1、根据客户订单制定生产计划，排单时需综合评估交货周期、公司产能、物料到货进度及订单沟通情况；实时跟进物料动态、车间生产进展及订单变更信息； 2、负责编制工厂月度与周度生产计划，发布生产指令，并全程跟踪执行进度，确保计划有效落地； 3、组织订单评审，落实生产前打样安排与确认，统筹生产各环节的物料准备、工艺布置及品质过程跟踪； 4、结合生产完成进度与采购供应实况，动态调整生产计划，保障出货目标达成； 5、负责生产转单前的物料准备工作及结单后的产品与物料清退跟进； 6、联动厂内各职能部门，及时排除生产阻碍，保障生产流程顺畅运行； 7、依据订单需求，跟进用料计划、备料进度及紧急物料的催办落实； 8、每周汇总异常情况，编制异常报告并按时上报； 9、完成上级交办的其他相关工作； 10、年龄30~45岁，统招大专及以上学历； 11、具备年以上PMC管理经验，有金属制品行业背景者优先，具有生产管理经历者优先； 12、现阶段公司正处于体系梳理阶段，工作节奏紧凑，休息时间有限，无法适应者请勿投递；待体系理顺后可逐步恢复正常作息与节假日安排，需在3个月内完成厂区各项流程梳理，表现突出者各阶段均享专项奖励； 13、具备主导信息化系统（ERP、MES）开发与落地的能力； 14、有从0到1搭建标准化管理体系的实际经验； 15、思路清晰，擅长规划与协调，沟通高效，执行力强； 16、月薪1.2-1.8W，表现优异者享阶段性奖金、节日福利及年终奖等。

1落实生产制造部各项规章制度的执行 2参与每日计划会议，接收工作任务，汇报当日产出及入库情况 3实施生产计划安排，跟进物料齐套状况、班组开工与完工进度及全过程执行跟踪 4负责每日生产异常信息的收集、整理、上报及后续追踪 5对本岗位所统计的数据准确性与完整性负责 6完成上级交办的其他工作（含部分管理职责） 可接受英语能力较强的应届毕业生，具备以英语作为主要工作语言的能力为必要条件，请确认符合要求后再投递，谢谢

岗位内容： 1.制定生产排程，保障生产目标按期达成，兼顾生产效率与产品品质。 2.监控生产执行情况，了解各环节运行状态，快速响应并处理异常问题。 3.汇总并整理生产相关数据，通过数据分析协助拟定改进措施与优化策略。 任职要求： 1.具备生产计划相关工作经验，熟悉ERP等生产管理系统的操作与应用。 2.具有良好的统筹协调能力及沟通技巧，具备较强的团队协作意识。 3.讲求工作实效，条理清晰、态度严谨，能够适应一定强度的工作节奏。

工厂现状交底： 1.工厂此前长期租用厂房进行生产，现已购置土地并建成自有厂区。自建生产车间已竣工，2023年1月初完成设备搬迁与安装调试，宿舍楼、办公楼仍在建设中，尚未交付使用。 2.公司正处于向标准化工厂转型的关键阶段，各管理岗位需主动梳理工作流程，推动体系化建设。无法适应该过渡期工作强度者请勿投递。后期待体系理顺后，将逐步实现规律作息及法定节假日正常休假。 3.食宿费用及保险费用（含企业应缴部分）均已纳入所列薪资范围内，年终奖发放区间为0至6倍（基本工资+岗位工资）。 岗位职责： 1.统筹接单、生产计划排程、发货安排、仓储管理及物流运作，团队编制共26人。 2.依据订单情况科学规划生产任务，确保客户交期（含样品交付），同时控制成本（如合理组织倒班、停机等）。 3.负责与外协加工厂的对接与协调。 4.每日跟踪并复盘各车间生产计划达成情况。 5.当前公司暂未设立独立品质部门，相关职能由7名仓管人员兼任。 6.员工整体信息化基础较弱，目前采用纸质排产单，数据采集与系统化管理处于初步启动阶段，优化空间较大。 要求： 1.具备3年以上PMC管理经验，有金属制品行业背景者优先，具备生产管理经验者优先。 2.具备主导软件公司开发信息化管理系统（ERP）的能力。 3.有从0到1搭建标准化管理体系的实际经验。 4.思路清晰，擅长规划，沟通能力强，执行落地能力突出。 5.年龄要求30岁以上（硬性），45岁以下（硬性）。

1、依据公司销售预测与订单情况，开展年度、季度、月度生产计划的评审、编制及审核工作； 2、基于生产计划制定相应的物料需求计划； 3、负责接收业务部门的意向订单交期咨询，组织评审并回复，接收生产任务单后分解至各相关部门，统筹材料安排以确保生产顺利进行和按时交付； 4、监督采购流程，跟进物料到货进度； 5、安排物料请购，并审核相关请购单据； 6、监控并审批生产所需物料的使用； 7、督导仓库日常运作，监管安全库存水平及物料库存周转周期； 8、有效管控采购成本； 9、跟踪生产进度，协调处理生产过程中出现的异常情况； 10、整合各生产车间的数据报表，进行生产相关数据的统计与分析； 11、组织开展对下属的培训，提升其专业素养与工作能力，增强团队整体业务水平； 12、检查下属工作进展与绩效表现，设定具体工作目标与执行计划； 13、负责本部门人员的日常管理，维护团队稳定，降低人员流失率； 14、完成上级领导交办的其他工作任务。

1、依据公司销售预测与订单情况，开展年度、季度、月度生产计划的评审、编制及审核工作； 2、基于生产计划安排，制定相应的物料需求计划； 3、接收业务部门意向订单交期咨询，组织评审并反馈，承接生产任务单，将订单分解至各相关部门，统筹材料调配，确保生产顺利推进与交付准时； 4、监督采购执行过程，跟踪物料到货进度； 5、组织实施物料请购，并审核相关请购单据； 6、对生产所需用料进行监控与审批管理； 7、督导仓库日常运作，监管安全库存水平及物料周转周期； 8、有效管控采购成本，提升资源使用效率； 9、跟踪生产进度，协调处理生产过程中出现的异常问题； 10、整合各生产车间数据报表，开展生产相关数据的统计与分析； 11、组织开展下属员工的能力培养与素质提升，持续提高团队专业水平； 12、检查下属工作进展与绩效表现，设定具体工作目标与执行计划； 13、负责本部门人员的日常管理，维护团队稳定，减少人员流失； 14、完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务如期达成； 2.根据市场需求动态，优化生产策略以应对市场调整； 3.全程监督生产环节，确保产品品质达到既定标准； 4.统筹调配资源，及时处理生产中出现的各类问题； 5.推进订单进度管理，保证交付周期准时完成。 任职要求： 1.具备较强的组织与规划能力，能高效管控生产流程； 2.拥有良好的协作意识，善于与团队成员进行沟通配合； 3.对市场趋势具备敏感判断力，可迅速响应变化需求； 4.具备现场问题分析与解决的实际操作能力； 5.能规范记录和统计生产相关数据，确保信息真实准确。

1、根据客户订单制定生产计划，排单时需综合评估交货周期、公司产能、物料到货进度及订单沟通情况，实时跟进物料动态、车间生产进展及订单变更信息； 2、负责编制工厂月度与周度生产计划，下达生产指令，并全程跟踪执行进度，确保计划有效落地； 3、组织订单评审，落实生产前打样安排与确认，统筹生产各环节进度、物料准备、工艺配置及品质执行情况的跟进； 4、结合生产完成进度与采购供应状况，动态调整生产计划，保障出货目标顺利实现； 5、负责生产转单前的物料准备工作及结单后剩余物料与成品数量的清退核对； 6、联动厂内各职能部门，及时排除生产过程中的各类障碍，保障生产流程顺畅运行； 7、按照订单需求，跟进物料计划执行，落实常规备料及紧急催料工作的具体推进； 8、每周汇总并编制异常事项报告，按时提交上级部门； 9、完成上级交办的其他相关工作事项； 10、年龄30~45岁，统招大专及以上学历； 11、具备3年以上PMC管理经验，有金属制品行业背景者优先，具有生产管理实操经验者更佳； 12、现阶段公司处于管理整合期，工作任务较重，休息时间有限，无法适应者请勿投递；待体系理顺后将逐步恢复正常作息与节假日安排，要求3个月内完成厂区各项流程梳理，阶段性表现突出者可获相应奖励； 13、具备主导信息化系统（ERP、MES）开发与落地的能力； 14、拥有从0到1搭建标准化管理体系的实际经验； 15、思维清晰，擅长规划布局，沟通协调能力强，执行力出色； 16、月薪1.0-1.8W，表现优异者享有阶段奖金、节日福利及年终奖等激励。

1、按照客户订单制定生产计划，排单时需综合评估交货周期、公司产能、物料到货进度及订单沟通情况，实时跟进物料供应、车间生产进展及订单变更动态； 2、负责组织编制工厂月度与周度生产计划，下达生产指令，并全程跟踪执行进度，确保计划有效落地； 3、统筹订单评审、生产前打样安排与确认，跟进各生产环节的物料到位、工艺配置及品质执行情况； 4、结合生产完成进度与采购供应状况，动态调整生产排程，保障出货目标顺利实现； 5、落实生产转单前的物料准备及结单后的产品数量核对与剩余物料回收工作； 6、联动厂区内各职能部门，及时排除生产过程中的各类障碍，保障流程顺畅运行； 7、根据订单需求，跟踪物料计划执行，落实备料跟进、常规催料及紧急补料的具体动作； 8、负责每周异常事项报告的整理与提交工作； 9、完成上级交办的其他相关事务； 10、年龄30~45岁，统招大专及以上学历； 11、具备年以上PMC管理经历，有金属制品行业背景者优先，具有生产管理实操经验者优先； 12、现阶段公司处于体系搭建与流程整合期，工作节奏紧张、休息时间有限，无法适应者请勿投递；待体系理顺后将逐步恢复正常作息与节假日安排，要求3个月内完成厂区各项工作的系统化梳理，表现突出者各阶段均设有专项奖励； 13、具备主导信息化系统（如ERP、MES）开发与落地的能力； 14、有从0到1构建标准化管理体系的实际经验； 15、思维清晰，擅长规划布局，沟通协调能力强，执行高效； 16、月薪1.2-1.8W，表现优异者可享阶段性奖金、节日福利、年终奖等激励。

岗位职责： 1.结合客户订单与工厂实际产能，科学编制生产排程。 2.统筹调配人员、物料及运输资源，保障产品准时交付。 3.动态跟踪生产执行情况，快速识别异常并实施有效调整。 4.与销售、采购、仓储等相关部门高效协同，灵活优化生产安排。

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装配内勤（生产计划员） 年龄要求40岁以下，中专以上学历 薪资福利:待遇优厚

岗位职责： 1.计划职能：依据原材料及成品的消耗情况，开展用量预估并编制采购方案。 2.采购职能：按照采购方案执行采购任务，跟踪订单执行进度并确保落实到位。 3.设计开发职能：根据公司需求，组织实施新产品开发的相关工作。 4.质量管理职能：依照质量管控标准与方案，对供应链中的原料及成品实施质量监督，保障出库产品达标。 5.客户服务职能：与客户保持有效沟通与协调，及时响应并处理客户需求与问题，提升客户体验。 6.供应商管理职能：与供应商开展商务洽谈与协作，建立并完善供应商信息档案及管理制度。 任职要求： 学历要求：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业，具备工作经验者可放宽至大专。 技能要求： 1.熟练操作办公软件，如Excel、Word、PPT等，具备数据整理与图表呈现能力。 2.具备较强的沟通协调能力，能与供应商、客户及内部部门高效对接。 其他素质： 1.具有良好的团队意识与责任感，适应一定强度的工作节奏。 2.具备优秀的计划统筹能力与逻辑分析能力。 3.对数据敏感，能够通过数据分析识别问题并提出改善建议。 岗位福利：五险，公休，法定节假日休息，国家级龙头企业，定期团建，婚嫁，生日party，工龄奖，晋升空间，节日礼品

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当天安排食宿转天直接上班可以带朋友面试包过可以安排一个宿舍一个班次！ 工作简单，轻松易上手，无经验者也可以 一、招聘岗位 操作工、普工，组装工 二.工作时间两班倒，每天工作10个小时左右，每两个小时休息15分钟， 三.薪资福利:包吃包住上五险一金 月结底薪+全勤+岗位补贴+技能津贴=6K到7K10号发放工资。 四.试用期后转为正式员工，每天工作8小时，8小时外算加班1.5倍工资，六日双倍，法定假日3倍。年底双薪，节假日福利等 五.包住:宿舍4-6人间，宿舍有空 车间有休息室提供员工休息。 车间恒温，活轻松不累，没有技术含量，名额有限，先到先得!!!!! 此招聘不收任何费用

普工 2倒班岗位，坐岗。主要负责修理毛边毛刺、装箱等工作 薪资福利:年薪6-8万；入职即缴纳社保；员工享有全勤奖、工龄补助、年底双薪、节日福利，；提供免费食宿，季度团建/年度旅游。 工作地址:大厂高新技术产业开发区首创大街东侧、工业四路北侧