
设备工程师1-3年中专/中技维修/保养安装/调试非标设备电气设备自动化设备
线上面试——方形铝壳电池——设备技术员、设备技师、设备工程师等
目前招聘设备技术员、设备技师、设备工程师等设备维护类岗位,欢迎踊跃报名!
一、基本要求:
1:设备维修工:中专及以上学历,具备2年方形铝壳电池行业经验,掌握所在工序相关设备的运行与维护。
2:设备技师:大专及以上学历,具有2年方形铝壳电池从业经历,熟悉所在工段至少两个工序的设备结构与功能,具备一定问题分析与归纳能力。
3:设备工程师:本科及以上学历,条件优异者可适当放宽要求,需有3年方形铝壳电池工作经验,全面掌握所在工段各类设备的技术特性。
4:熟练掌握所负责生产段(前段/中段/后段/模组PACK)核心设备的机械构造、传动方式、气动/液压系统原理及电气控制逻辑。
5:能够独立完成设备机械、电气、传感、驱动等复杂系统的故障诊断、判断与高效处理。
6:精通预防性维护(PM)和预测性维护(PdM)体系的实施与改进,可制定科学的维护策略与点检规范。
二、岗位职责:
1:日常运维:负责指定区域(如前段/中段/后段)生产设备的日常巡检、周期保养及预防性维护(PM)工作的落实与优化,保障设备稳定运行。
2:应急维修:及时处理设备突发异常,开展故障排查、零部件更换、功能恢复,并进行根本原因分析(RCA),提出并落实改善对策。
3:精度管理:定期对重点设备(如涂布头、辊压机、焊接机、视觉定位系统)进行精度检测与校准,确保符合工艺精度要求。
4:性能优化:针对设备存在的设计不足、效率瓶颈或重复故障问题,主导或协助推进技术改进、部件升级或国产替代方案,提升设备可靠性与综合效率(OEE)。
5:自动化升级:根据自动化发展需要,参与设备局部智能化改造,例如加装自动上下料机构、自动检测单元、数据采集模块等。
6:安装调试:参与新设备的到厂安装、联调测试及验收(FAT/SAT)过程,确保设备按技术标准顺利投入使用。
楼宇自控调试工程师、暖通空调控制调试工程师、电气工程师
6000-12000元/月
暖通工程师经验不限大专西门子PLC或DDC,POL638等验收评定AutoCAD写字楼
岗位职责:
1、现场DDC弱电箱的指导安装和接线;
2、弱电DDC盘图的制作;
3、指导现场进行传感器安装;
4、组态逻辑的编写和组态页面制作;
5、项目现场实施的协调和管理。
6、熟悉操作西门子或霍尼韦尔或江森的DDC、PLC系统
任职资格:
1、暖通自动化控制、暖通自控、暖通相关经验;建筑电气与智能化、电气工程及其自动化、自动化专业本科及以上学历;
2、有多年工作经验,参加过重大项目,有良好工作业绩;
3、熟练应用各种暖通PLC、DDC例如西门子、climatix系统POL638、人机、执行元件、传感器等电气元件;
4、熟练使用CAD工具,Office办公软件、PLC等各种编程软件;
5、身体健康、品行端正,对工作认真负责,服从工作安排;
6、沟通应变能力较强,具有团队精神;
7、能适应短期或中期出差。
任职要求(具备以下其中之一即可):
熟练暖通自控、暖通PLC系统编程调试。
熟练西门子climatix系统POL638、POL955编程调试。
熟练西门子200Smart、1200、1500编程调试。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出身,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:孟先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
暖通销售工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师5-10年本科渠道销售区域销售
岗位职责:
1、开拓面板、半导体及医药电子领域的市场业务
2、推进厂务设施类项目的新合同签订
3、组织设施项目现场勘查、数据测量、技术方案制定及客户对接
4、主导设施项目投标过程中的报价工作
5、收集并整理行业市场动态与竞争信息
6、达成个人年度销售目标
要求:
1、具备本科或以上学历;
2、具有8年以上相关行业销售从业经历;
3、形象端正,掌握设施服务领域的专业基础知识;有大型半导体企业工作背景者优先
暖通工程师
1.2-1.5万元/月
暖通工程师3-5年学历不限负责驻场较多外派安装施工日常运维AutoCAD广联达了解常用空调系统有BIM相关经验医疗建筑生物科学设施
精通暖通工程,电脑熟练操作
设备工程师(锂电池方向)
1-2万元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养电气设备自动化设备
岗位职责:
1、负责匀浆-涂布、辊压、分切、模切生产线设备的日常维护、保养及相关人员培训;
2、制定并执行设备一、二级检修计划;
3、开展设备OEE数据分析与改进,确保达成既定目标;
4、跟进新设备的导入与调试工作;
5、持续优化设备能力CMK指标;
6、编制设备维修手册,并组织相关培训;
7、对设备异常情况进行分析与故障处理。
任职要求:
1、大专及以上学历,电子工程、工控、自动化、机械等相关专业;
2、掌握机械原理、电路知识及控制理论,了解各类电气元件的功能与结构原理;
3、熟练使用Office、AUTOCAD、SolidWorks等软件;
4、具备工控自动化设备(如PLC、触摸屏、伺服系统、工控机)应用能力,熟悉电动、气动执行机构及变频器技术;
5、具有锂电、钠电设备维修或管理经验者优先考虑。
设备技术员
1-2万元/月
设备工程师1-3年大专电气设备
岗位职责:
1、负责生产线设备的日常维护、保养及相关人员培训;
2、制定并执行设备一、二级检修计划;
3、开展设备OEE数据分析与改进,确保目标达成;
4、跟进新设备的导入与调试工作;
5、优化设备能力CMK指标;
6、编制设备维修手册,并组织相关培训;
7、对设备异常情况进行分析与处理。
任职要求:
1、大专及以上学历,电子工程、工控、自动化、机械等相关专业;
2、掌握机械原理、电路知识及控制理论,了解各类电器元件的功能与结构原理;
3、熟练使用Office、AUTOCAD、SolidWorks等软件;
4、具备工控自动化设备(PLC、触摸屏、伺服、工控机等)应用能力,熟悉电动、气动执行机构及变频器技术;
5、具有锂电、钠电设备维修或管理经验者优先。
暖通工程师1-3年本科暖通施工
职位描述:
从事总承包方项目现场暖通工程施工(进度、质量、安全)管理、调试管理、组织验收等管理工作。涉及系统:洁净空调系统、普通空调系统、防排烟系统、正压送风系统等。
工作地点:合肥、武汉,需接受长期出差。
一、岗位职责
1、能够读懂并掌握施工图纸,识别图纸中存在的问题,并与设计人员对接解决相关技术疑问;
2、具备编制施工方案的能力,审核分包单位提交的施工方案,并依据方案实施现场管控;
3、统筹协调专业分包或施工班组的施工进度,监督其施工质量与安全管理执行情况;
4、与各参建单位及其他专业团队保持有效沟通,及时解决施工、调试及验收过程中出现的技术与管理问题;
5、按项目规范要求完成施工过程资料的编制,以及竣工验收阶段本专业相关文件的归集与整理;
6、核查专业分包单位申报的工程进度数据;
7、可独立制定阶段性工作计划,高效推进各项任务落实;
8、根据管理要求撰写工作阶段性小结与总结报告,主动向上级反馈工作进展;
9、完成领导安排的其他临时性工作任务。
二、任职要求
1、建筑环境与设备工程、能源与动力工程、供热通风与空调、环境工程等相关专业,本科及以上学历;
2、具备2年以上暖通工程现场施工管理经验,有半导体洁净室及工业厂房项目经历者优先考虑;
3、具有较强的计划安排能力,良好的沟通技巧及组织协调能力;
4、具备优秀的团队合作意识,责任心强,工作态度积极主动。
设备软件工程师(应届生)
4000-6000元/月
设备工程师经验不限大专设备研发汽车电子设备
1、计算机相关、电子信息工程等相关专业;
2、具备C语言编程基础;
3、掌握基本的模拟与数字电路知识;
职位福利:绩效奖金、加班补贴、餐费补助、全勤奖励、节日福利
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出身,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:孟先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
水电工电工小工1-2人
工地住宅楼招水电工,
工地住宅楼招水电小工,水电师傅,萧县县城附近的可能方便一些,没有住宿,专业靠谱熟悉身体健康的请电话联系,感谢帮忙介绍。
月保底9000+无人机组装+长白班+吃住免费+高温补贴全额发放
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本岗位系本公司岗位,您可以直接(添加微信)详细了解
亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
(一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:13:00-17:00
(5)晚上2小时:18:00-20:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 坐着上班;穿个人服装上班。
(3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1) 住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂.
有意者请直接(添加微信)详细了
解!!!可优先安排!!!
(4)工作地点:江苏苏州
水电工小工给排水工1-2人
工地住宅楼招水电工,另外给水排水外包。
工地住宅楼招水电小工,水电师傅,萧县县城附近的可能方便一些,没有住宿,专业靠谱熟悉身体健康的请电话联系,感谢帮忙介绍。
暖通工程师经验不限大专节能自控技术工业暖通能源综合能源
岗位职责:
1. 全面负责医院运维管理事务,统一调度各项运维任务,组织制定并落实日常维护保养计划,确保各类设施设备稳定运行,满足医院日常运营需要。
2. 积极配合院方下达的各项工作指令,保持良好沟通协作,及时汇报工作进度,协调处理运维过程中涉及院方的相关事项,持续提升服务满意度。
3. 统筹暖通班、电工班人员的排班与工作任务分配,建立健全运维管理制度及考核机制,监督员工履职表现,推动团队效率与专业水平提升。
4. 主导医院突发故障的应急抢修工作,做到迅速响应、有效处置,最大程度减少对医院正常运转的影响,保障医疗环境安全稳定。
5. 推进日常节能管控措施,研究优化节能管理模式,根据医院用能特征完善节能策略,助力实现低耗高效、绿色可持续运营目标。
6. 按月完成工作总结与汇报,准确核算能耗分摊数据,编制并提交月度节能分析报告,确保数据真实可靠、报告按时归档。
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:暖通类相关专业,掌握系统的暖通技术知识,了解医院暖通系统运行维护流程。
3. 工作经验:具有团队管理经历,有医院运维工作背景者优先考虑。
4. 证书要求:持有制冷操作证、电工上岗证者优先录用。
5. 能力要求:具备良好的组织协调能力、突发事件应对能力、语言表达能力和数据分析能力,工作认真负责,能够高效推进各项运维任务。
福利待遇:
1、五险一金;
2、每月10号准时发薪,收入稳定有保障;
3、双休、带薪年假、节日福利;
4、清晰晋升通道,技术培训 + 长期发展平台。
薪资待遇:7000-7500元/月
制冷技术员
4000-10000元/月
暖通工程师经验不限中专/中技负责驻场图纸绘制/审核方案设计注册暖通工程师鸿业暖通AutoCADSolidWorks了解常用空调系统有BIM相关经验
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议
5.跟踪行业新技术、新设备,持续优化设计方案与能效水平
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业背景
2. 熟悉国家及地方暖通设计规范、节能标准和验收规程
3.熟练使用AutoCAD、Revit及暖通计算软件(如鸿业、天正等)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 责任心强,具备独立开展技术工作的能力
水电暖通工程师
9000-10000元/月
暖通工程师3-5年高中负责驻场安装施工图纸绘制/审核注册暖通工程师
精通钢厂水暧给排水消防等安装工程,会看图纸
暖通工程师
有大型工厂暖通系统,不锈钢管道施工经验,能具备良好的施工协调管理能力的可联系。
主要负责二十万米pcw,排水,纯水,二次配不锈钢、pvc管道工程现场施工管理
暖通工程师
有大型工厂暖通系统,不锈钢管道施工经验,能具备良好的施工协调管理能力的可联系。
主要负责二十万米pcw,排水,纯水,二次配不锈钢、pvc管道工程现场施工管理
消防工程师经验不限中专/中技消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设计工程师消防设施检测与维护
招聘:一级注册消防工程师,负责消防检测维保。工作地点:安徽宿州。公司缴纳五险,工资待遇面谈,联系电话:
宿州灵璧县招工长/工程师(土建工长)有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
5000-10000元/月
土建工长工长
宿州市灵璧县招工长/工程师(土建工长)
有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
消防工程师经验不限中专/中技消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
招聘:一级注册消防工程师,负责消防检测维保。工作地点:安徽宿州。公司缴纳五险,工资待遇面谈,联系电话:
户用光伏运维师
4000-8000元/月
光伏工程师1-3年高中电工高压电工证低压电工证爬杆
1.负责光伏电站的日常监控、巡检;
2.负责电站各类故障处理、抢修,保证电站正常运行;
3.上杆接电
4.负责客户反馈问题协调解决;
5.按时完成领导交给的各项临时性工作。
任职要求:
1、持有高压电工证,低压电工证和登高证;
2、体重150斤以下,不恐高;
3、会爬杆,能带电作业;
4、判断分析解决问题,动手能力强,责任心强,做事细致认真;
5、有水电、风电、光伏等电厂运行维护经验者优先。
户用光伏运维师
4000-8000元/月
光伏工程师1-3年高中电工高压电工证低压电工证爬杆
1.负责光伏电站的日常监控、巡检;
2.负责电站各类故障处理、抢修,保证电站正常运行;
3.上杆接电
4.负责客户反馈问题协调解决;
5.按时完成领导交给的各项临时性工作。
任职要求:
1、持有高压电工证,低压电工证和登高证;
2、体重150斤以下,不恐高;
3、会爬杆,能带电作业;
4、判断分析解决问题,动手能力强,责任心强,做事细致认真;
5、有水电、风电、光伏等电厂运行维护经验者优先。
电极设备工程师
8000-15000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1. 负责电极生产设备(涂布机、辊压机、分切机等)的日常运行维护、故障诊断及预防性保养,确保生产线持续稳定运转。
2. 参与电极设备工艺参数的设定与优化调整,提高生产效率及产品合格率。
3. 编制设备维保计划和标准操作流程,推进设备管理规范化与标准化。
4. 配合工艺、质量等部门协同处理因设备因素引发的生产异常问题。
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师5-10年本科维修/保养安装/调试自动化设备电气设备精密设备
岗位职责:
1、制定设备相关管理制度,编制设备点检与巡检记录表,并监督实施与执行。
2、确保设备稳定运转,减少故障发生频率,提升设备运行可靠性。
3、规划并组织实施设备的周度、月度维护保养计划,保障设备良好状态。
4、负责设备团队日常运作管理,合理安排下属工作并进行绩效考核。
5、组织开展部门内的安全培训与技术能力提升培训。
6、针对设备运行中的各类损失(安全、质量、效率、维修成本及人员积极性)提出优化方案。
7、及时处理生产过程中涉及设备、工艺及产品质量的技术问题,保障产线顺畅运行。
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业自动化、机械类相关专业,年龄不超过45岁。
2、具备5年及以上设备管理部门工作经验,熟悉LCD、LED整机或后端显示模组行业设备管理体系。
3、具有良好的团队协作意识,品行端正,工作认真负责。
4、能熟练操作常用办公软件。
风电运维工程师(安徽)
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从鄂皖渝区域分配
一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,承担机组到货验收、现场装配及试运行任务,确保项目顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、缺陷处理和维护作业,保障设备稳定可靠运行;
3、参与风机故障排查与处置,配合完成大型部件更换、辅助性改造及技术优化等现场工作;
4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患的识别整改,建立并完善设备台账;
5、协助现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、具备大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域相关实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(三证均需国家电网可查);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天可休8天,未休假时间可累计
3、员工福利:
3.1、六险一金;社会保险按杭州市缴费基数缴纳,住房公积金亦按杭州市标准执行。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀。
3.3、结婚礼金:员工结婚时根据服务年限发放相应金额的结婚贺金。
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司依规发放慰问金。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬老金。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等按规定发放。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利,采用实物形式发放。
3.9、项目奖金:根据项目实施情况发放,非固定收入部分。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿州热能工程师兼职在线招聘信息,主要招聘宿州暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。