
工长月结
招聘带班工长若干名,要求勤快肯干,负责施工现场测量放线工作。薪资为7500-8900元/月,干满一周可预支工资。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出身,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:孟先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
座椅骨架设计工程师
8千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年大专CATIA汽车座椅汽车仪表保险杠
岗位职责:
1、依据客户的设计需求,独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作;
2、独立承担新产品的结构设计及现有部件的优化改进,确保建模精度与质量;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供相关技术文件,保障产品符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时解决设计实施过程中的各类问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业;
2、具备1年以上汽车座椅后排骨架设计工作经验,有完整的骨架布局设计经历;
3、熟练操作CATIA或UG等三维设计软件;
4、了解汽车座椅开发流程,掌握座椅结构与工艺特性,熟悉骨架单件钣金的强度要求及材料应用。
CMT工程师
9千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专工艺设计焊接作业电焊工艺CMT焊接技术汽车零部件焊接焊接缺陷分析
工作职责
1. 负责新能源汽车零部件CMT焊接工艺的规划、调试及优化,编制标准化作业流程文件。
2. 主导焊接过程中质量问题的分析与改进,通过调节工艺参数、优化夹具结构等方式提高焊接合格率。
3. 参与生产线焊接设备的评估、安装与验收工作,推进自动化焊接方案的实际应用。
4. 汇总并解析焊接工艺运行数据,形成改进建议报告,助力生产效率持续提升。
任职要求
1. 大专及以上学历,材料成型、焊接技术、机械工程等相关专业背景。
2. 拥有2年以上CMT焊接工艺实际工作经验,了解汽车零部件行业质量体系(如IATF16949)。
3. 熟练操作主流CMT焊接设备(如福尼斯、林肯等品牌),具备独立处理飞溅、气孔等典型焊接缺陷的能力。
4. 熟悉CAD、SolidWorks等设计软件,具有焊接夹具开发或工艺模拟经验者更佳。
5. 具备较强的故障分析能力和团队协作意识,能够及时响应现场工艺支持需求。
其他生产营运人员1-3年大专汽油标定皮卡PSUV
岗位职责:
1. 承担汽油发动机标定开发任务,涵盖点火提前角、喷油参数、空燃比等关键变量的调校与优化
2. 参与发动机性能试验及数据解析,处理标定过程中出现的技术难题
3. 与研发设计团队协同推进发动机控制逻辑的制定与改进
4. 撰写标定过程文档和相关技术资料,确保内容满足项目规范与质量要求
5. 关注行业前沿技术动态,推广应用成熟的标定新方法与新技术
岗位要求:
1. 具备大专或以上学历,主修车辆工程、机械工程、动力工程等相关领域
2. 拥有2年以上汽油机标定工作经验,掌握汽油发动机运行机理及控制系统原理
3. 熟练操作INCA、ETAS等标定软件,了解CANoe、CANalyzer等总线分析工具的使用
4. 具备较强的数据解读与故障排查能力,可独立开展标定作业
5. 了解车用发动机排放法规及相关测试规范,具备同类项目经历者优先考虑
传感器开发工程师
3-5千/月
其他生产营运人员3-5年本科传感器AutoCADSolidWorks结构设计技术文档编制原型样机测试
工作职责
1. 承担传感器核心部件的结构开发及CAD工程图绘制,输出满足生产标准的技术资料。
2. 参与传感器样机的组装与性能测试,依据实测结果持续改进结构设计。
3. 与电子硬件团队紧密配合,保障机械构型与电路模块间的匹配与稳定运行。
4. 牵头编制产品生产工艺文档,推进设计成果向规模化生产的转化。
任职要求
1. 电子工程、机械设计或自动化等相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 精通CAD类设计软件(如AutoCAD、SolidWorks),具有3年以上传感器结构研发经验。
3. 掌握传感器基本原理与关键性能参数,可独立开展结构方案的技术评估。
4. 具备扎实的工程分析能力,能有效应对研发及制造环节中的技术挑战。
产品设计工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员1-3年本科液冷设计SolidWorksCATIAUG
岗位职责
1、负责液冷板及流道结构的方案设计,完成3D建模与2D工程图输出,满足动力电池、储能系统、新能源汽车等领域的液冷散热需求。
2、利用热仿真工具开展流阻、压降、温度均匀性、散热效能分析,优化流道排布、壁厚参数、进出液口结构,实现散热性能与轻量化目标。
3、进行材料选型工作,如3003/6063铝合金等,结合摩擦焊、钎焊、激光焊、型材挤压、冲压等制造工艺,提出适配性的结构设计方案。
4、主导液冷板新产品立项,推进图纸标准化、BOM搭建、规格书编制,协同客户研发团队及内部生产、工艺、质量部门,跟进样品制作、试产到小批量生产的全过程。
5、主导设计验证(DV)测试及问题闭环:协助完成气密性、耐压、冷热循环、爆破压力、防腐蚀等可靠性试验,解决试制和量产前出现的结构性能超标等设计类异常。
6、建立并维护技术标准体系:制定液冷板设计规范、公差要求、装配标准;输出设计文档、仿真报告、测试记录、变更通知,落实图纸版本受控管理。
7、管控产品成本与重量:在确保性能达标基础上,优化结构设计,减少材料使用,简化加工流程,降低物料与制造成本。
8、承担技术沟通职责:对接客户关于散热性能的需求,提供技术方案、选型建议与设计指导,完成技术答疑、方案评审及技术交底工作。
9、开展竞品分析与技术升级:调研行业主流液冷板结构、流道形式及集成化发展趋势,推动产品迭代与新技术应用落地。
10、根据项目进度和客户要求,按时提交相关技术文件资料。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械、热能、流体力学、材料等相关专业背景
2、熟练掌握SolidWorks / UG(NX) / Creo等主流三维设计软件,精通AutoCAD二维出图,能够依据GB/ISO/ASME标准完成图纸绘制、公差标注、形位公差及表面粗糙度定义
3、具备2年以上电池液冷板或储能液冷板结构设计工作经验
4、能熟练运用UG/Creo/SolidWorks、AutoCAD完成三维建模与工程图输出,熟悉铝合金材料特性,了解钎焊、搅拌摩擦焊、CNC加工、检漏等工艺流程;具备液冷板流道设计、密封结构、与电池托盘连接结构设计经验,具备热流体仿真能力者优先
5、可独立完成产品从设计到量产全流程工作,包括BOM编制、图纸输出、试产跟踪及问题整改,熟悉产品可靠性测试标准与验证要求
OBD诊断工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员经验不限本科OBD软件
•负责OBD与车载诊断(none OBD)相关技术支持、问题排查,提供现场或远程协助,保障相关工作顺利推进。 •Responsible for technical support and troubleshooting related to OBD and vehicle diagnostics (non-OBD), providing on-site or remote assistance to ensure the smooth progress of related work. •解读并落地OBD与车载诊断(none OBD)相关法规、行业标准及企业规范,确保项目合规性。 •Interpret and implement OBD and vehicle diagnostics (non-OBD)-related laws, regulations, industry standards and enterprise specifications to ensure project compliance. •结合AUTOSAR架构,输出应用层对中间层、底层软件的开发需求,明确接口需求定义,撰写规范、清晰的开发需求文档。 •Combine the AUTOSAR architecture to output the development requirements of the application layer for the middle layer and underlying software, clarify the interface requirement definition, and write standardized and clear development requirement documents. •拉通应用层、中间层、底层软件开发团队,完成需求澄清、对齐与跟踪,推动需求落地。 •Coordinate the application layer, middle layer and underlying software development teams to complete requirement clarification, alignment and tracking, and promote the implementation of requirements. •熟练运用RTE(运行时环境)相关原理,配合处理应用层与底层软件的交互问题。 •Proficiently use the relevant principles of RTE (Runtime Environment) to assist in handling the interaction problems between the application layer and the underlying software. •了解看门狗(Watchdog)机制及相关API调用,参与看门狗相关需求定义工作。 •Understand the Watchdog mechanism and related API calls, and participate in the requirement definition work related to Watchdog. •配合完成车载软件(如NvM相关)的需求梳理、落地与验证工作。 •Cooperate in completing the requirement sorting, implementation and verification of vehicle-mounted software (such as NvM-related). 任职要求: 1. Essential Skills and Knowledge •掌握OBD及车载诊断基本原理,熟悉故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等核心技能。 •Master the basic principles of OBD and vehicle diagnostics, and be familiar with core skills such as Diagnostic Trouble Codes (DTC), diagnostic services, data streams, and freeze frames. •熟练掌握UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断服务基础法规标准,能独立解读法规要求并落地执行,熟悉OBD/诊断相关法规与标准体系,具备合规分析能力。 •Proficiently master the basic laws and standards of diagnostic services such as UDS/ISO 14229 and OBD/ISO 15031, be able to independently interpret and implement regulatory requirements, be familiar with the OBD/diagnosis-related legal and standard system, and have compliance analysis capabilities. •熟悉AUTOSAR架构,精通应用层与底层软件的交互逻辑,能快速定位并协助解决层间交互问题。 •Be familiar with the AUTOSAR architecture, proficient in the interaction logic between the application layer and the underlying software, and able to quickly locate and assist in solving inter-layer interaction problems. •熟练掌握RTE(运行时环境)相关原理及应用,能运用RTE相关知识支撑需求落地与问题排查。 •Proficiently master the relevant principles and applications of RTE (Runtime Environment), and be able to use RTE-related knowledge to support requirement implementation and problem troubleshooting. •具备向中间层、底层开发人员撰写明确、规范开发需求的能力,可独立输出需求文档、接口规范。 •Have the ability to write clear and standardized development requirements for middle-layer and underlying developers, and can independently output requirement documents and interface specifications. •了解看门狗(Watchdog)机制及相关API调用、需求定义,能配合完成看门狗相关需求梳理与落地。 •Understand the Watchdog mechanism, related API calls and requirement definitions, and can cooperate in sorting out and implementing requirements related to Watchdog. •具备跨团队沟通协调能力,能高效拉通各层级团队,完成需求澄清与推动,具备问题分析与解决能力。 •Have cross-team communication and coordination capabilities, be able to efficiently coordinate teams at all levels to complete requirement clarification and promotion, and have problem analysis and solving capabilities. •能配合完成车载软件(如NvM相关)的需求梳理与落地工作。 •Able to cooperate in completing the requirement sorting and implementation of vehicle-mounted software (such as NvM-related). (二)优先条件 2. Preferred Qualifications •熟悉GB 18356.6(C6b)、C7、大众标准VW 80114、VW 80127的内容与应用。 •Be familiar with the content and application of GB 18356.6 (C6b), C7, and Volkswagen standards VW 80114 and VW 80127. •有ECU诊断需求、UDS/OBD开发或对接底层软件的相关工作经验。 •Have relevant work experience in ECU diagnostic requirements, UDS/OBD development or docking with underlying software. •能独立输出需求文档、接口规范、问题分析报告,具备较强的文档撰写能力。 •Able to independently output requirement documents, interface specifications and problem analysis reports, and have strong document writing ability. •有车载软件NvM、看门狗相关需求落地或开发支持经验者优先。 •Priority will be given to those with experience in the implementation or development support of vehicle-mounted software NvM and Watchdog-related requirements. •英语办公能力优先(不强制)。 •English office ability is preferred (not mandatory).
320一天不加班不熬夜全坐岗+贴标签+空调坐岗包吃住
9千-1万/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
装修木工长期1-2人月结
十月国庆后招长期木工 家装 工作9小时 早上8点到12点 下午1点半 到6点 有意者联系 。只要长期 长期 。
工长工程师
招聘带班人员。岗位职责包括:审验备案复审,需配合的工作予以配合;开工前检查车况、油水及制动系统;作业完成后自行检查,需整改处及时修改,再交付验收;交接下一道工序时,说明注意事项及遗留问题;监理或业主检查时配合整改,整改完成后再次验收;油料及配件领用需核对清楚,并做好记录。
丝印操作工
6-8千/月
工艺工程师PE1-3年中专/中技丝印
岗位职责:
1、负责丝印工艺过程中异常问题的分析与优化改进;
2、负责提升丝印环节的产品良率及生产效率;
3、负责生产现场的技术支持与指导工作;
4、参与新产品、新工艺的研发及关键技术难题的攻关;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、学历不限,需具备3年以上光学行业工作经验,熟悉自动或半自动丝印技术者优先考虑;
2、掌握油墨成分、结构及其理化特性等基础知识,了解油墨应用方法,熟练使用办公软件;
3、具备良好的沟通协调与组织能力,工作细致认真,抗压能力强。
生产工艺工程师
5-7千/月
工艺工程师PE1-3年本科生产管理工艺
岗位职责:
1、负责技术资料(生产图纸、验收规范、作业指导书)的管理,包括文件接收、归档、分发及回收处理。
2、负责产品下料程序的编制工作,针对新产品需制定下料清单(BOM)、转换下料图并完成电脑排料。
3、负责焊接机械臂的产品焊接程序编写及首件试焊调试。
4、负责向班组进行机芯类新产品生产前的技术交底与培训(涵盖生产工艺、验收要求、关键控制环节等内容)。
5、负责生产过程中质量巡查及工艺执行情况检查,发现问题督促班组整改并做好记录。
6、组织重要半成品、成品的内部生产验收,验收合格后方可提交品管部门检验。
7、处理生产中反馈的技术问题,并与技术中心对接解决图纸相关技术疑问。
8、作为本岗位安全责任主体,负责识别岗位危险源、排查安全隐患,落实安全自查与整改措施。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备良好的文字表达能力。
2. 机电、机械类相关专业背景,应届毕业生亦可考虑。
3. 具有工程机械行业工作经验者优先考虑。
福利待遇:
1. 实习期1-3个月,实习期间薪资按80%发放;
2. 入职即办理五险一金,提供免费午餐,享受节日福利等;
3. 工作时间早八晚五,每日8小时,实行大小周休假制度,法定节假日正常休息。
4. 如因工作需要加班,将按规定安排调休。
机械设计工程师
3-6千/月
机械工程师1-3年本科AutoCADSolidWorks汽车经验有机械工程师经验
1.工作内容
(1)承担各类车型图纸的设计与绘制任务
(2)负责已有成熟车型技术图纸的整理与归档管理
(3)编制OEM零部件清单及材料下料明细表
(4)协助处理生产现场出现的技术问题
(5)参与新车型的研发与开发工作
(6)完成领导安排的其他相关工作任务
2.任职要求
(1)机械制造或车辆工程相关专业
(2)具备本科及以上学历
(3)熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作
(4)熟悉专用车生产工艺流程,了解各类OEM配套件应用
(5)有独立完成半挂车或特种车辆设计者优先考虑
(6)具备2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先
(7)具有液压或气压传动系统设计经验者优先
薪资面议
生产部文职人员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年大专食品/饮料
1、主要负责馅料车间员工考勤、物料数据统计及相关文书工作。
2、年龄要求:18-40周岁
3、工作时长:8-12小时
4、学历要求:大专及以上,掌握办公自动化软件,熟悉常用办公系统操作
5、服从安排,具备良好的敬业精神和吃苦耐劳品质,有同类岗位经验者优先考虑
设计工程师
3-4千/月
机械工程师1-3年本科CATIA整机设计经验SolidWorks汽车经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、承担各类车型图纸的设计与绘制任务
2、负责已定型车型技术资料的整理与归档管理
3、编制OEM零部件清单及材料下料明细表
4、协助处理生产过程中出现的技术问题
5、参与新车型的研发与开发工作
6、完成领导安排的其他相关工作任务
任职要求:
1.机械制造或车辆工程相关专业
2.具备本科及以上学历
3.熟练操作CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件
4.熟悉专用车生产工艺流程,了解常用OEM配件类型
5.能够独立开展半挂车图纸设计工作
6.有2-3年半挂车或特种车辆设计经验者优先考虑
7.具备液压或气压传动系统设计经验者优先录用
PACK工艺工程师
1.2-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年大专
【岗位职责】
1. 参与锂电池 PACK 新品 DFM 评审、NPI 导入,输出装配工艺方案,识别制造风险;
2. 编制 SOP、PFMEA、控制计划等全套工艺文件,核对图纸 BOM;
3. 负责模组焊接、气密、绝缘、电测等全工序工艺调试、参数固化;
4. 处理产线焊接、气密、装配、电性能等工艺异常,用 8D/5Why 分析改善,提升良率;
5. 主导降本、提效、良率提升专项改善,跟进工艺变更 ECN 落地、产线工艺培训。
机械设计工程师
3-6千/月
机械工程师1-3年本科AutoCADSolidWorks汽车经验有机械工程师经验
1.工作内容
(1)承担各类车型的图纸设计与绘制任务
(2)负责成熟车型相关图纸的整理与归档管理
(3)编制OEM零部件清单及材料下料明细表
(4)协助处理生产现场的技术支持与问题解决
(5)参与新车型的研发与开发工作
(6)完成领导安排的其他相关工作任务
2.任职要求
(1)机械制造或车辆工程相关专业背景
(2)具备本科及以上学历
(3)熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作
(4)熟悉专用车生产工艺流程,了解各类OEM配套件应用
(5)具有独立完成半挂车或特种车辆设计能力者优先考虑
(6)拥有2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先录用
(7)具备液压或气压传动系统设计经验者更佳
薪资面议
CAD激光排版师傅
5-6千/月
机械制图员1-3年大专年终奖现场办公机械制图周末单休AutoCAD餐补有CAD绘图经验/技能五险
【岗位职责】
1. 负责激光切割图纸的CAD排版与优化,熟练使用柏楚CypNest软件。
2. 根据生产需求完成材料利用率最大化的设计排版。
【岗位要求】
1. 熟练使用CAD软件进行二维图形绘制与布局。
2. 具备良好的识图能力,能准确理解加工图纸。
3. 工作细致,有责任心,能够独立完成排版任务。
设备技术员
6-8千/月
机械设备工程师3-5年大专设备保养/维修
岗位职责:一、熟悉设备性能,建立台账,对设备高效管理;二、编辑设备操作规程,日常巡检,指导保养;三、关键设备备品备件儿请购管理是啊;四、设备常见故障维修。任职要求:一、机电类专业;二、专科及以上学历,三年以上相关工作经验者优先;三、熟悉激光机,机器人等设备;四、吃苦耐劳,严谨细致,具备一定的动手能力。
项目专员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责项目团队的搭建,成员涵盖量产工艺、量产品质、量产计划、工装夹具/设备及生产车间等相关人员。
2. 自PD0阶段起参与客户对量产相关指标的需求评审,包括产能、成本、质量目标等要求。
3. 编制产能评估报告,制定爬坡投产计划及早期生产控制方案(EPCP)。
任职资格:
1. 大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验
【福利待遇】
1、保险:公司依法缴纳五险一金,并提供医疗基金保障;
2、食堂:工作餐早餐4元,午、晚餐各6.5元(两荤两素),另设多种自选餐品;操作岗员工每月享受150元餐费补贴;
3、宿舍:配备单人房间,独立卫浴,配有空调与热水系统;
4、交通:园区内提供免费班车及云巴接驳服务;
5、免费活动中心:设有篮球场、乒乓球场、阅览室、健身区、解压室等休闲设施。
栏目概述
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