主要职责 1.学习与融入：系统掌握公司规章制度、标准作业流程（SOP）、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践：在主管带领下，深入生产或服务一线，熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础：学习日常管理要点，并协助开展基础管理工作。 4.团队协作：掌握与一线员工高效沟通的方法，协助解决现场常见问题，提升协同作业能力。 5.安全与5S：严格执行安全生产规定，参与维护工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 6.问题反馈：在实践中主动观察，识别运行中的不足，并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗：依据培养方案，在指定岗位间进行轮岗学习，拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历（表现突出者可适度放宽条件）。 2.基本素质： 责任心强：工作严谨踏实，具备较强的担当意识和归属感。 执行力强：能准确理解并落实各项指令与流程，保障工作质量与效率。 吃苦耐劳：适应现场工作环境，具备应对阶段性压力的能力。 学习能力：积极获取新知识、新技能，快速胜任岗位需要。 沟通协调：具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性：自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件（同等条件下优先录用）： 退伍军人：欢迎退役士兵加入！部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力，是我们高度重视的优势。 中共党员：欢迎优秀党员报名！我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。

十堰市茅箭区招工长/工程师

【岗位职责】 1.参与新型建筑材料的研发及配套产品的应用技术研究，协助研发团队推进新产品开发全过程的实验任务，包括实施方案执行、样品制备、数据采集与归档等工作； 2.与生产部门协同开展工艺优化、设备调试及生产现场技术支持，持续跟踪产品生产情况与实际应用反馈，提出针对性的产品性能提升和工艺改进措施并配合实施； 3.严格执行实验室管理规范，按规程操作实验设备，负责实验环境维护、仪器日常保养及耗材管理工作，保障实验安全有序高效运行； 4.完成上级安排的其他技术研究及相关辅助性工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历，土木工程、材料类、化工类等相关专业； 2.熟悉建材类产品及相关材料的国家及行业标准体系； 3.工作主动性强，踏实肯干，具备良好的团队协作与沟通能力，以及较强的书面表达能力，能够独立拟定技术研发方案、产品研发规划并撰写技术报告； 4.具备研发岗位应有的职业素养，责任心强、作风细致严谨，擅长文字撰写，能独立完成研究报告的编制工作。

岗位职责： 1.负责液压系统的方案设计、技术开发及优化升级，提升系统运行效率与稳定性； 2.开展液压系统故障诊断与原因分析，提出并落实改进方案； 3.对接客户技术需求，提供定制化的液压系统技术支持与解决方案； 4.承担液压设备的现场安装、运行调试及日常维护工作； 5.参与项目技术交流，为团队推进项目实施提供专业建议与协作支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，液压传动、机械设计或相近专业背景； 2.具备扎实的机械结构设计、系统分析与工程应用能力； 3.熟悉常用设计软件，掌握一定的程序应用技能； 4.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5.热爱液压技术领域，具备持续学习意愿和应对技术挑战的积极性。

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

一、工作职责 1.联系相关领域专家学者，组织稿件的同行评议工作，保障审稿流程高效推进； 2.对投稿文章进行编辑处理与格式校对，确保符合发表标准并按时刊发； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，维护期刊日常运转，推动稿件顺利发表； 4.跟踪材料学科前沿动态，协助责任编辑落实期刊发展规划与目标。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2.材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景； 3.通过大学英语六级； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能积极投入公司组织的高强度职业化培训，包括参加培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：本科月基本薪8k起，硕士11k起，博士20-28k； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母关怀福利，子女关怀福利，团队激励奖金，培训补贴，岗位津贴； 4.职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），并附上已发表论文清单，以及推荐人姓名、职务、单位、地址和联系方式。邮件标题请按以下格式命名：材料类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历

【岗位职责】： 1.负责特种砂浆类产品（如压浆料、灌浆料、修补砂浆等）的技术服务，对接客户及生产厂实际需求，提供产品应用支持与施工技术指导，解决客户在使用过程中遇到的技术难题，包含现场勘察、方案调整及售后技术咨询。 2.参与特种砂浆产品的研发与改进项目，结合市场动向、行业发展趋势及公司发展规划，开展配方开发、性能验证与工艺提升工作，增强产品市场竞争力。 3.汇总技术应用与研发过程数据，撰写产品技术资料、施工说明文档及研发总结报告，配合销售团队完成产品推介及技术培训交流。 4.关注建材行业新技术、新材料及标准动态（如国标、行规），提出产品升级与技术创新建议，确保公司技术水平保持前沿地位。 【任职要求】： 1.本科及以上学历，材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关专业； 2.掌握砂浆材料的组分构成、生产工艺、性能测试方法及相关理论基础，具备大型建材企业、砂浆生产企业工作经历，或有新产品成功研发经验、丰富客户技术沟通经验者优先考虑。 【薪酬福利】： 1、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠、年度体检、团建活动等。 2、员工食堂（免费）。 【工作时间】：8:30-17:00，双休 【工作地点】：湖北省武汉市青山区都市工业园

一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.对稿件进行编辑处理与格式审核，确保符合发表标准并及时刊发； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，推动期刊有序运行和稿件顺利推进； 4.跟踪材料学科领域的最新研究动态，协助责任编辑实现期刊发展任务目标。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2.材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景； 3.通过大学英语六级考试； 4.熟练掌握Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能够适应高强度的职业化培训，如参加专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：月基本工资本科8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师带教，技能培训，管理能力提升课程，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位职责： 1、在技术部门参与钢结构深化设计的学习与实践； 2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式； 3、接受针对性的一对一技能指导与培养； 4、协助上级完成相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，土木工程、机械、道路桥梁、船舶、工程造价等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力；积极进取，学习能力强，愿意突破自我，追求卓越； 3、欢迎应届毕业人员投递； 4、提供食宿，宿舍为2-3人间，配备独立洗漱间和卫生间。

主要职责： 负责配合研发工程师开展项目开发与工艺改进工作，保障项目按计划高质量推进。具体工作内容包括： -产品样品的制备与测试：参与样品的准备工作，协助完成样品制作过程，并执行相关验证流程，确保样品性能稳定、符合标准要求。 -技术支持与问题反馈：在项目实施过程中识别技术难点，做好问题记录并及时汇报，协同研发工程师制定有效应对措施，推动问题快速解决。 -工作态度认真细致，具备较强的沟通协调能力和团队协作精神：积极与研发人员对接，参与团队协作事务，共同达成项目目标。 职位要求： -本科及以上学历，机械工程、材料科学等相关专业背景。 -具备1年以上相关领域工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑，需具有扎实的专业基础和良好的表达沟通能力。

水果店招聘拒绝社恐人士要求：性格开朗爱笑，能说敢说会说，努力勤快 年龄25-40工资3000一4500摩尔城旁电话:

拾里美芝食品股份有限公司。招厨师一名。 底薪6000。会做风干鸡。鱼糕等。做。2餐。外加偶尔做一下接待餐。 没事种种菜。 平常做60人左右的工厂员工餐。 联系电话。

荆门市沙洋县招工地力工

要8个有放电缆经验的人员，天工，每天9个小时，每个小时就是28-31元 工资260元-280元管住不管吃。服从安排管理的。偷奸耍滑的勿扰。能干到腊月二十五六。年前干不完，年后继续干。要有放电缆经验的人员。没有经验的勿扰。能一直干到腊月二十五六的联系。要求有经验的来。17号做安全教育18号早上上班，60岁以上的不要来。

要20台铲车铲雪。

项目工长，3 工作地址:装修公司 中专以上学历， 熟悉装修工艺流程及验收标准，有监理证者优先

工程师，1 工作地址:江西省吉安市万安县二期工业园中信华电子城31栋 工资8500—9500元/月 能独立完成单、双多层资料及MI制作

招聘：铁路档案工程师 薪资：4000 - 8000 入职要求：建筑专业、桥梁专业、铁路工程专业，懂工程图纸，档案组卷，会看图纸，会画图，性别不限，铁路科技档案从业经验或档案相关技术（管理）岗位经验。

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

陕西西安邦泰地产招聘装饰工长装饰质检员门窗专员，联系人刘慧。

本科及以上学历，理工科类专业优先考虑 需具备200人以上制造型企业3年以上生产主管或经理工作经验，熟悉五金行业生产工艺流程，具有扎实的现场管理背景，有精益生产实践经验者更优 掌握完整的5S管理与安全文明生产规范，熟悉ISO9000、ISO14001及IATF16949体系要求 1、了解五金制造领域的工艺特点及生产运作流程； 2、具备精益生产理念，掌握QC七大工具的基本应用； 3、熟悉5S管理法及ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等体系运行要点； 4、能熟练操作WORD、EXCEL、OA、K3等办公及管理系统软件； 5、知晓劳动合同法、安全生产法、职业健康安全等相关法律法规内容

1、严格执行公司各项规章制度，保障公司利益，积极配合公司及部门目标、策略的实施，推动规范化管理落地。 2、统筹工程部整体工作，负责工作计划的制定、组织协调与日常管理，主持部门各项事务运作。 3、结合公司发展需求及实际运营情况，优化工程部组织架构与人员配置，实现人力资源的科学合理布局。 4、组织实施本部门新员工的招聘、考核、筛选与录用工作，落实人员全过程管理。 5、保障生产所需各类资源供应，包括水、电、气、汽及污水处理系统的稳定运行。 6、全面负责厂区厂房、设备及相关设施的维修保养工作，确保固定资产安全高效运转。 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 要求： 1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验，有食品行业（尤其是饮料行业）背景者优先考虑。 2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科专业知识。 2.1熟悉高低压电气控制原理及工业自动化控制系统原理。 2.2具备PLC、变频器等基础电气元件的应用知识。 3、具备基本电脑操作能力，熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公及专业软件，并能组织开展相关培训。 4、了解工厂安全管理规范，熟悉设备工作原理，尤其掌握饮料生产配套设备知识，如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。 5、掌握设备及其零部件性能测试与分析方法，具备较强的问题诊断与解决能力。 6、具有良好的应急处置能力，工作态度严谨，责任心强，能承受较大工作压力。 必须具备污水处理相关实操经验。

职位描述： 1、全日制本科及以上学历，高分子材料、化学化工等相关专业； 2、具备从0到1的产品工艺规划经验，能依据产品图纸完成整体工艺方案设计与实施，精通工艺技术要点，可独立编制各类工艺文档； 3、拥有5年以上制造领域工艺设计经验，具有隔膜行业背景者优先录用； 4、具备优秀的团队协作意识，沟通协调能力突出，能适应一定工作压力； 任职资格： 1、统筹公司范围内的工艺技术应用与工艺管理体系运行； 2、保障产品实现全过程中的工艺技术支持与技术落地； 3、持续推进生产工艺优化，提升生产效率并降低制造成本； 4、负责加工工艺的设计，以及现有工艺流程的维护与升级； 5、监督生产现场工艺执行状况，确保生产活动严格遵循工艺文件及质量规范，并根据实际需要为相关部门人员提供技术指导与培训支持。

一、岗位职责： 1、承担产品设计及优化改进工作，持续推动产品升级，通过优化设计方案、调整材料选用、新增零部件等方式实现成本管控； 2、负责公司各类工艺流程的基础图纸、方案图及相关项目图纸的绘制工作； 3、参与公司机械设备非标准部件的设计与技术改造； 4、依据设备产品的项目需求，完成安装工艺、结构设计等方面的技术方案制定与最终确认； 5、及时应对施工过程中的工艺异常情况，快速准确地定位问题并提出解决方案，保持与其他部门的有效协作。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业优先，具备三年以上本岗位工作经验 2.熟练掌握工程制图、工程材料、产品设计、制造工艺等专业技术知识 3.了解质量保证与质量控制的基本流程 4.具备较强的分析判断能力、实际操作能力及创新意识 5.拥有独立思考能力、严密的逻辑思维和踏实严谨的工作态度 服务于项目公司，接受公司统一安排与调配。

【岗位职责】 1.负责磁控溅射镀膜生产线的日常运行，准确设置并调节真空度、溅射功率、靶材电流、衬底温度等核心工艺参数。 2.参与磁控溅射设备的例行维护、巡检及故障诊断，协助工程师推进设备优化、技术升级及产线改进项目。 3.参与溅射工艺的试验验证与导入工作，记录并整理实验数据；编写标准化作业文件，指导并培训产线人员规范操作流程。 【任职要求】 1.大专及以上学历，材料科学与工程、真空镀膜、表面处理等相关专业优先；具有2年以上磁控溅射或真空镀膜领域工作经验，有复合集流体（铜箔/铝箔）、半导体镀膜背景者优先考虑。 2.具备较强的分析与处理能力，能独立应对工艺异常和设备问题；具备创新意识，可提出提升产线效率、降低生产成本的可行性方案。 3.熟悉磁控溅射基本原理及设备操作规范，了解真空系统维护要点；具备品质管控经验者优先。 【薪资福利】 薪资：5500-6500元/月 福利：五险一金、全勤奖、节日福利、年度体检、免费工作餐、带薪年假。 【工作地点、上班时间】 地点：湖北省荆门市东宝区东宝工业园新台西路79号 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00

一：工作内容 1.安全管理：编制车间安全管理方案，统筹开展安全培训与日常检查工作 2.质量管理：确保各项制度文件有效执行，针对小分切环节的质量异常进行跟踪、分析并落实改进措施 3.计划管理：与计划部门协同推进转产安排，科学制定生产排程及物料管控计划 4.成本控制：围绕部门成本指标，监管车间原材料、辅料、备件、人力及水电气汽等资源消耗，保障成本达标 5.设备保养：制定管辖区域内设备的清洁与维护计划，并监督执行情况确保落实到位 6.物料管理：负责区域内的工单执行、账目核对及异常物料处理进度跟进 7.生产数据：分析车间各类生产指标完成状况，推动持续优化与提升 8.团队管理：加强班组人员管理，激发员工主动性、责任感及团队凝聚力 9.协调管理：联动设备、工艺、品质、计划、制膜、分切等相关单位，协同处置生产过程异常 10.数据管理：具备较强的数据分析能力，能迅速识别异常并组织改善行动 二：专业技能 1.熟悉锂电池隔膜生产工艺流程及不同产品类别的质量标准要求 2.具备良好的沟通协调、组织管理和团队领导能力 3.拥有扎实的数据分析、问题诊断及报告撰写能力 4.熟练运用PDCA、5Why、目视化管理等生产管理工具解决实际问题 5.熟练操作Office办公软件

【岗位职责】 1.负责化镀与电镀工艺的日常运行管理，保障生产流程稳定可靠，满足复合集流体、挠性铜箔等产品的工艺适配需求。 2.优化铜箔、铝箔等材料的表面处理技术，提升产品关键性能（如导电能力、抗腐蚀性）及产线效率，同时降低工艺环节成本。 3.处理生产过程中出现的工艺异常问题，如镀层均匀性不足、附着强度差等，制定切实可行的改善措施并推动实施。 4.参与新产品的工艺研发与量产导入工作，包括复合铝基铜箔、复合铜基镍箔等，编制相关工艺文件和作业指导书，并对一线员工进行操作培训。 5.关注行业前沿工艺技术发展，结合企业产品方向，持续推进工艺改进与技术水平提升。 【任职要求】 1.本科及以上学历，材料科学与工程、表面工程、化学工程等相关专业背景优先考虑。 2.具备5年以上相关领域工作经验，熟练掌握化镀/电镀工艺原理与流程，熟悉铜、铝等金属的电化学处理工艺，有实际项目落地经验者优先。 3.熟悉动力电池、消费类电子等行业对复合集流体、挠性铜箔等材料性能需求者优先。 4.具备较强的分析与解决问题的能力，富有创新意识，能独立开展工艺问题排查与优化工作。 5.工作态度认真细致，具备良好的团队合作意识，能够适应制造型企业的工作环境与节奏。 【福利】 五险一金、全勤奖、年终奖、周末双休、法定节假日、节日福利、年度体检、免费工作餐、带薪年假。 【工作地点】 地点：湖北省荆门市东宝区东宝工业园新台西路79号

本地附近的最佳，有做过生产这块

岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2.跟踪生产环节运行情况，确保产品品质达标。 3.持续改进工艺流程与资源调配，提升产出效率。 4.组织团队工作，推动人员能力提升与执行到位。 5.保证生产操作符合安全规范及环保相关要求。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力，能有效带领团队实现生产指标。 2.掌握生产作业流程及质量控制方法。 3.能及时应对并处理生产异常，推动流程优化。 4.具备良好的协调沟通意识和团队合作态度。 5.熟知安全生产管理及相关合规要求。

【岗位职责】 1、生产管理与协调 -统筹冲压、包装班组的生产计划实施，分解每日/每周生产任务，确保订单准时完成； -调配设备、物料与人力等资源，及时解决生产过程中的堵点问题，提升设备综合效率（OEE）。 2、设备操作与工艺把控 -负责冲压设备（如冲床、模具）的调试、参数设置及工艺优化，确保冲压件精度与产品良率； -监控包装线设备（如封口机、贴标机）运行情况，持续优化包装流程和作业效率。 3、团队管理 -组织班组人员排班、技能培训及绩效考核，建设多能工队伍，提升整体操作水平； -落实安全生产责任制度，监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。 4、质量控制与异常处理 -跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量，牵头分析不合格品原因并推动改善； -快速处置设备突发故障（如模具异常、包装机堵塞），组织应急维修并记录根本原因。 5、成本与效率优化 -控制冲压模具损耗、包装材料使用等成本指标，推进降本增效方案落地； -提出产线自动化升级建议，降低人工依赖，提升生产智能化程度。 6、跨部门协作 -与工艺、维修、仓储等部门协同，优化冲压工艺设定及包装储运流程； -定期汇总并汇报生产数据（如人均产量、设备停机率）及改进成效。 【任职要求】 1、教育背景 -中专或大专以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑； 2、工作经验 -具备3年以上制造业冲压或包装设备操作经验，有1年以上生产班组管理经历； -有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装经验者优先； 3、专业技能 -熟练掌握冲压模具调试、包装设备操作及基础维护技能； -熟悉生产管理方法（如5W1H、PDCA），能熟练操作ERP/MES系统； -持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证者优先录用； 4、素质要求 -执行力强，能够适应倒班作业和高节奏生产环境； -具备良好的团队管理能力，沟通协调能力强，抗压性好。