
工厂管培生(服装纺织方向)
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
赵县厂长助理
岗位职责:
1. 业务学习与实践:
- 深入参与企业核心业务流程,涵盖生产、采购、销售、物流等环节。
- 掌握国际贸易相关规则及法律法规,提升专业认知。
2. 项目管理:
- 全程跟进生产工厂各类项目落地执行,积累实战型项目管理经验。
- 协助开展市场调研与数据整理分析,为管理决策提供有效支持。
3. 跨部门协作:
- 强化与业务、质量控制等部门的协同配合,推动信息高效流转。
4. 客户关系维护:
- 参与客户对接与服务过程,增强客户服务意识与响应能力。
5. 文档管理:
- 负责业务相关文件的系统化整理与归档,保障资料完整准确。
任职要求:
1. 学历背景:本科及以上学历;专业不限,商科、管理、经济、理工类等相关专业优先,暂不面向26年毕业生考虑。
2. 核心素质与能力:
- 具备领导潜质,在校期间有学生会、社团或竞赛组织经历者优先。
- 学习能力强,能快速融入新环境并掌握新知识。
- 表达清晰,具备良好的口头与书面沟通能力,善于跨团队协作。
- 逻辑思维扎实,能够基于数据或调研提出可行解决方案。
- 承压能力强,适应高节奏工作模式及轮岗、外派安排。
3. 经验要求:
- 有相关行业实习经验者优先考虑。
4. 技能要求:
- 熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。
5. 其他软性要求:
- 认同公司倡导的价值理念,如创新意识、客户为先等文化导向。
- 具备较强灵活性,愿意接受轮岗、异地派驻或出差任务。
- 职业发展方向明确,希望在外贸领域持续深耕并长期发展。
稳压器/电抗器研发高级工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专器件选型产品设计电路设计仿真设计产品测试技术支持电抗器干式变压器
1、具备10年以上相关领域工作经验
2、拥有10年以上研发及项目管理实战经历
3、深入掌握行业前沿技术与方法
4、熟练运用各类仿真分析工具
5、精通3D及其他制图软件操作
6、专注风电、光伏、储能、防爆、SVG等领域的变压器与电抗器设计开发,全面理解其设计原理及相关工艺与设备机制
7、曾主导补偿电抗器、输入/输出电抗器、滤波电抗器等产品开发
8、可独立完成补偿电抗器、输入/输出电抗器、启动电抗器、滤波电抗器等产品的结构设计、制作及调试全过程
9、精通电子电气制造专业知识,熟练使用机械绘图软件
10、熟悉ISO9001:2015与IATF16949:2016质量管理体系要求
11、了解ISO9001:2015与IATF16949:2016体系中的具体作业流程
工作描述:
1. 主持技术部日常运作,向技术总监直接汇报
2. 协助技术总监制定公司发展战略与实施规划
3. 出席公司各类会议,推动决策落地并监督执行进度
4. 负责技术团队的日常指导与管理工作
5. 审核本事业部的工艺图纸与设计图纸
6. 指导并监督本事业部不合格品的处理与返修工作
7. 主导电抗器与变压器产品的研发全流程,涵盖工艺设计、标准制定(材料、工艺、检验)
8. 根据市场需求优化产品设计,实现降本增效与性能提升
9. 组织一线员工开展技术培训,提升团队整体专业水平
10. 参与售前技术沟通、投标文件编制、成本测算及售后技术支持
11. 配合品质部门完成产品试验方案指导,确保质量达标
12. 参与材料选型和供应商评估,保障供应链可靠性
13. 制定并审核产品全生命周期的技术标准(设计、生产、检验)
14. 确保生产过程符合技术规范,及时解决制造环节的质量问题
15. 处理客户反馈的技术难题,提供现场支持服务
16. 组织技术培训,编写产品说明书,维护客户技术关系
17. 负责产品报价及其审核工作
薪酬福利:
职位薪酬:16-25K/月,具体面议
工作地:浙江嘉善
有以下企业从业经历者优先考虑:
夏弗纳电磁兼容(上海)有限公司、宁夏银利电气股份有限公司、上海鹰峰电子科技有限公司、上海兆启新能源科技股份有限公司、上海意兰可电力电子科技有限公司、合肥博微田村电气有限公司、佛山顺特电气设备有限公司、海南金盘电气有限公司、江苏中电变压器制造有限公司、山东金曼克电气集团股份有限公司
激光技术应用工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专激光设计激光打标激光焊接激光切割激光仿真激光测试激光工艺激光器激光头切割头焊接头
一、职位描述
1、市场测试与产品验证:负责激光切割头在市场端的测试与验证工作,系统性收集、整理并分析实际应用数据,准确识别产品存在的技术问题,联动研发团队推进优化方案,加快产品迭代进程,提升产品的稳定性与市场匹配度。
2、试产管控与量产保障:全面管理小批量试产及初期客户交付流程,主导解决试产过程中出现的工艺与技术难题,协助搭建标准化转产体系,预防量产阶段的质量隐患,确保产品高效转入规模化生产。
3、市场调研与需求挖掘:组织实施内部产品与竞品的应用对比研究,深入客户使用场景获取真实反馈与痛点信息,持续关注行业竞品技术进展与市场动向,形成专业调研报告,为产品设计升级提供有力支撑。
4、产品评审与技术协同:参与产品全生命周期的技术评审环节,结合实际应用需求提出可行性改进建议;为跨部门项目提供专业技术支持,协同处理项目执行中的各类技术障碍,推动项目按期落地。
5、市场支持与品牌赋能:配合市场团队完成产品推广内容策划,如应用场景记录、核心优势提炼、典型案例撰写等;参与编制技术文档(如产品说明书、操作指导书),助力增强产品市场认知度与竞争优势。
二、任职要求
1、学历与专业:本科及以上学历,激光技术、自动化、机电一体化等相关专业优先;具备丰富实践经验的大专学历者可适当放宽条件。
专业技能与经验:
2、具有大功率光纤激光切割工艺调试的实际操作经验,熟练掌握柏楚、维宏、大族智控等主流激光切割控制系统;
3、精通激光基本原理、激光与材料作用机制、激光元器件知识,熟悉常用材料在激光加工过程中的典型问题及应对策略。
综合素质:
4、具备良好的职业操守,责任心强,性格积极,拥有出色的跨团队沟通与协作能力;
熟练运用Office等办公工具,抗压能力强,能接受短期出差安排。
长春二道区土建施工员(工长)职位描述 1.根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。 2.根据进度
8000-11000元/月
工长
土建施工员(工长)
职位描述
1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
高级NPI工程师(急聘)
1.6-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专新品导入(NPI)试产DFM
一、岗位职责1. DFM可制造性评审:参与研发设计阶段的技术评审,从制造、测试及装配可行性角度提出优化建议;输出DFM评审报告,跟进改进建议的落实进度;持续完善DFM评审清单并推动标准化建设;
2. SOP/SIP制定与更新:负责试产阶段作业指导书(SOP)和检验规范(SIP)的编制,确保文件清晰、实用且具备防错机制;依据工程变更及时维护工艺文档,保证与BOM信息同步一致;
3. 试产实施支持与问题闭环:主导试产前准备会与总结会议,明确试产目标及关键控制节点;跟踪试产过程中出现的工艺与品质异常,协调资源推动问题解决;输出试产总结报告,沉淀关键经验;
4. 工艺技术验证与优化:开展核心工艺环节(如焊接、装配、测试等)的研究与参数优化;评估新工艺、新设备及新工装的实际应用效果;参与试产线与量产线配置一致性确认;
5. 量产导入评审支持:依据量产准入条件,评估产品试产成熟度;组织转量产评审会议,输出评估结论;配合生产团队完成量产切换工作;
6. 技术积累与能力提升:将项目实践转化为DFM案例库与工艺参数数据库;定期开展技术分享,促进团队能力建设;参与新员工培训资料的开发与优化。
二、任职要求
1、学历要求:全日制大专及以上学历,电子、机械、自动化等相关理工科专业背景;
2、工作经验:具备5年以上NPI相关工作经验,熟悉电子、PCBA、通信设备或消费类电子产品制造流程;
3、专业能力:
. 精通SMT、DIP、整机装配及测试等生产工艺,掌握DFM评审要点,能够识别产品设计中的制造风险;
. 能独立完成SOP、SIP等工艺文件编制,具备良好的文档编写能力;
. 熟练操作CAD、Office等常用办公及制图软件;
. 掌握8D、鱼骨图、5Why、FMEA等质量分析与问题改善工具的应用;
4、综合素质:
. 具备系统化思考能力和高效的问题分析与解决能力;
. 拥有良好的跨部门协作与沟通推动力;
. 可胜任多任务并行、快节奏试产环境,抗压性强,适应灵活应变的工作需求。
研发主管-高分子材料有机化工专业
1.5-2万元/月
材料工程师经验不限博士半导体材料材料研发博士学位化工化学相关专业高分子材料
博士,高分子、材料、有机、化工等相关专业。
1) 带领实验员开展新产品的研发设计、验证及落地执行。
2) 组织实验员对现有产品进行优化升级、测试验证并推动实施。
3) 与研发主管共同研讨并确定分析方案,科学解读实验数据或建立标准化测试流程。
4) 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1) 年龄25-40岁,工作踏实,作风严谨,注重细节。
2) 具备科研素养,学习能力突出。
锻造工艺工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限
一、技能要求
1、熟练使用UG、CAD或SolidWorks等制图软件;
2、能根据产品类型合理制定锻造工艺,并具备锻造模具的设计与优化能力;
3、负责新产品试制过程中的问题追踪及处理方案的实施;
4、承担新产品报价相关工作的完成;
5、具有两年以上锻造行业工作经验者优先考虑。
二、其他要求
1、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
2、身体状况良好,工作认真负责;
3、遵守公司管理规定,服从工作调配。
静电地板1-2人完工结算
昌都市卡若区招两名静电地板安装工人,共计约195平米,主要工作安装静电地板。工作时间预计在本月30号左右。
广州白云区招大量工长,自己有车,主要做店铺装修,没经验不会变通的勿扰不好结账,自己能做的,装修木工、
9000-11000元/月
工长月结兼职
广州市白云区招大量工长,自己有车,主要做店铺装修,没经验不会变通的勿扰不好结账,自己能做的,装修木工、装修承包,
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准
3. 监督施工材料使用与设备运行,把控成本与资源调配
4.协调各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/安装类项目流程
2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术
3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4.责任心强,能适应工地环境并承担一定管理压力
5.持有相关职业资格证书者优先
修理厂厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
因业务发展需要,现面向社会公开招聘修理厂厂长1名,负责修理厂全面运营管理,诚邀行业资深人士加入!
一、岗位职责
全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行,管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。
二、任职要求
5年以上汽车修理厂/维修店管理经验,熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算,具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力,责任心强持有驾照.
三、薪资待遇
薪资:面议(底薪+绩效+提成,综合15000元/月起)
福利:包吃包住、带薪休假
平台稳定提供施展能力的优质平台
四、工作地点
西藏昌都市江达县玉龙铜矿(五班组修理厂)
五、应聘方式
有意者请将简历发送至@qq.com
或直接电话/微信联系: 方女士
切削液技术应用工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科化工产品
【职责】 1.辅助资深工程师开发切削液配方 2.配合销售推广切削液添加剂 3.配合销售出差拜访客户 4.帮助客户解决线上问题 【要求】 1.化学相关专业 2.吃苦耐劳、服从管理、口才良好 3.具有切削液配方与客户现场相关经验
骨料与资源循环利用研究所-研发岗位
8000-12000元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业材料改性经验
岗位职责:
1.按照公司研发布局要求,推进相关技术探索与新产品研制工作;
2.承担团队科研项目的策划立项与实施,组织专利、论文、奖项等研发成果的申报及科研平台的搭建工作;
3.负责研发成果在应用过程中的技术支持、优化迭代等相关事务。
任职资格:
1.具备良好的政治素养,品行良好,身体健康,热爱企业,责任心强,具有较强的敬业精神,近两年绩效考核结果为称职及以上;
2.硕士研究生学历,材料科学与工程、无机非金属材料、材料学等相关专业背景;
3.原则上年龄不超过32周岁,特别优秀者可适度放宽;
4.有水泥基土木工程材料研发经验,具备搅拌站工作经验者优先考虑;
5.专业基础扎实,熟练操作相关专业软件与设备,具备独立开展科研工作的能力,有主持或参与重大科研项目经历者优先。
机械/选矿 储备人才
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科销售方向
培养方向:
1、机械研发工程师:掌握常用制图工具,具备良好的工程绘图能力。
2、售前技术支持岗:
(1)专业为机械类、矿物加工工程或矿业工程,具备识图读图能力;
(2)性格积极沉稳,学习能力强,具备优秀的沟通与组织协调能力;
(3)以技术支撑为核心职责,将与销售成员协同组建项目组,深入客户现场开展技术方案及产品对接;
(4)需参与海外出差,境外食宿行费用由公司承担,年薪范围15-20万+。
职位要求:
1、面向22、23、24、25届毕业生;
2、985/211院校背景优先,硕士学历优先,其他院校综合表现突出者亦可考虑;
3、福利待遇:双休、五险一金、绩效奖金、出国补贴、餐补、交通补助、带薪年休假、节日福利、多样化团队建设活动;
4、国内工作地点可选:天津、杭州、石家庄
生产经营管培生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理
职位描述:
一、工作内容
1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理;
2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报;
3、扎实开展质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,妥善处理各类服务质量投诉回复;
4、对接行业主管部门,保持良好沟通,按要求准时提交所需材料;
5、规范保管各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案;
6、每月整理参营单位清扫记录、安全检查情况、班次延误或取消处罚明细及结算报表;
7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料;
8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果;
9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新增或调整事项,参与新线路开通前的实地调研;
10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况;
11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,完成上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1、毕业于211或985院校本科及以上学历,立志在交通运输领域长期发展;
2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,较强的问题分析与解决能力,富有开拓精神,学习能力和创新意识突出;
3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力和进取心,责任心强,工作积极投入;
4、拥有团队协作意识,执行力高,能适应较高工作压力。
工作地点:射洪
研发经理(J10211)
1.5-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科Java微服务架构
岗位职责:
1. 协助产品经理整理业务需求,开展技术预研并输出架构设计初步方案;
2. 具备系统化的架构思考能力,保障技术架构的可靠性、可扩展性与前瞻性,通过团队协作达成既定目标;
3. 主导业务系统的整体规划与设计,制定技术演进路径,完成关键模块及核心框架的搭建与编码实现;
4. 识别并攻克系统中的技术难题,持续提升系统的性能表现与运行稳定性;
5. 推动跨团队沟通与协同,确保内外部架构设计合理,保障项目交付质量与进度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机软件或相关专业背景;具备扎实的Java开发能力,掌握常见设计模式;
2. 3年以上JAVA开发经验,熟练运用主流设计工具和常用设计模式,能独立承担核心功能开发,并依据产品特性完成技术架构设计;
3. 深入理解SpringBoot、mybatis等框架(包括其核心特性和底层原理),掌握大型分布式系统的JavaEE架构技术;
4. 熟悉Linux环境下服务器开发部署流程,具备Java应用性能调优经验;
5. 具备定位和解决系统性能瓶颈的能力,有实际系统优化实践经验;
6. 具备AI原生思维,有相关工作流或工具应用经验者优先考虑;
7. 良好的业务洞察力与沟通能力,执行力强,能带队完成重点业务模块的开发与交付任务。
材料工程师3-5年大专橡胶工艺橡胶配方橡胶模具胶水
1、依据标准流程对高分子材料(如胶水、胶膜、塑料等)进行样品制备与检测,并编制相应的测试报告;
2、承担胶水点胶工艺的验证工作,熟练操作手动及自动点胶设备、灌胶机等工具;
3、完成上级交办的其他相关任务。
1、熟悉常用胶水材料(包括有机硅、环氧、丙烯酸等)的基本性能,掌握各类胶水的固化方式(如UV固化、热固化、湿气固化等);
2、能够熟练使用胶水检测相关的各类仪器设备,例如密度计、流变仪、万能拉力机、DMA、DSC等;
3、了解胶粘剂的配制过程及其性能测试方法,具备识别胶水测试数据异常及应用潜在风险的能力;
4、工作态度认真细致,注重实验过程的规范性与结果的准确性。
工业工程储备人才
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科精益生产CAD
工作职责
1. 协助推进现场精益改进、效率提高、成本控制及5S现场管理实施
2. 参与生产线布局设计、工艺流程优化、工时测量与标准化作业文件制定
3. 协助跟踪生产排程、产能评估、数据整理及改善成果的总结分析
4. 学习并推动精益生产方法(如PDCA循环、七大浪费消除等)在实际工作中的应用
5. 配合开展车间现场管控、质量提升、安全管理和班组团队建设相关事务
任职要求:
1. 工业工程类专业,本科及以上学历,具备精益生产管理实践经历,有汽车、工程机械等制造领域工作经验者优先
2. 具备较强的学习意识、沟通协调能力与组织能力,良好的文字撰写与表达水平;富有进取心,执行力强,抗压性好,能够适应高强度管理模式
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责1、深入生产一线,掌握核心生产工艺
学习并熟悉公司主营产品(PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等)的完整制造流程;
了解各生产车间的设备配置、操作规范及关键质量控制环节;
掌握企业推行的7S现场管理、安全生产标准及精益生产相关理念。
2、参与生产组织与调度管理
协助车间主管完成生产计划拆解、任务分配及进度监控;
参与现场人力调配与资源统筹,确保各项生产目标按期达成;
学习生产数据的采集、整理与分析方法,为管理决策提供依据。
3、协助工艺技术与质量管控
参与工艺规程的执行监督及现场工艺优化支持工作;
协助开展制程质量管控,参与质量问题追溯与改善行动;
配合技术、质检团队推进工艺验证、产品检测等相关任务。
4、参与设备维护与现场精益改善
协助设备团队实施日常点检、保养及维修辅助工作;
参与精益管理、成本节约、自动化改造等专项提升项目;
推动7S管理制度在车间的有效落实与持续改进。
5、协助安全生产与团队建设
参与车间安全巡查、隐患识别及整改措施跟进;
协助组织员工安全教育、应急预案演练等活动;
参与班组管理、岗位培训及多技能员工培养等团队发展工作。
6、跨部门协同与沟通协调
与计划、技术、设备、质管、仓储等部门协作,保障生产运行顺畅;
及时汇报生产过程中出现的问题,并参与解决方案的讨论与执行;
完成领导安排的其他临时性工作任务。
二、任职要求
1. 基本条件
毕业1-3年内具备相关实习经历的往届生;身体健康,能适应制造业现场工作环境;
热爱实体制造行业,愿意扎根生产基层,作风务实,能承受工作压力。
2. 专业要求(满足以下任一方向即可)
材料类:高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等;
机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等;
电气类:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等;
工业工程类:工业工程、生产运营管理、质量管理工程等;
化工类:化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。
3. 综合素质
具备较强的学习能力与环境适应力,能够快速吸收新知识、掌握新技能;
责任心强,执行力佳,能高效完成既定工作任务;
具有良好的团队协作精神,沟通协调能力良好;
有学生干部经历、社团实践经验或制造业实习背景者优先考虑;
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD制图技能者优先
广东东莞诚聘:连接器工程师1名1.大专及以上学位,机械/电子类专业优先,2.1~3年以上T
8000-12000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职做六休一工作餐免费月结工资住宿免费
诚聘:
连接器工程师1名
1.大专及以上学位,机械/电子类专业优先,
2.1~3年以上TYPEC24PIN母座连接器工作经验;
3.熟悉连接器设计,能独立完成连接器设计开发;
4.熟练使用CAD/SOLIDWORKS/PROE等绘图软件;
5.强烈的责任心,能合理安排工作.
薪资:8K-11K
质量体系质量工程师1名
学历要求:大专及以上学历。薪资:7K-10K
工作经验:至少3年以上质量体系管理经验,熟悉ISO质量管理体系。
技能要求:
熟悉基本的检验方法、检测标准与抽样方案。
能熟练操作相关的检测仪器,掌握常用的QC工具。
具备较强的文字编辑能力、沟通和协调能力。
东莞市康泽电子有限公司欧阳:
东莞市长安镇厦边社区银沙路一街1号4栋
栏目概述
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