
建筑水电设计工程师
7000-8000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水建筑类设计院居住小区给排水室内给排水消防系统市政类设计院空调系统制冷系统AutoCAD暖通传统行业建筑顾问/咨询机构地产公司照明系统电气消防管道给排水电气控
工作内容
1、参与建筑工程中给排水、电气、暖通及消防系统的方案设计与整体规划;
2、承担建筑项目水、电、暖通、消防等专业的施工图纸设计及技术审查工作;
3、配合项目管理团队对施工环节进行跟踪指导,保障设计方案的落实与实施进度。
任职要求
1、掌握建筑机电工程领域的基础理论与实践技能;
2、熟悉常用设计软件及相关技术工具的操作应用;
3、具备较强的协作意识与沟通协调能力。
机电工程师中专/中技
岗位职责:
1、了解建筑线路布局,设备使用情况;
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划;
3、能够独立完成日常检修工作;
4、有沟通能力,能够与维保设备的厂家人员进行沟通,并协助完成维保工作;
5、有安全意识和预见性,责任心强,能够对本职工作提出建议;
6、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书,会看图纸;
2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
驻场非标机械设计/非标结构设计工程师
8000-15000元/月
机械工程师3-5年本科非标设备工装设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks工装夹具
【岗位职责】
1、驻场开展涂装/喷砂生产线配套非标机械结构的研发与设计,独立完成方案构思、三维建模、工程图纸绘制及BOM清单编制工作。
2、主要承担工装夹具(包括上下料装置、定位机构、夹持组件、防护工装等)的设计任务,同时参与自动化输送系统、机器人外部轴等非标设备的开发。
3、深入项目实施现场,与客户技术团队对接,收集实际工艺需求,并将其转化为可行的技术设计方案。
4、全程跟踪设备加工与装配过程,及时处理制造环节中的技术难题,主导现场安装与调试,高效解决工装及机械结构相关问题。
5、编写设备操作说明、维护手册等技术资料,为产线/设备交付验收提供技术支持,并持续参与后期优化与升级工作。
6、配合提供售前阶段的技术方案支持服务。
【任职要求】
1、机械设计或机电一体化相关专业,本科及以上学历,具备3年以上非标设备独立设计工作经验。
2、熟练掌握工业设计软件,熟悉有限元分析方法,精通公差配合原理及机械加工工艺流程。
3、有涂装或表面处理领域工装夹具设计经验者优先考虑。
4、具备良好的逻辑思维能力和创新意识,能适应长期驻场或短期出差的工作安排,胜任现场技术支撑任务。
机械工程师
5000-9000元/月
机械工程师经验不限大专
岗位职责
1. 负责生产设备/自动化设备/机电设备的日常巡检、保养、维修与故障排查,保障设备稳定运行,降低停机率;
2. 建立设备运维台账,记录设备运行、保养、维修数据,定期提交设备状态报告;
3. 参与设备安装、调试、验收与技改优化工作,配合生产部门完成设备调试与工艺调整;
4. 制定设备预防性维护计划,执行定期保养,提前排查潜在故障;
5. 管理设备备品备件,做好申购、入库与使用登记,保障维修物资充足;
6. 遵守设备安全操作规范,开展设备安全隐患排查,落实安全生产要求;
7. 配合完成上级安排的其他设备管理与技术支持工作。
应届毕业生(非应届28岁以下亦可)
4000-8000元/月
机电工程师经验不限大专
一、任职要求:
1、大专及以上学历,工业类相关专业优先,如市场营销、机电一体化、电子信息、电气工程、机械工程等;
2、具备较强的沟通表达、学习领悟能力和人际交往技巧,性格沉稳踏实,专业基础扎实,有志于在机电领域长期发展。
二、工作内容:
可根据个人职业意向及面试综合评估结果,选择技术类或销售类岗位方向
机电技工-大众(含餐)
4000-8000元/月
机电工程师1-3年高中汽车机修大工中工小工4S店汽车维修店汽车美容店乘用车维修保养汽车保养
薪资福利:均薪3-5K 无经验2100,小工3000-4000,中工4000-5000,大工5000-7000;组长:6-10K
1. 五险一金:为员工缴纳社保并购买住房公积金;
2. 带薪假:员工入职即享有带薪年假、产假、哺乳假、陪产假等;
3. 餐饮待遇:公司提供免费早午餐;
4. 其他福利:公司发放生日福利、节日福利,并组织各类员工团建活动;
5. 职业发展:公司建立完善且透明的晋升机制,提供专业的岗位知识与技能培训;
岗位职责:
1、负责车辆的日常维护、检查及故障维修;
2、执行新车交付客户前的检验工作(PDI);
3、对使用工具及设备进行定期维护与保养;
4、按照车间任务安排,高效完成各项作业;
任职资格:
1、品行良好,具备吃苦耐劳精神,服从工作调配;
2、具有良好的协作意识和团队配合能力;
3、1年以上汽车维修相关经验,有4S店工作经历者优先;
工作时间:08:30-18:00
工作地点:火车南站西路1949号
职位福利:五险一金、包吃、节日福利、带薪年假、定期团建、多次晋升机会
职位亮点:wow~排名top 五险一金 包餐
机械质检工程师
5000-6000元/月
机械工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 负责机械零部件及成品的尺寸、形位公差、表面质量等检验工作,填写质检记录表
2. 依据图纸、工艺文件及检验标准执行首检、巡检和终检
3. 对不合格品进行标识、隔离并反馈至生产及技术部门,跟踪处理结果
4. 维护保养检测设备(如卡尺、千分尺、三坐标等),确保计量有效性
5. 参与质量分析会议,协助改进制程质量控制点
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备基本识图能力和机械常识
2. 有机械制造行业质检经验者优先,无经验可带教培养
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的质量意识和沟通能力
撬装设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年大专CATIA仪器仪表经验AutoCAD撬装非标设计经验
1、项目设备方案编制与评审:承担流量计撬装方案的设计工作,参与方案论证与评估,确保技术方案的合理性和实施可行性;
2、流量计、撬装机械结构设计:制定结构设计规划及项目执行计划,依据订单需求按时保质完成流量计产品开发及撬装机械结构设计任务,负责三维建模、装配图纸及零部件图纸的设计出图;
3、工艺设计:参与计量撬的研发与工艺装备设计,协助样机试制、装配工艺指导等工作,推动产品性能优化,落实产品系列化建设相关事项;
4、方案设计与编制:主导撬装设备中法兰、管件及电气仪表的选型工作,编制并整理BOM清单,完成设计方案的验证与确认;
5、安装调试指导与监督:开展现场调试与生产装配技术支持,参与设备测试及外部工程服务中的技术保障,处理现场技术问题,并对运行状态进行监督,保障设备安装准确、运行稳定;
6、技术文件编制:按进度要求完成各类技术文档的编写,为投标文件制作提供技术支撑;确保各项工作内容符合质量管理体系规范,输出完整的技术资料和产品文件;
7、技术资料归档:协同完成设备相关技术文档的整理工作,涵盖设计图纸、使用说明书等资料,并做好技术档案的分类与归档管理;
8、完成上级安排的其他工作任务。
机电工程师助理
5000-6000元/月
工厂机电工程师经验不限本科
岗位职责:
1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
4. 编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划
5. 配合工程验收,确保机电施工符合国家规范及行业标准
任职要求:
1. 机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景
2. 熟悉机电设备原理、PLC控制系统及常用品牌产品
3. 具备良好的图纸识读与现场协调能力
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识
5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
机电工程师
1-1.5万元/月
工厂机电工程师5-10年大专中级职称及以上
招聘岗位:机电工程师(重点面向化工工艺管道方向) 任职资格:1、大专以上,机电专业毕业,持有机电专业中级以上职称或一级建造师证书;2、熟练操作CAD及办公软件;3、完整从事过工业工艺管道工程3个以上项目;4、具备大局观,团队协作力强,吃苦耐劳。
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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建筑机电安装工程师
8000-9000元/月
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验
2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底
3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控
4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力
5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
智慧工地安装管理
8000-13000元/月
机电工程师5-10年大专设备安装管理、智能塔机、黑匣子、可视化
岗位职责:
1、负责区域内运维团队的日常管理、工作安排与绩效考核,确保任务按时、按质完成;
2、优化实施流程,协调资源,提升团队整体效率和客户满意度;
3、监督执行交付运维专员产品安装与交付标准,定期开展质量检查与现场巡检;
4、定期向上级提交区域运营分析报告,包括满意度、成本、质量等关键指标;
5、客户服务与支持:及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题,提供优质服务;
6、作为区域第一责任人,监督团队严格执行操作规程,定期组织交付运维专员进行赋能;
7、负责客户的业务需求调研分析、输出解决方案以及对客户的培训和汇报;
8、编写实施文档,包括实施方案、配置手册、培训材料等。
任职要求:
1、本科及以上学历,熟练使用办公软件及基础数据分析能力(SAP系统);
2、建筑、土木、计算机、信息技术、电子电气/机械/控制等专业优先;
3、具备2年以上施工企业工作经验、高空作业或设备运维经验,其中至少1年以上团队管理或项目协调经验;
4、具备较强的团队组织、沟通协调和应急处理能力;
5、能够适应频繁出差和户外工作环境,吃苦耐劳,抗压性强;
6、严格遵守公司制度,作风正派,具备基层管理人员的基本职业素养;
7、坚守公司红线,具备高度责任心和客户服务意识。
机电安装工程师
5000-9000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师空调系统AutoCAD强电工程师暖通负责驻场施工单位给排水天正建筑广联达注册给排水工程师供暖系统消防系统BIM一级建造师传统行业设备监控系统注册电气工程师
1、具备机电类相关专业本科及以上学历,了解并掌握施工生产流程;
2、具有5年特殊气体管道、化学品管道施工现场管理经验;
3、持有机电二级建造师证书或具备注册执业资格者优先考虑;
4、熟练操作项目管理系统及CAD软件;
5、具备较强的施工现场管理能力和沟通协调能力;性格果敢、坚定。
二级机电工程建造师
6000-10000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限二级建造师负责驻场
1.要求在岗时间不少于70%。
2.工作区域:东三省、内蒙古、陕西、山西。
3.注册地为山东(企业注册于山东)。
工作内容
1、参与建筑机电工程项目的现场施工管理与协调工作;
2、负责机电设备安装、调试及运行维护的监督与跟进;
3、解决机电工程技术问题,保障项目施工质量与进度。
任职要求
1、掌握机电工程相关专业知识并具备实际项目经验;
2、能独立分析和处理施工过程中的技术难点;
3、具备较强的沟通能力和团队协作意识。
贵州项目-全职-机电工程建造师
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师传统行业一级建造师施工单位
【核心要求】
1. 年龄25-45岁,具备3年以上机电工程类项目管理经验,沟通协调能力突出,专业技术基础扎实;
2. 持有注册一级建造师(机电工程专业)资格,或已取得陕西二级建造师(机电工程专业)证书并可注册至本公司,无外部挂靠及任职冲突情况;
3. 熟悉长输管道安装与场站工艺安装流程,具有相关现场实操或施工管理经历;
4. 具备驾驶资质,能适应短期赴四川、重庆等地出差(差旅费用公司全额承担)。
【岗位福利】
• 薪资待遇:7000-10000元/月;
• 基本保障:缴纳社会保险,提供工作期间用餐;
• 项目支持:企业配有稳定成熟的自有施工队伍,项目执行顺畅高效。
【工作内容】
全面负责机电工程项目的组织实施与技术指导,主导推进长输管道及场站安装类工程进度,统筹团队协作,确保项目按规范高质量完成交付。
建模机械制图员
岗位职责:
1.负责使用CAD、SW软件完成产品设计、图纸绘制及技术文档编制工作
2.根据项目需求进行二维制图、三维建模及结构优化设计
3.配合工程团队完成设计方案的技术交底与图纸审核
4.对现有产品图纸进行维护、更新及标准化管理
5.协助生产部门解决制造过程中的图纸理解与工艺实现问题
任职要求:
1.熟练掌握AutoCAD、SW等主流设计软件,具备良好的制图规范意识
2.具备基本的机械原理和材料知识,能独立完成常规零部件设计
3.工作细致认真,具有较强的责任心和团队协作能力
4.能够适应阶段性加班,按时完成项目交付任务
5.有制造业、建筑工程或设备研发相关经验者优先考虑
设备技术岗(自动化机械工程师)
8000-12000元/月
机械设备工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责设备维保工作的日常管理及执行过程的监督落实
2. 处理机器人设备运行中的故障问题,开展重大故障的原因分析并制定优化对策
3. 开展设备运行数据的统计分析,提出改进方案并推动设备综合效率提升
4. 管理机器人设备的备品备件,推进国产化替代工作的实施落地
5. 完成上级安排的其他相关工作事项
任职要求:
1. 具备本科或以上学历,条件特别突出者可适度放宽学历要求
2. 熟练操作KUKA、安川、那智、埃夫特等品牌机器人中至少两种,具备现场问题处理与协调能力
3. 掌握自动化控制基本原理,具有主机厂或配套企业相关设备维护与调试实践经验
4. 了解乘用车制造工艺流程,具备汽车制造领域机器人及其配套设备的维护与调试经验
IE工业技术员 (MJ047928)
6000-9000元/月
工业工程师IE3-5年大专精益生产
岗位职责:
1. 跟进生产现场实际需求并落实问题处理措施;
2. 配合工程师完成产线数据的收集与分析工作;
3. 协调设备及生产所需资源,确保流程顺畅;
4. 日常工作进展汇报,并执行上级交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验;
2、能识读图纸,掌握CAD绘图软件,具备良好的沟通表达能力;
3、具有一定的协调能力、分析判断力及现场问题应对能力,人际沟通表现优秀;
4、熟练使用office办公软件;熟练使用office办公软件;
5、工作认真细致,抗压性强,综合素质良好。
总装工艺岗-M7613X
1.1-2.2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科设备开发工艺设备质量分析工艺规划信息系统
岗位职责:
1、负责生产线及设备的工艺技术研究与开发;
2、承担新车型项目总装工艺的设计开发及项目统筹管理;
3、为量产车型提供总装工艺方面的技术支持与保障;
4、组织并参与工艺体系文件的编制与审核工作;
5、主导工艺相关质量问题的分析、优化与持续改进;
6、负责科室内业务指标的监控管理及工作计划的推动落实;
7、负责KD项目工艺方案的策划制定与验证实施;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
海外焊装工艺岗-F2037A
1-2万元/月
机械工程师3-5年本科图纸夹具设计设备规划人员培训汽车制造
岗位职责:
1. 负责海外焊装工厂的整体布局规划、生产线设备配置及工艺方案制定
2. 编写工艺投资计划、设备技术说明书及相关设计图纸
3. 协调国内工艺体系与海外产线改造的对接及验收工作
4. 支持生产启动阶段的验证工作、人员培训及境外现场技术问题处理
5. 完成上级安排的其他临时性工作任务
岗位要求:
1. 本科及以上学历,焊接、机械或材料成型相关专业
2. 3年以上汽车焊装工艺规划工作经验,掌握机器人焊接技术及夹具开发流程
3. 有海外项目经历者优先考虑,具备良好的英语沟通能力
4. 能够适应高频次的海外出差安排
总装工艺技术员
9000-14000元/月
工艺工程师PE3-5年大专AutoCAD熟悉汽车设计专业熟悉车辆工程专业擅长新能源车型制造熟悉四大工艺技术
总装工艺(工作地点:宜宾)
岗位职责:
1、牵头编制车间工艺技术文件,核定材料消耗标准及人工工时定额。
2、制定部门管理制度与工作流程,监督工艺纪律落实情况,并开展执行检查,及时反馈修订建议。
3、承担车间工艺装备的验证与持续优化工作。
4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题,提供现场工艺支持与指导。
5、依据精益生产理念,严格落实公司质量管理体系要求,持续改进制造工艺,推动质量与效率稳步提升。
6、围绕公司战略发展方向,负责车间新项目工艺质量的验证工作,组织协调问题整改,保障项目关键节点达成及生产顺利启动。
7、统筹生产工艺验证相关任务,包括验证内容、实施方法及判定标准的制定与落实。
岗位要求:
年龄:25-45岁
学历:专科及以上
专业工龄:3年及以上同岗位工作经验
物流工艺工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE3-5年本科物流工艺要求有工业工程师经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1. 负责厂区内部物流布局的规划设计、持续优化及推动实施;
2. 负责对现场人力配置与设备投入进行测算,并评估作业工作负荷情况;
3. 依据工艺设计方案,核实现场操作执行情况,确保物流工艺方案有效落地;
4. 定期开展仓库现状全面评审,结合流程分析、实地观察等方法,挖掘仓储环节中的改进空间;
任职要求:
1. 本科及以上学历,物流工程、工业工程、机械设计制造及其自动化、自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备扎实的专业基础,掌握物流系统规划、仓储运营、物流装备及供应链管理等相关知识体系;
3. 具有3年以上仓储物流规划领域工作经验;
4. 熟练操作CAD、EXCEL等常用办公软件;
栏目概述
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