
销售总监/渠道总监/大客户经理
1-1.1万元/月
渠道经理社保生日福利五险一金年终奖3-5人3-5年大专代理商销售招商加盟面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成TOGTOB混合办公互联网/科技5人(含)以上销售工作经验对机构(To B)销售经验
岗位职责:
1、负责公司核心产品“AI智盒”产品的的市场推广与销售工作;
2、代理商、渠道商、集成商客户发展
3、深入理解客户在安防、执法、园区、仓储、烟草等行业的智能化转型需求,提供场景化解决方案;
4、开拓新客户并维护现有客户关系,完成销售目标及回款任务; 开展产品演示、技术交流、POC测试等售前支持工作,协助客户实现从需求到落地的全流程闭环;
5、收集市场信息与竞争动态,反馈客户需求,协助产品优化与迭代。
6、完成业绩目标 任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上To B/To G销售经验,有AI硬件、安防监控、边缘计算、物联网或行业解决方案销售背景者优先;
2、熟悉AI视觉、视频分析、智能安防等行业应用,具备较强的技术理解与方案讲解能力;
3、有茶饮咖啡、快餐小吃、正餐火锅、连锁酒店等总部资源,或了解以上行业总部集采模式的优先考虑
4、具备良好的客户沟通能力、商务谈判技巧及项目推动能力; 能适应短期出差,有行业资源者优先;
5、具备强烈的目标驱动意识、学习能力和团队协作精神。
运营销售总监
29-30万元/月
渠道经理年终奖6-10人5-10年本科代理商销售较多外勤销售额提成TOC混合办公
有极强的创业思维及市场销售运营能力,赚钱欲望强烈,能有与企业共存亡的决心,企业提供强大平台,不用投入1分钱,企业仅需要你全心全意加入的决心,定能助力完成你的事业梦!
定制销售总监
1.5-3万元/月
渠道经理包住包吃五险一金年终奖1-2人10年以上大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成TOB先进制造销售工作经验对机构(To B)销售经验商务谈判能力市场分析判断能力
一、工作地点:湛江霞山区
二、产品:自有定制工厂,实木定制、板式定制、板木结合、混油等
三、品牌:南洋四合
四、工作内容:粤西市场,开发B端客户
五、能力要求:能够规划产品、规划展厅;开发B端客户。
依据能力,职位/薪资均OPEN可谈。
地产中介总监1.3W+分红+利润奖金,综合3W
1.1-1.7万元/月
渠道经理五险一金3-5人1-3年学历不限区域销售较多外勤销售额提成TOB弹性工作制房地产30人(含)以上电销团队销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责
1、负责片区团队架构,能根据管辖片区情况快速搭建团队架构,优化人员配置,做好人力资源整合、网点资源、盘客资源整合,控制风险、控制成本;
2、负责片区运营管理,统筹和指导店长带领门店开展业务,监督所辖门店日常业务运作情况,防范业务风险;
3、承接公司经营目标和考核要求,贯彻落实公司策略,制定经营计划及人才培养计划,并带领团队完成业绩目标;
4、做好管辖片区问题发现-分析-解决-预防的闭环管理工作,提升工作效益;
5、对内协调跨片区及部门之间的工作关系,加强互动合作,对外积极拓展并维护公关关系,建立公司良好的社会形象;
6、统筹片区做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。
任职资格
1、有一年以上团队管理工作经验的优先,行业不限;
2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己;
3、具备敏锐的市场洞察能力、优秀的团队管理能力,良好的沟通协调能力、风险控制能力和组织协调的能力。
薪资待遇
1、薪酬福利
深圳/广州:薪资13000元,高达15%的分红奖比例,试用期薪资不打折;
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期
2、完善的培训及晋升机制
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
3、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
销售经理/销售总监 - 与中国品牌共赴全球蓝海
4000-12000元/月
渠道经理社保五险一金年终奖3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤阶梯式提成TOB弹性工作制企业服务
我们是谁
OnEye,专注于万亿级出海市场的跨境电商综合服务提供商。我们构建了从One仓(海外仓运营)、One达(跨境专线)、One通(区域互通)、One链(供应链服务)到One融(合规赋能)的全链路服务生态,为中国品牌出海提供真正的一站式解决方案。
你的使命
成为连接中国品牌与全球市场的桥梁,用专业的服务帮助更多企业实现出海梦想。你不仅是销售,更是客户的出海战略顾问。
我们希望你
3年以上跨境电商、外贸物流或企业服务销售经验,有东南亚市场资源者优先
深刻理解跨境电商卖家的痛点与需求,能够快速建立客户信任
具备B端大客户开拓与维护能力,过往业绩优秀
强烈的成就欲与抗压能力,习惯在目标驱动下工作
认同"客户为本、专业致远"的价值观
你将负责
开拓跨境电商卖家、品牌商客户,推广OnEye全链路服务
深入挖掘客户需求,制定个性化的出海解决方案
维护客户关系,提升客户满意度与续约率
收集市场反馈,为产品迭代与服务优化提供输入
我们能提供
具有竞争力的薪酬结构(底薪+高额提成+奖金)
接触中国顶级出海品牌的机会,快速提升行业认知
完善的培训体系,从产品知识到销售技巧全方位赋能
清晰的职业发展路径,销售经理→销售总监→区域负责人
与优秀的团队共事,在实战中快速成长
OnEye期待你的加入,一起见证中国品牌的全球化征程!
销售合伙人
200-500元/天
渠道经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB居家办公企业服务互联网/科技5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验软件推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析
岗位职责:
1. 制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2. 统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3. 熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力
5. 有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先
销售总监
2-4万元/月
渠道经理5-10年大专
一、核心要求:
1、专注于自动化设备、视觉检测设备及高端制造领域的销售与项目管理复合型岗位。
2、需参与从商务谈判、方案制定到项目交付的全流程,维护现有大客户关系,开发新客户,属于技术型销售管理岗位。
二、工作职责:
1、负责公司的锂电自动化设备销售交付及客户开发,根据公司下达的销售指标,制定销售计划,完成个人销售目标;
2、开拓市场,寻找潜在客户,增加公司设备销售范围;
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
4、及时了解分析市场及竞争对手信息,针对新设备开发、现有设备升级、销售策略提出合理化建议;
5、与客户直接沟通,处理好与合作客户销售相关的日常工作事宜;做好客户售后服务工作;
6、协助国内销售负责人做好内部销售管理,确保组织高效运作,提升销售团队战斗力。
三、任职资格:
1、本科及以上学历,机械/电气/化学相关专业;
2、5年以上视觉检测设备销售经验,管理能力必备;
3、具有良好的独立开发客户的能力及市场开拓能力;
4、具有丰富的谈判经验和良好的谈判能力;
5、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的沟通能力和文字表达能力;
6、具有强烈的责任心、事业心,忠诚、敬业,具备独立解决问题的能力及抗压能力;
7、具备系统的销售管理思维
渠道总监(个税退税方向)
1.5-4万元/月
渠道经理年终奖6-10人1-3年学历不限渠道销售较多外勤按单提成回款提成TOC弹性工作制企业服务
想利用人脉轻松赚钱,还能秒结佣金?机会来了!
项目核心优势
高回报:单笔服务分成50%-70%(具体面议),佣金秒结算,收入上不封顶,月入5万不是梦!
零成本:无需自掏腰包,免费提供专业培训+官方财税工具,小白也能快速上手。
蓝海市场:国内近2亿纳税人,高收入人群(企业高管、创业者等)退税需求旺盛,未来3-5年都是黄金发展期!
时间自由:兼职、全职任选,不用坐班,通过朋友圈、社群就能拓展客户,工作赚钱两不误
市场行销总监
5000-8000元/月
渠道经理社保交通补助生日福利年终奖高温补贴6-10人10年以上本科成为自己的主人翁代理商销售网络销售地推销售较多外勤弹性工作制医疗/大健康5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验营销能力市场开发及维护
【新胜创投·合伙人招募】
我公司在十余载的成长历程中,始终坚信第一生产力是人才,为顺应时展,现将本用于支持公司内部创业的“新胜创投基金”正式面向全社会公开招募有理想、有能力、有项目但缺资金与平台的项目合伙人,并为之提供“现金+全要素孵化”的创业闭环:
一、“零负担”孵化
共享现成的办公场地、财务与行政内勤团队及仓储设施,让您无需为注册、报税、招聘或后勤支持分心,只专注于业务拓展。
二、20年沉淀的资源加速
公司的验证过的资源向合伙项目全面开放,让您负责的项目面对的是一个已经通水通电、有人脉有通路的基础市场。
三、真金白银的激励机制
我们寻找的是共同进退的战友、是合伙人,提供的是极具诚意的回报:基础薪资+社保+公司福利+现金分红+期权激励,
我们需要是能把公司提供的资源迅速转化为业绩的实干派。是对结果负责,能操盘的将才。欢迎带着您过往的战绩或项目计划,来聊聊。
谋大事不急一时,或请您将履历和成长愿景发送到我们邮箱,以方便我们择机与您预约面洽,谢谢!
小工力工搬材料1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场日常杂务,包括楼层垃圾清理、材料搬运及场地整理
2. 按要求完成沙石等基础建材的搬运,从三楼抬点沙子四楼。
任职要求:
1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应体力劳动。
2.人工20一小时,一天8小时160,中午包吃一顿。
小工力工活动布场包吃日结
300元一天
大量要人,工资日结
(5月26日)夜班:
下班结算,
工资:300元+包水包夜宵
时间:
6 :30-08:00,提前半小时集合,晚上7:00开工
(需要接受加班,加班20元一小时)
地点:湛江奥体体育馆
要求:搭建小工,,18-50岁,服从现场安排,搬搬抬抬的。摸鱼大神勿扰。
有意者请加微信
行政主管
7000-10000元/月
行政经理
简介:行政招聘,无责7500底薪+全勤。新办公室约40来人左右。,早九晚六双休 法定节假日。(特殊情况加班看情况再说,一般很少)主要工作:日常事务管理;办公环境维护;资产管理;制度建设;后勤保险服务;会议与活动协调;采购与费用管理。岗位职责:
1、负责公司日常行政事务及部门统筹管理工作;
2、协助完成办公物资采购、分配及管理;
3、推动公司内部流程优化及文化建设相关事务。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与执行能力;
2、熟练操作常用办公软件,具备基础的数据整理能力;
3、工作细致认真,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏;
4、有相关行政管理经验者优先考虑。
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化企业文化建设
1. 统筹行政全盘工作:负责公司办公室日常管理,建立、完善行政管理制度,规范办公流程,保障公司整体运营有序、高效。
2. 公文与会务管理:负责公司通知、文件、报告、工作总结、领导讲话稿的起草、审核、下发;负责各类会议的组织、通知、会场布置、会议记录、纪要整理及事项督办落实。
3. 外联与接待工作:负责政府部门、合作单位、来访客户的对接、接待、沟通协调,维护对外关系,处理各类综合性外联事务。
4. 印章、证照、档案管理:严格管理公司公章、法人章、营业执照等证照;负责公司合同、文书、档案的统一整理、归档、保管、借阅管理,严守保密制度。
5. 后勤资产管理:负责办公物资采购、入库、发放、台账管理;办公环境、水电、消防、办公设备、固定资产的日常管理与盘点维护。
6. 车辆与后勤保障:统筹公务车辆调度、维保、年检、油耗管理;统筹公司后勤、卫生、安全、日常保障工作。
7. 综合协调督办:上传下达、统筹各部门对接工作,跟进落实公司决策、领导交办事项,及时反馈工作进度。
8. 人事辅助工作:协助开展人员招聘、考勤管理、员工日常管理、团建活动、节日福利等综合事务。
9. 完成领导交办的其他临时性、综合性工作。
任职要求(适配招聘发布,简洁通用)
1. 年龄30–45岁,大专及以上学历,2年以上办公室主任/行政主管管理经验。
2. 文笔流畅,擅长公文写作、会议组织、对外接待。
3. 熟悉行政后勤、印章档案、会务外联全套流程。
4. 沟通能力强、情商高、做事稳重细致、执行力强、能统筹全局。
5. 品行端正、有责任心、抗压能力强,熟悉企业管理制度优先。
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设
人事模块
招聘与配置:根据云仓业务需求制定招聘计划,开拓并维护招聘渠道(网络、劳务、内部推荐等),完成人员到岗与配置优化。
培训与发展:组织新员工入职培训、岗位技能培训(如WMS系统操作、安全规范),推动关键岗位人才梯队建设。
员工关系:办理入转调离手续,管理劳动合同与档案,处理劳动纠纷与工伤事宜,维护良好的团队氛围。
企业文化:组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选,提升一线员工留存率。
行政模块
仓配行政支持:管理办公用品、劳保用品、仓储耗材(标签纸、碳带等)的采购与库存;
制度与合规:制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度;
资产与环境:管理固定资产(电脑、PDA、叉车等),维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。
大促保障:负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。
任职要求】
学历经验:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;3年以上人事行政工作经验,其中至少1年主管经验,有电商、物流、云仓背景者优先。
专业技能:
熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策,能独立处理常见员工关系问题;
熟练使用办公软件(Excel考勤统计、PPT汇报),有人事系统(如钉钉、企业微信)使用经验;
强执行力,能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作;
优秀的内外部沟通协调能力(对接快递、劳务公司等);
抗压性强,能在大促期连续高强度工作(含现场加班跟班)。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
办公室文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专/中技
职位:办公室文员
第一个月试用期3000元
第二个月起3500元/月+全勤奖200元+住宿补贴300元+午餐补贴300元=4300元/月,月休息四天,上班时间:上午9点-下午6点,每月15号准时发工资,。五险公司全交,不用员工出。
任职要求:人品好,有素质,有礼貌,工作积极认真,责任心强,形象好,性格开朗健谈,沟通能力强,最好懂一些基本的汽车品牌车型常识……
工作内容:接待到店顾客,了解需求,记录本店日常保养及改装升级产品开单,记录日常营业数据,清点采购货品,与客户交接收银结算,与同事配合安排工作。
本公司比较 注重员工人品和素质!
前台保洁
霞山区域招聘:【快鱼电竞】网吧招数名前台+保洁员
联系电话:
工作地址:华都汇附近恒福美地商铺二楼(上景中心斜对面)
卓越经理,区域经理
1-1.5万元/月
区域经理年终奖1-2人经验不限大专弹性工作制
中国人寿售后岗位招聘简章(湛江经济开发区)
工作内容:
岗位:卓越经理人/区域经理
1、针对优质人才,做团队未来主管梯队的培养,未来走团队管理方向;
2、解答客户保险咨询,提供专业建议与服务,以售后服务带动保单的二次开发,公司会提供客户名单,配合公司进行客户服务;
3、组建代理人团队,引领、培养、管理团队成员;
4、推动并拓展个人及团队业务,达成销售目标。
任职要求:
年龄25-45周岁,大专或以上学历,无征信问题,无犯罪记录,有销售经验者或团队管理经验优先;
薪资构成:
1、责任薪资+绩效薪资+新人津贴+服务津贴+培训津贴+月度奖金+年度奖金+各类补助,月综合收入10000左右,能者多劳,上不封顶,多劳多得。
2、享有医疗、意外、养老等保险保障。
3、公司提供透明公正的晋升渠道,晋升机制公正透明。
4、公司提供完善优质的培训体系。
工作时间:
8 :30-12:00;14:30-17:30,节假日可正常休息。
公司福利:
公司环境氛围好,平台大,起点高,各项旅游活动,暖心关怀,开心团建等,入职公司帮购买企业团体保险,转正可享受养老金。
前台1-3年中专/中技
招聘【前台接待】【汽车维修中工】全国汽车维修连锁小拇指汽车快修 现需诚聘以下岗位:
1、汽车维修前台接待2名,,年龄28-40 ,工资4000-7000,会电脑及做过销售的优先考虑。
2、 汽车维修中工 3名,,有三年以上维修经验,工资4000-7000
地址:廉江大道2号(公路局大院)一楼小拇指汽车快修
联系电话:
前台收银
3000-4000元/月
前台高中弹性工作制服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃包住普通话流利收银经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待与登记,提供热情周到的前台服务
2.接听咨询电话,准确传达信息并转接至相关部门
3.管理日常办公物资申领与发放,维护前台区域整洁有序
4.协助处理快递收发、会议准备等行政支持工作
5.维护公司形象,确保前台环境美观大方,展现企业良好风貌
任职要求:
1.具备良好的仪容仪表,亲和力强,沟通表达能力佳
2.熟练使用基础办公软件,打字速度较快,具备基本文书处理能力
3.工作细致认真,有较强的责任心和服务意识
4.有相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,专业不限,具备学习意愿和团队协作精神
文员
50-80元/天
文员经验不限大专
新能源大数据项目助理(实习生)
岗位职责
1. 协助归集新能源行业招投标资料,确保项目前期流程合规有序开展。
2. 配合团队完成综合能源及新能源大数据类方案撰写,参与文案初稿起草与优化调整。
3. 负责整理与归档公司各项业务合同,保证合同文件齐全、分类清晰。
4. 随同团队外出对接业务事项,做好沟通记录及相关事务支持,无需独立拓展客户。
任职要求
1. 熟练操作Word、PPT等办公工具,具备较强的文档编辑与排版能力。
2. 性格外向,语言表达流畅,适应团队合作及外勤辅助工作场景。
3. 具备良好学习能力,对新能源(光伏、储能、充电站)及大数据方向有浓厚兴趣。
4. 新能源、大数据等相关专业优先,接受在校实习生申请,无经验亦可培养。
工作时间
周一至周五:8:30 - 12:00,14:00 - 18:00
岗位亮点
1. 深入参与新能源与大数据融合业务,接触光伏、储能等资产投资运营全环节,积累实战经验。
2. 实践综合能源方案输出,直观理解大数据如何助力新能源资产增值的核心逻辑,发展路径明确。
3. 团队氛围融洽,由资深从业者亲自带教,全程指导工作细节,助力实习生快速上手融入。
餐厅领班月结
领班
有责任心,吃苦耐劳,服从管理,有团队精神
薪资福利:面谈
招工人数:1名
工作地址:湛江市东海岛东山镇好好医院对面
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼包吃五险节假日福利有空调全勤奖周末单休文字功底扎实商务/会务接待经验熟练操作办公软件行政/文秘相关专业普通话流利迎宾/接待经验
前台(行政接待,形象好)
薪资:3500–5000 元 / 月 + 全勤奖 + 节日福利 + 工龄奖
工作地点:湛江霞山 | 全职 | 月休 4 天 | 8 小时制
岗位职责
负责公司前台接待、来访客户登记、茶水服务,展现公司形象;
接听电话、微信咨询,转接业务经理 / 老师,邀约客户到店体验七天焕颜膜;
办公物资管理、会议室安排、日常行政事务协助;
配合业务部做简单客户跟进、预约提醒。
任职要求
18–35 岁,形象干净清爽、气质亲和,身高 155cm+;
会基础电脑操作(微信 / Excel),沟通流利、有服务意识;
有前台 / 美容行业接待经验优先,无经验可带薪培训;
做事细心、责任心强、稳定长期。
我们提供
无责底薪 + 全勤 ,综合 3000+;
免费培训七天焕颜膜产品知识,定期美业内训;
团队年轻、氛围轻松,生日会 + 团建 + 产品内购福利;
核心项目客源稳定,晋升清晰(前台→行政主管→店长)
前台文员
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限写字楼五险一金全勤奖金
职位描述:
1、负责日常接待事务,保持公司前台区域的整洁与有序;
2、对接来访人员,做好沟通协调及意见收集与反馈工作;
4、办理前台收银、结账手续,规范管理发票相关事宜;
5、整理日常文件资料,完成前台各类报表的编制工作。
任职要求:
1、具有一年以上服务行业接待岗位工作经验者优先考虑;
2、仪容端正,具备良好的语言表达能力与沟通亲和力;
3、具备较强的服务意识、礼仪素养,能够适应一定工作压力。
销售经理
6000-20000元/月
销售经理生日福利五险一金年终奖高温补贴五险3-5人1-3年中专/中技代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成弹性工作制国内院校优先互联网/科技公关/传媒电子商务其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
栏目概述
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