给别人介绍薪资待遇

有无经验均可

岗位职责：将视频内容分发至各类自媒体平台，例如抖音、小红书、视频号等， 用于新房项目的线上推广，吸引潜在客户咨询与到访 任职要求：******，高中及以上学历；专业不限，工作经验不限 岗位福利：综合收入5000-12000元（含底薪、提成及奖金） 定期组织团队建设、聚餐活动，发放节日礼品等 员工福利⑨ 五险一金 补充医疗保险 定期体检 加班补贴 全勤奖励 年终奖金 股票期权 带薪年休假 员工旅游

招聘地产中介

有房地产销售经验

人事专员（招聘专员·演艺/服务类） 岗位职责 1. 负责完成简历初筛、沟通邀约； 2. 严格执行公司招聘话术规范，精准传递岗位信息，引导求职者到店面谈、安排面试流程； 3. 跟进求职者面试、试岗及入职情况，做好数据统计与反馈； 4. 维护招聘渠道，整理招聘资料，配合团队完成招聘目标。   岗位要求 1. 18-30岁，专业不限，有招聘经验者优先，无经验可提供专人带教； 2. 沟通表达能力强，有耐心，执行力高，能灵活应对求职者各类咨询； 3. 熟悉手机操作，有较强的服务意识，认同公司企业文化； 4. 能接受弹性工作时间，适应招聘行业的工作节奏。   薪资福利 薪资：4000元无责底薪+高额提成；纯提成模式（2000-2500元/人），上不封顶 食宿：包吃包住，公寓式宿舍，空调、洗衣机、24h热水齐全 福利：无入职费用，定期团建，提成周结/月结，团队氛围轻松 发展：清晰的晋升路径，招聘主管、招聘经理等岗位优先内部提拔   工作时间&地点 工作时间：10:00-18:30，月休4天，弹性调休 工作地点：深圳龙华区金湾国际商务大厦1期（地铁4号线C出口直达） ️ 应聘方式：有意者直接私信，当天安排面试   公司信息 公司名称：深圳市仟寻活动策划有限公司 上班地址：广东省深圳市龙华区和平路92号8

一、 核心岗位职责 作为设计公司的HR，你将是公司的“后勤大管家”与“人才引擎”，核心负责以下四大模块： 1. 人才招聘与配置 (Talent Acquisition) • 精准岗位招聘：负责设计公司核心岗位（主案设计师、施工图设计师、效果图设计师、项目经理、商务专员）的全流程招聘。 • 行业人才猎寻：拓展设计行业垂直人脉，利用行业社群、设计平台等渠道，高效筛选、面试并录用具备实战经验的设计与项目人才。 • 紧急补位响应：针对项目制特点，快速响应业务部门的用人需求，保证项目落地的人力供给。 2. 员工关系与行政管理 (Employee Relations) • 全流程手续：负责员工入职、劳动合同签署、社保公积金缴纳、考勤核算、离职手续办理等日常人事行政工作。 • 薪酬与绩效核算：精准核算公司工资、提成、绩效奖金，确保发放准确无误。 • 团队维稳：日常沟通维系员工关系，处理员工诉求，组织团建与关怀活动，保障设计团队（通常脾气较个性）的稳定性与归属感。 3. 组织发展与制度建设 (Organization Development) • 制度搭建：制定并完善适配设计行业的考勤、加班、保密、提成等管理制度，让公司运营有章可循。 • 流程优化：梳理设计项目全流程的HR节点，优化招聘、试用、转正流程，提升团队协作效率。 4. 企业文化与文化建设 (Culture & Communication) • 氛围营造：建设贴合设计行业的企业文化，关注设计师职业幸福感，协调内部沟通，降低核心人才流失率。 二、 任职要求 (硬性与软性) 1. 专业与经验 • 学历：大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先。 • 经验：1-3年以上人力资源工作经验。有设计、装修、建筑或创意行业HR经验者优先。 • 认知：熟悉设计公司运营模式，了解设计岗位（如绘图、施工、项目管理）的基本属性与用人标准。 2. 核心技能与能力 • 招聘能力：能精准识别设计岗作品集真伪，具备高效的谈薪与Offer谈判能力。 • 细致严谨：从事繁琐事务（如算工资、核对考勤）时零失误，具备极强的耐心与抗压能力。 • 沟通协调：性格沉稳温和，能与个性较强的设计师顺畅沟通，不情绪化，不急躁。 • 工具技能：熟练使用Office办公软件（Excel函数、Word排版）。 3. 个人特质（面试重点考察） • 有耐心：能忍受重复琐碎的事务，不急不躁，遇事沉稳。 • 责任心强：对公司机密（设计方案、客户信息）有极强的保密意识。 • 稳定性高：渴望长期稳定发展，不频繁跳槽，能与公司共同成长。 三、 我们希望你是这样的人 1. 懂行：要么做过设计公司HR，要么特别了解设计师的工作习性。 2. 稳心：能扛得住设计行业的高压节奏和繁杂事务。 3. 暖心：不仅是HR，更是团队伙伴，能让设计师团队放心依赖。

湛江市廉江市招木门安装

负责递材料，清材料

【郑重承诺】 站点直招 ，不收费，不套路、不坑人，0元入职，无任何押金 【薪资待遇】 1，单价5—7块一单，固定一个门店拿货配送，不用跑商家，一次可以拿4~8单，同一条路线，同一个栋楼，以门店为中心，配送范围3公里内 2，一天300~400不等，上不封顶，一个月7000~9000（全凭单量，多劳多得） 【福利待遇】公司提供电动车配送，高温补贴，距离补贴，重量补贴等等 【岗位职责】 1.负责骑电动车周边商圈餐饮，奶茶门店拿货配送工作，顾客在app上下单买东西，我们骑电动车到指定的门店拿货送货，以门店为中心，片区固定 【岗位要求】18~45，会骑电动车，会看导航，男女不限、有无经验均可。 工作自由不用坐班，时间灵活能兼顾家庭 路线简单好记，老手带新人，几天就能熟练 薪资月结准时发放，明细清晰可查 找靠谱稳定工作的别错过，诚心招人，有意直接发消息，就近安排，不用远距离通勤，马上回复

不锈钢扶手师傅

廉江市大型商场玻璃护栏安装，要求熟手电焊工，对玻璃护栏及栏杆相关有丰富安装经验，听从指挥。

需要与明星和公司旗下明星和艺人剧组/节目组工作人员、媒体、粉丝、酒店、航空公司、司机等多方沟通协调。 *沟通要清晰、准确、高效、有礼貌。 *情商要高，懂得察言观色，了解艺人情绪和需求，处理人际关系要圆融得体，能化解小矛盾。 *面对突发情况或他人情绪化时，能保持冷静，妥善处理。

岗位职责： 1. 负责主播资源的挖掘、签约与日常管理，制定个性化成长及运营策略 2. 统筹团播内容策划、排期协调与现场执行，提升直播间互动率与转化效果 3. 对接平台规则与流量政策，优化直播数据表现，定期复盘并输出运营报告 4. 协调主播、运营、商务等多方团队，保障直播项目高效落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续迭代经纪方法论与商业化路径 任职要求： 1. 具备直播/短视频/MCN领域相关经验，熟悉团播生态与主播成长逻辑 2. 具备较强的沟通谈判能力、资源整合能力及抗压执行能力 3. 熟悉主流直播平台规则与算法机制，具备基础数据分析意识 4. 目标导向，结果敏感，有成功孵化或操盘过团播项目的优先 5. 学历不限，热爱内容行业，认同长期主义价值观

薪资结构： 无责底薪4000-5000+主播流水3-5个点+1200提成/人+绩效奖金，综合月薪8-13K 岗位优势： 1、平台成熟，变现模式稳定，不画饼、规则透明、提成结算清楚 2、年轻团队，氛围轻松，无内耗、不PUA，多劳多得 3、有相关经验，了解直播平台规则和流量逻辑，薪资可谈 岗位职责: 1.负责招募渠道维护及候选人沟通，确保招聘流程高效推进 2.协助完成人员筛选、面试安排及入职跟进工作 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与亲和力，能迅速建立信任关系 2、拥有较强的执行力与责任心，能适应快节奏

岗位职责: 1、负责艺人的招聘、签合同及日常管理跟进。 2、较为熟练使用主流招聘平台，以及会利用其他新媒体平台招聘，进行艺人筛选、邀约面试、试镜、签约答疑，解答艺人关于薪资、设备、合同相关问题。 4、维护艺人关系，处理工作过程中的各类支持需求。 无责底薪4000-5000+提成1000-1200（入职留存都有），月薪8k起，上不封顶。 任职要求： 1、善于沟通，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 2、 熟悉直播平台生态及规则，有直播经纪，艺人统筹或相关领域工作经验优先。 ！！单休（介意勿扰），11.00—19.00，弹性打卡。

岗位：线上经纪人（星探）全程居家线上办公，不用坐班，一部手机就能做 1. 在快手、抖音、小红书等平台挖掘有潜力的素人、才艺爱好者、想做直播的新人达人； 2. 和意向人选沟通合作模式、平台扶持、收益规则，做好答疑、跟进、邀约，推进入会签约； 3. 跟进已签约主播前期状态，协助对接运营，做好基础维护，稳定开播； 4. 自主拓展渠道，可发展自己的小团队，享受团队奖励； 5. 遵守平台规则，沟通真实合规，不虚假承诺。 - 任职要求 1. 年满 18 周岁，学历不限，有无经验都可以，小白一对一带教培训； 2. 熟悉短视频 / 直播平台，网感好，善于聊天沟通，有耐心； 3. 时间灵活，全职可稳定投入，兼职适合学生、上班族副业； 4. 有责任心，目标感强，愿意主动开发资源； 5. 有主播资源、之前做过星探 / 经纪人优先。 - 提成模式： **高提成，多劳多得，上不封顶，主播流水持续拿收益，属于长期管道收入； - 新人培训：免费全套培训，渠道方法、沟通话术、答疑模板全部给到； - 资源扶持：运营团队配合，主播开播指导、流量扶持、活动资源同步； - 结算准时：固定周期结算，无压扣； - 全程线上：不用线下跑，不限地点，在家就能做。 岗位**无需交钱、无押金、不用垫资，凡是以培训、入职为由收费的都不是我方工作人员；沟通合规，拒绝虚假宣传、夸大收益。 -报名方式 有意向直接私信： 简单介绍：全职 / 兼职、可投入时间、有没有相关经验

岗位职责: 1.确保人事相关工作的高效执行，包括但不限于招聘、培训、考核和离职流程 2.与团队合作，共同完成部门设定的各项目标 3.对工作流程进行持续优化，提高工作效率和质量

【岗位职责】 1. 负责《我的世界》游戏直播，保持互动活跃 2. 配合运营完成直播及账号日常维护 3. 全程线上办公 【岗位要求】 1. 表达清晰，善于沟通，有亲和力 2. 需要自己有直播设备

负责各大招聘平台岗位发布，筛选简历，邀约候选人微信或者电话沟通,初步面试,跟进求职者全流程邀约面试入职回访，做好人员信息登记，归档维护,招聘渠道整理每日招聘台账,统计邀约到面入职数据对接工企业确认岗位薪资要求,同步更新岗位信息完成领导交代的其他招聘相关工作

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成2元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

，性格开朗，身高1.6以上，相貌端正，直播，月休四天 合适回复1

岗位职责： 1、制定并落实行政人事相关制度文件； 2、发布招贤纳士信息，拓展招聘途径，筛选及整理求职者简历； 3、统筹安排面试流程，组织新员工岗前培训工作； 4、监督员工出勤情况，统计考勤数据，办理请休假相关事务； 5、负责员工入司、转正、岗位调整及离职手续的办理，并开展相应面谈； 6、配合推动企业文化建设及绩效考核机制的实施； 7、管理员工人事档案，确保信息及时更新与归档； 8、协助完成各类人力资源数据的汇总与分析； 9、负责办公耗材的采购申请与分发管理； 10、执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相近专业优先； 2、年龄22-30岁，具备1年以上同类型岗位工作经验； 3、掌握国家和地方劳动法律法规及相关政策，熟悉人力资源各模块知识及劳资管理流程； 4、具备良好的计划执行、组织协调能力，擅长沟通交流与人际关系维护；熟练操作OFFICE系列办公软件。 公司福利：购买五险，法定节假日，节日福利，员工旅游，年终奖。

合作要求:最新的团体直播模式 1、四五个人一起直播，跳舞，聊天互动，不用担心冷场尴尬 2、工作时间:直播一天满6小时，自由选择时间，带薪培训，练舞 3、有主持控场，运营一对一指导 4、收益:6k（永久保底）-12k，上不封顶，流水提成点25%-30％（湛江市最高），三个月内流水超保底.有提成+奖金，提供住宿。 5、热爱直播行业，态度积极认真，具备良好的敬业精神(积极配合运营团队，合作共赢) 6、坦诚公开欢迎有想法有兴趣的家人们，不浪费彼此时间，可以过来公司了解，欢迎勘察， 公司大多都是95后00后小姐姐小哥哥，氛围好，绿色直播，想往这个行业发展又担心没经验不好开始的，团体直播是最好的选择 有经验者优先录用，一切从优，接受无经验(不要害怕自己不好看，美颜比你想象的更加强大)招9宫格

操作机器，工资面议

工作内容： 1、负责员工福利政策的制定与执行，确保员工满意度； 2、参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职手续； 3、处理员工关系问题，维护良好的工作环境。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、能够独立处理和解决人事相关问题； 3、熟悉人力资源管理流程及相关法律法规。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出基础人力报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 具备0-2年人力资源相关工作经验，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉劳动法律法规及基础HR实务操作流程 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，熟练使用Office办公软件 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，具备团队协作意识

咱们公司适合以下员工 1. 怕麻烦的 因为老板刚毕业，学生时代反感的事情一律不搞， 什么日报、周报、年总结统统不用写。 上学时老板总给室友带饭垫钱，深感不便， 所以现在下午茶不想喝？直接折现，自己去买更自由。 2. 社恐的 每月一次团建，平时聚餐不去也完全没问题， 直接按份折现，主打一个轻松自在、开心最重要。 3. 想要涨工资的 业务能力达标立刻调薪，不走复杂流程； 如果非得走流程，那就原地辞职再入职，秒速上岗。 4. 不想上班的 学生时代明明成绩够好，却还得天天去上课， 现在你也可以自由安排——赚够了就回家休息， 想来上班时随时回归，生活节奏自己掌控。 咱们的薪资待遇 单播模式 以聊天互动为核心的娱乐型主播，独立直播间运营 配备专人跟播复盘，助力成长 无责保底4000元起 提成35%-45%阶梯递增 包住宿 只要你有实力、有才艺，一切都可面议 不画大饼，不讲空话，来公司面对面谈 有能力直接满足需求，甚至不想点外卖？ 晚饭我们也包！自带厨房，老板亲手下厨，氛围超轻松

一、薪资待遇：无责底薪3000+奖金1000/单上不封顶 + 电话补贴+综合工资7～8千 另招聘文员主管多名，带领团队完成各项任务 二、任职要求： 1、中专及以上学历，接受实习生； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力、执行力强； 3、仪容得体，性格开朗，积极自信； 4、工作认真负责，具备协作意识和团队精神。 5、有销售相关经验者优先考虑 三、工作内容： 1、负责线上客户咨询事宜； 2、通过电话及微信进行问题解答与服务跟进； 3、协调并处理业务对接相关事务； 4、完成上级交办的其他工作任务

【寻找下一个直播巨星！你就是我们要找的人】 嘿，说你呢！ 别划走！就是你—— 那个在镜子前偷偷练习直播口播的你， 那个被朋友夸“超有梗”的你， 那个一开口就能让全场笑翻的你！ 我们正在寻找**有趣、有料、有魅力**的你， 来加入我们的主播大家庭！ --- ###我们想要这样的你： -**爱说爱笑爱搞怪**，镜头前放飞自我不怯场 -**有独特技能**？游戏、穿搭、美食、聊天……啥都行！ -**坚持更新不鸽王**，认真对待每一次直播 --- ###加入我们，你会得到： **高额底薪+丰厚打赏分成**，赚到手软！ **专业团队扶持**，从设备到流量，我们全程撑你！ **百万曝光资源**，让你迅速火出圈！ **定期培训+大咖指导**，小白也能变顶 --- 别犹豫了！ **你的才华，不该被埋没！** 现在就行动，让我们一起打造属于你的高光时刻！