
机电工程师中专/中技
岗位职责:
1、了解建筑线路布局,设备使用情况;
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划;
3、能够独立完成日常检修工作;
4、有沟通能力,能够与维保设备的厂家人员进行沟通,并协助完成维保工作;
5、有安全意识和预见性,责任心强,能够对本职工作提出建议;
6、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、中技以上学历,有2年以上电工相关经历,有相关证书,会看图纸;
2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
建筑水电设计工程师
7000-8000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水建筑类设计院居住小区给排水室内给排水消防系统市政类设计院空调系统制冷系统AutoCAD暖通传统行业建筑顾问/咨询机构地产公司照明系统电气消防管道给排水电气控
工作内容
1、参与建筑工程中给排水、电气、暖通及消防系统的方案设计与整体规划;
2、承担建筑项目水、电、暖通、消防等专业的施工图纸设计及技术审查工作;
3、配合项目管理团队对施工环节进行跟踪指导,保障设计方案的落实与实施进度。
任职要求
1、掌握建筑机电工程领域的基础理论与实践技能;
2、熟悉常用设计软件及相关技术工具的操作应用;
3、具备较强的协作意识与沟通协调能力。
机械设计工程师
1.5-3万元/月
机械工程师3-5年本科精密设备自动化设备
1. 负责半导体设备模块的机械结构方案设计及核心零部件的选型确认;
2. 承担机械结构相关的仿真分析工作;
3. 根据项目实际需求编写技术方案文档,并参与设计评审流程;
4. 完成模块化设计输出及相关生产所需技术资料的编制;
5. 在新产品装配与调试阶段,负责相关模块问题的排查与闭环跟进;
6. 在新品客户端验证过程中,主导相关模块异常问题的处理与持续跟进;
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2. 具备2年以上半导体设备或自动化设备领域相关工作经验;
3. 曾参与或独立承担不少于2个新产品的机械开发项目;
4. 熟练掌握常用设计软件(涵盖机械设计、运动仿真、热力学分析等);
5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,以及较强的创新与持续优化能力。
机电一体化工程师
7000-14000元/月
工厂机电工程师1-3年本科
【工作内容】
- 负责机电设备的设计、安装及调试工作;
- 参与自动化系统的开发与优化,提升生产效率;
- 对现有设备进行维护和故障排查,确保设备正常运行;
- 协助团队完成项目的技术方案制定与实施。
【任职要求】
- 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对机电一体化系统有基本了解,能看懂相关图纸;
- 有较强的学习能力,能够快速适应新技术和新环境。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年本科设计研发维修/保养制图设计结构设计工艺设计非标设备电气设备精密设备装配工艺注塑工艺焊接工艺SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1、承担新项目的机械结构设计与开发工作;
2、对公司现有产品的机械构造进行优化与升级;
3、完成项目方案的三维建模及仿真分析;
4、独立完成三维设计、工程图纸输出及BOM清单编制;
5、为现场装配调试提供技术支持,并参与结构优化改进。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业,持有机械类相关职业资格证书者优先;
2、5年以上自动化领域机械设计工作经验,具备从方案构思到量产落地的全流程主导经验,能独立负责自动化设备或产线机械部分的设计与实施;
3、熟练掌握(SW)软件,可高效完成三维建模、装配设计、工程图出图、运动仿真和有限元分析,具备独立处理结构优化、干涉排查等设计问题的能力;
4、能够独立完成自动化设备关键部件(如机械臂、传动系统、定位模块、输送机构等)的设计,熟悉其结构原理与运行逻辑,能依据工艺需求制定兼顾精度、稳定性、可维护性与成本控制的机械方案;
5、以SW为主要设计工具,具备完整的三维模型构建能力,可进行装配体干涉校核与运动学仿真,能规范绘制符合国家标准的二维图纸,准确标注尺寸、公差、材料和技术要求;
6、了解常见机械加工方式(如车、铣、磨、冲压、焊接、注塑等)及表面处理工艺,能根据设计需要合理选型加工方法;具备标准件(轴承、导轨、丝杠、气缸、电机等)与非标件的选型能力,能精准编制物料清单,有效管控零部件采购与加工质量;
7、具有良好的跨部门协作意识,能与电气、软件等技术人员高效配合,推动项目顺利实施;有现场安装调试经历,能快速响应并解决量产过程中出现的机械问题,保障设备稳定运行;
8、逻辑思维严密,具备较强的创新意识和实际问题解决能力,能够主动提出优化方案,提升设备性能与生产效率;
9、责任心强,工作踏实敬业,具备良好的抗压能力,能接受项目关键阶段的加班及必要的现场出差安排;
10、具备优秀的沟通表达能力和技术文档撰写能力,可清晰输出设计方案说明、技术规范文件、调试记录等相关资料;
11、有新能源、3C电子、汽车零部件、机器人集成、机器视觉等领域相关机械配套设计经验者优先。
机械工程师
8000-12000元/月
机械工程师1-3年本科研发设计安装/调试电气设备精密设备自动化设备
岗位职责
1、负责农副产品初加工设备及干燥设备的设计、研发与技术优化;
2、结合市场趋势与客户需求,提出并实施创新性设计解决方案;
3、参与新产品的开发流程及对现有技术的持续改进;
4、对现有设备进行技术升级,以提高生产效率和产品质量;
5、在生产过程中为技术问题提供专业支持;
6、组织并参与技术培训,以提升团队的专业技能;
7、执行上级领导安排的其他技术相关任务。
岗位要求:
1、拥有机械工程或相关领域的本科及以上学历;
2、具备至少三年在农副产品初加工设备及干燥设备领域的设计经验;
3、精通各类机械设计软件,如CAD、SolidWorks等;
4、掌握机械原理、材料科学、电气控制等相关专业知识;
5、具备良好的沟通技巧和团队协作精神;
6、对工作持有高度的责任感,具备持续学习和创新的素质;
7、具有相关项目或成功案例经验者将优先考虑。
8、精通热量计算和风量计算及模拟的应聘者优先考虑。
流体工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科流体力学仪器仪表经验AutoCAD非标设计经验仿真设计经验SolidWorks有机械工程师经验热能
【岗位名称】:
流体工程师
【岗位职责】:
1. 参与项目中涉及的流体系统方案设计与仿真分析。
2. 承担流体设备的结构规划及热传递性能评估工作。
3. 处理生产与安装环节中出现的流体技术问题。
4. 配合团队推进设备的装配与运行调试。
5. 负责控制流程的设计、零部件选型与校验,并跟进制造流程。
6. 编写相关技术资料、产品使用说明等文档。
【任职要求】:
1. 流体力学、热能工程、工程热物理、供暖通风等相关专业背景。
2. 本科及以上学历,具备2年以上相关工作经验。
3. 掌握换热原理、气动控制系统及机械构造基础知识。
4. 熟练操作流体仿真工具,以及Solidworks、CAD等绘图软件。
5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。
6. 全职岗位,上六休一,不提供食宿(含餐补),请确认后再投递,谢谢!
机电工程管理岗
1-1.2万元/月
机电工程师5-10年大专公共建筑
1. 负责项目机电安装工程的现场管理,统筹给排水、强电与弱电、通风空调、消防系统及智能化等专业施工工作,把控工程进度与施工质量,确保各项作业按项目工期要求及国家相关规范标准执行。
2. 参与机电施工图纸会审与技术交底,审核施工方案和技术措施,及时处理施工中的技术问题、设计调整及各专业交叉作业协调,保障现场施工有序开展。
3. 管理机电安装施工团队,合理调配劳务人员、机械设备和材料资源,监督安全作业与文明施工执行情况,防范各类安全事故发生。
4. 协同建设单位、监理单位及设计方完成各类检查与验收,整理机电专业施工过程资料、签证单据及变更文件,确保资料齐全合规,推进项目竣工移交及后期维保衔接。
5. 参与机电工程成本管控,核对工程量与材料使用量,控制施工损耗,配合完成工程结算相关事务。
水电设计工程师
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年本科建筑类设计院电气给排水室内给排水强电工程师BIM负责驻场暖通弱电工程师设计工程师
岗位职责:
1. 负责家庭装修/工程装修中水电项目的设计工作;
2. 负责与客户/建设方对接水电设计方案;
3. 负责施工现场的技术交底及问题协调处理;
任职要求:
1. 具备优秀的水电专业技术管理能力;
2. 能够高效组织并协调团队成员开展工作;
3. 熟悉水电工程相关领域,具备解决复杂工程技术问题的能力;
机械设计工程师车间主管生产厂长
5000-6000元/月
机械工程师1-3年本科食品机械技术改造与调整机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施熟悉各类加工工艺自动化制定操作流程标准化审图
车间生产管理排单工作认真负责
品检工B2冲压工叉车工
【宜宾凯翼汽车厂】
明天大量面试
总装 冲压 配送 焊装 涂装 产品检验 叉车 b2司机
1⃣总装车间(20-30岁 适应加班)
2⃣焊装车间 18-35岁
3⃣冲压车间18-35岁
4⃣涂装车间 18-30岁
5⃣配送车间(20-35岁
6⃣产品检验(20-30岁
7⃣叉车工:持叉车证20-45岁
8⃣B2司机 :持B2驾驶证20-35岁
(需要提供无犯罪记录证明 )
底薪2600-3000➕焊装车间津贴500/月+岗位补贴400/月+平时18.96/小时+周末25.25元/小时+节假日37.93元/小时➕周末餐补15元/天➕夜班补15元/天➕10元车补+优秀员工奖励➕一金➕高温补贴0-500
综合工资5500-7500/月
注意:。
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二、核心优势
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三、食宿保障
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四、招聘要求
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五、联系方式
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
建筑机电安装工程师
8000-9000元/月
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验
2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底
3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控
4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力
5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
土建机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行
4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划
5.配合工程验收,确保机电施工符合国家规范及行业标准
任职要求:
1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景
2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议
3.具备良好的图纸识读与现场协调能力
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识
5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
项目主管助理
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科建筑设计师建筑机电设计师公共建筑二级建造师工程管理工程技术
岗位职责:
1、负责项目现场的施工管理,监督工程质量与进度,实施成本管控,协调业主、监理、总包及主管部门关系,妥善处理工程突发情况;
2、全面承担建设项目现场的安全管理工作;
3、办理供电部门各类用电手续及相关政府协调事务;
4、组织项目团队开展项目全过程管理,明确各管理人员职责分工,统筹调配各类生产资源,确保各环节协同推进,实现项目实施目标;
5、主导项目成本控制工作,组织制定并分解项目成本计划,把控工程进度与质量管理工作;
6、依据施工合同及公司制度要求,编制施工组织设计和竣工资料,参与工程验收及移交工作。
任职要求:
1、电力类相关专业背景;
2、全日制本科或以上学历;
3、具备优秀的沟通、组织与协调能力,责任心强;
4、具有良好的团队协作意识;
5、熟悉施工全流程管理,具备扎实的电力工程项目管理经验;
6、持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书;
7、熟练使用CAD软件,可独立完成图纸绘制任务;
8、具备驾驶能力者优先考虑。
水电工程师
5000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年中专/中技室内给排水制冷系统AutoCAD负责驻场传统行业施工单位弱电智能化系统电气较多外勤给排水电气控制系统供配电系统驾驶证较多出差设计工程师
与客户交流以明确需求,依据需求制定设计方案,签约后提供材料明细并跟进监督施工进展
建筑工程水电技术员
7000-8000元/月
建筑机电工程师5-10年本科地产公司
1、具备5年以上房地产甲方相关工作经验
2、精通施工现场管理,确保工程质量达标,协同总工办完成图纸技术交底
3、依据项目进度计划,按时完成水电安装节点任务,并妥善协调相关配合事项
SMT工艺工程师
7000-9000元/月
工艺工程师PE1-3年大专SMT设备SMT工艺工程师贴片工艺质量控制设备维护项目管理
岗位内容:
1. 负责SMT生产环节中的质量管控,确保产品品质稳定;
2. 根据生产排程开展设备的日常维护、保养及参数调校;
3. 开展设备运行分析,实施故障排查与技术优化;
4. 制定并推动落实生产流程的持续改进措施,确保达成改善目标;
5. 参与SMT设备的选型评估、采购支持及安装调试工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,自动化、电子类相关专业优先;
2. 熟悉SMT工艺全流程,掌握各类SMT设备的操作与维护技能;
3. 具备独立处理SMT生产中复杂技术问题的能力;
4. 拥有项目管理能力,可有效协调跨部门或跨区域协作;
5. 工作主动性强,逻辑思维清晰,具备良好的责任意识。
焊装工艺工程师
9000-16000元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计焊接作业电焊工艺
岗位职责:
1. 负责工装设备开发计划的编制工作
2. 负责夹具技术协议的起草与审核
3. 负责焊装工艺标准的建立,审核新项目焊装工艺规划及可行性分析工作
4. 负责推动焊装工艺平台化工作的策划与实施
5. 参与并审核技术方案的制定,确保方案顺利通过
岗位要求:
1. 熟悉焊装工艺开发、焊装流程及相关设计变更流程
2. 掌握焊装夹具的结构构成及运行原理
3. 了解IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量管理工具
4. 具备良好的技术协调与组织能力,能够分析并解决生产现场问题
5. 能够熟练操作焊装相关专业软件
总装工艺岗(电检方向)-B1688F
1.2-2.2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科UDSVBA新能源PCANINCA
岗位职责
1.负责总装线车辆电气核心系统(ECU、智能线束、传感器等)检测工艺的整体规划与全周期优化,构建标准化电检流程(SOP)及质量控制规范。
2.组织EOL测试台、CAN总线检测设备等关键装置的选型、调试与日常维护,建立数据核验机制,确保检测结果准确且可追溯。
3.主导电气装配异常问题(如短路、信号干扰等)的分析工作,协同质量团队进行根本原因排查,推进工艺改进与产品合格率提升。
4.深度介入新车型(NPI)开发项目,承担电检方案设计、试制阶段问题闭环及量产前验证,保障新产品顺利投产。
5.关注新能源高压系统、ADAS等新兴领域电检技术发展,推动自动化、智能化检测手段的应用与迭代升级。
任职要求
1.5年以上汽车整车厂总装电检或车载电气测试工作经验,曾主导不少于2款主流车型电检体系的建设。
2.熟悉UDS/OBD-II通信协议及CANoe/PCAN等工具,掌握车载电气网络架构原理。
3.熟练使用Vector工具链/INCA/LabVIEW等软件,具备个性化配置与开发能力。
4.掌握Python/CAPL/VBA编程语言,能够实现自动化检测流程的优化与定制。
5.了解SiemensTeamcenter等系统中电检相关模块,支持检测数据的集成与共享。
6.具备新能源三电系统及ADAS功能检测的技术认知,能推动新技术在产线落地实施。
7.拥有跨部门协作及团队管理经历,具备重大技术项目推进经验者优先考虑。
IE技术员
6000-9000元/月
工业工程师IE1-3年大专CAD生产质量管理
岗位职责:
1. 跟进生产现场实际需求并落实问题处理;
2. 协助工程师完成产线数据的收集与分析工作;
3. 跟进设备调配及生产资源协调事宜;
4. 日常工作情况及时汇报,并执行上级交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验;
2、能识图,掌握CAD绘图软件,具备良好的沟通表达能力;
3、具有一定协调、分析与判断能力,擅长解决现场突发问题,人际交往能力突出;
4、熟练使用office办公软件;熟练使用office办公软件;
5、工作认真细致,抗压能力强,综合素养良好。
预制件班组长
5000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年中专/中技不需要出差表面处理工艺经验团队管理经验能源/化工/环保经验高分子材料经验AutoCAD复合材料经验动力系统经验机械加工制造经验化工设备经验汽车经验
岗位要求:
1、能够独立制定或优化预制体生产工艺(例如依据刹车盘设计参数调整编织密度、纤维方向、叠层顺序),并解决生产过程中常见的工艺难题;
2、熟悉预制体生产设备(如编织机、裁布机、成型模具等)的日常保养及基础故障处理,可协同设备团队应对复杂问题,降低设备停机时间;
3、具备快速响应生产异常的能力,能迅速定位问题根源并组织协调解决,保障生产进度不受影响;
4、能与技术部、设备部、质量部保持高效沟通,确保信息传达清晰准确;
5、严格遵守车间安全管理制度(如碳纤维粉尘防护措施、设备操作安全规范),定期开展班组安全培训,实现安全生产零事故。
任职资格:
1、中专及以上学历,材料类、机械类、复合材料工程等相关专业优先(如材料科学与工程、碳纤维复合材料、无机非金属材料等);
2、具有2年以上预制体生产相关工作经验(或碳纤维复合材料预制体制作经验),掌握“纤维裁剪 - 编织/堆叠 - 成型 - 初检”全过程操作流程。
波峰焊技术员
4000-8000元/月
机械工程师3-5年学历不限技术改造与调整制定操作流程设备维护
1.3年以上波峰焊技术经验2.熟练独立维护保养使用波峰焊.3能处理波峰焊各种技术问题
KD技术岗-R2363A
1.2-2.2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科整车产品立项质量控制质量保证工艺分析
岗位职责:
1. 负责KD项目前期可行性分析,包括海外实地调研、初期工厂布局规划及投资评估等工作;
2. 持续优化与完善KD项目开发流程,确保项目按计划稳步推进;
3. 组织开展对海外本地化供应商的实地考察与遴选工作;
4. 统筹协调KD生产、物流、包装、质量及工艺等相关环节的工作推进;
5. 完成上级领导安排的其他相关工作事项
任职要求:
1. 了解汽车产品开发的基本流程体系
2. 熟知产品立项至开发全过程的业务链条
3. 掌握整车制造工艺,具备冲压、焊接、涂装、总装车间工艺知识
4. 具备质量管控相关知识,能够承担KD零部件及整车的质量管理职责
5. 熟悉项目管理常用工具、方法及相关流程
6. 掌握工艺规划、分析、设计及验证的相关技术方法
物流工艺工程师
8000-13000元/月
工业工程师IE3-5年本科物流工艺要求有工业工程师经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验
岗位职责:
1. 负责厂区内部物流布局的规划设计、持续优化及推动实施;
2. 负责对现场人力配置与设备投入进行测算,并评估作业工作负荷情况;
3. 依据工艺设计方案,核实现场操作执行情况,确保物流工艺方案有效落地;
4. 定期开展仓库现状全面评审,结合流程分析、实地观察等方法,挖掘仓储环节中的改进空间;
任职要求:
1. 本科及以上学历,物流工程、工业工程、机械设计制造及其自动化、自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备扎实的专业基础,掌握物流系统规划、仓储运营、物流装备及供应链管理等相关知识体系;
3. 具有3年以上仓储物流规划领域工作经验;
4. 熟练操作CAD、EXCEL等常用办公软件;
焊接工艺技术员
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专工艺设计汽车制造中级职称及以上
岗位职责:
1、牵头编制车间相关工艺文件,核定材料消耗标准及劳动工时定额。
2、制定部门管理制度与工作流程,监督工艺纪律执行情况,并定期开展检查,提出优化建议。
3、主导车间工艺装备的验证与持续改进工作。
4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题,提供现场工艺支持与指导。
5、依据精益生产理念,严格落实公司质量管理体系要求,持续优化制造工艺,提升产品质量与生产效率。
6、围绕公司战略发展方向,承担车间新项目工艺质量的验证任务,协调推进问题闭环管理,保障项目关键节点达成及生产顺利导入。
7、组织落实生产工艺验证相关工作,包括验证内容、方法及判定标准的制定与实施。
岗位要求:
年龄:25-45岁
学历:大专及以上
专业工龄:具备3年以上相同岗位工作经验
设备主任工程师
9000-14000元/月
机械设备工程师经验不限本科PLC编程软件团队管理经验要求有机械设备工程师经验需要出差设备自动化设备经验机械设备设备工程师企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
岗位职责:
一、新增项目
1. 参与制定年度技术改造项目实施计划;
2. 参与常规成套设备的安装、调试、验收及移交工作;
3. 为新产品研发提供必要的技术支持。
二、设备管理
1. 编制并优化设备维护保养规范、操作规程等技术文件;
2. 监控常规成套设备运行状态,及时处理相关故障问题;
3. 推进设备优化升级,提高设备运转效率;
4. 组织开展设备完好性检查与考核评估工作。
三、能源管理
1. 跟踪常规成套设备的能耗情况,开展统计分析并推动改进,减少能源消耗;
2. 探索设备节能空间,落实节能技改方案。
四、文件管理
归集整理设备相关技术文档及管理数据,实现设备全生命周期的信息追踪
任职要求:
1、掌握动力设备及能源管理相关专业理论知识。
2、熟练操作计算机及常用办公软件。
3、具备良好的逻辑思维、分析判断、沟通协调及实际操作能力
4、工作条理清晰、细致认真、富有责任感
栏目概述
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