4.协助推进部门体系、流程及相关制度的建设、优化与维护 5.完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1.本科及以上学历，车辆工程、机械、制造工程、财务等相关专业优先考虑 2.掌握整车或零部件技术与成本相关知识，具备提出整车成本优化建议的能力 3.熟悉汽车行业的市场动态、政策法规及技术发展方向 4.熟知IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理工具 5.熟练使用EXCEL函数进行数据处理与分析

1．负责做报表 2．应收应付管理 3．算工资表 4.会小规模全盘账 有初级会计证，有工作经验 五险＋每月四天十节日福利 请直接电话联系

工作内容： 1.负责开票及报税相关事务，协助处理部分工商外勤事项（可零经验入职，公司提供带教） 任职要求： 1.财务、会计类专业者优先考虑 2.熟练使用常用办公软件 3.性格积极外向，具备良好的沟通能力与应变能力，善于人际交往 薪酬福利： 1.无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 2.工作时间朝九晚六，周末双休，法定节假日照常休息，杜绝加班 3.晋升路径：会计助理→主办会计→部门主管→部门经理→总监→分公司总经理/合伙人

一、岗位职责： 1、负责日常数据的收集、汇总及分析工作； 2、负责资产与费用类项目的审核及调配管理； 3、监督各业务单元费用支出的合规性与合理性； 4、具备较强的数据洞察力，能及时发现并反馈异常数据情况； 5、熟练操作EXCEL及其他办公软件，掌握常用函数公式应用。 二、能力及素质要求: 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业优先； 2、具备良好的专业基础，拥有较强的数据处理能力、逻辑思维及沟通协作能力； 3、了解基本账务处理流程，能够熟练使用WORD、EXCEL（含函数公式）等办公工具； 4、熟悉公司产品信息及相关材料特性。 三、薪酬标准： 1、工作经验不满一年者设置一个月实习期，实习期间薪资为3000元/月； 2、试用期为3至6个月，试用期月薪为4400元； 3、正式录用后月薪为5500元。 四、其他福利： 1、公司配备住宿、食堂、停车场所、生活超市等配套设施； 2、入职后提供系统岗前培训及后续成长发展支持； 3、依法缴纳五险一金，工作时间为8:30-18:00，中午休息12:00-13:30。