岗位职责： 1、全面负责工艺部的日常运营与管理，主导生产流程优化及精益生产方案的落地实施。 2、主导产品制造过程中的工艺质量管控与技术升级，持续优化生产工艺，组织制定并完善生产工艺规程（SOP）、作业指导书及产品质量标准文件。 3、建立并维护IE标准工时数据库，运用工业工程相关工具推进产线效率提升。 4、针对生产过程中出现的工艺异常进行分析与处理，协同CQE完成问题溯源并落实改善对策。 5、组织工艺方案评审，主导工装夹具的设计选型、应用验证与推广实施，核定标准作业时间，梳理工艺流程，并维护系统内工艺信息数据。 6、推动成本优化项目，通过工艺标准化手段降低制造成本，提高产线运行效率。 7、参与公司质量会议，提出基于工艺改进的质量提升方案并推动执行。 8、负责工艺团队的人才培养与梯队建设，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上非标设备或相关领域工艺技术工作经验，其中至少2年团队管理经历。 3、熟悉金属机加、钣金成型、焊接等加工工艺者优先。 4、具备良好的沟通协调能力与人际互动技巧，具有较强的团队协作意识和管理能力。

岗位职责： 1、统筹工艺部门日常运营，主导生产流程的优化及精益生产方案的落地实施。 2、主导产品制造过程中的工艺质量管控与技术升级，持续改进生产工艺，组织制定生产工艺规程（SOP）、作业指导书及产品质量标准文件。 3、建立并维护IE标准工时数据库，运用IE与精益工具推动产线效率提升。 4、针对生产过程中出现的工艺异常进行分析与处理，协同CQE完成问题排查并落实改善对策。 5、组织工艺方案评审，负责工装夹具的设计、应用及验证工作，推动标准化作业工时、工艺路线的制定与系统数据维护。 6、持续推进产品成本优化项目，通过工艺规范化实现降本增效，提高整体生产效能。 7、参与公司质量会议，提出工艺层面的质量改进建议并组织实施。 8、推进工艺团队的人才培养与梯队建设，完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上非标设备或相关领域工艺技术经验，其中至少2年团队管理经历。 3、熟悉金属机加、钣金成型、焊接等加工工艺者优先。 4、具备优秀的沟通协调能力与人际互动技巧，富有团队协作意识及团队管理能力。

岗位职责： 1. 负责储能集装箱生产工艺的规划与流程改进，编制装配、焊接、调试等环节的作业规范，保障生产过程高效且符合标准。 2. 处理生产中的工艺技术问题，识别并消除质量风险，提高产品良率，控制制造成本。 3. 协同研发团队推进新产品工艺落地，参与样机试制、工艺测试及规模化生产实施。 4. 对生产线员工开展工艺培训和技术支持，确保操作流程标准化、规范化。 5. 关注行业先进工艺发展，推广应用新技术新方法，持续提升制造工艺能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、焊接工程、机电一体化等相关专业，有1年以上储能集装箱或钢结构生产工艺经验者优先。 2. 掌握储能集装箱生产全周期工艺流程，精通焊接、组装、调试等关键技术环节，熟练操作CAD等设计软件。 3. 具备良好的分析与解决问题的能力，逻辑清晰，能及时应对现场工艺突发需求。 4. 工作认真细致，责任心强，具备优秀的沟通能力和团队合作意识，可接受车间工作环境。 5. 熟悉储能领域相关技术规范，具有工艺改善和成本管理经验者优先。

熟悉数控机床编程、工装夹具及刀具选型等机械加工技术，掌握CAD平面绘图及工艺卡编制。具体薪资可面谈。

任职资格： 1、大专及以上学历； 2、机械制造相关专业，具备三年以上工作经验，有储能箱行业工艺经验者优先考虑； 3、熟练掌握solidwork、CAD、office等常用办公及设计软件； 4、听从工作安排，具备积极的工作态度和较强的责任意识。 工作内容： 储能箱工艺管理

任职要求： 1、大专及以上学历，机械或焊接相关专业； 2、具备2年以上相关领域工作经验； 3、掌握焊接技术规范与工艺流程； 4、能熟练使用常用办公软件； 5、思路清晰、逻辑性强，具备良好的沟通协调能力 岗位职责： 1、负责零件生产前的准备工作，如平面布局规划、工装夹具及工具配备等； 2、编制、优化集装箱焊接工艺文件及材料消耗定额； 3、参与焊接设备的调试与日常维护工作； 4、对焊接过程实施质量监控，并及时处理相关技术问题

熟悉数控机床编程、工装夹具及刀具选型等机械加工技术，具备CAD平面绘图能力，可独立编制工艺文件。薪资待遇详谈。

岗位任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、机械制造相关专业，三年以上工作经验，有储能箱体行业工艺背景者优先考虑； 3、熟练掌握SolidWorks、CAD及Office等常用办公与设计软件； 4、听从工作安排，具备积极主动的工作态度和较强的责任意识。 工作职责： 1、依据部门规划落实产品工艺相关工作； 2、负责焊接工艺流程的拆解与梳理，编制相应的作业指导文件； 3、开展产品生产过程中焊接工艺的策划与技术方案设计； 4、深入生产一线跟踪并指导工艺执行，解决现场技术问题； 5、针对现有生产工艺提出切实可行的优化改进意见。

（一）核心职责 1. 研发工艺方案设计：牵头规划整机研发阶段的装配、焊接、接线、散热及三防等工艺技术路线。 2. 工艺参数与流程制定：负责功率器件、母排、PCB、线束、结构件等关键零部件的装配、焊接、紧固、涂覆等工艺参数设定，编制相应作业指导文件。 3. 可制造性设计评审：参与硬件、电气与结构设计方案评审，从生产工艺、装配效率、成本控制和良率提升角度提出优化建议，确保产品具备量产可行性。 4. 工艺验证与优化：主导样机试制及小批量生产阶段的工艺导入与过程管理，完成工艺验证、瓶颈识别，持续提升生产效率与产品质量。 5. 工装治具开发：主导研发阶段测试、装配、烧录、老化等所需工装、治具、夹具的技术方案设计、需求定义及验证落地。 6. 问题分析与迭代：牵头处理研发试制和试产过程中出现的工艺缺陷、装配异常、焊接不良、散热失效、绝缘问题等，推动设计与工艺协同改进。 7. 标准与合规：严格执行行业相关工艺规范、安全标准、EMC及可靠性要求，构建并完善研发工艺标准、检验准则及文档体系。 （二）任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，电力电子、电气工程、电子信息工程、机械设计制造、自动化、材料成型等相关专业背景。 2. 经验与技能： （1）具备5年以上电力电子领域研发工艺或工艺工程工作经验，有大功率电源、变流器、储能PCS、SST类产品工艺开发经历者优先。 （2）精通电力电子产品在装配、焊接、线束、三防、散热等方面的工艺技术，熟悉PCBA及整机制造全流程。 （3）深入掌握DFM可制造性设计原则、工艺可靠性、安规及EMC工艺要求，具备较强的工艺问题诊断与解决能力。 （4）熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成工艺方案设计、工装治具开发及相关文档输出。 （5）了解电子元器件、功率器件及结构件的技术特性，掌握常见工艺测试与验证手段。 3. 综合素质：工作认真细致，具备良好的文档编写习惯，以及与硬件、电气、结构、生产、测试等多部门协作沟通的能力。

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焊工工作招聘！包吃住 时薪32！月薪11000+ 普工：组装、钣金的工作 焊工： 1.每日按计划完成焊接生产任务； 2.焊接质量满足产品工艺要求； 3.对焊接设备和工装进行维护保养； 4.完成班组长交待的其他任务。 普工： 1、年领50岁以内，有倒班、工厂经验、接受站岗 焊工： 1、年龄50周岁以下，相关工作经验2年及以上； 2、二保焊工，有焊工证，有集装箱或储能箱焊接经验优先考虑； 3、会焊0.5-1厘米的薄板件，能接受倒夜班； 4、平焊、倒流焊、点立焊。

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【岗位职责】 1.客户订单承接、订单投单作业。 2.现场问题、异常判定处理。 3.模具订单开模检讨 4.订单委外、协调、报价作业。 【技能要求】 1.具备机械制图、识图基础。 2.对模具钣金技术行业有强烈的学习及未来发展意愿。 3.能吃苦耐牢，责任心强，有长期服务意愿﹐能接受两班或三班制。 4.具备运用AutoCAD,Pro-E等工程软件能力优先。

岗位职责： 1. 负责新产品工艺流程设计、验证及量产导入，确保工艺可行性与稳定性 2. 分析生产异常，主导工艺优化与良率提升，降低制造成本 3. 编制并维护作业指导书（SOP）、工艺参数表等技术文件 4. 协同研发、品质、生产部门完成试产评审与问题闭环 5. 推动自动化、精益生产等工艺改进项目落地实施 任职要求： 1. 熟悉机械/电子/半导体等行业制造工艺，具备PE实战经验 2. 掌握DFM、FMEA、SPC等常用工艺分析工具 3. 具备跨部门沟通协调能力及问题推动解决能力 4. 能熟练使用AutoCAD、SolidWorks或Minitab等专业软件 5. 逻辑清晰、责任心强，适应产线现场工作节奏

面试要求： 大专及以学历，，25-45岁，材料、机械、化工、理工等相关专业。 工作内容： 具备专业、充足的技术知识以及技术能力。 熟悉轮胎加工工艺及设备工艺流程，问题分析及解决能力。 熟练使用制图相关软件及计算机应用能力。 工作时间：早8晚6、单休 福利待遇：购买社保、包吃住、

岗位内容： 1.负责制定涂装方案和工艺流程，确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备，保证设备正常运行。 3.指导操作人员，控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题，保证生产进度。 任职要求： 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料，有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致，注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。

一：岗位职责： 1、负责编制产品工艺文件，制定材料消耗定额，测定产品生产的标准工时； 2、负责工艺、技术、设备的持续改进，保证工艺可靠性； 3、新产品试制工艺、工装设计，验证产品批量生产的可行性，完善试制过程报告以及固化工艺资料； 4、负责编制培训教材，对生产班组操作工及检验员进行技术培训；负责编制上岗考试题目以及培训试题； 5、负责型号技术文件管理； 6、负责工艺配套常规工装的设计优化及管理； 7、负责玻纤、芯材等套裁设计优化及管理； 8、协助工艺技术员解决现场质量问题； 9、负责ERP系统中试制项目的定额搭建、物料变更以及生产补料单的审核； 10、负责研发项目材料领用审核； 11、完成上级交待的其他工作。 二：任职要求： 本科及以上学历，高分子材料、复合材料专业，具备本行业工作经验 三：工作时间：8:30--17:30，单休（协调安排） 工作地点：河北省衡水市枣强县新华东街 四：薪资待遇：税前8000-10000元/月 福利待遇：入职即购买五险，包吃包住；不住宿舍可享受交通补贴，另有质量津贴、年功津贴、保健补贴、高温补贴以及增发绩效等福利；每年安排一次体检。

岗位职责： 1. 负责新能源电池壳生产过程中的质量控制，监督关键工艺环节，及时发现并分析制程异常，主导完成8D报告撰写，推动问题有效解决，实现闭环管理，持续降低不良品率。 2. 编制并持续优化电池壳制程检验标准（SIP），健全品质管控体系文件，组织实施QC人员的岗位技能培训与绩效考核。 3. 参与新产品的试产评估，识别潜在制程质量风险，制定相应预防方案；跟踪工程变更实施情况，验证执行效果。 4. 组织开展制程质量数据的统计与分析，熟练运用SPC、FMEA等质量工具，推动制程稳定与质量提升，提高产品良率。 5. 协同应对客户反馈的质量问题，落实改善措施并追踪成效，保障客户对产品质量的信心。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、质量工程等相关专业背景，具备1-3年在新能源电池壳或精密制造行业从事PQE工作的经验。 2. 熟练掌握QC七大工具、SPC、FMEA等质量分析方法，能独立完成8D报告编写，熟练使用Minitab等数据分析软件。 3. 熟悉电池壳制造流程（如冲压、焊接等）及相关质量控制重点，了解IATF16949质量管理体系要求。 4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协作能力，工作认真负责，能够高效推进各项质量改进任务。

熟练CAD制图 岗位职责： 1. 使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维建模 2. 根据设计工程师提供的技术要求和原始草图，准确绘制符合国标（GB）的机械图纸 3. 参与产品结构评审，提出可制造性（DFM）优化建议，协助降低加工成本与周期 4. 配合生产、工艺及质检部门，及时处理图纸疑问、变更及现场技术问题 5. 归档管理图纸版本，确保BOM清单与图纸信息一致，维护PLM系统数据准确性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础与公差配合知识 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流设计软件，能独立完成出图任务 3. 具备良好的空间想象能力与工程识图能力，熟悉机加工、钣金、焊接等基本工艺 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的跨部门沟通与协作意识 5. 应届生或有机械制图实习经验者亦可考虑，公司提供带教培养

生产计划与执行： 依据生产安排及工艺规范，统筹班组生产作业，保障生产任务按期达成。 实时跟踪生产进展，根据突发状况或进度偏差及时调整计划，确保生产顺畅。 质量管理： 全面负责涂装环节的质量管控，确保产品满足质量标准及客户要求。 定期开展质量巡检，快速识别并处理质量问题，实施整改措施避免重复发生。 人员管理： 负责班组成员的日常管理，包括排班安排、考勤统计、绩效考核等工作。 提供必要的技能培训与工作指导，提升团队专业能力与工作效率。 推动团队协作，构建积极高效的工作环境。 安全管理： 监督各项操作严格执行安全规定，定期组织安全排查，及时消除潜在风险。 开展安全教育培训，增强员工安全意识与突发事件应对能力。 设备管理： 负责涂装设备的日常维护与管理，保障设备稳定运行与良好工况。 协调设备维修与保养事宜，降低故障率对生产的影响。 成本控制： 监控原材料及涂料使用情况，推行降本措施，控制资源消耗。 优化生产工艺流程，提升作业效率，减少不必要的浪费。 沟通协调： 与技术、质检、采购等相关职能部门保持紧密协作，确保信息传递及时准确。 定期向上级反馈生产进展及存在问题，并提出可行性改进建议。

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 长白班，长白班，有一块来的小伙伴，可以分到一起 新员工入职满45天，奖励7000元，工资之外的 厂里老板招工300多一天，要几个能长期干的小工，包吃包住，面试包过，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要80个人，招满就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、技工、岗位多，选择性大。所有岗位统一面试，无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 小时工：28/小时，保底月薪8500以上。正式工：缴纳五险一金，平常加班1.5倍 周六日加班2倍 节假日3倍 。每月十号准时发薪资（工资不压不扣！离职当天人走账清） 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄20-50岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住：可安排夫妻房， 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州市 内部推荐奖，推荐你朋友入职，?符合招聘要求的都可以前来应聘，报道，当天安排入职入住

工作职责: 1、负责通用零部件、外购件及模块化等标准化数据库的搭建、日常管理与持续维护，保障数据的准确与高效应用； 2、牵头推动研发团队开展产品、零部件及功能模组的标准化、系列化和通用化设计实施； 3、主导公司设计图纸的规范统一，推进产品/模块/零部件命名规则及BOM结构的标准化建设； 4、协助处理研发过程中涉及的标准化技术问题，提供解决方案并提炼形成标准文件； 5、组织开展标准化制度的培训宣导与落地执行，参与项目评审并提出标准化优化建议。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计类相关专业，应届生或无经验者亦可培养 2、熟练使用Solidworks、CAD等常用设计制图软件

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岗位职责 1、配合机械工程师根据客户需求开展设备的开发、设计及优化升级； 2、协助机械工程师推进项目过程中加工图纸与装配图的绘制与完善； 3、跟进零部件加工进度与质量控制； 4、协同电气设计人员完成整机系统的联合设计与调试工作。 任职资格 1、机械制造、自动化或相关专业，本科及以上学历； 2、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识； 3、熟练运用计算机辅助设计工具；熟悉CAD、Solidworks或其他三维设计软件； 4、工作态度认真，作风严谨，具备良好的创新能力与团队协作意识；

岗位职责 生产部长的核心职责是保障生产目标的顺利实现，统筹生产流程的管理与优化，控制生产成本并确保产品品质，带领生产团队并落实安全生产要求。 制定并实施生产安全与环境保护相关措施，确保各项生产活动满足国家法律法规在安全与环保方面的规定。 组织安全与环保培训工作，提升员工的安全意识与环保素养。 负责高效生产团队的建设，通过指导与激励手段，提高团队整体工作效率与协作氛围。 建立并推行部门内员工的绩效考核标准与评估机制，定期开展人员评价与激励工作。 任职要求 大专及以上学历，机械制造、材料成型、汽车工程等相关专业背景，具备5年以上**汽车电池壳/动力电池结构件生产管理经验**，3年以上同岗位团队管理经历。 熟练掌握电池壳全流程工艺（冲压/辊压/焊接/压铸/密封），熟悉汽车零部件生产计划管理、精益生产模式及IATF16949质量体系，拥有大型量产产线运营管理经验。 具备出色的生产协调与问题处理能力，了解产线规划、设备维护及质量管理逻辑，有成功推动降本增效、产能提升项目者优先考虑。 抗压能力强，执行有力，具备良好的跨部门沟通协作与团队领导能力，坚持质量与安全红线，了解新能源汽车零部件行业合规规范。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营，确保生产任务按计划有序推进。 2.监控生产各环节，确保产品品质达到企业规定标准。 3.组织开展设备的定期维护与保养工作，保障产线设备稳定运转。 4.对员工进行指导与技能培训，持续提升团队整体作业能力。 任职要求： 1.拥有扎实的车间管理背景，能独立应对和解决生产过程中出现的各种问题。 2.熟知制造流程，具备出色的组织协调能力和团队管理经验。 3.具备良好的沟通能力，可高效处理员工之间的分歧与矛盾。 4.具备较强的安全生产意识，能够制定并落实相关安全管理制度。 材料专业者优先考虑

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