因公司业务壮大需要，招聘无损检测人员: 1. 无损检测三级人员，至少持一项三级； 2. 无损检测二级人员，至少持一项二级； 以上各岗位工资待遇根据自己的能力面议确定。员一旦录用，签订劳动合同。有意者可电联： ：（）

招聘：工程岗位 招聘：G9904南京都市圈环线高速公路天长至仪征段中心试验室（第三方），工期三年，招聘检测员，需要人证合一，工资待遇6000-7000每月。联系电话：

因公司业务壮大需要，招聘无损检测人员: 1. 无损检测三级人员，至少持一项三级； 2. 无损检测二级人员，至少持一项二级； 以上各岗位工资待遇根据自己的能力面议确定。员一旦录用，签订劳动合同。有意者可电联： ：（）

岗位职责: 1.全面负责家装项目的整体推进，保障项目按期交付并符合质量标准； 2.组织调配项目团队资源，监管工地现场的日常施工管理； 3.及时处理项目执行中的各类突发情况，确保工程有序开展； 4.保持与客户的定期沟通，精准把握需求并落实至项目成果； 5.持续梳理与改进项目执行流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1.具备出色的项目统筹与组织协调能力； 2.能够快速识别并妥善解决项目实施中的各类问题； 3.熟悉家庭装修行业特点，具备较强的客户导向意识； 4.拥有良好的协作意识，能够带动团队共同完成任务； 5.具备高效沟通能力，确保各方信息传递及时准确。

装修公司社区门店运营中心负责人 1、8年以上设计师经验或者8年以上项目管理经验 2、按公司要求开展业务 3、详情面议

1.管理按照甲方图纸，管理施工进度，协助装修项目经理，解决现场存在问题，具备良好沟通能力和项目代班，做事情仔细认真

岗位职责： 1、统筹装修工程项目的全过程管理，确保施工进度、质量、成本及安全管理符合公司规范； 2、负责项目团队的搭建与日常管理，持续优化团队协作效率与工作效能； 3、协调客户、设计人员及施工班组之间的沟通，确保项目需求准确传达并落实执行； 4、管控项目材料的采购流程，合理控制预算，确保材料品质达标且供应及时； 5、应对施工现场各类突发状况，及时制定有效应对措施，保障工程有序推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、建筑学或相关专业优先； 2、具备5年以上装修工程管理经验，有大型项目运作经历者更佳； 3、精通装修施工流程，具有出色的项目统筹与团队管理能力； 4、具备良好的沟通协调技巧，能高效处理现场各类问题； 5、工作细致认真，责任心强，能够在高强度环境下稳定发挥。

岗位职责： 1、统筹overseeing装修工程项目的全过程，确保施工进度、质量、成本及安全达标； 2、搭建并优化项目团队架构，推动团队协作与执行效率持续提升； 3、联动客户、设计方与施工队伍，精准传达并落实各项项目需求； 4、把控材料采购环节，监督成本支出，确保材质合规且供货周期可控； 5、应对现场突发状况，及时研判并实施有效处置措施，保障工程稳步推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、建筑学或相近专业优先； 2、具备5年以上装修工程管理经历，有主导大型项目经验者更佳； 3、精通装饰工程施工流程，拥有出色的项目统筹与团队管理能力； 4、具备良好沟通协调素质，能高效处理各类现场事务； 5、工作细致严谨，责任心强，能适应高强度工作压力。

招聘职位：装修工程项目经理（兼职） 项目地点：南京市鼓楼区滨江深业漫埠 工作期限：3个月 工程规模：约2000㎡商业空间装修项目 薪资待遇：16,000元/月 （底薪8,000元+工程考核奖金8,000元，根据项目进度与质量综合评定发放） --- 岗位职责： -负责项目现场的全面管理，独立组织施工团队，确保2000㎡商业装修工程按时、保质、安全交付； -熟悉装饰工程材料特性与市场行情，科学规划材料采购与使用，有效控制成本，杜绝浪费； -与设计师密切配合，参与施工图深化及现场技术交底，确保设计方案精准落地； -统筹协调各施工环节，具备较强的现场管理、进度把控及问题解决能力。 任职要求： -具备3年以上装修工程项目管理经验，有独立负责中大型项目（1000㎡以上）的完整经验； -熟悉商业空间装修流程、施工工艺及验收标准，具备扎实的工程管理能力； -责任心强，具备良好的团队组织、沟通协调能力，能全职投入本项目现场工作； -大专及以上学历，工程管理、建筑装饰等相关专业优先； -有公共空间、商业综合体或办公空间项目经验者优先； -持有二级建造师资格证书者优先录用。 工作性质：兼职3个月（需全职驻场，专注本项目执行） 联系方式： 请有意者将个人简历及相关项目案例发送至邮箱：@qq.com （请备注“应聘装修项目经理+姓名”） 诚邀经验丰富、执行力强的专业人才加入，携手高效完成本项目！

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。 主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2： 1.地上12层以上民用建筑工程1项， 或者地上8-11层民用建筑工程2项。 2.高度50米以上的构筑物工程1项， 或者高度35-50米（不含）的构筑物工程2项。 3.建筑面积6万平方米以上工程1项， 或者建筑面积5万平方米以上工程2项。 4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项， 或者钢筋混凝土结构单跨18-21米（不含）或钢结构单跨21-24米（不含）的建筑工程2项。 说明：上述4类业绩中，只要满足2类即可。 在施工合同（备案合同或者建设系统四库一平台、）中要体现出该人员是项目经理(建造师)，一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息（项目备案信息可查询）。 如上述平台无法查询到，可提供相应材料补录：施工许可证，中标通知书，施工合同，竣工验收报告，施工图纸

南京滨江地板厂急招包装工(长白班） 岗位:后处理，包装工，切割等岗位 工作要求:难，20-50岁，简单识字，会写简历，视力要好，身体健康，吃苦耐劳，服从安排 工作时间:8:00-20:00，长白班 薪资待遇：计件工资，月综合工资6000-7000，每月25日前发工资，生活困难可预支； 吃住情况：免费工作餐，免费住宿4-6人间，水电平摊 需要体检(三个月内体检单可用)， 工作地址：南京市滨江开发区飞鹰路

南京市建邺区招消防电

过年不放假 南京华天招聘中 中国半导体领头企业 总资产280多亿元，员工30000多人，在封测行业排名全国第3，世界第6 不要暑假工不要短期工 男女不限，18-35周岁 有半导体封装经验可放宽1-2岁 初中以上学历，须熟悉26个字母， 大量招聘普工操作员 质检芯片、操作机台测试 试用期首月23/时+16元一天餐补 次月月结24/小时➕16元一天餐补，计薪10.5，综合工资6800～7500 酒店式住宿4-6人间，独立卫生间，水电费均摊，住宿费每月70元，，每个月20号发薪，入职需要自行充值餐费，餐补16/天，先吃后补 面试提前准备5张身份证复印件 注意:全身都不能有纹身 自行9.00到华天科技 返费打卡15天1500 联系电话

南京三甲医院 今天急招聘护工陪护一对一 保底5000—-7000包吃住长期，包吃住，培训期间吃自己、提供无犯罪证明，医疗证书、体检报告、1⃣寸步照片白色底4张即可 ☎

 招聘小工 工地放线工一名 要求年轻灵活 招聘小工 工地放线工一名 要求年轻灵活 工期一个星期左右 230/天 有吃有住 工期结束结清工资 工作地点南京 每天12小时左右 明天带好被褥六点半报道，工期一个星期左右 230/天 有吃有住 工期结束结清工资 工作地方南京 每天10小时左右 明天六点半椒陵门口集合，速度速度报名王姐速度速度

济宁铁路施工招聘安全员，质料员！有意向的联系

贵阳招质检带操作人员一名 三年以上工作经验 服从管理 工资1w 工资每月10号准时发放 急招 电话

公路检测师 三年以上公路检测工作经验，有驾驶证 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 证书挂靠标定仪器推销勿扰谢谢 工作地址:永安

招长期工作人 工作时间:正常白班不上夜班 每月大小周（特别情况时会小休） 工作地点：东营市内，工作内容：环境现场检测， 需求人数： 长期，年龄20-35内 工资待遇：4-6千 专业要求大专及以上，环境、化学、化工等专业， 有意向者电话

燕达诚聘： 1.钢结构计算工程师(会使用软件SACS)(急) 2.电仪设计工程师 3.管道设计工程师 4.英语翻译 5.管道工程师(海工经验) 6.结构工程师(海工经验) 7.项目工程师 8.防腐工程师 9.焊接工程师 10.吊装工程师 11.项目质量经理 12.管道质检工程师 13.结构质检工程师 14.电仪质检工程师 15.防腐质检工程师 16.安全工程师 17.施工主管(保温急、管道) 18.基建项目经理(有大型项目经验建筑行业) 19.暖通设计工程师 工作地点：南通海门和启东吕四 电话: （）

质检员（钢制货架生产）岗位要求 1.学历与经验：中专及以上学历，1年以上钢结构/钢制货架质检工作经验，熟悉货架生产全流程（下料、焊接、组装等）质量标准及检测流程；具备跨工厂质量检测能力，能适应异地出差开展外协/合作工厂质检工作。 2.核心技能：熟练掌握货架关键指标检测方法（如尺寸精度、焊接强度、表面平整度、承重性能等），能看懂机械图纸、工艺文件及质检标准；具备独立判断产品合格性的能力，能精准识别质量缺陷并记录反馈。 3.工具与设备：熟练使用卷尺、卡尺、焊缝检测尺等常用质检工具，了解无损检测基础方法（如渗透检测、超声波检测）者优先；能操作简单质检设备并进行日常维护。 4.跨厂质检能力：具备异地工厂质检协调能力，能严格按照公司质量标准，对合作工厂的原材料、半成品、成品进行抽检/全检，输出质检报告并跟进整改；适应短期出差安排。 5.职业素养：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力（对接异地工厂、内部生产/技术部门）；坚持质量原则，如实记录质检数据，具备问题追溯和闭环管理意识；服从工作安排，能适应出差及车间生产节奏。 6.其他要求：了解货架行业质量标准（如承重安全规范、ISO质量体系）者优先；持有质检相关资格证书者优先；有批量生产质检经验或外协工厂质检经验者优先。

装修管理施工现场，协调工人，安排安装进度

"汊河汽车零部件不体检220/天 暂时不体检 后续厂里安排体检 18—45岁 岗位:机器人辅助工 手工焊接 巡检 普工 薪资:20/小时 点对点记薪11小时 22一天 额外有绩效+超产奖金 可以预支工资 吃住：包吃包住 住宿150/月 水电平摊 11点半林场地铁站接 厂门口1点到 "

溧水新能源电子厂招质检员 不用体检，当天住宿 ，，周周可以预支工资，要求过年不**家人员！！！ 【工作内容】：主要负责新能源汽车电子配件来料小零件检验，空调车间，酱油活休息多，工作简单，有站有坐。 【年龄要求】：18-35 18-40岁 【工作时间】：12小时两班倒，半个月倒一次班 【吃住情况】:吃饭先吃后补(每周可预支生活费)， 【薪资待遇】：白班20/小时，夜班21/小时。每天计薪10~12小时(根据订单会安排加班)，月收6500~7500元 【工作地点】南京市溧区欣旺达厂内

一、招聘要求 1.专业技能：精通继电保护、自动装置等二次设备原理与调试，能解复杂技术问题;熟悉二次系统设计/施工标准，可参与方案设计、设备选型;掌握电站二次设备安装、联调、故障排查，能指导现场。 2.工作经验：3-5年二次领域电力行业经验，参与2个以上中大型电站建设/维护:有二次项目管理经验，懂计划、进度、成本、质量、安全管控;二次设备研发/生产/技术服务经验者优先。 3.综合素质:善沟通协调、资源调配与团队管理;责任心强、抗压好，持注册电气工程师。 二、岗位职责 1.项目管理：规划二次项目(建设/改造/维护)，定计划并控进度、成本、质量;协调资源与团队，解偏差，组织评审验收，归档资料。 2.技术支撑：提供二次技术支持，解复杂问题:参与调研与方案论证，制定/优化设备选型、调试方案。 3.团队与安全：组建培训团队，明确考核，评绩效;建安全体系，组织培训检查，识别应对风险。 4.客户维护：向业主汇报进展，处理需求投诉;挖潜在需求，维护长期合作。 三、薪资待遇 薪资待遇面议

项目经理：持有一级或二级建造师证书（地基基础工程相关），并具备七年以上地基基础施工领域项目管理经验，能独立负责项目全过程实施，包括项目组织架构搭建、人机料资源统筹调配，提升人员与设备作业效率，管控材料采购流程，参与合同签订及商务谈判，跟进款项回收，合理分配团队任务并实施绩效考核，审核各项支出以控制成本，主导项目验收与结算工作，推动项目宣传、技术总结及尾款收取。 加分项 具备以下行业背景者优先：土木工程·港口/铁路/公路/机场

液晶屏检查员的核心工作是对液晶屏成品或半成品进行外观、功能、性能的全维度检测，确保产品符合质量标准，具体工作内容如下： 1. 外观检测：通过目视或借助放大镜、显微镜，检查液晶屏表面是否存在划痕、气泡、亮点、暗点、色斑、漏光等瑕疵，同时核对屏幕边框、接口等部件的完整性与装配精度。 ​ 2. 功能与性能检测：使用专业测试设备（如信号发生器、亮度计），测试屏幕的显示分辨率、色彩还原度、亮度对比度、响应速度等参数；验证触控屏的触控灵敏度、定位精度，以及屏幕的开关机、信号切换等基础功能是否正常。

短期工 工期到 年底结清工资 贝迪电子招聘 可以预支生活费 工资210元/天（点对点） 招聘要求：男女 18-45岁。 包吃提供住宿，住宿在厂区 工作内容：主要生产手机、电脑的光学膜片；工作轻松，不累人，不过电子门。 穿无尘服 招聘岗位 ：普工 品质 工作时间：两班倒，上班时间8:00-20:00， 休息1个小时，30分钟，记薪10.5小时 福利待遇：恒温车间，要穿无尘服，仓库不穿无尘服，工作岗位可站可坐；吃住在厂区，水电费平摊。

年前结清 面试时间： 下午1点半面试 12点殷巷接人 【栖霞海王汽车空调管路厂】 坐班多 不体检 不穿无尘服可以带手机 男女都有住宿 招聘岗位： 1. 组装 ，设备员，质检员 18岁～48岁 ，长白班 或 两班倒 男女不限 后期转计件7000+ 工资：19/H 食宿：提供工作餐，独立卫浴，住宿150/月，水电平摊 福利待遇：住宿4人间，设备齐全，不是流水线，不穿无尘衣，简单手工活，有坐有站，每个岗位都有一个小板凳。

岗位职责： 1.承担交通工程方案的设计及预算编制相关工作 2.参与工程建设全过程管理，保障项目按时推进 3.协同团队协作，优化工作流程并提升项目执行质量 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效推动任务落实 2.适应团队协作模式，主动参与团队配合与支持 3.具备持续学习意识，善于优化和改进工作方式 4.熟悉成本预算、成本计划编制，掌握合同管理及项目运营统筹 5.掌握“三管四控一协调”管理方法，具备现场实际问题协调解决能力 加分项 具备以下领域工作经验：港口/铁路/公路/机场·土木工程