招聘：无损检测员薪资：5000-20000公司：南京金陵检测工程有限公司招聘人数：10人、学历：大专公司福利：免费班车,高温补贴,绩效奖金,岗前培训,岗位晋升,包住,生日礼物,餐补,定期体检,六险一金职位描述：实习取证：全面适应单位工作需要，考取无损检测相关资格证。技术进阶：依个人业绩、表现与能力，优选为技术负责人，负责项目部技术管理，向技术人才发展。管理提升：凭技术管理业绩等，选拔为项目经理，独立统管项目，迈向管理人才。复合打造：依据工作各方面表现，甄选有潜力者，考取无损检测及相关高级证书，培育高级后备复合人才。1、公司地点位于省南京市栖霞区。根据项目需要，个人需服从分配，在公司承接的检测工程项目所在地工作至项目结束；2、应聘者须对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试资格或聘用资格；3、在招聘过程中，我们承诺为应聘者的私人信息保密。职位要求：1、相关专业或理工科毕业优先考虑；2、持有RT、UT、MT、PTⅡ级证（市场监督管理局、船级社）优先考虑；3、熟练应用办公及工程类软件优先考虑；4、身体及心理素质良好，无不良从业记录，吃苦耐劳、适应长期驻外工作、具有团队精神。工作地址：南京市栖霞区炼西路7号36幢

铁路局房建段招聘巡检员，工作地点为南京段和上海段。要求男性，大专及以上学历，年龄在20至35岁之间，建筑类、给排水、电气类、机电类等相关专业。 薪资为月薪7500元，缴纳五险一金。实行做五休二制度，常白班，每天工作八小时。提供免费通勤及食宿。

紧急招聘电气检验员，工期为6个月，工作地点位于南通。 人员要求： 1. 具备3年及以上石油、天然气、海工船舶相关工作经验，有FPSO项目经验者优先录用。 2. 能看懂电气图纸、原理图、单线图，熟练使用检验记录表单。 3. 持有CompEX或IECEX等证书者优先，具备电气检验相关资质者优先。 4. 能够进行简单的英文自我介绍。 有意者可报名。

质量管理部长： 职位描述 职位描述： 1、负责检验员和一线人员质量控制技能培训，编制检验作业指导书，以及仪器管理，校准及购置计划； 2、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点； 3、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善，措施的执行情况和效果； 4、负责组织产品相关质量文件和记录的编制，维护和控制； 5，负责公司质量部门的管理和人员考核，团队建设。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、3年以上制造业质量相关岗位工作经验，了解机加工工艺流程，了解齿轴件加工，有汽车配件厂工作经验的优先; 3、熟悉ISO9000，TS16949质量管理体系及运作方法及质量管理工具;熟练使用办公软件; 4、执行力强，工作认真，有较强的分析解决问题能力，客户沟通能力和良好的团队协作精神

公司本工或项目制【岗位】探伤检验员UT/MT/RT/PT2年左右以上经验联系：非喜勿喷非诚勿扰

做过地下管线测绘5年以上，管道检测能适合各种软件，

滚轴类加工，能熟练的使用量具。外径千分尺。内径百分表。能看懂简单的平面图纸。视力好

南京市江宁区麒麟门招测量员/测绘员/会测断面图和地形图

招聘无损检测人员，要求有RT，UT，MT，PT，四项二级，工作经验丰富，月薪一万二，。联系电话，詹

钢筋加工场质检员会加工操作

维修焊工精通各类焊接技术，包括但不限于手工焊、氩弧焊、二氧化碳保护焊等，并能根据设备材质和维修需求选择合适的焊接方法。熟悉焊接工艺标准和安全操作规程，能够确保焊接质量符合行业及企业标准；年龄18—45岁，身体健康，无职业禁忌症，高中及以上文化；吃苦耐劳精神，有较强的责任心和业务钻研能力；无违法犯罪等不良记录；特殊工种持有特殊工种操作证。条件特别优秀的，年龄、文化可适当放宽。主要从事冶金设备检修、安装工作薪资福利:6万/年—10万/年；缴纳社保，非当地员工提供住宿，提供午餐补助、节日福利，提供必要的劳动防护用品、免费参加统一组织的专业技术培训，并给想干事业者提供岗位上升通道和发展平台招工人数:10人工作地址:江北新区南钢厂内

诚聘A2驾驶员数名，驾驶17.5米和16.5米飞翼厢式货车，运输范围为江浙沪地区。要求吃苦耐劳、诚实守信，有驾驶17米大板车经验者优先。薪资为12000元加提成。技术不熟练者请勿联系。

周六仙林湖需要两名保洁阿姨，负责开荒保洁工作，需自带工具及吸尘器。

木工辅助岗位，薪资为22–24元/小时。工作内容包括包皮、打杂，可学习手艺。

高旺地区招聘小轮胎带班人员，要求有空闲时间。有意者可联系报名。

湖北广福集团武湖站招聘1名质操员：1、负责原材料、半成品及成品的质量检测，负责抗压试验、坍落度检测等全套流程，懂配合比，能及时发现质量异常并作对应处置。2、待遇：5000-7000、包吃住、买五险。3、年龄25—40岁，男女不限，身体健康，会开车。4、电话：

市政中工质量员

招聘汽车检测员，我站是正规企业，长期稳定，有晋升空间。长白班，法定假节日休息。要求有驾照，免费培训，（18--45岁）男女不限，工作踏实，服从安排，有责任心，底薪+提成，有保险。欢迎想稳定工作的朋友咨询入职联系电话

长期招聘2桥隧检测员，2名道路检测员，会混凝土值班（优先考虑）。工作地为浙江嘉兴桐乡市，高速公路工地试验室，交社保，检员包干工资每月8500-9000元，检师9000-9500。要求年龄45以内，能吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，专业技术熟练，能服从工作安排。有意向的联系杨先生

1.QV检测 2.CCTV检测 3.测绘收点人员 4.树脂点修人员 5.短管置换人员 6.光固化操作人员

工作内容： 1、供应商质量管理 a、供应商质量评估 b、供应商现场稽核 c、供应商变更管控 d、供应商质量信息传达与跟踪 2、供应商质量提升 a、采购零部件异常问题处理 b、推动供应商实施质量改善 c、参与潜在供应商审核及量产阶段评审 3、供应商质量绩效管理 a、供应商质量目标达成监控 b、供应商月度质量表现评定 c、供应商体系运行时效性核查 d、供应商索赔事宜及申诉信息传递 任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子工程相关专业，具备3年以上制造行业质量管理岗位经验； 2、主导过不少于3次8D项目，具有产品、过程及体系审核实际经验； 3、掌握机械、电机、电子类产品基本结构与原理，了解机加工、电机及电子元器件的生产流程与工艺特性； 4、精通五大质量工具，熟悉公司产品及相关制程知识，熟练运用供应商质量问题分析方法（如8D、PDCA）等专业技能； 5、掌握ISO9001、TS16949质量管理体系标准，了解VDA6.3/6.5相关内容； 6、具备良好的沟通表达能力，有与供应商对接协作经验（具备英文沟通能力者优先）； 7、熟悉供应商开发流程及质量管理全流程。

岗位职责： 1.依据GJB9001标准，负责质量体系的运行维护及持续改进； 2. 持续推进公司标准化体系建设，优化业务流程，助力数字化管理系统落地实施； 3. 负责物料技术信息及产品技术文档的维护与管理； 岗位要求： 1. 熟悉GJB9001及相关标准规范，具备从零搭建GJB体系的实际经验，并有内审或外审经历； 2. 了解电子元器件、设备配套附件等相关知识，具有制造业质量管理或标准化岗位工作经验； 3. 加分项：具备BM及武器装备承制单位资格认证相关经验；

供应商品质管理

认真负责，配合好组长

【岗位职责】 1. 遵守公司的各种规章制度，保守公司的商业、技术机密。 2. 在各组组长的领导下，负责机器的整装、调试和包装工作；按计划100%完成生产任务。 3. 按“质量管理体系”要求，积极、按时、按质、按量完成各项生产任务。 4. 按公司制度和部门管理制度进行工作，努力提高自身业务水平；服从公司和部门的安排，进行相应的培训学习，并考核合格。 5. 严格按照工艺文件进行生产操作并进行自检，同时填写相关的生产记录；对生产中出现的问题及时反映给直接领导。 6. 认真按照产品标识放置产品，并做好产品防护；负责本工作区域内所有物品的清洁工作，使元件、配件摆放有序，条理分明；根据5S管理要求，做好相应的工作。 7. 履行对应岗位的物料具体保管职责，要及时反馈物料的短缺和多余情况。 8. 做到以公司利益为重，爱护公司财产，节约用料。 9. 完成部门主管安排的其它工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，要求机械、电子、仪表等专业；从事医疗仪器生产者优先考虑。 2. 具备良好学习能力，接受技能培训并通过考核。 3. 具备良好的自律性，工作踏实，严格要求自己，乐观积极，具备团队合作精神与集体荣誉感。

石材设计师，会测量下单工地跟踪，家装活，服从管理优先。

主要职责： 1. 供应商开发与评估 - 负责新供应商的现场考察，审核其工厂环境、生产流程、质量管理体系（如ISO22000、HACCP、GMP）、检验能力及卫生规范，编制审核结论并提出准入意见。 - 对在册供应商实施年度评审及突击检查，确保其持续满足质量标准，监督不符合项的整改落实与闭环管理。 2. 质量标准制定与执行 - 建立并优化原材料与包装材料的质量规范及供应商评估流程，完善系统化的供应商质量评价机制。 - 向供应商清晰传递公司质量要求，确保理解一致，并跟进其实际执行情况。 3. 质量问题处理与提升 - 针对来料检验不合格品，牵头与供应商对接，要求提交根本原因分析（如8D报告）及纠正预防措施（CAPA），并验证改进效果。 - 协同生产部门分析因原料引发的制程异常，配合质量团队追溯市场反馈中涉及供应商的质量问题。 4. 供应商绩效评估与改进 - 搭建供应商质量绩效指标体系（如来料合格率、响应效率、CAPA落实情况等），定期开展质量等级评定，为采购策略提供依据。 - 发现供应商质量体系中的短板，指导并推动其进行技术升级与流程改善，持续提升供应质量水平。 5. 跨部门协作与体系整合 - 在新产品开发阶段参与供应商早期参与，评估原料选型可行性及供应商技术支持能力，协助解决开发过程中的供应质量问题。 - 与生产、质量保证、研发等团队紧密配合，实现供应商质量管理与企业整体质量体系的有效衔接，支持内审及管理评审工作。 6. 法规与行业信息跟进 - 持续关注国家及地方食品安全法规、标准（如GB标准）及行业发展趋势，及时向供应商传达最新合规要求，督促其落实执行，规避质量与法律风险。 7. 完成上级安排的其他与供应商管理相关的工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、生物学、化学、质量管理等相关专业。 2. 5年以上食品行业供应商质量管理经验，有乳制品生产工艺及原辅料质量管控经验者优先。 3. 具备供应商质量体系搭建、审核及优化的实际案例，能独立主导供应商质量管理工作。 4. 熟练使用Excel、Minitab等工具进行质量数据统计与分析，支撑决策输出。 5. 具备良好的沟通协调能力，能够高效联动供应商与内部各部门协同解决问题。 6. 工作细致认真，责任心强，具备较强的抗压能力

质检员（钢制货架生产）岗位要求 1.学历与经验：中专及以上学历，1年以上钢结构/钢制货架质检工作经验，熟悉货架生产全流程（下料、焊接、组装等）质量标准及检测流程；具备跨工厂质量检测能力，能适应异地出差开展外协/合作工厂质检工作。 2.核心技能：熟练掌握货架关键指标检测方法（如尺寸精度、焊接强度、表面平整度、承重性能等），能看懂机械图纸、工艺文件及质检标准；具备独立判断产品合格性的能力，能精准识别质量缺陷并记录反馈。 3.工具与设备：熟练使用卷尺、卡尺、焊缝检测尺等常用质检工具，了解无损检测基础方法（如渗透检测、超声波检测）者优先；能操作简单质检设备并进行日常维护。 4.跨厂质检能力：具备异地工厂质检协调能力，能严格按照公司质量标准，对合作工厂的原材料、半成品、成品进行抽检/全检，输出质检报告并跟进整改；适应短期出差安排。 5.职业素养：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力（对接异地工厂、内部生产/技术部门）；坚持质量原则，如实记录质检数据，具备问题追溯和闭环管理意识；服从工作安排，能适应出差及车间生产节奏。 6.其他要求：了解货架行业质量标准（如承重安全规范、ISO质量体系）者优先；持有质检相关资格证书者优先；有批量生产质检经验或外协工厂质检经验者优先。

1. 独立履行质量管理部门职责； 2. 指导连锁总部及门店完成各项GSP相关工作，使经营全过程合法合规； 3. 及时更新连锁总

岗位职责： 主要负责药物研发阶段的理化特性分析、成药性评估，以及制剂早期处方的基础性研究工作，为制剂工艺的开发与优化提供科学支持。 1、开展原料药的处方前研究工作，包括API的固态表征及理化性质检测（如溶解度、稳定性、粉体学性质等）； 2、实施原辅料相容性试验，为制剂工艺的设计与改进提供数据依据； 3、参与候选分子在临床前动物实验中的处方筛选及样品检测分析； 4、负责公司内部固态表征与处方研发相关仪器设备的操作与日常维护； 5、协助解决在研或已获批项目在生产过程中遇到的制剂相关技术问题； 6、编写项目研究报告及相关专利文件。 任职资格： 学历及专业要求：药物制剂、药学、制药工程或相关专业硕士及以上学位； 工作经验：具备3年以上早期制剂研发经验，有成功申报IND项目的经历者优先； 能力要求： 1）掌握扎实的药物制剂理论知识和实验操作技能，具有较强的数据分析与归纳能力； 2）具备良好的英文文献阅读与写作能力，能熟练进行文献检索； 3）具有优良的职业操守和团队合作意识，善于独立思考与解决问题，学习能力强，能适应高强度工作节奏。