
泰兴艾依格诚招业务经理数名,薪资高,待遇好,欢迎来聊!!!!
6000-7000元/月
业务经理1-2人1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队销售目标及业绩指标
2. 负责客户开发、关系维护与重点客户谈判,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训、绩效辅导与过程管理
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售全流程高效运转
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,有团队管理经验者优先
2. 具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力
3. 目标导向明确,具备优秀的执行力与结果推动力
4. 熟悉销售流程与CRM系统操作,能独立制定销售方案
5. 学历不限,行业背景与工作地点匹配度高者优先
区域销售专员
5000-10000元/月
区域销售社保年终奖五险3-5人经验不限学历不限渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
医药高新区,泰兴市,靖江市各区域销售专员一名
泰州姜堰区职位类别:销售职位名称:门窗销售经理公司名称:泰州市财启金属制品有限公司所在区域:泰州市姜
2000-10000元/月
销售经理业务经理1-2人经验不限学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成
职位类别:销售 职位名称:门窗销售经理 公司名称:泰州市财启金属制品有限公司 所在区域:泰州市 姜堰区 乡镇 厂位置在海陵区跟姜堰区中间,张甸蔡官。需要招销售业务经理,可以坐店,可以跑市场,工资待遇底薪2500+提成,(可面谈)自驾车一个月500油钱补贴,有家装建材销售经验者优先考虑联系人: 钱先生
泰州支公司负责人(区域总)
2-4万元/月
销售经理/主管3-5年中专/中技OTC推广大区经理销售主管
【福利待遇】2025年收入30-60万(仅指岗位薪资,不包括直营连锁收益)
【岗位职责】负责药品营销团队的搭建与运营,涵盖人员招聘、客户拓展及动销增量等工作
【任职要求】
第一、具备3年以上医药OTC或第三终端运营管理经验
第二、具备组建并管理营销团队的实际能力
第三、能够全职专注投入岗位工作
【岗位特点】一级经销商由九州通承担配送与回款,提供合伙制创业平台,无需个人垫资,收益无上限
【平台优势】高薪酬竞争力+强势品牌背书+丰富产品线+充足库存保障+灵活政策支持+控销体系完善+高效管理模式
【招聘岗位】苏州、南通、泰州、镇江、盐城
【负责产品】月见草油软胶囊、复方黄藤洗液(独家)、振源片(统筹268)、葡萄糖酸钙片(统筹42.8),益肝灵片(统筹98)、杞菊地黄口服液(统筹83.9)、兰索拉唑肠溶片(统筹37.5)、七叶神安片(统筹43.5)、枸橼酸西地那非片、盐酸达伯西汀片、阿胶益寿口服液、解郁安神颗粒、通脉颗粒、小儿感冒颗粒、氯雷他定等50余个(每年以5-10个品的速度持续扩充)
【主营渠道】单体药店、中小型连锁药房及第三终端
泰州姜堰区职位类别:销售职位名称:门窗销售经理公司名称:泰州市财启金属制品有限公司所在区域:泰州市姜
2000-10000元/月
销售经理业务经理1-2人经验不限学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成建材
职位类别:销售 职位名称:门窗销售经理 公司名称:泰州市财启金属制品有限公司 所在区域:泰州市 姜堰区 乡镇 厂位置在海陵区跟姜堰区中间,张甸蔡官。需要招销售业务经理,可以坐店,可以跑市场,工资待遇底薪2500+提成,(可面谈)自驾车一个月500油钱补贴,有家装建材销售经验者优先考虑联系人: 钱先生
光伏踏勘
4000-6000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
销售
3000-8000元/月
销售经理五险1-2人经验不限大专网络销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
售电业务经理(年入20 W+)
300-500元/天
业务经理月结经验不限学历不限渠道经理城市经理销售经理地推陌拜大客户经理
岗位名称:售电业务经理/渠道推广经理
一、我们是谁?
岳航能源集团注册资金2亿,集团拥有独立售电公司资质牌照,是一家集售电、虚拟电厂、综合能源管理、智慧能源管理系统、电力现货交易代运营、绿电交易、光伏EPC、储能业务于一体的高新技术企业。致力于为企业提供电力价值链全方位解决方案,持续帮助企业提升能源管理能力,规避用电风险,降低用能成本,优化电能质量。
二、售电业务模式:
2015年国家电力市场化改革9号文“管住中间、放开两头;允许售电侧放开”颁发后,用电不再是国家电网垄断卖电,售电公司作为新兴电力市场交易主体合法合规开展售电业务。售电居间人作为电力销售中介,链接售电公司和用户,帮助售电公司实现“中间商挣差价”,同时帮助所有工商业用户省电费,自己赚取度电利润差价高比例分成,实现三方共赢!
三、岗位职责:
1、开拓工商业用电客户(工厂、园区、物业、写字楼、企业、街边商铺等),给客户提供最优的节电方案,并协助用户完成购售电订单绑定
2、识别并挖掘客户的潜在用电等综合能源服务需求并积极提供增值服务(中大型客户除售电业务外,还可以推广虚拟电厂、储能、光伏、绿证绿电等综合能源服务)
3、工商业客户的用电方案续约及关系维护,确保客户满意度
4、接受公司的专业业务知识培训
5、开拓区域:江苏省内
四、合作薪酬模式:(多模式灵活选择)
a、业务模式一:授权底价模式
按照固定部分0.32X以上+联动部分上浮全返或者P购电均价以上高比例返利(根据市场行情即时调整、一事一议)
b、业务模式二:服务费上浮全返模式
全联动套餐上浮服务费全返模式
c、业务模式三:净利润提成模式
提成费用以客户订单上一月净利润直接高比例返利
岗位特点:
轻资产兼职副业、无任何费用(线上线下培训、签单帮扶均不收费)、不坐班不打卡不影响主业、签正规协议,按照签单高分成且收益长期可持续。
欢迎售电业务老司机带单询价,价格有量有价,利润最大化给你!!!
售电行业有竞争也有挑战更有高回报,机会只留给有准备的人,年入大几十万、上百万的老居间人在售电行业不是个例!
五、江苏市场政策红利(为什么要现在加入?)
1、国家强制电改:2021年1439号文件要求所有工商业企业必须进入电力市场;江苏省2024年1346号文、2025年1141号文明确积极推动所有工商业用户进入市场化交易(不分电压等级、不分用电量),逐步缩小电网企业代购电用户范围;2026年国办发[2026]4号文明确到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,入市倒计时,所有工商业用户必须必选项进入市场化。
2、万亿级蓝海市场:江苏年用电量9000亿度,全国超10万亿度;且相对比广东、陕西、安徽、四川等陆续出台的批零价差限价1分左右、利润与客户1:9/2:8高分成机制,江苏省依旧保持无硬性限价要求的高利润空间、可多年签约的高年限收益优势,这是无可比拟的优质市场
3、企业刚需:国家电网代购电政策只是过渡性政策,市场化是国家最终趋势;无故退市将被罚款1.5倍电费,不签约售电公司或将被处罚1.1倍-1.5倍电费(海南、湖南、安徽、山西等省10KV以上未进入市场已经强制处罚,江苏积极推进所有工商业用户进入市场,政策强制是必选项)
六、合作优势(5大保障)
1、0风险创业:无需投资、不垫资;能源工程资方全程投资托底;售电业务签单即可分润
2、超高收益:售电佣金(度电提成)、工程分红(光伏/储能项目)、绿电碳交易收益,长期管道收益(客户持续用电就有收入)
3、超级自由:不坐班不打卡不相互隶属管理,合作共赢,兼职/合伙/居间模式
4、强力扶持:免费专业培训(政策+产品+话术;大客户专项支持)
5、专业资质:一手售电公司,杜绝代理公司层层分润
七、谁能做?(0门槛)
1、有人脉资源(有工厂、企业、园区、物业、置业、街边商铺资源,光伏、储能等从业者或者居间方)
2、有销售经验(城市经理、渠道销售、大客户经理、市场地堆,或者从事过保险、房地产、面销、电销、电力从业者)
3、有创业想法(想找靠谱项目的创业者、轻创业者)
4、有闲置时间(想增加收入的上班族、想做副业兼职者)
八、加入流程
1、参加线上业务模式宣讲会(腾讯会议形式)
2、参加线下专业知识系统培训(培训地点在我司苏州分公司,来一次即可,其他区域只是招聘办事处,不组织培训)
3、签订售电居间协议、选择确认合作模式,跑市场专业一对一对接服务
特别提醒:任何面试、培训、业务扶持都不收取任何费用,居间合作模式,开单拿提成,请注意~
如果你对售电感兴趣,可以先搞清楚售点业务几个关键点:
1、国家政策导向有哪些?
(1)电改核心:《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》(中发[2015]9号文)核心内容:
“管住中间、放开两头”:电网企业仅保留输配电职能,发电侧和售电侧全面放开。
推进电价改革:建立“准许成本+合理收益”的输配电价核定机制,工商业电价逐步市场化。电力交易机构独立:成立省级或区域电力交易中心,推动中长期交易和现货市场建设。
售电侧放开:允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体。
(2)江苏省:《关于开展2026年电力市场交易工作的通知》(苏发改能源发[2025]1141号)核心内容:
积极推动实现工商业用户100%市场化交易(不分大中小用户类型,所有的工商业用户,只要有用电都可以进入市场化。这是普通人的机会,有资源人脉做做大客户转化,没有资源人脉,勤奋的跑市场做中小客户同样能够积累丰厚的收益).
(3)全国统一电力大市场建设目标:2026年2月《国务院办公厅关于完善全国统一电力市场体系的实施意见》[国办发[2026]4号】明确要求到2030年各类型电源和除保障性用户外的电力用户全部直接参与电力市场,到2035年,全面建成全国统一电力市场体系。
2、售电的本质?
售电是指电力零售商(售电公司)向发电企业批量采购电力,再转售给终端用户(如工厂、商场、企业等),并从中赚取差价的商业模式。本质是还原电的商品属性,打破国家电网垄断,建立由市场供需决定价格的电力市场经济体制,让用户用电更便宜、更绿色、更智能!
3、售电用户的类型?
(1)商业用电
(2)工业用电
所有的工商业用电性质的客户都可以,除居民用电、农业用电和社会保障型用电不能进入市场化,政策不允许。
4、参与售电用户的有哪些风险及改变?
无风险,国家电网和省电力交易中心监管和兜底,哪怕售电公司倒闭出现问题,也不会影响用户的权益,电力交易中心会拿售电公司的履约保函保证金赔付用户损失并指导用户签约新的售电公司或者回到国家电网代理购电。另外用户的一变三不变:
(1)用电方式不变(电路电表户名户号不变,不需要增加设备,原来怎么用就继续怎么用)
(2)输配电路不变(电网企业无差别地提供供电服务、售后运维服务、用电质量不变)
(3)缴费方式不变(缴费还是交给国家电网,主体与方式不变,也不需要提前预存缴费,不与售电公司/居间人有任何金钱往来)
(4)价格变:客户度电的单价可以跟售电公司议价享受一个比国家电网低的市场价,电费直接价格变低了。
5、售电公司为何是合法合规售电?
电改9号文,放开两头中:售电侧放开,允许社会资本成立售电公司,用户可自主选择售电主体;任何部门和单位不得干预市场主体的合法交易行为。
2016年,《售电公司准入与退出管理办法》印发,售电公司首次参与广东电力市场交易,江苏省2017年第二批进入电力市场交易。
售电公司注册标准:一注册一承诺一公示三备案;实缴资本≥2000万元;需提交资信证明或履约保函
更多专业内容,感兴趣的话可直接联系详细沟通!
泰兴香格里拉招聘销售经理数名,待遇从优,上班时间自由
3000-4000元/月
销售经理20人以上1-3年学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤阶梯式提成弹性工作制
工作内容
1、负责金融产品的市场拓展,挖掘客户在保险、银行及投资领域的多元化需求;
2、主导销售全流程,包括客户需求分析、方案定制、产品讲解及促成签约等核心业务动作;
3、维护现有客户关系,提供持续的保单检视与增值服务,提升客户满意度与转介绍率;
4、协同跨部门团队完成项目交付,定期复盘销售数据,确保个人及团队业绩指标达成;
5、参与行业市场调研,收集竞品信息并反馈,协助优化区域市场推广策略与执行方案。
【任职要求】
1、大专及以上学历,市场营销、金融或经济类专业优先,具备扎实的金融基础知识;
2、拥有1年以上金融产品销售经验,熟悉保险、理财或银行业务流程,有成功案例者优先;
3、具备优秀的沟通谈判能力与抗压能力,能独立开拓市场并高效处理复杂客户关系;
4、目标导向明确,对高绩效薪酬模式有强烈渴望,能适应高频次出差及弹性工作安排。
架子工脚手架1-2个月1-2人月结高空作业证架子工证
泰州市海陵区招架子工
岗位职责:
1.按照施工图纸和安全规范搭设、拆除脚手架及支撑体系
2.对钢管、扣件、脚手板等材料进行日常检查与维护,确保结构安全可靠
3.配合项目进度要求,完成各阶段架子搭拆任务,保障施工连续性
4. 参与现场安全交底,落实高处作业防护措施,杜绝违章操作
5.协助班组长完成工料统计、现场清理及文明施工管理
任职要求:
1. 具备架子工相关工作经验,熟悉扣件式、碗扣式等常见脚手架搭设工艺
2. 持有有效建筑施工特种作业操作资格证(架子工)
3. 身体健康,无恐高症,能适应高空及户外作业环境
4.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图能力和团队协作意识
5.无不良从业记录,服从项目部统一调度与管理
中餐1-2人月结
口岸小饭店招聘家常菜师傅一名。工作地点位于省泰州市。要求具备相关工作经验,能独立完成家常菜的制作,吃苦耐劳,服从安排。日常负责家常菜品的烹饪与出品,确保口味稳定、顾客满意。薪资待遇9000元左右,具体面议。有意者请电话联系详谈。
泰州泰兴市招几名氩弧二保都会的焊工36-40一小时。要有应急厅的证
9000-13000元/月
氩弧焊工二保焊长期3-5人月结技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
招几名氩弧二保都会的焊工36-40一小时。要有应急厅的证
区域业务员
5000-10000元/月
销售经理6-10人经验不限中专/中技区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标,持续提升市场份额
2. 负责销售团队的日常管理、业务指导与绩效考核,培养骨干人才
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及市场部门优化销售策略
5. 统筹销售数据统计与复盘,定期输出业务分析报告,支撑决策优化
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限;薪资范围:面议;行业信息:不限
电话销售主管/经理(制造业、弱电)
6000-9000元/月
销售经理包住社保包吃生日福利五险3-5人1-3年本科电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOB混合办公国内院校优先互联网/科技其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责:
1、负责电销团队整体管理,拆解月度、季度销售目标,制定团队获客、转化运营计划,带领团队完成业绩指标。
2、统筹外呼、社群、微信私域、电话等线上获客渠道,优化销售链路,提升客户触达、注册及成交转化率。
3、搭建用户分层运营体系,依托用户标签、画像做精细化运营,策划平台活动,提升客户粘性与复购渗透率。
4、负责团队日常管理,包含新人带教、话术优化、过程督导、数据复盘,搭建标准化销售SOP,提升团队整体产能。
5、定期汇总分析销售数据,排查获客、转化痛点,迭代运营及销售打法,保障业绩稳步提升。
6、协助跟进重点高价值客户,配合少量线下重点对接工作,攻坚疑难订单,推动签约落地。
7、搭建高效稳定的销售团队,做好团队激励、心态疏导和人员留存,营造积极的团队氛围。
任职要求:
1、本科及以上学历,1年以上电销团队管理经验,有私域运营、AI智能获客团队管理经验者优先。
2、熟悉线上获客、用户精细化运营全流程,具备成熟的线索转化、客户维护实操经验。
3、具备良好的数据分析、目标拆解和过程管控能力,擅长团队赋能、流程优化。
4、抗压能力强、执行力高,目标感强烈,敢于挑战高薪,具备开拓和精细化运营思维。
5、沟通表达、商务谈判能力良好,可统筹对接各类客户资源,保障团队业绩稳定产出。
岗位优势:
1、线上智能化运营为主,无需外勤;
2、公司提供成熟获客工具、客户资源和标准化话术,出单稳定、上手快;
3、晋升机制透明,业绩优先,可晋升大区经理、运营总监等核心管理岗位;
4、年轻化团队,氛围轻松,薪资上不封顶,适合想带团队、冲业绩的管理型人才;
5、入职缴纳五险,周日休息,法定假全休,周六下午茶;
6、阜阳颍州软件产业园及颍泉临沂商城2个办公地,可挑;非市区可安排住宿。
销售经理/主管
4000-5000元/月
销售经理6-10人经验不限高中代理商销售招商加盟区域销售
30岁至60岁,男女不限具备良好的沟通能力,熟悉销售流程管理,有行业资源者优先,工作地点:资中,资阳,内江,成都双流点,保底工资5000加提成,上班自由,面议。
销售
5000-10000元/月
区域销售社保交通补助餐补6-10人经验不限学历不限面销/陌拜较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制其他产品/服务面销/陌拜经验
商用厨房油烟管道清理业务。
中央空调管道清洗业务。
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队日常管理与业务指导,组织销售培训与绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
4. 分析市场动态与竞品信息,及时反馈客户需求并协同产品/运营优化方案
5.统筹销售数据统计与分析,定期提交销售报表及策略改进建议
任职要求:
1.具备销售管理经验,行业背景不限,有B2B或大客户销售经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与汇报能力
4. 学历不限,具备持续学习意识与结果导向思维
5.工作地点灵活,能适应短期出差及本地化客户拜访
江苏泰州人民医院附近,餐饮店要一个吧台收银员,各位留意一下各有人,有的私聊我或电话联系
餐饮收银1-2人
人民医院附近,餐饮店要一个吧台收银员,各位留意一下各有人,有的私聊我或电话联系
临时工
7:00-18:3012:00-23:30(餐补20)15:00-02:30(餐补30)能干一个月以上或者长期的报名,,,离职提前一周交接,
江苏泰州招聘DCC专员。岗位职责包括:负责合作汽车网站后台客户信息的收集汇总筛选;电话邀约
5000-8000元/月
临时工月结
招聘DCC专员。岗位职责包括:负责合作汽车网站后台客户信息的收集汇总筛选;电话邀约客户到店。薪资范围为5K-8K。工作地址为泰州市国际汽车城鹏举路、盐城永宁汽车城。
姜堰方太家诚招业务经理数名,待遇丰厚,欢迎来详聊
3000-8000元/月
业务经理五险代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOC
有建材、装修公司、家电销售的优先录取,年龄在30-55岁左右,可以到小区拓展,跟装修公司,异业合作获取信息!
江苏泰州明晚桥头店招聘带班一名。工作地点在桥头。有意者可在地区投递求职信息。工资为每日20
200元/天
临时工1-2人
明晚桥头店招聘带班一名。工作地点在泰州桥头。有意者可在泰州地区投递求职信息。工资为每日200元。
江苏泰州急需餐厅迎宾,五点上班,2-3小时,时薪30元,,形象好一点的,有意向的私聊。
30元/时
迎宾员
急需餐厅迎宾,五点上班,2-3小时,时薪30元,,形象好一点的,有意向的私聊。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理社保交通补助餐补6-10人3-5年高中较多出差销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:3年以上,能接受出差
2. 最低学历:高中以上
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有环保设备销售经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泰州卖场经理兼职在线招聘信息,主要招聘泰州销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。