【岗位职责】 1. 负责RTOS内核核心模块的设计与开发，包括调度器、中断管理、定时器、内存管理、IPC等。 2. 负责RTOS设备驱动框架的设计与实现。 3. 负责针对场景的内核特性开发，包括快速启动、确定性调度、资源受限裁剪。 4. 负责RTOS实时性能优化：测量并优化调度延迟、中断响应延迟、上下文切换时间，建立实时性能基线与回归测试方案。 5. 编写内核模块的设计文档、接口文档和测试用例。 6. 参与代码评审，配合架构师完成技术方案落地。 7. 负责针对场景的内核特性开发，包括快速启动、确定性调度、资源受限裁剪。 8. 负责RTOS实时性能优化：测量并优化调度延迟、中断响应延迟、上下文切换时间，建立实时性能基线与回归测试方案。 9. 编写内核模块的设计文档、接口文档和测试用例。 10. 参与代码评审，配合架构师完成技术方案落地。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业，3年以上嵌入式系统开发经验。 2. 精通C语言，熟悉汇编语言，具备扎实的操作系统原理基础。 3. 熟悉RTOS内核开发，有调度器、中断管理、内存管理或IPC等模块的实战开发经验。

【岗位职责】 1. 负责公司技术方面工作，与客户外协技术交接； 2. 监督项目技术执行过程，把控开发进度、质量与风险； 3. 组织关键技术问题的攻关，推动技术创新与优化； 4. 协同各部门推进跨职能项目的技术落地与集成。 【岗位要求】 1. 具备扎实的工程技术背景，熟悉机械及相关领域的技术体系； 2. 具有较强的技术决策能力与项目统筹经验； 3. 熟练掌握主流设计开发工具及工程管理方法； 4. 具备良好的沟通协作能力和团队领导力； 5. 责任心强，能够承担高强度的技术管理工作。

【岗位职责】 1. 负责工业炉设备的方案设计、结构设计及技术图纸绘制 2. 参与项目现场技术沟通，提供专业设计方案支持 3. 配合生产及安装团队完成设备调试与优化 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 一、测试执行与质量保障 1. 负责产品的功能测试、性能测试、可靠性测试等日常工作，确保产品符合设计规范和质量标准； 2. 编写和维护测试用例、测试计划及测试报告，完整记录测试过程与结果； 3. 对测试中发现的问题进行登记、复现、定位分析，推动研发团队改进并跟踪闭环； 4. 参与产品方案评审，从可测试性角度提出设计优化建议； 5. 管理测试设备和仪器的日常校准与维护，保证测试手段可信、数据可追溯。 二、测试夹具工装设计与落地 1. 根据产品结构特征和测试需求，独立完成测试夹具、工装、治具的机械方案设计，出具3D建模图与2D工程图； 2. 负责工装关键件的材料选型、公差配合设计与表面处理方案，兼顾精度、耐用性与成本； 3. 跟进外协加工和内部制造环节，完成工装的装配调试与验收，确保按期交付且满足使用要求； 4. 持续优化现有工装结构，提升生产效率、测试一致性与操作便捷性； 5. 与电子工程师配合，确定传感器、接插件、信号接口在工装上的安装布局与走线方案； 6. 与软件工程师配合，明确自动化测试流程中的机械动作时序与接口定义。 三、测试自动化编程与工具开发（加分项） 1. 利用 Python / C# 等语言开发自动化测试脚本和上位机工具，减少人工操作环节； 2. 对接测试仪器、数据采集卡、PLC 等硬件设备，实现测试流程的自动采集、自动判定与结果输出； 3. 搭建测试数据管理与分析平台，提升测试结果的追溯性与统计分析能力； 4. 关注新技术（如机器视觉检测、自动化产线集成），探索并引入以持续提升测试效率。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历；机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业； 2. 熟练使用机械设计软件（SolidWorks / Creo / AutoCAD 至少一种）和办公软件（Word / Excel / PowerPoint），能独立完成3D建模、2D出图与BOM编制； 3. 具有较好的动手实践能力和跨团队协作精神，能与电子、软件工程师有效配合完成联合调试； 4. 有工业精密仪器仪表、电磁阀或气体流量控制等相关产品测试经验者优先； 5. 有 2 年以上量产产品工装夹具设计经验，或具备自动化测试脚本开发能力（Python/C#）者优先； 6. 能应对多学科交叉的产品开发工作，自主学习能力强，可快速学习新技术，学习能力优异者优先。

【岗位职责】 1. 负责核心业务系统的功能迭代、性能优化与日常运维，保障系统稳定高效运行。 2. 负责业务部门需求承接、方案设计与落地推进，高效响应各类业务需求。 3. 负责数据库结构设计与性能调优，参与代码评审、Bug修复及线上问题排查。 4. 参与系统架构优化与年度技术创新课题的选题、技术路线设计与落地推进。 5. 参与 AI 等新技术在业务与运维场景的应用探索，推动智能化场景落地。 6. 负责技术文档（接口文档、运维文档等）编写更新，定期开展团队技术分享，助力团队技术沉淀与能力提升。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业。 2. 具备系统实施或技术开发经验，至少熟悉 Java、.NET 中的一种，熟悉至少一种主流数据库（Oracle、MySQL、SQL Server 等）。 3. 具备良好的学习能力和技术敏感度，能快速掌握新技术并应用于实际业务场景。 4. 具备较强的逻辑思维和问题解决能力，能独立承担技术模块的方案设计与落地。 5. 良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 6. 综合素质优秀的应届生可放宽经验要求。 【优先条件】 1. 有泛微 OA、帆软报表、JDE 系统实施或二次开发经验者优先。 2. 有 AI/大数据/云原生项目落地经验者优先。 3. 有食品/零售行业数字化系统实施经验者优先。

岗位职责： 1. 智能产线设计与开发 需求分析与方案设计：全面掌握生产实际需求，主导智能产线的可行性研究，完成产线布局规划、3D仿真建模以及电机、伺服驱动、传感器、气动元件、液压元件等核心部件的选型，保障技术方案切实可行并符合客户要求； 自动化设备开发：独立完成机械结构与工装夹具设计，集成成熟高效的自动化模块，使用专业设计软件输出2D、3D工程图纸，并编制完整的BOM清单； 成本核算能力：基于最终设计方案，系统统计各项技术参数，精准计算成本投入、生产效率、空间利用率及投资回收周期等关键指标； 2. 自动化系统集成与运维 现场调试：配合完成设备安装、联动调试及验收工作，及时处理现场异常问题，提供有效的技术支持与解决方案； 3. 生产流程优化与创新 工艺改进：识别产能制约环节，优化工序节拍与物料流转路径，引入行业成熟的软硬件技术手段，持续提升自动化程度； 数据分析：采集设备运行数据，通过算法模型分析挖掘效率潜力，助力质量管控与能源消耗优化； 新技术应用：跟踪智能制造领域新兴技术动态，牵头推动试点项目实施落地； 4. 项目管理与协作 成本控制：评估设备升级或改造的成本构成，制定合理预算计划，跟进物料采购进度，确保项目按时交付； 跨部门协作：与电气、生产等部门高效协同，解决技术偏差问题，形成改进报告并推动执行； 文档管理：规范编制技术图纸、操作指导书及程序版本记录，保证所有变更过程可追踪、可复盘； 5. 技术培训与支持 内部赋能：面向一线操作人员开展智能制造相关技术培训，增强团队在自动化操作与故障排查方面的能力； 客户对接：参与技术交流会议，解答客户关于生产实施的技术疑问，保障项目顺利推进； 任职资格： 1. 专业背景：机械、自动化等相关专业本科及以上学历，具备扎实的机械设计基础，了解注塑、五金、纺织、包装类产品装配工艺； 2. 技能要求：熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 3. 经验要求：具有5年以上自动化设备或产线设计工作经验，有成功落地的智能制造项目案例者优先。

招聘焊工薪资440元/天，包吃住要求:年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来

【招聘】西乡佳事洁家政服务中心招聘保洁员5名要求：45周岁以内，手脚麻利、服从安排，可独立上门作业者优先，工作时间灵活，欢迎小团队加入地址：城北街道东和春天南门佳事洁家政服务中心预约/咨询热线：

洋县到西乡的高速公路需要找技术员，必须会测量的，联系电话：

招聘长期合作的挖掘机司机，要求有责任心、技术好，并持有操作证。有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能验证，保障产线稳定运行 2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析（RCA），制定改善对策并跟踪闭环 3.推进设备系统化管理，优化点检、保养、备件及文档标准化流程 4. 主导设备稼动率（OEE）提升、妥善率改善及机故率降低等关键指标达成 5.参与新设备评估、导入、安装调试及操作人员培训，确保顺利量产 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化或相关工科专业优先 2.具备制造业设备维护或工程改善相关经验，熟悉PCB制程者更佳 3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具，具备报告撰写与跨部门协作能力 4.具备问题分析与解决能力，责任心强，适应制造现场工作环境 5. 有带教经验或参与过精益改善项目者优先

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

设备管理工程师（设备维修维护及运维管理方向） 【岗位职责】 1. 负责公司生产研发设备及公共系统设备的日常巡检、点检与常态化运维工作； 2. 主导设备故障维修与应急处理，负责各类设备突发故障的快速响应、现场排查、维修维护工作； 3. 统筹设备备品备件管理，保障设备维修、保养备件充足，同时控制备件损耗与成本； 4. 负责设备小改造、部件升级、参数优化、运维方式调整等变更工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造、设备工程、电气自动化、制药工程等相关专业； 2. 持有电工证，1-3年及以上（医疗器械行业优先）设备维修、运维保养、现场设备管理相关工作经验，熟悉净化车间公用设备者优先； 3. 有GMP车间设备运维实操经验，参与过设备预防性维护、故障闭环管理、审计迎检工作者优先； 4. 具备扎实的机械、电气、气动、液压基础，能独立完成设备点检、预防性维保、维修调试工作，熟练识别设备运行隐患； 5. 能够独立编写设备维保SOP、维保计划、维修记录、设备台账等资料，熟练完成设备偏差、整改、风险评估基础工作。

非标设备。真空灌胶机。

【岗位职责】 1. 协助设备维护工程师完成生产车间通用设备的日常巡检、保养与点检工作，按规范填写设备运行台账，提前排查潜在故障隐患。 2. 配合处理设备运行过程中的常见异常与简单故障，协助完成设备零部件更换、调试校准等作业，快速响应产线设备维修需求，减少停机等待时间。 3. 参与设备维护备件的整理、盘点与领用登记，协助落实设备作业区域的5S管理要求，保障维修作业环境符合安全生产规范。 4. 跟进设备维修后的运...

1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单，依照规定时限完成故障排查与处理； 2. 对存在异常的电站实施整改或参与整改后的验收工作； 3. 落实并执行电站巡检任务，确保巡检质量与覆盖完整； 4. 在售后服务过程中回应客户咨询，普及电站日常维护相关知识； 5. 与电力单位及经销商保持有效沟通与协调，保障电站稳定运行； 6. 与电站所在区域的政府机构及业主进行对接与协作，确保运营顺畅； 7. 按照生产技术部门制定的验收规范，开展电站交付前的验收作业。 公司福利： 入职即缴纳六险一金，年终奖，节假日福利，健康体检，执行国家法定节假日工资政策。 基础要求： 为人正直，诚实守信，具有良好的职业操守和个人信用记录； 关联职责： 具备高度的责任心和严谨、细致的工作态度；

1.待遇：月薪3000-5000元，每月15号准时发放，无拖欠，提供工作服装，洗浴便利，配有工作餐，享受带薪休假。 2.要求：身体状况良好，持有驾驶证件，工作认真尽责。 3.工作内容：负责有机肥生产及包装作业，同时承担临时工现场管理工作。

1.认真负责，勤快麻利。2.会安排协调统筹工作。3.账算清楚，会用电脑，逻辑思维清晰。4.身体健康5.有工作餐，工作服，劳保用品等，加班有加班费。

岗位职责：需具备全屋定制领域3年以上工作经验，了解工厂运作流程，拥有一定团队管理能力，年龄要求在30至50岁之间。

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

【岗位职责】 1. 负责区域内分布式光伏电站日常巡检、设备维护检修工作，包含光伏组件、逆变器、汇流箱、高低压配电设备等，保障电站安全稳定并网发电。 2. 及时排查、处理电站各类电气故障，完成缺陷整改，做好故障记录、运维台账、巡检报表整理上报。 3. 监控电站运行数据，分析发电量异常问题，落实设备预防性维护工作。 4. 严格遵守电力安全作业规范，落实高压作业安全流程，执行工作票、操作票制度，规避安全风险。 5. 对接项目业...

1.认真负责，勤快麻利。 2.会安排协调统筹工作。 3.账算清楚，会用电脑，逻辑思维清晰。 4.身体健康 5.有工作餐，工作服，劳保用品等，加班有加班费。

1.待遇：月薪3000-5000元，每月15号准时发放，无工资拖欠情况，提供工作服，配备洗浴设施，享有工作餐及带薪休假。 2.要求：身体状况良好，具备驾驶技能，工作认真尽责。 3.工作内容：负责有机肥生产与包装作业，同时承担临时工现场管理工作。

在车间统计钢结构编号，随车登记编号，工人装完车后打印发货单

【岗位职责】 1. 负责机械产品的设计、开发和优化 2. 参与产品的制造和装配过程，确保质量和性能 3. 解决生产过程中的技术问题，提供专业支持 【岗位要求】 1. 具备出色的机械设计和制造知识 2. 能够熟练运用相关工程软件和工具 3. 具有良好的项目管理能力和团队合作精神

职责描述： 1、依据设计规范，遵循设计流程，分析结构传力路径与传力机制，确定模型简化策略及计算方案，统筹并指导研发团队开展强度设计与校核工作； 2、基于型号总体设计方案，完成载荷计算，作为强度设计输入，组织实施整机及零部件的静强度、动力学分析、试验执行及相关数据处理； 3、负责各型号适航验证工作，组织团队按适航条款开展符合性验证，并牵头编制适航符合性报告； 4、规划强度试验方案，完成各型号静力、动力、疲劳等试验策划，组织编写试验任务书，并开展试验结果的相关性评估与分析。 任职要求： 1、学历要求：硕士及以上学历 2、专业要求：工程力学、机械工程、飞行器设计等相关专业 3、工作经验：具备5年以上同行业相关岗位工作经验 4、业务知识：掌握力学理论、机械设计基础、直升机基本原理等专业知识 5、具备较强的英语阅读与书面表达能力 6、工具技能：熟练使用有限元前处理软件（如ANSA、Hypermesh），掌握有限元求解器（如NASTRAN、ABAQUS等），熟悉编程语言（如fortran、matlab的m语言）用于力学计算，熟练操作三维建模软件 7、能力素质：具备决策能力、组织协调能力、计划与执行能力、主动学习意识及良好的沟通技巧

生产维护岗位，负责电驱动总成EOL NVH检测全过程管控，保障生产阶段NVH质量表现，涵盖直通率优化、三品处置、停线应对、异常总成拦截等工作，同步识别制程中的潜在风险点，推动反向改进及预防措施落地实施 1）、具备Discom/Rhf台架数据解析与标准修订能力 2）、熟练操作LMS/Head等NVH专用测试工具，可独立开展数据采集、分析及报告编制 3）、掌握NVH基础理论与信号处理原理 4）、了解齿轮箱典型故障模式及其对应信号特征 有新能源汽车项目经历者优先 精通振动噪声原理与信号处理方法，熟练运用ANSYS/VA One等仿真平台，具备独立完成模态与声学仿真分析能力；熟悉NVH测试设备操作，拥有传递路径分析经验 理解电机、底盘等部件结构原理，熟知整车动力系统布局，能从系统角度定位并解决NVH问题 具备扎实的逻辑分析与文档输出能力，能够清晰表达测试结论与改善方案；具备良好沟通协调能力，可协同研发与供应商推进问题闭环；工作态度认真细致，责任心强，富有创新思维与学习意识，持续关注行业技术发展动态

【岗位职责】 1. 参与飞机型号论证过程中的与燃油系统相关的指标制定； 2. 将总体对燃油系统功能、性能的要求，转化为系统设计要求，提出燃油系统基本架构，完成燃油系统原理设计； 3. 细化系统功能组成、性能指标，按燃油系统原理图进行子系统构型设计、附件选型、关键性能计算； 4. 建立管网系统仿真模型，用于关键系统的性能分析，校核设计的符合性； 5. 根据分系统功能、性能要求进行附件选型，确定电气、机械接口、性能参数； 6. 制定燃油系统试验计划，指导燃油系统试验、装配，编制试验技术文件。 【岗位要求】 1. 学历要求：硕士及以上； 2. 专业要求：飞设、飞动、动力系统等相关专业； 3. 工作经验：飞机燃油系统研制工作经验至少5年以上； 4. 行业要求：航空工业主机所、大型无人机公司； 5. 业务知识：优秀的燃油系统专业能力、丰富的工程设计经验。

工作职责： 1、承担汽车碳陶刹车盘加工工序的工艺规程编制工作； 2、负责工装夹具的设计及刀具选型等加工配套技术支持； 3、完成数控加工中心与数控车床的编程任务，输出程序单及相关程序资料； 4、开展各类加工设备的工艺参数调试及试切验证工作； 5、依据质量规范实施零件质量管控与检验，使用卡尺、千分尺、三坐标测量仪等量具对加工件进行尺寸检测，确认其是否满足图纸规定的公差要求。针对关键尺寸与形位公差进行专项检查，发现问题及时分析根源并落实整改措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化、数控加工等相关理工科专业； 2、具备3-5年加工领域实际工作经验，能熟练操作一种三维建模软件（solidworks、UG、CATIA）进行零件建模与加工编程。（具有陶瓷基复合材料加工背景者优先考虑）； 3、具备较强的口头表达能力和协调沟通能力，可与生产一线相关人员顺畅交流； 4、学习能力突出，责任心强，具备良好的职业素养与敬业精神。