
电气控制工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上上位机设计非标设备PLCC++
职责描述:
1. 负责非标设备电控系统的方案设计与开发实施。
2. 负责非标设备电控系统的现场部署、系统调试及项目交付。
3. 负责为销售团队提供专业技术支持与配合。
任职要求:
1、核心素质项:
1)工作细致严谨
2)具备钻研精神与探索能力
3)执行精准高效
2、核心知识经验技能项:
1)具备良好的逻辑分析能力;
2)具有五年以上自动化领域非标设备电控开发经验,能够独立完成控制系统设计及电气装配任务;
3)熟练掌握PLC程序开发、PC端人机交互软件(上位机)应用开发、界面布局设计,以及PC与其他设备间通信控制程序的开发。
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上生产管理方向
岗位职责:
生产现场技术管理及核心设备操作。
任职要求:
1、统招一本及以上学历;
2、材料或机械相关专业;
3、性格开朗,工作主动,富有热情与进取心;
4、上六休一:8:30-19:30;
此岗位未来发展方向为加工工艺工程师及生产管理储备干部。
机械设计工程师
7000-15000元/月
机械设计工程师5-10年本科及以上电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化设计非标设备精密设备自动化设备AutoCADSolidWorks
1.负责完成产品/项目的机械方案设计、物料选型和机械图纸绘制,确保设计进度;
2.负责分析和处理产品/项目中机械部件在加工、安装及使用过程中出现的问题;
3.负责对机械部件的安装与调试提供现场指导;
4.负责相关设备的售后服务支持工作;
5.项目前期的技术支持及方案撰写工作。
任职要求:
1.机械设计、材料等相关专业,本科及以上学历;
2.熟练使用三维设计软件,如solidworks;
3.工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神;
4.有项目管理经验或者潜力者优先考虑;
5.接受因项目需要的出差;
6.吃苦耐劳,接受加班;
7.工作经验3年及以上。
机械制图专员
4000-7000元/月
机械制图员3-5年大专及以上UGAutoCAD非标设计经验需要出差钣金工艺经验模块SolidWorks装配工艺经验非标设备经验
需具备KTV金属模块设计相关经验
1. 熟练使用UG进行三维建模,掌握SW、CAD等设计软件;
2. 能够准确识读工程图纸;
3. 具备3年以上相关工作经验;
4. 工作细致,责任心强,目标明确,具备良好的沟通协调能力;
5. 执行效率高,学习领悟力强;
6. 服从工作安排,品行端正,无不良嗜好;
7. 可接受少量出差任务;
8. 工厂提供午间工作餐,享有住宿补贴。周末双休,工作时间上午8:00-12:00,下午13:00-17:30。
机械设计工程师
1-1.6万元/月
机械设计工程师5-10年本科及以上电机研发
试用期工资不打折,入职购买五险一金!
一、岗位职责:
1. 承担电机(如永磁同步电机、无框力矩电机、BLDC、PMSM等)的电磁设计工作,包括定转子材料选型及结构方案设计;
2. 开展电机磁场、热力学、机械性能等方面的仿真分析,并推动电机性能优化;
3. 负责一体化关节电机系统的设计,包含电机选型、减速器匹配、编码器配置等工作;
4. 拆解电机设计需求,完成方案制定、结构开发、减速器与编码器选型、图纸绘制及样机试制流程;
5. 协同硬件、软件、测试团队,联合推进产品研发过程中技术问题的解决。
二、任职要求:
1. 具备扎实的电机开发理论基础,掌握BLDC、PMSM等电机的基本原理;
2. 熟悉电机电磁场仿真和热仿真相关工具的使用;
3. 熟练操作三维设计软件(如Solidworks)、二维设计软件(如Caxa),具备完整的产品开发能力,设计成果具备良好可制造性;
4. 工作态度严谨,学习能力强,具备良好的沟通协作能力,责任心强,能积极配合团队及上级工作安排。
研发主管/高级研究员
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上材料研发工艺研发医疗耗材研发二类医疗器械三类医疗器械介入医疗器械植入医疗器械医用涂层亲水涂层医用导管高分子化学合成
岗位职责:
1、主导医用导管用亲水涂层的技术攻关,涵盖亲水/润滑型涂层的研发、配方设计、化学结构优化、材料合成与制备、配方优化及涂层工艺参数调试。
2、开展医用导管亲水涂层的理化与生物性能测试,包括润滑性能、附着强度、保水能力、细胞相容性等指标评估。
岗位要求:
1、具备扎实的亲水润滑涂层配方开发背景,熟悉涂层从研发到应用的完整流程。
2、了解带涂层医用导管生产流程者优先考虑。
3、本科及以上学历,专业方向为高分子材料、高分子化学或相关领域。
4、具有良好的文献检索能力和实验操作技能。
5、执行力强,工作认真负责,有新产品开发经历者优先。
非标机械设计工程师
1.1-2万元/月
机械设计工程师3-5年本科及以上装配工艺
1. 负责厂区自动化系统的机械结构设计
2. 参与新自动化设备的方案开发与设计工作
3. 协助完成现有设备的日常维护及大修任务
4. 对机械设备进行升级、改造与性能优化
职责:
1. 熟悉常用机械原理与技术,掌握气动、液压系统、传动机构、各类电机应用、材料选用、典型机械结构的设计计算与分析能力
2. 具备非标自动化设备的设计创新能力,有高精度、高速度自动化机械的设计实践经历
3. 熟悉3C领域自动化应用,具备印刷设备、叠层机、流延机等设备的设计背景
4. 具有较强的资料检索能力和现场问题分析解决能力
普工
4000-6000元/月
生产运营免费培训包住6-10人月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一厂内食堂月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服缴纳商保体检免费
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营协调与基础作业执行,保障生产流程顺畅运行
2. 按照标准操作规程完成设备巡检、物料清点、记录填报等基础营运任务
3.配合班组长完成生产计划落实、质量自检及异常情况初步反馈
4. 参与5S现场管理,维护作业环境整洁、安全、规范
5.接受岗位多能工培养,支持跨工序、跨岗位协作支援
任职要求:1.学历不限,踏实肯干,具备基本读写算能力及沟通理解力
2.无经验要求,欢迎应届生及转岗人员应聘,公司提供带教培训
3.身体健康,能适应制造业生产环境及倒班安排
4.遵守劳动纪律,责任心强,具备团队协作意识和安全意识
5.服从工作调配,愿意在生产营运一线长期稳定发展
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师5-10年大专及以上
1、具有5年以上设计工作经验,机械设计制造及其自动化等相关专业,熟练掌握机械设计原理。
2、根据要求完成设计方案、2D及3D详细设计,输出工程图及BOM;
3、指导制作产品加工及装配工艺;
4、配合、协助公司其它部门解决与机械设计相关的技术问题。
5、单休,包午餐。
非标自动化机械设计师
7000-14000元/月
机械设计工程师3-5年大专及以上工业自动化设计非标设备工装设备自动化设备装配工艺钣金工艺液压工艺AutoCADSolidWorksCreo
岗位职责:
1.三年以上3C行业/新能源行业非标自动化工作经验,有独立完成从方案设计到设备量产项目经历;
2.熟练使用Solidworks等三维建模软件,以及CAD绘图软件及各类办公软件;
3.精通各类标准件的选型,了解其内部结构及原理,了解各种不同应用场景的不同应用条件;
4.熟悉各种常用材料的不同场景的应用,熟悉各种表面处理的应用场景;
5.熟练应用各类常用机械机构,能根据客户需求精度/节拍合理布局,熟练计算累积公差及节拍分解,了解零部件的受力分析,热变形分析;
6.具备一定的异常分析能力,熟悉FACA,能根据异常的分析结果制定有效的短期/长期对策。
任职要求:
1、按照设计计划和任务安排完成设计工作,按时完成方案设计(DFM)、3D模型设计、2D设计图纸绘制工作;
2、及时编制设计中采用新技术、新结构、新材料的试验报告及结论;
3、编制设计中需要的外购件、配套件、外协件及特殊材料或主要材料明细表;(BOM)
4、编制设计图纸的目录(BOM)、送审目录及具体的送审计划,并报审核;
5、负责编制所设计设备的使用说明书;
6、及时解决所设计设备在生产或制造中的相关疑难问题,记录MIL,输出FACA报告;
7、负责设计过程中相关资料的收集、整理、反馈与归档的管理工作(3D/2D/DFM/BOM/MIL/FACA….);
8、控制设计过程中的质量与成本,确保设计工作按计划完成;
9、协助ME、生产、售后设备安装调试的工作,提供相关的技术支持和专业意见,输出SOP;
10、完成领导交办的其他任务。
家政
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成人用品厂320一天可日结可预支长白班
8000-9000元/月
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】
1、负责质检工作
2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣
【职位要求】
1、男女不限,16-45周岁,不限学历
2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班
3、持有效本人身份证明
【薪资福利】
1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元
2、入职30天
3、五险一金|交通补助|加班补助
【餐饮住宿】
1、免费提供工作餐,符合南北口味
2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
制药厂320一天可日结可预支长白班
8000-9000元/月
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】
1、负责质检工作
2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣
【职位要求】
1、男女不限,16-45周岁,不限学历
2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班
3、持有效本人身份证明
【薪资福利】
1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元
2、入职30天
3、五险一金|交通补助|加班补助
【餐饮住宿】
1、免费提供工作餐,符合南北口味
2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
电动轮椅电动三轮车四轮车机械设计工程师
8000-13000元/月
机械设计工程师经验不限学历不限专用设备制造电子设备制造工业自动化研发设计测试安装/调试维修/保养
机械工程师 设计工程师 会3D制图
普工
【诚聘 机械设计1名会画CAD UG图 应届生也可❷质量检验1名,能看懂专业机械图纸 ❸普工多名,18周岁以上 身体健康 眼里有活 男女不限,薪资面谈,地址:罗星硅谷六路
龚女士
压力容器设计师15-20万面试定薪
1.2-1.6万元/月
机械设计工程师大专及以上
岗位职责:
1.负责与客户以及供应商技术对接,完成技术交流工作;
2.负责产品数据转换、完成图纸出图等相关工作;
3.负责配合销售部工作,配合出差工作。
4.深入生产现场,掌握质量情况,指导督促一线生产并及时解决生产过程中出现的相关问题;
5.分析产品质量,改善优化工艺参提高产品质量;
6.现场人员技能培训工作;
职位要求:
1.大专及以上学历,机械相关专业,熟练掌握机械、管网相关知识;至少5年以上相关工作经验;
2.熟练使用办公软件,会CAD制图软件;
3.熟悉机械产品管道行业质量体系和质量标准;
4.熟悉公司产品工艺要求,做事积极主动,具有较强的学习、分析、理解能力以及团队协作能力;
待遇:
1、长白班,8小时工作,8:00至12:00,13.:30至17:30;每月带薪休假4天。每月10日发薪。
2、免费提供三餐和住宿,单人间,内有空调、热水器、独立卫生间。
3、正式员工生日月带薪休假1天+生日金+生日餐。
4、年终红包。节假日福利礼品、子女考学礼金。缴纳社保五险
机械设计工程师
1.8-2.5万元/月
机械设计工程师5-10年大专及以上锂电,非标工业自动化设计非标设备Pro/E
机械设计工程师
1、年龄50岁以下,有非标设计经验3年以上的,名头上挂经理/总监的不要;
2、要会用Creo,即Proe软件;能正确使用软件进行 3D 绘制;
3、有一定锂电行业非标设备设计经验,有锂电组装段设计经验优先考虑。
4、 能理解常见非标机构,理解各种自动化器件的使用原理;
5、能进行常规设计选型的计算,如力、时序、行程等;
6、接受加班追赶项目,服从项目调配。
产品工程师(机械测试)
1.2-2.2万元/月
机械设计工程师1-3年本科及以上工业自动化仪器仪表制造研发设计测试
1.要有完整的产品机械结构设计经验,熟悉产品的机械结构和物性变化(例如:产品尺寸公差等基础物理特性)
2.要有产品机械结构的实验室分析经验
3.需要英文流利交流(二面是欧洲人)
储备干部(全日制大专学历)
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
1、贯彻执行安全生产规范,预防和消除安全隐患,确保生产安全零事故。
2、严格遵循工艺规程,把控各环节生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排人员作业,及时处理现场异常,保证日产量任务按时完成。
4、优化物料使用效率,节约人工成本,减少设备磨损与资源消耗。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序的现场环境。
6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
仅限模具制造与设计、电子类、机械类、自动化、机电一体化专业
薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。(需适应加班)
福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
储备干部(生产方向)20人
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上团队管理家电
1、贯彻执行安全生产制度,防范并杜绝各类安全事故发生。
2、严格按照工艺规范操作,监控生产流程,保障产品品质达标。
3、科学安排人员任务,及时处理现场异常,确保达成日产量计划。
4、控制物料使用,优化工时效率,降低设备磨损与资源消耗。
5、实施5S管理要求,维持作业区域干净、整齐、有序。
6、组织员工培训与日常指导,落实考勤管理及绩效反馈工作。
7、协调前后工序及相关职能单位,确保生产运作高效衔接。
薪资待遇:试用期6个月,试用期综合工资大专4000元/月、本科5000元/月,试用期满综合工资约5000-7000元/月。 (适应加班)
福利:五险一金,节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。成为部门核心人才将给予股权激励奖金。
生产助理(包食宿)
4000-6000元/月
工厂文员1-2人月结大专及以上
一、岗位职责:
-订单搜集整理与生产对接,跟进交付进度
-厂区与公司账务对接,生产数据核对与台账管理-员工工资核算与考勤管理
-人员招聘、入职培训及档案维护等
-行政管理、会议记录与后勤保障等
二、任职要求:
-大专以上学历,1年以上相关工作经验
-熟练使用Office软件,具备数据处理能力、熟悉各类办公软件-吃苦耐劳、良好沟通协调能力与细心度
总装工艺技术员
9000-14000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上AutoCAD熟悉汽车设计专业熟悉车辆工程专业擅长新能源车型制造熟悉四大工艺技术
总装工艺(工作地点:宜宾)
岗位职责:
1、牵头编制车间工艺技术文件,核定材料消耗标准及人工工时定额。
2、制定部门管理制度与工作流程,监督工艺纪律落实情况,并开展执行检查,及时反馈修订建议。
3、承担车间工艺装备的验证与持续优化工作。
4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题,提供现场工艺支持与指导。
5、依据精益生产理念,严格落实公司质量管理体系要求,持续改进制造工艺,推动质量与效率稳步提升。
6、围绕公司战略发展方向,负责车间新项目工艺质量的验证工作,组织协调问题整改,保障项目关键节点达成及生产顺利启动。
7、统筹生产工艺验证相关任务,包括验证内容、实施方法及判定标准的制定与落实。
岗位要求:
年龄:25-45岁
学历:专科及以上
专业工龄:3年及以上同岗位工作经验
设备规划岗-Y9440Q
1.3-2.2万元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上要求有机械设备工程师经验制造业需要出差项目管理企业(甲方)设备安装设备选型设备调试
岗位职责:
1. 负责新产线及现有车间的设备布局方案设计、优化与实施,绘制符合标准的专业布局图纸。
2. 主导新设备从选型到安装、调试及验收的全流程管理,保障项目按期完成并投入使用。
3. 通过分析设备运行数据,识别生产瓶颈,推动改进措施落地,持续提升产线效率。
4. 联动生产、工艺、质量等相关部门,确保布局规划方案顺利执行并达成预期目标。
5. 确保所有设计方案严格遵循EHS(环境、健康与安全)相关规范与行业标准。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化、工业工程等工科相关专业背景。
2. 具备3年以上制造业领域设备规划、产线布置或项目实施工作经验。
3. 熟练使用AutoCAD等专业设计软件,掌握工业工程原理及精益生产方法。
4. 具有良好的跨部门沟通能力、组织协调能力及问题解决能力。
5. 拥有自动化设备整合经验或参与过新工厂产线规划设计者优先。
焊装工艺设计工程师-X2758E
1.3-2.3万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上焊装开发汽车制造焊装规划焊装SE整车制造
岗位职责:
1、开展新材料、新工艺、新技术的调研与评估,经可行性分析确认后组织实施导入。
2、主导新车型焊装工艺的开发规划、过程分析、方案设计及验证工作,系统识别潜在风险并推动持续优化直至问题彻底解决。
3、负责产品线VAVE项目整体策划与执行,确保降本目标有效达成。
岗位要求:
1、掌握焊装领域新车型工艺开发全流程。
2、熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量工具。
3、具备良好的项目统筹、组织协调能力。
4、具有焊装工艺的规划、分析、设计及验证实际经验。
总装工艺工程师-B3265I
1-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上APQP工艺开发汽车制造车型项目工艺文件编制
岗位职责:
1、负责统筹工艺平台化方案的规划与落地实施
2、承担车型项目全过程工艺开发任务
3、提供生产现场工艺技术支撑与问题解决支持
4、开展新技术、新工艺的对标分析及实际应用推进
岗位要求:
1、熟悉总装工艺开发的整体流程
2、掌握总装工艺及相关设计变更的执行流程
3、了解IATF16949质量管理体系,熟练运用APQP等质量管理方法
4、具备车型项目工艺开发、工艺文件编制及现场技术支持的综合能力
总装工艺岗-M7613X
1.1-2.2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上设备开发工艺设备质量分析工艺规划信息系统
岗位职责:
1、负责生产线及设备的工艺技术研究与开发;
2、承担新车型项目总装工艺的设计开发及项目统筹管理;
3、为量产车型提供总装工艺方面的技术支持与保障;
4、组织并参与工艺体系文件的编制与审核工作;
5、主导工艺相关质量问题的分析、优化与持续改进;
6、负责科室内业务指标的监控管理及工作计划的推动落实;
7、负责KD项目工艺方案的策划制定与验证实施;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
波峰焊技术员
4000-8000元/月
机械工程师3-5年学历不限技术改造与调整制定操作流程设备维护
1.具备3年以上波峰焊相关工作经验
2.能够独立完成波峰焊设备的维护、保养及操作
3.具备解决波峰焊各类技术问题的能力
总装工艺岗(电气检测方向)-B1688F
1.2-2.2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上UDSVBA新能源PCANINCA
岗位职责
1. 负责总装线车辆电气核心系统(ECU、智能线束、传感器等)检测工艺的整体规划与全流程优化,制定标准化电检流程(SOP)及质量控制规范。
2. 主导EOL测试台、CAN总线检测设备等关键装置的选型、调试与日常维护,构建数据校验机制,确保检测结果准确且可追溯。
3. 牵头开展电气装配异常问题(如短路、信号干扰等)的分析工作,协同质量团队进行根本原因排查,推进工艺改进与产品良率提升。
4. 深度参与新车型(NPI)项目开发,承担电检方案设计、试制阶段问题闭环管理及量产前验证,保障新产品顺利导入。
5. 关注新能源高压系统、ADAS等先进技术领域的电检发展趋势,推动自动化、智能化检测手段的应用与迭代升级。
任职要求
1. 具备5年以上汽车整车厂总装电检或车载电气测试相关工作经验,曾主导至少2款主流车型电检体系的建设。
2. 熟悉UDS/OBD-II通信协议,熟练使用CANoe/PCAN等工具,掌握车载电气网络架构原理。
3. 熟练操作Vector工具链、INCA、LabVIEW等软件,具备一定的系统定制能力。
4. 掌握Python、CAPL或VBA编程技术,能够实现自动化检测流程的优化与开发。
5. 了解Siemens Teamcenter等系统中电检模块的应用,支持检测数据的集成与共享。
6. 具备新能源三电系统及ADAS功能电检的技术视野,具备实际技术落地经验。
7. 拥有跨部门协作及团队管理经历,有成功推动重大技术项目实施者优先。
栏目概述
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