工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-14 ID：81289 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：广东省-东莞市-莞城街道就近安排 课程名称：学而思阅读写作三年级上学期 开课日期：2025-09-03 上课时间：周三16:45~17:45 课酬标准：144.15元/56-70分钟 具备责任心与团队协作意识，能持续稳定参与一个学期教学支持工作； 有任一学科430课程带班经验者优先考虑； 具备语文大班授课相关经历者优先录用； 主要职责为配合主讲教师开展课堂教学辅助工作，包含课堂秩序维护、学生点名签到、教学过程影像记录、课后组织离校及教室清洁整理等； 需通过教务面试审核并确认意向后方可入职

招聘中小学生英语老师 我们是主业书法的机构，现计划拓展语文、英语、数学三大科目，需招聘优质英语老师 我们的优势： • 现有500名正式在学学员，同时负责前端招生与课程销售 • 专属教学场地，无需额外承担场地成本。语文学科已开展半年教学，积累不少学员。 招聘需求： • 英语/数学/语文科目老师，具备成熟课程体系与教学经验，3年以上教学经验，老师需本科及以上相关专业毕业，有教师证资证和相关师资证明。英语老师需过专八，有剑桥英语培训经验。 • 教学质量过硬，能保障学员学习效果与口碑。 •报酬：珍惜人才，能够直接给到6成分成。 地点：增城新塘镇 中介、Ai课程等勿扰，添加备注一下什么科目老师[抱拳]

工作内容 1、负责教授英语课程，确保教学质量和学生理解 2、参与教学材料的开发和课程的改进 3、与学生和家长保持良好沟通，关注学生学业进展 任职要求： 1、具备扎实的专业知识和教学能力 2、能够激发学生兴趣，提高学习效率 3、具有良好的沟通技巧和团队合作精神 4、有亲和力，平等对待每一个学生 5、拥有教师资格证书

1.熟练用英文语言对幼儿园小朋友进行绘本朗读 2:想要找一个有耐心且要有上进心的人，亲和力强的优秀教师。 3需要本科以上学历

1. 教学管理 制定并持续优化英语教学体系、课程框架及教学规范，确保教学内容契合机构标准与学生实际需求。 对教师授课情况进行督导，通过定期听评课给予专业反馈与指导，促进学科教学质量整体提升。 策划并开展教研活动（如集体备课、专题研讨），鼓励教学创新与方法优化。 2. 教师团队管理 负责英语教师的选拔、培养与绩效评估，设计并实施教师成长方案（如专业研修、教学能力训练）。 统筹教学任务分配，协调教师课表安排，保障教学资源高效利用。 及时解决教师在教学过程中遇到的问题，构建团结协作的工作氛围。 3. 教学质量监控 定期汇总分析学生成绩、课堂表现及满意度数据，制定针对性改进措施。 把控教学进度，确保课程按时推进，并根据学习成效动态调整教学策略。 审核教材及辅助资料的选用与研发过程，保证教学材料的专业性与实用性。 4. 学生与家长沟通 受理学生和家长关于教学方面的意见与建议，妥善处理相关问题，维护良好的家校关系。 定期举办家长会或学习进展说明会，通报学生学习状况并提供个性化学习指导。 5. 跨部门协作 协同市场团队参与课程宣传与招生支持工作（如公开课、教育讲座等）。 与教务、行政等职能部门密切配合，推动教学管理流程的完善与执行。 6. 其他职责 关注英语教育领域发展趋势，积极引入前沿教学理念或工具（如数字化教学技术）。 完成上级交办的其他与教学相关的工作任务。

【工作内容】 1.熟悉并教授牛津自然拼读，PowerUP教材，能带KET,PET冲刺班 2.维持课堂纪律，课下为学生答疑，安排学生课后任务。 【工作要求】 1、身体健康，细心负责； 2、有2年以上授课经验，能做家长反馈； 3、上课生动有趣，能引领学生集中精神上课

岗位职责: 1、承担小学语文课程的授课任务，确保教学内容有效传达。 2、及时跟进学生学习情况，提供教学反馈与服务，定期检测学习成果，关注学业表现。 3、与家长及学生建立顺畅沟通，给予专业的学习规划建议。 4、积极参与教研、培训及各类教学活动，持续优化教学水平与专业能力。 任职要求: 1、热爱教育事业，具备高度的责任感和耐心。 2、普通话表达清晰，富有亲和力，善于与学生进行课堂互动。 3、工作积极主动，拥有良好的沟通技巧和团队协作精神。 4、有相关教学经验者优先。

1、负责讲授剑桥英语课程，优先使用UNLOCK等原版教材进行教学 2、承担班级日常管理及教务相关事务的执行与落实 3、具备独立的英语教学思考能力，认同并践行现代教育理念与创新教学法 4、主动参与校方及部门组织的各类培训、教研交流、专题讲座及工作会议 5、配合完成教学团队分配的其他工作任务 6、定期与学生家长保持沟通，及时反馈学员学习进展与表现 任职资格： 1. 本科及以上学历，英语相关专业，通过英语专四/专八或雅思成绩达7.5分以上，具备扎实的听说读写能力，语音标准纯正； 2. 拥有一年以上英语教学经验，特别优秀的应届毕业生亦可酌情考虑； 3. 熟悉英语教学体系与方法，善于运用肢体语言增强课堂互动，授课富有感染力，热爱教育行业，有长期从教意愿； 4. 具备较强的业务素养、教学组织能力以及良好的课堂应变能力； 5. 工作态度积极，责任心强，具备团队协作精神和吃苦耐劳品质； 福利待遇： 1. 提供住宿或住房补贴； 2. 提供入职前带薪培训，享受带薪年假； 3. 拥有舒适的教学与办公环境，团队年轻化，氛围积极活跃； 4. 配套完善的师资培养与教学管理体系，支持在职持续进修； 5. 晋升通道：教师—教学主管/组长—教务主任—教学副校长； 6. 福利保障：五险一金+国家法定节假日+旅游补贴+生日礼金+带薪年休假+职员子女学费优惠； 7. 薪酬保障：有经验者可享月薪或年薪保底待遇

双休！！！！ 工作职责： 1、承担小班教学任务，包含课前准备、课堂讲授及作业安排等环节； 2、保障教学服务质量，提升学员学习体验； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学生情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动和各类会议。 岗位要求： 1、具备本科及以上学历； 2、普通话表达规范，讲课逻辑清晰，板书整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、缴纳五险一金 3、享受带薪年假、带薪小暑假等假期福利 4、其他补贴：住房补贴、礼金等 5、可提供住宿 【无限充电】 1、系统化带薪岗前培训 2、定期开展教研活动与专业技能提升培训 3、提供外部行业培训及学术交流机会 【工作乐趣多】 1、丰富下午茶点、节日礼品，等你来享~ 2、多样化的员工活动，总有一项适合你~ 3、年度旅游福利，世界那么大，我负责预算，你负责出发~

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男女不限，都要来提前报名 16-55岁可以上班，顺丰小件快递，大量要人 工作内容：装车 21/小时 做长期，做一天都可以，工资一天一结 上班时间 晚班 17-30-06:30 (249元) 工资发， 中间吃饭半个小时 不包吃，吃饭食堂自费 澄海，汕头市区上下班包接送 不能抛扔快递，不能，穿短裤，拖鞋 住宿，热水，空调，无线网 联系人: (直接手机号码报名） 地址：揭阳市炮台镇潮汕机场旁边顺丰快递

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职责范围： 1. 负责为学生提供“一对一”教学辅导，结合学生的学习情况与个性特征，量身定制科学有效的个性化学习方案； 2. 按照公司标准和课程要求完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生的学习动态与日常表现，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，定期组织月度知识测评，并依据测评结果给予跨科目学习建议； 5. 积极参与公司开展的教研活动及教师月考，持续提升教学能力和专业素养。

岗位职责： 1. 为学员提供个性化的英语学习规划与方案定制 2. 全程陪伴并监督学员落实学习计划，适时进行优化调整 3. 定期与学员交流，给予正向激励和学习反馈 4. 高效开展家校联动，确保教学信息及时互通 任职要求： 1、具备大专及以上学历 2、对教育辅导工作有热情，认同教学服务价值 4、具备良好的职业态度，拥有基础的学习与适应能力 5、具备良好的语言表达能力和人际互动技巧 岗位福利： 1. 双休制度 2. 五险一金 3. 餐饮补贴 4. 住房补贴 5. 团队旅游活动 6. 年度健康体检 7. 明确晋升机制与分红机会 8. 生日节日礼遇 岗位经验： 负责人亲和力强，重视员工发展，拥有8年团队管理经验，团队氛围积极融洽，无需相关经验，我们有成熟培养体系，全力支持新人成长

工作职责： 1、承担小班课堂教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的专业性与高水平； 3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科或以上学历； 2、普通话表达规范，讲课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任心强。 欢迎优秀应届高校毕业生投递应聘。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规化带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

本岗位招聘语文、数学、英语、理化教师，有意者欢迎了解咨询，对教师资格证无硬性要求，提供岗前系统化教学培训，接受零基础无经验者，包住宿！不包餐！！ 薪酬福利： 1、固定底薪+课时费+学费提成+补贴+额外奖励，试用期月薪7k起，平均收入9k以上，收入上不封顶 2、入职即享免费专业培训，享有住房补贴，住宿全包 3、寒暑假享受带薪假期； 4、每年组织1-2次大型团队活动，部门定期开展小型团建； 5、薪资待遇行业领先，入职配备专项培养计划，成长空间大，晋升通道畅通（教师—学科组长—教学总监 或 教师—校长—运营总监） 岗位职责： 1、承担数学等学科的日常教学任务，包含备课、授课及作业布置等环节； 2、科学规划教学进度，根据学生特点实施个性化教学，灵活调整授课方式； 3、定期向家长反馈学习进展，做好家校服务，保持有效沟通，增强家长信任与粘性； 4、确保授课质量，持续提升学员满意度； 5、积极参与教研与培训活动，不断优化教学能力，为机构输出优质教学内容。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业功底扎实，具备良好的学习能力和团队协作精神； 2、热爱教育事业，品行端正，遵守法规，关心学生成长，善于与学生建立良好互动； 3、性格亲和，语言表达清晰，具备较强责任心和抗压能力，有教学实践经验者优先录用 期待你加入团队，精进专业能力，实现快速晋升与增收，实实在在发展！

唐人街教育成立于2007年，总部位于佛山，秉持“同心共进，奋斗共好”的信念，坚持“教育就是爱”的核心理念。 广州南沙校区深耕本地16年，已成为家长信赖的教育品牌。 二、我们期待这样的你： 1. 专业过硬，懂教学更懂学生：拥有对口学科背景与扎实授课能力，了解学情与课堂节奏，善于通过有效提问启发思维。 2. 细致用心，注重引导方式：具备耐心与创新意识，能灵活运用“刚柔并济”的策略促进学生成长，关注板书设计、课堂互动等教学细节。 岗位职责： 1. 承担完整教学任务：独立完成教案设计与课堂教学实施，通过精准提问推动学生思考，保障学习成效。 2. 持续提升与协同沟通：积极参与教研活动以精进教学水平、优化课程内容，并定期向家长反馈学习情况，做学生成长中的坚实支持者。 三、选择加入，待遇到位、发展有路、未来可期！ 1. 成长路径明确：双通道发展任选——可向管理方向发展（晋升校长），也可走专业路线（成为骨干教师），公司提供全面支持。 2. 薪酬回报丰厚：享受双休制度。收入由“底薪+高提成+多项奖金”构成（含月度奖、续费激励、年终奖励、节日福利等）。表现优异者可获旅游机会、手机、电脑奖励，并享有工作餐补、教研交通补贴。 3. 工作环境舒心：配备专职招生团队保障生源，让你专注教学本职。团队氛围简单融洽，无内耗，同事互助互励，师傅贴心带教，付出必有回报！ 这里不空谈愿景，只给看得见的收获。期待踏实肯干的你，与我们一同实现价值与成长！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-26 岗位职责: 1.依据形象设计教学大纲拟定教学计划、撰写教案，结合行业动态优化课程内容，参与教学改革与创新 2.承担兼职授课任务，系统讲授相关设计专业知识 3.协同团队成员，共同推进并完成设计类项目 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通能力 2.能独立开展工作任务并保证质量 3.具有较强的团队协作意识

一、岗位职责： 1、承担初高中学生军事训练的授课工作。 2、负责学员日常出勤、安全管理及纪律维护。 3、组织学员参与各类竞赛、评比活动，并开展综合表现评估。 二、任职要求 1、退役军人优先（女性教官可接受体校或司法警官院校毕业生），身体健康，仪表端正，年龄不超过40周岁。 2、性格沉稳，具备耐心，沟通表达能力强。 四、薪资待遇： 1、培训期（最长一个月）：基本工资1750元+培训补贴900元，若带班另享绩效工资，综合收入约3500元。 2、转正期（第2-4个月）：1750元+300元+绩效，综合薪资4500-5500元，根据所带学生人数与教学成效浮动。 3、晋升期（第5个月起）：参加职称评定考核，通过后享受1750元+职称补贴+绩效；综合收入5000-7000元。 4、专门教育教官岗位，综合薪资6-8K（需在军训部门完成一个月培训并通过考核后方可转岗） 三、晋升路径： 1、行政发展路线：试岗教员—转正教员—副大队长—大队长—副主任—主任—教学副校长。 2、职称发展路线：助教—初级—中级教官B档—中级教官A档—高级教官B档—高级教官A档。

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，量身定制科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生和家长保持密切沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量 任职要求 1、本科及以上学历 2、善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和服务意识 3、具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备优秀的沟通与表达能力 薪资：底薪4千-5千，综合薪资：6k-10k（具体面议） 【福利待遇】 1.福利待遇：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2.职位晋升：提供无上限晋升机制与多元化发展通道 3.培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期拓展训练 4.丰富团建活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5.开放平等的企业文化，团队年轻化，充满活力，拥有广阔的发展平台与成长空间 6.办公区配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品正处于快速发展阶段，晋升机会多，诚邀您的加入

喜欢孩子，有爱心有耐心 有教资 英语专业优先

伴学师/辅导老师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，制定个性化的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生及家长维持积极沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历 2. 善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和客户服务意识 3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4. 热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备出色的沟通与表达能力 薪资：底薪7千-8千，综合薪资：10k-15k（具体面议） 【福利待遇】 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 晋升机制：无上限晋升通道，多元化职业发展路径 3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+不定期拓展训练 4. 丰富团建：包含旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等 5. 开放平等的企业文化，年轻化团队氛围，广阔的发展平台与晋升机会 6. 办公室提供精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于高速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

有责任心，有爱心，有耐心，能认识责任，检查辅导一至六年级小学生作业，关爱日常生活及行为规范！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-27 岗位职责： 1、承担数学课程讲授任务，保障学生对数学知识的理解与掌握； 2、依据学生实际情况及学习节奏，设计并优化教学方案； 3、开展或参与数学类测试与评估活动，跟踪分析学习成果； 4、提升学生对数学的学习兴趣，发展其逻辑推理与问题解决能力； 任职要求： 1、具备系统的数学专业基础，了解中学数学课程标准； 2、拥有良好的表达能力和课堂管理能力，能调动学生积极性； 3、有教学经历者优先考虑，能灵活运用多种授课方式； 4、认同教育事业价值，富有责任感，能够细致耐心地辅导每位学生。

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生实际学习情况，制定科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导及必要的课后跟进服务 3、与学生及家长维持积极有效的沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 善于与学生沟通互动，具备良好的职业素养和服务意识 3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4. 热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，具备出色的表达与沟通能力 【福利待遇】 1. 福利待遇：五险、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 职位晋升：开放透明的晋升机制，多元化的成长发展通道 3. 培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期团队拓展训练 4. 丰富的团队活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5. 平等开放的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与上升空间 6. 办公室配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于快速发展阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-16 招聘学科类:文科/理科老师 兼职晚辅教师招聘 上班时间：周一至周五19:00～21:30 工作内容：指导中小学生完成课后作业 工作地点：同伴同学智习室(揭阳总校)广东省揭阳市揭东区丹凤路揭东广场美斯学谷1077(揭东图书馆对面) 要求： 1、具备中小学教学经验，富有教育责任感 2、大专或以上学历 3、性格温和，善于沟通，能与学生融洽互动，寓教于乐 有意者可私信详谈具体事宜

【工作内容】 1、承担校区高中日语课程授课任务，落实教学计划执行； 2、按要求完成教案归档，批阅学生作业，监督学习进度并提供答疑辅导，定期开展阶段性测验； 3、与学生、家长及校方保持有效沟通，营造积极稳定的教学氛围； 4、深入研究高考日语教材特点，结合企业培训体系，制定高效实用的教学方案； 5、及时向公司汇报教学进展，完成上级交办的其他相关工作。 【任职资格】 1、日语相关专业，本科及以上学历；（22届应届毕业生亦可） 2、持有日语专八/N2/Jtest准B级或同等以上证书；（22届应届生暂不作硬性要求） 3、作风正派，具备责任心，拥有良好的沟通表达能力，性格积极乐观； 4、能接受外派安排或短期出差。 【薪资福利】 薪资：综合月薪6K—8K，另设高考成果奖、学期绩效奖、课时补助、带班津贴等激励项。 福利：1、住宿支持：提供校内教师公寓或独立单间居住条件 　　　2、交通补贴：每月给予交通费用报销支持 　　　3、六险一金、年度健康体检、全年全薪待遇，享受带薪寒暑假及法定节假日，发放生日礼金与节日福利 　　　4、带薪岗前集训：系统化专业培训，涵盖备课方法、考点解析等内容，助力教学能力快速提升 　　　5、教学资源支持：配备全套标准化教案、教辅材料及丰富题库资源 【岗位发展空间】 多元发展路径，晋升机制公开透明 教学序列：1、一星级教师—五星级资深教师 　　　　　2、一星级教师—教学组长—区域教学主管—区域教学总监—分校校长 教研序列：初级教研员—中级教研员—资深教研员 内部转岗机会：培训讲师、项目宣讲师 【工作时间】 依据学校学期课程安排授课，实行弹性工时制；周末及法定节假日正常休息 【招聘地区】 广东全省各县市，以及福建、广西、湖北等多地均有派驻项目

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量与学生学习效果。 2.根据学生特点因材施教，组织课堂活动，激发学生学习兴趣，提升英语听说读写综合能力。 3.定期进行学习测评与反馈，与家长保持良好沟通，及时调整教学方案以满足学生发展需求。 4.参与教研活动，协助优化课程体系，持续提升教学专业水平与课程内容质量。 5.维护良好的课堂秩序，营造积极向上的学习氛围，关注学生心理健康与全面发展。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语或教育相关专业优先，具备扎实的英语语言基础和教学理论知识。 2.持有教师资格证，有1-3年英语教学经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 3.普通话标准，英语发音纯正，具备良好的表达能力和亲和力，热爱教育事业。 4.具备较强的责任心、耐心和团队协作精神，能够适应灵活的工作安排。 5.熟练使用办公软件及在线教学工具，具备信息化教学能力者优先。