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销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专
一、区域策略规划及目标达成: 1、承接销售部门下达的任务,合理制定并分解各渠道的销售指标; 2、策划大型商超与重点特通网点运营策略及整体促销方案,保障目标顺利实现并合理使用费用资源; 3、拟定渠道建设方案(包括铺市率、品项完整性、陈列位置、排面占比及费用投入安排),提升各渠道网点的陈列优势与业绩表现; 4、带领团队完成既定目标; 二、团队管理: 1、科学分配任务目标,并与下属达成一致共识; 2、持续关注下属绩效执行情况,定期在工作中提供指导与辅导; 3、能够接受外派性质的工作安排; 三、任职要求 1、大专及以上学历,年龄40周岁以下,具备快消行业5年以上工作经验,其中至少2年团队管理经验; 2、能接受跨区域外派工作(配备相应外派补贴); 四、待遇福利 五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利,外派人员享受专项补贴!!!
区域销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
职位描述 一、福利待遇 优厚的福利待遇+完善的晋升体系。 工资构成:基本工资+订单奖+销售奖+回款奖+提成+其他奖励 福利待遇:差旅费+交通补贴+餐费补贴 二、岗位要求: 1、年龄22周岁-30周岁,具备大专及以上学历; 2、具备良好的语言表达能力,身体健康,品行端正; 3、热爱销售行业,能适应出差,吃苦耐劳,心态积极向上; 4、具有一年以上机械设备类销售经验者优先考虑; 三、岗位职责: 1、负责项目信息的搜集、跟进及推动项目落地,按公司规定与客户完成合同签署; 2、负责所在区域内新客户的开拓及老客户的持续维护; 3、负责合同签订后相关事务的协调与办理; 4、根据公司要求准确填写各类工作报表,总结业务进展并及时向上级汇报; 5、按时参加部门例会及相关业务培训活动
销售经理交通补助生日福利6-10人3-5年大专电话销售网络销售基本坐班按单提成TOC弹性工作制建材其他产品/服务房地产无经验要求
招聘销售经理,要求,1、大专及以上,专业不限2、形象好,气质佳3、比较健谈,性格外向4、会开车,会编辑短视频。
市场业务经理
1-3万元/月
业务经理11-20人1-3年高中地推销售较多出差按单提成弹性工作制教育培训
招聘内容: 我们公司团队只需要这样的小伙伴加入 1.有赚钱欲望。2.有执行力。3.能吃苦。4.正能量 但凡同时满足以上三点,我相信我能带好你,你也能赚到钱。 我们团队文化,要敢于说话,有驾照、有车、可随时请假一个星期,一个月都可以。 不定期有团建,团队年轻气氛好,市场需求高
中老年健康行业经理
销售经理
中老年健康品营养品的推广和销售以及售后服务
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理五险一金11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜按单提成TOC
岗位职责:1.负责销售团队的整体管理与业绩目标达成2.制定并执行销售策略,拓展客户资源,提升市场占有率3.协调内外部资源,推动项目落地与客户长期合作任职要求:1.善于沟通、按时完成上级交给的工作2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
销售经理/主管3-5年大专
一、工作职责: 1、市场开拓:负责新客户的拓展及老客户的维护,达成区域销售任务指标。 2、服务支持:协助经销商开展市场推广及相关配套服务工作。 3、信息收集:调研并整理区域内市场动态,分析行业信息,为营销策略优化提供参考,助力提升市场竞争力和份额。 4、关系维护:通过打造示范户与标杆客户,定期进行客户回访,增强产品认知度,构建长期稳定的客户合作关系。 5、售后管理:高效响应并处理客户售后需求,持续提升客户满意度。 二、任职资格: 1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,畜牧兽医或饲料相关专业优先; 2、具备养殖场实操经验,熟悉饲料生产工艺及市场营销基础知识; 3、有饲料类产品销售经历者优先考虑。 三、福利待遇: 1、薪酬结构:基本工资+车辆补贴+住宿补贴+销量提成; 2、节日关怀:员工生日及重要节日发放慰问礼品; 3、社会保障:入职满一个月后,公司统一办理五险一金; 4、培养发展:重视人才成长,晋升路径为:销售经理—销售副总经理—公司销售总经理; 5、其他福利:员工工作满一年可享受带薪年休假; 6、休假制度:享有国家规定的各类带薪假期。
营养品销售经理
3000-5000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
任职要求: 1. 具备良好的销售技巧与团队管理能力; 2. 对营养品领域有一定认知,并充满工作热情; 3. 责任心强,能适应快节奏的工作环境; 4. 有相关行业销售背景者优先录用。 薪资福利: 1. 底薪+提成+绩效奖励,中午安排休息时段,便于兼顾接送孩子; 2. 工作地点:运城盐湖城小区对面学苑路14号驼行沙漠营养生活馆。
团队主管
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限本科地推团队电销团队5人(含)以上个人(To C)业务风险监督及防范制定销售计划及策略市场信息收集及分析较少出差和外勤金融产品推广经验销售工作经验销售管理经验商务谈判能力团队管理能
新项目,个人所得税退税服务 面向高薪及个税缴纳群体,提供专业退税申报协助,结合客户实际情况,依法依规进行申报资料整理与填报,实现最大化退税金额。针对已自行完成退税的客户,支持二次申报服务,重点挖掘2020至2022三个年度内未充分退税的部分,帮助客户争取应退未退款项。 一、高收入人群存在明确刚需,市场潜力广阔,数据显示全国个税纳税人规模突破一亿人! 二、目前在全国范围内开展此类服务的机构极少,行业竞争低,属于典型的蓝海赛道! 三、客户有实际求助需求!多数人对税收政策理解有限或掌握不全面,且在使用退税平台操作时存在障碍。虽部分客户尝试自主办理,但普遍申报不完整,遗留大量可退金额未被提取。 四、项目利润空间可观,落地执行便捷!背后配备成熟的技术开发与运营维护团队,为业务稳定运行提供强力支撑!
销售经理社保交通补助生日福利年终奖高温补贴五险餐补3-5人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务进出口贸易建材其他产品/服务招商/商户拓展类服务课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验
【岗位】POS市场经理/招商经理 【薪资】4000–10000/月(底薪+高提成+分润+日结+团队奖+年终奖) 【人数】2–5人 【地点】山西运城(可接受出差/地推) 【经验】不限,小白带薪培训,有支付/信用卡/地推/快消经验优先
山西运城找司机一名,必须有应急管理局颁发的挖机操作证,
挖机司机1-2人
找司机一名,必须有应急管理局颁发的挖机操作证,
运城
5月9日 02:11拨打电话
山西运城有个三联动的无轨道的推拉门,哪位师傅有时间联系电话
推拉门
有个三联动的无轨道的推拉门,哪位师傅有时间联系电话
运城
5月9日 01:53拨打电话
临时工3-5人日结
【招聘企业】永济一馍铺 【招聘岗位】小时工 【岗位要求】,50 岁左右 【上班时间】5:00-12:00,下午13:00-19:00(早班2人,晚班1人),有早饭 【工资标准】一小时10元(日结) 【联系电话】(10点以后打电话) 【工作地址】城北街道西厢北路118号
运城 永济市
5月9日 01:02拨打电话
安全员
急招,急招,急招 空港南区某楼盘施工单位 急招一名房建专职安全员 要求45岁以内,,持有土建c证。从业经历不少于5年。。
运城
5月9日 01:01拨打电话
服装导购餐补月结
导购18-32周岁,五官端正,样貌良好,口齿伶俐,有工作经验者优先。上二休一班薪资福利:工资+提成+全勤+餐补+工龄奖+每月导购pk奖+节假日双薪,月综合工资3000-5000左右招工人数:10名
运城
5月9日 00:49拨打电话
销售经理配菜开荒保洁保洁餐饮收银传菜员打荷
北京陇上星河餐饮管理有限公司 清真连锁餐饮招聘 欢迎优秀的你加入我们 销售经理:2名薪资面议 前厅主管/经理3名薪资面议 烤串师:2名 打荷配菜:2名5000-7000 迎宾、收银3名底薪6000-7000(要求会使用天财商龙系统) 保洁2名底薪4500-5000(要求55岁以下) 传菜员3名底薪5000(要求18岁以上)  福利待遇:  包食宿,月休四天;公寓宿舍,提成加绩效,加全勤奖,工龄工资。 地点:北京市东城区东四街道 有意者请联系(同步)
北京 东城区
5月9日 00:03拨打电话
业务经理
招聘:(挑战高薪,挑战高薪) 下线检 (2名)薪资面议 特战队 (1名)8000元+ 销售客勤(1名)7000元+ 业务经理(4名)10000元+ 电话:
徐州
5月8日 23:51拨打电话
销售经理五险一金高中渠道销售基本坐班按单提成TOG
管理岗位职责: 公司业务是餐具茶具线上电商 1,管理岗主要负责员工的日常管理和业绩管理,和新员工的入职培训 2、协调内部资源,跟踪订单进度,确保按时交付; 4、团队合作精神强,能与团队成员有效协作,共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效,综合薪资8000-12000左右,朝九晚五,周未双休,节假日正常放假。每月15号发工资!
销售经理包住交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先O2O互联网/科技企业服务先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
薪资范围:6000~30000元/月,上不封顶业绩提成拿到你手软,机会多多,提成多多!¥我们能提供¥ 1,客户资源庞大,不担心没有客源, 只需要打电话聊聊,无需外出寻找客户,公司办公即可。 2,公司会提供精准资源,只需要通过电话在微信上与客户洽谈,促成合作即可! 新人入职会有业务培训,正常2天上手,一周内出单率百分之90 3,工作氛围轻松,上班可以一边听歌一边办公。 ¥薪酬待遇¥ 新员工第一个月正常6k-3w起,精英稳定在3万以上。
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秦皇岛万达文华酒店招聘 ✨ 五星级酒店 万达集团旗下品牌 ✨ 【招聘岗位】 前厅 / 房务部 礼宾员 楼层领班 / 楼层服务员 销售/市场部 销售经理 预定 & 总机文员 餐饮部 中西餐厅经理/主管 / 领班/服务员 京味菜炒锅 烤鸭副手 片鸭师 凉菜中工 砧板主管 / 领班 / 中工 粗加工 / 打荷 / 上什 面点领班 /饼房师傅 【员工福利】 ✅ 入职保障 入职即缴纳五险 法定节假日正常休息,享有带薪假期 单休制度,保障劳逸结合 ✅ 生活关怀 免费提供员工餐 员工宿舍条件优越:六人间配置,24 小时热水供应 节日福利及丰富员工活动 【联系我们】 地址:秦皇岛市海港区河北大街西段228号 电话:
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5月8日 23:38拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著的市场竞争优势,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息及违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台:降低催收影响,处理高利息与罚息问题,减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、售后客服支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、律所法务协作:联合多家专业律所,以专业严谨的态度处理各类客户难题 6、持续创新能力:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标感,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练使用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上岗更顺畅 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向强,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00 中间休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:6000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 国家法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度季度年度颁发奖状奖杯奖金奖品 定期开展活动与专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级岗位证书考取资助
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务面销/陌拜经验批发/零售
职责: 1. 根据市场变化拟定销售方案并推动执行,确保完成既定销售任务; 2. 拥有优质客户资源,具备扎实的团队管理经验; 3. 跟踪行业趋势,采集竞品动态,为公司制定市场策略提供信息支撑; 4. 巩固已有客户合作,积极开发新客户,拓展业务覆盖范围; 要求: 1. 具备较强的责任意识 2. 优秀的沟通协调能力,能独立开展客户开发工作; 3. 自我驱动能力强,恪守职业操守; 薪资: 薪资范围:3000-8000元/月 职位底薪:2400元/月 五险一金及带薪年假 工作内容 1、统筹销售团队日常运作,保障业绩指标顺利达成 2、规划并落实销售战术,增强市场占有率 3、维系客户关系,提升客户服务质量与满意度 任职要求: 1、具有卓越的团队带领能力与商务洽谈水平 2、善于梳理销售环节,提升服务流程效率 3、热爱销售岗位,具备高度敬业精神与责任担当
销售专员
咱们主要销售给新能源汽车充电的充电桩,能效品牌,招运城十三县代理,可以先试着跑一跑,具体可以到店里头详细了解一下!
销售专员
5000-10000元/月
销售专员3-5年学历不限门店/柜台销售快消品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
【招聘要求】 1、大专及以上学历,性别不限(年龄40岁以下),具备3年以上销售岗位从业经历 2、热爱销售工作,积极进取,富有事业心,敢于突破自我,抗压能力强 3、主要职责:负责连锁门店活动的策划与组织实施 4、具备良好的团队协作意识 不接受兼职 欢迎致电:***********
招电话销售
1000-6000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC金融产品互联网金融客户邀约普通话标准沟通能力强电话销售经验
招电话销售
汽车销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年高中广告个人(To C)面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验房地产电话销售面销/陌拜网络销售金融产品
在抖音、快手等社交平台发布公司产品的相关政策信息 公司会定期提供意向客户电话,需做好客户维护与跟进工作
销售专员
6000-11000元/月
销售专员经验不限大专个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公退伍军人能吃苦!生活压力大!学习力强!面销/陌拜经验会展销售其他行业
区域渠道拓展,配合经销商进行终端客户的开发与维护!
市级区域主管
2-2.1万元/月
区域总监5-10年高中51-100人运营管理人事行政客户合作服务业市级从0-1搭建团队金融咨询保险!团队建设,客户维护,高净值人群销售管理消费品市场经营有管辖多个分公司的经验有区域客户资源
1. 有银行或保险行业从业经历者优先考虑 2. 负责团队建设,统筹培训计划与会议组织,推动业绩目标实现 3. 品行端正、作风正派,无不良信用记录,具备较强的责任意识 加分项 具备以下领域工作经验者优先:珠宝/首饰、银行、保险
销售总监
3000-5000元/月
渠道经理6-10人1-3年高中团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成教育培训5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验教育/培训产品推广经验软件推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从新手逐步成长为业务能手 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能个人发展 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、专业法务 backing:合作国内 top10 律所“盈科”,以专业严谨的态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于为实现目标制定策略 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00,中间休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起步 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
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成高社发[2019]12号
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