一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资料，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无外出业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守团队管理规范。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息，不强制加班，法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-7900）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪超6000，40%员工月收入过万 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金 3. 员工活动丰富：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月推出多样员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展：客户经理-组长-团队长-现场经理 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制要求，客户到期必购，成交转化率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤拓展，无需依赖人脉关系，在办公室即可高效完成签单

单6.30下班，两单随时下班 不加班不加班不加班不加班不加班不加班不加班 岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，通过电话与客户沟通，了解客户需求与问题 2. 为客户提供专业支持，及时解答相关咨询 3. 采用电话+微信双方式服务客户，无通话时长限制，无拨打次数要求 4. 不强制加班，完成任务可提前离岗，提成高 公司团队以00后为主，工作氛围轻松活跃，无压抑感，每日提供下午茶及小零食，工作节奏宽松自由，上班时间晚，下班时间早 任职要求： 1. 年龄20-30岁，有电力类销售经验者优先考虑，接受无经验人员（敢于表达、渴望收入、愿意学习） 2. 普通话流利，具备较强的交流能力 3. 工作积极主动，对销售岗位有兴趣，能稳定长期发展 4. 有挑战高薪意愿者优先录用 薪资福利： 1. 工作时间早10点至晚7点半，中午休息1.5小时，每月享有4天调休 2. 每月不定时发放各类奖励红包 3. 当日业绩达标即可提前下班 4. 晋升路径为员工-组长-主管，晋升机制公开透明，表现优异者最快一个月内获得晋升机会

岗位内容： 1. 负责客户服务团队的日常管理与工作指导，保障客户问题得到高效响应与妥善处理 2. 汇总并分析客户意见与反馈信息，及时向相关部门传递并推动解决方案落地 3. 策划并执行客户调研及满意度评估工作，基于结果拟定服务优化与提升方案 4. 完善客户资料库与服务过程记录，跟踪客户价值变化及行业动态趋势 任职要求： 1. 具备3-5年客户服务相关工作经验（具备同行业背景者优先） 2. 具有较强的组织协调能力和团队协作意识，善于分析问题并做出有效决策 3. 熟悉Office办公软件及常见客户服务管理系统操作 4. 大专或以上学历

一、工作内容: 1. 通过电话外呼方式跟进并处理客户问题； 2. 负责事故案例的电话回访，实时更新进展，并与客户达成一致解决方案。 二、工作要求： 1. 大专及以上学历，年龄在18-30岁之间； 2. 具备售后或投诉客服工作经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1. 底薪5000（基本薪资3500+岗位津贴1500）+绩效0-2000=综合薪资6-7K，公司提供六险一金 2. 各类节日福利、生日福利、带薪年假、员工团建、员工旅游、下午茶。 四、工作时间： 8小时排班制，上五休二，每月休息8天

岗位职责: 1. 接听客户电话，提供专业解答与服务支持； 2. 完整记录并整理客户意见，协助处理相关问题； 3. 与团队成员高效协作，保障服务流程达到质量要求。 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力，能及时回应并解决客户诉求； 2. 适应动态工作环境，保持稳定积极的工作心态； 3. 工作态度严谨，具备准确理解及落实公司规范的能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：14:00-17:00 工作时段：灵活安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 简历查看可能存在延迟，有意者欢迎来电咨询，非诚勿扰！ 岗位：活动通知类电话客服，公司提供精准客户资源。 时间：下午时段，每次1-3小时 薪资：预计日收入100～200元，当日结算！！！ 工作内容：主要负责通知客户关于银联商户的相关活动，告知免费礼品赠送及商户免费入驻信息（全程无任何费用、无隐藏套路），对有意向的客户进行登记，无销售任务，属于纯客服类工作。

电话销售，学历不限，具备相关经验者优先考虑

工作内容: 1、通过电话或在线文字方式回复客户咨询问题 2、专职客服岗位，不涉及销售任务 工作要求： 1、具备大专或以上学历 2、工作细致认真，具备耐心解决问题的能力 薪资福利： 1、缴纳五险一金 2、提供定期体检、不定期团队建设活动及节日员工福利 工作时间： 实行8小时工作制，每月安排休息8天 晋升空间： 1、纵向发展路径：客服组长-客服主管-客服经理 2、横向发展路径：质检-质检组长-质检主管-质检经理 地址：西安市雁塔区锦业一路软件园

岗位职责： 1、负责电商平台新增退换货申请的审核与处理，跟进客户退换货进度，核对相关数据并协调仓库推进退货全流程 2、跟踪平台售后进展，按平台规范提交所需证明材料，切实保障公司权益 岗位要求： 1、大专及以上学历，普通话标准，表达清晰； 2、工作认真负责、细致耐心、具备良好逻辑思维能力，能积极配合上级安排，具有团队协作意识； 3、了解电商渠道售后服务全流程及平台管理规则，具备1年以上电商售后工作经验者优先

接收系统分配任务，沟通客户需求，协调上级安排，衔接工服团队，完成数据上报。

安康市招打孔，有一千多个孔，孔径96和76的，全是泡沫砖，泡沫砖已经贴瓷砖了，

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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拆除工 工作地址:铂悦府旁边四楼 拆除卫生间，九点开工，铂悦府旁边四楼拆除卫生间（华尔乐）九点开工

1.负责公司客户的理赔服务及二次开发，按照要求及时协助客户专业且高效的完成理赔服务。 2.负责孤单客户的保单服务及二次开发，为客户提供专业的保险咨询服务，确保服务质量。 3.处理续保业务，维护客户关系，促进业务增长。 任职要求： 1、拥有优秀的沟通协调能力，能够有效解决客户疑问 2、具有保险/金融/财务相关背景，能够快速适应市场变化 3、积极向上，乐观阳光，有责任心有爱心，爱学习，认可保险。 4、珍惜公司分发的资源，不能泄露客户信息。 薪资待遇 底薪+提成模式，底薪三千提成上不封顶。 补充医疗，养老保障，节日福利应有尽有朝八晚四，周末双休法定节假日正常休息。

保险售后专员招聘（中国人寿·学生保险专线） 招聘岗位 保险售后专员 岗位职责 1. 负责保险客户咨询、保单查询、理赔指引与答疑 2. 协助完成报案、材料收集、理赔进度跟踪 3. 保单续保提醒、信息核对、售后回访与问题处理 4. 记录客户需求，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求 1. 沟通清晰、耐心细致，有服务意识 2. 会使用电脑、手机办公软件，打字熟练 3. 有保险、客服、教育相关工作经验优先 4. 责任心强，能稳定工作，遵守服务规范 薪资福利 - 薪资：底薪+绩效+提成+全勤奖 - 福利：节日福利、定期培训、晋升空间 - 时间：工作稳定，环境舒适

职位要求： 1、年龄25以上 (接受应届，有无经验者都可) 2、中专，高中及以上 收入待遇： 1、3800+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有师父1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间： 1、朝九晚五 9:00-12:00 14:00-17:00，不加班 2、午休2小时 3、固定双休，不加班 4、法休 岗位职责： 1、会员档案资料整理变更 2、会员理赔档案资料办理 3、会员续费档案提醒 4、公司会员活动通知及邀约 岗位福利： 1、可享受国家法定假，婚假，产假，陪产假，年假 2、每个季度有机会升职收入调整，公开公平透明 3、公司提供人身意外，意外医疗，住院医疗，养老等保险

职位要求： 1、年龄25-50 (接受应届，有无经验者都可) 2、中专，高中及以上 收入待遇： 1、3800+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有老员工1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间： 1、朝九晚五 9:00-12:00 14:00-17:00，不加班 2、午休2小时 3、固定双休，不加班 4、法休 岗位职责： 1、会员资料变更 2、会员理赔办理 3、会员续费提醒 4、会员活动通知及邀约(二次开发) 岗位福利： 1、可享受国家法定假，婚假，产假，陪产假，年假 2、每个季度有机会升职收入调整，公开公平透明 3、公司提供人身意外，意外医疗，住院医疗，养老等保险

职位描述：售后专员（薪资2-6K） 一、工作内容: 1. 负责团队日常办公事务及客户接待与咨询解答。 2. 根据公司提供的老客户名单，邀约其领取团队准备的各类礼品（无业绩考核）。 3. 协助完成续期业务的回收提醒通知。 4. 无销售任务，不设业绩指标。 二、工作时间: 1. 上午8:30至下午3:30（如遇特殊情况可适当调整）。 2. 享受国家法定节假日休假，周末实行双休制度。 三、任职要求: 年龄范围：25-50周岁； 学历要求：高中及以上学历，专业不限。 四、福利待遇: 1. 公司统一为员工办理团体商业保险。 2. 定期组织丰富多样的团建活动。 3. 薪酬结构包含基本工资、活动扶持金及方案奖励。

工作内容：公司提供系统数据，通过自动外呼方式开展工作，主要负责接听电话并引导客户完善信息登记。 薪资待遇：无责任底薪3000元+业务提成，综合收入4000-8000元。 福利：上六休一，周末固定休息，享受法定带薪假期，岗前带薪培训，周六工作双倍薪资，另有生日福利、团建活动、激励奖励等多重福利。 晋升机制：每季度开放一次晋升管理岗位机会，晋升后底薪6000元起；具备自有团队者可面议，符合条件者可直接进入储备管理层，享受相应管理岗位薪资待遇！

安康高新区招聘岗位： 电话客服 出勤时间：早9晚6，中午休息一小时，每周工作六天，周日休息 享受法定节假日及带薪休假 薪资待遇：无责任底薪3000元，另享提成+绩效+岗前带薪培训 月综合收入4000~8000元 生日福利、节日福利齐全，定期组织团建活动 办公环境优越，工作氛围轻松，无业绩压力

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的服务支持，及时回应并解答客户疑问； 2. 通过电话交流，清晰传递客户需求及套餐相关内容； 3. 持续维护客户关系，保障服务过程符合公司质量规范； 4. 整理并跟踪客户提出的意见与投诉情况； 5. 协助客户办理套餐调整及其他配套服务事项。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够准确把握客户诉求，提供切实可行的解决方案； 3. 拥有良好的团队协作精神与组织协调能力； 4. 具备足够的耐心及应对工作压力的能力； 5. 熟练操作常用办公软件及客户服务相关系统工具。

安康高新区招聘岗位： 电话客服 出勤时间：早9晚6，中午休息一小时，上六休一 享受法定节假日及带薪休假 薪资待遇：无责任底薪3000元，另加提成+绩效+岗前带薪培训 月综合收入4000~8000元 生日福利、节日福利齐全，定期组织团建活动 工作环境优越，团队氛围轻松，无业绩压力

安康高新区招聘岗位： 电话客服 出勤时间：早9点至晚6点，中午休息一小时，每周工作六天，轮休一天 享受法定节假日及带薪休假政策 薪资待遇：无责任底薪3000元，另享提成+绩效奖金+岗前带薪培训 月综合收入4000至8000元 生日福利、节日福利齐全，定期组织团队建设活动 办公环境优越，工作氛围轻松愉快，压力小

安康高新区招聘岗位： 电话客服 出勤时间：早9晚6，中午休息一小时，上六休一 享受法定节假日及带薪休假 薪资待遇：无责任底薪3000元，另加提成+绩效+岗前带薪培训 月综合收入4000~8000元 生日福利、节日福利、不定期组织团建活动 工作环境舒适，氛围轻松，无业绩压力

任职资格： 1. 年龄20-40周岁（以身份证信息为准） 2. 中专及以上学历，专业不限，接受零经验人员 3. 具备销售从业经历者优先考虑 福利待遇： 1、无责任底薪+奖金+提成，综合收入2600-7900元，职级补贴400-6400元，提成比例3.4%-30%，签订劳动合同后可申请五险 2、享受国家法定节假日，带薪休假，另享年终奖、带薪年假、节日福利、团队旅游等福利 3、培训完成后立即缴纳五项社会保险；未取得毕业证期间，公司即刻提供85万元雇主意外险保障 4、入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备经理、行政、培训、人事、IT等多个岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训及健全的晋升机制 5、提供8天新人岗前带薪培训 职位福利：带薪年假、多通道晋升机会 职位亮点：无试用期、带薪岗前培训 工作内容： 1. 针对公司提供的车险到期或即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式联系客户，协助办理年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作心得，为客户提供来自500强企业的专业化咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，转化率高，工作上手快； 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，节假日正常休息

招聘启事！ 一、售后主管（3名） • 岗位要求： • 性别：男女不限 • 年龄：25-45岁 • 学历：高中及以上 • 工作时间：周末双休，工作时间灵活，方便接送孩子。 • 薪资待遇：综合收入（底薪+培训津贴+服务津贴+企划奖励等） • 工作内容：负责售后相关工作，具体面议。 • 联系方式：有意者请拨打电话欢迎面谈。

电话客服，办公环境舒适，四季如春

1、员工无需外出，通过电话及网络渠道（如公司官网等）与车主客户沟通，办理车险续保及相关售后支持工作；（无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，均为固定车主名单，工作内容轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬待遇 2、岗位收入：月综合薪资6000至8000元；后期表现稳定者月薪可达8000以上，业绩优秀者月入过万，享受标准福利 3、不限经验，入职后可快速适应，公司安排系统化培训 4、正式上岗即按规定缴纳社会保险 工作时间： 1、实行长白班制，每日工作时间为上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 2、享受国家法定节假日，节日期间带薪休假，同时享有带薪年假 职位要求： 1、年龄在20-40周岁之间，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险成为刚需，市场前景广阔，岗位发展空间大。公司提供高质量客户资源，提成机制优厚，晋升通道清晰，员工享有国营企业标准的各项待遇。作为一家国有企业，平台稳定，福利完善，职业发展有保障