
人力资源主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控人力资源规划培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化企业文化建设5年以上人
公司专注于光伏、风电、源网荷储及电站运维等领域。
现面向社会高薪招聘人力资源经理,承担团队从零到一的组建工作,全面负责人事管理,包括人才引进、员工培养、薪酬绩效体系搭建、行政事务管理以及政府对接协调等职能。
应聘者需具备本科及以上学历,人力资源或企业管理相关专业背景,年龄在28至38周岁之间,具备较强的主动性和持续学习意识,能够不断提升个人专业能力与职业竞争力。
行政人事负责人
4000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上
擅长招聘、员工关系维护、制度流程优化与执行监督、绩效考核实施!
薪资依据职级确定。
销售主管
3000-6000元/月
销售经理社保交通补助高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
眼镜行业销售,小白可学,认真履行职责,具备职业操守,待遇工资鼓励多劳多得,
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1.依据公司战略方向,策划并实施东方及周边区域的市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域资源开拓与合作落地。
2.深入开发本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道,构建稳定合作关系,促进项目执行与合作模式升级。
3.组建并管理市场团队,全面负责商务洽谈、项目推进及客户关系维护,保障业绩指标顺利完成。
4.定期开展海南市场调研,分析竞争格局与政策变化,输出数据报告并提出策略调整建议。
5.联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动跨部门协作与资源整合,提升项目落地效率。
任职要求:
1.具备扎实的市场拓展实战经验。
2.具有较强的团队领导力与管理能力。
3.熟悉市场分析方法,具备战略规划思维。
4.擅长沟通协调与谈判,能有效对接各层级客户。
5.具备良好的问题处理与决策判断能力。
6.拥有相关行业从业背景者优先
任职地点:东方
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保年终奖3-5年大专及以上先进制造对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验会展销售网络营销经验房地产教育培训招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售政府/社会团体快消品面销/陌拜
我们需要您做
1、明确目标市场与潜在客户,拓展客户资源,制定销售策略并达成销售指标;
2、分析市场动态、行业特点及发展趋势,为客户提供专业有效的解决方案;
3、妥善处理客户在销售与服务过程中提出的各类投诉问题;
4、维护客户关系,推动客户间长期稳定的战略合作。
【期待这样的您】
1、大专及以上学历,市场营销或理工类相关专业优先;
2、性格开朗,乐于人际沟通,勇于突破自我,具备进取心的商务人才;
3、了解海南本地市场环境,具备文体娱乐、系统集成、教育设备、体育用品、网络信息、酒店地产、医疗康养、办公家具、家居建材、工业机电、灯光音响、智能影音、装饰设计及工程等领域销售经验或客户资源者更佳。
【我们可以给您什么】
1、待遇:具备市场竞争力的薪资,月薪10000-15000元+提成+年终奖,综合年收入20-50万,上不封顶;
2、社保:入职即缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五险,保障员工权益;
3、休假:享受婚假、产假、陪产假等法定节假日;
4、员工关怀:定期组织团队活动、公司聚餐、团建出行,发放节日礼品及过节补贴;
5、培训:拥有完善的培训机制与专业讲师队伍,无论职场新人或资深人士,皆可在团队中获得成长与归属感;
6、晋升:企业处于快速发展阶段,提供广阔晋升空间,只要有态度、有能力,就有展示才华的舞台;
7、工作氛围:团队年轻有朝气,崇尚高效协作,共同快乐进步;
8、公司领导:管理层亲和力强,富有耐心与决策力,助力员工快速提升。
声博士,一家在全球声学领域具有重要影响力的高科技企业,全体成员诚邀优秀的您加入!
民宿项目拓展经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上电话销售招商/商户拓展类服务个人(To C)房地产销售经验电话销售经验O2O房地产
1.负责民宿房源的开发
2.有销售经验
3.了解海南房产或者物业优先
4.较强的沟通能力跟亲和力
-酒店渠道运营专员
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务互联网金融先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务会展销售互联网/科技网络营销经验O2O
岗位职责:
1、负责开发并维护酒店行业相关合作资源,增强公司在该领域的市场竞争力;
2、制定并落实面向酒店渠道的营销方案,提升客户活跃度与业务规模;
3、研究市场动态,为产品规划提供数据支持,实现渠道资源的高效布局;
4、搭建与酒店集团、独立酒店及分销渠道的沟通桥梁,保障合作高效推进;
5、定期开展渠道效果评估,优化运营策略,促进业务持续提升。
任职要求:
1、具备优秀的商务谈判与客户拓展能力,能独立完成客户对接与开发;
2、了解酒店行业运行机制及渠道运营模式,具有同行业经验者优先考虑;
3、具备较强的市场分析与应变能力,能及时应对行业环境变化;
4、具备良好的协作意识,可与内外部团队顺畅配合;
5、出色的表达沟通技巧与服务意识,善于建立长期稳定的客户关系。
光伏项目主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
工作内容:负责光伏业务的市场拓展
时间灵活,薪资由底薪与提成构成
待遇优厚,成长空间广阔
诚邀有志之士加入我们的团队
海南三亚小年日、腊月二十八、二十九日饺子工,根据能力日薪180-250,联系电话:
180-250元/天
面点日结
小年日、腊月二十八、二十九日饺子工,根据能力日薪180-250,联系电话:
人事经理
1、工地招聘工人
2、有工地工友资源优先
3、目前在工地工作的带班工友优先
4、自由办公,多劳多得
5、有无招聘经验均可
6、感兴趣的联系起来!
驻厂经理
6000-7000元/月
人事经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行
5.处理日常人力资源相关咨询,提供基础人事政策解答与支持
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识
4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
5.能够稳定发展,愿意在人力资源领域长期深耕
招聘主管(兼职)
6000-10000元/月
人事经理1-3年大专及以上居家办公招聘与配置
岗位职责:招聘蓝领,收集候选人信息,匹配合适岗位,预约面试
任职要求:一年以上招聘工作经验,沟通能力强,有蓝领招聘工作经验优先
岗位特点:不坐班,时间自由,提成高,可签兼职协议,安全有保障
人力资源经理
5000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限
一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.建立候选人资源库,做好人才储备与跟进,降低招聘周期与成本;
4.负责公司培训准备及组织协调工作
二、薪资待遇
综合薪资:5K-8k上不封顶
薪资结构:无责底薪+提成
三、工作时间:14:00-21:00,月休四天调休
四、任职要求
1.有无人事招聘经验均可,新手可带教,只要愿意沟通、有执行力;
2.表达能力清晰,善于与人沟通,能快速把握候选人需求与岗位要点;
3.有责任心,目标感强,能主动推进招聘工作,抗压能力适中;
资深销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
公司经营20年,拥有成熟的销售体系与高中低端品牌产品线,在行业内具备显著竞争优势。在各类建筑领域均拥有代表性项目案例,是一家集电梯销售、安装及维保服务于一体的专业化企业。
【主要工作职责】
1.负责市场开拓,收集项目信息,建立并维护客户关系,开展产品与品牌推介(提供入职培训及资源支持)。
2.根据客户需求制定电梯选型建议及报价方案,满足销售全流程需求。
3.达成个人年度销售目标。
4.跟进销售回款工作,确保款项及时回收。
【晋升方向】
高级销售代表-销售部门经理-销售总监
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上销售工作经验,或1年以上本行业及相关领域销售管理经历;
3、熟练使用办公软件,普通话标准,表达清晰;
4、具备良好的沟通协调能力,富有团队合作精神。
【福利待遇】
基本工资5k+台量奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖金+交通补贴+话费补贴+五险一金+双休+法定休假,员工定期体检,员工旅游,节日福利、生日福利等。
【工作时间】
8:00-18:00,午休12:00-14:00
国内招商专员
4000-8000元/月
销售经理/主管1-2人3-5年本科及以上
招聘人数:1人
工作地点:三亚市海棠区
(一)岗位职责:
1. 深入掌握国内市场的变化趋势与行业发展方向,为公司招商战略的制定提供有力的数据依据。
2. 结合市场实际需求及企业发展目标,拟定具体的招商规划与推广执行方案。
3. 积极开拓并持续维护国内合作资源,运用良好的沟通与谈判能力推动合作项目落地。
4. 对已签约客户开展后续对接工作,保障项目有序推进,并快速响应和处理客户的各类需求。
5. 熟悉相关招商政策内容,确保信息传达准确及时,为合作伙伴提供专业的政策解读与支持服务。
(二)岗位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑(条件优异者可适度放宽要求)。
2. 工作经验:具有3-5年及以上招商、市场运营或相关领域从业经历。
3. 市场洞察力:对行业动态和市场走向具备敏锐判断力,能快速识别潜在商机,了解国内招商运作机制。
4. 沟通能力:拥有优秀的表达与谈判技巧,善于与不同背景人员建立高效协作关系。接受优秀应届毕业生应聘
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,免除罚息及违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融/网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问
5、法律事务保障:携手中国十大知名律所,以专业严谨的态度处理各类债务问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于制定达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,耐得住诱惑,受得住压力,扛得住挫折,坚定信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司配备精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团队建设活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品
定期组织专业培训与技能提升活动
公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
商务代办市场运营主管
1-1.1万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售门店/柜台销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验商务代办企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验其他行业
一、职位描述:
1. 业务营销与品牌推广:
开展公司商务代办服务(包括公司注册、烟草证办理、资质申办、税务筹划、政策解读、许可审批等)的市场拓展与销售工作,提升公司在三亚及海南区域市场的品牌影响力和市场份额。
2. 方案制定与客户咨询:
深入挖掘客户需求,提供专业、高效的一站式商务代办建议与咨询服务,推动合作达成并完成签约。
3. 资源整合与关系维护:
积极对接并维系与三亚及海南省内工商、税务、烟草等相关职能部门的良好沟通渠道,保障各项业务办理流程顺畅、高效推进。
4. 市场开发与客户开拓:
主动识别并拓展有商务代办需求的目标客户群体(如新设企业、计划落户三亚或海南的外地企业、需特定资质或许可的行业客户等),持续建立并巩固长期客户关系。
二、任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上销售、商务拓展、市场营销或客户管理相关工作经验;具有企业服务、财税代理、商务咨询领域从业背景者优先录用!
2. 具备优秀的策划能力、谈判水平及客户沟通协调能力。
在三亚或海南地区拥有丰富的本地商务资源与人脉网络,熟悉政府职能部门办事流程者将被重点考虑!
关注海南自贸港发展动态,了解相关政策,并能有效转化为业务优势。
3. 拥有敏锐的市场感知能力和问题解决能力。为人诚信,责任心强,具备良好的团队协作意识。
创业合伙人
3-6万元/月
城市经理经验不限学历不限客户/渠道开发及运营企业团队招募及培养政府/社会团体市场营销相关学历品牌招商企业服务个人团队建设及管理能力独立开拓市场能力
招募全国各地事业合伙人***~50岁
岗位职责:
为加速全国市场布局,推广先进的法律科技产品与服务,现诚邀各地志同道合的伙伴加入,成为区域事业合伙人,共同开拓法律科技新蓝海,共享产业成长收益。
合作优势
产品优势:拥有自主开发的系列化法律科技解决方案,覆盖智能法务管理、在线法律咨询、智能合同审查等场景,功能完善、使用高效,可灵活适配多样化客户需求。
技术支持:配备专业技术团队,为合作伙伴提供全流程技术支撑,包含产品培训、系统运维及持续迭代优化,保障业务顺畅落地,服务品质稳定可靠。
市场支持:总部配套完善的营销资源,提供标准化宣传物料、线上线下整合推广方案,协助合伙人提升区域影响力,快速打开本地市场。
培训服务:定期开展系统化培训课程,内容涵盖产品应用、销售策略、客户运营等方面,助力合伙人团队高效成长,提升整体运营能力。
丰厚回报:具备竞争力的合作机制,实行高比例收益分成模式,让合伙人在推动市场发展的过程中实现可观的经济收益。
汽车销售主管
4000-5000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限个人(To C)其他产品/服务房地产销售经验网络销售快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验其他行业
负责:汽车销售工作
待遇优厚
OTA销售副总经理
9000-13000元/月
销售总监1-3年大专及以上制定销售计划及策略销售管理经验销售工作经验市场开发及维护企业服务
【岗位职责】
1、全面负责酒店在OTA渠道(如携程、美团、飞猪等)的运营管理工作,制定并落实销售策略,提升线上曝光度与订单转化效果;
2、实时监控各OTA平台的价格策略、房态更新及库存同步,确保信息准确无误,并根据需求动态调整,实现收益最优化;
3、保持与OTA平台的良好协作关系,积极争取优质资源位和流量支持,提高酒店在平台中的排名与可见性;
4、及时响应并妥善处理OTA渠道产生的客户投诉及突发事件,保障服务质量,维护酒店品牌声誉;
5、定期复盘OTA渠道销售成果,输出数据分析报告,并基于数据表现提出切实可行的优化建议;
6、配合市场团队推进线上营销活动策划与执行,增强酒店在主流预订平台的竞争优势。
【岗位要求】
1、了解OTA平台运作机制及酒店行业发展趋势,具备良好的市场洞察力与数据解读能力;
2、具备出色的沟通协调技巧,能高效联动OTA渠道与酒店内部各业务部门;
3、抗压性强,善于应对突发状况,具备快速反应与问题处置能力;
4、对数字敏感,熟练运用Excel等办公工具完成数据整理、分析及汇报工作;
5、有酒店领域工作经验或OTA渠道销售背景者优先考虑;
6、工作态度积极,责任心强,具备良好的协作意识与团队精神。
三亚吉阳区海南鑫淼科技有限公司招聘店面位置:吉阳区荣兴建材城A栋6号美的智慧家底薪4000
4000-10000元/月
销售经理社保1-2人1-3年中专及以上门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC国内院校优先批发/零售其他产品/服务快消品销售经验
海南鑫淼科技有限公司招聘
店面位置:吉阳区荣兴建材城A栋6号美的智慧家
底薪4000加提成
人事招聘
4000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
【岗位职责】
-协助招聘、面试及员工入职相关事务
-支持酒店/民宿人事管理与协调工作
【职位要求】
-人力资源相关专业优先,有招聘经验者更佳
-能适应酒店/民宿行业工作节奏
【工作时间】
-上班时间:14:00
-下班时间:22:00
【薪资福利】
-薪资区间:4000-6500元
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚区域经理招聘在线招聘信息,主要招聘三亚区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。