岗位职责： 1.财务核算与报表管理 负责日常账务处理，确保财务数据准确、及时入账。 编制月度、季度及年度财务报告（包括资产负债表、利润表、现金流量表等）。 定期开展财务数据分析，向管理层提交经营成果与财务状况汇报。 2.资金管理与优化 跟踪企业资金流动情况，制定资金调度方案，保障资金安全。 提升资金使用效率，控制财务费用（如汇率、利率风险防范）。 3.税务筹划与合规 完成税务申报、年度汇算清缴及相关税务检查配合工作。 跟踪税收法规变动，合理规划税务安排，降低涉税风险。 4.预算与成本控制 牵头年度财务预算编制，监督预算执行进度。 审核成本费用支出，提出节约开支、提升效益的可行性建议。 参与公司经营决策，提供必要的财务分析支持。 5.团队管理与协作 组织财务团队（含会计、出纳）业务培训，提升整体专业水平。 推进财务系统信息化建设，提高工作效能。 对接采购、销售、人力资源等部门，保障财务协同顺畅。 6.内控与风险管理 健全财务管理制度与操作流程，确保符合会计准则及相关法规要求。 检查财务作业规范性，预防操作失误或舞弊行为。 识别运营中的潜在风险（如应收账款异常、库存积压），提出应对策略。 任职要求： 1.学历要求：统招本科及以上学历 2.专业要求：财务、会计、金融等相关专业优先 3.证书要求：具备中级会计职称或以上者优先考虑 4.年龄及性别要求：不限 5.经验要求：3年以上大型制造企业财务管理工作经历，熟悉行业财税规定，熟练使用Excel及各类财务软件，具备较强的数据分析能力

岗位职责： 1．协助财务总监开展财务部门的日常运营与管理； 2．拟定并推动落实各项财务管理规章制度； 3．牵头组织年度预算编制及年终决算的汇总与审核工作； 4．构建健全的成本与费用管控机制，开展成本核算与盈利分析； 5．负责公司财务报表的审核、汇总、合并及相关报送工作。 任职要求： 1．熟悉财务管理系统及常用办公软件操作； 2．具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 3．能独立完成财务数据分析及报告撰写； 4．拥有较强的组织管理与团队领导能力； 5．能胜任企业内外部各类财务审查与管理工作。

日常账务处理：凭证录入、审核，确保账务准确无误，编制各类财务报表（资产负债表、利润表等）； 税务管理：精准计算并申报增值税、企业所得税等各类税费，处理税务相关事宜； 资金管理：协助管理公司资金流转，核对银行流水，确保账实相符； 档案管理：妥善保管财务凭证、账簿等资料，配合内外部审计工作； 其他：完成领导交办的其他财务相关工作。

岗位职责： 1.财务核算与报表管理 负责日常账务处理，确保会计信息真实、完整、及时。 编制月度、季度及年度财务报告（包括资产负债表、利润表、现金流量表等）。 定期开展财务数据分析，为管理层提供经营决策支持。 2.资金管理与优化 跟踪企业资金流动情况，制定资金调度方案，保障流动性安全。 提升资金运作效率，控制财务费用（如汇率、利率波动风险防范）。 3.税务筹划与合规 完成各项税务申报、年度汇算清缴及应对税务检查工作。 关注税收法规变化，科学规划税务安排，降低涉税风险。 4.预算与成本控制 牵头组织年度预算编制，监控预算执行进度并进行差异分析。 审核成本费用支出结构，提出节约开支、提升效益的可行性建议。 参与公司重大经营事项评估，提供财务测算与数据支撑。 5.团队管理与协作 统筹财务团队（含会计、出纳）业务指导与能力建设，提升整体专业水平。 推进财务系统信息化建设，提高工作效率与数据准确性。 联动采购、销售、人力资源等部门，做好财务协同与服务支持。 6.内控与风险管理 健全财务管理制度和操作流程，符合会计准则及相关监管要求。 监督财务作业合规性，预防操作失误或舞弊行为。 识别潜在经营风险（如应收账款逾期、库存积压），提出管控对策。 任职要求： 1.学历要求：统招本科及以上学历 2.专业要求：财务、会计、金融等相关专业优先 3.证书要求：持有中级会计及以上职称者优先录用 4.年龄及性别要求：不限 5.经验要求：3年以上大型制造企业财务管理工作经历，熟悉制造业财税政策，熟练使用Excel及各类财务软件，具备较强的数据分析能力

工作内容： 1、依据公司战略规划，构建完善的财务管理体系与资本运作机制，全面负责财务部门的日常运作，涵盖财务管控、成本控制、预算编制、税务优化及内部控制等方面； 2、深度参与公司战略及年度经营计划的制定，并将其细化为财务层面的战略目标，协助拟定年度经营计划与预算方案，主导预算编制并跟踪执行情况； 3、统筹管理公司资金调度与运营流程、会计核算体系以及各类管理报表和分析报告的输出，为管理层决策提供有力支持； 4、审核重大经济合同及购销协议，监督合同履约过程，保障公司合法权益不受损失； 5、与银行、工商、税务、市场监管等相关职能部门保持良好沟通与协作，积极维护企业外部关系网络； 6、牵头开展公司成本管理体系建设，实施成本核算、控制、分析与评估，推动降本增效，提升管理效能，助力利润目标达成； 7、深入研究税收法规，针对企业经营与投资行为开展合理税务筹划，制定税务支出计划，督导税务申报与缴纳流程，有效防范涉税风险。 岗位要求： 1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，会计或财务管理相关专业背景，持有注册会计师或中级会计师职称者优先，具备五年以上大型制造类企业同等岗位财务管理经验； 2、精通国家及地方财税法规，熟悉融资操作、审计流程及成本管控实务； 3、具有出色的财务分析、预测能力，掌握财务内控与风险管理方法，具备优秀的组织协调能力、判断力与全局思维，沟通能力强，抗压性好，恪守职业操守，综合素质高。

岗位职责： 1、依据公司战略规划，构建完善的财务管理体系与资本运作机制，全面负责财务部门日常运作，涵盖财务管控、成本控制、预算编制、税务规划、内部控制等方面； 2、协助制定公司整体战略及年度经营方案，并将其转化为财务战略目标，参与年度计划与预算编制，牵头组织预算制定并监督实施过程； 3、统筹管理公司资金调度与运营、会计核算工作，编制各类管理报表及经营分析报告，为管理层决策提供数据支持和专业建议； 4、审核重大经济合同及购销协议，跟踪合同履约情况，保障公司合法权益不受损失； 5、与银行、工商、税务、市场监管等相关职能部门保持良好沟通与协作，维护企业外部关系环境； 6、主导公司成本管理体系建设，组织实施成本核算、控制、分析与考核，推动降本增效，提升管理效率，确保利润目标达成； 7、深入研究税收法规，结合企业经营与投资行为开展税务筹划，编制税务资金计划，督导税务申报与缴纳流程，有效防范涉税风险。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，财会类相关专业背景，持有注册会计师或中级会计师职称者优先，具备五年以上大型制造类企业同等岗位财务管理经验； 2、精通国家及地方财税法规，熟悉融资、审计及成本管控相关流程； 3、具有较强的财务分析、预测能力，掌握财务内控管理与风险防控方法，具备优秀的组织协调与决策水平，思维缜密，抗压性强，职业操守良好。

工作内容： 1、依据公司战略规划，完善财务管理体系与资本运作机制，全面负责财务部门的日常运作，涵盖财务管控、成本控制、预算编制、税务优化及内部审计等相关工作； 2、协助拟定公司整体发展战略及年度经营计划，并将其转化为财务目标，参与年度计划与预算制定，牵头预算编制并跟踪执行情况； 3、统筹管理公司资金调度、会计核算流程以及各类管理报表和经营分析报告的编制，为高层决策提供数据支持和专业建议； 4、审核重大经济合同及购销协议，监督合同履约过程，保障公司合法权益不受损失； 5、与银行、工商、税务、市场监管等相关职能部门保持良好沟通与协作，积极维护企业外部关系网络； 6、主导公司成本管理体系建设，组织实施成本核算、控制、分析与考核，推动降本增效，提升运营效率，确保利润目标达成； 7、深入研究税收法规，结合企业经营与投资行为开展税务筹划，编制税务资金计划，督导税务申报与缴纳，有效防范涉税风险。 岗位要求： 1、年龄40岁以下，本科及以上学历，会计或财务管理相关专业背景，持有注册会计师证或中级会计师职称者优先，具备五年以上大型生产制造类企业同等财务管理岗位工作经验； 2、精通国家及地方财税政策、融资渠道、审计规范及成本管控体系； 3、具有较强的财务分析、预测能力及内控管理与风险防控经验，具备优秀的组织协调与决策水平，思维缜密、洞察力强，沟通应变能力强，抗压性好，恪守职业道德，综合素质高。

财务助理2名

（急招）财务经理/总监：38岁以内，性别不限，财务类专业本科，在大于16家连锁品牌餐饮从事过同级别岗位。近两家工作时限都在三年以上。懂业财融合、经营性财务报表能给业务发展起到校验性作用，三观正！月薪1.8w-2w

岗位职责： 1、统筹总部与分公司的协同对接事务，参与人力资源全模块制度的规划与设计，及时收集并响应分公司实际需求，提供可行性优化建议； 2、主导分公司人才引进工作，保障招聘流程高效推进，确保人员按时到岗，满足业务发展用人需要； 3、开展员工日常沟通与关怀工作，掌握员工动态诉求，推动建立积极向上的团队氛围（包括试用期跟进、员工交流会、离职访谈等）； 4、结合公司薪酬激励机制及分公司战略目标，设计具备激励性的薪酬方案，并参与方案制定与落地执行； 5、依据公司绩效管理体系及区域发展战略，配合分公司管理层开展绩效考核的组织、实施与评估工作； 6、策划并执行公司各类文化活动，组织实施企业文化传播项目，助力企业价值观的推广与落地； 7、全面掌握分公司人力现状，参与编制管理、预算编制与控制、以及定期人事盘点等相关工作。

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处理企业财务相关事务， 具备丰富的长期财务管理背景。 拥有工程领域工作经验者更佳。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

从事会计行业三年以上

岗位职责： 1.负责日常的招聘工作，包括人员筛选。 2.包括参加面试，人员入职等工作流程。 工作时间： 早九晚四周末双休(法定休)

协助主管会计完成每月的做账，报税工作！

完善公司制度，开展人员培训，负责人事招聘

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，保证财务信息的真实性和准确性； 2、编制和复核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表； 3、按时完成各项税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等，确保依法合规； 4、跟进应收应付账款管理，开展成本核算与费用管控； 5、配合完成年度审计及税务稽查，及时提供相关财务凭证与资料。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法律法规，具备良好的专业理论基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，拥有较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能独立承担财务工作； 4、责任心强，具备保密观念，工作严谨细致； 5、持有会计从业资格证书，有同类岗位工作经验者优先。

工资面议，有经验者优先 岗位职责： 1、办理公司日常现金收支及银行转账业务； 2、登记并核对银行日记账，确保账实一致； 3、负责银行账户的开立、信息变更及相关维护事务； 4、妥善保管公司印章、票据及银行证照，保障资料安全； 5、整理并处理银行往来原始单据，保证财务数据准确无误。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具有2年以上出纳或相近岗位工作经验，熟悉基础财务流程； 3、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel等财务常用工具； 4、具备良好的沟通协调能力与严谨的工作作风，能高效执行日常任务； 5、学习能力强，抗压性好，适应高强度工作节奏。

管理招聘，晋升，离职，售后人员

1、能够独立且熟练完成一般纳税人全盘账务操作，精通出口退税相关业务处理 2、全面负责外贸企业及生产企业进出口业务的账务核算与出口退税工作，熟悉国际贸易流程，包括单证处理、出口收汇、核销操作，以及进料加工、来料加工等贸易模式，熟练掌握电子口岸系统、外汇管理平台、企业贷款、进出口收付汇等业务流程 3、审核与外贸相关的各项费用及佣金票据 4、核算外贸业务成本，完成汇兑损益的结转处理 5、按要求向税务部门提交出口单证明细数据及退税申报资料 6、办理出口收汇核销相关事务 7、编制本岗位所需的各类内部管理报表 8、协助开展政府项目申报工作，参与相关政策解读与落实 任职要求：1.持有会计从业资格证书，财务会计类专业大专或以上学历。2.品行端正，责任心强，具备良好的职业素养、工作热情与责任感，能适应高强度工作节奏。3.具备3至5年外贸企业自营进出口主办会计工作经验，熟悉“免、抵、退”税操作流程。4.掌握系统的财务专业知识，熟知财务制度及相关税收法律法规 我司为集研发、生产、外贸销售于一体的实体企业，仅限制造业相关财务经验人员应聘，谢绝房地产、金融、服务等行业人员咨询

1，需熟练操作电脑，熟练掌握相关办公软件 2，熟悉舟普，聚水潭ERP采购建单，成本设置维护，出入库操作流程，线上线下的所有账务 3，负责公司财务建设，财务框架搭建，财务流程设计，财务流程优化，内控管理 4，掌握各电商平台的商家后台操作，财务管理模块操作，熟悉平台费用构成 5，审核各平台对账单，发票的核算，开具，回款的跟踪，确保及时回笼资金 6，报表的编制 7，距离公司近的优先录用

会计岗位 岗位职责：1.账务核算：负责公司日常业务的账务处理，确保账实、账证、账账相符。 2.税务处理：按时完成纳税申报、税款缴纳，处理税务变更、备案等事宜。 3.报表编制：每月财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），确保报表真实合规。 4.员工工资核算及社保缴纳、申报。 5.资金管理：监控公司资金流转及现金账管理。 任职要求： 1、大专以上学历，持初级会计资格证，有3年以上生产型企业工作优先。 2、严谨、责任心强、工作细致，具备良好的职业道德和操守。 福利待遇： 1、单休（每周日休假） 2、法定节假日正常休假 3、早八晚六

-账务处理：审核原始凭证（如发票、合同），按会计准则登记总账与明细账，确保账实、账证、账账相符。 ​ -税务管理：按时完成增值税、企业所得税等税种的申报与缴纳，处理税务备案、发票管理等事宜，规避税务风险。 ​ -报表编制：定期编制资产负债表、利润表、现金流量表等，确保数据真实准确，为管理层提供财务依据。 ​ -财务监督：核查费用报销、资金支付的合规性，监控成本费用开支，发现异常及时反馈并提出改进建议。 ​ -档案管理：整理、归档财务凭证、报表、合同等资料，确保档案完整、可查，符合财务档案管理规范。