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招装修工程和市政工程材料釆购员各一名，要求对材料采购信息非常熟悉，对装修、市政工程材料参数比较了解，会点电脑。有意联系我或从平台找电话号码加我微信。

河南鑫瑞宸建筑工程有限公司招聘安全员2名，任职要求：①可以出差；②4~6年以上工作经验，有安全员证者优先；材料员2名，任职要求：①可以出差，4~6年以上工作经验，精通所有材料员职责内容；土木工程系应届毕业生若干名，联系人：闫先生，电话：

要求：诚实可靠，工作认真负责，服从公司安排，无不良嗜好。能熟练操作电脑，做好出入库登记。年龄28~45岁，性别不限。有驾驶证，从事过滑模材料设备管理优先！

岗位职责：按照公司要求采购数码产品（手机等）薪资待遇（综合4500-7000）任职要求：18-26性格开朗有无经验均可有人带不画饼上班时间：早九晚七（午休2小时）四天休息

公司分配固定区域，长期稳定的高价支持，高提成，有晋升体系。

招聘：招聘物资采购部负责人薪资：3000-8000元/月1.组织实施市场调研、预测和跟踪公司采购需求，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，据此编制采购预算和采购计划；2.制订招标管理办法和各项物品的采购标准，并严格执行；3.审核各部门呈报的采购需求计划，确定采购内容，制订主辅料采购清单；4.根据采购管理程序，组织重点和大宗采购项目的谈判、签约，检查合同的执行和落实情况；5.负责组织落实公司的采购、供应材料、备品配件及其他物资供应，确保合理地组织采购，并及时供应所需的物资；6.负责督促仓库及时办理验收、入库，定期了解采购物品的状况，确保采购物品的质量；7.编制年度采购预算，实施采购的预防控制和过程控制，负责采购价格审核、预算、报价，向各部门提出降低成本的建议，减少不必要的开支，以有效的资金保证**的物资供应；8.对采购合同履行过程进行监督检查，及时支付相关款项；9.根据公司的物资需求，选定价格合理、货物质量可靠、信誉好服务优质的供应厂商，关键材料供应商不少于三家；10.建立对供应商的资信、履约、售后服务能力及物资市场价格状况和走势的综合评估系统；11.不断开发新的供应渠道和供应商，加强对新、老供应商的走访和调查；12.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核；根据考核指标淘汰不合格供应商；确保供应商提供产品的优良性；13.负责公司委外生产业务合格供应商的评估、选择及生产过程、质量检验、入库等全过程协调，确保委外加工件的质量、成本和交货期等达到公司要求；14.完成总经理安排的其它工作。

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材料员薪资福利:2500-4000招工人数:1-2人工作地址:蒲西匡城璐与笃信路交叉口德邻城二期阔达装饰

B证司机薪资福利:5K-6K工作地址:河南省永城市裴桥镇、黄口镇

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采购副经理大专以上学历，头脑灵活，吃苦耐劳，要求英语4级，熟练使用办公软件，如EXCEL、WORD、ERP软件等，具备良好沟通协调能力和团队合作精神，较强的责任心和自我驱动力，能承受一定的工作压力，有采购、供应链管理或跟单相关经验者优先。薪资福利:4500-6000元/月招工人数:1名工作地址:大江镇渡头工业区一号（渡头市场往开平方向约200米右手边，山前村附近）

招聘：采购主管薪资：5.5千-1万1、负责公司年度、月度采购计划制定、实施及总结。2、负责公司采购订单审核、汇总,采购合同的拟定及采购物品的交付管理。3、负责公司原、辅料供应市场的摸排,产品询价、比价及采购成本合理化管控。4、负责公司原、辅料合格供应商的开发、遴选、评价和日常管理、维护。5、负责公司采购体系管理制度、流程、标准文件的建设和完善。6、领导安排的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历,3年以上采购工作经验,有行业经验者优先;2、熟悉采购业务基本流程,有较强的沟通、谈判能力和成本意识;3、工作认真负责,逻辑思考能力、做事条理性、抗压能力强;4、为人正派,有良好的职业道德和素养。

【新增岗位】招聘通知【采购主管】招1名；【采购专员】招2名1、从事订单外采、供应商建设（搜集、过程洽谈、产品交付、合同管理等）工作。2、熟悉永年当地、邯郸周边的标准件/紧固件市场。3、薪资面议（高于一般企业）；有员工食堂；可提供免费住宿；薪资准时发放。【联系电话】 【工作地点】邯郸市永年区西南工业园区露禅大街111号

采购主管有鞋材布料相关经验优先。有鞋材布料相关经验优先。薪资福利:工资待遇面议。招工人数:1名上班时间：9点-12点，14点-19点，月休4天（单休）工作地址:宝盖鞋城

招聘：【采购经理】地点：宁德年龄：30岁-40岁左右学历：统招大专以上要求：有机电安装工程、装饰装修工程行业经历，新能源厂房机电安装工程优先待遇：14k-16k可谈【暖通工程师】、【管道工程师】、【安全工程师】、【弱电工程师】若干。资料员1名联系电话：

招聘材料员兼系统录入人员1名，长期，工作地点夏邑县，工资月结，，年龄20-45岁，无体力劳动，能熟练操作手机，有简单的电脑操作经验

采购专员，14000-10000，有竞争力的薪资构成体系，无责底薪+绩效工资+提成+分红模式2年以上B端采购经验，英语可作为工作语言，性格开朗，为人诚实，有责任心，有‘客户服务’意识，有一定抗压能力国际经济与贸易、市场营销、英语类、物流管理等相关专业

材料出库登记

招聘：采购主管薪资：3500-5000元具备采购相关的基本法律知识和财务知识，掌握合同签订技巧和应知事项，有较强的风险防控意识和实操经验；4. 掌握商务谈判技巧，具有较强的说服力和议价谈判能力；对相关采购物料的市场行情比较了解，敏感度高； 原则性强，具备良好的部门内和跨部门组织协调能力，良好的沟通能力，较强的抗压能力及团队协作能力；

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采购主管要求有工作经验招工人数:1名工作地址:新杭开发区

招聘：采购员薪资：4千-5千1.负责发动机零部件采购工作；补充说明：1.为人诚实守信、有责任心；2.机械行业相关采购工作经验者优先；

仓库管理，工地剩余材料、工具分拣，钢架构安装工，焊工，登高工，

采购专员工作地址:国贸中心薪资面议

一、物料采购1.根据企业的物料需求，负责编制物料采购计划。2.针对物料采购计划，与供应商进行沟通、洽谈，寻找合适的物料供应商，并进行物料价格的谈判。3.根据企业的采购流程和采购预算，负责物料采购订单的起草、审核和下达。二、物料入库1.接收供应商送达的物料，进行验收工作，确保物料的数量、质量和规格与采购订单的要求相符2.对进入仓库的物料进行分类、标记，并进行相应的记录,3.将符合入库条件的物料按照规定的存储位置进行上架，并更新库存信息。三、物料出库1.根据生产计划和其他部门的物料需求，负责编制物料出库计划。2.根据出库计划，从仓库中选取相应的物料，并进行出库确认和登记,3.监督物料出库过程，确保物料的数量和质量满足生产或其他部门的要求。四、库存管理1.根据库存情况和物料需求，进行库存的动态管理，确保物料库存的充足和优化。2.对库存物料进行定期盘点，并与实际库存进行核对，以确认库存的准确性,3.根据企业的物料使用情况，合理制定物料的最佳订购量，防止库存过多或过少五、物料分类与整理1.对进入仓库的物料进行分类，建立相应的物料编码和分类体系，便于将物料进行整理和查找。2.对仓库中的物料进行定期的整理与清理，确保仓库的物料摆放整齐、安全,六、物料更新与报废1.对仓库中的物料进行监控，及时发现物料的老化、损坏或过期。2.根据企业的规定，对无法使用的物料进行报废处理，并进行相应的记录。七、与其他部门的协作1.与生产计划部门、采购部门、质检部门等其他相关部门进行紧密的合作与协调。2.根据其他部门的物料需求和反馈，及时调整物料的供应和库存管理,仓库管理系统的维护八、仓库管理系统维护1.负责仓库管理系统的日常运行和维护，确保信息的准确性和及时性,2.对仓库管理系统的问题进行排查和解决，提升系统的稳定性和可用性,