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财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验成本管理中级会计师餐饮/酒店投融资经验财务综合管理
全面负责酒店财务工作的统筹与管理
财务主管
1.1-1.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理风险控制资金管理中级会计师房地产/建筑
1.处理日常会计事务(包括报销单据审核、凭证制作、银行及现金管理、库存核对); 2.制定并优化公司财务会计制度、规章与操作流程,负责内部财务制度及相关政策的解释与答疑; 3.整理并解读最新财税法规,编制管理用财务报告,开展财务分析(涵盖经营情况、资金流入流出等); 4.为各类项目提供财务数据支持及相关信息输出; 5.负责税收的月度、季度申报及缴纳工作; 6.参与施工预算审查,推动相关部门及时完成成本核算,严格把关工程款项结算审批; 7.需具备中级会计职称,五年以上建筑行业财务主管经验,品行端正,具备强烈的责任心和公司利益意识; 8.完成上级交办的其他工作任务。
财经员
6000-9000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上总账核算成本管理税务管理预算管理财务综合管理
财经岗位招聘:社会招聘,有农牧行业从业背景者优先考虑; ①、财经员5名,要求:财经、数学、统计、金融、理财等相关专业,本科及以上学历;能服从工作安排,接受出差及岗位调配,公司设有健全的培训机制与晋升通道,表现优秀的财经员任职满一年可晋升为财经主管;主要承担:资产监管、成本基础数据维护、费用审核、经营数据分析、仓储管理等财经相关工作。 ②工作地点:根据户籍所在地就近分配; ③薪资标准:财经员试用期月薪4000元,转正后依据能力定薪5200-5800元;财经主管月薪6800-8000元。 ④福利待遇:提供住宿(拎包入住),餐费补贴公司承担50%,享受三节福利、团队建设活动、实物奖励,每月休假5天,工作满一年享5天带薪年假,具备良好的职业发展路径。 职责: 1.承担公司会计核算任务,确保账务清晰、准确无误。 2.监督并规范日常账务操作,涵盖费用审核、成本管控等内容。 3.参与月度及年度财务结账工作,编制财务报表并进行分析支持。 4.协助完善并落实企业财务制度与业务流程。 5.办理涉税事项,保障企业依法合规履行纳税义务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.适应企业运营节奏,能承受一定的工作强度。 3.工作认真负责,具备较强的职业操守。 4.熟悉常用财务软件,了解会计准则及相关法规。 5.具备独立分析和解决实际问题的能力。
会计
3000-7000元/月
会计
我们公司虽然是代账公司,但是我们不乱来,每个月先账后税,账税一致,日常和客户核实数据发生的实际情况再做账,不是给啥做啥,有啥做啥(我们有Ai记账软件,但它只是个工具,重要的是人机协作,所以我需要你能驾驭它,而不是不如它) 主要负责税务申报、记账,客户线上数据沟通,客户咨询维护 经验方面:工作经验1年以上,目前公司可交予的工作量及难易度,均可按求职者能力调整,薪资亦对应。经验少的我们可以慢慢交,经验多的我希望你有能力在面对问题的时候,自己可以先有解决方案再进行沟通。 个人方面:希望你是一个工作认真负责的人,有上进心,有学习的积极性和学习能力,为人真诚,善于沟通。头顶不要顶着小乌云,性格被动外向主动外向都可以,但请外向一点(有亲和力)。
财务顾问会计
8000-13000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析集团公司不可兼职风控税务
工作内容:负责会计代理客户的日常沟通维护、税务答疑及财务问题咨询等 岗位职责: 1、对接财务管理或代理记账客户的基础业务需求,并提供相应服务报价说明; 2、结合客户的收入与成本结构,为客户制定合理的纳税规划建议; 3、快速响应客户提出的税务相关问题,提供准确解答并给出可行的处理方案; 4、通过电话联系或实地走访等形式,定期跟进客户动态,主动了解实际需求,及时解决疑问; 5、配合完成客户涉税事务的办理流程,并协助推进会计代理费用的催缴工作; 6、挖掘客户需求,推动客户后续服务的延伸与拓展; 7、落实上级安排的其他临时工作任务。 任职要求:大专及以上学历,持有会计从业资格证书,具备较强的学习能力,有志于长期发展会计职业方向,责任心强、执行高效,能适应一定工作压力,富有工作积极性和良好的团队协作意识; 期待你的加入!
财务
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限资金管理
岗位职责: 1. 负责企业财务运作管理,保障各项财务工作符合规范且数据准确。 2. 办理日常现金收付及银行往来业务,确保账务记录清晰可查。 3. 参与财务资料的整理与归档工作,落实文件的安全保管措施。 4. 针对应收应付账款问题,及时进行沟通协调并推动有效解决。 任职要求: 1. 熟练操作常用办公软件,为财务事务处理提供技术支持。 2. 了解税务基础知识,能配合完成税务申报等相关工作。 3. 具备较强的统筹与执行能力,可独立承担财务相关职责。
财务主管(双休)
8000-13000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限集团公司代理记账公司
岗位职责: 1. 负责财务体系的搭建及财务部门的整体战略规划 2. 统筹财务室日常运作,对财务团队进行管理与业务指导 3. 制定公司全面预算方案并推动执行 4. 独立开展财务数据分析并出具专业报告,优化财务报表结构,为经营管理提供决策依据 5. 响应业务端财务需求,及时识别并沟通关键财务事项与潜在风险 6. 推动财务流程梳理与持续优化,提升部门运营效率 7. 完成上级交办的其他相关工作 任职要求: 1. 大专或本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业 2. 具备三年以上同类岗位工作经验,具备扎实的财务分析能力 3. 具备良好的沟通表达能力,思维条理清晰,逻辑性强,具备全局视角 4. 熟练操作常用办公软件 5. 持有初级会计职称及以上资格证书 公司福利: 1、基本福利----社保,周末双休,法定节假日正常休息; 2、办公环境----轻松愉悦的工作氛围;配备先进的软硬件设备; 3、带薪休假----年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期; 4、奖金福利----月度个人绩效奖金、父母养老金(直接发放至父母账户)等; 5、专业培训----提供丰富的晋升空间,健全的培训机制,助力员工综合能力提升; 6、其他福利----节日礼品、免费学习机会、定期团建、集体旅游、年终奖金等; 7、工作时间:周一至周五,9:00~18:00,午休一个半小时,双休,享受国家规定的所有法定假期,标准行政班工作制。
酒店财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1、全面负责酒店财务体系的运作管理,确保各项财务工作与公司战略方向及法规政策保持一致。 2、建立并完善财务管理制度,涵盖预算规划、成本管控、收入核算及财务信息披露等关键环节。 3、统筹日常财务事务,包括账务审核、纳税申报及内部稽核,确保财务信息的真实、完整与合规。 4、协同各业务部门开展财务协作,为重大经营决策和资产配置提供专业支持。 5、对接银行、税务等相关外部单位,妥善处理各类对外财务事宜,保持良好合作关系。 任职要求: 1、财务、会计或相关领域本科及以上学历,持有专业职称或资格证书者优先。 2、具备5年以上财务管理工作经验,具有酒店行业从业经历者更佳。 3、熟练掌握财务管理系统及分析工具,擅长成本管理和财务数据分析。 4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能在高强度环境下稳定高效作业。 5、拥有出色的组织引领能力与判断力,能够带领团队推动目标实现。
会计
1.全盘账务管理:独立负责公司日常财务核算工作等。 2.成本核算与管控:熟悉制造业生产流程,精准归集原材料、人工、制造费用等成本,建立健全成本核算体系,提出成本优化建议。 3.税务管理:熟练掌握行业税收政策,处理发票管理、税收优惠申请等事宜。 4.财务报表与分析:编制资产负债表、利润表、现金流量表,深入解读财务数据。
长白班贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【】:享有。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不 做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
小工电焊钢筋绑扎桥梁建筑木工3-5人
达州市达川区招工地小工/杂工、桥梁、钢筋绑扎制作、电焊、建筑木工要求60岁以下单价面议初八上班。电话
达州 达川区
2月15日 20:08拨打电话
达州渠县招搅拌站维修(维修搅拌站机修)
7000-10000元/月
机械维修工维修搅拌机 长期1-2人月结
达州市渠县招搅拌站维修(维修搅拌站机修)
达州 渠县
2月15日 19:53拨打电话
货运司机押运员
本公司招聘危险品,爆炸品(16.5米厢车)双驾,夫妻驾,单驾,押运员多名(长期)年龄25-55周岁,有3年以上危险品驾驶经验,身体健康,无不良嗜好,有责任心,吃苦耐劳,善于沟通。服从车队安排,遵守公司制度。 1:保底15000元(包月) 2:夫妻驾3000元一个月保底,绩效公里0.9元一公里(空重车一样)。 3:如果是公司货源影响绩效公里未达到,按保底工资15000元计算。 4:工资发放时间,次月15号发放上个月工资。 5:所以车辆正常运行时,严格按照公司规划路线行驶(特殊情况报备) 电话:
达州
2月15日 19:40拨打电话
达州宣汉县招强电
1-1.2万元/月
强电工长期1-2人月结电工证
达州市宣汉县招强电
达州 宣汉县
2月15日 19:29拨打电话
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求: 1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称; 2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑; 3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规; 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件; 5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告; 6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点) 7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力; 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。 工作职责: 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证; 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本; 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作) 5.考虑账本周期、合理计划资金使用; 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点; (依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。) 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利: 1.薪资10-15K,根据个人能力面谈; 2.缴纳员工社保; 3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假; 4.每月为员工提供餐补。 工作时间: 上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责: 制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。 二、任职要求: 财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
人事专员
3000-5000元/月
招聘经验不限中专及以上综合人力部门不接受居家办公企业服务公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验
主要负责公司人员招聘相关工作 上班时间:中午9:30—18:30 每月休息4天,固定每周一公休 综合收入3000至5000元 工作地点:达州市通川区朝阳西路邮政花园小区旁星播互娱上二楼
实习会计
70-80元/天
会计经验不限大专及以上
主要工作内容: 1:利用公司提供的客户资源,通过电话或微信与客户沟通,促成签约。 2:结合客户的个性化需求和实际情况,推荐匹配的产品服务方案,并完成合同签订。 3:持续维护合作客户关系,深入挖掘客户需求,积极拓展新客户资源。 4:定期回访合作客户,保持高效互动,构建稳定持久的合作关系。 我们想要的你: 欢迎跨行业或转型发展的伙伴加入,一对一导师制助你快速适应岗位。 1:年龄18-24周岁; 2:具备良好的亲和力、语言表达能力及沟通技巧,服务意识强,学习能力突出; 3:性格积极乐观,外向开朗; 我们给你的: 1:无责任底薪2000元+高比例提成(10%-22%); 2:正式员工编制,享受五险一金,业绩达标当月即可转正; 3:工作时间:9:00-12:00,14:00-17:30,周末双休; 4:带薪休假:涵盖产假、病假、婚假、丧假、陪产假、产检假、公休假及国家法定节假日; 5:健全的培训体系:提供入职培训、产品知识培训、销售技能提升培训及管理能力进阶课程,采用帮带扶持模式,助力新人快速成长,不仅让你获得收入,更掌握持续创收的能力,终身受用,职业方向更清晰,发展空间更广阔; 6:清晰的职业晋升路径 纵向发展——销售主管——销售经理——大区经理——分公司合伙人 横向发展——财税顾问——客服专员——会计助理——主办会计 7:入职即配发办公电脑、工作手机,配备独立工位与储物柜; 8:办公环境舒适安全,全天候中央空调覆盖; 9:团队氛围年轻化,由90后主力构成,充满活力与朝气; 本岗位欢迎怀揣理想的应届毕业生投递,零经验者公司将提供系统化岗前培训!对新员工始终坚持传、帮、带的培养原则。
主办会计
8000-12000元/月
会计10年以上大专及以上应收应付成本税务财务分析餐饮酒店中级会计师审计总账
1. 负责日常资金支付,妥善保管各类原始票据; 2. 登记现金及银行存款日记账,办理银行转账业务; 3. 及时汇总整理相关单据并移交主办会计; 4. 负责记账凭证的编号、装订、存档及财务资料的归类保管;
公司专职会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本审计预算
岗位职责: 1.负责日常财务核算工作,编制和审核会计凭证,确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行分析汇报 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理,确保合规操作 4.参与预算编制与执行监控,提供财务数据支持和优化建议 5.管理往来账款,定期核对供应商及客户账目,保障资金安全清晰 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,学历不限 2.拥有1年以上会计工作经验,熟悉财务软件及办公软件操作 3.持有会计从业资格证书,具备基础税务知识和法规理解能力 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.能独立完成assigned任务,适应快节奏工作环境,接受阶段性加班
财务顾问经验不限学历不限销售/客服工作经验培训机会带薪年假
岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源,主动开发客户,挖掘潜在需求,推动成交达成 2.与客户保持良好沟通,建立长期合作关系,提供专业且高效的财税服务方案 3.跟进现有客户,定期回访,确保客户满意度并促成续费 财税顾问 任职要求: 1.年龄30至40岁(具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制) 2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能精准把握客户实际需求 3.工作积极主动,善于团队协作,能够共同推进任务完成 上班时间:早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息 薪资:2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成
四川达州会计、文秘、保管员等薪资福利:实习期3000元/月、转正后加绩效招工人数:11人
会计
会计、文秘、保管员等 薪资福利:实习期3000元/月、转正后加绩效 招工人数:11人
达州
2月9日 16:27拨打电话
培训主管
1.2-2万元/月
培训5-10年大专及以上适应出差讲师/内训师经历PPT制作技能
具备5年以上餐饮、酒店行业培训相关工作经验
出纳专员
3000-4000元/月
出纳3-5年大专及以上出纳经验
出纳1名,要求:至少5年的财务或相关工作经验,具有较强的责任心,上进心和沟通能力
人事行政主管
1.5-2.5万元/月
人力资源总监10年以上本科及以上管理经验招聘培训组织发展集团公司经验团队搭建经验猎头经验综合人力部门
负责酒店整体人事招聘及员工培训工作, 仅招聘具备餐饮、酒店行业工作经验的人员
财务总监
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科及以上
岗位职责 1、负责项目公司财务部门的核算管理工作,组织实施会计核算的管理、指导与监督,规范会计基础工作,提升会计信息质量;确保财务报告编制及时、准确、完整、真实,全面反映项目公司的财务状况; 2、动态掌握项目公司项目的基本情况、开发进度、工程款支付进展及销售数据等关键经营信息; 3、参与项目公司立项阶段的经济测算、动态成本审核与跟踪,组织实施项目后评估及阶段性或专项财务评估,并提出专业财务意见; 4、参与项目前期可行性分析与经济测算、重大经营计划调整及项目后评价工作;参与制定项目公司销售策略相关财务支持工作; 5、协同集团及项目公司推进融资事项,完善融资流程手续,强化资金管控,落实资金预算安排,完成集团资金调拨任务; 6、建立健全财务内部控制制度体系,持续优化内控机制,提升财务内控执行效能; 7、负责项目公司绩效考核相关财务数据的统计与跟踪,配合开展绩效考核相关工作; 8、牵头项目公司税务筹划工作,结合公司实际参与制定税务筹划方案并推动落地实施;组织企业所得税汇算清缴及各项目土地增值税清算工作,按时取得合规纳税鉴证报告;确保税费申报合法、合规、及时、准确,有效控制税务成本与风险; 9、负责与税务机关、审计机构、银行等相关外部单位的业务对接与沟通,按要求推进各项协作事务; 10、落实预算管理制度与预警机制,组织各部门开展预算执行、监控、评估与分析工作,合理管控费用支出; 11、保持与上级主管部门及集团财务部门的信息畅通,及时汇报工作进展,高效完成集团及公司管理层交办的各项任务与指标; 12、完成领导交办的其他临时性工作任务。
会计1-3年大专及以上
做账会计 岗位职责: 1、能独立完成中小企业代理记账全部过程,熟悉税务申报并且有较强的账务处理能力; 2、能独立完成工商年检、审计、所得税清算诸项事宜,熟悉小规模及一般纳税人企业全盘账务,了解国家财经政策和会计、税务法规。 3、热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核、处理账务疑难问题能力和沟通能力。 任职资格: 1、具有做账经验一年以上; 2、财务,会计,经济等相关专业大专及以上学历,硬性要求:具有初级会计证书; 3、熟练掌握财务软件及办公软件,熟悉各种企业的代理记账、报税、做账; 4、具有较强的独立学习和工作的能力,工作踏实,认真细心,积极主动; 5、具有良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力; 6、学习能力强,积极乐观,责任心强; 7、能独立完成工作职责范畴内的工作; 福利待遇: 薪资构成:底薪+做账报税提成+全勤 晋升:会计-组长-主管 工作时间: 9:00—18:00双休法定节假日正常休 团队年轻化,氛围轻松,提供何种福利假期,包含带薪年假
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成高社发[2019]12号
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