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厂长/主管1-3年本科电子/半导体
岗位职责 1、负责设备及配件的日常管理,制定并实施设备维护与保养计划; 2、推进设备自动化升级,优化设备运行效率,配合完成生产与试验相关工作; 3、规范设备操作规程,排查设备潜在风险,提升操作安全水平,协助落实现场水电气使用安全管理。 岗位要求 1、具备较为全面的设备管理相关工作经验; 2、有设备安装调试经历,能独立编写作业指导文件; 3、性格积极,沟通表达清晰,能够适应加班安排。
床垫事业部负责人
2.5-4.5万元/月
厂长/主管5-10年大专销售事业部国内区域一二线床垫品牌
岗位职责: 1、全面负责床垫事业部的运营管理,涵盖产品设计、包装策划及市场推广等工作; 2、依据公司战略目标,制定并执行生产规划,确保生产效率与产品质量的有效控制。 任职资格: 1、具备一线或二线床垫品牌5年以上相关从业经历,其中至少3年担任事业部管理职务; 2、熟悉床垫品类专业知识,尤其擅长产品营销策略制定,关注销售成效与运营效率; 3、具有从0到1打造品牌项目经验者优先考虑。
食品生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科有生产管理经验饮料酒水经验精益改善经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、生产管理:根据月度生产计划,科学统筹并组织实施生产任务; 2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作; 3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程; 4、成本管理:依据部门年度预算执行成本管控,确保费用合理使用; 5、安全管理:开展安全巡查,及时消除现场隐患;普及安全规范,强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理,擅长车间成本控制。
现场经理
6000-10000元/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4.主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理 5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件(如广联达、CAD等) 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有建造师(一级/二级)、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强,能适应项目驻场及阶段性加班要求
印前主管
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年高中仓库管理员
一、工作内容 1)根据生产订单需求,为设备配备准确的印版和模板 2)负责印模板的台账登记及出入库管理工作 3)协调新印版、新模板的外部加工或返修事宜 4)完成与印前环节相关的其他工作任务 二、岗位要求 1)年龄在45周岁以下 2)具备高中及以上学历,能熟练操作电脑 3)可配合生产安排灵活调休,工作时间与生产线保持一致 4)需具有一年以上仓库管理经验,能够协助生产部门做好印版、模板的管控;有印模板供应商对接经验者更佳 5)做事有条理,细心负责,具备较强的执行力和吃苦精神 6)有纸箱厂或印刷行业从业经历者优先考虑 ……该岗位工作地点位于生产车间现场,无法适应环境者请勿投递……
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作 2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查 3. 负责SAP系统中失败数据的分析,开展COGI分析并完成设变调账操作 4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析 5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作 任职要求: 1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识 2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程 3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知
工程经理(模切)
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专冲压工艺模切OCASCF
工作职责: 1、全面负责公司产品作业标准的审核、管控、执行监督、确认及优化改进; 2、参与新产品技术评审,主导工程方案的核对与确认; 3、统筹新件产品试制过程中的组织管理,协调解决试产阶段的技术难题; 4、主导新件产品的性能检测,应对并处理售后环节反馈的技术问题; 5、开展产品技术评审、验证与确认,明确相关技术规范与标准要求; 6、组织实施部门人员的专业培训与绩效考核; 7、决策关键技术改进事项,推动新技术应用与落地实施。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上模切手机辅料领域工程管理经验; 2、掌握光电类产品相关的工艺流程及制作要点; 3、具备模切工程管理专业知识,熟悉相关设备运行特性; 4、具备较强的异常分析与改善能力、新产品评估能力,能独立带领团队,责任心强,富有创新意识和协作精神。
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验饲料生产行业经验
1、水产生产厂长:大专及以上学历,年龄40周岁以内,具备5年以上水产生产领域工作经验,担任厂长职务满3年以上 2、水产生产经理:大专及以上学历,年龄不超过38岁,具有3年以上水产生产相关经验,担任经理岗位1年以上 3、水产生产班长:大专及以上学历,年龄符合要求,拥有3年以上水产生产实践经验,任班长岗位1年以上 4、水产膨化工:大专及以上学历,年龄在45周岁以下,具备3年以上水产膨化工艺操作经验 5、饲料生产厂长、生产经理:大专以上学历,年龄38岁以下,同岗位工作经历不少于3年,有禽料或反刍料生产背景者优先考虑
厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专用人管人护栏行业5S管理
1. 服从总经理的指挥,严格执行其工作指示,所有管理行为均对总经理负责; 2. 遵守公司各项管理制度,切实履行岗位职责; 3. 组织制定并监督执行生产、设备、安全、环保等相关制度,实施全过程检查与管控; 4. 协助总经理制定公司中长期发展战略,参与审定年度生产与销售综合计划,提出季度生产目标、重点工作方向及关键实施措施; 5. 负责编制年、季、月度及日常作业计划和设备维修计划,并组织实施、检查、协调与考核; 6. 主导工厂改造方案设计,优化产品布局,协调各工序之间的衔接与运行; 7. 与营销部门紧密协作,保障订单合同顺利执行; 8. 参与技术管理标准的审定,组织编制生产工艺流程,审核新产品开发方案并推动试产,持续提升产品市场竞争力; 9. 落实生产安全教育,强化安全生产管理,严格执行安全法规和操作规程,实时监督落实情况,确保无重大火灾、设备故障及人员伤亡事故发生; 10. 组织生产现场管理,重视环境保护,加强劳动防护管理,制定并推进环保措施计划; 11. 推进内部管理规范化,明确各部门及岗位职责权限,建立健全质量管理体系; 12. 按时完成年、季、月度生产统计报表,夯实统计核算基础,注重原始记录、台账及报表管理,确保统计工作的规范性与数据准确性; 13. 监督各部门日常生产运作,定期召开专题会议,及时发现问题、分析原因并采取有效对策,保障生产线稳定运行; 14. 编制生产统计分析报告,定期组织生产与经济活动分析会,总结经验、查找不足,提出改进建议,为管理层决策提供数据支持与分析依据; 15. 负责生产设备及计量器具的维护保养工作,结合生产任务合理安排检修计划,保障设备正常运转所需时间; 16. 加强生产调度管理,严肃调度纪律,提升基层管理人员的专业能力与管理水平,均衡生产能力,科学安排作业时间,优化用电结构,节约能源消耗; 17. 组织开展生产管理人员的专业培训,负责对质检员、车间主管、统计员、车工等岗位人员进行业务指导与培训,并定期开展能力评估、考核与评比; 18. 落实公司成本控制要求,主动降低厂区运营成本,在保证产量与质量的前提下持续削减生产支出; 19. 严格管理物料超领与损耗统计,坚持“有原因方可补料、无原因不予审批”的原则; 20. 制定本部门工作目标与计划,组织落实、监督检查并实施过程控制; 21. 按时完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 具备5年以上金属制品行业管理经验 掌握焊接技术及相关生产工艺,熟悉工艺改进流程 担任厂长职务满5年,曾管理100人以上团队 具有两班倒生产模式管理实践经验 精通薪酬绩效体系,熟练运用计件工资、奖惩机制等管理工具
德阳中江县修色熟手招工人数:2名工作地址:
修色
修色 熟手 招工人数:2名 工作地址:德阳中江县
德阳 中江县
4月11日 08:47拨打电话
德阳什邡市打磨招工人数:2名工作地址:
打磨1-2人
打磨 招工人数:2名 工作地址:德阳市什邡
德阳 什邡市
4月11日 08:47拨打电话
德阳什邡市打磨招工人数:2名工作地址:
打磨1-2人
打磨 招工人数:2名 工作地址:德阳市什邡
德阳 什邡市
4月11日 08:47拨打电话
德阳什邡市打磨工招工人数:4名工作地址:南泉镇
打磨3-5人
打磨工 招工人数:4名 工作地址:什邡南泉镇
德阳 什邡市
4月11日 08:47拨打电话
四川德阳实木木工招工人数:10名工作地址:什邡
工厂木工6-10人
实木木工 招工人数:10名 工作地址:德阳市什邡
德阳
4月11日 08:47拨打电话
生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 监督执行国家及行业施工规范、安全文明施工标准,组织日常安全检查与隐患整改 4. 主导施工过程中的材料、机械、劳动力等资源统筹调配,提升现场管理效率 5. 配合项目总工完成技术交底、工序验收、资料归档及竣工交付相关工作 任职要求: 1. 具备建筑施工领域5年以上现场生产管理经验,有完整房建或公建项目负责人经历者优先 2. 熟悉建筑工程施工全流程,掌握进度、质量、安全、成本四大管控要点 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识 4. 持有二级及以上建造师(建筑工程)资格证书,具备安全B证 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与沟通表达能力
主要是工地现场生产管理,
生产经理
工地在北京房山要求有工地管理经验。熟悉基坑支护,地基处理施工工艺
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责道路市政的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 市政道路项目全流程运作 2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5. 持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患 5.配合项目部完成资料整理、进度汇报及内外部沟通协调工作 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等) 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
主管3-5年高中有生产管理经验
年龄:40岁以下 1、具有浴室柜或实木家具行业木工生产工作经验,熟悉家具从木材加工到成品组装的完整生产流程与工艺要点。 2、熟悉质量检验标准与方法,能够独立制定检验计划与标准,有处理复杂质量问题的经验。 3、具备一定的生产计划制定与执行能力,能够根据订单情况合理安排生产,有效协调各工序之间的衔接,确保生产任务按时完成。 4、熟练操作维护保养相关木工设备,能够培训部门各岗位工作人员。
跟单主管\经理
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专制造业生产跟单外贸跟单pcb
工作职责: 1. 负责客户订单的录入与全流程管理,跟进生产进度与交付环节,保持与客户的高效沟通,确保订单处理及时准确。 2. 持续对接客户及内部计划、生产等相关职能部门,就产品交期达成一致意见,动态监控各生产工序进展,保障生产按计划推进。 3. 确保所负责客户的销售订单按时出货并转化为销售额,对逾期未交付订单进行追踪推动,妥善处理暂停订单及到期出货事宜。 4. 配合业务或客户管理部门开展客户回款跟进,协助处理客诉、退货等相关问题。 5. 统筹部门团队日常管理,组织定期业务培训,打造专业化客户服务队伍。 任职要求: 1. 具备统招大专及以上学历,具备将英语作为日常工作语言的能力者优先考虑。 2. 能够有效协调工厂内部与客户之间的沟通协作,具有3年以上PCB行业跟单管理及团队带领经验,有大型企业从业经历者优先。 3. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力,思维条理清晰,逻辑性强。 4. 熟悉PCB生产工艺流程,能够准确、专业地回应客户提出的技术与生产相关问题。
生产储备干部
7000-8000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保3-5人月结
1、从事生产设备制粒机的操作、保养、维护等工作 2、从事中控室数字化控制设备操作 3、从事生产工艺流程检查等工作 4、接受夜班 5、最快一年完成晋升
生产内勤
3000-4000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职
要求熟练使用办公软件 负责公司订单下发 生产单的打印 货物出入库记录 购买社保医保 包吃包住
生产管理储备人才
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年大专团队管理化工生产跟单
(一)招聘人数:2人 (二)岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作与管理,配合制定并落实生产计划,保障生产任务按时完成。 2、对生产环节进行全程监督与跟踪,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质。 3、组织开展车间员工的培训及绩效评估,维护团队稳定性,实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 (三)任职要求: 1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业优先。 2、具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识,能与各部门有效协作。 3、责任心强,执行力高,工作态度严谨认真。 4、熟练掌握Office办公软件,具有一定数据处理和分析能力。
项目负责人
7000-10000元/月
项目经理1-3年中专/中技
需要持证上岗,二建B证 有土建及中石化工程项目经验优先录用 听从公司领导安排 能对整个项目合理安排工作的能力。
车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责焊接车间的生产组织与管理,包括编制生产计划、跟进生产进度等; 2.负责车间设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产全过程的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2.具有较强的责任感和执行能力; 3.有一定生产管理相关工作经验。
设备运维管理
8000-13000元/月
生产设备管理员月结经验不限本科机械设备/机电/重工
1、掌握扎实的机械、电气设计或装配技能,有主导或参与过整机设计与安装项目者优先考虑; 2、熟悉非标设备中常用电气与机械元器件的选型及应用; 3、具备较强的沟通协调能力,富有创新意识,兼具一定管理能力与良好的团队协作精神; 4、能够独立分析并处理设备运行中的异常情况; 5、学历要求:本科及以上,211/985院校毕业者优先,具备1-2年相关工作经验为佳; 6、专业要求:机械、电气、自动化等相关专业
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年本科电子/半导体生产计划与物流控制团队管理
工作职责: 1、负责班组的生产运作管理(包括人员调度、设备维护、产量把控、安全监督及质量管控); 2、落实生产现场6S执行标准,组织开展员工技能培训与岗位指导; 岗位要求: 1、具备电子行业从业背景,熟悉计件薪酬体系下的团队管理实践; 2、具备良好的抗压素质和组织协调能力者优先考虑
生产管理储备人员
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1、参与生产线的日常运作管理及流程优化,持续提升作业效率; 2、配合制定生产工艺方案,保障产品品质达到规定标准; 3、跟踪生产进度,合理调配资源,及时处理生产环节中的各类问题; 4、参与生产设备的日常维护与管理,提出可行性改进措施。 任职要求: 1、具备较强的沟通与组织协调能力,能有效促进团队合作; 2、对生产管理工作有较高热情,有意愿在该领域深耕发展; 3、了解门窗制造相关基础知识,具备同行业工作经验者优先考虑; 4、适应高效工作节奏,具备良好的责任心与任务执行能力。
食品厂车间主任
5000-12000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
一、岗位职责 1.负责主持车间生产及行政管理工作,是车间安全生产的第一责任者。 2.制定车间生产计划并组织实施,确保有效落实到每位员工,并及时掌握生产进度,保证车间生产任务保质保量按时完成。 3.合理安排生产,确保车间批量生产,降低生产成本,提高劳动效率及经济效益,积极参与车间成本核算和员工工时核算;负责本车间人力资源调度。 4.培训员工严格按工艺流程操作,积极推广先进经验,贯彻产品质量理念,把好质量关,确保车间的产品质量。 5.组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,积极开展技术革新、工艺改进活动,提高产品质量。 6.支持品控部门的质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报公司领导。 7.负责车间的新员工、在职员工及组织管理人员培训及考核工作。 8.负责督促本车间的部门环境卫生工作。 9.负责车间生产所需原料、辅料、其他物料的采买计划以及成本控制工作。 10.完成公司领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1.中专及以上学历,性别不限,年龄28-45岁 2.具有3年以上工作经验,有食品行业经验的优先考虑 3.善于沟通、善于学习,语言表达能力强 4.执行力强,具备一定的抗压能力 5.具备良好的团队精神与合作意识 三、福利待遇 1.薪资5000-20000元/月,具体根据个人面试情况而定 2.节假日精美礼品及福利,生日小惊喜,不定期团结活动 3.公司配备了员工餐厅,午餐可免费享用 4.上班时间早8:00晚6:00,周末单休
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