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运城闻喜县综合营销经理、智家工程师
2000-5000元/月
销售经理保险生日福利年终奖3-5人经验不限高中电话销售地推销售门店销售较多外勤
综合营销经理、智家工程师
市场业务经理
1-3万元/月
业务经理11-20人1-3年高中地推销售较多出差按单提成弹性工作制教育培训
招聘内容: 我们公司团队只需要这样的小伙伴加入 1.有赚钱欲望。2.有执行力。3.能吃苦。4.正能量 但凡同时满足以上三点,我相信我能带好你,你也能赚到钱。 我们团队文化,要敢于说话,有驾照、有车、可随时请假一个星期,一个月都可以。 不定期有团建,团队年轻气氛好,市场需求高
区域运营主管
2-2.1万元/月
销售经理/主管5-10年高中运营管理人事行政区级销售管理服务业消费品保险公司,团队建设经验市场经营从0-1搭建团队金融31-50人有区域客户资源
1.参与团队建设并出席公司组织的培训及工作会议! 2.具备保险、银行业从业背景者优先考虑! 3.负责辖区内团队搭建及业绩指标的完成! 4.热爱销售工作,具备良好的沟通能力! 品行端正、作风严谨、无不良诚信记录、责任感强! 加分项 具备以下领域经验者更佳:银行·投资/融资·保险
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理五险一金11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜按单提成TOC
岗位职责:1.负责销售团队的整体管理与业绩目标达成2.制定并执行销售策略,拓展客户资源,提升市场占有率3.协调内外部资源,推动项目落地与客户长期合作任职要求:1.善于沟通、按时完成上级交给的工作2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
石墨烯电地暖销售经理
100-200元/天
销售经理20人以上月结经验不限学历不限直销按单提成回款提成弹性工作制建材
兼职销售产品 不影响正常工作 时间自由 多劳多得
区域销售经理
100-200元/天
区域销售销售经理20人以上月结经验不限学历不限回款提成销售额提成弹性工作制
负责区域市场的开发销售 工作时间自由 无任务考核要求 多劳多得
业务经理
4000-6000元/月
业务经理交通补助1-2人1-3年学历不限代理商销售区域销售直销较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制
做过销售的优先录取,能吃苦,有责任心,需要自带车辆
销售经理
3000-8000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜回款提成销售额提成
岗位职责: 1、负责公司业务销售与销售目标达成; 2、维护客户关系并开发新客户资源; 3、协调商务谈判,推动合同签订及项目落地; 4、收集市场反馈信息,分析行业动态,优化销售方案; 任职要求: 1、具备较强沟通能力和谈判技巧; 2、学习能力强有建筑行业经验者优, 3、具有团队协作精神及良好的抗压能力; 岗位福利: 1、薪酬:底薪2200元+绩效奖金300元+全勤200元 2、福利:节日福利发放,每周一次下午茶,每月一次小团建,每半年一次旅游团建,。 3、培训:完善的培训体系(销售知识、沟通技巧、合规培训)+清晰的晋升通道。
销售经理/主管3-5年大专企业客户面销/陌拜渠道销售电话销售
售电公司是国家电力体制改革背景下孕育而生的新兴业态,主营业务为代理电力用户参与电力市场化交易,助力用电企业降低用能成本。随着电力市场持续开放,目前全部经营性用电已纳入市场体系,客户基数不断扩大,行业成长潜力可观。 销售岗位职责: 1. 独立推进售电项目拓展,目标客户涵盖工厂、产业园区、商务楼宇、购物中心等具备一定用电负荷的工商业用户; 2. 持续维护现有客户关系,巩固并深化长期合作基础; 3. 结合所辖区域市场特点,制定切实可行的营销方案; 4. 达成年度电力销售签约电量指标; 任职要求: 1. 大专及以上学历,年龄不限,具备3年以上销售相关从业经历; 2. 拥有To B类企业客户资源者优先考虑; 3. 持有有效驾驶证,熟练驾驶(需自备交通工具); 我们的优势: 1. 底薪加绩效提成的薪酬结构; 2. 入职即享系统化专业培训,企业处于快速发展阶段,提供广阔晋升通道; 3. 缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日
山西运城谁会修空调的联系,电话
空调安装
谁会修空调的联系,电话
运城
6月2日 05:47拨打电话
运城夏县汽车站附近,需要电焊工一名。室外活,需要吃苦耐劳
300-400元/天
电焊5-14天1-2人周结
夏县汽车站附近,需要电焊工一名。室外活,需要吃苦耐劳
运城 夏县
6月2日 05:46拨打电话
运城临猗县明天找两个小工带车300日结去
300元/天
小工1-4天1-2人日结
明天找两个小工带车300日结去临猗
运城 临猗县
6月2日 05:44拨打电话
运城稷山县找个打断小挖机司机
挖机司机
稷山找个打断小挖机司机
运城 稷山县
6月2日 05:35拨打电话
运城临猗县招美缝
120-300元/天
美缝1-2人
运城市临猗县招美缝
销售主管
6000-12000元/月
销售经理6-10人1-3年大专
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
售后经理
3000-8000元/月
销售经理11-20人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理
8000-13000元/月
销售经理包住社保五险1-2人5-10年高中热熔胶,胶粘剂区域销售较多出差销售额提成国内院校优先先进制造
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉热熔胶行业应用市场 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理
6000-15000元/月
销售经理社保年终奖3-5人经验不限大专渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制批发/零售快消品网络营销经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:待补充,薪资范围:6k~12k
乌鲁木齐米东区招工销售经理10名6000一12000人事经理1名8000一10000
6000-12000元/月
销售经理6-10人1-3年大专
招工 销售经理10名6000一12000 人事经理1名8000一10000
销售专员交通补助1-2人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
1、负责本区域市场餐饮店客户,中小超市,终端渠道门店的开发及维护,做好产品渠道铺市,完成公司销售目标;2、有驾照会开车,从事快消品经验者优先;3、每日按要求反馈拜访数据,成交数据等;4、有责任心,沟通能力强,执行力强,团队意识强。5、底薪绩效提成,保底待遇3000+
米,面,油终端销售
渠道销售餐补学历不限区域销售较多外勤按单提成TOC
底薪加提成
销售
3000-5000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOG
岗位职责:1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息5. 参与销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩表现 任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应快节奏工作环境3. 有销售经验者优先,无经验者可接受带教培养4. 学历不限,踏实肯干,责任心强,认同公司价值观
市场经理
100-200元/天
销售经理交通补助1-2人月结经验不限学历不限
【岗位】POS市场经理/招商经理 【薪资】4000–10000/月(底薪+高提成+分润+日结+团队奖+年终奖) 【人数】2–5人 【地点】山西运城(可接受出差/地推) 【经验】不限,小白带薪培训,有支付/信用卡/地推/快消经验优先
电话销售
3000-20000元/月
电话销售餐补1-2人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOC广告房地产金融产品互联网金融企业服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
对金融感兴趣,有电销经验的优先,工资3000加提成,无责底薪,朝九晚六,
销售总监
3000-5000元/月
渠道经理6-10人1-3年高中团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成教育培训5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验教育/培训产品推广经验软件推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
销售导购 主播
50-350元/天
销售专员社保保险年终奖五险20人以上月结1-3年高中热爱工作 有担当有分红权代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成接受居家办公其他产品/服务房地产招商/商户拓展批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求,提供针对性产品/服务解决方案,促成签约转化 3. 参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略与话术体系 4. 定期回访客户,收集反馈与市场信息,提升客户满意度与复购率 5. 配合团队开展营销活动,协同完成阶段性业绩指标 任职要求: 1. 表达清晰、亲和力强,具备优秀的沟通协调与谈判能力 2. 积极主动,抗压能力强,有强烈的成就动机与目标感 3. 具备基础市场分析能力及客户分层管理意识 4. 熟练运用办公软件,能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 5. 诚实守信,责任心强,无不良从业记录
建房项目专员
3000-8000元/月
销售专员1-3年大专
对接建房客户,交流客户需求,维护潜在客户关系。
网络销售
2000-7000元/月
网络销售3-5人经验不限大专电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成TOB互联网/科技
岗位职责: 1.负责沟通发掘客户,公司负责提供客户资源和渠道; 2.需要对客户进行有效沟通,了解客户需求, 提供专业解决方案;3.公司提供完善的培训体系,无需担心专业知识和沟通技巧问题。 任职要求: 1.能够独立处理相关事务; 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户建立良好关系;3.对工作充满热情,能够承受工作压力,有责任心。 薪资福利 1.提供坐班工作机会,无需频繁外出2实行周六日双休,保障员工休息时间。
市级区域主管
2-2.1万元/月
区域总监5-10年高中51-100人运营管理人事行政客户合作服务业市级从0-1搭建团队金融咨询保险!团队建设,客户维护,高净值人群销售管理消费品市场经营有管辖多个分公司的经验有区域客户资源
1. 有银行或保险行业从业经历者优先考虑 2. 负责团队建设,统筹培训计划与会议组织,推动业绩目标实现 3. 品行端正、作风正派,无不良信用记录,具备较强的责任意识 加分项 具备以下领域工作经验者优先:珠宝/首饰、银行、保险
销售经理
4000-9000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险五险餐补3-5人经验不限大专区域销售
任职条件: 1、性别:男女不限; 2、年龄:20-40岁; 3、学历:专科及以上学历; 4、具备一定的销售经验,有机械设备行业经验者优先; 5、流利的语言表达及沟通协调能力,良好的品德修养 6、性格开朗、富有激情,热爱本职工作,反应敏捷,善于表现和沟通,有很强的成功欲望,能承受一定的压力。 岗位职责: 1、快速熟悉公司各项业务和企业文化,向客户宣传介绍公司的产品和服务; 2、联络和拜访客户,与客户建立良好的关系; 3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案; 4、独立完成项目的报价、合同签订及后期的服务; 5、客户信息资料的收集、整合、分析与维护; 包食宿、五险、交通补助、餐补、话补、加班补助、节日福利、免费培训晋升空间、参展、年度旅游
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