1、负责校区日常前台接待、家长来访登记、微信电话答疑，态度热情耐心。 2、负责学员考勤、排课、调课、登记请假，管理班级课程表。 3、整理学员档案，登记报名信息、续费记录，做好台账。 4、日常教室卫生检查、物资整理、教具清点、校区环境维护。 5、配合老师上课、辅助课堂、通知上课、提醒家长接送。 6、配合校区招生活动、开业活动、比赛演出，协助布置和执行。 7、做好家长维护、跟进老生续费、简单沟通回访工作。 8、服从校区安排，配合团队完成日常各项工作。

【招聘】校长助理1名工作内容：-管学员、管档案、排课、教学质量监控-/新媒体内容更新、日常维护-师生沟通、学员服务、综合行政事务任职要求：-有教育/教务/新媒体经验优先-本科以上学历，会WPS、PS，熟练办公软件-沟通好、执行力强，适应快节奏-离工作单位近优先，有驾驶证会开车优先工作地点:南昌市青山湖师大南路有意向请联系：（罗女士），更多岗位欢迎私聊咨询～

招教务前台一名 【工作内容】 1、负责日常工作教务，招生，排课，监管，会议记录。 2、管理跟进教师和学生出勤，做好日常机构管理。 3、了解掌控各项动态，及时汇总上报反馈。 4、独立处理家长事务，咨询，报名，校区群之间互动（通知）。 5、及时反馈并积极解决工作中遇到的问题，完成上级交待的其他工作。 【薪资待遇】 基本底薪＋招生提成

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

【授课方向】 小学奥数/初中数学/初中物理/初中化学 【岗位职责】 1.负责学科的教学工作，为学生提供高质量教学服务； 2. 负责学科整体管理；包括续报，退费，满班等的把控跟进； 3. 负责学科教学服务质量的监控，课后与家长沟通，解决孩子遇到的问题； 4. 协助组织学科活动，讲座，公开课等； 【任职资格】 1.不限专业不限教资，表达能力佳，有较强的责任心和亲和力； 2.有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强； 3.具备较强的组织管理能力、团队协作管理能力和人际协调能力; 【工作地点】 北京分校、济南分校、青岛分校、西安分校、广州分校、淄博分校、苏州分校、杭州分校、南京分校、佛山分校 【福利待遇】 1.必备保障保障：五险一金、法定节假日假、年假等； 2.附加福利：每年4+2调薪制度、带薪病假、大事礼金、内购优惠、应届生租房补贴、日常小零食、每周下午茶、各类团建、各种节日福利等； 【面试流程】 初试 - 初试结果- 试讲录制 - 分校校长复试 - 培训 - 发放offer - 签约 【发展路径】 先做好老师：成为数学、物理、化学、英语名师； 再更多发展：明星老师、教学管理、教研、学科； 追求卓越：部门负责人、项目负责人、分校负责人；

【岗位职责】 1、接收前期咨询招生来的学生，了解学生在前期咨询的情况，安排适合学生的老师及课表，监督学生上课率，对课程变动等情况进行协调安排； 2、不定期进行巡课，和教学老师沟通，了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等，熟悉学生的上课进度，做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理，辅助教学老师做好学习计划的推进； 3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会，反馈学生学习情况，及时了解家长和学生的需求，通过专业的服务沟通，提升家长满意度和认可度，与家长建立良好关系，促进学生学费、扩科及转介绍等； 4、做好学生纪律管理，要有敏感度，保证学生在校期间的安全； 5、积极参加公司及校区组织的各类活动，完成其他上级领导安排的任务。 【任职要求】 2、本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业毕业。 2、形象气质佳，热爱教育行业，具备良好的服务意识； 3、性格开朗、责任心强，具有良好的沟通表达能力； 4、具有一定的目标感和金钱欲望，能接受挑战能抗压，能保质保量的完成业绩类工作； 5、工作具有一定条理性，有序推进事务性工作。 6、有教育行业的工作经验优先，或者从事过销售类或管理类工作，一定事业心的亦可。如果前5项契合度较高的，无经验的亦可，可培养，上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-20000，优秀者25000左右，寒暑假可达3万-5万/月。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。

职位名称：AI线上伴学学科教练（全学科） 岗位职责： 1. 通过AI平台为学生提供全学科在线伴学、答疑、学习规划指导； 2. 根据学情数据调整辅导策略，提升学习效果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备多学科辅导能力（语数英物化生政史地等）； 2. 表达清晰，熟悉线上教学工具，有在线教育经验优先。 工作形式：线上远程，时间灵活，全职/兼职均可。 薪资待遇：面议，按课时或服务时长结算。

暑假班兼职老师，工作时间7.6-8.14 工作日上班,早上7：30-下午：30 工资3000-5000

岗位职责： 1. 学习规划：为已报名学员制定个性化课程方案，分析用户考试成绩，解读分数情况并提出提升建议，结合学员需求安排课表，跟进上课进度，保持学员学习积极性； 2. 信息统计：负责学员基础信息整理，维护学情记录及学员档案资料； 3. 排课安排：统筹课程调配，结合主讲老师与学员实际情况给出合理排课建议，保障教学计划顺利实施； 4. 社群运营：管理所属学生群组，及时通知上课信息并解答疑问，提升学员参与度，发掘潜在需求，增强信任关系； 5. 家校沟通：提供高质量教学支持服务，定期进行学习回访，同步反馈学习进展与教学成效，倾听并处理客户意见，主动识别并解决相关问题； 6. 续费沟通：在教学服务过程中洞察学员后续需求，推进续费等后续服务工作 工作时间： 13:00-22:00，周一周二休息 薪资待遇： 底薪+绩效（消课+续费提成），月收入过万

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排、排课协调及教学进度跟踪 2.处理学员咨询、投诉与反馈，维护良好的家校/师生沟通机制 3. 协助组织招生、开班、结业等教务全流程工作，保障教学秩序稳定 4.整理汇总教学数据，定期提交教务运行分析报告 5.配合教研与师资团队完成教学支持、考务管理及证书发放等工作 任职要求： 1.具备教务管理或教育相关领域工作经验，熟悉教育培训行业运作流程 2.具有较强的服务意识、沟通协调能力及责任心 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4.普通话标准，形象端正，亲和力强 5. 有教育机构教务主管经验或持有教师资格证者优先

九江市浔阳区招防水工

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上饶广信招工地小工/杂工

岗位职责： 1、负责河南中医药 河南理工，豫北医学院，财经政法等学校，成人本科，大专，教务管理工作，包括考试，学籍，学习进度跟踪等； 2、协调安排，协助学生完成学校学业，及教学支持工作； 3、及时沟通学生，了解学习情况，提供学习建议与支持； 4、负责学员日常服务及沟通工作，提升客户满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有耐心； 2、责任心强，具备较强的组织协调能力和团队合作精神； 3、熟练使用办公软件，能够高效处理日常文档和数据

1.课程顾问，负责接待 2.喜欢孩子，能和孩子友好相处 3.有经验者优先

岗位职责： 1. 负责校区前台接待，来访家长、学员接待咨询、引导，电话接听、回访，做好来访登记。 2. 学员档案管理：学员信息录入、排课、调课、请假、补课、课时核对，跟进学员上课情况。 3. 班级群维护：发布上课通知、打卡活动、作业提醒、活动通知，回复家长日常疑问。 4. 前台事务：教具物资盘点、办公用品申领、校区环境整理，学员签到签退。 5. 配合续费、活动执行：协助校区打卡活动、节日活动、续报沟通，数据统计。 6. 简单行政工作：报表统计、台账整理，对接老师、家长，协调处理家长简单投诉。 任职要求： 1. 有教培机构前台/教务/销售经验优先，学历不限。 2. 形象得体，普通话流利，善于沟通。 3. 熟练使用电脑：Word、Excel，会做表格统计，会操作微信社群，打字速度良好。 4. 性格：耐心细致，责任心强，情绪稳定，擅长和家长、孩子沟通，有服务意识。 5. 工作态度：执行力强，能接受周末上班（教培行业周末忙，周中轮休），抗压能力好。 6. 加分项：有教培行业经验、会简单文案编辑、做过社群运营、喜欢孩子。 - 薪资：基础薪资+绩效奖金+课时相关补贴 - 作息：周中双休，法定节假日轮班

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度协调，确保教务流程规范高效 2. 对接教师、学员及家长，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3. 组织线下招生及家长转化等工作。 4.协助开展招生支持、开班筹备及教学资源 5.定期优化教务管理制度与服务流程，提升学员满意度与续费率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，耐心细致，责任心强 2.熟练使用办公软件，有教务系统操作经验者优先 3.具备基础教育或培训行业从业经验，熟悉K12/职业教育运营逻辑者更佳 4. 学历不限，教育类、管理类相关专业背景优先 5. 有团队协作精神，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

【岗位职责】 1. 负责嘉兴文轩校外托管服务的教育管理工作，确保教学质量和教学进度。 2. 参与教务规划和课程安排，与教师和家长保持良好沟通。 3. 监督教学活动，及时处理教学中的问题和异常情况。 【岗位要求】 1. 具备出色的组织和管理能力，能够有效地协调教务工作。 2. 拥有良好的沟通技巧，能够与教师和学生建立稳定的合作关系。 3. 对教育行业有热情，能够在快节奏的工作环境中保持高效率。

工作内容简单，轻松就可以上手，还有人手把手带不卡，性别不卡，年龄不卡，经验月休4天，每天工作8小时，不定期团建下午茶

招聘初高中数学，物理，化学老师 岗位职责 1. 负责各科目的教学工作，确保教学质量； 2. 参与学校组织的教学活动，提升学生的学习兴趣和实践能力； 3. 与学生及家长保持良好沟通，了解学生需求，提供专业指导； 4. 制定和实施教学计划，跟踪学生学习进展； 5. 参与学校组织的科研活动，不断提升教学方法。 任职要求 1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验； 2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效激发学生学习兴趣； 3. 责任心强，有耐心，能够根据学生不同特点和需求进行教学； 4. 具备良好的组织和规划能力，能够合理安排教学计划； 5. 愿意接受新知识，不断提升教学方法。

工作职责： 1）开展高中日语课程教学，承担校区日常授课任务，依据教学规范落实教学安排； 2）批阅学生作业，进行课后答疑，定期开展阶段性测评； 3）与学生、家长及校方保持有效互动，营造积极的教学氛围； 4）研究高考日语命题规律，参与教研交流，与总部教学及教务团队协同配合； 5）按时汇报教学进展，执行公司交办的其他相关工作； 任职要求： 1）本科及以上学历或具有日本留学经历，普通话与日语表达清晰，日语能力达N1或专业八级及以上水平； 2）具备较强的责任意识，善于沟通，对教育行业有热情； 3）熟悉高中生的学习习惯与心理特征，能有效组织课堂并达成教学目标； 4）有同类岗位或日语教学经验者优先考虑； 5）接受公司工作安排，外派岗位提供相应补贴； 公司福利：带薪寒暑假、五险一金、年终奖、丰厚学期奖金、优秀员工日本游、生日及节假日福利、超长工休时间、考证补贴、专业师资培训以及住宿、交通等外派补贴； 双通道晋升机制： 教学路径：日语教师—高级日语教师—资深日语教师—专家级日语教师； 管理路径：教师—区域教学组长—区域教学主管—区域教学经理—区域教学总监；

协助教师完成日常班级管理，全面做好教学服务工作； 落实学生的调课、补课、停课安排，负责教室分配及课程信息通知； 负责学生教学进度的追踪，全面系统掌握学情； 协助教师进行学生作业、测评试卷的评改，并做好互动； 负责学生的来访登记、引导、及前期接待工作； 负责来电咨询和电话接转工作； 负责学员考试报名、退费、促进续费等日常工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，英语四级； 2. 性格外向，沟通能力强，协调能力强，有较强的责任心； 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，具备公文写作技能； 4. 有处理应急事件的能力； 5. 英语相关专业优先，1年以上教育机构服务工作经验或教务管理工作经验优先。 【福利待遇】 五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利

我们正在招聘一位专业的就业指导老师，致力于助力学生实现优质的职业发展与规划。工作内容：涵盖职业咨询服务、就业辅导支持、校园招聘会的策划执行以及校企合作关系的持续维护等。岗位要求：1. 具备本科或以上学历，拥有职业规划背景或相关领域实践经验者优先考虑；2. 至少3年在教育行业或人力资源相关岗位的工作经历；3. 深入理解学生职业成长路径，能够提供科学、专业的生涯发展建议；4. 具备出色的沟通技巧与组织协调能力，善于搭建学生与企业之间的互动桥梁；5. 热爱教育事业，富有责任感和团队合作精神。

岗位职责： 协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 管理教学资料、整理课程档案，保障教学秩序规范有序 与学生及家长保持良好沟通，协助开展学习跟踪与心理疏导 参与教研活动，配合优化教学方案与课程内容 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识 3.学历不限，教育类、师范类专业优先 4.有教学或助教经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作安排

岗位职责： 1. 跟进学生学习进度并提供辅导，协助规划个性化学习方案 2. 与家长保持有效沟通，定期汇报学生学习情况 3. 协同教学团队完成各项教学辅助任务，提高学生学习成效 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成交办工作 2. 具有团队协作意识，能够快速适应团队环境 3. 本科及以上学历，有招生经验者可放宽至大专，接受应届生 薪资待遇：底薪4.5K-6K+提成 三节福利，五险，法定假日休 上班时间：13:30-21:30单休

招聘思想政治教育教师1名。要求思想政治教育相关专业，全日制硕士研究生学历，能够担任相关教学工作。薪资待遇面议。工作地址为鹰潭市月湖区月湖新城鹰雄大道69号。应聘人员请将个人简历、应聘登记表、学历学位证书扫描件及学信网认证、其他相关证书扫描件打包发送至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历+专业”。报名时间为2026年6月9日至2026年6月18日。咨询时间为工作日8:30至11:30、14:30至17:00。面试时间将由学校人事处统一通知。

4年级小朋友。

岗位职责： 1. 全面负责校区运营管理，制定并落实年度教学与康复发展目标 2. 主导青少年休学躺平干预方案设计与执行，协同心理、教育、家庭三方力量推动学生回归校园 3. 指导家长掌握科学家庭教育理念与沟通方法，定期开展家长课堂与个案辅导 4. 组建并培养专业师资团队，督导课程研发、教学质量和个案跟踪成效 5. 对接学校、社区及教育主管部门，建立转介与支持协作机制 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备青少年心理发展、家庭教育或特殊教育相关背景优先 2. 有3年以上教育机构管理经验，熟悉休学干预或心理康复类项目者优先 3. 具备优秀的沟通协调能力、危机处理能力及跨部门协作意识 4. 本科及以上学历，心理学、教育学、社会工作等相关专业优先 5. 能接受出差