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工长工程师月结
招聘:废气处理总工程师 薪资:10000-15000元/月 废气处理总工程师招聘要求 一、基本要求 1.****-****,身体健康,能适应项目现场驻场及出差需求,具备强烈的责任心与敬业精神。 2.本科及以上学历,环境工程、大气科学、化工工艺、市政工程等相关专业,持有注册环保工程师等相关高级执业资格证书者优先。 3.10年以上废气处理行业技术研发、工程设计、项目管理相关工作经验,其中至少5年以上同岗位(总工/技术总监/项目总工程师)管理经验,具备环保企业任职经历者优先。 4.熟悉国家及地方废气处理行业相关政策法规、环保标准(GB 16297、GB 37822等)、工程设计规范及验收流程,能精准把控行业技术发展趋势。 二、专业技术能力要求 5.精通废气处理核心工艺技术,包括但不限于吸附/脱附、催化燃烧(CO/RCO)、蓄热式燃烧(RTO/RCO)、低温等离子、光催化氧化、生物法、脱硫脱硝、布袋/静电除尘、VOCs深度治理等,能独立完成复杂工况(工业有机废气、高浓度恶臭气体、含尘/含硫/含硝废气、难降解特征废气等)处理工艺的选型、设计优化及技术创新。 6.具备扎实的工程设计能力,熟练使用AutoCAD、鸿业环保、Civil 3D等专业设计软件,能主导废气处理项目从可行性研究、初步设计、施工图设计到施工交底的全流程技术把控,确保设计方案的科学性、经济性与可实施性。 7.具备较强的技术研发与攻关能力,曾主导或核心参与废气处理相关技术课题、专利研发(需提供相关证明材料),能解决项目实施过程中出现的复杂技术难题(如废气处理效率不达标、工况波动适配、设备腐蚀、二次污染等)。 8.熟悉废气处理行业主流设备(风机、吸附塔、催化炉、除尘器、喷淋塔、在线监测设备等)的性能参数、选型标准及运维要点,能结合项目需求优化设备配置方案,降低投资与运行成本。 9.具备废气检测与数据分析能力,能通过废气监测数据(VOCs、颗粒物、SO₂、NOₓ、H₂S、非甲烷总烃等)精准判断处理系统运行状态,制定针对性的工艺调整与优化方案。 三、项目管理与统筹能力要求 10.具备大型废气处理项目(处理风量10万m³/h以上)或VOCs综合治理EPC项目的全生命周期管理经验,能独立统筹项目的技术规划、团队搭建、进度管控、成本控制及质量安全管理,确保项目按期达标交付。 11.具备较强的技术团队管理能力,能搭建并
日照
4月10日 09:09拨打电话
设备技术员
1-1.2万元/月
设备工程师5-10年大专特种设备机床设备自动化设备
1、负责设备从选型调研、技术沟通到安装调试及验收的全过程管理,建立并持续优化设备档案与履历信息; 2、推进设备技术改进与效率优化,主导或参与局部改造、自动化提升等相关项目实施; 3、制定预防性维护方案和应急处理预案,及时排查并解决设备运行中的各类故障; 4、编写及更新设备操作规范、保养指导文件,并对操作人员开展培训与现场监督; 5、承担生产现场关键设备及特种设备的日常巡检与周期性维护工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械制造、机电一体化相关专业,年龄40岁以下; 2、掌握机械原理、液压气动系统及电气控制基础知识,了解PLC与数控系统基本原理; 3、具备5年以上机械设备维修管理及改造项目经验,熟悉数控机床、自动化产线、机器人维护优先。
设备维护技术员
3000-6000元/月
设备工程师1-3年中专/中技综合维修机械设备机械设备维修维修工综合机修工电气设
岗位职责: 1、确保公司电力设备与机械设备的稳定运转; 2、按期开展机械设备的维护与保养工作 岗位要求: 1、掌握基本的机械常识及制图相关知识; 2、具备识读零件图与装配图的能力; 3、能够严格执行安全操作规范; 4、持有相关作业证书并有压力容器、压力管道组装经验者优先录用; 5、具备两年以上同类岗位工作经验者优先考虑; 6、工作态度端正,责任心强,能适应现场安排并踏实肯干
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1.负责矿机液压系统的开发与设计,完成性能参数的计算及元器件的选型 2.参与液压系统的现场调试与性能优化工作 3.协同团队推进液压设备的安装与调试任务 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及良好的团队协作意识 2.具有较强的学习能力,能迅速掌握并运用新技术 3.对液压技术具备一定认知,并有浓厚兴趣
其他生产营运人员月结3-5年大专UG机械工程专业AutoCAD锻造压铸SolidWorks
岗位职责: 1、承担低压铸造与重力铸造类产品的成本核算及技术要求文件编制; 2、负责产品BOM的制定与日常维护工作; 3、开展产品工艺设计中的模流模拟分析工作; 4、主导新产品的开发,跟进试制过程并推动量产阶段的优化改进 任职要求: 1、大专及以上学历,机械或材料成形相关专业,具备5年以上相关工作经验; 2、可独立承担重力铸造、低压铸造工艺产品的开发任务; 3、能独立完成工艺方案的模流仿真分析; 4、具备主导解决生产现场技术问题及持续改善的能力
其他生产营运人员月结经验不限本科制浆
岗位职责: 1. 开展纸浆基材料(如甘蔗浆、竹浆、麦草浆、木浆等)的选型、评估与性能优化,探索适用的改性技术路径; 2. 开发环保型防水防油涂层体系(如PLA、PBS、PBAT、生物基涂料等),优化配方设计及涂布加工工艺; 3. 研究纤维增强技术及功能性助剂的应用,提升产品的机械强度、挺度、耐温性能(耐热/耐冷)及整体使用感受; 4. 构建并持续改进纸浆模塑(或压制成型等其他成型方式)的生产工艺流程; 5. 攻关成型、干燥、压光、修边等核心制程中的技术瓶颈,提升产线运行效率与产品合格率; 6. 跟踪国内外环保餐饮具相关材料进展、工艺革新、检测标准及政策法规的最新变化。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,材料科学与工程、高分子材料、化学工程与工艺、造纸工程、轻化工程(制浆造纸方向)等相关专业背景; 2. 熟悉实验室常规仪器设备操作及材料性能测试流程; 3. 具备较强的创新意识和研究能力,能够独立分析并解决复杂技术问题; 4. 工作认真严谨,具备良好的实验执行能力和数据处理分析水平; 5. 具有良好的沟通表达能力与团队协作意识,能够高效开展跨部门协同工作。
青岛胶州市招装修木工长白9小时
8000-12000元/月
装修木工3-5人
青岛市胶州市招装修木工长白9小时
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责: 1、承担图纸设计、安装指导及运行调试等工作。 2、配合开展新产品试制相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计与制造、机电一体化等相关专业;欢迎应届本科毕业生投递。 2、掌握SW等二维、三维绘图工具的使用。
储备干部
4000-7000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
1.学历与专业:大专及以上学历,专业不限;​​ 2.学习能力强,能快速掌握鱿鱼加工工艺与管理流程,愿意从基层一线岗位做起;​ 具备基础的数据分析能力与问题解决能力;​ 沟通协调能力突出,能有效对接一线员工、技术部门与管理层,具备团队协作精神;​ 长白班,吃苦耐劳、责任心强;​ 其他要求:身体健康,无传染性疾病,符合食品行业从业健康标准;对水产加工行业有浓厚兴趣,愿意长期在行业发展;持有食品检验员、安全生产管理员等相关资格证书者优先。
设备维护工程师
1.5-1.9万元/月
设备工程师3-5年大专1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班数控设备经验不需要夜班重型机械经验
岗位职责: 1.设备日常维护与保养:开展设备日常巡检,记录运行参数。 制定并落实预防性维护方案,按时更换易损部件 依据设备说明书或技术规范执行周期性维护作业 2.故障诊断与维修:排查并处理常规机械与电气类故障 3.备件与工具管理:管控维修配件库存,提交采购申请并核查配件质量。 保障工具及检测仪器的校准状态与正常使用性能。 4.安全与规范操作:发现设备运行中的安全风险,推进整改措施落地。 5.文档与改进:完整填写维修日志,整理归档故障表现、根源及解决过程。 统计分析故障信息,提出设备优化改进方案 任职要求: 1、机械、电气、自动化等相关专业大专及以上学历; 2、具有5年以上相关领域工作经验; 3、持有低压或高压电工证,具备持证上岗资格; 4、掌握企业设备的基本原理、构造组成及运行特性; 5、具备设备维修或设备保全实际经验,了解维修流程及相关规范; 6、具备一定的技术带教与指导能力;
山东日照有没有干二保焊的和车床的,会下料,机械组装,在刘官庄西机械厂,工资商议,联系日照市
二保焊
有没有干二保焊的和车床的,会下料,机械组装,在刘官庄西机械厂,工资商议,联系日照市
日照
4月14日 15:40拨打电话
长白班车间贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,工作在苏州空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
长白班新能源厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作地点在苏州的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
叉车工包住包吃
日照长城诺博(内饰、外饰、座椅、顶棚地毯) 操作工:日结20月结21 年龄17-45 叉车工:日结23急缺 管吃住 一天300 面试要求:能接受加班,面试携带身份证 面试地点:诺博汽车零部件(日照)有限公司。
日照
4月14日 15:37拨打电话
叉车工
日照长城诺博(内饰、外饰、座椅、顶棚地毯)操作工:日结20月结21叉车工:日结23急缺面试要求:能接受加班,面试携带身份证面试地点:诺博汽车零部件(日照)有限公司。
日照
4月14日 15:34拨打电话
鹤壁浚县招工长/工程师
9000-10000元/月
工长月结全职
钢筋工长,会图纸翻样及现场带班管理
黑龙江黑河招聘:项目工程师薪资:3000-3500元/月
3000-3500元/月
工长工程师月结
招聘:项目工程师 薪资:3000-3500元/月
黑河
4月14日 15:32拨打电话
黑龙江黑河招聘:其他(修理/制作)薪资:3000-3500元/月
3000-3500元/月
工长工程师月结
招聘:其他(修理/制作) 薪资:3000-3500元/月
黑河
4月14日 15:32拨打电话
济南历城区招工长/工程师
8000-11000元/月
工长月结全职
济南市历城区招工长/工程师
滨州无棣县工程师助理,2工作地址:开发五路与星湖三路交叉口东220米有相关工作经验者可放宽
工长工程师
工程师助理,2工作地址:无棣县开发五路与星湖三路交叉口东220米有相关工作经验者可放宽条件本科
滨州 无棣县
4月14日 14:42拨打电话
注塑车间主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司规章制度的建立与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作; 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动的组织实施; 3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导生产部门资源配置与生产能力分析; 4、下达生产任务指令,组织安排并监督生产作业进程; 5、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标; 6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出有效改进建议; 7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施; 8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持生产区域的安全有序与整洁规范; 9、组织开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续; 10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行; 11、实施员工安全培训教育,第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
电力工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年本科
一、岗位要求 1、 负责供配电系统设计、安装与调试; 2、 电气设备巡检、维护,排查故障; 3、 保障用电安全,处理停电、跳闸等问题; 4、 编制电气图纸、操作规程; 5、 配合施工、验收,管理电力相关项目。 二、应聘要求 1、本科及以上学历,电力工程专业、有电力系统设计、制造、管理5年以上的经验者优先; 2、熟悉高低压配电及设备电力原件的工作原理,熟悉高低压配电设计规范和电力原件的选型(持有相应的资格证); 3、熟悉BMS和PCS的功能、控制策略者优先; 4、熟悉BMS系统架构,电路设计和控制算法,掌握BMS系统的测试方法优先考虑;
跟单文员工厂文员生产跟单1-2人月结高中全职
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
风电运维工程师经验不限高中五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与快速消缺,保障设备高效稳定运行 2. 执行机组定期检修、关键部件更换及技术改造任务,落实预防性维护计划 3.收集分析SCADA运行数据,编制运维报告并提出运行优化与技改建议 4. 参与新机组调试、并网验收及安全合规性检查,确保全流程符合国标与行业规范 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程,落实安全生产责任制 任职要求: 1. 年龄25-45周岁,身体健康,能适应长期驻守偏远地区及户外高空作业环境 2.电气工程、自动化、机械、新能源等相关专业背景,学历不限 3.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关工作经验者优先 4. 持有应急管理部(原安监局)颁发的高压/低压电工证、高处作业证者优先(无证可在面试通过后自行考取) 5.责任心强,具备良好应急处置能力、学习能力及团队协作意识 6.能够服从全国各地项目安排,不能接受者勿扰 薪资待遇: 基本工资、提供住宿、餐补(个别项目供吃)、交通补助、每3个月休息10-15天,,入职交五险,,3-6个月调薪 风电行业现在是国家大力扶持项目,发展前景好,诚邀您的加入! 本招聘无任何收费!!!长期有效!!
生产总监
1-1.2万元/月
生产总监5-10年大专生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理
1、全面负责工厂的日常管理与运营工作; 2、主导设备运行效率、生产成本控制及产品质量提升; 3、统筹技术团队人员的引进与人才培养。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验其他精益改善经验
岗位职责: 1.依据公司生产安排与任务目标,统筹并监督产线运行,保障产品按时保质完成交付; 2.汇总生产相关数据,评估生产效率与品质表现,持续推动流程优化; 3.维持现场生产秩序,确保作业符合公司安全、质量要求及标准化操作规程; 4.及时处理生产过程中出现的异常情况,制定有效对策,降低设备停机时间; 5.统筹管理人力、物料及设备等生产资源,实现资源的高效配置与利用; 任职要求: 1.具有生产管理相关经验,了解电子制造工艺流程; 2.具备较强的团队管理能力,能带动团队共同达成工作目标; 3.熟悉生产数据统计与分析工具,具备数据驱动决策的能力; 4.拥有良好的沟通与协调技巧,可与各职能部门顺畅协作; 5.对生产工艺优化与成本管控有清晰思路,并具备落地执行能力。
注塑车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司制度体系的建设与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作; 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动,实现高效运作; 3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并组织实施生产资源配备与生产能力分析; 4、制定并下达生产任务与计划,统筹安排生产作业进程,把控执行进度; 5、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标; 6、快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源并提出有效改进建议; 7、参与推动生产效率提升和产品质量优化的相关方案策划与落地实施; 8、监督操作规程的规范执行,落实公司6S标准,保障生产现场安全有序、整洁规范; 9、组织生产设备的日常管理工作,合理调配使用资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续; 10、制定年度生产安全工作方案,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行; 11、开展员工安全培训教育,迅速组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
生产主管
6000-11000元/月
生产总监3-5年本科团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单
岗位职责:依据年度目标及部门生产计划,推进并落实相关实施工作。 任职要求:本科或以上学历,具备3年以上相关管理岗位工作经验。
生产设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责: 1. 日常工作安排与管理: 1. 确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态, 2. 分析月度OEE数据,深入评估设备停机情况,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级,以减少停机时间, 3. 制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果, 4. 负责设备固定资产及备品备件的全过程管理; 2. 投资、工艺优化及节能类项目工作: 1. 主导新设备的安装、调试与验证工作, 2. 参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施,以及现有设备设施的技术改造任务, 3. 负责节能降耗、减排目标的设定与管控,推进相关技术改进措施并实施过程监督; 3. 团队建设与人才培养: 推动团队发展,激励员工成长,提升团队整体技能水平与工作绩效。 职位要求: 1. 本科及以上学历,工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景; 2. 掌握食品饮料行业基本生产工艺,熟悉生产设备及公用设施的技术特性,具备设备投资与工程操作相关知识; 3. 8年以上工作经验,涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴; 4. 具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力,且在工程领域有丰富的实际问题解决经验; 5. 熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
山东省日照市五莲县洪凝街道大古家沟村招1名风电技术负责人具备5年以上双馈机组维护经验4名维检人员具有2年及以上风电场设备维护经验,具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。 山东省淄博市沂源县石桥镇招2名维检人员具有2年及以上风电场设备维护经验,具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。 山东日照市莒县招2名风电技术经理具备5年以上双馈机组维护经验,4名风电维检人员,具有2年及以上风电场设备维护经验,具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。 以上岗位都需要三证齐全,拥有风电经验,年龄要求40岁以下。
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