
生产储备干部
4-5千/月
生产运营免费培训经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 掌握企业生产流程及相关工艺规范
2. 组织与协调各生产环节的衔接,确保生产有序开展
3. 具备锂电池领域从业背景者优先考虑
4. 优秀应届生亦可录用,公司提供培养机会
岗位要求:年龄20-40岁,踏实肯干,能适应倒班工作安排
燃料供给部件设计工程师
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1、负责项目燃料系统零部件的设计、装车实施、问题排查处理及零件与系统的验证工作;
2、开展燃料供给系统部件的设计开发,完成数据发布,确保满足项目性能指标和进度安排;
3、主导各项目燃料系统及其零部件的试验验证工作,并完成相关签发流程;
4、推进零部件在新技术应用、质量提升、结构优化、降本增效等方面的技术改进,并提出可行性建议;
5、配合开展岗位能力建设培训、核心技术文档管理、标准化流程体系建设等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械类、能源动力等相关专业背景;
2、掌握Catia/CAD等设计软件的操作与应用;
3、了解汽车质量管理常用工具的应用;
4、具备较强的责任意识、抗压能力以及良好的沟通协调能力;
5、熟练使用计算机办公软件,英语达到CET-4水平。
五金模具设计工程师
1-1.8万/月
模具工程师1-3年中专/中技冲压工艺UG
任职条件:
1. 大专或中专及以上学历;
2. 熟练掌握3D设计软件操作;
3. 具备两年以上五金模具(铸件模或连续模)设计经验,有汽车模具设计经历者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
岗位职责:
1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出,保障部门任务完成。
2. 遵循模具设计流程,管控设计过程中的品质异常,确保达成设计质量目标。
3. 按照项目节点推进设计工作,把控模具设计进度,保证按时交付。
4. 参与模具设计阶段的成本估算,控制物料成本在合理范围内。
5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论,提出专业建议并落实评审意见的修改工作,确保设计合规性与合理性。
6. 协助设计组长对助理设计人员进行技术辅导,帮助新员工提升专业技能水平。
蛋挞液研发工程师
2-4万/月
其他生产营运人员5-10年硕士蛋挞液乳品技术研发配方研发甜品
岗位职责:
1、主导新产品概念构思、配方体系搭建及项目立项材料编制,专注于风味、营养、质构与健康功能的创新研发。
2、独立承担新配方的设计开发、工艺优化与样品制作,熟练掌握各类乳制品关键生产技术。
3、全面管理研发项目进程,确保技术、质量与成本目标达成,推动产品从实验室阶段向工业化生产的顺利过渡,制定并完善标准化生产工艺流程、产品参数及核心控制节点。
4、协同生产、品质、采购等相关部门,提供全流程技术支撑,保障量产过程中的品质一致性与运行效率。
5、熟悉产品成本结构,能通过配方与工艺的精细化设计,在确保高品质的同时实现成本合理管控。
6、构建并持续优化乳品研发技术档案、配方信息库及知识产权管理体系。
岗位要求:
1、学历与专业:乳品科学、食品科学、发酵工程、生物技术等相关领域,硕士及以上学位
2、工作经验:具备5年以上乳制品研发工作经历,有至少3年在液态奶、发酵乳或乳饮料方向独立主导研发项目的实践经验
其他生产营运人员3-5年大专PCBFPC软硬结合板
1. 负责3C类电子产品(手机、平板、笔记本、智能穿戴、MR等)FPC(柔性印刷电路板)全流程研发工作,涵盖产品方案设计、原理图与Layout布局审核、工艺改进及性能测试验证,主导攻克研发过程中的关键技术瓶颈。
2. 跟踪FPC领域先进技术方向(如高密度互连、超薄化、柔性封装等),结合3C产品向轻薄化、小型化、高稳定性的发展趋势,提出创新性技术解决方案,增强产品市场竞争力。
3. 协同生产、品质、采购等相关团队,提供FPC研发端技术支持,推进研发成果向规模化生产转化,及时处理量产阶段出现的FPC相关技术异常,确保制程良率稳定。
4. 建立和完善FPC研发标准、测试规程及技术文档体系,构建规范化研发流程,指导团队高效开展研发任务,持续提升团队整体技术水平。
5. 关注3C行业政策导向与市场需求动态,结合企业产品战略布局,牵头开展FPC新工艺、新技术的前瞻性研究与实际应用落地。
自动化设备生产技术员(接受无经验)
7-9千/月
其他生产营运人员月结大专
工作地点:主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
1. 大专及本科学历,男女不限。【薪资待遇】
1. 薪资详情:7000-9000元/月。
2. 发薪日期:10日。
3. 职位底薪:3000-5000元/月。
4. 社保类型:入职缴纳五险一金。
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资。
【工作时间】
1. 8:00...
塑模设计
1.3-1.6万/月
模具工程师3-5年大专CAD
1. 大专及以上学历,具备3年以上塑胶模具设计工作经验,熟练操作办公软件,精通UG/CAD软件进行模具绘图与设计
2. 熟知塑胶模具的结构原理,能够独立分析并解决模具设计过程中出现的各类结构问题和技术难点
3. 能根据客户提供的产品图纸提出科学合理的模具设计方案,有效规避产品设计上的不合理缺陷
4. 掌握常用高分子材料的特性与应用特点,结合材料性能对模具设计进行针对性优化
5. 熟悉模具钢材的性能及加工工艺流程,保障模具结构设计的可行性与制造合理性
产品工程师(连续模、铸件模具)
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专CADSolidWorksUG装配工艺注塑工艺冲压工艺汽车模具设计项目管理跨部门协调
工作职责
1. 深入分析汽车客户在模具应用中的实际需求,结合市场竞争产品技术特点,制定产品升级路线,主导连续模、铸件模的项目启动与方案评估。
2. 负责模具产品的功能体系搭建、研发路径设计及界面方案输出,组织功能评审并跟踪项目落地效果,确保产品符合客户生产工艺标准。
3. 为研发团队提供汽车模具领域的专业技术支撑,协同处理开发与内部测试阶段的结构设计难题,保障项目按期交付。
4. 统一管理来自不同渠道的客户使用反馈,进行整理分类与任务分派,推动问题有效闭环,积累模具设计改进方向。
5. 负责外协模具功能的前期分解与后期技术把关,确保产出产品的结构可靠性与制造可实施性。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械或模具相关专业,本科优先考虑。
2. 具备3年以上汽车五金模具设计工作经验,熟悉连续模、铸件模的构造原理,可独立完成2D图纸绘制。
3. 熟练操作模具设计相关软件,对汽车模具设计中的常见难点具备成熟的应对策略。
4. 具有初步的项目管理能力,抗压性强,能够高效整合跨部门资源推进项目进展。
5. 能清晰阐述技术需求与设计方案,具备较强的沟通表达能力和问题分析能力。
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1.2-1.4万/月
焊工长期3-5人月结
14000左右招焊工包吃包住,非流水线,人走账清
20-48岁,急招100人
模具工程师
2.5-5万/月
模具工程师5-10年大专有模具工程师经验电子/通信家用电器通用设备制造电子设备制造AutoCADUGPro/ECAD
岗位职责
1. 根据客户要求及开模资料,依照设计标准设计最优成本符合客户要求的模具,保证模具设计交期达成.
2. 进行模具零件图任务设计,完成零件图审批及plm系统图档发布,确保模具品质及交期.
3. 组织开模评审,识别模具风险点,协调模具工程、注塑工程、钳工技师等参与评审并制定改善对策.
4. 根据评审结论进行细化设计与自检,输出模具零件清单,进入物料计划与控制流程.
5. 为注塑件生产过程中的问题点提供分析及改善方案,协助pd解决零件组装过程中的问题.
6. 依据行业发展趋势,进行新材料、新工艺、新制造技术的开发与引进.
任职要求
1、学历要求:统招大专及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化等相关专业.
2、经验要求:6年以上模具设计工作经验,消费类电子行业背景.
3、 技能要求:
熟练使用cad/pro-e/ug等设计软件完成2d/3d绘制
熟悉塑胶模具设计及产品评估相关知识.
4、其他要求:年龄42岁以内
具备良好的跨部门沟通与协调能力,有较强的事业心和责任感.
5、加分项:具备英语邮件及文档阅读能力
熟悉iso9001/iatf16949等质量体系.
所属行业:
智能硬件/消费电子、其他制造业
职能分类:
模具工程师
工作城市:
上海,招聘1人,详细地址:上海星创园/昆山
职位要求
学历要求:
大专及以上·统招
工作年限:
5-8年
薪资福利
年薪范围:
30-60万 12薪
薪资福利:
五险一金 股权激励 住宿餐补 等
注塑模具设计工程师 8‑13K
8千-1.3万/月
模具工程师经验不限学历不限有模具工程师经验注塑经验注塑工艺汽车橡胶和塑料制品船舶/航空/航天/火车制造AutoCAD
岗位职责
1、负责塑料模具设计,跟进模具开发全流程,成本管控、工艺优化;
2、参与项目前期开发评审,对制造过程提供技术支持,推动改善;
3、处理模具品质问题,输出制件整改方案并跟踪落地;
4、协助生产解决现场模具故障,保障生产顺利进行;
5、跟进项目开发进度,电极拆分、下发配件采购需求,对外协模具做结构评审优化。
任职要求
1、熟练使用 3D 设计软件、CAD;
2、熟悉注塑工艺,掌握模具基础结构;
3、2 年及以上注塑模具设计经验,责任心强,主动沟通;
4、会模流分析、拆电极优先录用。
模具工程师
1.5-2万/月
模具工程师经验不限学历不限有模具工程师经验冲压经验冲压工艺
华容机器人厂
招聘五金冲压汽车模具设计工程师:
1、熟悉五金冲压汽车模具设计,会UG、CAD;
2、有汽车五金件冲压模具经验优先;
3.能独立完成整套模具设计,试模问题排查;
4.责任心强,沟通顺畅。
5、工资待遇:15000元/月~20000元/月,包吃住
模具设计学徒
3-9千/月
模具工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图纸绘制,确保符合产品工艺与生产要求
2. 参与新模具开发评审,优化设计方案,提升模具寿命与成型效率
3. 协同生产、品质部门解决模具调试、试产及量产中的技术问题
4. 对现有模具进行改良与维护,降低故障率,提高稳定性与良品率
5. 编制模具BOM、加工工艺卡及验收标准等技术文档
任职要求:
1. 熟悉冲压模、注塑模或压铸模设计原理与制造流程
2. 熟练使用UG、AutoCAD、SolidWorks等设计软件
3. 具备基础机械制图能力,理解GD&T及公差配合要求
4. 学习能力强,能快速掌握新工艺与新技术
5. 有模具设计学徒经验者优先,学历不限
压铸主管
8-9千/月
厂长/主管10年以上高中
【岗位要求】
1. 30-50岁;高中或高中以上文化;机械、模具专业优先。
2. 有十年以上锌合金压铸行业工作经验,精通并能熟练处理锌合金压铸工艺(参数设定、缺陷分析、工艺优化等)。
3. 能独立对力劲压铸机及自动分料机调试、维护、故障排查、维修,指导机台操作与保养。
4. 能快速响应现场处理异常。
5. 能控制耗材、能耗、不良率,降本增效。
6. 服从安排、能扛压力。
7. 对现场6S负责。
生产主管-原料药
2.5-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科生产现场管理生产计划管理生产成本管理生产技术管理生产调度管理生产进度管理
岗位内容
1. 统筹年度及月度生产计划的制定与执行,优化产能分配与多品种切换管理,协调交付周期、产品质量与成本控制,确保公司生产经营目标高效达成,持续识别并解决产能制约因素及生产异常,提升整体运营效率。
2. 主导生产环节GMP体系的实施与维护,全面管理生产过程中的偏差处理、变更控制、纠正与预防措施及数据完整性等合规事项,组织应对药监飞行检查、客户审计及海外FDA、EMA现场核查,杜绝重大质量合规事件发生。
3. 负责危险化学品、重大危险源及特殊作业的全流程安全管理,落实安全生产责任制与环保合规要求,推动安全隐患治理与环保技术改造,实现生产全过程无重大安全、环保事故。
4. 牵头推进生产降本增效、工艺改进与能源消耗管控,主导新品种中试向量产转化、产线技术升级、自动化建设及产能扩展等重点项目的实施,确保取得可衡量的经营改善成果。
5. 搭建并培养生产管理团队,健全绩效考核与人才发展机制,优化现场作业管理与人员排班安排,降低人员流失率,提升团队标准化、规范化执行能力。
6. 协同研发、质量、采购、销售、人力资源等职能部门,高效处理跨部门生产协作问题,建立风险预警机制,定期开展生产经营复盘与汇报工作。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,化学、制药等相关专业背景。
2. 具备8年以上原料药生产管理相关工作经验。
3. 具有较强的沟通表达、组织协调与团队管理能力。
4. 熟悉GMP管理体系,具备上市公司工作经历或通过FDA、药监飞行检查等审计经验者优先。
机械工程师
8千-1万/月
机械工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 根据项目要求设计方案,能独立完成设计及相关技术文件的编制;
2.参与解决合同履行过程中和售后维护中的技术问题;
3. 熟悉非标自动化机械设备的设计和开发;
4. 提出技术专利申请建议,提供相关技术文件。
【岗位要求】
1. 机械制造自动化、机械设计相关专业专科及以上学历;
2. 熟练使用SolidWorks和AutoCAD;
3. 能熟练使用AUTOCAD完成方案和配置表,项目投标技术支持;能熟练使用SolidWorks完成项目三维建模,并拆图制作BOM清单、工令单;
4. 有三年以上相关工作经验,制药设备行业、粉体行业工作经历优先考虑。
车工
5-8千/月
车工数控车床社保包住包吃全勤奖加班补贴保险1-2人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳机械仪器有机械常识能看懂图纸健康证
岗位职责:工资5000~8000每月
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制
3. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准
4. 定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并配合维修
5. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力
2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节与质量
3. 有车工相关工作经验者优先,无经验者可接受系统培训
4.学历不限,中专/技校机械类专业优先
5.遵守劳动纪律,具备良好的团队协作意识
6. 会数控车床及广数编程优先。
车间主任(宜丰)
7千-1万/月
车间主任1-3年大专化工生产
【岗位职责】
1. 负责生产现场管理、安全管理,制定并落实相关规章制度。
2. 合理组织生产,协调生产过程中的各种问题。
3. 负责生产工艺的执行。
4. 负责生产效率的提升、产能的提升,降低人员成本。
5. 按时保质保量完成生产订单。
【岗位要求】
1. 要求大专以上学历。
2. 有车间主任工作经验3年以上,年龄28-40岁。
3. 沟通能力强、抗压能力强、计划能力强,有一定的组织协调管理能力。
4. 有现场6S管理经验。
【福利待遇】
缴纳五险一金、包食宿、三节礼品/过节费、年度免费体检、年度旅游活动、团建经费600元/人/年,享有法定节假日。
奖励:全勤奖、绩效奖金、优秀员工奖、总经理特别奖、年终奖、股权激励。
设备主管
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科要求有设备维保经验自动化机械经验化工机械经验电工证焊工证新能源设备经验C1驾照5年以上设备维保经验需要出差企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
【岗位职责】
1. 负责锂电池负极材料生产设备(石墨化炉、包覆机、粉碎机、包装机、输送设备等)全生命周期管理,包含日常管控、维保、维修、技改升级,保障设备稳定运行,保障生产有序开展。
2. 搭建并落地设备预防性维保体系,制定年度、月度维保计划及点检标准,跟踪执行、统计运行数据,持续降低设备故障率与停机时间。
3. 统筹设备突发故障、停机事故的抢修处置,组织快速排障、复盘根因,输出整改方案,杜绝同类问题重复发生,减少生产损失。
4. 结合生产需求推进设备自动化、节能降本技改项目,负责方案拟定、落地实施与效果验收,持续提升设备生产效率。
5. 统筹备品备件台账、安全库存、采购验收及成本管控,保障备件供应及时、质量合规。
6. 负责设备团队日常管理、技能培训、考核激励,搭建团队能力体系,提升整体运维与安全作业水平。
7. 落实设备安全管理制度与操作规程,常态化开展隐患排查整改,杜绝设备安全事故,满足合规生产要求。
8. 统计设备利用率、故障率、维保成本等核心数据,输出分析报告与优化方案,协同各部门推进设备相关工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业;5年以上制造业设备管理经验,3年以上设备主管管理经验,有锂电池负极、新能源粉体材料行业经验优先。
2. 熟悉负极生产核心设备结构原理与维保技术,掌握机械、电气、PLC等专业知识,可独立处理复杂设备故障。
3. 具备维保体系搭建、预防性维护落地及设备技改项目主导经验,擅长设备提效、降本、降耗优化。
4. 熟悉设备管理规范及质量体系要求,可建立标准化设备流程与台账。
5. 具备良好的团队管理、跨部门沟通与资源统筹能力,结果导向,抗压性强,能适配工厂倒班及突发抢修工作节奏。
6. 熟练使用办公软件及设备管理系统,可独立完成数据统计与工作汇报,会基础CAD绘图优先。
7. 认同企业理念,具备良好的安全意识、合规意识与创新思维。
设备储备干部
3-6千/月
生产设备管理员经验不限大专维修保养设备管理生产设备电工证
【岗位职责】
1. 协助鸡场电路、料线、蛋线、发电机等设备维护、保养;
2. 协助处理鸡场内部设备故障维修,保证设备的安全运行;
3. 协助做好设备台账管理;
4. 完成领导安排的其他工作;
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电气自动化等相关专业毕业;
2. 能接受场区驻场,封闭管理;
3. 有电工证优先考虑;
技术员
4-5千/月
机械制图员经验不限中专/中技不需要出差自动化设备经验机电设备经验电气机械/电力设备电子设备制造通用设备制造AutoCADUGNX机加工工艺经验机械结构图机械工艺图机械零部件图
机械类专业毕业,熟练掌握CAD、UG等绘图软件。有机械加工制程检验工作经验者优先
纺织工程师
1.1-1.3万/月
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职长白班午餐免费月结工资住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服坐班缴纳社保免体检包进
岗位职责:
1. 负责硬质棉机的操作、调试与日常运行管理
2. 执行纺织生产流程中的工艺参数监控与优化调整
3. 配合技术部门完成设备维护、故障排查及简单维修
4. 按规范记录生产数据,确保质量可追溯、过程可管控
5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求
任职要求:
1. 纺织工程或机电类相关专业背景优先,学历不限
2. 具备硬质棉机实际操作经验者优先,无经验可带教培养
3. 动手能力强,能适应倒班及车间作业环境
4. 工作认真细致,具备基础识图与计量工具使用能力
5. 服从管理,具备良好的协作意识与责任意识
设备经理
2-2.4万/月
生产设备管理员5-10年本科五险一金团队管理经验特种设备安全管理员证只上白班制药/医疗设备经验有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
【岗位职责】
1. 负责组织全厂设备设施的全生命周期管理,有效评估、维护、维修和报废设备,提高设备使用率、延长周期,保证设备使用效用;
2. 负责组织特种设备的管理,保障特种设备合法使用和运行;
3. 负责设备设施的三级维护保养管理,保证计划的依据性、有效性,计划实施的及时性、质量性;
4. 配合设备、厂房及其设施、空调净化系统、精烘包车间等确认验证、检查审计等工作,满足安全、质量方面的生产需求,并按要求组织整改实施;
5. 组织建立健全设备管理档案资料,定期盘点固资台账,保证帐图物一致,保证设备生命周期的完整体现;
6. 负责设备及备品备件管理,制定安全库存,减少资金占用;
7. 负责设备事故及应急管理,解决现场问题,组织调查,制定和实施方案,保证调查的根源性、真实性,方案的高效性、经济性;
8. 负责日常设备运行和隐患排查整改工作,保证运行的稳定性,不影响生产和其他工作开展,保证排查的有效性、预防性,整改举措的彻底性、关联性;
9. 匹配公司长短期战略发展需求,组织和实施技能改造,设备提升,自动化管理工作,制定规划,评估和实施方案。
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