管理生产、人员安排、全程调度

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 指导并优化制造工艺流程，提升生产效率与产品合格率 3. 管理一线技术团队，组织技能培训与绩效考核，强化现场执行力 4. 协调采购、仓储、设备维护等跨部门协作，保障生产连续稳定 5. 落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练 任职要求： 1. 具备制造业现场管理经验，熟悉生产全流程及ISO质量管理体系 2. 具备较强的技术理解力，能指导解决产线工艺与设备问题 3. 优秀的沟通协调与团队管理能力，责任心强、抗压能力好 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先 5. 有3年以上车间主管或同等岗位经验者优先

工作职责 1、依据委外注射剂产品的生产安排或项目进度，开展受托方生产条件评估、生产物料与耗材需求对接、生产文件审阅、生产现场监督及生产记录核查等工作，保障生产工艺全过程受控； 2、汇总并提交委外注射剂产品的各类生产数据，配合完成生产任务交付； 3、系统梳理委外生产执行流程及过程中存在的问题，提出切实可行的优化建议，持续提升委外生产管理水平。 任职资格 1、本科及以上学历，药学或相关专业背景； 2、具备三年以上无菌注射剂药品生产或生产管理实践经验，具有一定的项目管理或验证管理经历，参与过GMP认证或飞行检查等官方审计工作。

熟悉机械厂的所有生产流程管理、计划及质量控制体系。

岗位职责： 1. 生产管理：负责硫化车间（平板/真空机）日常排产，确保按时交付。 2. 品质管控：监控硫化温度/时间/压力参数，主导解决批锋、缺胶等不良问题。 3. 设备模具：落实设备TPM点检及模具保养维护，建立模具履历档案。 4. 成本控制：管控硅胶原料及辅料损耗，降低胶料浪费。 5. 现场安全：执行5S标准，做好高温/压伤安全防范及劳保督导。 6. 团队带教：负责新员工操作培训及计件工资核算。 任职要求： 1. 3年以上硅胶/橡胶模压车间管理经验。 2. 熟悉硫化工艺及常见缺陷改善，能独立处理生产异常。 3. 具备基本设备维保常识，有精益生产（SMED/OEE）意识者优先。 4. 责任心强，具备良好沟通协调与抗压能力。 5. 能适应车间工作环境。

【岗位职责】 1. 全面负责动力总成组装与充电桩组装生产线的日常管理、人员调度、生产计划落地，确保按质、按量、按期完成订单交付。 2. 主导生产流程优化、工艺执行监督，推进标准化作业，提升组装效率、降低不良率与制造成本。 3. 负责生产现场5S管理、设备点检维护、工装夹具管理，保障生产线稳定运行。 4. 管控生产质量，处理现场异常（物料、工艺、设备、人员），推动问题闭环与改善措施落地。 5. 负责班组建设、员工技能培训、绩效考核与安全管理，落实安全生产规范，杜绝安全事故。 6. 协同研发、品质、采购、仓储等部门，推进新品试产、良率提升、物料齐套与交付保障。 7. 完成生产数据统计、报表编制、成本分析，持续推进精益生产与产能提升。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、机电、自动化、汽车工程等相关专业优先。 2. 3年以上汽车动力总成/新能源零部件/充电桩组装生产管理经验，熟悉组装工艺流程与现场管理。 3. 熟悉生产计划、精益生产、5S、ISO9001/IATF16949质量管理体系，具备现场改善能力。 4. 具备较强的人员管理、沟通协调、问题解决与抗压能力，能快速处理生产突发状况。 5. 熟练使用办公软件，具备生产数据统计与分析能力。 6. 工作认真负责、执行力强，认同制造业管理理念，能适应生产现场倒班/加班需求。

【岗位职责】 1. 建厂初期，根据现有的功能间布局、设备布局，协助设计细化生产流程及生产辅助流程，配合生产车间设备调试； 2. 建厂后期，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行，协助部门负责人，2024年1月31日前取得普食SC、2024年6月30日前取得特膳SC、2025年12月31日前取得特医SC； 3. 随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 4. 组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等； 5. 完成领导安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 具备现场管理、生产与运作管理、质量管理及其他相关专业知识； 3. 两年以上医疗行业生产现场管理经验者优先； 4. 熟练操作OFFICE软件（WORD，EXCEL）； 5. 熟悉相关的法律、法规，并能认真执行，具有良好的沟通、协调能力，工作严谨、认真负责。

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1、合金门工厂工作经验3-5年起 2、懂合金门整体公式、下料、组装、安装等 3、异形门打样及核算公式 4、车间人员日常管理，设备维护等

1、负责机加工车间的日常生产管理与调度（人员、物料），确保生产计划按时完成； 2、制定并优化机加工工艺规程，指导员工进行精密零件的加工操作； 3、监控生产过程中的质量状况，解决加工技术难题，降低废品率； 4、负责机床设备的日常维护保养管理，确保设备处于良好运行状态； 5、合理分配工作任务，提升团队工作效率，控制生产成本； 6、协助上级进行新产品的试制与工艺验证工作； 7、维持车间安全生产。会6S管理。 任职要求：1、2年以上主管级管理工作经验， 2、熟悉机械加工工艺（普通或数控车床、铣床、磨床、内外圆磨床、折弯、CNC等机械）会看懂相关加工图纸， 3、具备良好的团队协作精神与沟通协调能力； 4、工作认真负责，具有较强的执行力与责任心； 5、能适应制造业工作环境，吃苦耐劳。 6、有报价及成本核算经验优先考虑。

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

要求： 18-48周岁左右；会看图纸；熟悉焊接工艺流程及品质，3年以上焊接现场管理经验；具备较强的责任心、工作协调能力及分析、解决问题能力；薪资面议 福利:缴交医社保，享满勤奖、年终奖、年底红包、开门红包、各种节日福利等！自有食堂提供工作餐，工资次月15号发放。 其他职位：机械手调模工/焊工/装夹工/品管/点焊调模工/冲压调模工/打样师傅/打样师傅

1.负责生产部门各类生产 职位招聘2人

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善供应链体系，成熟运营模式，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71城，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪岗位虚位以待】 底薪2700+绩效1500+阶梯提成250-550元/台+季度奖3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K；团队内资深/星级销售长期稳定收入15K-25K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤支持多点打卡，目标达成即可享受弹性管理机制~ 最快1个月可晋级资深/星级，每级晋升均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效可达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户资源，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等场景 2、重点客户关系维护，完成签约后推动设备激活及后续客户运营维系 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米闲置空间，放置于办公区域，后期由专业团队统一运维 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们为你提供】 运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，助力你充分施展能力 奖励机制丰富，奖金力度大，助你快速实现高收入目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，协作无间 培训体系完善，配备多项帮扶与经验分享机制，加速你的成长蜕变 新人入职额外享1200元专项奖励，入职满三个月再享3000元资深员工激励，多重奖金不断档，给予充足适应与提升周期

1，负责日常生产运营及生产计划的协调与跟进 2，监督产品生产质量与生产进度执行情况 3，协调生产车间人员的日常管理工作 职位福利：包吃、带薪年假、五险、加班补助、年终分红、绩效奖金 职位亮点：团队氛围融洽、晋升空间大、年底奖金丰厚

岗位职责： 1、负责每日外包工单结束后进行打卡确认； 2、负责记录物料所用木箱的规格信息，便于后期追溯查询； 3、负责木箱的采购订货事宜； 4、完成上级安排的其他相关工作内容； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上文职类岗位工作经验； 2、能熟练使用计算机，掌握常用办公软件如Word、Excel、Powerpoint等； 3、工作踏实肯干，态度认真，具备良好的细致执行能力；

门店销售

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【岗位职责】 1. 牵头负责口服固体复杂制剂、吸入剂方向的工艺开发全生命周期管理，覆盖处方前研究、实验室小试、中试放大直至商业化生产的全流程技术攻关，搭建并持续优化对应剂型的工艺技术平台。 2. 主导制剂工艺方案设计与风险评估，攻克工艺放大过程中的关键技术瓶颈，解决生产过程中出现的各类工艺异常、质量偏差问题，保障产品批次一致性与质量稳定性。 3. 负责对接研发、生产、质量、注册等跨部门团队，同步工艺开发进度。

驻外职位：广西、贵州、湖南、陕西、山西、辽宁、黑龙江、吉林、新疆等地市场开拓。 岗位职责： 1、依据所辖区域市场特点，制定并落实区域销售计划； 2、开展区域内客户拓展及合同签署工作，确保完成既定销售目标； 3、配合公司推进所在区域的市场宣传与品牌推广活动； 4、开发并维护区域内战略客户、设计院、施工企业等相关合作关系。 任职资格： 1、品行端正，态度积极，具备较强抗压能力与进取精神； 2、具备良好沟通表达能力，善于倾听，富有团队合作意识； 3、大专及以上学历，能熟练操作OFFICE办公软件； 4、具有成套设备、开关元件、电缆等电气类产品的销售背景者优先考虑。 工作地点：当地市场，定期回总部汇报工作。 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+高比例销售提成+业绩奖励，销售经理平均年收入超20万元，表现优异者年收入可达50万元以上； 2、入职即办理社会保险； 3、工作期间享受公司提供的免费工作餐；外地或距离较远员工可享免费住宿安排。

岗位内容： 1. 负责压力容器、非标件及钢结构的制作工作。 4. 参与生产计划的制定，提前预判物料需求及生产过程中的潜在风险。 5. 推行标准化作业流程，持续提升生产效率与产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理经验，熟悉生产工艺流程及质量管理体系。 3. 拥有良好的沟通协调能力，能够高效解决现场问题并关注运营效益。 4. 有团队管理经历，可指导下属完成各项生产任务。 5. 熟练使用常用办公软件及生产管理相关系统工具。

【岗位职责】 1. 车间生产统计。 2. 车间人员考勤及工资核算。 3. 原材料、包装材料的收发存管理及账务记载。 4. 协助车间负责人其他管理工作。 【岗位要求】 1. 熟悉生产计划排程与执行，能够协调人、机、料、法、环各要素。 2. 掌握现场5S管理、目视化管理、标准化作业(SOP)推行方法。 3. 了解精益生产(Lean Production)理念和工具(如TPM、Kanban、快速换线等)。 4. 具备生产数据统计与分析能力，能编制生产日报、周报、月报。 5. 熟悉IS09001质量管理体系及行业特定标准(如食品行业的HACCP/IS022000、医药行业的GMP)。 6. 具备安全生产管理知识，熟悉消防、环保、职业健康相关法规。 7. 能够识别生产过程中的质量风险与安全隐患，并组织改善。 8. 了解常用生产设备的操作原理与基础维护知识。 9. 熟悉物料领用、退料、盘点流程，能够控制现场物料损耗。 10. 能够严格执行生产计划，确保订单按时交付。 11. 具备较强的现场发现问题、解决问题的能力。 12. 能够有效管理车间班组，进行人员调配与绩效考核。 13. 善于与生产、质量、设备、仓库等部门横向协作。 14. 能适应倒班或加班，在生产高峰期保持高效工作状态。 15. 持续推动现场改善，提升生产效率与产品质量。 16. 熟悉仓库收、发、存、盘全流程管理，确保账实相符。 17. 掌握货物分类、编码、储位规划与标识管理方法。 18. 熟悉FIFO(先进先出)、批次管理、效期管理等库存管理原则。 19. 熟练使用WMS(仓储管理系统)或ERP系统(如SAP、金蝶、用友等)。 20. 能够进行库存数据录入、查询、统计与分析。 21. 熟练使用Excel进行库存报表制作与数据分析。 22. 熟悉仓库安全管理规范，包括消防安全、货物堆放安全、作业安全。 23. 具备防盗、防潮、防火、防虫害等仓储防护知识。 24. 对数字敏感，确保账物卡一致，差错率低。 25. 对库存物资安全负责，严守仓库管理制度。 26. 能适应仓库作业环境，胜任搬运、整理等体力工作，快速掌握新系统操作与新的管理要求。 27. 与采购、生产、销售、物流等部门保持良好配合。 28. 能够应对突发情况(如系统故障、紧急出入库等)。

1、具备良好的销售技巧和市场分析能力 2、能够独立操作，具有较强的谈判和客户服务意识 3、在泰州姜堰地区开发及维护客户（距离近的优先）浑水摸鱼的、对工作没有热情和动力的勿扰！ 4、要求28-45周岁形象气质佳的销售人员，有销售经验者优先（需自带车辆），能吃苦耐劳，有责任心，亲和力强，性格开朗，充满活力，有良好的沟通和表达能力，能够与顾客建立好关系 5、综合底薪7500（不同产品会有不同提点，面试详聊），另费用报销，客情费用等等，其他小伙伴目前基本年薪20w左右，好一点的40w+ 6、需提供无犯罪记录证明和征信报告 7、本岗位专业性不强，各位应聘者无需担心自身能力问题，前期有培训，有业务员带领，欢迎各位信息，来电，面试了解 立即沟通

工作内容 1. 下乡、村镇开发有建房需求客户，对接准备新建、翻修、加盖农村自建房业主； 2. 上门沟通，讲解建房施工方案、材料、工期、整体报价，跟进客户全程洽谈； 3. 对接客户需求反馈给施工团队，配合完成合同签订、进场对接。 薪资待遇（，高提成，签单即结算） 1. 无固定底薪，全部收益按单工程量总造价计提提成，多劳多得，上不封顶； 2. 提成标准：和客户谈妥建房总工程款为基数，统一抽取% 作为业务提成； 3. 结算方式：客户首期建房款到账后，当场结算该单提成，房屋主体结束后结清剩余全部提成，不拖欠； 4. 优势：不用坐班，时间自由，自带农村资源、村镇人脉者优先，一单提成几千至上万不等。 任职要求 1. 熟悉本地乡镇、农村路况，有农村人脉、建材、装修、村镇中介资源优先； 2. 沟通表达能力强，会跟村民打交道； 3. 了解基础建房常识； 4. 踏实肯干，愿意下乡跑业务，能主动挖掘有建房需求的农户； 5. 不限学历，年龄25-55岁均可，兼职合作。 合作说明 本人专业承接农村全套自建房施工（基础、主体、外墙、屋面一体施工），自有施工班组，工艺靠谱、报价实在，客户成交率高； 纯合作分成模式，无考勤、无任务压力，不用承担任何成本，只负责开发客户谈成订单即可拿高额提成，长期稳定有活源。 工作范围 南通： 如皋 海安 泰州： 黄桥 西来

【岗位职责】 1. 统筹制剂车间全生命周期的工艺技术管理，牵头制定、修订工艺规程、标准操作规程等技术文件，确保所有生产操作严格符合GMP规范与质量体系要求。 2. 主导新品从研发端到商业化生产的工艺转移、中试放大及量产落地工作，识别并解决放大过程中的技术瓶颈，保障产品顺利投产、批次稳定性达标。 3. 牵头开展现有生产品种的工艺优化与技术革新，通过参数调整、流程改进降低生产成本、缩短生产周期，持续提升产品收率。