
销售部经理
4-6千/月
销售经理包住包吃五险一金1-2人1-3年学历不限按单提成门店销售基本坐班TOC弹性工作制国内院校优先公关/传媒招商/商户拓展类服务电话销售经验酒店销售经验
接待游客,服务贴心,普通话流利,个人形象好,
电力销售经理(三亚)
6千-1.1万/月
销售经理/主管生日福利五险一金餐补3-5年大专电话销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验其他行业
职位描述
【岗位职责】
1.依据公司整体战略,制定科学的销售方案及客户拜访规划,达成个人每月、每季度及全年的电量签约指标与设备销售任务。
2.搜集客户资料,负责工业、商业等领域客户资源的拓展与维系,健全客户信息档案,推进能源管理业务的商务沟通、合同签署及相关流程手续办理。
3.持续维护客户关系,洞察客户需求,整合节能改造、能源监测、能源服务等相关行业数据并开展分析工作。
4.保持与客户的常态化沟通,收集能源服务市场政策动向、行业资讯,了解区域内同行动态并及时向上反馈。
【任职要求】
1、具备市场开拓意识、良好的团队协作精神和应变能力;积极进取,为人正直,拥有出色的沟通表达能力和学习能力,能承受工作压力;
2、有上下游企业、节能服务公司、房地产或财产保险等行业营销从业经历,具备一定企业客户资源者优先考虑;
3、年龄*****,持有有效驾照,限三亚本地户籍或长期在本地居住者
【上班时间】
每周工作五天,周一至周五,常规双休;售电高峰期(10-12月)实行单休,加班时间统一调配至春节前后调休;
考勤时段:9:00-18:00
【福利待遇】
五险一金、差旅补贴、油费补贴、带薪年休假、节日慰问及生日礼金等
【晋升渠道】
业务经理—团队经理—城市经理—区域销售总监
酒店新媒体运营销售主管
6千-1.2万/月
销售经理/主管大专
一、经验与技能
-要求:具备2年以上酒店OTA运营管理经历,精通携程、美团、抖音等平台运营规则及后台操作流程。
-优先考虑:拥有自媒体成功运营经验(如实现抖音账号粉丝增长、打造爆款内容)或互联网广告投放实操背景者。
-熟练运用数据分析工具(如Excel、GoogleAnalytics),具备基于数据优化运营策略的能力。
2.专业知识
-熟悉酒店各业务模块运作(客房、餐饮、宴会等),了解合同法及旅游行业相关法律法规。
-掌握线上营销方法(SEO、SEM、社交平台推广),具有基础文案创作能力。
3.综合素质
-具备良好沟通与跨部门协作能力,能高效联动市场、设计、收益管理团队推进工作。
-对网络热点反应敏锐,思维敏捷,适应高强度工作节奏并具备自主推动项目执行能力。
4.学历与语言
-大专及以上学历,酒店管理、市场营销、电子商务等相关专业优先。
-具备良好的英语读写水平。
5.自媒体综合能力(涵盖策划、运营、管理、销售、拍摄、剪辑等)有团队带领经验者优先
加分项
-熟悉抖音直播带货、小红书种草等新兴营销方式。
-具备基础视觉设计能力(如海报设计、视频剪辑)。
薪资福利
-参考市场水平:6千-12千/月(基础薪资+绩效提成);
-五险、带薪年假、员工培训、包吃住(部分酒店提供)。
房地产销售主管及资深销售经理
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年大专房地产销售经验绩效奖金餐补房补网络营销经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售五险一金年终奖面销/陌拜其他产品/服务网络销售交通补助话补电话销售经验互联网/科技
招经理/高经/总监 合伙人
管理团队,培养核心骨干与人才梯队
勤奋踏实 志存高远 待遇详谈
岗位职责:
1. 统筹房地产销售团队日常运作,推动业绩目标落地达成
2. 策划并实施销售方案,增强市场竞争力与项目去化效率
3. 深度维护客户资源,保障服务质量及客户满意度提升
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力
2. 具备独立规划销售方案并高效执行的能力,问题解决能力强
3. 熟悉房地产行业动态,能敏锐捕捉市场变化并及时应对
4. 有琼南片区房产从业背景,具备分销体系管理经验,熟知琼南区域楼盘情况
待遇:底薪3000-6000+个人提成+团队总提+五险一金+月休4天+年度国内外旅游
销售主管
8千-1万/月
销售经理五险1-2人3-5年大专
岗位职责:
1.主要负责客户的合作签约维护:
2.负责跟进老客户,开拓新客户,客户信息的收集、维护及跟进;
3.负责渠道开发、维护、更新管理等工作;
4.负责与老客户进行沟通,及时掌握企业需要,了解客户状态;
5.负责对创业企业及团队的招商工作,参与商务谈判与合作;
6.负责协调公司内部资源,达到项目协调和资源整合目标;
7.负责配合领导的其它工作。
职位要求:
1.具有良好的表达能力、沟通能力;
2..对商务拓客有积极的工作热情,工作态度认真、负责;
3.拥有较强的综合素质、抗压能力和责任心,思想活跃具有良好的团队意识:
4.有孵化器、众创空间及产业协会产业招商运营等相关工作经验的优先。
工作时间:周末双休
销售经理
基础要求:连锁店招商加盟三年经验以上,形象好气质佳,口才好,沟通能力强,有一定的组织能力
我们始终相信人才不是招来的,而是企业培养出来的!
销售主管
5-9千/月
销售经理/主管1-3年本科政府/社会团体面销/陌拜大客户销售软件/企业服务产品星级酒店对企业/机构(To B)销售经验政府客户面销/陌拜经验
工作地点:海南省-三亚市
编制:阅动三亚信息技术有限公司
一、岗位职责:
1、销售目标:负责所属行业的市场开拓与销售工作,达成公司下达的业绩指标;
2、市场分析:开展行业市场调研,挖掘潜在商机,精准把握客户实际需求;
3、品牌推广:策划并实施技术交流活动及营销推广方案,增强公司产品与解决方案的市场认知度。
二、岗位要求:
1、通信、电子、计算机、信息技术等相关专业统招大专及以上学历;
2、具备1年以上通信类产品在市场推广及销售领域的成功经验;
3、了解行业动态与市场需求,拥有客户关系维护、项目运作及市场策划能力;
4、踏实肯干,责任心强,具备较强的学习意识和协作精神;
5、具有星级酒店或政府行业从业经历者优先考虑。
商务代办市场运营主管
1-1.1万/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售门店/柜台销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验商务代办企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验其他行业
一、职位描述:
1. 业务营销与品牌推广:
开展公司商务代办服务(包括公司注册、烟草证办理、资质申办、税务筹划、政策解读、许可审批等)的市场拓展与销售工作,提升公司在三亚及海南区域市场的品牌影响力和市场份额。
2. 方案制定与客户咨询:
深入挖掘客户需求,提供专业、高效的一站式商务代办建议与咨询服务,推动合作达成并完成签约。
3. 资源整合与关系维护:
积极对接并维系与三亚及海南省内工商、税务、烟草等相关职能部门的良好沟通渠道,保障各项业务办理流程顺畅、高效推进。
4. 市场开发与客户开拓:
主动识别并拓展有商务代办需求的目标客户群体(如新设企业、计划落户三亚或海南的外地企业、需特定资质或许可的行业客户等),持续建立并巩固长期客户关系。
二、任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上销售、商务拓展、市场营销或客户管理相关工作经验;具有企业服务、财税代理、商务咨询领域从业背景者优先录用!
2. 具备优秀的策划能力、谈判水平及客户沟通协调能力。
在三亚或海南地区拥有丰富的本地商务资源与人脉网络,熟悉政府职能部门办事流程者将被重点考虑!
关注海南自贸港发展动态,了解相关政策,并能有效转化为业务优势。
3. 拥有敏锐的市场感知能力和问题解决能力。为人诚信,责任心强,具备良好的团队协作意识。
打爆模5-14天1-2人
三亚市崖州区招有高空证(应急管理局颁发)的师傅,活简单,一天 5 个小时,下午 18 点—23 点。 开全天工资。要 1 人。会剔凿,会批抗裂砂浆,事多勿扰,
三亚海棠区招彩钢板安装,集装箱房安装棚瓦屋面瓦,需要会电焊,一天的活,两个人。
300-400元/天
彩钢安装电焊
三亚市海棠区招彩钢板安装,集装箱房安装棚瓦屋面瓦,需要会电焊,一天的活,两个人。
小工电工
有几万个电表需要安装,需找四个有电工证的师傅,然后由有证的电工每人配一个小工,按数量计工资。据预算每天工作八小时,小工约9000以上,大工约12000以上,工期半年以上。电话
销售经理/主管
300-500元/天
销售经理3-5人日结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOC弹性工作制互联网/科技软件/企业服务产品面销/陌拜经验
任职要求】
1、渠道拓展、招商、经销网络开发经验(本地生活服务商、收银、团购、SaaS、设备代理均可)
2、做过需要「验人」的生意——不是签完就走,是签完还得让他跑起来
3、能自己讲清产品,敢当面给客户演示,不做纯电话岗
4、能出差,愿意跑门店和县城
具体业务可以直接联系,ai项目,高增长,有潜力。前期加入有分红。
【加分项】
· 现在就在做本地生活服务商、收银、供应链渠道
· 手上有实体店老板资源,或认识一批跑门店的人
· 带过 3 人以上小团队
· 做过「先跑通再授权」的网络,知道怎么筛掉只会喊口号的人
【薪资结构】
底薪 + 提成,两段算:
1、开发提成:合作商签约并完成首月跑通,按公司标准计提
2、持续提成:合作商名下客户的实际用量,按月计提(跟地推同一条逻辑——客户播得久,你才有)
结算:次月 7 个工作日内。
销售经理/主管
8千-1万/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限学历不限项目申报业务从业经验丰富按单提成电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤TOB混合办公国内院校优先企业服务其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力
4.分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案
5.协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与跨部门协作
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与客户群体
2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备数据分析与销售策略制定能力
4.具备良好的职业道德与客户服务意识
5. 学历不限,有成功带队经验者优先
销售经理/主管
9千-1万/月
销售经理社保1-2人3-5年学历不限销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
主要的工作内容:现在经营的产品有:灯饰,空调,家具,家庭影院和全屋智能,想找一个有过这方面销售和管理经验的人,加入我们团队,帮助整体管理和运营,条件成熟,可以成为我们股东,待遇面议,
石化业务经理
2-3千/月
业务经理1-2人3-5年学历不限按单提成代理商销售基本坐班混合办公批发/零售
诚聘石化贸易经理,主要负责与用户对接,网上询价,找生产厂家,与厂家沟通等,要求人品正直,沟通能力强,有过石化贸易经验等,主要以提成为主,只要你金子,我就会让你发光发亮,跟我干没问题。
房地产销售经理
2-2.5万/月
销售经理3-5年大专
主要职责:
1. 完成公司下达的年度、季度、月度签约与回款目标,分解至团队及月度销售节点,制定推售节奏与阶段性销售策略,并对来访、认购、签约、回款全链路转化结果承担直接责任。,对销售指标与经营结果负责。
2. 全面管理销售案场的日常运营,监督接待流程、销控管理、样板间品质及物业服务标准的执行,处理案场突发事件与客户投诉,维护项目销售秩序与品牌形象。定期开展市场与竞品调研,及时调整销售说辞与应对策略。
3. 负责销售团队的组建、培训、考核与梯队建设,建立并执行绩效与激励机制,定期组织说辞通关、政策培训与业务复盘,提升团队整体转化能力与合规意识。
4. 监督认购、签约、按揭、回款等关键环节的制度执行,审核认购资料与特殊事务,识别并防范合同纠纷、虚假承诺及回款逾期等销售风险,确保业务操作符合公司规范与行业法规。
任职条件
1. 大专及以上学历,具备知名房地产公司销售管理岗位工作经验,3年以上同岗位经历,有完整项目操盘管理经验,过往所辖团队销售业绩可验证、可追溯。
2. 熟悉房地产销售全流程与案场管控要点,具备目标分解、团队督导与数据复盘能力;
3. 对市场变化敏感,能在指标压力下保持策略定力与执行力度。
4. 熟悉成都房地产相关政策法规,无重大职业操守记录;抗压能力强,能够适应高强度工作节奏。
5. 有龙湖、万科、旭辉、中海、华润、绿地、保利住宅项目销售经验者优先。
酒店数字营销运营主管
6千-1.1万/月
销售经理/主管包住包吃1-3年本科个人(To C)其他产品/服务网络销售快消品销售经验
一、经验与技能
-必需:2年以上酒店OTA运营经历,掌握携程、美团、抖音等平台的运营规则与后台操作流程。
-优先:具备自媒体成功运营经验(如实现抖音账号增粉、打造爆款内容)或互联网广告投放实操背景。
-熟练运用数据分析工具(如Excel、GoogleAnalytics),能够基于数据优化运营策略。
2.专业知识
-熟悉酒店业务全流程(含客房、餐饮、宴会等模块),了解合同法及旅游行业相关法规。
-具备网络营销能力(涵盖SEO、SEM、社交媒体推广),拥有基础文案创作技巧。
3.综合素质
-具备良好的沟通与协调能力,可与市场、设计、收益管理团队紧密配合。
-对网络热点反应敏锐,思维活跃,能适应高强度工作节奏并独立推动项目落地。
4.学历与语言
-大专及以上学历,酒店管理、市场营销、电子商务等相关专业者优先考虑。
-具备良好英语读写水平。
5.自媒体运营能力(涵盖内容策划、账号运营、团队管理、销售转化、拍摄剪辑等),有团队带领经验者更优
加分项
-熟悉抖音直播带货、小红书内容种草等新兴营销方式。
-具备基本设计技能(如海报设计、视频剪辑)。
薪资福利
-薪资范围:6千-12千/月(含基础薪资与绩效提成),参照市场标准执行;
-提供五险、带薪年假、员工培训、包吃住(视具体酒店情况而定)。
客房服务员
5-7千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3. 检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,注重团队协作
5. 遵守酒店规章制度,无不良从业记录
客房服务员月结全职
三亚湾康年酒店诚聘早班3名,,要求有客房工作经验。
要求年龄要求(18~45岁)17元一间,法定节假日上班1:2,春节三倍,包吃,不用跑服务,能吃苦耐劳,服从管理,酒店酒水免费,主管人性化管理好沟通。
优点:网红酒店,重点是没有淡季!!!人员长年稳定收入。
长期联系电话
欢迎加入[玫瑰][玫瑰]
酒店经理
3-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
业务经理
1.5-3万/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售个人(To C)面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务面销/陌拜经验电话销售经验
一、岗位职责
1、开发企业客户资源,推广企业实缴相关服务,支持全职或兼职合作模式。
2、维护长期客户关系,达成月度及季度销售目标,跟进合同履行与回款情况。
3、分析行业趋势与竞争格局,制定具有竞争力的销售方案。
4、组建并带领业务团队拓展市场,挖掘潜在客户,确保完成每月销售任务;
5、具备良好的领导力、团队协作意识和执行力,负责销售团队管理及人员培训工作;
二、任职要求
1、财税、市场营销、工商管理等相关专业背景者优先考虑。
2、具备5年以上销售工作经验,有财税、财务软件或企业服务领域经验者加分。
3、熟悉企业财税政策(如增值税、所得税优惠),能快速提炼政策价值点。
4、具备优秀的商务谈判技巧,善于识别客户核心需求(如成本优化、合规风险防范)。
5、拥有2年以上团队管理经验。
三、薪资福利
底薪4000元+提成(提成上不封顶)
无需固定坐班,享受五险、周末双休及法定节假日休息
四、工作地址可选
①崖州区崖州湾科技城文化创意产业园1号楼3层
②天涯区师部农场路与育新路交汇处爱上山梦想小镇
三亚海棠区湾JW万豪明天需要帮工两名,180一天,跟老员工合车,需要客房熟手,鸽子勿扰,有
180元/天
客房服务员
海棠湾JW万豪明天需要帮工两名,180一天,跟老员工合车,需要客房熟手,鸽子勿扰,有意联系:
高级销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
公司经营20年,拥有完善的销售流程与高中低端品牌产品,在行业中具备较强的竞争力。在各类建筑领域均取得标杆性业绩,是集电梯销售、安装及维保于一体的专业化电梯企业。
【主要工作职责】
1. 负责市场开拓,收集项目信息,建立并维护客户关系,开展产品与品牌推介(提供入职培训及资源支持)。
2. 根据客户需求制定电梯选型建议、报价方案等销售支持材料。
3. 达成个人年度销售目标。
4. 跟进销售回款工作。
【晋升方向】高级销售代表-销售部门经理-销售总监
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上销售工作经验,或1年以上本行业及相近行业销售管理经历;
3、熟练使用办公软件,普通话标准,表达清晰;
4、具备良好沟通能力,富有团队协作精神。
【福利待遇】基本工资5k+台量奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖金+交通补贴+话费补贴+五险一金+双休+法定休假,员工定期体检,员工旅游,节日福利、生日福利等。
【工作时间】8:00-18:00,午休12:00-14:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚城市经理招聘在线招聘信息,主要招聘三亚销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。