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生产负责人
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年高中生产主管有生产管理经验其他门窗家居家具经验门窗生产负责人
【岗位职责】 1. 现场统筹调度:负责车间整体生产调度,合理排产、调配班组人员与设备,统筹各工序流转,保障车间有序运转;落实车间安全生产管理,每日巡检安全隐患,规范操作流程,杜绝工伤、安全事故。 2. 生产过程管控:把控下料、外框、内扇、机加、组装、打包全流程工艺标准,监督产品质量,严控报废率,规范物料领用、损耗管控。 3. 订单交付管理:对接业务、PMC梳理订单排期,跟踪各节点进度,协调解决生产异常,确保所有订单按期、按量交付,降低延期出货情况。 4. 人员管理培训:管理车间全体生产班组员工,制定班组绩效考核;组织新员工岗前培训、老员工技能提升培训,规范员工考勤、纪律,提升团队产能与稳定性。 5. 其他:配合行政、采购、仓储对接物料、设备维保;每日输出生产日报,复盘产能、交付、安全、人员问题并优化整改。 【岗位要求】 1. 3年以上门窗/铝材/建材工厂车间管理经验,熟悉断桥铝、系统门窗全生产流程优先; 2. 精通车间排产、现场安全管控、人员班组管理,有订单交付管控实操经验; 3. 懂基础工艺、质量把控,能独立处理生产异常,抗压能力强; 4. 擅长员工培训、团队激励,会制定车间管理制度、班组考核; 5. 会基础Excel数据统计,沟通协调能力强,能对接业务、仓储、售后多部门。 【福利待遇】 1. 薪资:底薪7000–10000 + 产能绩效 + 交付奖金 + 安全奖,综合8k–15k,年终分红; 2. 福利:月休4天、包吃住、节日礼品、年终奖金、定期团建、工龄补贴;
光刻工艺主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责氮化铝陶瓷基板光刻工艺全流程开发与优化,包括底涂处理、光刻胶涂覆(Spin/Slit Coating)、曝光、显影及去胶等工序; 2. 制定金属化图形的光刻工艺窗口(CD控制、套刻精度≤±2μm),解决侧壁陡直度、残胶、剥离等工艺异常; 3. 负责光刻设备(曝光机、涂胶显影机)的选型评估、参数调试及日常维护,建立设备标准化作业程序(SOP); 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,微电子、材料科学、光...
生产设备主管
1-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专维修保养安装调试电气设备生产设备电工证
注:当前岗位工作地点为四川南充/四川德阳 岗位职责 1、负责设备的调试、维修与保养等日常管理,保障设备运行稳定; 2、能够主导现场技术问题处理,及时预防并解决生产中出现的设备故障; 3、协同工艺部门推进设备的技术改造与升级优化; 4、承担团队管理职责,并落实设备维护相关具体工作 岗位要求 1、了解电镀工艺流程,具备镀镍、镀金以及挂镀、连续镀实际操作经验; 2、持有电工证,掌握电气安装与维修技能,可独立排查仪表设备常见问题; 3、精通伺服系统、变频器、PLC等电气控制装置,了解电气元器件选型规范; 4、具备良好的沟通表达能力,学习主动性高,富有团队协作意识和责任心; 5、机械、电气、自动化类相关专业背景; 6、熟悉电镀夹具、过滤泵、整流器、废气处理塔等设备的工作原理; 7、有团队管理参与经历; 8、具备非标半导体机械设备的维护与调试实践经验
厂长/主管1-3年大专设备管理
工作要求: 1、制定并实施电镀设备(包括整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理系统、设备信息化与自动化系统等)的日常点检、预防性维护(PM)及备品备件采购计划; 2、对电镀设备常见故障进行判断、原因分析及修复处理; 3、具备电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排查能力; 4、主导设备运行效率提升、故障率下降、技术改造与升级等相关改善项目; 5、落实电镀车间各项安全操作规范,确保设备运行安全合规; 6、负责设备技术员与机修人员的技能培训、梯队建设与日常管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景; 2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力; 3、具有2年以上电镀设备团队管理经历; 4、具备多种类型电镀设备(如整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理装置、信息化与自动化系统等)的维护、保养、故障诊断与维修实操经验; 5、思维逻辑清晰,学习适应能力强,具备良好的沟通表达、组织协调与执行推进能力。
生产主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年本科机械设备/机电/重工生产跟单生产成本管理生产设备管理
【岗位职责】 1. 负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪和生产质量控制等; 2. 协调车间内部各部门工作,确保生产流程的顺利进行; 3. 及时解决生产过程中的问题,提出改进意见。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2. 具备较强的组织协调能力和解决问题的能力; 3. 具备一定的生产管理经验。
技术经理
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专技术门窗家具/家居
【岗位职责】 1. 全面统筹公司技术管理工作,制定技术发展规划、工艺优化方案,带领技术团队完成各项技术工作任务。 2. 负责门窗新产品的设计、开发、样品试制及技术标准的输出,主导新技术、新工艺的研发与落地,提升产品竞争力。 3. 统筹产品工艺流程、技术标准的制定与优化,推进生产提效、产品质量提升,解决生产过程中的重大技术难题。 4. 负责客户特殊需求、产品售后的技术支持工作,对接客户与生产部门,协调解决技术相关问题。 5. 负责设备引进、保养、维修维护的技术统筹,对接设备厂家,优化设备配置,提升设备利用率。 6. 负责技术团队的建设、培训与考评工作,提升团队整体技术水平与工作效率。 7. 对接行业前沿技术,结合公司实际需求,推动技术创新与升级。 【岗位要求】 1. 有3年以上门窗行业工艺技术主管及以上管理经验,具备丰富的门窗产品研发、工艺优化经验。 2. 具备较强的新产品开发、技术支持能力,能独立解决生产、售后中的重大技术问题。 3. 具备优秀的团队协作与团队管理能力,能带领技术团队高效完成各项工作任务。 4. 熟练运用相关软件,了解门窗行业技术发展趋势,有较强的创新意识。 5. 学历专科及以上,机械制造、门窗工程等相关专业优先,年龄28-45岁。
生产部长
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面统筹机加工车间的生产运营管理工作,根据订单交付需求制定合理的生产排期,协调人员、设备、物料资源配置,确保产能达标、订单按期交付。 2. 牵头落地生产质量管控体系,监督各工序严格执行机加工工艺标准,牵头分析生产过程中的质量异常、设备故障等问题,制定整改方案并闭环跟进,持续提升产品合格率。 3. 主导生产现场的精益化改善,优化生产流程、降低物料损耗与无效工时,合理管控生产制造成本,推进5...
打包分拣月结
[招聘]招聘生鲜分拣员薪资待遇:综合收入4000工作时间:22:00-次日0.7点,有特殊情况除外,如订单增加,早收拾早下班(夜班,适合能适应夜间工作者)岗位要求:1.年龄18-50岁,身体健康,能吃苦耐劳;2.负责生鲜商品分拣、打包、整理,无经验可培训;3.工作细心,服从安排,有团队意识。工作地点:什邡市农副产品批发市场联系电话:()附注:夜班岗位,周边居民优先,欢迎能踏实工作的朋友加入!---------------------------------------------------------------什邡戴老兵!!!
德阳 什邡市
10月15日 03:01拨打电话
保安包吃月结
【招聘】保安50岁以内上一休一天,包吃,购买社保薪资待遇:2300元上班地点:城区外联系电话:()---------------------------------------------------------------什邡戴老兵!!!
德阳 什邡市
10月15日 03:01拨打电话
中控员
[招聘]消防监控员工作内容:50岁以内,持消防监控证薪资待遇:面议工作地点:城区外联系电话:------------------------------------------------------------------------什邡戴老兵!!!
德阳 什邡市
10月15日 03:01拨打电话
二保焊长期
德阳东方电气招聘实心二保焊工,管道壁厚30毫米,需清根探伤二级,合格率需达到95%以上。工资500多元,吃饭为5元,早晚不管饭,不提供住宿。工作时间为7至8个月。
德阳
10月15日 02:03拨打电话
小工
四川德阳三环招聘正式工岗位,要求中小工水平即可,年龄22-40岁,大专及以上学历。综合薪资7000左右,提供住宿,食堂用餐每天5元。工作时间8点半至17点半,周天单休,现场面试。
德阳
10月15日 01:34拨打电话
五金冲压生产主管
1.2-1.5万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
懂五金冲压模具维修 保养 会CAD
厂长3-5年中专/中技懂倍捻和坯布组织工艺有生产管理经验
1.招喷水厂长,懂倍捻,织机设备,有丰富管理经验5年以上, 2.招熟练上轴工,自动穿综工各一名 ,熟练挡车工整经工各2名,学徒也可(18-40岁) 地址,东台富安美恒纺织 电话: 张女士
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
厂长/主管1-3年本科现场管理
1. 生产计划与调度 统筹电镀车间全流程生产运作,依据订单需求编制日/周生产排程,科学调配人力、设备、药水及挂具等资源,监控产能利用与交付节点,快速响应缺料、设备异常、工艺波动等问题,保障生产顺畅运行。 2. 成本与物料管控 规范电镀药水、酸碱助剂及危险化学品的领用、配制与存储流程,严格执行MSDS操作标准,落实废液、废渣及废弃槽液的分类收集与合规处置,优化化学品使用效率,降低材料损耗。 3. 制程品质管理 负责制程质量管控,对前处理、镀铜/镍/铬、钝化、烘干等工序开展巡检作业,协同品质团队分析起皮、起泡、色差、镀层厚度不达标等缺陷原因,推动纠正预防措施实施,稳步提升产品合格率。 4. 安全与环境管理 执行车间EHS与6S管理制度,监督废水、废气处理设施运行状态,定期排查化学品泄漏、电气安全、起重吊装等风险点,组织班组安全教育与应急演练,防范安全事件发生。 5. 班组人员管理 负责班组日常管理,包括人员排班、考勤统计、新员工岗位实操培训、多技能员工培养及绩效评估工作,提升团队稳定性与作业能力。 6. 跨部门协同 联动采购、品质、仓储、环保等职能部门,配合完成物料申购、来料检验、账务核对及环保检查任务,准确填报生产日报、物料损耗、良品率等相关数据报表。
厂长/主管3-5年本科QEQAQC制程检验(IPQC)薄膜镀膜
【岗位职责】 1. 体系与标准建设:负责构建并优化氮化铝(AlN)镀膜工艺的质量管理体系,制定并持续改进来料、制程及成品的品质检验规范(SIP)与质量控制方案(CP)。 2. 制程品质监控:主导镀膜流程(如PVD、CVD、真空蒸镀等)日常质量审查,跟踪关键工艺参数(如膜厚、附着力、电阻率等)的波动情况,确保制程稳定可控。 3. 异常分析与闭环:牵头处理镀膜制程中的品质异常及客户反馈问题,熟练运用8D、5Why等方法进行根因分析,落实纠正与预防措施(CAPA)并追踪执行成效。 4. 数据驱动改善:借助SPC、FMEA等质量分析工具,对镀膜良率和测试数据进行系统性分析,挖掘潜在问题,推动工艺改进与产品合格率提升。 5. 跨部门协同与赋能:联动研发、工艺及生产团队,参与新产品导入(NPI)阶段的品质风险识别(PFMEA);组织检验人员技能培训,强化团队质量意识。 【任职要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,微电子、材料科学与工程、物理、化学等相关专业背景;硕士优先考虑。 2. 工作经验:具备3年以上半导体或相关领域品质工程(PE/QE)工作经验,有氮化铝材料或薄膜沉积工艺经验者优先。 3. 专业技能:熟练掌握质量管理七大手法及五大核心工具,了解ISO9001等质量体系标准;具备扎实的数据分析与制程问题诊断能力。 4. 综合素质:坚持原则,具备良好的跨部门沟通协作能力与项目推动力,能够独立主导质量改进项目。
设备主管
1-1.8万/月
生产设备管理员3-5年本科非标件设备升级改造机械设备研发机械设备设计机械设备维保
岗位内容: 1、开展设备的调研、选型、安装调试及验收归档等相关工作; 2、编制生产设备预防性维护计划,并组织实施月度维修效果评估; 3、对设备日常运行进行巡检与维护,过程中主动识别潜在问题,分析影响设备性能与效率的关键因素,提出优化改进措施并推动实施; 4、负责设备技术文件的起草、更新、执行及归档管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备机电一体化、机电、仪器仪表、自动化、化工机械等相关专业背景,熟练掌握办公软件操作; 3、具有设备管理或工程管理相关经验者优先; 4、具备较强的沟通协调能力、执行力和学习能力,富有团队协作精神,工作积极主动;能承受工作压力,责任心强,服从管理安排。
焊接组长
6千-1万/月
生产管理包吃有提成1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 负责车间焊接工艺的执行与监督,确保产品质量符合标准。 2. 管理焊接生产流程,合理安排生产任务,跟进生产进度。 3. 负责焊接设备的日常调试与基础维护,解决生产中的技术问题。 4. 带领团队完成生产目标,并对团队成员进行技术指导。 5. 负责生产现场的安全管理,确保无安全事故。 【任职要求】 1. 年龄23-50岁,中专及以上学历。 2. 熟悉减震器焊接工艺,有生产管理经验。 3. 熟悉手工电弧焊、氩弧焊、二保焊等多种焊接工艺,能进行工艺设计和设备调试。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作认真负责,有抗压能力。 试用期薪资5000,转正后能力优秀者可享受定级调薪机会!
操作工普工电子厂包吃五险一金包住20人以上月结
德正阳式工,5000-7000,五险一金 综工合资5000-7000元/月,管管吃住 德阳旌区阳电子主厂要生电产子元器件,电产子品,普通电产子品,新能源子电产品,汽电车子产品;工简作单,易上手操作。 新厂建区,需岗求位如下:(无面大积纹身,无罪犯记录,能接够受倒班和尘无服) 1.普工/操作工:优先,18-45岁,两班倒,计工件资,月工资5000-7000元 2.品检质验岗: ,18-42岁,两班倒,计工件资,月工资5000-5500元 以岗上位每个月15号工发资,上六休一,管管吃住,每日3餐低至5元/天,先后吃,城区费免通勤交公车。 公司优势: 1. 管管吃住 2.住宿有空调,网络,洗衣机,24小热时水 3.买五险一金 4.工龄奖600-2600元 5.一年发13个工月资 6.订充单足,收入稳定。 , 上午9点,下午1点厂到区面试,面合试格当可天以安排住宿
EAP开发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责公司EAP(设备自动化平台)系统的日常维护、功能优化及二次开发工作。 2. 根据生产部门需求,开发各类生产报表、数据看板及数据分析应用。 3. 负责新增设备的数采对接工作,包括通讯调试、数据点位配置及数据验证。 4. 配合设备供应商完成设备联调,负责内部接口对接与验收测试。 5. 编写技术文档及操作手册,培训车间人员使用EAP相关功能。 6. 持续优化数据采集的稳定性与及时性,处理日常通讯异常。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历
其他生产营运人员经验不限博士硬件开发电路设计功率组件开发驱动开发IGBT碳化硅管晶闸管DSP
工作职责: 工作地点:成都、德阳就近分配~ 薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来~~ 工作职责: 负责公司射频产品、电源产品、功率控制产品的研发工作 任职资格: 1、博士研究生学历,电磁场与微波、电气工程、电子信息等相关电学专业; 2、博士期间具备相关产品研究背景者优先。
生产管培生
4-5千/月
生产组长/拉长1-2人1年以下大专
(一)招聘人数:2人 (二)岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作管理,配合制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时完成。 2、对生产环节实施全程跟踪与监督,持续优化工艺流程,提升生产效能与产品品质。 3、组织车间员工的培训工作,开展绩效评估,维护团队稳定性,实现人员科学配置。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 (三)任职要求: 1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业应届毕业生优先。 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与各部门人员高效对接与配合。 3、责任心强,执行力高,工作态度端正,积极主动。 4、熟练掌握Office办公软件操作,具有一定的数据处理与分析能力。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
本地新建厂区主要生:国产电车,新能源汽车 招聘正式工储蓄干部或者小时工 部门急招:总装部门+涂装部门+物流部门+焊装部门+叉车部门+学徒工+汽车配件部门 0费用入职免,免费体检 无需经验 每天工作8-10小时 招聘年龄:18-55岁 一:小时工240-300/天 月保底7K以上 二.正式工:基本底薪3080-3700元(综合工资7k以上) 优势:可带手机+ 不过安检门+走动上班+可学技术+未来有市场 入职购买五险一金(五险1450,住房公积金718)包吃包住 招聘岗位,总装 冲压,涂装 设备维修,物流,叉车工,捡班组长,检验员、电工,储备干部。{岗位无需经验,带薪免费培训} 待遇超好, 生活补助220-560 岗位补贴600-800 技能津贴400-2000 全勤500 绩效500 年终奖2000-5000元 月综保底工资:7000-8000元。 每月15号发工资 有意向投递简历+马上人事部老师联系你。
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】 1. 产品调试:按照SOP对产品进行通电调试,确保功能正常。 2. 现场服务:根据要求到客户现场进行产品安装、调试、维护等。 【岗位要求】 1. 电气、电子、机电等电学相关专业,大专及以上学历; 2. 专业基础扎实,动手能力强; 3. 具有良好的沟通、组织、协调能力; 4. 有电工操作证优先。
CNC编程主管
9千-1.1万/月
厂长/主管5-10年中专/中技包住手动编程经验数控铣床经验餐补上六休一要求CNC/数控经验数控加工中心经验操机调机经验精密零部件加工经验走心机经验包吃数控车床经验五险
【岗位职责】 1. 负责CNC编程工作,确保程序的准确性和加工效率。 2. 组织制定机械加工工艺方案,优化加工流程以提升生产质量。 3. 指导并审核团队成员的编程成果,保障生产任务按时完成。 4. 协调与其他部门的技术对接,推动生产过程中技术问题的解决。 【岗位要求】 1. 熟悉主流CNC系统操作与编程,具备扎实的工艺理解能力。 2. 具备较强的团队管理与组织协调能力,能有效带领技术团队。 3. 掌握常用机械制图与编程软件,能够高效完成程序设计与优化。 4. 具有良好的责任心和沟通能力,适应生产现场的工作节奏。
四川德阳中江县油油漆主管三年以上相关工作经验薪资福利:高薪面议,一经录用待遇优厚招工人数:1名
8千-1万/月
主管3-5年大专有生产管理经验
四川 油油漆主管 三年以上相关工作经验 薪资福利:高薪面议,一经录用待遇优厚 招工人数:1名
质量主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责 1. 负责电子元器件或半导体产品的质量检测方案制定,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常预警机制。 2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,识别制程中的缺陷源头并协调多部门实施改进措施。 3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据挖掘识别工艺变动趋势,形成质量提升分析报告。 4. 响应客户质量诉求,牵头处理客户投诉问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范要求。 任职要求 1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。 2. 熟悉ISO9001/TS16949质量体系认证流程,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。 3. 熟练使用Minitab、JMP等数据分析软件,可独立开展DOE实验设计与制程能力评估(CPK)。
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