岗位简介 负责精细化工车间核心生产设备及特种设备的日常运维、故障应急处理、预防性维护与合规管理，主导设备防爆、防腐、防泄漏专项工作，统筹备件管理、技术改造及台账归档，确保生产线安全、稳定、连续运行，推动设备管理降本增效与风险闭环控制。 岗位职责 1. 负责反应釜、精馏塔、换热器、泵阀管道、真空系统等关键化工设备全周期运行管理，落实防腐、防爆、密闭防泄漏措施，防范因设备异常引发生产中断、安全事故或质量波动。 2. 组织开展设备日常巡检、运行状态监控及隐患识别，及时响应各类突发故障，协调维修团队实施抢修，缩短停机时间，保障产线高效运转。 3. 建立并推进预防性维护体系，结合高温、高压、易燃易爆工艺特点，制定周期性保养和易损部件更换计划，基于运行数据持续优化维护策略，降低故障发生频率与非计划停机风险。 4. 全面负责压力容器、压力管道、防爆电气等特种设备的合规运作，完成注册登记、定期检验、审查报备、台账维护及资料存档，确保设备持证合法运行。 5. 参与完善设备管理制度、维护标准及技改方案，执行安全操作规程与联锁保护机制，定期校验安全防护设施及紧急停机装置，强化安全生产保障能力。 6. 编制备品备件采购与储备计划，组织设备及备件到货质量验收；参与节能改造、工艺升级以及新设备安装调试与验收，规范建立设备台账和技术档案，满足内外部审计核查要求。 7. 主导设备故障及生产异常事件分析复盘，提出改进措施并监督闭环落实；推进修旧利废、节能减耗工作，配合开展员工设备操作培训与考核，完成上级交办的各项专项任务。 岗位权限 具备生产异常情况下停机建议权、不合格设备备件验收否决权、现场违规作业制止权，可监督检查设备维护执行情况并提出绩效考核建议。 任职要求 1. 学历：大专及以上，机械、机电一体化、化工装备、设备工程等相关专业。 2. 经验：3年以上精细化工行业设备运维管理经历，掌握特种设备维护规范与合规要求，有防爆、防腐类设备管理经验者优先。 3. 能力：熟悉化工设备相关法律法规及行业标准，熟练掌握故障诊断、预防性维护及技术改造方法，具备图纸识读、数据分析及台账规范化管理技能。 4. 素养：安全意识强，责任心高，具有良好的现场应急处置能力，能适应化工生产环境及倒班安排，服从团队协作管理。 5. 身体：身体健康，无高空作业及现场操作职业禁忌，能够胜任车间巡检、现场维护等一线岗位工作。

岗位职责： 1、负责辖区内交货仓库的选址、考察及日常运营管理。 2、跟进区域内粮食仓储、出库及物流配送等环节的全流程管理。 3、实时掌握粮食市场动态、价格变化等相关信息。 4、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，电子商务、物流管理、粮食工程相关专业优先；欢迎应届毕业生投递。 2、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力与执行力。 4、能接受长期外派或频繁出差安排。 薪酬福利： 1、五险一金、工龄工资、年终奖金； 2、提供餐补、免费体检、生日礼金及各类节日福利。 职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补

要求：具备本科及以上学历，熟练掌握CAD制图，具有相关工作经历，性格踏实诚信，沟通能力强，工作认真负责

【任职要求】： 1、本科及以上学历，优先考虑党员或学生干部，机电一体化、电气自动化、机械类等相关专业； 2、掌握PLC基础编程与故障诊断技能，能理解梯形图逻辑，具备程序简易修改、I/O点测试及控制逻辑优化能力； 3、了解SCADA/组态软件基本操作，可通过监控界面查看设备运行状态、处理报警信息、调整常规参数； 4、熟悉常用电气元器件（如接触器、继电器、传感器、变频器、编码器等），能够独立阅读电气原理图和接线图，具备基本电路分析能力； 5、了解设备机械构造及气动/液压系统工作原理，有生产型企业自动化设备维护、调试经历者优先； 6、工作认真踏实，吃苦耐劳，动手能力突出，具备较强的责任心、问题分析能力和团队合作意识。 【岗位职责】 1、负责生产设备（包括PLC控制系统、自动化流水线、配套仪表及变频装置等）的日常巡检与预防性维护，及时发现并处置异常情况，确保产线稳定连续运行。 2、能独立查阅电气图纸、PLC程序（以梯形图为主）及SCADA/组态监控界面，对电气与程序类故障进行判断、排查，并实施简单逻辑调整（如参数设定、动作时序优化）。 3、参与自动化设备的安装、调试、技术改造与升级工作，协同完成PLC程序优化及组态画面改进，提升设备运行效率、安全性能与操作便捷性。 4、承担PLC、SCADA/组态系统的日常维护任务，包括监控参数查看、报警处理、数据记录导出等，保障监控系统准确反映设备运行状况。 5、建立并持续完善设备技术档案，详细记录维修、保养、程序变更及故障处理过程，整理形成维修报告和技术资料。 6、快速响应现场突发设备故障，协同生产部门缩短停机时间，严格执行安全操作规程，落实现场7S管理及相关安全要求。 7、协助组织设备操作培训，指导一线员工规范使用设备，解答常见操作问题。 【福利待遇】：6-10k、缴纳五险一金、免费食宿、带薪年假、节假日福利、名校学历津贴 【工作时长】：早八晚五，随生产月休3-5天不等 【工作地点】：吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂

岗位职责： 1.在导师的带领下掌握机械设计领域的基础理论与实践技能； 2.参与机械设计项目全流程工作，涵盖方案设计、图纸绘制、零部件加工等环节； 3.配合团队推进项目从初步构想到产品落地的各个阶段； 4.保持作业区域整洁，遵守安全生产规范； 5.按时保质完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.热爱机械设计工作，具备较强的学习意愿和求知欲； 2.具备良好的协作意识，能在多任务环境下稳定高效地开展工作； 3.机电一体化、机械工程等相关专业本科及以上学历，或具备一定机械设计基础知识与实操经验者优先； 4.熟悉常用设计软件及工具的操作使用。 岗位福利： 1.设立为期1年的培养期，期满后依据技术水平、项目表现等因素调整薪资级别，并享有项目奖金及相关福利待遇。

1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应的条件筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、开展产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发与实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物检测，建立合适的分析方法。 5、参与目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业，具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验，具有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应，熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先，优秀应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作，乐于钻研，善于思考和解决实际问题。能适应倒班安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点：缴纳五险一金

岗位职责：（非标设计） 1、依据设计方案与草图，运用AutoCAD等专业绘图软件，完成机械零部件图、装配图及工艺流程图的绘制工作。 2、对现有产品工艺图纸进行复核，审查尺寸标注、公差配合及技术要求等内容是否规范合理，配合工程师优化图纸，确保图纸内容准确完整。 3、向生产部门、施工班组或相关协作人员说明设计图纸中的技术规范、工艺重点及装配步骤，及时解决生产过程中涉及图纸的技术问题。 4、承担新产品与老产品在图纸及工艺参数方面的更新与调整任务； 5、负责关键工序和特殊工艺环节的技术审核、确认及相关管理工作； 6、负责所辖产品相关的技术通知、技术变更的处理与执行； 7、针对所负责产品的不合格品，制定相应的处置方案； 8、参与外协件及供应商采购件的质量评估，负责管理所辖产品相关的外来技术资料； 9、完成上级交办的临时性工作任务。 10、赴现场进行设备勘测，制定解决方案并输出完整的设备图纸。 岗位要求： 1、具有机械类相关专业大专及以上学历，如机械设计制造及其自动化等专业；熟悉国家机械制图标准与规范，掌握机械原理、机械设计及公差配合等专业知识。 2、熟练操作常用绘图软件，如AutoCAD，同时能熟练使用Office/EXCEL/PPT等办公软件，用于技术文档与报告的编制。 3、具备良好的职业素养，责任心强、踏实肯干、注重质量，严格遵守工作纪律和保密规定；工作细致严谨，保障图纸质量，同时具备较强的团队协作意识与沟通能力，能够与各部门人员有效配合。

本科及以上学历，公司重点培养，专项管培计划，表现突出者半年至一年内可晋升副主管，系统学习生产一线全流程，同时参与智能化、通用技能类培训，全面提升综合能力 1、服从农场统一管理，遵守场区各项规章制度，听从管理人员安排； 2、在技术员指导下按规范完成猪只疫苗接种，执行定期保健程序； 3、维持猪舍环境卫生，保障猪只良好生长条件；定期对栏舍及周边进行消毒； 4、每日巡查猪群健康状态，及时隔离并分群饲养，便于对弱猪实施重点护理； 5、根据季节变化调节舍内温度，寒冷时段做好保温增温措施（如安装保温灯、保温箱等），保持空气流通，按规程定时启动通风换气设备； 6、工作踏实尽责，具备吃苦耐劳精神，能适应驻场工作模式。 职位福利：带薪年假、包住、包吃、五险一金、绩效奖金、节日福利、多次晋升机会、转岗/轮岗机会 职位亮点：本科及以上学历，公司重点培养，一年内优异

1. 机械类相关专业 2. 具备本科或以上学历 3. 熟练使用机械制图类软件 4. 有工作经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递 福利：入职即办理五险一金、周末双休、享受法定节假日、节日福利、提供食堂补贴、生日贺金、定期组织团建活动、年度免费健康体检、高温假、项目奖金、年终奖金

工作职责： 1、负责地面及车载伺服转台的结构设计与有限元仿真分析； 2、编制相关技术文档，包括设计说明及工艺指导文件； 3、具备实操能力，能独立完成结构部件的装配与调试； 4、具备良好的沟通能力，可与跨专业团队协作推进项目进展； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有伺服转台类结构设计经验，熟练掌握SolidWorks及常用有限元分析工具； 3、动手能力强，乐于钻研技术问题； 4、性格开朗，具备团队合作意识和积极的工作态度； 5、优秀人才，待遇可协商。

蛟河蓝湾浴池诚聘吧台:岗位1、整月班，有公休，供饭。岗位2、上一天休一天，供饭。45岁左右，服从管理，会电脑者优先录用。联系电话:（）

招小区绿化工一人，早七点半，晚五点，休息一个半小时，月休两天，一个月3000.市内自己去的，地址在丰满大剧院附近

找一个专业安装安装全屋定制的，安装一个榻榻米，具体价格详谈

住家做饭阿姨工作地点：江南工资待遇：5000元，月休4天年龄要求：55岁以内工作内容：2口人，一日三餐，收拾厨房卫生，每月收拾4次室内卫生，平时帮助照顾三只猫工作要求：擅长做饭，会做面食，干净利索。

吉林，招喷漆工一名，寿材喷漆，会刮灰打磨喷漆

重庆俄资半导体 | ... 想学一门硬技术，不想一直干普工的看过来！ 厂区直招，不是中介。 【核心优势】 不穿无尘服，不流水线！跟外方工程师学设备调试、维护技术。学成后晋升空间大，工资涨得快，不是纯体力活！ 【岗位】设备维护助理 / 技术员学徒 【要求】18-40岁，对机械、设备感兴趣，有无经验均可，有师傅带。 【薪资】 学徒期综合6000-8000（带薪学技术）； 转正/定岗后综合8000-12000元/月。 【福利】 外资标准五险一金，公积金缴存比例高； 包吃包住（宿舍有空调、WiFi）；

岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE） 4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责 1、巡检与点检执行：在生产过程中开展动态巡查，监督作业人员按SOP规范操作并处理现场异常；班后实施静态点检，核查设备清洁状况与运行性能，完整留存点检记录，确保点检准确率符合标准； 2、预防性维护执行：根据工程师制定的PM计划落实检修工作；参与点检标准优化建议的提出；执行中修、大修任务，输出关键部件运行状态分析报告； 3、故障上报与维修协助：记录设备运行异常情况并及时反馈至工程师；配合完成应急维修作业，参与故障根因分析，协助编制5Why分析报告； 4、操作培训与台账管理：对新进员工进行设备操作培训及上岗资格评定，落实日常操作行为监督；建立并维护重点设备操作人员资质台账； 5、现场管理与设备验收：在责任区域推行5S管理要求；负责设备到货验收、安装调试协作及技术资料归档；落实设备稳定性提升措施，发现异常及时上报。 任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑； 2、专业知识：熟悉设备点检、预防性维护、5Why分析、5S管理等基本方法； 3、经验要求：工作经验不限，具备设备维护或现场操作经验者优先；持有电工证或焊工证者优先录用。

主要负责充电桩及便携式移动电源的结构设计工作，需具备非标件实际设计经验，熟悉冲压与焊接加工工艺流程。 工作地点位于长春市，应聘者须能到长春市本地入职。 公司提供免费食宿，并按规定缴纳五险一金

岗位职责： 1.负责制定各类工艺技术管理制度，并监督落实执行情况。 2.实时掌握各生产装置运行状况，及时处理生产过程中的技术难题。 3.收集国内外同类型生产装置的先进指标与前沿技术，结合公司实际生产情况，提出切实可行的工艺改进方案。 4.组织编制并审核各装置的操作规程、技术规程等技术性文件。 5.负责公司联锁变更的统筹管理与审批工作，检查各装置制度执行情况。 6.落实各装置工艺变更台账的建立与实施管理工作。 7.对各生产装置的工艺指标及运行参数进行监督与核查。 8.组织开展技改项目的评估立项、进度跟踪、验收工作，并提供全过程技术支持。 9.持续优化生产工艺流程，提升生产效率，降低运营成本，保障产品质量与生产安全。 10.负责相关技术资料的撰写、修订与归档，确保文档内容准确完整。 知识要求： 掌握煤化工领域工艺技术，了解苯胺产品的质量标准，熟悉苯胺、硝酸、合成氨等生产工艺流程。具备生产优化、技术改造、开停车操作、技术分析与总结等方面的专业能力。 技能要求： 1.熟练操作现代化办公设备及常用办公软件。 2.熟练运用CAD进行工程图纸绘制。 特殊要求（如体能等）： 身体健康，通过入职体检，能够胜任频繁出差任务。 薪资福利： 入职即缴纳五险一金、享有工龄工资、节日福利、生日福利、免费班车、免费健康体检、带薪年休假、长白班、单双休

工务/设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行管理； 2、组织特种设备年度检验、换证及审核手续办理； 3、编制并执行设备年度、季度、月度维保计划，推动检修实施，确保台账完整； 4、开展设备日常巡检，及时排查与处理故障，保障系统稳定运行； 5、统筹管网规划布局，明确管线走向与安装规范，参与新改扩建项目方案制定； 6、结合生产实际，动态调整供热与制冷运行策略，落实季节性预防性维护措施； 7、推动设备优化与工艺改进，提升运行效率，降低故障率与运营成本； 8、协同外部安全监管检查，执行现场作业安全监督及6S管理要求； 9、负责维修团队人员培训、技术带教与绩效考核工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气类相关专业，持有电工证； 2、5年以上大型食品行业从业经历，具备3年以上设备管理或动力系统管理经验，能独立诊断和处理设备异常，并具备团队管理与人才培养能力； 3、熟练掌握生产车间各类设备，熟悉制冷、热力、污水及传动系统运作原理； 4、具有服务300人以上规模企业的实际工作经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金

岗位职责： 1. 全面主持工厂日常运营，保障生产流程高效顺畅； 2. 编制并执行生产方案，合理调配资源，提升产出效率与产品品质； 3. 跟进生产各环节，快速响应并处理技术及管理层面的突发状况； 4. 统筹团队建设，强化员工培训与绩效管理，打造积极协作的工作环境； 5. 严控制造成本，规范物料采购与库存管理，维护供应链持续稳定。 任职要求： 1. 拥有扎实的工厂运营管理背景和卓越的组织指挥能力； 2. 精通石材加工领域的工艺流程及相关质量规范； 3. 善于团队搭建与人才培育，具备推动团队高效执行目标的能力； 4. 具备突出的风险预判与应急处置能力，能妥善应对各类突发问题； 5. 具备良好的协调沟通与判断决策水平，可有效促进多部门协同推进工作。

1.招聘冲压模具设计员，需有2年以上相关工作经验，要求熟练掌握岗位技能。 2.试用期为一个月，须具备独立完成冲压模具设计与分析的能力，熟悉常用设计软件，具备一定的现场问题处理经验，公司按规定缴纳五险一金。 3.薪资范围5000-7000元。 4.提供免费工作餐及通勤服务。

吉林市家具厂招文员一名，年龄45以下月薪3500两天休息，提供食宿，工作地址；吉林市珲春北街热电厂对面，

1、协助研发工程师进行图纸的修改与整理； 2、对接生产部门，跟进样件制作进度； 3、负责将三维模型转化为加工所需图纸； 4、负责图纸的分类与归档管理； 5、具备机加行业相关经验，熟练操作SolidWorks、AutoCAD等制图软件，熟悉常用办公软件使用。

设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责基础系统运行管理：包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业管理背景）； 2、组织特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理； 3、落实设备日常巡检机制，确保符合生产制造标准； 4、依据设备维护规范制定年度、季度与月度保养计划，科学分配工作任务，推进检修项目实施，确保保养记录完整可查； 5、高效诊断设备故障根源，及时恢复设备运转，并对突发状况采取有效应对措施； 6、统筹管网系统布局设计，明确布线路径与安装技术要求； 7、参与新建及改造项目的整体规划与方案制定； 8、制定基础设施季节性预防性维护方案并组织实施； 9、根据实际生产需求动态调节热能供给，结合入库计划合理安排制冷运行计划； 10、结合现场作业实际，提出优化设备与工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本； 11、协同政府监管部门开展安全检查，落实日常安全巡查、监督与整改提升； 12、严格执行维修作业、锅炉、污水、制冷等班组在作业过程中的6S管理标准； 13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业，或具备低压电工、机电一体化方向背景； 2、5年以上大型食品企业从业经历，其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作，具备故障判断与处理能力，能够带领团队并开展人员培养； 3、具有较强的责任意识和抗压能力； 4、有服务300人以上规模企业的实践经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐费补贴、节日福利及年终奖金

25年或26年毕业的应届生，本科优先考虑。 一. 岗位职责： 1) 负责现场设备的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维修等相关工作 2) 执行定期维护及日常故障维修任务 3) 参与风电场的日常运行与维护工作 4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常作业任务 二. 任职要求： 1) 能够适应长期外派和风电项目现场的工作条件 2) 身体素质良好，工作认真踏实，具备吃苦耐劳的品质，无恐高症 3) 具备较强的安全意识和责任心 4) 执行力强，具备良好的团队协作能力 三. 福利待遇： 1. 直驱机型实习期月薪5000元以上，转正后6000-9000元；双馈机型实习期月薪6000元以上，转正后7000-11000元 2. 提供住宿 3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，往返交通费可报销 4. 包住宿 5. 入职即缴纳六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日发放相应福利

工务/设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰） 1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行维护与管理； 2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理； 3、编制并执行设备年度、季度及月度保养方案，推动检修实施，确保台账完整可查； 4、实施设备日常巡检，及时发现并排除故障，保障系统稳定运转； 5、设计管网布置方案，明确管线走向与安装规范，参与新改扩建项目的技术规划； 6、结合生产实际，灵活调整供热与制冷运行策略，落实季节性预防性维护措施； 7、主导设备优化与工艺改进，提升运行效率，减少停机频次与运营成本； 8、协同外部安全监管检查，执行现场作业安全监督及6S管理制度； 9、组织维修团队培训，提供技术指导，并开展人员绩效考核与能力培养。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业，持有电工证； 2、具备5年以上大型食品行业从业经历，其中3年以上设备或动力管理经验，能独立诊断处理设备问题，并有效开展团队管理与人才培养； 3、熟悉生产车间各类设备，熟练掌握制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理； 4、有在300人以上规模企业工作的实际经验。 福利待遇：入职缴纳五险一金，早7晚7，福利体检、免费住宿，用餐补助、节日福利，年终奖